
电子制造业 品质主管/品质管理负责人
9千-1.4万/月
厂长/主管3-5年本科QEFMEASPCMSA汽车行业质量管理体系全面质量管理体系
岗位职责:
1、质量体系管理:构建并督导执行电子元器件相关的质量管理体系与质量目标,制定质量控制制度与流程,牵头开展公司内部产品质量评审及客户质量审核工作,跟进体系优化与改进措施的落实;
2、研发质量管理:审定新产品技术规范,监督新产品的开发过程及新工艺的试产运行,提前识别并规避潜在质量风险;
3、量产质量管理:监控产品制造全流程,及时发现并汇总生产异常,推动问题闭环解决,主导生产环节持续优化项目;
4、客户端质量管理:保障客户端产品质量服务,应对产品质量隐患与突发事件,制定整改措施并监督落地执行;
5、团队建设&管理:协助上级拟定年度及专项质量培训方案,组建并带领产品QA团队,不断提升团队专业能力,增强公司该类产品在市场中的质量竞争优势。
任职要求:
1、本科及以上学历,理工类相关专业;
2、具有3年以上企业质量管理工作经验,参与过IATF 16949体系搭建者优先;
3、熟练掌握并应用各类先进质量管理工具与方法,能够运用全面质量管理(TQM)理念开展日常工作;
4、具备良好的成本意识、效率意识、质量意识及整体统筹思维。
设备主管(同安潘涂)
7-9千/月
厂长/主管3-5年大专工程设备汽车机械经验只上白班其他驾照建筑设备有设备管理经验五险
工作内容
1、车辆设备管理
(1) 建立并维护车辆设备台账,动态更新设备当前运行状态。
(2) 组织落实车辆保险投保及年检工作的计划与执行。
2、设备机修管理
(1) 结合实际需求制定设备保养方案,并监督实施进度与质量。
(2) 根据设备使用情况编制维修计划,跟踪维修过程并核查结果。
(3) 建立设备档案台账,实时更新设备状态信息,为技术改造提供数据支持。
(4) 对每次保养与维修作业进行现场巡检,确保各项任务按计划完成。
3、设备研发管理
(1) 制定月度设备研发推进计划,监督各阶段执行进展。
(2) 明确研发技术路线及具体操作方案,保障研发项目顺利落地。
(3) 建立研发记录台账,汇总关键技术问题及解决方案,积累后续研发资料。
二、租赁管理
1、统筹各项目用车需求及司机调配,回收车辆时检查其使用状况;
2、负责事故事件的快速响应与处理跟进,形成事故结案分析报告。
任职要求
1. 持有B类驾驶证,熟练操作叉车,熟练使用Office办公软件;
2. 具备车辆调度与管理经验(含台账建立、维保安排),熟悉人员外派单据流程;
3. 有机械设备维修管理经历,具备车辆维修背景者优先考虑;
4. 具备良好的协作意识,工作积极主动,不计较个人得失。
开发经理(工艺方向)
1.8-3万/月
厂长/主管3-5年本科
【岗位职责】
1. 样品评审:参与头样、齐色、确认样的技术评审,输出修改意见并跟进问题关闭。
2. 开发技转:主导品类内工艺技术转移,向供应商传达工艺要求与注意事项,审核技转样。
3. 标准落地:严格执行裤装品类的版型标准、工艺标准、尺码体系,确保开发与大货一致性。
4. 风险前置:在开发阶段识别面料、版型、工艺风险,提前输出规避方案。
5. 问题闭环:跟进品类内技术问题的解决进度,确保问题关闭后方可进入下一环节。
6. 技术复盘:组织品类开发技术复盘,对于产品的技术提报以及问题进行管理。
7. 技转对接:向供应商准确传递技术标准与工艺要求,确保工厂理解到位。
【岗位要求】
1. 教育背景:全日制本科及以上学历,服装设计与工程、纺织工程等相关专业。
2. 工作经验:服装行业工作经验,精通服装工艺、版型及生产流程。
3. 核心能力:
3.1 项目管理思维:具备极强的时间观念和节点意识,能独立推动技术端项目进展,有效管理多个并行开发任务。
3.2 风险预判力:对常见的生产质量问题有敏锐的洞察力,能够防患于未然。
3.3 技术谈判力:既能坚持技术原则,又能灵活与设计师、生产方沟通,找到利益与技术的最佳平衡点。
4. 个人素质:沟通协调能力极强,逻辑清晰,能承受工作压力,适应适量出差。
供应链主管
1.3-1.8万/月
厂长/主管3-5年大专服装供应链供应链采购有生产管理经验服装/纺织经验生产计划与物料控制采购管理供应链管理
岗位职责:
1、具备五年以上服装工厂生产管理从业经历;掌握服装厂全流程运作机制,具备供应链采购相关实操经验;
2、制定公司外贸及跨境电商订单的生产排期方案;
3、统筹订单生产任务分配,确保各加工环节有序推进;
4、核定订单工价与交期,具备扎实的生产管控、成本核算、品质管理实践经验;
5、主导供应链对接工作,筛选优质合作厂商,并定期开展绩效评估;
6、具备出色的规划指导、判断决策能力,以及较强的组织协调与团队管理能力,能有效化解工厂与公司间的协作问题,带领跟单人员高效推进流程;
7、推动供应链体系流程持续优化等工作落地。
岗位要求:
1、统招大专及以上学历;条件优秀者可适当放宽要求
2、五年以上服装行业供应链管理经验,有跨境电商企业背景者优先;
3、精通采购逻辑与成本管控,了解服装设计开发、生产工艺、制造标准、质检规范等环节,具备供应商综合评审能力;
4、拥有良好的合同谈判与签署能力,具备优秀的决策力、计划执行能力及自我驱动能力;
5、品行端正,责任心强,能适应高强度工作节奏,具备良好的跨部门协作意识与团队领导力。
生产部主管
1.3-1.8万/月
厂长/主管10年以上大专成本管理
岗位职责:
一、生产计划管理;
1. 牵头编制企业生产运营方案,统一协调
“销售计划、出货计划、生产计划、采购计划、进料计划”五大环节的落地实施,保障公司运营目标顺利达成。
2. 制造成本管控:开展月度制造费用核算与分析工作
二、制造管理
1. 按照生产排期组织制造作业,确保准时交付;具备应对交期紧张、产能不足等异常情况的组织处理能力。
2. 负责作业指导文件的审定,推动生产标准化;监督设备、工装夹具、模具的日常使用、保养及维护执行情况;
3. 跟踪监控生产进度与产品质量,组织不合格品的返工、返修作业,并参与质量判定与处置决策;
4. 严控各类生产资源消耗,合理节约原材料与辅料,持续降低制造成本;保障生产现场原材、辅材、半成品及成品的安全流转;
5. 对生产线人员实施有效管理,强化日常督导、培训教育与绩效考核,提升整体作业效率;
6. 落实安全生产管理制度及消防安全规定,实现安全、规范、文明生产;
7. 推进制造成本的精细化管理与持续优化。
任职资格:
1.大专及以上学历,八年以上生产管理岗位工作经验,掌握行政管理、环境与安全管理基础知识,通晓企业生产经营运作流程;
2.熟悉电机行业生产工艺及生产流程;
3.具备较强的分析判断能力,拥有良好的沟通协调素质;职业操守良好,为人正派、决策果决、作风踏实、工作细致严谨;
4.具备常用生产设备操作与应用知识;
5.熟练操作常用办公软件;了解ISO9001、ISO14001、ISO45001管理体系标准要求。
计划主管-泰国
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专生产物料管理
岗位职责:
1、 生产计划制定与落实:依据订单情况及产能状况,合理规划纸板、纸箱、胶印及纸塑产品的生产排程,统筹协调各相关部门,保障生产计划高效执行。
2、 物料管控:实时掌握物料库存水平,确保生产用料供应充足,协同采购团队及时补货,防止断料现象发生。
3、 生产进度跟踪:全程监控生产运行进度,快速识别并处理异常状况,定期向上级反馈生产进展,确保各环节按计划推进。
4、 品质管理:监督生产过程符合既定质量规范,联动品质部门应对质量问题,降低不良品率。
5、 成本管理:持续优化生产工艺流程,控制生产支出,跟踪成本执行情况,确保生产在预算范围内完成。
6、 异常处理协调:组织召开生产协调会议及周会,真实汇报计划执行结果,提出可行性改进建议;根据车间每日产出数据,更新并汇总各订单/产品发货进度,并推动交付过程中各类异常在规定时限内闭环解决。
7、 订单评估:牵头开展订单评审工作,动态分析销售订单与生产能力之间的匹配关系,保持产能负荷均衡。
8、 团队建设与管理:负责生管计划团队的日常运作管理,包括人员培训、绩效考核,提升团队整体协作效率与执行力。
9、 数据记录与分析:系统化收集并分析交付、计划、物料、异常等关键数据,推动同类问题的根源改善。
10、 部门体系建设:主导编制本部门管理制度、质量文件及作业流程等体系文档,持续完善和标准化部门运作机制。
任职要求:
1、 大专及以上学历,具备3年以上包装印刷行业生产计划相关工作经验。
2、 熟悉包装领域生产计划、物料控制及质量管理流程,熟练操作ERP系统。
3、 具备较强的數據分析能力,良好的沟通协调与问题解决能力,能适应一定工作压力。
工作地点:泰国巴真府304工业园
医疗器械海外注册主管
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年本科III类FDA要求医疗器械注册经验英文NMPA/CFDA有源ISO13485有内审员/外审员资格
岗位职责:
1、负责医疗器械产品CE、FDA等国际注册事务,包括注册资料的撰写与递交、注册进程的跟踪、与第三方机构的联络与协作,确保注册工作符合相关法规要求;
2、负责收集、解读医疗器械领域相关的国际法规、指导原则及技术标准,持续关注行业发展趋势与法规更新,适时调整国际注册策略与执行标准;
3、主导与监管机构的对接沟通,及时回应审评意见,保障注册流程顺利推进;
4、参与产品研发立项、关键技术变更、实施过程及数据分析工作,确保各环节满足法规合规要求;
5、负责国际注册文件的起草、校对与修订,确保文档内容准确、规范并符合申报要求;
6、负责维持国际注册证书的有效状态,并对变更注册事项进行评估与执行;
7、协同相关部门协作,推动研发、生产与质量管理工作在合规基础上提升注册效率;
8、熟悉质量管理体系要求,协助推进国内外质量体系的融合与运行,保障体系合规有效;
9、完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、基本要求
学历:本科及以上
专业:生物医学工程、生物技术、药学、医疗器械或相关专业
2、经验要求
工作经验:5年以上
行业经验:5年以上
岗位经验:2年以上(具备国际注册经验者优先)
3、知识与技能
基本知识:掌握医疗器械行业的基础理论
专业知识:熟悉医疗器械国际注册认证相关法规,了解产品临床应用、FDA、CE认证及海外注册流程
基本技能:熟练使用Office办公软件
专业技能:具备良好的英文读写能力,可完成法规及标准文件的翻译;擅长注册文档的撰写与审核
4、素质能力
责任心强,具备良好的沟通协调与高效执行能力;
关注细节,拥有较强的自主学习与持续提升意识
翻包设备主管-宁德总部 (MJ051371)
1.4-2万/月
厂长/主管5-10年本科设备管理维修保养电气设备生产设备
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械制造及其自动化、电气自动化、软件工程等相关专业;
2、掌握电气原理图的绘制与识读,熟悉自动化常用元器件如传感器、伺服电机、步进电机等;具备测试机性能验证、测试方案评审及测试参数调整/确认能力,能独立开展故障诊断;具备行吊类起重搬运设备的基本处理经验;熟悉2D与3D视觉应用软件的操作与调试;
3、熟练掌握至少一种主流PLC(如西门子、三菱、欧姆龙、施耐德)在自动化设备中的编程、调试与优化,同时具备两种及以上自动化控制系统或工业机器人(如库卡、ABB)的调试与程序优化经验者优先;
4、5年以上大型制造企业设备电气维护相关工作经验;
5、具备良好的英文读写能力,可将英语作为日常工作语言;
6、思维条理清晰,具有较强的责任心、团队协作精神及现场问题分析与解决能力;
岗位职责:
1、主导新设备从布局规划到交付验收的全过程方案评审,编制电气FAT/LOP检查清单等技术文档,确保设备满足可靠性、可维护性及产品安全与质量标准;
2、推动新产线按项目节点完成装配、调试及产能爬坡,保障设备顺利转入批量生产阶段;
3、持续优化现有产线设备的工艺能力、生产效率与良率表现,降低能耗与制造成本;
4、负责现场自动化系统及工业机器人电气类重大故障的维修处理,分析故障数据并制定改进措施;
5、牵头制定AM/PM维护计划表单,参与日常点检与专业保养,并根据设备运行状态动态更新维护策略;
6、编制并维护设备关键备件风险清单,跟进采购进度及备件库存管理;
7、推进翻包设备的标准化管理,输出操作规范并监督执行,统筹本地及海外ME团队的技术能力提升;
8、负责翻包设备运行数据及关键绩效指标的监控与管理;
9、开展测试机性能验证、测试方案审核、测试配方调整/确认及异常排查,具备行吊类大型机械搬运设备的运维能力,熟练应用2D&3D视觉软件
电子制造业 生产计划主管(PMC)
1.5-2万/月
厂长/主管3-5年大专PMC管理
岗位职责: 一、生产计划体系建立与优化 -负责制定和完善公司生产计划管理体系,根据销售预测、订单及产能情况,组织制定中长期及月度生产计划; - 主导生产计划的评审、发布与调整,确保计划的可执行性与科学性,保障订单按时交付 - 评审销售订单/预测,结合产能、模具、人力、设备负荷,编制月/周/日主生产计划(MPS)与排程,明确投产/产出节点。 - 平衡多产品线产能,识别瓶颈,提前预案;处理插单、急单、订单变更,快速调整排程。 - 每日跟踪生产进度,核对达成数据,异常(设备故障/缺料/质量问题)即时协调,保障交期;定期复盘计划达成率,优化排程逻辑。 - 统筹委外加工计划(如电镀、机加),跟进进度与质量,确保协同交付。 二、产能负荷管理 - 定期做产能负荷分析(设备/模具/人力/工时),评估瓶颈,提出产能提升、设备维护、人力调配建议。 - 统筹车间人力、设备、模具调度,优化资源利用率,提升生产效率。 - 参与新产线/新产品产能规划与试产计划,保障量产衔接。 三、数据、报表与复盘 - 统计计划达成率、准时交付率、产能利用率、库存周转率、物料损耗率等核心指标。 - 编制日/周/月生产与物料报表,复盘偏差原因,输出改进方案,推动PDCA闭环 。 - 维护计划台账、BOM数据、生产日历,保障ERP/APS系统数据准确。 四、跨部门协同 - 对接销售:确认订单交期、反馈进度、协调变更,提升客户满意度。 - 协同生产车间:落实计划、解决现场异常、保障执行效率。 - 联动采购/供应商:跟催物料、处理异常、优化交期与品质。 - 配合仓储/物流:物料收发、成品入库出库、发货排期,保障账物一致 。 - 协同质量/研发:处理质量异常、执行ECN变更、跟进旧料消耗 。 五、团队与流程优化管理 - 管理PMC日常工作,分配任务、培训指导、绩效评估。 - 优化计划、物料、库存管理流程,制定SOP,提升整体运营效率 。 - 识别计划风险,制定应急预案,保障供应链稳定 -主导或参与ERP/MES等相关系统的需求提出、流程优化及功能完善,提升生产与物料管理的信息化水平。 任职要求: 1. 学历与经验 - 大专及以上学历,工业工程、企业管理、供应链管理等相关专业优先; - 5年以上制造业生产计划与物料控制相关工作经验,其中至少2年以上PMC团队管理经验。 2. 专业知识与技能 - 精通生产计划、物料控制、库存管理、精益生产等理论与方法; - 精通ERP/MRP系统逻辑与操作,具备系统流程优化或实施经验者优先; - 熟练掌握Office办公软件,尤其擅长使用Excel进行复杂数据分析。 3. 核心能力 - 出色的领导力、组织协调能力和决策能力,能有效推动跨部门协作; - 优秀的数据分析与逻辑思维能力,能基于数据发现问题并提出系统性解决方案; - 强大的压力管理能力和问题解决能力,能应对复杂的生产异常和紧急订单; - 良好的沟通表达能力和团队管理技巧。
主管
我司主营瑜伽针织类目,现招聘一名管理人员,要求有3年以上工作经验,擅长瑜伽针织类目,且有丰富的车床经验,公司位置在灌口李林村中仑社,就近最好!薪资面谈!
店员/店长
4-5千/月
服务员包吃1-2人月结全职
职位名称:餐饮服务员/店长
工作地点:(翔安区民安街道滨海海四里13-131曼玲粥同安一中滨海店)
岗位职责:
1.负责餐厅的服务工作,包括迎接客人、点菜、上菜、结账等;
2.维护餐厅的卫生和盛洁,保持餐桌、餐具、餐厅环境的清洁:
3.熟悉餐厅的菜品和饮品,能够向客人介绍并推荐;
4.积极协助其他工作人员完成工作任务,保证餐厅的正常运营;
5.遵守公司的相关规定和制度,保证服务质量和客户满意度。
任职要求:
1.具备一定的服务意识和服务技能,有相关工作经验者优先考虑:
2.身体健康,形象气质佳,具备良好的沟通能力和团队合作精神;
3.具备较强的工作责任心和服务意识,能够承受一定的工作压力;
4.熟悉基本的餐饮服务礼仪和流程,能够快度适应工作环境。
薪资待遇:4000-5000
工作日上班时间: 6:30-13:30 16:30-22:00
节假周末上班时间: 7:30-13:30 16:30-22:00
发光字厂厂长
7-8千/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长,
要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验,
能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利,
工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
厂长/主管
9千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
现场主管/6-8k/五险一金/年节福利
6-8千/月
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验汽车经验仪器仪表经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K)
工作地点:广东省佛山市顺德区
岗位职责:
1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行
2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程
3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能
4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性
5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境
任职要求:
1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上
2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力
3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强
4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识
5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏
福利待遇:
1.中秋春节元宵节日礼品福利;
2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次;
3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
生产厂长
1-1.5万/月
厂长5-10年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
一、职位描述
1.全面负责生产中心(焊管加工)的日常管理工作,根据公司订单排产保证交期,合理调配人、机、料资源,确保产品交期与质量双达标。
2、负责生产团队的建设与管理,包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励,打造高执行力的生产队伍,提升团队协作效率。
3、建立生产全流程质量管控体系,从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关,降低产品不良率。
4、严格执行国家安全生产法规,推进生产安全标准化建设,制定安全管理制度与应急预案,定期组织安全培训和隐患排查,杜绝安全生产事故。
5、优化生产工艺与流程,降低生产成本与物料损耗,提升生产效率;负责生产设备的日常维护保养计划制定,保障设备正常运行。
6、推行车间5S现场管理,保持生产环境整洁有序,协调解决生产过程中的各类问题,确保生产运营顺畅
二、任职要求
1、45周岁及以下,大专及以上学历,机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。
2、5年以上生产制造行业管理经验,有声测管或管材生产管理经验者优先。
3、具备极强的执行能力,能高效推进生产计划目标落地;拥有优秀的团队领导能力,善于统筹协调,能带领团队完成各项生产指标。
4、熟悉产品质量管控方法,能有效保障产品品质;精通生产安全标准化管理,掌握安全生产相关法规与实操要点。
5、具备高度的责任心与敬业精神,原则性强,能承受一定的工作压力,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
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【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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装配车间组长
5-8千/月
生产组长/拉长3-5年高中
岗位职责:
1、负责制定及完善与公司生产相关的各项制度与流程标准;
2、对人员日常出勤、工作状态、操作技能等方面进行指导、培训与管理,统筹员工入职培训及离职手续办理;
3、监督模具、工具、刀具、量具及工装治具的使用情况,推动优化应用,异常问题及时反馈并处理;指导设备操作与维护保养,并开展检查与整改;
4、依据生管月度计划评估产能负荷,结合三天滚动计划提前确认物料及五具准备情况,按日计划合理调配人力,确保生产任务高效、保质保量完成;
5、根据品质与工艺标准编制现场作业SOP,及时处置并上报生产异常,汇总问题并提出改进措施;
6、负责现场物料标识与盘点,落实设备、工装、治具的日常保养及简易故障处理;
7、按照生产需求每日执行工单物料领取与退料,完成品质异常记录、生产报表等相关数据整理与填报;
8、主导厂区消防、用电、用气、用水及设备安全巡查,跟进整改与监督落实;
9、配合行政部门推进内部培训体系建设,调研培训需求,参与课件开发,组织并实施内部培训活动;
10、按时完成上级交办的临时性工作任务。
任职要求:
1、高中及以上学历,专业不限;年龄:25-45岁;
2、熟练使用WORD、EXCEL、PPT等常用办公软件;
3、具备3年以上卫浴行业工作经验,有3年以上同岗位生产管理经历,熟悉龙头生产与组装工艺或具备IE经验者优先;
4、具备较强的沟通协调能力、表达能力与判断力,动手能力突出;
5、积极进取,服从管理,工作细致认真,具备良好的职业素养和团队意识。
岗位福利:
1、作息要求:8小时/天,5天/周,责任制。
2、按比例缴纳五险一金。
可带手机/19/小时海沧/长白班/坐班
5-6千/月
长白班焊锡工车间包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
海沧禾茂电子长白班招聘长期小时工
包吃一餐中餐(注:)男女都可以包住,包住少1元/小时,物业费一月40元,水电平摊!(注意:) 23-32岁.男女不限
23-37岁
不留长发,头发不染艳丽发色,不可有纹身,得接受焊锡
工作时间:8:00~20:40;一天工作工时为11小时; 薪资:社会工资为19元/小时.半个月发一次工资,每个月10号跟25号发放薪资(不可预支工资)
公司主要生产:变压器,电感器,滤波器
岗位:随机分配
环境:长白班,坐着上班,空调车间,不穿无尘服,个人岗位,手机可带进车间
福利:入职出勤满7天后中午包吃一餐()
上班地址:东孚西二路15-8号五楼
面试时间上午9:00~11:00 ,下午13:30~16:00
公交路线:新垵可乘坐803,809,830,805到佳隆花园/东孚西二路站。 霞阳可乘坐809,859,830,805到佳隆花园/生物医药园
生产加工主管
8千-1.3万/月
厂长/主管经验不限大专生产计划管理生产质量管理生产研发管理生产成本管理生产采购管理生产技术管理生产现场管理生产工厂管理
1、年龄30岁以上,具备专科及以上学历,食品工程或生物相关专业优先考虑;
2、具有鸡尾酒、汽水、葡萄酒、可乐、啤酒等饮品产线的生产管理实操经验;
3、熟练掌握国家关于产品包装的相关规范及标准要求;
4、熟悉食品行业市场动态,了解客户需求及市场发展趋势;
5、具备较强的市场敏感度与前瞻性预判能力;
6、拥有工厂生产运营管理及生产计划统筹相关经验;
7、熟知GMP/SC质量管理体系并能有效落实执行。
诚聘打包废品不锈钢铝合金工人
6-8千/月
包装工加班补贴包住保险餐补1-2人月结只要勤劳肯干,不怕工资给的多。
湖里区高崎北路65号废品回收打包场需要1-2名打包工人,,50岁以下,能吃苦耐劳,服从安排,一天工作9个小时,加班另算
长白班新能源厂包吃夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴包住20人以上月结经验不限
【旺季开工新人奖5000!】
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【正规公司招聘,不收取任何费用】
【临时工、长期工、正式工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底9000-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪入职
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时----320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时----320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【三】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手9000-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8500-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价320元一天!!!
纯工价320元一天!!!
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招牌几位打杂的、298一天包吃住工作轻松简单
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃包住3-5人月结
工作地点在常州打杂工轻松简单
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栏目概述
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