岗位名称：厂房租赁中介；区域管理员（A区、C区管理员等）；办公室精装管理员；宿舍管理员； 岗位要求：1.具备厂房租赁或相关领域的专业知识；2.良好的沟通和谈判技巧，能够与客户进行有效沟通；3.熟悉东莞市石碣镇区域地理和房产情况，具备厂房选址、评估能力； 薪资待遇：佣金1.5个月，具体薪资根据业绩和岗位确定。

岗位职责： 1、严格执行公司制定的质量方针，确保质量管理体系在项目部各部门内有效运行，不断提升服务水平； 2、负责组织制定、修订本项目的各项管理制度，并呈报东莞事业部总监批准并监督实施； 3、完成公司下达的各项质量目标； 4、参与项目物业的前期介入工作； 5、全面配合品质监查工作，对监查的问题在规定期限内给与整改，并反馈； 6、负责地产公司、相关工作部门之间工作的协调与处理工作； 任职条件： 1、35岁以内，全日制大专或全日制本科及以上学历，5年以上大型高端住宅物业项目管理服务经验，持物业企业经理上岗证； 2、熟悉物业管理法律法规、熟悉ISO9001\14001体系运作； 3、对装修、结构、安全、绿化、清洁、消杀、机电维修有所了解；较强的物业管理能力，具备物业项目整体运营规划及实施管理技能； 4、具备制定各项工作标准及流程的能力，具有较强的专业知识及管理经验； 5、具备较强的领导力组织能力. 条件稍逊者可以面试项目副经理。 面试地址：东莞市南城区东莞大道世纪城集团

岗位职责： 1.资产运营：全面负责商业项目的日常运营，制定运营策略与预算，监督物业、环境、客服等服务质量，通过数据分析驱动运营优化。 2.招商管理：主导招商全流程，制定招商策略，拓展并维护品牌资源，完成商户引进、谈判与签约，确保项目出租率与租金收益目标达成。 3.策划推广：策划并执行各类营销活动、主题策展，整合推广渠道，提升项目人气、客流及商户经营业绩。 4.团队协作：协同物业、工程、财务等内部团队，保障项目高效运转，推动整体经营目标实现。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、企业管理、房地产等相关专业优先。 2.3年以上商业项目运营经验（购物中心、商业街区、社区商业等），具备完整的招商、运营、推广实战经验。 3.熟悉商业数据分析，具备敏锐的市场洞察力、出色的策划能力与商务谈判技巧。 4.拥有团队协作意识，抗压能力强，以结果为导向。 5.持有相关职业证书或拥有本地优质品牌资源者优先。

职位详情 物业工程经理/专家(职能总部)岗位职责 1、设备管理:统筹物业项目设施设备(配电、电梯、消防、暖通等)的全生命周期管理，制定年度维护计划并监督执行，确保运行安全高效。 2、成本与能耗控制:分析能耗数据，推动节能改造，优化运营成本。 3、应急与合规:制定应急预案，快速响应突发故障;确保工程管理符合《物业管理条例》等法规要求。 4、团队与培训:组建并培养工程团队，开展技术培训，提升服务能力。 5、跨部门协作:对接业主、供应商及政府部门，协调资源解决技术问题。任职要求 1、学历:机电、工程管理、物业管理等相关专业。 2、经验:5年以上物业工程管理经验，3年以上团队管理经验，熟悉商业/住宅业态。 3、专业技能:精通设备维护技术(水电、消防、电梯等)，熟练使用CAD及办公软件。 持有高压/低压电工证、电梯安全管理证等职称资质。 4、素质:抗压能力强，具备优秀沟通协调能力及。

【岗位职责】 1.负责客户来访接待工作，做好来访登记，与业户建立良好的工作沟通关系； 2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续，对客户进行定期访问，处理业户咨询.投诉工作，对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见，不断提升客户满意度； 3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备，安全状况，及时与相关部门通报信息并做好记录，协同保障园区品质。 4.接受服务中心的工作指令，按要求完成工作内容。 5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作； 6.完成上级委派的其他任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、2年以上服务行业工作经验，1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先； 3、性格开朗，高度的责任心和客户服务意识，亲和力强，有耐心； 4、有良好的表达能力和沟通协调能力，较强的团队合作意识，抗压能力强。

物业客服管家 岗位职责: 1、处理客户投诉，突发事件 2、派发客户账单 3、客户装修管理 4、客户档案管理 岗位要求: 1、男性:22-30岁，身高180cm以上,女性:22-28岁，身高165cm 2、大专以上学历 3、相关工作经验1年以上 福利待遇: 1、包住宿，入职购买五险一金 2、高端办公场所

18至55周岁，月薪6500-6800元，包吃包住

18至55周岁，包吃包住，月休四天，沟通能力强，身体健康无重大疾病史

【岗位职责】 1.负责客户来访接待工作，做好来访登记，与业户建立良好的工作沟通关系； 2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续，对客户进行定期访问，处理业户咨询.投诉工作，对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见，不断提升客户满意度； 3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备，安全状况，及时与相关部门通报信息并做好记录，协同保障园区品质。 4.接受服务中心的工作指令，按要求完成工作内容。 5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作； 6.完成上级委派的其他任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、2年以上服务行业工作经验，1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先； 3、性格开朗，高度的责任心和客户服务意识，亲和力强，有耐心； 4、有良好的表达能力和沟通协调能力，较强的团队合作意识，抗压能力强。

岗位职责：1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2.统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作3. 主导设施设备维护、安全消防、环境保洁及应急事件处理等现场管理工作 4.编制并执行年度预算，管控运营成本，提升项目盈利水平与资源使用效率 5. 对接业主委员会、街道社区及政府监管部门，妥善处理投诉建议，维护良好公共关系 任职要求：1.学历要求：不限2. 工作经验：不限 3.熟悉物业管理相关法律法规及行业标准，具备基础服务意识与沟通协调能力 4.具备较强的责任心、抗压能力及突发事件应对能力5.持有物业经理上岗证或物业管理师资格证者优先

东莞大朗 要20个电工大工45 元/时，电工中工35/时。做真空干燥机设备，上班不能带手机，自备三件套 3个焊工40元，二保焊和氩弧焊都可以，包吃住。胡姐（）

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工作地点：水区一号立井蔚蓝天宸二期、香山壹号 香山壹号招聘 客服一名 工资 4000 元 物业主管一名 工资 5000 元 消防监控一名 工资 4000 元 蔚蓝天辰招聘 客服一名 工资 4000 元 保洁两名 工资 3200 元 上班时间10：00--7：00，月休4天，节假日有休息，有店龄工资，有节日福利。 要求各岗位服从管理，沟通能力好，客服要求熟练操作电脑，消防监控要求有消防监控证书 联系电话： 赵经理

衢州悦诚物业管理有限公司 诚聘以下职位： 西区锦西苑小区招保安：年龄60-65岁左右，工资2200-2500元/月，具体面议。 上班地址：浙江省衢州市西区锦西苑小区 联系电话：郑经理 1.项目经理：工作时间8：00-17：00，单休，待遇面谈。 2.客服：年龄50岁以下，工作时间：8：00-17：00，懂电脑基本操作，工资3200-4500元/月，单休，可交社保。 3.保安：，55周岁以下，退伍军人持保安证优先，待遇3000-4500元，可交社保。 4.保洁：数名，待遇2000-2400元，年龄65岁以下，男女不限。 5.消控员：要求有国考消控证，男女不限，年龄不限，待遇面谈。 工作地点：浙江省衢州市柯城区、衢江区 联系电话： 《

招聘:小区主管:年龄65岁以内，工资4500-5000/月，男女不限，有意向的联系:姜经理 地址:姑苏区苏锦街道平润路9号

龙嘉矿业 物业主管 地点：九台区四家子（龙加堡） 工作时间：长白班 要求：年龄55岁左右，身高1.7米以上，身体健康，无前科劣迹，会简单电脑操作。 工资 4200元 联系电话：

招聘启事:中级消控证（监控方向）夜班人员 2名，上半夜上班7小时，下半夜上班6.5小时，职位要求：持有中级消防设施操作员证（监控方向） 责任心强，能适应夜班（不能睡觉） 薪资约4500元/月 联系电话: 欢迎持证伙伴自荐！ 也诚邀各位物业经理推荐合适人才！ 支持，期待您的加入！

招聘 1.常平/中堂/万江/高埗需要招保安 要求：45岁以下，有保安证优先 2.常平/中堂/万江/高埗需要招绿化，保洁数名 要求：男女不限，55岁以下 3.常平/高埗需要招宿管老师数名 ，对工作认真负责，有爱心耐心，年龄52岁以下 4.中堂需要招维修工一名，要求，有电工证，48岁以下 5.常平招宿舍主管一名，要求电脑熟练，高中以上，抗压能力强，有上进心，服从工作安排，年龄42岁以下 以上人员需无犯罪记录，身体健康，服从安排 欢迎转介绍和自荐 联系电话：

(中级消防设施操作员) 岗位招聘简章 需求人数：2人 [岗位职责] 熟练解决现场问题，配合完成消防检测维保工作及维护客户。 [任职要求] 1.年龄18-32周岁 2.熟练办公软件及CAD,天正等软件 3.普通话标准、口齿清晰、语言表达条理清晰； 4.有消防检测维保行业工作经验者优先。 5 [工作时间] 8:30-18:00(含午餐休息2个小时)，单休 正式期：6000到12000 [员工福利] 1.1.提供住宿补贴，饭补 2.享受齐全的五险，。 3.综合排名奖1000~3000不等； 4.公司定期组织员工旅游、各种员工竞赛活动及员工生日会。 5.需要有消防中级操作员证，需要有C1驾照熟练开车。

招聘：综合维修工 任职要求：45岁以下，持有效的低压电工证，1年以上商业物业工作经验优先。 岗位福利:包住加饭补、有高温补贴、工作8小时制 薪酬福利：4000-6000高温补贴餐补包住宿

岗位职责： 1.日常维修与维护 -负责员工宿舍内设备设施的故障排查、维修及保养，包括但不限于： -水电设施：水龙头、水管、阀门、马桶、淋浴设备等给排水系统维修； -门窗锁具：门锁、把手、合页、门窗框的维修或更换； -基础电路：宿舍照明灯具、插座、开关的检修与更换，简单线路故障处理； -其他设施：家具、晾衣架、排气扇等小型设施的维修。 2.紧急故障响应 -及时处理宿舍突发维修需求（如漏水、断电、锁具失灵等）。 3.安全与规范操作 -严格遵守安全操作流程，确保维修过程中的人身及设备安全； -合理使用工具和备件，做好维修记录及耗材库存管理。 4.协作与沟通 -对接宿舍管理员及住户，清晰解释故障原因及维修方案； -协助采购部门评估维修材料质量，提出备件采购建议。 任职要求： 1.教育背景 -中专/技校及以上学历，主修电工、机电维修、物业管理等相关专业优先。 2.技能与经验 -1-3年物业维修或综合维修工作经验，熟悉水电、木工、锁具等基础维修技能； -能熟练使用万用表、电钻、管道工具等常用维修工具； -持有低压电工操作证（必备），制冷证或相关技能证书优先。 3.个人素质 -责任心强，具备快速响应和独立解决问题的能力； -良好的沟通能力，服务意识强，能适应弹性工作安排。

广东东莞虎门地区提供维修服务，，工作结束后立即结算工资。

岗位要求： 1.持有消防设施操作员（维保方向）证书，低压电工证； 2.具有消防工程施工和技术服务相关经验，熟悉行业规范及流程； 3.责任心强，细致耐心，具备良好的沟通与执行能力； 4.能长期在广东省内工作者优先考虑。

广东东莞招聘综合维修岗位，要求维修人员持有电工证和电梯管理员证，具备吃苦耐劳和服从安排的品质，待遇面议。

广东东莞招聘技术维修员，月薪超过4500元，要求有责任心。

广东东莞招聘维修员，薪资5000元以上，要求熟悉大型活动管理，身体健康、责任心强，善于同事交往，服从公司安排进行区域调度。

胡生在东莞塘厦招聘两名维修人员，工资为每小时25元，年底结清，工期至二月十二号。