紧固件实体工厂厂长职位 我公司主营热锻毛坯、热锻异形件及高强度螺母的生产 要求： 1、具备3年以上紧固件领域生产管理经验 2、熟悉相关工艺与技术要求 3、性格务实，工作认真，责任心强

协调安排生产工厂现场的生产任务 熟悉钣金加工及设备制造流程 具备大型制造企业从业经历者优先 拥有外资企业钣金生产经验者优先 年龄在35至50周岁之间者优先考虑 工作地点：河北邯郸魏县（伊特克斯产业园）

岗位内容： 1. 负责生产流程管控、品质监管及交付周期管理，保障客户订单准时交付。 2. 组织制定厂区布局规划，并跟进落实执行进度与实施效果。 3. 统筹管理工厂设备资源与人员配置，持续优化提升生产效能。 任职要求： 1. 具备10年以上制造业高层管理经验，具备优秀的计划统筹与组织协调能力。 2. 拥有8年以上车辆制造领域相关工作经历 3. 具备良好的沟通协作能力，适应高强度工作节奏

工作内容： 1、负责机械设备的维护与保养工作； 2、承担生产车间设备的机电维修任务，保障维修效率与质量达标； 3、具备基本的机械理论知识，掌握扎实的机电维修技能（含PLC自动化控制）； 4、严格执行安全操作规范，落实各项维修工艺及技术标准； 5、合理使用并妥善保管公司配备的维修工具，做到安全作业、文明生产。 职位要求： 持有电工、焊工、钳工等职业资格证书者优先考虑； 具有一年以上工厂生产设备维修相关工作经验； 熟练操作维修及电工专用工具设备；可独立开展日常工器具的检修工作； 具备良好的职业素养，工作踏实肯干，安全意识强。 工作时间：8小时工作制，月休4天 工作地点：邯郸市禾嘉餐饮管理有限公司 职位福利：包吃、带薪年假、节日福利、全勤奖

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实安全生产制度，确保符合国家及行业安全规范 3.领导团队完成产能目标，优化工艺流程与人员配置，提升运营效率 4.协调采购、仓储、销售及后勤等跨部门工作，保障供应链稳定高效 5.推动企业标准化、数字化建设，落实集团多元化发展战略部署 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关管理经验，熟悉制造业或综合型集团化企业运作模式 2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.认同企业文化，具备大局观和责任心，能适应多业态协同管理需求 4. 具备良好的沟通表达与团队建设能力 5. 学历不限，经验丰富者优先

岗位职责： 1、全面主持饲料厂（蛋鸡核心料）的生产组织工作，保障产品数量与质量，满足饲养部门对饲料的供应需求； 2、严格落实各项安全管理制度，确保原料、人员及生产全过程的安全运行； 3、建立并完善生产管理机制与标准化操作流程，保障饲料厂生产工作规范有序开展； 4、持续优化人员配置、生产流程及设备运行管理，保障饲料产品质量的稳定性和一致性； 5、负责饲料生产相关数据的记录与管理，确保信息真实、准确、可追溯； 6、强化生产成本控制，不断推进效率提升，实现降本增效目标； 7、落实人员日常管理措施，组织开展业务培训与绩效考核，提升团队专业能力与职业素养； 8、加强厂区现场管理，维护整洁有序的生产环境与良好企业形象。 任职资格： 1、年龄45岁以下，大专及以上学历，畜牧兽医、动物科学、动物医学、饲料营养与加工等相关专业； 2、具有五年以上同岗位工作经验，具备持续学习和掌握专业知识的能力； 3、熟练操作Office、Excel等常用办公软件； 4、工作认真踏实，责任心强，具备良好的问题分析与解决能力； 5、具备优秀的团队协作意识与沟通协调能力。

岗位职责： 1、全面主持饲料厂生产运营工作，保障产品产量与质量，满足饲养部门对饲料的日常需求； 2、切实执行各项安全管理制度，保障原料、人员及生产全过程的安全运行； 3、完善生产管理机制与标准化操作流程，确保生产工作规范有序开展； 4、持续优化人员配置、生产流程及设备运行管理，保障饲料产品质量稳定； 5、负责饲料生产相关数据的记录与分析，确保信息真实、准确、可追溯； 6、强化生产成本管控，不断优化生产效率，推动降本增效目标实现； 7、落实人员组织管理，组织开展业务培训与绩效考核，提升团队专业能力； 8、加强厂区现场管理，维护整洁有序的生产环境与企业形象。 任职资格： 1、年龄45岁以下，大专及以上学历，畜牧兽医、动物科学、动物医学、饲料营养与加工等相关专业； 2、具有五年以上同岗位工作经验，具备持续学习与专业提升的能力； 3、熟练使用Excel等常用办公软件； 4、工作认真踏实，责任心强，具备良好的问题分析与解决能力； 5、具备良好的团队协作意识与沟通协调能力。

岗位职责： 1. 负责组织与落实工厂生产任务安排 2. 对生产过程中的质量控制及进度管理进行全面监督 3. 协调各部门之间的工作对接与流程衔接 任职要求： 1. 年龄35-50岁，具备钣金厂相关工作经验者优先 2. 有富士康或江苏地区外资企业钣金工作经历者优先考虑

岗位职责： 1. 生产管理统筹：全面主导生产运营管理工作，制定年度、季度及月度生产计划，依据销售订单需求与原材料供应状况，科学配置人员、设备、物料等资源，确保生产任务按时、保质、保量完成，保障产品交付节点。 2. 6S 标准推行与落地：牵头建立并实施生产基地的6S管理体系，制定具体执行规范与考核机制，定期开展现场巡查、整改及评比工作，推动生产现场规范化、标准化建设，打造整洁、有序、安全、高效的作业环境。 3. 质量管理把控：构建并持续优化生产质量控制体系，明确各工序质量要求与检验流程，监督一线员工严格执行质量标准；协调处理生产过程中的质量异常，组织技术与质检力量分析根本原因并落实改进措施，确保产品质量满足行业规范与客户期望。 4. 设备与人员管理：负责生产设备的日常维护、保养及检修计划的制定与执行，统筹维修资源配置，降低设备故障率，保障生产连续稳定运行；全面管理生产团队，涵盖人员招聘、技能培训、绩效考核与激励机制建设，提升员工操作能力与6S执行意识，打造专业高效的生产队伍。 5. 成本与安全管控：设定生产成本控制目标，制定降本增效措施，优化工艺流程，减少材料浪费、能源消耗及人工支出，定期进行成本数据分析并提出改进建议；严格执行安全生产管理制度，组织开展安全培训与应急演练，排查治理安全隐患，杜绝安全事故发生。 6. 跨部门协同：强化与北京总部研发、设计、销售等部门的协作联动，及时反馈生产中遇到的技术难题与产能瓶颈，确保产品设计具备可制造性；配合销售端做好订单交付衔接，协调解决生产相关问题，提升客户响应效率与满意度。 应聘条件： 1. 学历与专业：本科及以上学历，机械制造、土木工程、工业工程、工商管理等相关专业背景；具有路桥钢结构模板或重型机械制造领域生产管理经验者优先考虑。 2. 工作经验：8年以上生产管理实战经历，其中至少3年在大型制造企业担任生产厂长、车间主任或同等管理职务，具备独立搭建并成功推行6S管理体系的实际案例；熟悉路桥钢结构模板制造流程（如切割、焊接、组装、防腐处理）及相关设备操作与维护者优先。 3. 核心能力：具备优秀的生产计划统筹能力，能根据订单动态合理调配资源，有效应对产能瓶颈；熟练掌握6S管理理念与落地方法，推动现场管理水平持续提升；具有强烈的质量意识和问题闭环处理能力，能快速响应并解决质量异常；具备卓越的团队领导力与跨部门协调能力，提升团队执行力；熟悉生产成本构成与控制手段，有实际降本成果；了解安全生产法律法规，具备扎实的安全管理基础。 4. 其他要求：能够长期驻守邯郸冀南新区生产基地，适应制造业生产工作节奏；工作作风严谨，责任心强，抗压能力突出，富有事业心；具备良好的沟通表达能力，能高效推进跨部门协作。

明天找一个家装的好手，自己骑车过去，电话

美乐城附近，今天早晨七点上班，招一个干活利索的工，搬砖和泥。九个小时150元日结。地址人民路与滏东大街美乐城附近电话

有粘便道砖的工人吗？联系我

邯郸市永年区招电焊

新厂新能源芜湖，320/天，包吃包住，年龄16-52，不限经验 屏幕下方【免费聊】详细咨询！！！

1. 专业技能与知识： - 具备农业、生物技术或相关专业背景，对菌棒生产有深入的了解和丰富的实践经验。 - 掌握菌棒生产相关的专业知识，包括菌种选择、培养技术、生产设备操作等。 2. 工作经验： - 需要具备在菌棒厂或相关行业的工作经验，对菌棒生产的整个流程有全面的了解。 - 具备在生产管理、质量控制等方面的工作经验，能够有效地组织和管理生产。 3. 领导与管理能力： - 具备出色的领导能力，能够带领团队高效地完成生产任务。 - 具备强大的管理能力，包括计划、组织、协调、控制等方面，能够确保生产过程的顺利进行。 4. 决策与判断能力： - 在面对生产中的各种问题时，需要具备敏锐的洞察力和决策能力，能够迅速作出正确的判断和决策。 - 需要具备风险意识，能够在保证产品质量的同时，控制生产成本和风险。 5. 沟通与协调能力： - 需要与上级、下属、其他部门以及客户等进行有效的沟通和协调，确保生产过程的顺利进行。 - 需要具备良好的团队合作意识，能够与团队成员建立良好的工作关系。 6. 责任心与职业道德： - 对工作负责，能够承担工作压力，确保生产任务的完成。 - 具备高尚的职业道德，遵守公司的规章制度和行业规范。 7. 教育和学历要求： - 需要具备大专及以上学历

一、任职要求 1.有3年以上熟食/卤味食品厂全盘管理经验 2. 熟悉熟食生产流程：卤制、腌制、杀菌、包装、仓储冷链 3. 精通食品安全生产规范，懂食安检查、台账、SC相关管理 4. 会统筹生产排班、人员管理、成本管控、设备日常维护 5. 能把控产品口味稳定、损耗控制，处理生产异常 6. 服从老板安排，抗压 二、主要工作 1. 全厂生产、员工、卫生、安全全面管理 2. 制定生产计划，把控产量、品质、原材料损耗 3. 落实车间消杀、原料验收、成品留样、合规台账 4. 管理班组员工，培训、考勤、纪律管控 5. 对接采购、仓库，控制原料成本，优化出品效率 6. 配合市场监管、第三方食安检查整改

负责公司日常整体经营管理工作，统筹各部门工作开展，制定公司年度、季度、月度经营目标与工作计划，拆解工作指标并落地执行；实时跟进公司经营进度，把控营收、成本、利润等核心经营数据，保障公司稳定、高效运营。

岗位职责： 1.协助开展以及安排落实好生产主管交代的关于晒场的一切事务（包括打草、架子维修、小面积维护进出的路等等）； 2.协助生产主管完成总经理下达的年晒片目标以及分解后的月晒片目标，要有加班加点完成晒片目标的决心，为完成晒场任务做好各项准备工作； 3、管理晒场晒工晒板以及收板情况，晒工产能登记、干板堆放整齐、干湿度测量等各项事务的安排计划； 4、登记好收干板数量以及干板出库数量、晒场剩余库存等，确保数据准确无误，晒场堆有过多湿板或者干板、随时跟领导反馈沟通，解决堆放、出货问题，每日下班前截图发管理群，方便各领导随时查看晒场收干板以及运输情况； 5、负责湿板拉到晒场后的卸车、晒工湿板的分配工作、销售单板的装车等事宜安排计划；（刨板车间出货不多，暂时负责从车间拉到晒场事宜）； 6、随时关注手机微信等工作相关群、相关信息，及时回复处理反馈的问题； 7、协助执行公司组织架构的设置和调整，监督好定人定岗定薪事宜的执行落实情况； 8、协助组织检查晒场工作，员工守则、岗位工作制度、晒场管理、人事行政管理、财务管理等各项规章制度的执行情况。 任职要求： 1、能统筹管理工人，责任心强； 2、做事细心踏实，有责任心，有团队精神，沟通良好。 公司稳步扩张，晋升体系完善：晒场主管可晋升生产部主管；一线管理起步，统筹全场生产运营，打通生产全线管理晋升路径。

1、统筹喷涂车间日常生产，安排班组人员、排产调度，保障交期2、管控喷涂工艺，调试喷枪、油漆配比，稳定产品外观品质 3、把控油漆、辅料损耗，控制生产成本，做好物料领用管控 4、落实车间 5S、安全生产，规范危化品存放，排查安全隐患 5、管理喷涂班组员工，岗前培训、考勤考核，提升作业效率 6、对接质检，处理喷涂不良品，制定改善方案减少返工 6、做好设备日常保养维护，记录生产、品质台账

应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏苏州

岗位职责: 1.负责机加工车间的日常生产管理，保障生产计划按时高效完成。 2.监督并优化生产工艺流程及设备运行，确保产品质量稳定可靠。 3.识别并分析现场生产问题，制定并落实切实可行的改进方案。 4.确保各项生产作业严格执行公司规范及行业质量标准要求。 5.组织开展员工技能培训，提升团队整体操作水平与工作效率。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队领导能力，能有效推动目标达成。 2.能够独立分析和处理生产过程中的各类技术性问题。 3.熟悉机加工工艺流程及相关设备操作的专业知识与技能。 4.拥有良好的沟通技巧和积极的团队协作意识。 5.热衷于生产质量的持续提升，具备实施系统化改善的能力。

主营京东在售各类家用小型电器，岗位包含小家电配件分拣、外壳组装、功能检测、外观瑕疵检查、扫码贴防伪标签、礼盒打包、仓库物料盘点等，全是轻便手工坐岗活，无需重体力搬运，工序标准化简单易懂。 1、招聘需求：男女不限，18-45岁，身体健康，不限经验，不限学历， 2、薪资待遇： 短期工：260-300/天，包吃包住，可预支，人走账清 2长期工：月综合薪资6800-7600+，包吃包住 3、工作时间:8-8，每天上班10个小时中午晚上吃饭各一个小时，月休4天可调休。可以安排长白班和坐岗岗位 4、【工作环境】：恒温凉爽，工作内容简单易上手。 5、其他福利:包吃住，包三餐，放假也是包三餐，住宿4-6人，空调，洗衣机，独立卫生间，热水器wifi都有【工作地点】：需要到总部合肥工作上班（公司可包车+400~600交通补助）因分区域项目饱和原因导致，当天过来入职当天安排住宿。

立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等 待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求：16-55周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月新保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月新保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员： 主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （2）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （3）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （4）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）工作地址：江苏省苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

18-45周！男女不限！ 贴标打螺丝手头活，简单易上手 有经验能直接上手优先！ 190/180每天，月结 。每月20号发上月工资！ ，！水电平摊 吃饭福利餐厅

薪资保底一个月9000（上六休一） 工作时间8：00-20:00 上班10小时，中午下午吃饭各一小时， 月休四天 【月薪保底9000以上#签订保底协议】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】? 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#( 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】新人入职推荐奖金#2000元

应聘当天入职，安排免费吃住上班，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在苏州

乌兰察布商都县高薪招聘负极材料生产主管 生产主管岗位职责 一、车间生产管理 1、制定车间生产详细规划 - 根据公司（PMC）下发生产任务进行详细规划； - 详细制订季度、月度生产计划； - 生产计划对应至各班 2、督促生产计划的实施 - 车间制定的各生产计划需落实到位； - 对各班组生产任务进行验收及考核 3、负责建立完善的车间考勤制度 - 完善车间员工考勤制度； - 车间建立满勤机制，实施满勤奖； 4、全面负责车间生产工作 - 落实各班每日工作计划； - 对各班长制订生产责任制； - 解决生产时遇到的各种问题 5、企业文化的建设和维护 - 组织总结提炼企业核心价值观和公司文化，并组织相关人员通过各种方式传播公司的企业文化，统一员工的思想和行为。 6、团队建设 - 高度重视车间团队建设，需要建立优秀的团队； - 选择优秀的团队领导； - 了解团队运作的必然条件； - 培养团队的创新精神； 7、培训管理 - 建立良好的车间培训管理制度； - 完成车间年度培训计划； - 了解现有员工需要提供什么内、外部培训； - 做好培训先后的管理工作。 8、流程和信息化建设 - 配合流程IT完成工作流程和信息化建设。 二、其他管理工作 - 按有关规定组织车间各类档案的管理工作； - 组织公司文件的标准化管理工作； - 负责组织对企业形象及企业文化的宣传；负责组织制作公司对外宣传材料； - 为车间员工建立舒心的工作环境，安全、环保、舒适； 三、内部管理 - 负责将部门工作计划分解到个人，并监督计划完成情况； - 负责对公司部门工作的考核，评价考核下属工作完成状况； - 控制部门预算的使用情况。 任职要求： 1. 教育背景  本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2. 经验要求   3年以上锂电池负极材料行业生产管理经验，熟悉前端、碳化、石墨化全流程工艺及设备。有统筹多车间管理经验，具备年产万吨级负极材料工厂管理背景者优先。 3. 核心技能  熟悉负极材料生产工艺（如原料改性、碳化温度曲线控制、石墨化电耗优

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用工作地点在江苏苏州 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(苏州，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

全程零费用入职!!面试当天安排住宿! 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! 1:小时工:30/小时，随走随结，入职7天可预支 2:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上 涨!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 普工/操作工:贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工 伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15 天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中 心 (5)工作地址:涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

岗位职责：1.负责工厂安排生产2.对工厂生产质量以及进度负责进行把控3.各部门衔接协调等任职要求：1.年龄35-50岁，有钣金长工作经验最佳2.有富士康或者江苏外企钣金经验优先