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安全运维工程师
9000-12000元/月
安全工程师1-3年本科WEB安全网站安全
岗位职责: 1、负责网络安全告警7X24H分析与闭环处理,涵盖流量、主机、终端、蜜罐等多源告警数据。 2、牵头安全事件应急响应工作,独立完成入侵排查及取证溯源分析,编制事件报告并记录相关指标。 任职要求: 1、平台能力:掌握NIDS、HIDS、EDR、SOC、蜜罐、威胁情报等安全系统的防御机制。 2、研判能力:具备独立开展告警分析的能力,可准确区分误报与真实攻击行为,识别攻击路径,有红蓝对抗经历者优先。 3、应急能力:熟悉典型入侵场景的调查与处置流程,如挖矿程序、Web漏洞利用、内网横向渗透等。 4、开发能力:具备基础脚本开发技能,能独立编写自动化运维脚本,例如使用python、bash等语言。 5、沟通能力:具备良好的跨团队协作与沟通能力,能够主导推动安全事件的响应与处置进程。 6、软能力:具备较强的抗压性与责任意识。
生产安全管理
8000-12000元/月
生产安全管理包住包吃20人以上月结全职工厂制造
岗位职责: 1.制定并落实企业安全生产管理制度和操作规程,确保符合国家及地方安全法规要求 2. 组织开展日常安全检查、隐患排查与整改闭环管理,防范生产安全事故发生 3.策划并实施员工安全教育培训、应急演练及事故案例警示教育,提升全员安全意识 4.负责工伤事故调查、分析与报告,提出改进措施并监督落实 5.协同相关部门推进职业健康、消防、环保等一体化安全管理工作 任职要求: 1. 具备生产安全管理相关工作经验,熟悉制造业/工业领域安全实务者优先 2.了解《安全生产法》《工贸企业重大事故隐患判定标准》等法规政策 3. 具备风险识别、评估与管控能力,能独立编制安全管理制度及应急预案 4.持有注册安全工程师证书或安全管理人员资格证者优先 5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力和文档编写能力
芜湖鸠江区招安全员/安全负责人(年龄50岁以内)
8000-9000元/月
安全员安全负责人月结全职
芜湖市鸠江区招安全员/安全负责人(年龄50岁以内)
熟悉安全员岗位职责,工作态度认真负责,有强烈的责任心
8000-9000元/月
安全员月结
熟悉安全员岗位职责,会操作办公软件
安全负责人安全员月结全职
马鞍山雨山招安全员/安全负责人 主要负责土建与顶管施工现场的安全管理与监督,执行安全检查制度,识别并消除安全隐患,组织安全培训与记录,开具工程施工作业票
安徽阜阳工地在,招房建安全员一名持C证年龄45岁以下,劳资员一名持证上岗。
劳务员/劳资员安全员/安全负责人
工地在阜阳,招房建安全员一名持C证年龄45岁以下,劳资员一名持证上岗。
阜阳
8月31日 08:31拨打电话
现场安全员
8000-9000元/月
安全员月结
1.石油天然气长输管道,现场安全员;工作内容:盯现场+做安全资料,在; 2.要求有安全员C3证书,且证件要求转到公司;要求会使用电脑,能做简单的表格和文件; 3.年龄50岁以下; 4.第一个月8000元,第二个月起9000元; 5.工作地点:安徽巢湖、安徽芜湖、江苏盐城
安全员
工作地点:安徽马鞍山市含山县 需持有效期内交安C证(没有证不考虑) 职责: 1、负责施工区安全管理、安全教育、安全监督、安全检查等; 2、负责编制项目各项安全资料及安全文件; 3、负责安全预案及改进方案的编制、组织及实施; 4、组织安全检查、安全教育、安全活动和特种作业人员培训和考核,并做好工程安全交底工作,填报相应的资料; 5、完成领导交办的其它工作事宜。 任职要求: 1、大专以上学历,须有相关安全管理经验及岗位证书; 2、具有3年以上公路隧道工程现场施工管理经验,
安全员
工作地点:安徽马鞍山市含山县 需持有效期内交安C证(无证不考虑) 职责: 1、负责施工区安全管理、安全教育、安全监督、安全检查等; 2、负责编制项目各项安全资料及安全文件; 3、负责安全预案及改进方案的编制、组织及实施; 4、组织安全检查、安全教育、安全活动和特种作业人员培训和考核,并做好工程安全交底工作,填报相应的资料; 5、完成领导交办的其它工作事宜。 任职要求: 1、大专以上学历,须有相关安全管理经验及岗位证书; 2、具有3年以上公路隧道工程现场施工管理经验,
宣城宁国市招安全员/安全负责人
7000-8000元/月
安全负责人安全员
宣城市宁国市招安全员/安全负责人
合肥瑶海区制冷管找做铝皮师傅做外护
380-450元/天
铝皮保温1-4天1-2人
合肥市瑶海区制冷管找做铝皮师傅做外护,一两天的活,需要包工包料,本地师傅来联系,活太少
长白班车间药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结
欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 0费用入职,不花一分钱,不体检, 【小时工】: 小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16--49周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。 3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
合肥长丰县招二保焊/气焊,储能柜配电柜,38一小时,平角倒流、角焊要会,长白班,长期工
1-1.2万元/月
气保焊二保焊长期1-2人
合肥市长丰县招二保焊/气焊,储能柜配电柜,38一小时,平角倒流、角焊要会,长白班,长期工
合肥 长丰县
8月31日 09:23拨打电话
组装工包住包吃20人以上月结
手上活 上手就会 包吃包住 恒温车间 不穿无尘服 电子部门汽配部门自由选择 独立岗位 两班倒 18到50岁 男女不限 招满即止 有需要联系
文员经验不限学历不限弹性工作制
【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入; 2、负责产品货物、报表、表格统计,日常数据汇总更新; 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通,传达通知、整理工作信息; 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理,保持办公区域整洁有序; 5、协助生产部门进行日常产品检测,负责与其他部门沟通协调,确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起,月休固定,带薪节假日、带薪年假,,不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16–45岁,学历不限,有无经验均可,应届生可培养; 2、熟练使用Office办公软件,会基础表格制作; 3、做事细心耐心、责任心强,条理清晰,服从工作安排; 4、性格温和好沟通,工作踏实稳定,能长期稳定上班; 【福利待遇】 1.周末双休,早8晚六; 2.入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金; 3.包吃包住,有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息,年假带薪15 天,
注册安全工程师
1.8-2.6万元/月
安全工程师经验不限学历不限注册安全工程师
我们正在寻找一位富有热情的环境/健康/安全工程师(EHS),期待你加入团队,共同打造安全、健康的作业环境。 你的职责将包括: - 搭建并持续优化EHS管理体系; - 开展风险识别与评估,制定切实可行的改进方案; - 策划并实施EHS培训活动,提升全员安全防范意识; - 在突发事件中牵头应急响应,确保处置有序高效。 我们希望你具备: - 本科或以上学历,主修环境、安全或相关领域优先; - 至少3年EHS领域实际工作经验,掌握行业法规与标准要求; - 具备良好的沟通协调能力及问题解决能力; - 拥有高度责任心和良好的团队协作精神。 如果你符合以上条件,欢迎加入我们!
安全工程师
8000-12000元/月
安全工程师1-3年大专
岗位职责: 1.负责项目现场安全管理体系的建立、实施与持续优化 2. 开展日常安全巡查、隐患排查及整改闭环管理 3.组织安全教育培训、应急演练及事故调查分析 4. 监督施工/作业过程合规性,确保符合国家及行业安全规范 5.编制安全技术方案、风险评估报告及标准化台账资料 任职要求: 1.熟悉安全生产法律法规及JGJ、GB等标准规范 2. 具备安全检查、风险识别与应急处置实操能力 3. 责任心强,原则性强,具备良好沟通协调与文档编写能力 4.持有注册安全工程师证书者优先 5.身体健康,能适应现场巡检及阶段性驻场工作
现场安全管理人员
7000-8000元/月
安全工程师经验不限大专
要求安全工程师
石化类安全工程师
9000-10000元/月
安全工程师3-5年大专
有石油化工维保3-5年工作经验,持注册安全工程师证或安全c证。主要负责项目部人员进厂办理,安全培训,现场安全、隐患排查,安全资料整理等工作。
安全工程师1-3年大专
岗位职责: 1、参与安全有关的应急体系的建立和监督实施等工作; 2、负责组织编制项目部各类安全汇报材料及安全管理工作总结报告:并负责跟踪安全会议行动项落实情况; 3、负责组织回复上游单位下发的关于安全管理体系方面问题的文件; 4、组织开展各部门/施工队、分包单位HSE考核工作及考核问题跟踪 任职要求: 1、25-40岁,大专以上学历,安全工程类专业,持安全C证 2、熟悉安全生产管理体系方面的业务,熟练运用PPT、word、Excel等办公软件 3、具备2年及以上的大型施工项目安全管理工作经验,掌握安全管理体系的建设和运行的要点,有过核电施工安全管理工作经验的优先考虑; 4、具有较强的沟通及协调能力,能组织、协调、配合与上游单位对接工作,具有较强的文字总结和概括提炼以及表达能力: 5、持注册安全工程师优先考虑。
安徽合肥工业厂房机电安装安全施工管理
7000-9000元/月
安全员月结全职
工业厂房机电安装安全施工管理
安徽合肥新桥招安全员年龄30-40。市政房建钢结构经验者会做资料优先。包吃住。联系电话.
安全员
合肥新桥招安全员年龄30-40。市政房建钢结构经验者会做资料优先。包吃住。联系电话.
合肥
7月3日 18:16拨打电话
实验室技术员1-3年大专微生物指标检测化验员成品、半成品指标检测食品行业实验室
岗位职责: 1. 负责原辅料、半成品及成品的理化、感官和微生物指标检验,并及时出具检测结果; 2. 协同品控经理推进理化检测体系的建立与优化; 3. 对理化检验相关台账进行统一汇总与归档管理; 4. 落实实验室6S管理工作; 5. 完成上级交办的其他临时性工作任务; 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力,能准确反馈实验过程中发现的问题; 2. 能够独立开展工作,注重操作细节与执行规范; 3. 具有团队协作意识,能够与团队成员共同推进实验室各项任务;
SQE
5000-8000元/月
供应商质量工程师经验不限大专物料供应商SQE工作经验
岗位职责: 1. 负责客诉处理。 2. 重大品质异常之处理追踪; 3. 统计技术的应用与管理和统计资料的分析,整理与公布。 4. 品质记录分类,归档,保存,销毁。 5. 纠正与预防措施的原困分析,对策提出,对策标准化; 6. 内部品质稽核的主导; 7. 外部品质稽核的主导; 8. 陪同客户稽核品质系统及提出缺失改善报告; 9.完成上级交代的其他工作。 职位要求: 1、性格外向,善于沟通。 2、对数字敏感,具备一定的数据分析能力; 3、专科及以上学历,有电脑风扇相关经验。
供应商质量工程师5-10年本科汽车行业质量管理体系IATF16949
岗位职责 1. 制定受入检查课年度工作规划并组织实施; 2. 推进课内团队建设与人才梯队培养; 3. 主导完善课内各项检验标准及管理规范; 4. 配合供应链中心更新供方质量协议,审查供方质量保证资料; 5. 主导开展供应商品质提升项目,处理品质异常事件,制定纠正与预防方案并验证执行效果; 6. 监督供应商PPAP批准及APQP流程落实情况; 7. 组织来料检验实施,汇总分析品质数据并跟进改善措施落地; 8. 实施供应商月度绩效评估; 9. 推动材料有害物质管控工作,落实ROHS、REACH、TSCA、POPS、VOC等法规的来料监管; 10. 主导重大来料品质问题及客户端材料投诉的应对与解决; 11. 协同供应链中心开展供应商日常管理,参与新供方引入及定期体系审核; 12. 参与客户审核、体系审核及第三方验厂的筹备与接待工作; 13. 完成上级安排的其他相关工作。 任职要求 1. 本科及以上学历,机电一体化、质量管理等相关专业优先; 2. 具备5年以上光学行业品质管理工作经验; 3. 熟悉IATF16949、QC080000、VDA等管理体系及相关客户特殊要求; 4. 深入理解IQC、SQE岗位职责,具备不合格品管理实践经验,拥有较强的品质异常应对能力; 5. 能熟练运用QC七大工具、APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA等品质管理方法; 6. 掌握8D、3L5Y、DOE、FTA等问题分析与解决技术; 7. 熟练操作办公软件,具备数据分析能力,擅长撰写报告,能灵活使用PPT进行汇报。
sqe工程师
1-1.5万元/月
供应商质量工程师3-5年本科熟悉6 Sigma策略汽车物料供应商SQE工作经验
岗位职责 1、编制来料检验作业指导文件,建立相应的检验方法,并指导来料检验人员提升检验准确性。 2、协同采购与物料团队,牵头组织供应商MQR会议。 3、针对来料检验及生产过程中出现的来料品质异常,开展原因分析,制定并跟进纠正与预防措施。 4、处理供应商来料不合格品的退换货事宜,并推动相关索赔流程。 5、监控供应商SPPM指标达成情况,持续追踪改善进展,推动SPPM水平下降。 6、对客户现场及售后环节发现的供应商责任问题,实施遏制、根因分析、责任界定,并督促供应商落实整改。 7、参与供应商年度审核工作,跟踪审核中发现问题的整改闭环。 8、制定供应商年度DVP试验报告及全尺寸检测报告的收集计划,完成资料的归集、整理与汇总。 9、组织开展来料检验人员技能培训,持续维护和更新来料检验基准。 10、统计并提供供应商来料质量表现数据,配合开展供应商业绩评价工作。 任职资格 1、本科及以上学历,机械、工程类及相关专业优先考虑。 2、具备2-5年供应商质量管理经验,有汽车行业背景者优先。 3、熟悉质量工具应用,如APQP、PPAP、MSA、SPC、FMEA等。
质量管理员qa
5000-7000元/月
医疗器械生产管理3-5年大专QA有医疗器械注册经验熟悉GMP相关规定有内审员证
岗位职责 (一)法规与质量体系管理 1.负责跟踪、建立、维护公司质量体系及业务流程合规。 2.组织开展内部质量审核、管理评审及外部监管检查 ,制定并跟进整改措施,推动体系持续改进,确保通过 各类合规审查。 (二)全流程质量管控 1.研发与设计质量管控:参与 3D 打印医疗器械产品的研发阶段质量策划,确保设计输出满足法规及临床要求。 2.供应链与来料质量管控:建立供应商准入、评价与再评价体系,组织来料检验、供应商审核,确保物料质量稳定可追溯。 3.生产过程质量管控:制定并监督执行 3D 打印生产各环节的质量控制要求,推动生产过程质量稳定性提升。 4.成品放行与追溯管理:负责成品检验规程制定与放行审核,确保产品质量符合注册 / 备案技术要求。 5.售后与不良事件管理:建立并运行质量投诉、不良事件、产品召回管理流程。 任职要求 •大专及以上学历,生物医学工程、医疗器械工程、材料科学、检验学、质量管理等相关专业优先。 •3 年及以上医疗器械行业质量QA工作经验, •熟悉医疗器械全生命周期质量管控流程、熟悉医疗器械相关法律法规。 •身体健康,辨色力正常,符合医疗器械行业从业要求;持有内审员资格证、质量工程师等相关证书者优先。 福利待遇:双休、五险一金
品检工社保包住包吃五险一金3-5人月结全职有质检经验两班倒上六休一不需要出差
合肥肥西神厂(存储厂) 福利:缴纳6险1金 住宿:4人间,独立卫浴 薪资:薪资:底薪2400+加班费(平日1.5倍,周末2倍,国定假日3倍)+餐补32/天+夜班补助15/天+绩效+满勤,综合7000左右,非流水线,检验,系统测试。 普工要求 20-35岁高中以上学历 缴纳六险一金 综合薪资7000到7500 岗位~主要负责产品检测,无体力劳动 要求:能够接受静电服,12小时两班倒,男女不限,年龄40以下,从事制造业1年以上工作经验,学历高中以上。 工作时间:8.30-21.00 离职需提前一个月申请
汽车测试工程师
1.4-1.8万元/月
试验工程师3-5年本科ECU验证
任职要求: 1、计算机科学、电气工程、车辆工程等相关专业学信网本科及以上学历。 2、3-5 年汽车 ECU(电子控制单元)验证测试经验,1-2 年域控制器(Domain Controller)ECU 验证测试经验。 3、掌握域控制器系统行为逻辑的分析与理解; 4、了解 UDS(统一诊断服务)诊断协议的应用与实施; 5、能够独立完成域控制器测试方案(Test Plan)的规划与落地执行; 6、熟悉典型 DV(设计验证)/ PV(生产验证)测试流程及项目内容; 7、具备较强的团队协作与跨部门沟通能力。
计量工程师1-3年本科计量校准
岗位职责: 1、承担产品/仪器的计量、检测与校准任务 2、依据标准制定并执行相应的检验方案 3、完成测试计划的编制及实验样品的准备工作 4、对校准流程进行监督与过程管控 5、定期分析校准数据,确保结果准确可靠 任职要求: 1、本科及以上学历(理工类专业),持有注册计量师证书或具备驾驶证者优先考虑; 2、熟悉相关领域的实验室设备操作,能接受短期出差安排; 3、具备较强的学习能力,经系统培训后可迅速掌握岗位所需专业知识并投入工作; 4、工作积极主动,能够自主学习并配合工作调度,具有良好的协作精神 薪资结构: 试用期:3000 转正:底薪2800+提成+补贴(综合4K-7K) 加入天溯,您将享有: 工作时间:五天八小时制(8:00-12:00;13:30-17:30),周末双休 五险一金:入职即签订劳动合同并缴纳五险一金,保障员工基本权益 法定假期:同步国家安排享受五一、国庆等法定假日,另享带薪年假等多项休假福利 传统节日:端午、中秋等节日举办庆祝活动,员工可获赠公司精心准备的节日礼遇 薪酬机制:提供底薪+绩效+调薪机会+股权激励等多元化激励体系 培训机制:重视人才成长,设立专属培训中心,助力员工持续发展 员工生日:每月组织生日会,为当月寿星赠送专属生日礼物 团建活动:每月以部门为单位开展聚餐、K歌、烧烤等活动,增强团队凝聚力 业余活动:定期举办拔河、登山、篮球赛、羽毛球俱乐部等,丰富员工业余生活,关注身心健康! More... 独立宽敞的办公环境,专业高效的管理团队,轻松融洽的工作氛围,人性化管理模式……天溯给予你的,不止是一份职业,更是一段崭新的旅程,诗和远方我们都为你备好!
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