主要负责招聘工作，对接业务部门需求，制定年度、季度招聘计划、拓展招聘渠道、招聘地执行。培训体系搭建、薪酬与福利管理、绩效管理、员工关系管理

职位描述： 1、配合开展线上及线下招聘渠道的日常维护，推进岗位发布、简历初筛及面试安排等工作； 2、办理员工各类异动手续，包括入职、转正、调动、离职等相关流程执行； 3、负责内外部各类报表的数据统计，确保信息准确并按时完成报送； 4、建设和管理员工人事档案，定期进行更新与提报； 5、落实职称申报、人才政策对接及员工福利相关事务的执行； 6、依据原始考勤记录开展逐一对账，及时准确编制考勤报表； 7、按照年度培训规划，协助组织实施各项培训活动； 8、完成上级交办的其他人力资源支持性工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、劳动与社会保障等相关专业，具备三年以上人力相关工作经验者优先； 2、掌握国家及地方劳动法律法规及相关政策规定；持有企业人力资源管理师等专业资格证书者优先考虑； 3、具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队协作意识，工作认真负责，执行力强。

招聘 岗位：人事、合伙人、销售、推广、宣传员 时间：9：00-11：30，下午：1：30-4：30，双休 年龄：18-50岁，男女不限 待遇：底薪4000（2000+2000绩效）+高提成 工作地点：大悦天玺营销中心

【我们在等你】传媒公司人事专员招聘啦！ 如果你喜欢与人沟通，善于发现他人的优势，希望在朝气蓬勃的传媒领域发挥所长，那这个职位正适合你！ 你将负责： •招聘全流程执行：包括简历初筛、面试安排及录用沟通，以专业标准为团队甄选合适人才； •员工关系支持：营造融洽的工作环境，办理入离职手续、合同签署等事宜，成为同事信赖的协助者； •招聘渠道管理：开发并维护各类招聘渠道，提升岗位曝光，吸引更多优质候选人关注我们。 我们希望你： •具备1-3年人力资源相关工作经验，了解招聘各环节，有传媒行业背景者更佳； •沟通表达出色，富有亲和力，能准确把握用人需求并快速推进流程； •工作细致踏实，有责任心，对人员管理有敏锐感知，认同人事工作的意义与价值。 加入我们，你能获得： •轻松开放的团队氛围，告别刻板办公，拥抱创意与活力； •明确的成长方向，提供系统培训与实战锻炼，与企业共同进步； •具有竞争力的薪酬+节日福利+定期团建活动，平衡工作与生活。 如果你想搭建人才与机遇之间的纽带，用专业赋能传媒行业的蓬勃发展， 我们期待与你携手，让每一份热忱都被看见！

任职资格： 1、人力资源、行政管理等相关专业背景者优先考虑； 2、具备招聘相关工作经历，能熟练操作常用办公软件； 3、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通协调能力； 4、年龄要求在20至30周岁之间 岗位职责： 1、协助开展员工劳动合同的签订、续签、变更、解除及劳动争议处理等事务； 2、协助推进公司招聘工作，以及员工入职、转正、离职等全流程管理； 3、协助完成员工日常考勤数据的统计与管理工作； 4、协助建立并维护人事档案、员工名册，确保个人信息和资料及时更新 薪酬福利： 无责任底薪3.5k+500全勤奖+入职（招聘）奖励，综合月薪可达7k以上 上下班时间：8:30-18:00，单双休交替 温馨提示：本岗位需具备相关工作经验，缺乏经验者请勿投递。

要求： 1年龄25—40岁 2经验不限，有销售经验优先 3有房产经验优先 薪资待遇： 1无责底薪3000，另有提成 2工作时间早9：30-11：30 下午14：00-17：00 （每天五小时工作制）

岗位职责: 1.负责执行公司的招聘计划 2.通过各种渠道寻找并吸引优秀人才 3.组织和参与面试过程，评估候选人的能力 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队合作精神 2.能够快速适应新环境，融入多变的工作团队 3.具有持续学习和改进工作方法的能力

职位详情 招聘人事专员 工作性质：全职岗位 岗位：人事专员 年龄要求：18-46周岁，有经验者可适当放宽 工作时间： 13:30—16:30 周末双休 薪资待遇： 4K起，过万不限！ 每月20号发放底薪！ 每月25号发放提成！ 工作环境轻松，氛围自由，不设繁文缛节， 渴望突破现状、勇于挑战自我、心怀目标的你，欢迎加入我们！ 期待你的到来！ 员工福利： 零食下午茶供应，底薪+提成双激励

岗位职责： 1.负责公司人才引进与招聘执行工作 2.统筹人员管理，保障人力资源的科学调配 3.协助开展人事调配、招聘实施、培训支持及员工关系维护等相关事务 4.办理员工入职、离职、转正等各项人事手续 5.管理员工档案资料及人力资源信息系统的日常维护 6.参与薪酬核算与福利发放的具体工作 7.解答员工在人力资源政策方面的各类咨询问题 岗位要求： 1.具备良好的责任意识和服务意识 2.有相关人事工作经验者优先考虑 岗位福利： 法定节假日正常休息，老板组织不定期团建活动，团队氛围轻松和谐

岗位职责: 1.负责统筹并执行公司人员招聘相关工作 2.参与人才评估与面试流程，保障选才质量 3.协助搭建及优化员工培训机制 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 2.能够高效落实上级安排的各项工作任务 3.具备较强的学习领悟力与实际问题处理能力 4.熟悉基础招聘工具操作，人力资源相关专业背景

车队新增50台新能源电车，招司机100名 主拉燕钢直发，京唐港—燕钢曹妃甸—燕钢两条路线，周边料场倒运全部一手货源 新车新斗，自动苫布，正翻。 工资三天一开支。 月薪1.2-1.5w 要求:A2证，熟悉路线，半挂驾驶经验足优先录取 财富电话:

岗位职责： 1、具备3年以上相关项目电气原理图设计、接线图绘制、电气程序编制、触摸屏界面编辑、机器视觉软件应用开发及工业机器人应用等方面的设计经验 2、可独立完成PLC程序编写工作； 3、负责项目电气控制部分的进度把控与质量监督，并提供技术指导； 4、承担客户方电气人员的操作指导、维护支持及相关培训工作； 5、参与并推进项目电气设计方案的优化与改进 岗位要求： 1、大专及以上学历，具有3年以上相关工作经验。 2、熟练掌握三菱、西门子、OMRON等品牌PLC及其现场总线技术，熟悉变频器、触摸屏、伺服系统等自动化元件的控制应用，具备上位机高级语言编程能力或机器人视觉项目经历者优先。 3、能熟练操作各类电气设计软件； 4、可接受出差安排（出差周期约一个月，无法接受者请勿投递）。 5、有大型生产线项目（尤其是日系、欧系客户）电气主导设计与现场调试经验者优先。 职位福利：周末双休、五险一金、员工旅游、节日福利

岗位内容： 1.承担公司各类英文材料的翻译任务，包括邮件、文件、合同、技术文档等。 2.配合相关部门完成与海外客户的英文沟通与协调工作。 3.参与涉外会议、商务谈判的口译及书面翻译支持。 任职要求： 1.英语听、说、读、写能力扎实，具备较强的英文表达与翻译水平。 2.能适应高强度工作节奏，拥有一定翻译实践经验，熟练操作常用办公软件及翻译辅助工具。 3.具备良好的团队合作意识和沟通技巧，反应迅速，思路清楚，条理分明。

下午中南大学微挖替班一位谁有空干几天

招大载气车司机多名跑曹妃甸古冶卑家店四分所交接班电话

工作职责： 1.协助办理员工入职、离职、转正等相关流程，负责员工档案的整理与维护； 2.参与日常人事基础工作（如考勤汇总、合同文件归档等）； 3.配合完成上级安排的其他人力资源支持类事务。 任职要求： 1.学历：本科或硕士在读； 2.能力要求： -具备良好的沟通技巧和服务意识，做事认真细心； -熟悉Office办公软件（Excel/PPT/Word），具备数据处理能力者优先； -对人力资源工作有积极兴趣，能踏实从事基础性事务； 3.加分项： -了解劳动法基本内容或熟悉HR六大模块相关知识； -2026届毕业生优先考虑 做五休二周末双休 上班时间9:00-17:30

岗位职责： 1.按照招聘计划执行招聘与面试流程，跟进招聘进展，保障人才引进的数量与质量； 2.配合培训工作的实施，办理分公司社保及公积金相关事务； 3.负责项目人员考勤信息的汇总、归档及绩效数据的收集与上报； 4.策划并组织会议，做好会议记录，编写会议纪要； 5.承担经理办公室日常行政与文秘事务； 6.协助领导完成文件的起草、修订等工作； 7.协助分公司完成费用报销、资金预算管理及物资采购申请等相关工作。 任职要求： 1．具备大专及以上学历，行政管理、人力资源管理等相关专业优先； 2．有文职或人事岗位工作经验，具备物业管理行业背景者优先录用

岗位职责： 1、人员招聘、简历收索，人员面试通知、安排，基层人员初试； 2、员工入、离职，转正流程办理、跟进及资料审查，劳动合同及考勤管理； 3、新员工入职培训组织实施，各类人事报表制作、通知通报擬定； 4、公积金、社保人员增加及减少汇总，费用申请、流程办理； 5、工资及工资附件制作、绩效考核工作组织实施。 6.负责日常文字写作、宣传、资料归整、外联接待。 任职要求： 1、人力资源、管理或相关专业大专及以上学历； 2、2年以上相关工作经验，对人力资源管理各个模块均有一定了解，并熟悉1-2个模块； 3、熟悉国家、地区法律法规及政策； 4、工作仔细认真、责任心强、吃苦耐劳，具备较强的书面和口头表达能力。

无KPI！！！可调休 早九晚五午休一个半小时到点下班！！！氛围好到爆炸！！！管理轻松不严，老板很和谐 对简历进行筛选及通知，确定面试名单并安排面试 主要负责招聘，邀约面试，没有太大的限制 上班时间:早上九点到晚上五点半 有无经验均可，有经验者优先！！！

课程顾问 1.岗位职责： 1.负责日常招聘相关事务 2.组织新员工入职培训工作 3.办理新员工入职相关手续 任职要求： 1.大专及以上学历（优秀者可适当放宽学历要求），热爱教育事业； 2.具备良好的亲和力及沟通表达能力； 3.积极主动，服务意识强，具有团队协作精神和责任心； 4.认同天童家天下企业文化，有少儿教育经验者优先； 福利待遇： 1.薪酬体系：行业领先且具竞争力的薪资+绩效奖金，上不封顶 2.福利体系：保险+带薪年假+国内外旅游机会+团队活动+节日福利+子女免费就读 3.培训体系：岗前带薪培训+岗位进阶课程+专项能力提升+资深主管带教 5.其它收获：个人阅历拓展+人脉资源积累+管理能力培养+快速成长通道 工作地点：东河维多利新天地1号楼116号天童美语二楼（青山昆区校区位置请电话咨询） 联系人：王老师***********（微信同号）

一双合盛餐饮公司招聘： 1厨师两名 2配菜一名 3服务员三名 4短视频拍摄一名，可兼职 5线上运营一名，可兼职 6活动策划一名，可兼职 7活动主持人一名，能歌善舞，可兼职 8健康特色小吃免费入驻 二小城农夫仓储批发、年货大集诚寻： 1农产品、水产品、非遗产品、全国特产入驻 2能运营、推广的销售和管理人才 3各种中高档品质年货免费入驻 4理货员、售卖员5名 5诚寻npc十人，在读大学生优先，兼职 6炒板栗工一名，男性 联系电话：

招聘服务员，工资4000，两天休，有酒水提成，

岗位职责主要包括： -发布与筛选：在各大招聘平台（如BOSS直聘、智联招聘等）发布职位信息，并根据用人部门的要求筛选简历 -沟通与邀约：通过在线方式与候选人沟通，评估其匹配度和求职意向，并邀约合适的人选参加面试 -面试跟进：安排候选人的面试时间，跟进面试流程

喵将烤鱼诚聘√服务员薪资：3500-4000反应灵敏√寒假短工薪资：2800-3000待遇优厚 包食宿+工龄奖+不定期团建老板人好事少，有事可以商量地址：丰南港岛中心4层

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招聘：服务员（提供食宿） 薪资：3300-4000元/月 工作内容：负责点单上菜等工作 工作要求：认真负责 工作时间：9：00-14：00，16：30-22：00 薪资待遇：底薪3300+300全勤+提成，提供食宿 工作忙，没时间看简历，直接投简历电话联系就行

旺仔生烫牛肉米线诚挚招聘服务员工资 2500～4000 位置：钟楼西行 10 米 电话：


辣嘴鸭连锁餐饮遵化钟楼店招聘 1、服务员：薪资3300➕满勤300，倒班制，要求：年龄25-45岁，善于微笑服务、有亲和力、善于沟通、无夸张发色以及妆容，语言表达能力强； 2、帮厨：薪资3300➕满勤300（有提成工资），要求：认字、干净利索、身体健康、吃苦耐劳、服从管理，有切配工作经验优先； 3、厨师：薪资5500➕满勤300元（有提成工资），要求：抗压力强、身体健康、有炒菜功底，厨师相关工作经验即可； 4、连锁餐饮店长：薪资5500➕满勤300元要求：3-5年以上餐饮行业管理经验优先，沟通能力和协调能力强。个人能力比较强的，可接受销售、服务等其他行业管理。 
5、工作地点：钟楼十字路口北路东第四家，（肥姨妈螺狮粉对面）。 应聘联系负责人：（许经理）

招聘服务员，活不累，一天8⃣个小时，有意者电话