岗位职责: 1. 制定并落地口腔领域的市场推广方案，提升品牌影响力； 2. 研判行业发展趋势，为口腔医疗服务提供可行性市场策略； 3. 与客户保持高效沟通，深入挖掘需求并匹配定制化服务方案； 4. 参与口腔医疗项目的运营支持，优化服务流程与用户体验； 5. 协同团队推进市场活动执行，助力品牌价值持续提升。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和市场洞察能力； 2. 能独立完成市场推广方案的策划与实施； 3. 拥有良好的团队协作意识，善于与成员进行信息共享与配合； 4. 熟悉口腔医疗领域基本情况，能迅速捕捉市场变化； 5. 富有创造力，能探索并提出有效的新型推广路径。

因业务需要，现招募几位认真负责的地推兼职伙伴。 项目正规，长期有活，绝非短期薅羊毛。 要求： 踏实肯干，不浮躁。 有耐心，愿意与人沟通。 年龄不限，只要你肯努力，我们都欢迎。 有地推、网推资源或团队优先考虑。

【岗位职责】 1、掌握产品相关知识，开展产品销售工作，达成既定销售目标； 2、负责产品陈列及堆头的规范整理，确保商品及时补货到位； 3、服从排班安排，按时到岗履职； 4、妥善保管产品样品、赠品等物资； 5、按公司要求准确上报每日销售数据； 6、高效完成上级交办的各项任务。 【岗位要求】 1、具备销售工作经验，拥有快消行业经验者优先； 2、年龄40周岁以下，性别不限； 3、持有有效的食品类健康证明； 4、具备良好的语言表达与沟通能力，踏实肯干，责任心强，执行力佳。 【福利待遇】 1、工作环境高端整洁，舒适宜人； 2、提供系统化专业培训，职业发展通道广阔； 3、薪资准时发放，业绩挂钩收入，上不封顶。

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岗位内容： 1.负责口腔医院市场推广相关工作，提升机构品牌影响力； 2.策划并落地线下推广活动，挖掘潜在客户资源； 3.协同团队成员，保障各项市场活动高效有序开展。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能与客户进行有效交流； 2.有团队协作意识，能够积极配合完成各项工作任务； 3.学习能力强，适应快节奏工作环境，持续优化推广方式； 4.专业不限，有保险、陌生拜访等相关经验者优先考虑。

岗位职责: 1、掌握公司教材产品的基础信息，定期在高校组织书展活动。 2、收集并整理高校教师对教材的实际需求，及时反馈并进行分析。 3、根据教学场景向教师精准推荐适用的教材产品，并跟踪使用情况。 4、协助出版社在本省市开展各类教学研讨及宣传推广工作。 5、负责市场区域内各大高校教材出版的组稿对接任务。 6、表现优异者可晋升为区域经理。 任职要求: 1.基本要求:年龄24~40岁,身体健康,能接受出差。 2.教育背景 : 统招大专(含)以上学历。 3.工作经验： 欢迎优秀应届毕业生应聘，有市场营销、展会组织经验者优先；也欢迎有相关从业经历、具备丰富市场拓展能力的成熟人才加入。 4.知识要求：了解客户服务流程；具备一定的教材产品认知（入职后公司将提供系统培训）。 5.能力要求： 1）具备良好的人际沟通与对外协调能力; 2）具备快速学习新知识的能力； 3）具备一定的市场调研能力和书面表达能力； 4) 具备亲和力，易于建立信任关系; 5) 熟练操作常用办公软件。

【岗位职责】： 1、前期在三个部门轮岗实训（市场营销+人力资源团队管理+公司整体运营），深入理解集团企业文化，逐步融入公司运作节奏； 2、协助经理落实市场拓展计划，持续关注外部市场动态，达成公司及个人的渠道开发目标； 3、在公司体系内独立推进业务拓展工作，主动对接合作客户，维护资源关系并协调市场事务，保障客户服务品质； 4、通过各部门主管考核后，参与分公司各营销团队的管理工作与运营支持； 【任职要求】： 1、专科及以上学历，具备良好的学习能力； 2、踏实肯干，擅长人际沟通，具备较强的适应力与学习意识，心态积极乐观，勇于突破自我； 3、有追求、有目标，对未来职业发展有清晰规划； 4、服务意识突出，信念坚定，富有责任感，具备一定团队协作能力； 5、思维灵活、逻辑清楚、善于思考；能够识别、剖析并解决实际问题，可提出系统性解决方案； 6、具备强烈的职业进取心和拼搏精神，抗压能力强，乐于迎接挑战； 7、职业方向明确，拥有远大理想与发展抱负； 【福利待遇】： 1、底薪6500（无责4000+绩效2500）+提成＋节日福利+奖金+团建+住宿 2、免费提供住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，生活设施齐全，含厨房）； 3、定期组织团队活动（如庆功会、公司旅游、体育赛事等）； 4、端午、中秋、生日等重要节点发放节日补贴或礼品； 5、提供免费专业培训，享有绩效奖励及丰厚年终奖； 6、为员工搭建完善的职业成长通道，每年多次调薪机会； 【我们能提供的】： 1、工作氛围端（充满激情、积极向上、快乐工作、幸福生活的团队环境） 2、总部支持端（提供专业技能类课程培训与资源支持） 3、个人成长端（采用“传、帮、带”模式助力成长，指导实战技能） 4、晋升发展端（实行公平、公开、公正的考核晋升机制，付出必有回报） 郑重承诺：培训全程免费，不收取任何费用，无需经验，入职即享带薪培训。一经录用即安排员工住宿，提供广阔的发展平台与晋升空间。 公司地址：宁夏回族自治区银川市兴庆区青春财富中心1506室。

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【岗位职责】： 1、储备干部属于公司市场运营部，主要负责基础性市场运营工作，全面了解公司基本概况、部门制度及对应岗位职责，掌握所在部门的整体运作流程； 2、达成公司为储干设定的各阶段个人成长目标； 3、积极为部门工作提出合理化建议，协助上级完成岗位任务及团队日常管理事务； 4、参与与岗位相关的系统化专业培训，作为企业重点培养的管理后备力量，通过持续学习与实践锻炼，未来可晋升为中层或高层管理者； 【任职要求】： 1、具备大专及以上学历，欢迎应届或往届毕业生报名； 2、踏实肯干，具备良好的沟通能力，适应能力强，学习意愿强，心态乐观进取，勇于突破自我； 3、有明确的职业规划，具备强烈的发展意愿和奋斗目标； 4、服务意识突出，意志坚定，富有责任感，具备初步的团队协作与管理潜力； 【福利待遇】： 1、初期薪资结构为底薪4000+绩效2500+管理奖金+年终奖+提成，每年享有2-3次调薪机会； 2、免费提供住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，生活设施齐全，含厨房）； 3、定期组织团队活动（如庆功会、公司旅游、体育赛事等）； 4、端午节、中秋节、生日等重要节点发放节日礼金； 6、提供免费专业培训，享有绩效奖励及丰厚年终奖金； 7、为员工创造公平透明的职业发展空间； 【我们能提供的】： 1、工作氛围端（充满激情、积极向上、倡导快乐工作、幸福生活的职场环境） 2、总部支持端（提供系统化的专业技能培训资源与支持） 3、个人成长端（采用“传、帮、带”模式助力成长，指导实操技能） 4、晋升发展端（实行公开公正的考核晋升机制，付出必有回报） 郑重承诺：培训全程免费，不收取任何费用，无需工作经验，入职即享带薪培训。一经录用即安排员工住宿，提供广阔的发展平台与晋升通道。 公司地址：宁夏回族自治区银川市兴庆区青春财富中心1506室。

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岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3.主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病