文员，统计，会电脑

对外招聘，处理公司内部事务

工作内容1.负责求职员工的面试，入职培训，劳动合同签订及离职手续等办理。2负责新员工的宿舍的管理3.负责协助甲方做好突发事故等异常事故处理4.准确快速得知业务消息，并及时向上级反馈5.负责汇总每日工作数据并进行提报招聘要求:16~28周岁，应变能力强，沟通能力良好，会电脑的基础操作一年有一到两次公费出差薪资福利1.免费吃住，住宿为双人间2.有带薪年假，婚假，产假3.薪酬:试用期4200底薪+300全勤，转后5200底薪+300全勤+提成.4.工作时间:早上十点到下午七点，中间休息一个半小时，实际工作七个半小时，试用期上六休一，转正后上五休二。5.有带薪年假，每年有15天带薪病假，每个月15号发上月的薪资

职位描述【岗位职责】作为办公室文员，您将负责日常行政事务的高效执行，包括但不限于文件管理、接待工作、活动组织、物资采购与领用、薪资核算、资产管理和固定资产盘点。您需要协助团队完成项目支持工作，如文档起草、商务谈判准备、投诉纠纷处理等。此外，您还需参与企业文化建设、绩效考核管理、组织架构设计优化等人力资源相关工作。【任职要求】-学历要求：本科及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业优先。-经验要求：至少1年的人事行政工作经验，熟悉档案管理、固定资产管理、行政费用预算控制等流程。-技能要求：具备出色的沟通协调能力和团队合作精神，熟练使用办公软件（尤其是Excel），具有良好的文字功底和PPT制作能力。-其他要求：普通话标准，熟悉商务礼仪，有猎头从业经验、互联网从业经验者优先；持有人力资源管理师证者优先考虑。【福利待遇】-薪资范围：面议，根据个人经验和能力确定。-奖金：年终奖、项目奖金、优秀员工奖励等。-食宿：提供午餐补贴，不提供住宿。-培训：定期提供专业技能培训、职业发展指导。-作休：实行双休制，享受国家法定节假日及带薪年假。-其他：五险一金、年度体检、员工旅游、节日福利等。

1.负责项目上员工的面试，入职培训，劳动合同签订及离职手续等办理。2负责项目上员工的宿舍的管理3.负责协助甲方做好突发事故等常事故处理4.准确快速得知业务消息，并及时向上级反馈5.负责汇总每日工作数据并进行提报招聘要求:16~30周岁，应变能力强，沟通能力良好，会电脑的基础操作一年一次公费出差薪资福利1.免费吃住，住宿为双人间2.有带薪年假，婚假，产假3.薪酬:底薪4500+人员维护费+餐补+交通补贴+奖金等，月综合6500+4.工作时间:10:00~19:00，中间休息1.5H，实际工作7.5小时，上五休二。5.有带薪年假，每年有15天带薪病假，每个月15号发上月的薪资6.食宿包吃住，住宿双人间，有独立卫生间，空调，热水器，WIFI等生活用品。

工作内容1.负责求职员工的面试，入职培训，劳动合同签订及离职手续等办理。2负责新员工的宿舍的管理3.负责协助甲方做好突发事故等异常事故处理4.准确快速得知业务消息，并及时向上级反馈5.负责汇总每日工作数据并进行提报招聘要求:16~28周岁，应变能力强，沟通能力良好，会电脑的基础操作一年有一到两次公费出差薪资福利1.免费吃住，住宿为双人间2.有带薪年假，婚假，产假3.薪酬:试用期4200底薪+300全勤，转后5200底薪+300全勤+提成.4.工作时间:早上十点到下午七点，中间休息一个半小时，实际工作七个半小时，试用期上六休一，转正后上五休二。5.有带薪年假，每年有15天带薪病假，每个月15号发上月的薪资

办公室文员工作内容1.负责求职员工的面试，入职培训，劳动合同签订及离职手续等办理。2负责新员工的宿舍的管理3.负责协助甲方做好突发事故等异常事故处理4.准确快速得知业务消息，并及时向上级反馈5.负责汇总每日工作数据并进行提报招聘要求:16~28周岁，应变能力强，沟通能力良好，会电脑的基础操作一年有一到两次公费出差薪资福利1.免费吃住，住宿为双人间2.有带薪年假，婚假，产假3.薪酬:试用期4200底薪+300全勤，转后5200底薪+300全勤+提成.4.工作时间:早上十点到下午七点，中间休息一个半小时，实际工作七个半小时，试用期上六休一，转正后上五休二。5.有带薪年假，每年有15天带薪病假，每个月15号发上月的薪资

起草和修改报告、文稿等.及时准确的更新员工通讯录.

会玩微信、怕视频

招文秘男女不限，有人事能力，财务能力，有文员能，思维敏捷，我要的是多能手，要求年龄18-40岁之间，能常年跟工地的人，有能力者优先可以在家工作，

行政单位职工食堂急招厨师3名、面点师2名一、工资待遇：1.实习期工资6500-7000元，工资增加岗位考核津贴1000-1500元；2.购买社会保险；3.10小时工作制；4.国家法定节假日休息。二、具体要求：1.年龄要求：男：55岁以下；女：45岁以下2.资质要求：获得国家认可的三级（高级工）烹饪师或者面点师职业资格证书3.健康要求：拥有有效期健康证4.政治要求：不得有违法犯罪记录三、招聘流程1.有意者请于11月29日前将工作履历、身份证照片、职业等级证书带头像面照片、健康证照片2.我们将于12月2日组织合格者在单位进行面谈、试菜；3.通过面试者统一安排体检、政审；4.体检合格者12月9日入职。

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(招聘限数5人)工作内容1.负责项目上员工的面试，入职培训，劳动合同签订及离职手续等办理。2负责项目上员工的宿舍的管理3.负责协助甲方做好突发事故等常事故处理4.准确快速得知业务消息，并及时向上级反馈5.负责汇总每日工作数据并进行提报招聘要求:16~30周岁，应变能力强，沟通能力良好，会电脑的基础操作一年一次公费出差薪资福利1.免费吃住，住宿为双人间2.有带薪年假，婚假，产假3.薪酬:底薪4500+人员维护费+餐补+交通补贴+奖金等，月综合6500+4.工作时间:10:00~19:00，中间休息1.5H，实际工作7.5小时，上五休二。5.有带薪年假，每年有15天带薪病假，每个月15号发上月的薪资6.食宿包吃住，住宿双人间，有独立卫生间，空调，热水器，WIFI等生活用品。

办公文员。熟悉办公电脑。

【招聘岗位】：夜班生鲜分拣员40人【工作内容】：负责蔬菜+水果+饮料及各类百货分拣理货【招聘要求】：16-45岁，能吃苦，手脚麻利，A组分拣超市里百货零食之类全是小件B组分按份分拣蔬菜水果不需要打包C组分拣饮料米油类【薪资待遇】：计件工资，多劳多得，5000-8000，可提供住宿，吃自理，园区食堂两荤两素9元【上班时间】：月休4天，平均工作10小时左右，17：00至3点左右，月休4天，入职满7天可预支工资，次月20号发工资。

美团优选昆明仓直招：分拣/高位叉车/库维/打包1、高位叉车:常温6人（7000左右）要求：有叉车证，正常年检，年龄23-40岁工作内容：操作高位叉车上存下取，日常异常处理、库存盘点上班时间：17:00-03:00左右2、常温库维：3人（5000-6000）男生上班时间：18:00-03:30左右工作内容：库存盘点、库区整理3、分拣岗：10人（5000-9000）上班时间：16:00-02:30工作内容：按照PDA里面领单的内容按照地址分拣东西要求：23-38岁男女不限4、白班水果蔬菜打包：5人（4000-7000）上班时间：11:00-23:00工作内容：水果蔬菜称重 打包 贴标签23-50岁识字（这个岗位下午一点半面试）面试时间：16:00面试，通过试岗3-4小时，试岗通过办入职，来面试不能穿拖鞋凉鞋短裤裙子高跟鞋，要来提前私信发姓名电话年龄报名上班地址：昆明呈贡经开区美库物流园联系方式:（） 

昆明天天日结化妆品手工活年龄18-48岁，男女不限（识字，身体健康）。化妆品包装，面膜封口、罐装乳液、打包等薪资福利:白班工资130元+两餐，夜班工资150元+两餐，工资日结，当日工资次日到账招工人数:100人白班夜班都是包接送：上班送到厂里，下班又送回地铁站、不影响坐地铁回家！昆明地铁一号线终点站，大学城南站C口(）（）工作地址:万纬昆明高新物流园2期（马金铺）

人事行政助理18-50周岁具有团队组织领导、管理能力、沟通协调能力、影响能力及执行能力，相关工作经验者优先。18-50周岁具有团队组织领导、管理能力、沟通协调能力、影响能力及执行能力，相关工作经验者优先。

暑假临时工18至50岁以下，自带身份证，床上用品。电商，折盒子打蛋，搓面，捡饼，封箱，贴标签，手工活薪资福利:12.14.16.17元一小时，综合工资4500至5000一个月招工人数:200人免费三餐加宵夜，住宿4至6人间，自带独立卫生洗澡间，工作地址:呈贡。七甸

当天面试，当天入职，当天安排住宿。

物流公司(要长期最少2个月，可收实习生，免费开具实习证明)✉️职位：搬运/装卸工/仓库管理员等薪资待遇：5000-6000元/月⚙岗位职责✅会使用工具、机具，进行货物装卸、堆垛、入库、出库等作业的人员；✅负责到货后验收入库和发货的搬运工作，定期做好仓库库存盘点及货品的分类摆放和保管工作；✅不限学历经验，只需身体健康、四肢健全、无传染病、高血压就可。联系电话/福利待遇包吃包住，包吃两餐。免费提供4-6人间，配备独立卫浴，洗衣机等。上班时间8:00-20:00十个小时，吃饭+休息时间两个小时。