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人事
3000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限
本岗位属于公司直招,接受零基础,符合公司要求通过面试,公司这边都是免费提供零基础培训上岗的,接受实习生盖章实习工作;对我们工作有意向的话可直接投简历详细了解
人事专员经验不限学历不限招聘与配置
‌招聘与配置‌:发布职位、筛选简历、安排面试、办理入职及离职手续,建立并维护人才库。‌‌3‌‌4 ‌员工关系与档案管理‌:管理劳动合同、人事档案及社保公积金,处理员工纠纷,维护员工信息。‌‌2‌‌5 ‌培训与绩效‌:组织新员工培训、技能提升活动,协助绩效考核数据收集与分析。‌‌1‌‌4 ‌薪酬福利‌:核算工资、考勤统计,办理社保、公积金及商业保险。‌‌3‌‌5 ‌制度与文化‌:协助优化人力资源制度,参与企业文化建设及员工活动。‌‌1‌‌
房产销售3-5人经验不限高中及以上渠道销售较多外勤按单提成二手房开发商关系维护实地看房客户开发楼盘驻场行政事务管理交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新二者兼具
岗位职责: 1.房源开发与客户匹配:负责收集、核实房源信息,根据客户需求精准推荐合适房产,促成租赁交易。 2.带看与谈判协调:安排实地看房,协助双方沟通价格及条款,跟进合同签订手续办理。 任职要求: 1.年龄20-50岁以内 2.有销售经验优先,无经者有想赚钱也可,宝妈想利用闲暇时间的也可 工作时间: 9:30-17:30 薪资待遇: 综合薪资6000-15000元/月(根据个人能力上不封顶)
公司人事
1-1.5万元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
雅博科技有限公司招聘启事 我们正在寻找有激情、有能力的你加入,共同开创更精彩的未来! 虚位以待,职等你来! 招聘岗位 招聘专员(10人) 薪资:7K–3W 工作内容:负责公司全岗位的招聘流程,包括职位发布、简历筛选、电话邀约、面试安排与跟进等。 业务跟单(5人) 薪资:6K–10W 工作内容:负责国际市场(如欧美、中东)的客户开发与跟进,主动开拓并维系长期稳定的客户关系。 人事主管(2人) 薪资:1W–5W 工作内容:完善公司人力资源和管理制度,负责招聘流程、组织管理、培训、绩效、劳动关系等全盘工作。 我们能提供 具竞争力的薪酬体系 完善的晋升与培训机制 良好的办公环境与团队氛围 如果你想挑战高薪,追求成长,欢迎加入雅博科技!
人事专员/助理
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上
岗位职责: 1、开发并维护各类招聘渠道,负责网络招聘信息的发布与及时更新; 2、依据各部门招聘需求,进行简历筛选,并组织初试人员的面试安排与选拔工作; 3、协助上级主管推进员工活动执行,承担人事协调及日常咨询答疑事务; 4、主动参与公司组织的专业培训,持续提升业务能力与辅助技术知识水平; 5、严格遵守公司各项管理制度,准确录入相关信息,定期完成数据整理与报表制作,并向上级汇报工作进展; 6、协同其他部门完成相关支持工作,高效落实上级交办的各项临时任务。 二、工作时间 1、12:00--20:00 2、每周日休息,法定节假日按规定休假 3、每月15号准时发放薪资,风雨无阻 三、工作内容 1、主要负责公司人力资源招聘相关工作。 2、熟练操作各类招聘工具及常用办公软件。 四、应聘要求 1、具备相关工作经验者优先考虑 2、人力资源或相关专业背景优先 3、踏实肯干,具备良好的团队协作意识 4、热爱直播短视频领域,沟通能力强,乐于学习新知识
人事
2000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限人力资源/管理类专业
1. 招聘与入职:根据酒吧需求(如调酒师、服务员、安保等)筛选简历、组织面试,完成入职手续办理与岗前培训,确保新人快速适配岗位。 2. 日常管理:制定并执行考勤、排班制度,处理员工请假、调岗等事务,核算绩效与薪资,同时监督员工服务规范,保障运营秩序。 3. 员工关系与离职:协调团队矛盾,组织团建活动提升凝聚力,处理员工离职面谈与手续,分析离职原因以优化人事策略。
招聘专员
3000-8000元/月
招聘专员经验不限中专及以上
招聘要求:18-35岁,思维敏捷,适应能力强 ①工作内容:负责给工厂招工,发布招聘信息,跟进工人面试入职。积累、维护、跟进客户资源、客户渠道 ②工人资源:公司提供,不需要自己去找。 ③工作经验:不需要经验也行,但是要善于沟通,性格开朗,有主管会带新人,放心入职即可。 ④工作要求:会熟练运用手机微信聊天,会电脑基本操作,沟通能力强。 ⑤福利待遇:购买五险,奖金,下午茶,团建,过年提前带薪放假,带薪病假,过节福利。 ⑥薪资待遇:无责底薪2500+优秀员工奖金600-2000元+提成(提成上不封顶) ⑦上班时间:早上9:00-12:00,下午13:30-18:00,正班7.5小时,每周日休息一天,偶尔双休,法定节日都放假。 我们这行,你的收入跟你的沟通能力息息相关,欢迎来挑战自己,月入过完不是梦。
高级房产置业顾问
5000-10000元/月
地产中介社保经验不限学历不限保障月薪新房二手房客户开发豪宅二者兼具房屋租赁开发商关系维护实地看房房屋买卖
1-工作时间9:00-18:30。底薪范围2000至4500元。公司提供免费专业培训,配备专职师傅指导。承诺保底年薪6万元起。缴纳社会保险。工作期间享有较高自主性。
房产销售包住6-10人经验不限学历不限网络销售阶梯式提成退伍军人实地看房房屋租赁
工作内容: 1、将公司提供的房源信息发布到网上并进行出租(线上获客后,直接带看签约即可) 2、根据客户的租房意向,匹配相应的房源,带看签约。 我们只出租房子!!不是房产中介!!不收取中介费!! 不需要地推!不穿西装,工作轻松,简单易上手,早上九点来公司打开,其他时间自由灵活 岗位要求: 18-40岁,接受应届生,有无经验均可薪资范围5000-20000元 阶梯式提成600-800/单,单量越多提成越高 你能获得什么: 1、3600底薪(提供住宿)+高提成+季度奖+团建旅游,综合薪资5--15k 2、每2-3个月提供一次晋升机会,所有人都有机会晋升,自己搭建团队拿分成,一般主管级经理薪酬范围在2w--7w不等 3、免费培训,师傅一对一教学,公司氛围轻松,没有传统企业的条条框框,没有大大小小的会议
房产销售6-10人经验不限学历不限网络销售渠道销售门店销售销售额提成新房二手房实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房产信息维护更新二者兼具
岗位职责: 1.接待客户,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2.了解客户需求,匹配提供合适房源,进行商务谈判; 3.陪同客户看房,促成房屋买卖或租赁业务; 4.负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。 任职要求: 1.无学历要求,有无经验均可,年龄18-50岁,男女不限; 2.沟通能力强,普通话标准,有亲和力,工作积极主动; 3.较强的抗压能力,勇于接受房产行业的压力和挑战; 4.做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队意识; 薪资待遇: 1.底薪+高提成 3.每周4天休息 【北海市世华易居招聘啦】 正在找工作的你,对房产销售感兴趣吗?我们是本地靠谱房企,现在招地产中介,新人有带教,老人有资源,提成透明不套路! 北海房源多、市场稳,只要肯干,收入空间很大~想挑战高薪、积累客户资源的话,戳我聊聊?随时等你消息!
临时工免费培训包吃
招聘:甜甜粉店 | 产品试吃员 薪资:5.00/时 职位详情: 会评价 福利:包饭、环境好、免费带教、快速入职、商业保险
贺州
3月5日 01:26拨打电话
广西贺州招聘电脑车15名,要自己调莫计件模式,要求有责任心,,月休两天,招聘热线
缝纫工11-20人
招聘电脑车15名,要自己调莫计件模式,要求有责任心,,月休两天,招聘热线
贺州
3月5日 01:01拨打电话
广西贺州验收1名菜刀工资底+餐补+加班费做有经验者优先20—40岁吉川厂
品检工餐补1-2人
验收1名菜刀 工资底+餐补 +加班费 做 有经验者优先 20—40岁 吉川厂
贺州
3月5日 00:13拨打电话
实习生
1000-2000元/月
施工员3-5人
排水改造施工员实习生
广西贺州城东,宵夜招烧烤一名上班时间5点~3点。休息两天。5000-5500联系电话。
5000-5500元/月
烧烤1-2人月结
城东,宵夜招 烧烤一名 上班时间5点~3点。休息两天。5000-5500 联系电话。
贺州
3月5日 00:00拨打电话
会计普工人事专员
行政文员、人事、财务、普工、销售、仓管等 2026年3月14日(正月二十六)上午9:00 - 12:00举办新春大型招聘会,求职者可免费入场与企业面对面交流;服务对象为应届高校毕业生及离校未就业毕业生、城镇失业人员、就业困难人员、脱贫劳动力、农牧民工、退役军人等重点群体及其他有求职需求的各类人员;求职者扫码进招聘会,每天定时更新大量岗位 工作地址:青州益家园一楼
潍坊 青州市
3月5日 00:52拨打电话
文员,公寓式住宿
5000-10000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制
工作内容:负责在手快‬抖音发布聘招‬信息 给求职者做单简‬介绍 把员约工‬到公司 公司有人专‬负责安置接待,以及续后‬跟进 办公内室‬办公 不要需‬外出 玩玩手机就能赚钱
招聘专员人事专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务,确保合规及时 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.维护HR系统数据,定期输出人力相关报表与基础分析 任职要求: 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先,学历要求不限(根据实际填写可补充为“大专及以上”) 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件,有HR系统操作经验者优先 4. 普通话标准,具备基本的文字表达与文档撰写能力 5.接受应届毕业生或1-3年相关工作经验者,学习意愿强、稳定性好
客服专员
6000-8000元/月
招聘专员1-3年高中及以上性格外向,有销售经验优先弹性工作制不接受居家办公销售招聘与配置五险一金及其他福利管理绩效考核管理销售人事/销售从业经验
急聘前台招聘专员(单休/交五险/晋升快) 【薪资待遇】底薪 4000/月 + 绩效奖金 + 提成+年终奖,多劳多得! 岗位职责: 1. 负责公司前台接待、访客登记及日常行政事务; 2. 积极主动为求职者推荐合适的岗位、及面试|.接待; 3. 维护办公环境整洁 任职要求: 2. 中专及以上学历,有人力资源招聘经验、对苏州各大工厂熟悉优先; 3. 会使用办公软件,具备良好的沟通协调能力; 4. 工作细致负责,有服务意识,能承受一定工作压力。
招聘文员
6000-7000元/月
招聘专员经验不限高中及以上不接受居家办公
年初诚聘招聘专员数名 工作地点:义乌苏溪镇 1、年龄:16-30周岁 薪资:3000保底+提成,综合工资5000-8000上不封顶,普通话标准,口齿流利 2、会电脑基本操作,善于与人沟通,活泼开朗,极积‬向上 3、主要负责招聘,微信聊天,打接‬电话 4、有无经验都可,公司专业培训,勤奋好学即可! 5、作工‬时间:长白班 坐班8:00-17:00中午1时小‬休息,做六休一,法定节假日正常放假。
主播免费培训月结经验不限学历不限全职兼职均可远程办公其他平台不限不露脸音频主播
招募语音主播(无需露脸,居家办公,线上操作,无面试流程,支持日结/周结,零基础可上手) 1.可选兼职或全职,兼职每日投入2或4小时,全职每日6或8小时,时间灵活自主安排 2.合作平台资质完备,运营合规合法,信息透明可查 3.操作便捷,仅需手机即可参与,无需专业设备,不设学历与经验门槛 4.入职后提供一对一线上指导,全程辅助快速上手 5.年龄范围限定为18至30周岁 兼职模式每天工作3或4小时,收入区间为100-300元/天,下播后支持即时提现,月收入约6k起 全职模式每天工作6或8小时,时段可拆分,日收入100-500元,下播可提,月入可达1.2w以上 支持短期、长期及假期工形式,欢迎各类人群尝试。本岗位绝不收取任何费用,包括报名费、培训费、会员费、保证金等,全程零成本入职。公司提供流量扶持与推广资源,助力高效变现。 郑重声明:凡涉及收费的均为虚假信息,谨防受骗!
招聘专员经验不限大专及以上
该岗位只招实习生,如果是同学想单纯需要实习证明,三方,就业协议等,不来实习的也是可以的,请备注好并私聊不限专业。 薪资构成及福利待遇: 1.责底薪3000/月+提成+住宿补贴 2.上班时间:9:00—17:00。双休 3.可提供工作证明,实习盖章 4.带薪年假、节日福利、晋升通道、氛围轻松,工作生活双平衡! 岗位要求: 1.经验均可,可接受新手小白,优秀可放宽条件 2.入职一对一带薪辅导 3.沟通能力强,性格开朗
人力资源经理/主管1-3年本科及以上管理体系建设优化大中型企业从业人力资源管理师持证制度制定及落地优化培训与开发企业文化建设招聘与配置薪酬福利
岗位职责: 1、全面统筹人力资源部门的各项工作; 2、依据公司发展战略,制定并实施人力资源规划; 3、根据业务发展需求,组织开展人才招聘与合理配置; 4、结合公司发展目标,持续优化组织架构体系; 5、依据现行薪酬管理制度,健全员工福利机制,并推进绩效管理体系落地执行; 6、统筹员工关系事务,维护良好的用工环境 岗位要求: 1、掌握人力资源管理相关的专业知识与实操技能; 2、具备独立应对和处理人力资源各类事务的能力; 任职要求: 1、认同并践行公司核心价值观 2、性格积极向上,富有亲和力与工作热情 3、具备良好的协作意识和团队合作精神 教育背景: 人力资源管理、劳动与社会保障、组织行为学、心理学、法学等相关专业 行业经验: 1年以上人事管理工作经历
招聘专员经验不限大专及以上
该岗位只招实习生,如果是同学想单纯需要实习证明,三方,就业协议等,不来实习的也是可以的,请备注好并私聊不限专业。 薪资构成及福利待遇: 1.责底薪3000/月+提成+住宿补贴 2.上班时间:9:00—17:00。双休 3.可提供工作证明,实习盖章 4.带薪年假、节日福利、晋升通道、氛围轻松,工作生活双平衡! 岗位要求: 1.经验均可,可接受新手小白,优秀可放宽条件 2.入职一对一带薪辅导 3.沟通能力强,性格开朗
人力资源部扩充底薪3000招聘提成奖金包吃包住。工作轻松自由,
3000-4000元/月
人事专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公人力/财务/行政/法务餐饮/酒店考勤管理人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验
人力资源部扩充 底薪3000招聘提成奖金包吃包住。 工作轻松自由,
经纪人经验不限学历不限
工作时间中午12点至晚上8点(含两小时用餐休息) 底薪2800-3000,月综合收入6-7K(含高额提成) 主要负责公司所需岗位的人员招募,以及艺人相关事务的对接工作 团队氛围轻松活跃(以00后为主) 桂林本地少有的优质企业 要求具备较强自驱力,对收入有强烈追求!!!
人事招聘人力资源
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限互联网从业经验不接受居家办公招聘与配置人力资源/管理类
1(日常主播招募)具备基础招聘能力与实践经验,熟练使用58、小红书等招聘工具,或通过小红书、视频号、抖音等渠道发布岗位信息进行推广引流。 2负责应聘人员的信息登记与初步筛选,安排并通知相关人员参与面试流程 3协助策划及执行公司各类活动的组织工作 4配合完成上级领导交办的临时性任务 5团队氛围轻松活跃,成员均为年轻群体,美女同事与帅气伙伴齐聚,定期团建,节假日发放暖心礼品等福利
人事招聘
4000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限
1.负责公司全流程招聘,涵盖岗位需求分析、渠道拓展、简历筛选、面试组织及录用跟进。 2.搭建并维护招聘体系,优化招聘流程,保障人才高效引入与留存衔接。 3.建立人才库,维护雇主品牌,提升公司招聘吸引力与人才匹配度。
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上招聘配置员工关系培训开发绩效管理保险
1、负责人员招聘工作,落实岗位配置、岗位调整及转正等相关人事事务;进行考勤数据统计,协助上级完善公司在招聘、培训、薪酬、社保、福利及绩效考核等方面的人力资源管理体系; 2、负责办公用品的日常采购,建立并维护员工人事档案,办理劳动合同的签订与更新手续; 3、承担来访人员接待工作,统筹办公室清洁、安全等基础行政事务; 4、按照招聘流程推进执行,协调并办理员工招聘、入职、离职、调动、晋升等各项手续; 5、配合组织新员工入职培训及业务技能培训,落实培训计划,对接外部培训资源,并跟进培训实施效果及反馈情况; 6、负责社会保险相关事务的办理; 7、协助构建良好的员工关系,促进员工与管理层之间的沟通协调,策划并组织员工活动。
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公人力/财务/行政/法务客服教育培训培训实施招聘与配置人事档案管理从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
1.为公司的各部门招聘所需人员。 2.根据公司人员情况制定相应的招聘计划。 3.对面试人员进行初步的筛选。
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