找寻房源，接待到店客户，带客户看房子，带客户转楼盘，回访客户，做好服务

巩留房产销售人员火热招募 置业旺季开启客源充足 诚邀想赚钱的你 岗位福利 全市优质楼盘资源、稳定客源 销冠一对一带教，快速开单 高额佣金+开单奖+ 销售→主管→经理→总监 清晰晋升 任职要求 沟通良好，责任心强，目标感足 有无经验均可，系统化培训 新年高薪就业，成就自我 有意私信约面，虚位以待 （同） 工作地点：巩留金科·未来城

每天上班8哥小时底薪300070的提成 工资不上限 最低3000块 高的40000的都有 有休息日 岗位职责： 1. 负责房地产项目的客户接待、需求分析与房源匹配工作 2. 独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进 3. 维护老客户关系，挖掘转介绍及复购机会 4. 及时录入并更新客户与房源信息，确保系统数据准确完整 5. 配合团队开展市场调研、社区推广及品牌宣传活动 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力 2. 有无经验均可，公司提供系统化岗前培训与带教支持 3. 积极主动，目标感强，能承受一定工作压力 4. 具备服务意识与责任心，遵守行业规范与职业道德 5. 持有房地产经纪人协理证者优先

【急招精英】年薪20万+，寻找敢想敢拼的房产销售冠军！ 我们给你的底气： 完善培训：一对一师徒带教，从话术到谈单，零基础也能快速上手。 上不封顶：底薪+高提成+高额奖金，月薪过万是常态，年薪20万+等你来拿！ 晋升通道：销售→主管→经理，清晰的成长路径，让你的努力看得见未来。

二手房销售专员/房产经纪人 薪资待遇 底薪3200+高额提成（40-70%）+开单奖励+月度奖金，综合月薪5000-20000+，上不封顶！ 岗位职责 1. 负责二手房房源维护、客户接待、房源带看、意向洽谈、签约成交全流程服务 ​2. 挖掘客户购房需求，精准匹配房源，提供专业房产咨询服务 ​3. 维护新老客户关系，积累客户资源，达成个人销售业绩目标 任职要求 1. 18-45岁，学历不限，沟通能力强，有亲和力 ​2. 热爱销售行业，抗压能力强，有赚钱的欲望和执行力 ​3. 有无房产经验均可，新人有老员工一对一带教，免费专业培训 ​4. 品行端正，诚实守信，踏实肯干 福利待遇 1. 完善培训体系：新人入职培训、房产知识、销售技巧、谈单流程全程帮扶 ​ 2. 福利齐全：节日福利、月度团建、带薪年假、定期旅游 ​ 3. 资源保障：公司海量优质房源+客源，无需从零拓展； 4. 晋升透明：销售专员→销售主管→门店店长，能力强者快速晋升 5. 工作氛围：团队年轻化，互帮互助，无职场内耗 工作时间 10:00-20:00，月休4天，春节放假达到12天，平时节假日有休息。 工作地点 乌鲁木齐市沙区长江路路扬子江路（可就近安排） 联系方式 联系人：王经理 电话/微信：

具体还是招对钱有需求的兄弟姐妹 岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3.维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 4.参与市场调研，及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场，有社区资源或人脉者更佳 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

岗位职责： 1. 为客户提供专业的房产市场分析、购房/租房规划及资产配置建议 2. 独立完成房源开发、带看、谈判、签约及后续交易流程跟进 3. 维护并拓展客户资源，建立长期信任关系，提升客户复购与转介率 4. 实时掌握区域楼盘动态、政策变化及价格走势，提供精准决策支持 5. 协同团队完成业绩目标，参与市场推广与品牌建设活动 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产交易流程、信贷政策及法律基础知识 3. 具备较强的抗压能力、目标感和自我驱动力 4. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及跨行业转型人才加入

工作内容主要是接待来访客户，解答客户关于房源的疑问。了解客户需求，推荐合适的房源。 岗位职责： 1. 热情接待到访客户，提供专业、细致的咨询服务 2. 深入了解客户需求，精准匹配并推荐合适房源 3. 解答客户关于房价、产权、交易流程等各类疑问 4. 协助客户完成看房、签约、过户等全流程服务 5. 维护客户关系，持续跟进服务，提升成交转化率 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备较强的学习能力与抗压能力 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作精神 5. 熟悉本地房地产市场者更佳

招聘信息 新疆吉祥房产！温宿公司 舒心的环境，配备专业师傅带你一起腾飞！招聘想挣钱的小伙伴！招聘30人 底薪3000元提成70% 年龄不限，，努力上进的小伙伴，加入我们，共创大业

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，高效完成公司下达的销售目标 2. 主动维护现有客户关系，定期回访并深度挖掘复购及转介绍机会 3. 熟练掌握产品特性与行业应用场景，为客户提供匹配需求的专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品动态分析，及时反馈一线客户需求与市场变化 5. 协同售前、售后及技术团队推进项目落地，全程跟进交付质量与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达、倾听理解与商务谈判能力 2. 学习能力强，能快速熟悉产品知识、业务流程及行业趋势 3. 责任心强、抗压能力好，适应阶段性出差、外勤及灵活工作安排 4. 有销售经验者优先；无经验者提供系统化带教培训与成长路径 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取、渴望长期发展的求职者 d：

巴音郭楞蒙古自治州若羌县招铲车/装载机司机

乌鲁木齐市新市区招架子工

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程资料，符合规范及甲方/监理要求 3. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件，及时更新台账并做好收发登记 4.配合项目部完成竣工资料编制与组卷，协助通过档案专项验收 5. 维护资料管理系统（含电子档案平台），保障数据安全与调阅效率 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，有资料员岗位经验者优先 2.熟悉建筑工程资料管理流程及《建设工程文件归档规范》（GB/T 50328）等标准 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档保密意识 5. 持有资料员上岗证或档案管理员证书者优先

顶班的拉拌面的面酱有没有，阿勒泰市，24号25号两天一天2百30，就十几公斤面，，

招聘工地小工，工作地点位于库尔勒市区，主要负责杂务。薪资面议。

招聘岗位 房产置业顾问 / 销售专员（全职 兼职）无门槛 岗位职责 1、负责二手房、租房、新房的客户接待、咨询、带看、成交； 2、维护已有客户资源，跟进客户需求，建立长期信任关系； 3、收集小区房源、更新房源信息，做好线上、线下推广； 4、配合团队完成日常工作，积极学习业务知识，提升成交能力。 任职要求 1、年龄18–40岁，学历不限、经验不限； 2、沟通流畅、踏实肯干、想赚钱、能稳定； 3、有无经验均可，零基础免费培训； 4、心态积极，愿意挑战高薪，想改变收入现状。 薪资待遇（真实透明） 1、底薪 + 高额阶梯提成（50%-55%） 2、租房提成50%，行业顶级提成比例 3、新人保护期、一对一师徒带教，新手快速开单 4、每月准时发薪、不压提成、不扣提成 5、定期团建、节日福利、月度奖励、开单奖、销冠奖 6、公平晋升：经纪人→组长→店长→合伙人，内部晋升不空降 我们优势: 不靠死工资，多劳多得，上不封顶 资源充足，不用盲目跑市场 团队年轻化，氛围轻松，无勾心斗角 制度完善，提成公开透明，人人平等 全职稳定、适合长期发展 工作时间:早9晚6，正常月休，合理作息，不熬夜加班内卷 工作地点:河东市场步行街北二楼鑫居房产 想稳定、想高薪、想靠自己赚钱的，欢迎加入我们！ 不怕零基础，就怕你不敢尝试！ 平台给你，资源给你，方法教你，

公司主要经营房屋租赁，买卖。租赁为主。试用期前三个月无责底薪4800，端口费由公司承担例58，贝壳…，提供免费住宿，管一顿午饭，前三个月有师傅带着您，他业绩也会分百分之三十给您，提成是15-50跳点通提，业绩分新业绩和老业绩。

这份薪酬制度设计围绕“房源、团队、客源”三大核心，多板块并行且提成比例明确，具体可梳理为以下4个核心模块，方便直观理解： 1. 出房提成（直接出租奖励） - 角色：成功出租房源的“出房人”。 - 计算方式：按单套租金的80% 计提。 - 示例：出租一套月租金3000元的房子，提成=3000×80%=2400元。 2. 收房提成（房源维护奖励） - 角色：对接房东、将房源录入公司系统的“收房人”（即房东维护人）。 - 计算方式：固定按单套租金的20% 计提（不区分房源租金高低）。 - 核心优势：房源属于“长期收益固定资产”，无论公司2900+合作伙伴中谁出租该房源，每次出租收房人都能获得对应提成；若积累数百套房源，月收入可稳定在1万-2万元，目前最高纪录达13万元/月。 3. 团队组建提成（招聘与管理奖励） - 角色：组建自有团队的管理者。 - 计算方式：按招聘人数阶梯计提，且每月持续发放（只要招聘的人员在职）： - 招聘1人：每月提成1500元。 - 招聘2人：每月提成4500元。 - 招聘3人及以上：晋升为部长，单人次提成为990元/月（如招聘10人，每月提成=10×990=9900元）。 4. 运营获客提成（客源开发奖励） - 角色：通过58、安居客、抖音、小红书等渠道获取租房客户联系方式的“获客人”。 - 计算方式：，无论公司谁促成成交。 - 示例：租客通过你提供的客源租下一套月租金2000元的房子，提成=2000×40%=800元。

工作内容： 1、负责在小红书平台进行房源信息的发布（投流费和端口费公司出） 2、根据客户需求筛选匹配合适的房源信息，并进行邀约 接受小白，公司提供带薪培训，提供住宿，标准6人间，有独立卫生间、空调等 薪资：底薪5000+高提成25%-55%+开单现金奖+节假日红包，收入上不封顶，13号发薪，节假日会提前发，超长带薪年假16-25天，每月1-3次团建，可带家属，费用公司包

招聘房屋租赁经纪人 底薪4800高提成工龄工资新业绩阶梯提成年底奖金，业绩越高，提点越高，最高提点百分之50️ [握手]介绍员工入职，奖励500元红包[红包] 收房奖金+专业培训+定期团建等福利 只要肯努力，月入过万，轻飘飘。 公司提供的基本的保障：免费住宿，中午饭，每月一次团建 岗位职责： 1、负责客户的接待、咨询工作，为顾客提供专业的置业咨询服务； 2、了解客户的需求，提供合适房源，进行商务谈判； 3、陪同客户看房，促成房屋租赁.二手房买卖业务成交； 4、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作； 【任职要求】： 1.学历不是关键 意愿和能力才是； 2.身体健康，有素质，反应灵活，沟通表达能力强，对自己有信心，敢于挑战 3.有无经验均可，实习期师徒制一对一带教，定期带薪培训 【工作地点】：北京市朝阳区安贞门 满足以上条件者可联系面试 联系电话：

岗位职责： 1.负责柏熙医疗医美项目（外科整形、皮肤美容、微整形注射等）的客户咨询与需求分析，提供个性化美丽方案建议 2.主动邀约潜在客户到院体验，跟进服务全流程，提升转化率与复购率 3. 维护老客户关系，定期回访并推荐适配的进阶项目，增强客户粘性与口碑传播 4.协同医生、设计师及护理团队，确保客户从咨询到术后关怀的高品质服务闭环 5.准确记录客户信息及沟通进展，及时完成销售数据录入与业绩目标汇报 任职要求： 1. 学历不限，形象气质佳，具备良好的亲和力与沟通表达能力 2. 有医美、健康、高端服务业销售经验者优先，无经验但学习力强者亦可培养 3.认同“极简高定美学”理念，热爱美业，具备服务意识与客户为尊的价值观 4. 具备较强目标感与抗压能力，能适应医美行业节奏，执行力强 5. 普通话标准，具备基础办公软件操作能力，接受岗前专业培训

招聘电销工作人员工作内容电话沟通客户，整理客户资料。上班时间11点到下午5点，周末及节假日全休。要求沟通能力强，接人待物大方亲和，形象较好，年龄40岁以内，要有工作经验的，需要长期的。底薪3000，试用期一个月。上班地点：美居美林花园有意向电话联系（不，请电话联系）

岗位职责主要包括： - 客户开发与维护 ：通过电话、网络等渠道挖掘和联系客户，了解其装修需求，并进行专业的产品推荐和方案介绍。 - 促成交易 ：作为公司与客户之间的桥梁，负责邀约客户到店，协助设计师完成方案沟通，最终促成签单成交。 - 售后支持 ：在项目开始后，需要跟进工程进度，确保客户的装修服务按时按质完成。 岗位要求通常如下： - 沟通能力 ：具备优秀的口头表达能力和亲和力，善于与客户建立并维持良好关系。 - 专业知识 ：熟悉装修材料、施工工艺和设计软件（如CAD、PS等）是加分项。 - 个人品质 ：要求有责任心，能够承受工作压力，并具备团队协作精神。 - 经验与学历 ：许多岗位不限经验，欢迎应届毕业生，部分职位则要求有一定年限的工作经验，学历要求从高中到本科不等。 薪资待遇参考： 家装顾问的收入通常由底薪加提成构成。根据不同城市和公司规模，薪资范围较广，例如： - 乌鲁木齐地区 ：月薪范围大约在5000元至20000元（上不封顶）

有销售经验的联系

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4.及时跟进销售进度，完成报价、合同签订、回款等全流程工作 5. 定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有快消、建材、工业品等销售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力，目标感强 3. 熟练使用办公软件，能适应短期出差或驻点拓展 4.学历不限，具备学习意愿和团队协作精神 5. 诚信踏实，具备基本的职业素养与服务意识

岗位职责 1.网络招租 任职要求 1.有无经验均可，学历、年龄不限 薪资待遇 1.收入由出单提成++收房提成组成，上不封顶 2.早10:30上班，下班不打卡，无需坐班，时间自由 3.法定节假日正常休假 4.就近分配

岗位职责： 1.无经验者皆可，带薪培训， 2.负责公司产品介绍，完成个人销售目标 3.定期整理客户信息及跟进记录 5.协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提报 3.学习能力强 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，有销售经验者优先

工作内容：公司提供资源给客户打电话问需不需要装修，需要的话把他拉到公司来看就行有专门的人接待 薪资待遇：责底薪3000 200全勤奖+200话补提成3-5个点一单平均提成3000-8000每成交一单底薪涨500 上班时间：10.30-8.00中午休息一个半小时不加班

招聘电话客服 全新疆最前沿AI助贷销售团队配有AI智能系统和AI智能助手。当别的公司还在手拨时，我们有系统外呼;当别的公司还在绞尽脑汁一个一个的跟进客户时，我们有智能AI系统和AI智能助理辅助全流程跟进分析客户的问题点，并且给出实时跟进建议，智能师选出意向客户，让电话销售更轻松，更精准，效率更高! 无试用期，不打折，在公司办公，无需外出公司提供资源，实时数据+贷后数据，不打白名单，主要通过电销的模式与客户进行有效沟通 【入职签订劳务合同】写字楼办公室环境，中央空调，每人拥有独立的工位和电脑、工作手机，冰箱微波炉等设备齐全 5.【薪资构成】底薪5000+10%~40%提成+奖金 综合工资轻松过万 月度销冠奖励5000元 业绩奖励【月初10号之前开单业绩3万以上额外奖励500元，5万以上额外奖励1000元】【月度销冠奖励5000元，月度销售亚军2500元，月度销售季军1000元】 6.上班时间 10:30-14:00 15:00-19:30周六单休，节假日正常放假 工作环境优美舒适，氛围轻松，领导都是朋友相处，场充满欢声笑语。为公司寻将才，为人才找舞台哈哈，老板钱多事少福好，经常喜欢爆金币!!人也好相处，薪资跟情绪价值都给到你 【有无经验均可，公司有新人培训，电话沟通话术技巧，以及各大银行贷款业务相关产品知识，帮助新人尽快成长】

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