负责家电家居产品的销售与管理，确保销售目标的达成

商务经理 一、岗位职责 1.负责与客户开展商务沟通，全面介绍公司业务内容及运作流程，及时回应客户咨询，推动合作顺利落地； 2.根据实际业务需求，妥善组织并执行客户接待及商务应酬安排； 3.负责渠道拓展与维护，对接企业资源，建立稳定合作关系。 二、任职要求 1.具备金融行业背景或销售工作经验者优先考虑； 2.外形端正，具备良好的职业形象、职业素养及商务礼仪规范。 三、薪资福利 1.薪资结构：试用期底薪4000元，转正后5000元/月，另享业务绩效激励； 2.福利待遇：五险、节日福利、员工旅游、专业技能培训等； 3.能力突出、形象气质佳者优先录用。

薪资待遇： 1、底薪6000加提成，另享奖金+绩效+季度分红+年底分红 2、团队提成（按业绩比例）+团队奖金 工作时间： 早上9:00-12:00 下午14:00-18:00 岗位职责： 1.依据公司战略与销售目标，制定电销团队的月度及季度销售方案，并推动落实，确保完成既定销售任务，实现团队业绩指标； 2.组织团队主管开展销售人员的招聘选拔、培训指导与日常管理； 3.负责督导直销团队的业务执行过程，提供专业化的辅导与技能培训； 任职要求： 1.具备出色的团队管理能力及良好的协作意识； 2.具备较强的客户沟通、人际互动及客户关系维护能力； 3.两年以上电话销售或直销团队管理相关工作经验

一、工作内容 1.负责本区域业务的开拓，商务恰谈等。 二、任职资格 1.有亲和力和良好沟通能力，思路清晰。 2具有高度的责任感和团队合作精神。 3.有公安，武警，部队资源，退伍转业军人优先。 4.有军警用装备销售经验者优先。

岗位职责： 1、经销商关系维护：负责现有经销商的日常对接，深入挖掘客户潜在需求。 2、市场推广支持：配合经销商制定并执行市场推广方案，助力提升终端市场份额。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与谈判技巧。 2、能够适应出差安排。 3、有同行业从业经历者优先考虑。

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企航管理公司始创于2006年，经过18年的发展，目前在全国15个省拥有53家合作公司，企航管理公司是一家集管理咨询、大型公开课、企业内训、学习型论坛、商学院为一体的一家大型专注性咨询、培训管理机构。2025年阜阳企航扩大企业落地服务团队，广罗销售人才，期待您的加入 能力培养：先让自己值钱才能赚钱！ 每月3次北京老师来到阜阳当地培养学习能力成长 每月1次优秀员工培训1天时间 每年2次安徽本地专业技能技术培训 每年2次以上北京4天3夜大型培训学习能力成长 每年1次集团5000+人大型启动大会现场感受机会企航公司董事长培训！ 优秀员工有机会参加总部价值9.9万《九商密训》 晋升通道： 一个人永远干不过一支团队，寻找志同道合的你共同达成梦想！自我价值体现！ 1.实习员工 能够自己独立做业务的同时培养辅助其他同事做业绩 2.合格员工（年薪10万+） 3.小组组长（年60万业绩以上个人收入12万+） 见习带队经理（年业绩100万以上个人收入15万+） 4.带队经理：本小组（1+7）7个小组成员业绩提成的2%（约一年5万～8万按业绩能力计提） 年薪：20万+ 5.见习总监：底薪1万+2个小组成员业绩2%提成（一年约10万～16万按业绩计能力提） 业绩分红：团队业绩1%分红（一年约5万～8万按业绩能力计提） 年薪30万+ 6.正式总监：底薪2万+2个小组成员业绩2%提成（一年约10万～16万按业绩计能力提） 业绩分红：团队业绩2%分红（一年约10万～16万按业绩能力计提） 年薪50万+ 7.期权股东合伙人： 底薪2万+2个小组成员业绩2%提成（一年约10万～16万按业绩计能力提） 业绩分红：团队业绩2%分红（一年约10万～16万按业绩能力计提） 期权奖励20万+ 年收入70万+ 企业文化： 选一家公司就是选一群志同道合的人共同学习生活成长！我们与你同行！ 每月公司全员团建一次！ 每年公司全员团建旅游2次！ 销冠旅游奖励！ 相互帮助一起成长～家文化 当然你的收入就是你价值的体现！高薪！你值得拥有！ 月薪综合保底7400！ 可能你现在没有这个能力，只要你敢挑战一次，我们有能力培训你做到！ 任职要求： 1、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先，大学特困生不安于现状想改变命运的优先、拥有创业理想，大学期间有自主创业经历的优先。 2、对销售工作有较高的热情; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、性格坚韧开朗，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力; 5、20-40岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力

【高德地图高薪诚聘本地生活业务经理】 不想错过一个高薪又有前景的工作机会？高德地图现公开招聘50名业务经理，带你开启职业新篇章！ 无责底薪+高额提成+绩效奖金，综合月薪轻松过万不是梦！你的收入你做主，上不封顶，底薪还每年递增哦！ 我们提供： 完善培训体系，新人也能快速上手 五险齐全，安心工作有保障 团建旅游、节假日福利多多 每天8小时工作制，单双休，法定假期全休 办公地点：界首路260号万象城，交通便利环境优 应聘要求： 年龄20-38岁，有销售经验优先（无经验也可培训上岗）！只要你积极进取、沟通能力强，这里就有你的舞台！

区域业务员，早8：00上班到13点/中午2小时休息，15点到19点回公司交完账下班。

公司运营模式相比同行优势如下： 1. 客户为一手资源，意向度高，转化率更有保障 2. 提成比例行业领先，叠加公司激励与新人扶持，人均月收入2万起，普通表现5万左右，用心经营可达月均20万，全力以赴则收入无上限！ 3. 晋升速度远超传统领域，公司自2019年完成全国布局，现已成为安徽规模最大的助贷企业，现有上百个主管岗位、100个经理岗位及8个城市负责人职位虚位以待！ 4. 企业实力强劲，发展迅猛，汇聚业内精英，成立不足一年即在同类型模式中跻身全国前列，部分区域已位居榜首，北京分公司现已隆重启动，诚邀英才加入，只要有能力，这里就是你实现飞跃的舞台！ 薪资待遇 客户顾问：无责任底薪4500＋绩效奖金（3000-30000）＋20%提成＋年终奖＋季度奖 人均月收入3-5万 团队主管：脱离基础员工薪酬体系，通过平台实现自主创业，以合伙人机制分配收益，月均收入3万以上 团队区长：摆脱传统雇员模式，依托平台开展事业运作，按合伙机制提取回报，月均收入6万以上 岗位职责 1．接待客户，掌握其实际需求 2．评估并分析客户状况，制定匹配方案（无需被动迎合客户） 3．负责客户邀约、沟通谈判、签约执行及后续流程跟进（无需低声下气） 4．提供专业服务体验，推动客户复购与转介绍（告别盲目拓客） 福利待遇： 1、底薪＋提成＋奖金＋福利＋额外提成 2、公司独占整层办公空间 3、享有法定带薪休假，定期组织集体户外团建活动 4、提供系统化知识培训、技能提升课程及清晰的职业发展路径 5、配备空调、微波炉、冰箱、休闲办公区，位于甲级写字楼，营造温馨舒适的工作环境 6、团队成员主要为90后、00后，氛围年轻有活力 7、健全晋升机制：销售经理﹣团队主管﹣区域经理﹣总经理﹣分公司总经理 无相关经验亦可，公司提供全面培训及一对一实战带教！

招副驾一名 能吃苦耐劳 身体健康 实习期也可以 开过四米二优先

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地点：江苏无锡

找副司钻两名井架工1人工资8500一7500。 电话☎

城南现在需要带班炒菜一名，辛苦费500联系电话

招聘，焊工1名，折弯老师2名，激光2名，车间主任1名 学徒工2名，普工2名，装配2名 安徽启高新能源有线公司，主营高低压柜，抽屉柜，中置柜GGD 地址，，联系人，任先生地址安徽阜阳

——带团队打硬仗，用实力赢高薪！以专业赋能团队，用策略撬动市场，成为综合金融领域的“王牌指挥官”！ 岗位职责：做团队的“领头狼”与市场的“破局者” 我们正在寻找一位既有狼性战斗力又有全局思维的销售管理者，负责个人客户销售攻坚+团队业绩冲刺，通过精准策略与团队赋能，带领小伙伴一起“打胜仗、挣高薪”！具体包括： 市场策略制定者：精准出击，高效获客 • 挖需求、找渠道：深入分析目标客户群体（如关注养老规划的中年客户、需要教育金储备的年轻家庭），制定针对性销售策略（如客户分层运营、场景化营销话术），提升单客户价值； • 拓资源、造声量：联动市场部策划线上线下推广活动（如社区讲座、企业合作沙龙、短视频引流），拓展优质客户资源（如企业客户名单、异业合作渠道），让团队“有可钓、有好工具钓”。 团队赋能与成长：带人带心，打造王牌战队 • 传帮带、练精兵：定期组织销售技巧培训（如需求挖掘、异议处理、促成话术）、产品知识通关，帮助新人快速上手，让老人突破瓶颈（如从月销10万到30万的进阶方法论）； • 盯过程、给支持：每日复盘销售数据（如客户跟进率、转化率、客单价），针对性辅导成员短板（如不会聊高端客户、不敢逼单），做团队最靠谱的“后盾”； • 树标杆、造氛围：通过“销冠分享会”“业绩冲刺红包”“团队旅游奖励”等方式，营造“比学赶超”的热血氛围，让团队每天都充满战斗力！ 职位要求：我们要找这样的“王牌指挥官”！ 基础门槛 • 学历：大专及以上学历（有销售管理经验者可放宽）； • 经验：3-5年金融业相关经验（如保险销售、银行理财、基金销售等），有团队管理经验（带过3人以上销售团队）优先； 核心能力 • 销售王者：个人曾有过销冠经历（如月销TOP1、年度业绩前三），熟悉金融产品销售全流程（从客户开发到签单服务），有“把产品讲透、把客户搞定”的硬实力； • 管理基因：有带团队经验（哪怕是小团队），懂“目标拆解-过程管控-结果激励”的管理逻辑，能带人、会用人、敢扛事； • 创业/市场思维：有创业经历（哪怕摆过地摊、做过小生意）或市场推广经验（如策划过活动、做过用户增长），懂“如何低成本获客、如何让团队赚钱”； • 抗压与目标感：适应销售行业快节奏，以结果为导向，能在压力下保持冷静，主动寻找突破点（比如团队业绩落后时，能快速调整策略逆袭）。 加分项 • 有金融行业大客户销售经验； • 熟悉短视频/社群等新媒体获客玩法（如通过抖音/小红书引流客户）； 工作时间：稳稳的平衡感，拒绝无效加班！ •日常作息：9:00~17:00。 • 周末双休：完整的休息日，法定节假日正常放，带薪年假+弹性调休（忙完大项目就给自己放个假！）。 • 薪资区间：25,000-35,000元/月 • 成长支持：定期邀请行业大咖分享（如保险趋势、高客经营）、内部“销售冠军训练营”、一对一导师带教（总监手把手教你带团队）； • 团队氛围：年轻有活力的“战斗型团队”，拒绝勾心斗角，只拼实力和结果！ • 长期发展：晋升通道透明（销售主管 区域经理 大区总监），优秀者可带团队独立开拓新市场，成为“一方诸侯”！

品牌宣传，市场开掘

岗位职责： 1.负责顺辉、新明珠等品牌瓷砖在淄博区域的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 深入对接家装公司、工装项目、终端消费者，提供专业选砖、铺贴及交付解决方案 3. 定期走访市场，收集竞品动态与客户需求，协同工程服务中心推进成品交付落地 4.维护重点客户关系，跟进订单执行、物流协调及售后反馈，提升复购与转介绍率 5.参与品牌展会、门店活动及样板间建设，强化皓城建材“完美成品交付商”服务形象 任职要求： 1.销售经验不限，有建材、陶瓷、家居行业从业背景者优先 2. 学历不限，具备良好沟通力、服务意识与抗压能力 3. 熟悉瓷砖产品特性、铺贴工艺及工程项目流程者更佳 4. 能具备基础办公软件操作能力 5.认同“始于需求，终于满意”服务理念，愿与优质品牌共同成长

贵府•宴庭 ✨轻奢团队补位✨ 营销经理：4000无责底薪+提成 新店，开放全场业绩，免去“老客户掌握在老营销手里”的烦恼。 服务员：3500+提成 贵阳市省府路石板街 直通面试：陈

机械厂招聘 一，下料工：1名，有钢材下料经验 二，自动化操机人员：2名，大专学历，机械相关专业优先 三，数控学徒：2名，高中及以上学历，30岁以内 四，销售经理：2名，大专及以上学历，有销售经验，会开车，能出差 地址：许巷工业园区环园中路32号（0083）

✅ 全职招聘 招工 ：搬运工6名，颍上农贸大市场2期小江蔬菜批发 注: 颍上县城附近10公里左右人群可联系 电话：

一、招聘条件 1.性别：不限； 2.年龄：30周岁以下； 3.学历：全日制本科及以上； 4.专业：生物技术、农学、电子商务、市场营销等相关专业优先； 5.硕士研究生及985、211院校毕业者优先，具备销售经验或进出口业务经历者优先考虑。 二、主要职责与工作任务 1.筹建并落地3个县级服务中心； 2.推动县级服务中心的优化升级与转型发展； 3.依据五步服务法开展基地运营支持（包括试验示范、配方筛选等环节）。 三、薪资待遇 1.目标年薪20万元起（含基本工资、提成及奖金）； 2.提供五险一金、节日福利、电话补贴、出差补助。

德邦快递高薪急招自带四轮车快递员 【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②需自带四轮车，公司提供车补、油补/电补 【岗位要求】20-48岁、男女不限、有C以上驾照且能熟练驾驶 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

火锅店服务员跟后厨切配

一鸣蒸饺本地连锁早餐店招聘 ✅店长2名，要求18—55岁，全面‬负责日常经营与管理(薪资面议） ✅面点师10名，要求18—55岁，身健体‬康，能早起，手麻脚‬利，服从‬店长安排，认真‬配合并完成工作(薪资3000-4500） ✅收银1名，负责顾客点餐，要求礼貌，热情，有耐心 工作地点：锦都花园南门、玫瑰庄园D区东门、人民南路大戏院南100米。 工作地点可选择 详情咨询☎：

岗位职责： 1、负责客服拓展部销售战略规划、年度经营目标及业务发展方案的制定；建立健全市场营销管理制度，完善销售管理规范，明确作业标准，构建高效销售管理体系，统筹协调、指导执行、统一调度，并实施监督与绩效评估； 2、组织编制季度及年度产品销售计划； 3、负责销售数据统计与报表编制工作； 4、持续开展市场调研，进行行业分析与趋势预判； 5、依据公司整体目标，分解并下达销售任务，推动团队有效落地执行； 6、定期走访分支机构及客户群体，收集市场动态与竞品信息，研判市场竞争格局，优化销售策略； 7、制定分层级培训方案，针对销售人员开展SOP流程、销售技巧等专项能力提升培训； 8、强化企业市场营销综合实力，确保年度经营目标达成，扩大产品市场份额，实现客户与公司共赢； 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备8年以上销售及市场开拓经验，拥有丰富的团队管理实践； 2、形象良好，具备较强的沟通表达与组织协调能力； 3、目标导向明确，执行力强，具备出色的推动力与自我驱动力，心态积极开放，抗压能力强； 4、具备独立开发市场的能力； 5、具有TOB服务、弱电工程、互联网等领域工作经验者优先录用； 6、能接受阶段性出差安排。

薪资待遇】 ①薪资范围：8000-12000 ②薪资构成：计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、(部分区域)可提供住宿、提拔晋升、互助基金 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②有车公司提供车油补，购车租车都有补贴 【岗位要求】20-48岁、老师傅一对一帮带 德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘！

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3.主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作 5.遵守食品安全与操作规范，落实卫生防疫相关要求 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康， 持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

太和佬俵干饭餐饮店 招聘学徒工4名 洗碗工3名 案板工3名 服务员10名 勤杂大姐3名 ，平台 电话☎王先生

【贵宾接待人员】 百太星马麋鹿电竞现招聘，工作内容：前台接待，与玩家顾客进行互动，及时了解顾客需求；饮品制作；吧台卫生、商品上架等。工作环境高大上的网吧、网咖、电竞馆。入职有辅导员带教，轻松欢乐的工作氛围。完善的晋升体系，从1星员工到5星员工升级打怪。月薪6000元，月休4天。需适应倒班：白班9:00AM-21:00PM，晚班21:00PM-次日9:00AM。要求：18-22岁，阳光正义自信热情，热爱生活、工作、游戏，做事积极主动，具有团队精神，学习能力强。工作地点：太和县白马环球港麋鹿电竞、万达金街瑞幸咖啡楼上3楼