高薪聘请优惠销售

负责店面的日常管理

晋中灵石招门店店长，市场部主管，设计师，家居顾问，安装计师

长治市潞州区招门店店长一名，男女不限，年龄最好在50岁以下，有爱心，对老人有耐心，有销售经验，最好是做过大健康行业的， 工资5000~8000左右，工作时间5小时，有星期天休息假

男女不限，年龄20-45，主要客户群体为中老年人。有经验者优先。薪资：3000+

岗位名称：店长；岗位要求：1.年龄25-42岁；2.有责任心，能够处理店铺日常事务；3.良好的沟通能力和领导能力，有良好的服务意识；薪资待遇：无责任底薪2200+提成+全勤补助。四天公休（不耽误接送孩子），上班时间：上午8：00~12:00，下午2：30-6:30。

招聘会驾驶四轮车的人员，提供工作餐。

园区招聘大勾机替班司机一名。

临汾锣鼓桥西某单位急聘餐厅服务员数名，服从管理，有团队意识，公休两天，管吃管住，有相关工作经验者优先录用。薪资待遇面议，可实地沟通咨询。有意向者私聊！

太原市万柏林区招指挥/司索工

寻找介休地区从事开槽工作的人员，有意者可帮忙介绍。

招聘：店长、店经理薪资：6000-8000岗位描述：1.负责门店日常运营管理，制定并执行销售策略，确保业绩目标达成。2.主导团队建设与培训，提升门店服务标准与员工执行力。3.协调采购、库存、财务等环节，保障门店高效运转。4.参与门店选址评估及开业筹备，优化门店运营流程。5.配合总部政策落地，及时反馈市场与顾客需求。

银川市金凤区隆基大第八大街烧烤店招聘店长一名，要求认真负责，吃苦耐劳，踏实肯干，懂得餐饮店的日常管理工作，最好会开车，个人征信正常，无不良嗜好。工资面议或手机联系。联系电话

樊文花（市区/灵寿）10店同起招聘督导老师1人（有美容经验）店长3人护理师8人（只做面部护理，无身体项目）带薪成长学习，晋升通道清晰可见如果你想换工作，在的欢迎加入樊文花李经理（同）

～～～～～～～～～～～～怀旧赤峰菜招聘：店长1名，底薪6-8K电话：

【急招多名烧烤店长】1有餐饮/烧烤店管理经验优先负责门店全盘运营、团队管理、营收提升、成本管控工资：5500能接受晚班，能扛事，想长期稳定做得来有意私聊：。欢迎推荐！

岗位：苗姐臭豆腐店员/学徒 要求：30-50岁，手脚麻利，能吃苦耐劳持有健康证，有无经验都可 待遇：底薪＋提成＋全勤奖，月休可调，薪资面议 地点：万达广场

收银员薪资福利:待遇优招工人数:若干名环境好，工作轻松

接待顾客、统计名单，

店长年龄25-38周岁，具有沟通能力及服务意识，服从工作安排，有团队合作精神；形象整洁得体，热情，洞察顾客需求；有无经验均可，带薪培训；吃苦耐劳，能适应早晚轮班薪资福利:面议

本店招店长1名5000-7000值班经理1名4000熬粥2名3400售卖3名3200面点3名3200收银2名3200收桌3名3200厨房3人6000-7000洗刷1名3200联系电话，

全天长白班收银员全天长白班收银员薪资福利:全勤2300招工人数:1名工作地址:襄汾县汾城镇人民政府西侧90米

稷山县某公司因业务发展需要，现面向社会招聘收银员2名，任职要求如下：1.年龄：22—32周岁；2.身高160cm以上，形象好、气质佳；3.工作认真细致，责任心强，待人热情，能够长期稳定工作。薪资待遇：月薪2800元，每月4天休假。工作时间：8:00—下午18:00联系电话：联系地址：稷山县「稷山」

优秀导购工作认真，沟通能力强，热情积极。有经验者优先薪资福利:底薪十提成十公休招工人数:数名

高平GAT3一店导购火热招募中底薪+高提成+满勤奖＋绩效奖福利＋奖金＋社保联系：

招.聘：1:美发学徒/助理|2500-3000
勤快能吃苦，零基础带薪培训2:烫染师|4000-10000会基础烫染实操，细心负.责3:前台|4000-6000形象好、亲和力强、熟练基础电脑操.作4:门店经理|6000-15000
有美业管理经验，会统筹运.营5:发型师|5000-20000上不封顶缺客/流.量/业绩全.程帮.扶，突.破职业瓶.颈6:拍摄剪辑师|3000-5000
零基础可教，热爱短视频7:养发师|4000-8000
有无经验均可，带薪培训联系电话：

店长1、男女不限，学历不限；2、有无经验均可，零基础可培训上岗，老手优先；3、性格开朗、沟通能力良好，做事认真负责、踏实稳定；4、热爱服务行业，服从门店安排，长期稳定工作优先；5、无不良嗜好，形象端正，有团队合作意识。1、接待到店顾客，完成配镜咨询、选款、销售、售后等服务；2、协助验光师完成验光、度数核对、镜片加工核对等工作；3、负责门店陈列整理、卫生维护、货品盘点；4、维护老顾客，做好日常回访与服务跟进；5、配合门店完成日常经营工作。薪资福利:1、薪资结构：底薪+高额提成+月度奖金+节日福利；2、月综合工资4000–8000元（能力越强薪资越高，上不封顶）；3、新人免费系统培训：专业验光知识、配镜技巧、销售技巧、近视防控知识；4、工作环境干净轻松，冬暖夏凉，氛围和睦，无重体力劳动；5、定期团建、节日福利、长期稳定岗位，适合长期发展。正常营业班次（排班制），月休可调，具体面议。工作地址:N1负一层

【小锅当家自助小火锅｜诚聘】地址：太原市迎泽区双塔汇商业广场店经理5000底薪+门店分红+业绩奖励门店员工3500底薪+300住房补贴+业绩奖励年龄要求：18‑55周岁包吃每月带薪休3天氛围轻松、新手可教、长期稳定薪资透明、福利实在，不画大饼！求职/推荐都可联系电话：（）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行门店销售目标与营销计划，提升客户满意度与复购率 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，向公司提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，有生态环保、工程服务或相关行业从业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力强，能适应阶段性驻店或区域协作工作安排 4.学历不限，热爱生态治理事业，认同山西鑫科企业文化与发展愿景

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