
文员
3000-4000元/月
工厂文员生产跟单3-5人经验不限大专
岗位职责:
1. 负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、物料齐备、生产顺畅
2. 整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护ERP或OA系统数据及时更新
3. 协助部门间沟通对接,处理生产异常反馈,汇总问题并推动闭环解决
4. 编制日常生产报表,统计产能、良率、交付达成率等关键指标,支持管理决策
5. 完成领导交办的其他行政支持类工作,如会议记录、文件收发、样品寄送等
任职要求:
1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel/Word),熟练使用ERP系统者优先
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与多任务处理能力
3. 有生产跟单、计划文员或制造业助理类工作经验者优先
4. 具备基本的数据分析意识和文档管理规范意识
5. 服从安排,适应生产型企业的节奏与协作氛围
工厂文员
5000-6000元/月
工厂文员包吃免费培训包住11-20人月结经验不限学历不限全职包吃 包住需要出差单休月休四天文员经验
岗位职责:
1. 协同生产部门跟进工人入职进度,确保人员及时到岗
2. 维护人事基础台账,整理员工档案及考勤记录
3. 协助办理入职、离职手续,解答员工基础人事咨询
4. 完成部门交办的其他行政与文员类事务
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 有工厂人事、招聘或文员相关经验者优先
3. 熟练使用办公软件,打字速度快,数据处理准确
4. 责任心强,细致耐心,能适应快节奏工作环境
工厂文员
5000-6000元/月
工厂文员包吃包住3-5人月结经验不限学历不限全职不需要出差单休月休四天
岗位职责:
1. 负责生产订单跟进,协调物料、计划与车间执行,确保交期达成
2. 处理日常单据(入库单、出库单、检验报告等),维护ERP系统数据准确及时
3. 协助编制生产报表,汇总分析产能、良率及异常问题,支持生产优化
4. 对接采购、品质、仓库等部门,推动跨部门问题闭环处理
5. 管理生产相关文件资料,做好归档与保密工作,符合ISO基础要求
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写能力及电脑操作技能(熟练使用Excel/Word)
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
3. 了解制造业生产流程,有跟单、文员或仓管经验者优先
4. 无经验者可带薪培训,公司提供系统化入职指导
5. 遵守厂纪厂规,服从安排,适应制造业办公环境
装修项目跟进员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年高中不需要出差建材经验跟单经验文员经验月休四天
一、岗位职责
1.负责装修项目全周期跟进,对接客户、设计团队与施工人员,保障工程按计划推进。
2.传达客户需求,及时反馈并处理现场问题,协调应对材料供应不足、质量争议等突发状况。
3.定期巡查施工现场,监督施工质量,并向客户同步最新工程进度。
二、任职要求
1.高中及以上学历,具备装修行业相关经验者优先考虑,无经验者请勿投递。
2.具备良好沟通能力与协调意识,责任心强,熟悉装修基本流程,能熟练操作基础办公软件。
三.上班时间:
9:00-18:00,中午12:00-14:00休息两小时
四.休息:每月4天休假,统一安排每周一休息
五.年龄:******
销售 和文员
3000-4000元/月
销售助理包吃1-2人1-3年高中电话销售网络销售基本坐班按单提成TOC混合办公支持销售流程管理销售数据统计分析对机构(To B)销售经验销售助理/运营相关工作经验数据分析能力沟通能力网络营销能力其他行业
岗位职责:
1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性
2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进
3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况,制作基础数据报表
4.协调内外部资源,安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作
5.响应销售需求,及时传递信息、跟进进度并反馈执行结果
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与文档处理能力
2. 熟练使用Excel、Word等办公软件,有CRM系统操作经验者优先
3.工作细致耐心,责任心强,具备较强的服务意识和执行力
4.具备基础销售逻辑理解力,能快速适应快节奏业务环境
5.无经验要求,欢迎踏实肯学、积极主动的应届毕业生
点货员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限包装/印刷物流仓储
工作内容:
负责打印生产下发指示单,跟进生产订单进度,根据订单数量核对所发物品,确保发货准确无误;
按照订单交货时间,提前完成点货及运输衔接安排,保障货物按时交付。
要求:
1、熟练操作电脑,专业不限;
2、反应敏捷,记忆力强;
3、具备吃苦耐劳精神,抗压能力强,沟通理解能力佳,文化素养良好;
4、集体意识强,协作能力好,始终以公司利益为重;
5、有广告行业经验者优先录用。
生产跟单包吃1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差跟单经验文员经验EXCEL经验
昆明满堂红墙板厂(嵩明县杨林街道天水路)招聘接单号一名,3500-4000工资面议,要求踏实肯干的。联系电话:
生产跟单文员(报价)
4000-8000元/月
跟单文员生产跟单包吃免费培训包住有提成月结大专
岗位职责:
1.订单全流程跟进:负责接收客户订单,与销售及时沟通并报价,与生产等部门沟通协调,确保订单信息准确无误,并及时安排生产。
2.生产跟踪:跟踪产品生产进度,及时了解生产过程中的问题,如物料短等,并反馈到相关部门解决,确保订单按时交付。
3.数据统计:整理和分析生产数据,包括产量、质量、工时等,为生产决策提供支持。
4.文档管理:负责各类文件资料的整理、归档和保管,如合同、订单等。
5.客户沟通:与客户保持良好的沟通,及时反馈订单进展情况,解答客户疑问,提高客户满意度。
6.其他工作:完成上级领导交办的其他临时性任务。
任职要求:
学历及专业:大专以上学历。
工作经验:3年以上制造业跟单工作经验,熟悉生产流程和工艺。
技能要求:熟练使用Office办公软件,如Excel、Word等;熟悉ERP系统操作优先。
能力要求:具备良好的沟通协调能力、团队合作精神和较强的责任心,能够承受一定的工作压力。
其他要求:工作认真细致,有较强的学习能力和应变能力。
薪资福利:
薪资待遇:4-8K元/月,根据个人能力和经验面议。
薪资构成:职级底薪+跟单提成。
职业发展:提供广阔的职业发展空间和晋升机会,定期组织培训和学习活动,帮助员工提升专业技能和综合素质。
报价跟单文员
5000-6000元/月
跟单员社保1-2人月结全职
负责业务报价的精准准备与及时响应;全面跟进销售订单的生命周期,从接单到交付,确保各环节无缝衔接,主动向客户及内部同步进度。
任职要求:
1、大专及以上学历(欢迎优秀本科应届生),有1年以上相关经验者优先
2、熟练操作 office 办公软件及 ERP 系统,了解采购流程与基础合同法规
3、工作细心严谨,对数字敏感,责任心强,能承受多任务并行的工作压力
大专及以上学历,1年以上人事或行政相关工作经验优先,熟练操作办公软件
薪资待遇:5-6K
跟单员餐补包住社保1-2人月结全职
二、跟单文员1名试用期3500元/月,转证后底薪加提成1、日常订单接收、审核、录入与排单安排;2、3D打印生产进度实时跟踪、异常处理与进度同步;3、客户日常沟通、需求对接、进度反馈及售后问题处理;4、产品质检核对、打包发货及物流跟踪;5、订单资料整理、归档与数据统计;6、18-35岁,具有责任心及耐心,有良好的执行能力和沟通能力,有跟单经验者优先考虑。
物流跟单客服
5000-7000元/月
跟单员社保1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责订单全流程跟进,物流轨迹追踪及签收确认
2. 实时维护ERP或订单管理系统数据,确保订单状态、库存、发货信息准确无误
3. 主动识别并协调处理跟单过程中的异常情况(如交期延误、质量争议、物流异常等)
4.与生产现场、到达部、物流及客户保持高效沟通,及时同步信息并推动问题闭环
5.定期汇总跟单数据,输出交付达成率、异常分析等基础报表,支持运营优化
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与跨部门协作能力
2.工作细致负责,具备较强的数据敏感度和执行力
3. 熟练使用Office办公软件,有ERP系统操作经验者优先
4.具备基础客户服务意识,能妥善应对客户咨询与反馈
5.适应快节奏工作,有物流跟单经验者优先
昆明仓库鲜花打包6000左右一个月离家近
6000-7000元/月
打包配货员包吃有提成包住20人以上月结
工作内容:负责各种鲜花打包、包装、配货的工作
要求:16-50岁,身体健康,不卡文化,男女不限
工资:
月结:月综合5500-7000可以预支
福利:缴纳保险,提供吃住,4人间宿舍
厂区文员休双
5000-8000元/月
生产跟单/文员包吃包住月结经验不限学历不限数据统计
现因公司发展需要,面向社会招聘厂区文员岗位
1. 协助车间班组开展安全教育培训,落实安全生产与文明生产要求,预防违规作业,避免工伤及重大安全事故的发生
2. 负责项目员工的面试组织、入职培训安排、劳动合同签署以及离职相关手续的办理
3. 负责项目员工宿舍的日常管理与协调工作
招聘要求:具备较强的应变能力,良好的沟通表达能力,熟练掌握电脑基础操作;每年安排1-2次公费出差
1. 提供食宿(包吃包住),住宿条件为4人间,配备独立卫生间、空调、WiFi、冷热水供应
2. 享有带薪年假、婚假、产假及公司组织的团建旅游活动
3. 薪资待遇:试用期共2个月(分两个阶段)
第一阶段:生产线实习1个月,日薪200-220元
第二阶段:办公室实习1个月,月薪底薪5000元+绩效+全勤+补贴
转正后(双休):底薪5000元+绩效+全勤+包吃包住+五险一金+13薪,综合收入6000-8000元
4. 工作时间:8:00~17:00
昆明日结170一天,下班发工资
160-210元/天
分拣包住20人以上日结全职昆明本地,下班发工资,不压工资
昆明日结。
可提供住宿(住满为止)
日结
下班就发工资!!
班次:白班装卸 分拣
夜班装卸 分捡(夜班分拣装卸随机安排)
提前半小时集合
要求:年龄18——50
上班时间,白班7.00——18.30
夜班19.00——6.30
注:身体健康,能吃苦耐劳,尽职尽责需自己带喝水杯子,身份证原件,手套
上班地址:昆明长水机场附近快递物流园区!
店面助理
3000-4000元/月
销售助理3-5人经验不限学历不限
岗位职责:
1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性
2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进
3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况,制作基础数据报表
4.协调内外部资源,安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作
5.响应销售需求,及时传递信息、跟进进度并反馈执行结果
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与文档处理能力
2. 熟练使用Excel、Word等办公软件,有CRM系统操作经验者优先
3.工作细致耐心,责任心强,具备较强的服务意识和执行力
4.具备基础销售逻辑理解力,能快速适应快节奏业务环境
5.无经验要求,欢迎踏实肯学、积极主动的应届毕业生
点货员
4000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年学历不限包装/印刷物流仓储
工作内容:
负责生产指示单的打印及下发,跟踪生产订单执行进度,根据订单数量核对发放物品,确保发货准确无误;
按照订单交货时间,提前完成备货及物流衔接安排,保障货物按时交付。
要求:
1、熟练操作电脑,专业不限;
2、思维敏捷,记忆力强;
3、具备良好的抗压能力、沟通理解能力、文化素养,能适应高强度工作;
4、团队意识强,协作能力好,始终以公司利益为重;
5、有广告行业工作经验者优先。
广告项目接洽与跟进专员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限接单文员跟单文员生产文员平面设计
熟练使用办公软件,具备工厂生产订单相关工作经验。
工作积极主动,具备较强的学习能力和求知欲。
工厂直招文员
5000-6000元/月
工厂文员包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职单休月休四天文员经验服装/纺织/鞋包经验日化品经验印刷/包装/造纸经验电子产品经验食品/饮料/烟酒经验
驻场岗位职责
员工管理:负责派遣员工或新员工的入职培训、合同签订、保险办理、在职跟进、离职手续等全流程管理。
生产协调与现场管理:根据生产计划跟进进度,协调工厂、员工之间的关系,岗位调换之类,确保生产订单准时交付。
客户与员工关系维护:处理员工借支、薪资、劳资纠纷,稳定员工情绪,降低流失率,并维护与工厂的客户关系。
生产组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生
1.按照公司下达的生产任务,结合员工实际能力进行产量分配,制定每日生产计划,科学安排作业进度,及时解决生产过程中出现的各类工艺与技术问题,确保生产计划有序高效推进;
2.落实公司各项管理制度,严格执行本产线质量管理体系及部门工作规范,定期检查制度执行情况,确保流程合规、操作标准;
3.监督班组成员严格按照岗位作业指导书执行操作,杜绝违规作业行为;
4.负责本产线工具、工装、夹具、工位器具及辅助材料的规范使用与管理,组织并指导生产人员对设备和模具开展日常点检、保养与维护工作;
5.对生产过程中的产品进行巡检与质量判定,强化产线质量管控,提升员工质量意识,发现问题立即处理,持续提高产品合格率;
6.定期巡查生产现场,识别潜在安全隐患,提出有效整改措施并跟进落实;
7.加强对原材料使用的管理,减少因误操作或违规操作导致的浪费,在保障产品质量的基础上持续推进降本增效;
8.根据公司数据管理要求,结合生产实际情况,准确记录、收集并统计真实有效的生产相关数据。
需具备3年以上组装线管理经验
销售、销售助理
3000-5000元/月
销售助理五险6-10人经验不限中专/中技基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成TOC混合办公CRM信息完善及维护协助开发新客户协助维护客户关系客户联系/拜访支持销售流程管理市场推广经验电话销售经验销售助理/运营相关工作经验面销/陌生拜访经验沟通能力互联网/科技
通过电话回访老客户,沟通客户软件使用情况,为上门服务同事约好上门服务时间
有机蔬菜生产主管
8000-10000元/月
车间主任1-3年高中生鲜加工有生产管理经验农/林/牧/渔经验
工作职责:
1.结合各系统交付周期、物料及原料库存状况,科学制定生产排程,并定期向厂长反馈当前生产进展。
2.生产期间持续巡查各包装班组作业质量,发现问题立即纠正,保障产品交付品质达标。
3.监督加工过程中的挑选损耗与称重差异,及时上报异常,配合厂长制定有效的损耗管控优化措施。
4.根据生产任务统筹规划生产区域使用,监督设备与物料运行状态,落实劳保用品发放及现场6S管理执行情况。
5.按日准确提报用工数量、损耗数据、实际产量及出成率等关键生产信息。
6.协助厂长持续改进生产工艺与流程,提高人均产出效率,降低生产成本与资源损耗。
7.组织召开每日生产晨会,对包装组长及操作人员进行现场技能培训与指导,关注员工工作状态与思想动态并及时反馈。
8.负责监管仓管组对原材料、耗材的保管工作,确保物资安全完整,收发准确高效,严格执行先进先出原则,保障仓储信息传递及时准确。
9.监督分拣组依据订单内容进行成品分类整理,确保发货产品的种类和数量与订单要求完全一致
栏目概述
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