【岗位职责】： 1、前期在三个部门轮岗实训（市场营销+人力资源团队管理+公司整体运营），深入理解集团企业文化，逐步融入公司基础工作节奏； 2、协助经理落实市场拓展计划，持续关注外部市场动态，达成公司及个人的渠道开发目标； 3、在公司系统框架内独立推进业务拓展，主动拜访合作客户，维护资源关系并协调市场事务，保障客户服务质量； 4、通过各部门主管考核后，参与分公司各营销团队的管理工作与运营支持； 【任职要求】： 1、专科及以上学历，具备良好的学习能力； 2、能承受工作压力，擅长人际沟通，适应力强，学习意愿高，心态积极乐观，勇于突破自我； 3、有目标感，有进取心，对未来职业发展有清晰规划； 4、服务意识突出，意志坚定，富有责任心，具备一定团队带动能力； 5、思维灵活、逻辑清楚、善于思考；能够发现问题、分析问题并提出系统性解决方案； 6、具有强烈的事业追求和创业热情，抗压能力强，乐于迎接挑战； 7、职业发展方向明确，志向远大，目标坚定； 【福利待遇】： 1、底薪6500（无责4000+2500绩效）+奖金+补助+提成； 2、免费提供住宿（配备空调、洗衣机、热水器等生活设施，含厨房）； 3、定期组织团队活动（如庆功会、公司旅游、体育赛事等）； 4、端午、中秋、生日等节日发放节日福利及奖金； 5、公司提供免费专业培训，享有绩效奖励及丰厚年终奖； 6、为员工搭建完善的职业发展通道，每年多次调薪机会； 【我们能提供的】： 1、公司氛围端（充满激情、积极向上、快乐工作、幸福生活的团队氛围） 2、总部支持端（提供专业技能类课程培训支持） 3、个人成长端（采用“传、帮、带”模式助力成长，传授实战技能） 4、晋升端（公平、公开、公正的考核与调薪机制，付出必有回报） 郑重承诺：培训不收取任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用即安排员工住宿，提供广阔的发展平台与晋升空间。 公司地址：宁夏回族自治区银川市兴庆区青春财富中心1506室。 青春财富中心附近的公交车: 106路 、 11路 、 12路 、 1路 、 201路 、 34路 、 49路 、 521路 、 521路

【岗位职责】： 1、前期在三个部门轮岗实训（市场营销+人力资源团队管理+公司整体运营），深入理解集团企业文化，逐步融入公司工作节奏； 2、协助经理落实市场拓展计划，持续关注外部市场动态，达成公司及个人渠道开发目标； 3、在公司体系内独立推进业务开拓，主动对接合作客户，维护资源关系并协调市场事务，保障客户服务质量； 4、通过各部门主管综合评估后，参与分公司营销团队的运营管理； 【任职要求】： 1、专科及以上学历，具备良好的学习能力； 2、踏实肯干，沟通能力强，适应力佳，学习意愿强，心态积极乐观，勇于突破自我； 3、有目标感，有进取心，对未来发展方向清晰明确； 4、服务意识突出，意志坚定，富有责任感，具备一定团队带动能力； 5、思维灵活、逻辑清楚、善于思考，擅长发现问题、分析问题并提出系统性解决方案； 6、事业心强，充满创业热情，抗压能力好，乐于迎接挑战； 7、职业发展目标明确，志向远大； 【福利待遇】： 1、储备期薪资6500元（无责底薪4000+绩效2500）+奖金+补贴+提成； 2、免费提供住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，生活设施齐全，含厨房）； 3、定期组织团队活动（如庆功会、公司旅游、体育赛事等）； 4、端午节、中秋节、生日等节日发放节日福利及礼金； 5、公司提供免费专业培训，享有绩效奖励与丰厚年终奖； 6、为员工搭建完善的职业发展通道，每年有多次调薪机会； 【我们能提供的】： 1、工作氛围端（充满激情、积极向上、快乐工作、幸福生活的职场环境） 2、总部支持端（提供专业技能类课程培训支持） 3、个人成长端（采用一对一辅导模式，助力技能提升与成长） 4、晋升发展端（公平、公开、公正的考核机制，付出必有回报） 郑重承诺：培训全程免费，不收取任何费用，无需经验，欢迎新人加入，带薪培训。正式录用后提供员工住宿，给予广阔的发展空间与晋升通道。 公司地址：宁夏回族自治区银川市兴庆区青春财富中心1506室。 青春财富中心附近公交线路：106路、11路、12路、1路、201路、34路、49路、521路、521路

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岗位职责： 推广生鲜超市APP ，它是一站式服务，你基本上想买的我们的APP上都有，30分钟快送到家，很符合深圳的快节奏特性。也因为是生鲜超市，所以它推起来是相对容易的。是在朴朴门店周边进行app推广，尤其是在住宅区、写字楼、商铺等，获取新用户;给目标用户介绍朴朴超市的产品以及APP的使用方法。以地推的销售模式，推广拉新用户，让顾客下载朴朴超市软件，并且购物下单（首单+次单都有提成） 工作时间： 每天工作8小时，工作时间9:00-20:00（12:00-15:00为休息时间），月休6天，法定节假日正常休假。 薪资福利与晋升路径： 1. 薪资由岗位补贴+新人激励+提成+高温补贴+车补构成，综合收入8-22k； 2. 月推250单以上可享冲单激励550-1200元，根据实际单量发放； 3.通勤1小时以上需住公司提供住宿安排，免费提供车上下班通勤，自己有车可享受150元/月通勤补贴+90元/月换电补贴； 晋升路径：推广 → 推广组长 → 推广主管 → 推广经理

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推物料准备、点位选择及现场落地 2. 主动对接目标客户群体，开展产品介绍、资料发放、信息登记及初步意向收集 3.定期汇总推广数据，分析转化率、覆盖率等核心指标，优化推广策略与话术 4. 协同线上渠道，实现线上线下联动引流，提升品牌区域认知度与用户增长 5. 维护合作商户/场地关系，确保地推活动合规、高效、可持续开展 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备优秀的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应高频外出作业，吃苦耐劳，具备较强执行力与目标感 4.熟练使用手机办公软件，能独立完成数据提报与简单图文制作 5.学历不限，接受应届毕业生，公司提供系统带教与成长路径

职位要求： 1、1年以上市场营销工作经验 2、热爱互联网行业，有互联网推广营销思维，敏锐的市场洞察力 3、具备较强的营销策划能力 4、有传媒行业影视以及企业宣传片等的市场营销推广经验 岗位职责： 负责互联网平台运营、演示讲解、市场推广工作 薪资面谈

岗位职责: 1、负责旗下自助槟榔机产品的市场推广与销售，完成公司制定的铺设及销售目 标; 2、维护客户关系，收集客户反馈，提升客户满意 度 3、协助完成区域市场拓展，推动品牌影响力提升。 任职要求: 1、有酒吧，棋牌，酒店等渠道优先; 2、具备地推及槟榔销售经验优先; 3、工作积极主动，具备团队合作精神; 4、能适应一定频率的市场走访与客户拜访。 新兴行业，新开城市，机会多多，抓紧上车吃肉！！！ 薪资待遇：底薪3000-6000，综合薪资10000加

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岗位职责： 1、负责支付宝产品在本地市场的推广及合作拓展，开发并整合城市范围内的商户资源； 2、策划并落实区域市场运营方案，提高支付宝在目标人群中的品牌认知与使用活跃度； 3、搭建并持续维护本地合作渠道关系，促进业务协同与项目高效落地； 4、跟踪市场变化，汇总用户需求与反馈，为产品迭代和业务策略调整提供支持。 任职要求： 1、具有敏锐的市场感知能力和优秀的商务洽谈技巧； 2、具备良好的团队协作意识与项目执行推动力； 3、了解互联网支付领域发展，有支付宝或同类第三方支付平台从业背景者优先考虑； 4、具备较强的沟通应变能力，能独立应对复杂问题，适应高强度工作节奏。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-10 岗位职责： 1.负责线上推广活动的执行与统筹，提升品牌曝光度； 2.运用多种互联网渠道开展产品宣传与推广工作； 3.跟踪推广活动数据表现，依据分析结果优化运营方案； 4.协同团队成员推进项目进展，保障推广目标实现； 5.定期汇总推广成效，输出分析报告并提出优化建议。 任职要求： 1.拥有良好的沟通表达与创新思维能力，可独立策划并落地推广项目； 2.熟练掌握社交媒体及常见网络推广工具的操作； 3.具备基础数据分析技能，能基于数据反馈调整推广方向； 4.具备团队协作意识，适应灵活多变的工作节奏； 5.对互联网推广有高度热情，乐于学习新方法与新技能。

长期兼职，周内10：30-12：00，16：30-18：00在回二门口地推卖小卡，底薪50，卖卡有提成。周末9：00-18：00中间休息两个小时，底薪80，在永滢购物中心一楼地推，拉芳一人提成5元，卖卡有额外提成。

贺兰海吉星招聘发鱼工人2名。年龄25-40岁，25~50岁。能吃苦耐劳。工资面议。电话，

【岗位职责】 1、掌握产品相关信息，积极推广销售，达成既定销售目标； 2、负责产品陈列及堆头的规范整理，确保货架充足并及时补货； 3、服从排班安排，按时到岗履职； 4、妥善保管产品样品、赠品等物资； 5、按公司要求准确反馈当日销售数据； 6、高效执行上级交办的各项任务。 【岗位要求】 1、具备销售工作经验，有快速消费品行业经验者优先； 2、年龄40周岁以下，性别不限； 3、持有食品类健康证明； 4、具备良好的沟通表达能力，踏实肯干，责任心强，执行力佳。 【福利待遇】 1、工作环境整洁高端，舒适宜人； 2、提供系统化专业培训，拥有广阔晋升机会； 3、薪资准时发放，收入与业绩挂钩，上不封顶。

银川西夏区直招-茅台酒水预约薪资：140/天（120工资＋20餐补）工作时间：早9点-18点（6-8小时结束）工资内容：平台预约茅台酒（i茅台APP）要求：18-45周岁，男女不限工作地点：西夏区怀远夜市附近联系电话：（同V）

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京东大舞台，挣钱你就来！！ 京东旗下高速发展的业务线，入职即纳五险一金，开心赚钱工作氛围自由灵活， 接受小白，来了有人教有人带！还有新人保护期！只要你勤快有耐力～ 管理岗优先内部只看业绩，团队快速扩张中普升空间广阔！ 一、薪资福利 1.综合收入8000-18000元/月及以上 2.薪酬结构=底薪+提成+冲单奖+福利补贴 二、岗位优势： 1.工作内容简单，提成容易拿，多劳多得，只要你敢说话，轻松过万不是梦 2.弹性工作时间、工作自由可灵活安排 3.快速的晋升路径，双月晋升、双月生效（星级BD一BDM一CM） 4.入职既有专人带训，帮助快速进入角色 5.加入互联网公司，一起探索新零售之旅吧 6.感兴趣的同学可随时沟通24h在线或简历投递联系 三、岗位职责： 1.前期主要是线下推广七鲜超市APP，确定用户画像，精准锁定客户，达到用户增长 2.采取摆点推广和散推两种方式 3.每日参加服务内容会议，明确需求目标以及拉新的流程 4.充分了解市场之后可申请晋升BD经理，带领新的团队 四、任职要求： 1.男女不限，20岁至45岁 2.肯吃苦耐劳，不甘于现状，有无经验均可（有老员工手把手带教) 3.热爱销售行业，善于与人打交道 4.有目标感，能够为达成目标主动想各种办法 5.有成为团队管理者、销售管理者目标和想法者优先

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1. 对接本地餐饮、美业、足浴、教培、洗车等线下实体商家，为商家提供门店引流锁客营销策划方案； 2. 跟进意向商家洽谈合作，完成签约落地，维护已合作商户长期稳定关系； 3. 依托总部标准化方案，协助商家落地满赠、充值回馈等门店拓客活动，提升门店客流量与营业额。 收益模式：单次签约现金提成 + 合作商户长期管道返佣收益，多劳多得，上不封顶。 岗位优势：无需开店囤货，时间自由，全职副业均可；总部提供全套谈单话术、活动方案、宣传物料，一对一全程带教，零基础也可快速上手。 任职要求：具备基础沟通能力，有执行力，想稳定增收；有本地商家资源、地推经验者优先。

薪资待遇（真实靠谱、不画饼） 1. 无责底薪3000+高额阶梯提成+业绩奖金+全勤奖，综合月薪6000-12000，能力强者上不封顶 2. 每月准时月结，绝不拖欠，新人上手快，短期、长期均可做 3. 新人免费一对一培训，有无经验均可快速出单 工作内容 1. 负责银川本地商圈、社区、沿街门店、住宅区线下地推宣传，推广门店体验套餐 2. 主动对接本地意向客户，讲解门店服务、活动福利，登记客户信息、引流到店 3. 完成每日基础推广任务，简单记录工作数据，配合团队落地推广活动 4. 工作轻松无压力，不用坐班、不用加班，纯外勤推广 任职要求 1. 年龄18-45周岁，男女不限，学历不限，有无地推经验均可 2. 性格开朗、沟通流畅，吃苦耐劳，执行力强，能接受户外推广 3. 踏实肯干、心态积极，不玻璃心，有销售、地推、拓客经验者优先录用 4. 长期在银川本地工作，能稳定出勤，服从简单工作安排 工作时间 早9:00-晚18:00，中间充足休息，大小周休息，时间灵活，可协调排班 工作地点 银川市全城就近安排，优先分配离家近的推广区域 岗位福利 1. 零基础免费培训，老手带教，快速上手出业绩 2. 团队氛围轻松，无内卷、无强制加班 3. 业绩优秀者每月额外奖励，长期干可晋升组长、主管 4. 正规实体门店，工作稳定，长期招人，岗位靠谱 联系咨询 有意者直接私聊！秒回复、当天面试、当天安排上岗！ 非中介！直招！无任何费用！骗子勿扰！

职位详情： 1. 在医院合作的商超展位或社区开展客户拓展工作，现场解答客户口腔健康咨询，收集并登记客户信息，引导客户到院进行检查 2. 通过电话回访方式，邀约潜在客户到院检查，跟进老客户就诊感受，持续提升服务体验与满意度 3. 根据患者需求提供陪诊支持，协助处理就诊过程中在院内及院外的相关事宜 4. 按时参加部门组织的专业培训，不断强化口腔健康知识储备，保障服务质量 5. 推动患者转介绍工作，促进老客户带动新客户到院就诊 6. 完成上级主管交办的其他工作任务 任职要求： 1. 具备1年以上销售工作经验，有口腔行业市场推广或电话客服经历者优先考虑 2. 身体健康，普通话表达清晰，牙齿状态良好且排列整齐 3. 学习能力强，具备良好的沟通技巧，性格开朗，乐于与人交流 4. 年龄范围为25至50周岁，条件特别优秀者可适当放宽要求

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岗位内容： 1.负责口腔医院市场推广相关工作，提升机构品牌影响力； 2.策划并落地线下推广活动，挖掘潜在客户资源； 3.协同团队成员，保障各项市场活动高效有序开展。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能与客户进行有效交流； 2.有团队协作意识，能够积极配合完成各项工作任务； 3.学习能力强，适应快节奏工作环境，持续优化推广方式； 4.专业不限，有保险、陌生拜访等相关经验者优先考虑。