1. 采购计划管理 依据项目施工总进度、施工图纸、预算清单，编制项目采购总体计划、月度物资需求计划；核对材料规格、数量、进场时间，统筹甲供材、自购材料、专业分包采购，按需调整计划，避免停工待料或物资积压。 2. 供应商开发与管理 开发、筛选、实地考察材料供应商、设备厂家、分包队伍；审核供应商营业执照、资质、业绩、安全生产许可；建立项目合格供应商名录，定期评估供货质量、交期、售后，动态淘汰不合格供应商。 3. 招标、询价、商务谈判 按公司制度执行招标/竞争性谈判/询价比价工作；组织技术、造价人员共同参与评审；负责商务谈判，压控采购价格，对比多家报价，做好比价记录，留存资料备查。 4. 采购合同管理 起草采购合同、分包合同商务条款；对接法务/造价审核合同；明确供货范围、质量标准、交货期、付款、质保、违约责任；跟踪合同履约，处理供货延期、质量不符、售后索赔事宜。 5. 物资进场、验收与台账 跟踪物资生产、运输、到货进度；协同现场施工、质量人员完成进场验收，核对合格证、检测报告；建立采购台账、价格台账、付款台账，所有采购资料整理归档。 6. 成本管控与市场调研 跟踪建材、设备市场行情波动，收集价格信息；通过集中采购、框架协议等方式降本；对比预算，如材料涨价提前预警，向项目生产经理、项目经理上报风险。 7. 跨部门协同与风险、廉洁管理 对接造价、技术、现场施工、财务，解决材料技术参数、到货冲突、发票付款问题；严格遵守采购纪律，杜绝围标、串标、利益输送；处理采购纠纷、质量投诉。 8. 其他工作 完成项目经理交办的其他采购相关工作，按时提交采购周报、月报。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，工程管理、工程造价、材料、机电等相关专业； 2. 3年以上建筑工程采购经验，熟悉土建/安装材料、设备、总包、分包采购，懂招投标流程；

【岗位职责】 1. 寻找并开发优质供应商资源，确保采购渠道稳定可靠。 2. 根据市场需求和公司计划制定标品采购策略，保障供应连续性。 3. 谈判采购合同条款，包括价格、交付周期、质量要求及付款方式。 4. 持续监控库存与采购执行情况，优化采购节奏与成本控制。 5. 协调处理采购过程中出现的异常问题，保障业务正常运转。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能够高效对接内外部协作方。 2. 具有较强的市场分析能力，能根据行情变化调整采购方案。 3. 熟悉采购流程，具备一定的风险识别与应对能力。 4. 工作细致负责，能够在多任务环境下保持高效执行。 5. 具备团队合作意识，适应性强，能融入快节奏工作氛围。 6. 负责标品类，粮油米面，鸡蛋、调料等类目。

岗位职责： 1、负责审核生产所需原材料及辅料的采购申请，并完成相关发票与收据的审批签批； 2、掌握库存动态，跟踪物料采购执行进度，保障原材料及时供应； 3、对接供应商，协调处理来料不合格等异常情况； 4、完成与供应商的账务核对及付款申请工作。 任职资格： 1、学历要求：大专及以上； 2、具有一年以上采购相关工作经验； 3、品行端正，诚实守信，具备良好的沟通谈判能力及较强的数据意识； 4、熟练使用用友等ERP系统，精通Office办公软件及电子邮件收发操作； 5、有汽车零部件行业经验者优先，具备包装材料、注塑或模具外协采购背景者更佳。

【岗位职责】 1. 日常全品类采购执行：负责植物提取工厂各类物资采购日常工作，涵盖生产原辅料、食品级包装材料、生产设备及零部件、工程辅助物资、工厂五金劳保、办公后勤等通用物料。全程跟进采购基础工作，包括物资寻源、询比价、合同对接、下单、交期跟进、到货核对，保障工厂生产及日常运营物资正常供应。 2. 供应商基础管理与维护：配合开展供应商资源开发，收集整理供应商资料，完成资质登记、建档录入。负责日常供应商对...

招聘要求： 1.大专以及大专以上学历。 2.能够熟悉操作 word， excel ， 等办公软件；有使用ERP系统经验。 3.普通话标准，有良好的沟通协调能力。 4.满25-45周岁 采购岗位职责： 1、及时对物资采购需求进行分类汇总，并按所需物品进行寻价、比价； 2、协助做好采购合同拟稿、核对、归档及其他流程性工作； 3、在规定的时间内处理采购订单的下达，做好订单进度的跟踪、反馈和确保交期，并及时通知有关部门。 薪资待遇：底薪+提成，能者多得

1. 主导新物料开发工作，配合产品中心完成样品测试与评估，明确产品性能标准及执行要求； 2. 管理样品制作流程，跟进样品确认并完成封样归档； 3. 牵头优质供应商的开发、评审、导入及商务谈判； 4. 开展供应商实地审核与质量能力评估，构建并维护稳定的合作关系； 5. 定期实施供应商绩效考核（含准时交付率、产品质量合格率、协作配合度），形成改进报告并落实优化措施； 6. 协助供应商提升生产效率、品质水平及成本管控能力； 7. 主导采购询价、比价与议价流程，确保价格谈判在预算范围内达成； 8. 推进供应商年度降本及持续成本优化项目； 9. 核查采购订单中的单价与数量信息，配合财务完成付款对账工作； 10. 跟进新产品转入量产后的订单执行情况，协助处理交期或质量问题异常； 11. 对供应商生产环节的质量波动与产能压力进行预警，协调内外资源及时应对； 12. 参与重大异常订单的现场催交或整改会议； 13. 在ERP系统中更新维护供应商资料、物料报价及合同条款； 14. 汇总分析供应商准时交付率、产品合格率、新品开发达成率等关键指标； 15. 按周/月编制供应商排程计划与产能评估报告。

岗位职责: 负责FF Planning（SO）业务的搭建与运营，具体涵盖： 1、主导SO全流程运作（价格确认、PO接收、SO释放、交付跟踪） 2、统筹KPODMComponentFG多阶段订单流转，实现交付全过程管控 3、实时监控订单交付进度，及时识别潜在风险并协调解决方案 4、联动销售、生产工厂及供应链团队，确保订单准时履约 5、承担KP / Component / FG等模块的订单管理，支撑多业务线同步运行 任职要求: 1、本科或以上学历，具备良好的英语口语交流能力 2、10年以上笔记本电脑/3C行业订单管理、供应链或计划相关工作经验 3、精通SO端到端流程，了解KP / ODM / Component / FG多方协作机制 4、拥有跨部门协作推动力，可独立完成订单交付闭环管理 5、执行力出色，能胜任多任务、快节奏的工作环境

【岗位职责】 1. 负责新能源电池托盘工厂生产所需金属原料、塑胶材料、紧固件、密封件、表面处理辅料等物料采购，按需排采，保障量产物料充足。 2. 开发新能源行业原材料、配件供应商，维护稳定供货渠道，定期考核供应商产能、质量与交付能力。 3. 调研新能源结构件原材料市场行情，通过比价议价、整合采购资源控制采购成本，把控来料品质。 4. 跟进物料交付、入库验收、退换货、对账归档工作，完善采购台账，保障采购流程顺畅。

此处招聘一名150轮挖压桩操作人员，工作期限约为十天。

青铜峡招聘电工一名，要求持有住建厅颁发的电工证。薪资待遇需面议，应聘者必须持有相关证件。

银川宁安大街招聘司机，工作几天。

询问三营是否有8吨吊车。

招聘植筋熟手。工作地点位于中卫。

一、 基础任职条件 1. 学历年龄：初中及以上学历，采购、物流、供应链、财务等相关专业优先，年龄通常28-55岁区间（可按实际调整）。 2. 经验要求：1-3年相关行业采购工作经验，熟悉采购流程，有对应品类（如会所物料、餐饮食材、办公物资等）采购经验者优先。 3. 资质素养：具备良好的职业道德，廉洁自律，责任心强，能坚守采购职业底线，无不良从业记录。 二、 核心专业能力 1. 选品议价：精准把控物料品质标准，具备优秀的议价、比价能力，能有效控制采购成本，保障性价比。 2. 供应商管理：擅长开发、筛选、评估及维护优质供应商，建立稳定合格的供应商资源库，能及时对接应急供货需求。 3. 流程把控：熟练掌握采购全流程（需求对接、询价报价、订单跟进、到货验收、对账结算），确保物料按时、按质、按量到位。 4. 基础技能：熟练使用Office办公软件，懂基础财务对账知识，能规范整理采购单据、台账，部分场景需具备基础市场调研能力。 5. 品类认知：熟悉所负责采购品类的市场行情、质量标准、成本构成及供货周期，能快速识别物料优劣。 三、 综合软实力 1. 沟通协调：具备清晰的表达与高效沟通能力，能顺畅对接内部需求部门与外部供应商，妥善处理采购异议及退换货事宜。 2. 逻辑与执行：思维缜密，有较强的成本意识与风险预判能力，执行力强，能高效推进采购任务，跟进解决供货异常。 3. 抗压应变：能适应多任务并行处理，面对供货延迟、价格波动等突发情况，可快速给出合理应对方案。 4. 原则性与灵活性：做事有原则，严守采购制度；同时能结合实际场景灵活调整采购策略，匹配实际运营需求。 四、 岗位职责（配套参考） 1. 承接内部各部门采购需求，核实需求合理性，制定对应采购计划并落地执行。 2. 多渠道询价、比价、议价，确定最优采购方案，签订采购合同/订单，明确双方权责。 3. 跟进订单生产、发货进度，协调到货事宜，配合验收部门完成物料质量、数量核验。 4. 维护供应商合作关系，定期评估供应商履约能力，优化供应商结构。 5. 及时完成采购台账登记、单据归档，配合财务部门完成对账及付款流程。 6. 关注市场价格及货源变动，反馈市场信息，提出采购成本优化建议。 需要我结合会所专属采购场景（比如食材、软装、茶酒物料等），定制针对性更强的任职要求吗？

岗位职责: 1、负责生鲜品类采购规划，开发并维护优质供应商资源，搭建稳定高效的供货渠道； 2、把控市场行情与货品品质，制定采购标准，优化供应链成本，提升毛利空间； 3、统筹订单执行与物流配送协调，确保货源及时供应及交付质量符合业务需求。 任职要求： 1、3年以上生鲜行业经验。具备生鲜行业采购经验，熟悉常见生鲜品类的特性、分级标准及市场规律； 2、拥有良好的商务谈判能力与资源整合意识，能有效拓展和维护供应商关系； 3、具备较强的数据分析能力与成本控制意识，能独立完成采购计划制定与执行； 4、工作严谨细致，抗压能力强，具备良好的团队协作精神与沟通表达能力。 5、操作过大宗类水果品类，爱媛，耙耙柑等品类。有稳定的供应商资源以及产地代办资源。

【岗位职责】 1. 主导供应商生态战略建设：负责生产原材料、仓储物流、检测耗材等品类的供应商战略开发与资源规划，统筹供应商资质审核、多维度评估与商务谈判，搭建并持续优化高质量、高稳定性的供应商资源库，夯实供应链竞争基础。 2. 统筹采购全链路管理：结合生产节奏和公司经营开展需求，制定科学的采购计划，通过成本结构分析、批量整合议价、供应链优化等方式实现采购成本精细化管控，确保物料交付的时效性、合规性与质量达标率。 3. 深化供应商关系与质量管控：建立核心供应商长效合作机制，高效解决合作中的交付偏差、质量异议等重大事项。 4. 优化采购管理体系：协同仓储、生产、需求等部门实现库存动态平衡，有效规避库存积压与断供风险；梳理采购全流程关键节点，推动流程标准化、效率化升级，健全采购制度与风险内控机制，为企业经营提供强有力的供应链支撑。 【岗位要求】 1. 学历与专业背景：本科及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业，具备扎实的采购与供应链理论基础。 2. 从业经验与资源储备：8年以上企业采购管理工作经验，其中至少3年部门或团队管理经验。深度熟悉行业市场行情、优质供应商资源及供应链风险管控要点。 3. 核心专业能力：具备卓越的供应商战略开发与商务谈判能力，擅长采购成本建模分析与优化，具备较强的战略规划与全局统筹能力。 4. 综合素养：具备优秀的组织领导与跨部门协同能力，可高效联动生产、仓储等团队；具备数据驱动决策意识。 5. 职业素养：恪守职业操守，具备强抗压能力，具备较强的组织协调能力。有大型企业、细分行业头部企业等采购管理经验，或有主导采购体系优化、降本增效项目经验者优先。

任职资格： 1、教育水平：大专以上学历，物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先；党员优先。 2、经验知识： ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验，其中至少有2年以上采购管理经验，熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况； ②具备良好的沟通和协调能力，具备一定的供应链管理经验； ③具备良好的数据分析和解决问题的能力，能够高效地进行采购过程的管理和优化； ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等，制定采购计划，确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源，建立并维护良好的供应商合作关系，定期对供应商进行评估和考核，优化供应商结构，确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研，密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态，及时调整采购策略，有效控制采购成本，实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量，建立完善的质量检验体系，协同质量检测部门对采购物资进行严格检验，确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作，确保合同条款清晰、明确，保障公司的合法权益。 6、管理采购团队，合理分配工作任务，定期对团队成员进行培训和绩效考核，提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门，如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作，及时解决采购过程中出现的问题，确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇： 1、月薪6K-8K，具体根据个人能力和经验面议； 2、每月假期，享受国家法定节假日； 3、年终绩效奖，年度提薪机会； 4、每年团建、健康体检、节日礼品； 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责： 1.负责招标文件的编制、审核及发布，确保内容合规、完整、准确 2. 组织开标、评标、定标全过程，协调专家评审与供应商沟通 3. 跟踪投标单位资质审查、及合同签订事宜 4.建立并维护招标台账及档案，确保全流程可追溯、可复盘 5.配合法务及采购部门优化招标流程，提升采购效率与合规性 任职要求： 1.熟悉《招标投标法》及相关政策法规，具备基础法律常识 2.具备招标代理或企业采购相关工作经验，熟悉ECP、公共资源交易平台操作 3.具备良好的公文写作能力与沟通协调能力，细致严谨、责任心强 4. 能独立完成招标方案策划与执行，抗压能力强 5.专业不限，持有招标师、政府采购从业人员证书者优先 6.工资面议

招标，做标，投标，以及文字类表格操作。

承佑建筑工程（宁夏）有限公司招聘库管一名要求:45岁以下，有在钢结构与加工制造业干过库管，了解相应流程工作地点:贺兰县崇信乡工资待遇:3000+，，月休4天联系人:师先生

工作内容: 1、统筹并执行招标相关工作，保障流程规范高效推进 2、参与招标文书的起草与校对，完成文件内容的撰写及审核 任职要求： 1、掌握招标运作程序及有关法规政策，具备扎实的商务谈判能力 2、具备出色的沟通协调水平，能与供应商和内部部门保持顺畅协作 3、拥有良好的组织执行能力和团队意识，能在高强度环境下稳定输出工作成果

招聘通知现招聘工程文员、材料员、技术员，要求如下：（有建筑、安装行业相关工作经验者优先）年龄：45岁以内，学历无硬性要求基本条件：能吃苦耐劳，执行力强、沟通能力强技能：熟练操作电脑，会开车（持有效驾驶证）薪资福利：薪资4000‑15000元/月，包食宿，工资按月准时发放。有意者请联系：崔经理

找一个库管，

工作内容: 1、统筹并执行招标相关工作，保障流程规范高效推进 2、参与招标文件的起草与校对，完成文本撰写及审核任务 任职要求： 1、掌握招投标流程及法规要求，具备扎实的商务谈判能力 2、出色的沟通协调水平，能与供应商和内部部门保持顺畅协作 3、具备良好的组织能力和团队意识，可在高强度环境下稳定输出工作成果

宁夏吴忠招库管1人，工资4500，要求：主要负责过磅、兽药原料等出入库。需要驻场，牧场提供食宿，清真餐

招聘：库管1名，要求熟手，无不良嗜好，责任心强，年龄40岁以下，月休两天，不压工资，热线电话：地址：白土岗乡政府附近

工作内容：合同采购，系统下单，跟踪物流，系统入库，对账盘库 工作时间：每周 5 天半，节假日正常休息 职位要求：认真负责，细心踏实，沟通能力强，学习能力强

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2027-12-31 【岗位职责】 1. 市场调研与产品研究 1.1 进行相关市场行情的调查，寻找合适供应商和产品供应来源。 1.2 对产品进行研究、开发与采购，寻找热卖、畅销、质量好、利润不错的产品。 1.3 掌握产品生命周期、价格、供应商、升级、停产等信息。 2. 选择产品 2.1 全网线上采购可溯源，适合50岁以上中老年人群，且物美价廉、复购率高（一个月最少一次）的优质产品。 2.2 在公司指引的成本范围内筛选产品，实现公司采购目标。 2.3 选择从厂家直接出厂的溯源产品，产品具有新、奇、特的优势或同业竞品市场竞争力。 3. 供应商开发 3.1 全网线上筛选符合适合银发经济产业对象产品供应商，与供应商保持良好沟通。 3.2 完成目标供应商样品检测、供应商背景调查、供应商产品市场竞争力分析和SGS检测等工作。 4. 采购合同签订 协助公司完成采购合同的签订。 5. 其他相关工作 定期或不定期参加公司的相关业务培训，及时了解公司业务要求和发展方向。

【岗位信息】 1、招聘岗位：采购专员 2、所属部门：综合部 【岗位职责】 1、负责采购相关事务的统筹与执行； 2、涵盖采购流程管理、仓储管理、项目所需物资调配及物资成本控制等工作； 3、完成上级交办的其他相关任务； 【任职要求】 1、学历要求：大专及以上 2、工作经验：具备1-3年相同岗位从业经历 3、专业能力：掌握物资管理基础知识，熟悉产品相关质量法规，熟练操作常用办公软件； 4、综合素质：具备良好职业操守，目标明确，责任心强，富有创新意识与执行力； 【薪酬福利】 1、工作时间：每日8小时，每周单休，转正后每月增加一天休息（后续将实施大小周制度）； 2、薪酬标准：实行一岗三薪，初级3~3.5K、中级4K~4.5K、高级5K~5.5K； 3、薪资结构：基本工资+绩效奖金+交通补贴+话费补贴+餐补+住宿补贴+高温津贴+十三薪；每月12日按时发放； 4、法定福利：享受国家规定节假日、带薪年休假、五险缴纳； 5、企业福利：定期组织团建活动、节日礼品发放、培训学习机会、聚餐活动、优秀员工评选、清晰晋升机制等； 6、公司总部职能部门地址：惠安县涂寨镇惠东工业区翔豪新城2#201