职位描述 急招高中物理1人，初中数学2人 【岗位职责】 （70%辅导+30%续费） 1、配合主讲教师完成指定学段学科的在线直播教学辅助工作，保障学生线上学习质量； 2、日常跟进学生出勤、课后作业批阅及每日学习情况反馈，开展重难点知识辅导并回应家长咨询； 3、独立管理班级学习社群，维护群内学习氛围，提升学员参与度与积极性； 4、在规定服务周期内，按标准完成课程续报及相关转化任务。 【任职资格】 1、本科及以上学历，持有教师资格证或具备相关辅导经验者优先，高考单科成绩优异，精通某一高中学科领域； 2、表达清晰，具备授课能力，普通话标准，富有责任心与耐心； 3、热爱教育行业，具备服务意识，立志成长为专业教师人才。 【工作时间】 13:00-22:00（每周休两天，轮休周三或周日） 【岗位薪酬】 7000-15000元/月（无责任底薪4500元+绩效奖金） 此岗位构成：70%教学辅导+30%续费服务 ※相关福利※ 贴心日常： 免费下午茶供应、年度健康体检。 节假福利： 享受带薪年假。 个人成长： 配备导师指导、系统化专业培训、创业期快速晋升通道（每年4次晋升机会）。 五险一金： 包含医疗、养老、生育、工伤、失业保险及住房公积金。 工作地点： 石家庄市桥西区翰林大厦A座9层（5A级办公环境）

招聘教育学、心理学、学前教育、小学教育、体育（运动训练方向）、体育艺术、医学（卫生学、营养与健康）、中文、思政、历史、数学、现代教育技术、计算机、英语、舞蹈（接受本科学历）等学科专任教师

岗位需求： 1. 护理学、基础医学、口腔医学、康复治疗学、思政、计算机等相关专业 2. 硕士及以上学历 岗位职责： 1. 承担课程讲授任务，落实教学安排并完成既定授课工作； 2. 参与课程研发与教学改革，推动教学质量持续提升； 3. 辅导学生学业发展，回应学习疑问，助力学生综合素质成长。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧与语言表达能力； 2. 热心教育工作，富有责任感，态度严谨踏实； 3. 具有合作意识，能与团队成员协同开展教学活动。

仅限清华、北大应往届毕业生投递 河北阳光教育集团现面向清华、北大优秀应往届高校毕业生，高薪招聘储备干部人才，由集团总裁亲自带教培养，未来可晋升至研究院学科副院长、城市校长等核心管理岗位，并有机会纳入校长合伙人分红体系！ 岗位要求： 1、毕业于清华大学或北京大学，本科、硕士或博士学历均可； 2、性格开朗、积极向上，或沉稳内敛但富有思想深度； 3、具备良好的语言表达能力、逻辑分析能力及实际问题解决能力； 4、心理素质强，能适应高强度工作，乐于接受新挑战与创新事务； 5、在国学、传统文化、学科竞赛等领域有突出特长或浓厚兴趣者优先。 培养路径： 1、业务发展线：教研员→教研主管→研究院学科副院长 2、管理成长线：储备干部→储备校长→执行校长→城市校长（享有校长合伙人分红权益） 薪酬福利：首年综合年薪30万元，含安置补贴2万元 1、正式入职后，符合条件者可参与校长合伙人分红计划； 2、五险一金全额缴纳，享受带薪年假及带薪寒暑假； 3、由总裁亲自指导，并邀请教育领域资深专家开展专项培训，每年多次组织内部专业能力提升课程； 4、免费提供定制化工作服装，三餐全免，住宿统一安排； 5、享有生日关怀、节日礼品及多样化团队建设活动； 6、员工子女及直系亲属享有集团旗下学校就读优惠政策。 工作地点：河北石家庄、承德，贵州安顺、凯里、都匀 海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。在最好的年华，期待优秀的您加入阳光教育，携手共进！阳光将为您提供具有竞争力的薪酬、多通道的职业发展机会和广阔的事业舞台！

元氏县城需要3名抹墙大工，日薪200元。有意者请尽快联系。

石家庄市桥西区招装修施工类学徒工，试工一天，试用期第一个月3000、第二个月3500，第三个月4000，室内施工。

长安区荣盛首府小区，有点阳台石膏板吊顶的小活。估计是一天的工，附近有闲下来的师傅联系一下。这边有凳子，气泵，钢钉枪，气钉枪，还有角磨机带锯片(锯欧松板)。师傅就带上随身使用的工具就行。小活，但二把刀千万不要打电话，业主挑剔，。

夜班绿化工作，需要2名工人。工作内容为绿化维护。要求工人能踏实工作，不晃悠。需要司机和管理人员。

石家庄市桥西区招幕墙安装班组

每周末2天都可以。时间自由安排

岗位职责： 1. 负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2. 关注学生学习状态，因材施教，提升教学效果与学生综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4. 配合学校开展班级管理、家校沟通及学生德育工作 5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 具备相应学科教学能力，能独立承担教学任务 3. 普通话标准，表达清晰，具备良好沟通与组织能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 持有教师资格证者优先

岗位职责 1、负责初高中学科日常授课，根据教学大纲完成课堂教学、习题讲解等工作； 2、跟进学生学习情况，及时查漏补缺，针对性提升学生学科成绩与学习能力； 3、配合校区教学安排，参与教研备课、教学研讨、磨课等常规教学工作； 4、维护良好的师生关系，配合完成校区教学相关日常工作。 任职要求 1、本科及以上学历，专业不限 2、热爱教育行业，沟通流畅，责任心强，愿意长期稳定从事教学工作； 3、无教学经验、纯新手均可入职，公司统一系统培养； 4、认同教学理念，踏实认真，愿意稳步提升教学能力。 薪资福利 1、薪资结构完善，多劳多得，按劳取酬，能力越高收入越高； 2、入职享受完整带薪岗前培训，零基础手把手教学，快速上手授课； 3、实习岗位可转正，提供稳定长期的职业发展通道； 4、珠三角多校区布局，根据个人居住位置就近分配校区，通勤便捷； 5、完善的教学晋升体系，从新教师、骨干教师到教研管理岗位，晋升清晰。

1、针对学生实际情况，对其进行个性化的一对一授课。 2、在辅导期间因时制宜分阶段组织出题、测试、批改工作，以检验学生接受辅导的成效。 3、关爱学生身心健康，帮助学生树立积极的学习心态和良好的学习习惯，激发学生学习兴趣和培养学习方法，富有爱心和责任心。 4、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，备课。 5、协调配合其它岗位的工作。

各科老师：20名 综合月薪：4K-15K 一、岗位职责： 1.负责对所教学科科目的学生进行教学辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合班级学生的学习计划和方案； 2.按公司规定及要求完成每次授课，并做好课程记录，针对学生问题制定改进方案； 3.与家长和学习顾问进行充分沟通，全方面了解学生学习及其他情况，有针对性教学，提高家长满意度； 4.根据学生学习进度及内容，按月进行月度知识检测；并有针对性推荐其他科目的学习； 5.认真参加公司组织的教研、教师月考，不断提升专业水平和授课技巧。 二、任职条件： 1.本科及以上学历，有教师资格证，师范类院校毕业，所教科目与专业对口优先，共产党员优先； 2.3年以上教学经验，能达到相应阶段教学水平，具有教师中级以上职称者优先（成熟教师薪资可面谈）； 3.了解历年中学各阶段对应学科的试题题型，知识点把握准确，考核点清晰，明确相关升学政策； 4.具备耐心、细心和责任心，分析总结及规划能力，观察能力强； 5.相貌端庄，举止大方得体，普通话标准。 三、岗位薪酬及福利： 1.薪酬：底薪+课时费+续费提成+激励，岗位月度平均收入在3000-8000元之间，表现优秀者月度收入在10000元以上； 2.福利：社会保险（养老、失业、医疗、工伤、生育五项）及住房公积金，享受带薪年假或寒暑假。 3.交通补贴和午餐补贴 4.转正员工有季度奖金和年终奖金 5.在同等学历薪资基础上，共产党员底薪上浮200元，211统招毕业生上浮300元，985统招毕业生上浮500元，211和985与共产党员不同享。 四、完善的培训机制： 1.公司设有完善的培训机制，为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训。 2.培训项目：①免费的入职培训②定期业务能力及专业能力提升培训（岗位专业知识、职业素养、沟通能力、礼仪形象、管理能力等），由总部高层领导、人力资源部培训师及外聘讲师主讲。 五、广阔的职业发展空间： 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有些员工入职6-12个月晋升为科目负责人，有些员工入职12-18个月晋升为教学主管或研究员，还有些员工入职2--3年晋升为分校校长或高级培训师。 1.管理方向：教师——教研员——学科负责人——教学主管——分校校长 2.专业方向：教师——校区学科负责人——城市培训师——城市教学经理 六、企业经营项目： 文化类（语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理） 艺术类（音乐声乐、古筝、小提琴、尤克里里、吉他、笛子、二胡、葫芦丝、电子琴等乐器培训 美术儿童创意画，素描，速写，手工等类和硬笔、软笔书法） 托管类（幼儿托管，小学托管，高端晚辅） 幼小衔接（阅读、写作、识字、拼音、思维数学、基础算术、英语） 培训对象：5-18岁（幼儿，小学，初中，高中）和成人艺术培训 班级形式：一对一、班课（2-4人）、10-25人班 收费方式：按时计费，短期为主（不跨年） 办学资质：证件齐全，双证经营（营业执照，办学许可证、合法招生，正规上课） 办学理念：成为家长心目中信得过的教育培训学校！ 教学目标：让学生成才，让家长放心，让社会满意！ 经营理念：做最贴近老百姓的教育，用实力做有良心的教育！

一、招聘岗位 各科目优秀教师 二、招聘数量 10名 三、培养方向 1、业务方向：骨干名师→教研组长→教研主管 2、管理方向：教学主任→教学校长→校区校长 四、招聘对象 教育部直属6所师范院校师范类专业，统招本科、硕士及博士学历，应往届毕业生 五、任职要求 1、毕业于教育部直属六所师范院校师范类专业，具备统招本科、硕士或博士学历，应届或往届毕业生均可； 2、在校期间曾担任院级学生干部，获院级以上一等奖学金、国家奖学金或国家励志奖学金者优先考虑； 3、在毕业前取得相应学科与学段的教师资格证者优先录用； 4、热爱教育事业，对所教学科及对应学段有深入研究并发表过相关学术文章者优先； 5、身体健康，品德优良，积极乐观，富有责任感、团队意识和奉献精神，中共党员优先； 6、具备清晰的逻辑思维、较强的组织管理能力以及扎实的知识积累。 六、薪资待遇 1、正式入职年薪20万起； 2、五险一金齐全，享受带薪年假及带薪寒暑假； 3、由总裁亲自指导，邀请教育领域知名专家开展培训，每年安排多次内部专业化提升课程； 4、提供免费定制工作服装，三餐全免，住宿统一安排； 5、享有生日福利、节日福利及多样化团建活动； 6、职工子女及亲属可享就读优惠支持政策。

教育集团招聘邀请函: 难以抗拒的高薪与发展前景！！！！！！ 招聘岗位：初高中九大学科文化课教师及助教，艺术类教师及助教，班主任，教务人员，财务会计，校长助理等 本校五大亮点： 亮点一：两个月快速成长为骨干教师（资深教师带教） 亮点二：校区分布广泛，支持返乡就业。 （石家庄，保定，邢台，邯郸，衡水，廊坊，沧州，唐山，秦皇岛，承德，张家口） 亮点三：待遇优厚。基础薪资+教学绩效+提分奖励，年收入6万元起，研究生10万元起。 亮点四：晋升迅速，每半年一次晋升机会。每三个月调薪一次，每次月增1000元。 亮点五：提供住宿，发放教师餐补。

岗位职责: 1. 负责高中阶段各学科的教学工作，保障授课质量； 2. 引导学生掌握科学的学习方法，增强学习主动性与兴趣； 3. 参与日常教学管理工作，如学生学业评价、课程规划及实施； 4. 策划并开展艺术类及拓展类课外活动，助力学生综合素质发展； 5. 担任班级管理工作，保持与学生及家长的有效交流。 任职要求： 1. 具备扎实的教学功底和亲和力，能调动学生学习积极性； 2. 能够自主设计并落实教学方案； 3. 拥有良好的协作意识与沟通能力； 4. 热爱教育行业，愿意承担学生成长过程中的引导职责； 5. 具备一定的艺术教学经验及课外活动组织能力。

招聘兼职老师！初高中全科老师都有空缺！ 招聘3年教学经验的，无经验的不要投递了 岗位职责: 1. 完成教学准备工作，维护课堂秩序 2. 负责学生作业批改与学习情况记录 3. 根据需要参与教学辅助活动及学生答疑 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4.有教师资格证

教育集团招聘邀请函：高薪优待与广阔发展前程 招聘岗位：初高中九大学科文化课教师及助教、艺术类教师及助教、班主任、教务人员、财务会计、校长助理等 本校五大优势： 优势一：两个月快速成长为骨干教师（资深教师带教） 优势二：校区分布广泛，支持返乡就业。（石家庄、保定、邢台、邯郸、衡水、廊坊、沧州、唐山、秦皇岛、承德、张家口） 优势三：待遇优厚，收入稳定。基本工资＋教学绩效＋提分奖励，起薪6万元/年，研究生起薪10万元/年。 优势四：晋升周期短，每半年组织一次提拔考核，每三个月调薪一次，每次月增1000元。 优势五：提供住宿，发放教师用餐补贴。

【岗位职责】 1. 负责小学英语课程的教学实施，完成教学计划和课堂目标； 2. 根据学生特点设计教学活动，提升学生语言学习兴趣与综合运用能力； 3. 定期进行学习效果评估，及时反馈学生学习情况并调整教学策略； 4. 参与教研活动，配合教学团队优化课程内容与教学方法； 5. 保持与家长的沟通，协助促进学生的全面发展。 【岗位要求】 1. 热爱教育事业，具备良好的职业道德和较强的责任心； 2. 具备扎实的英语语言基础和规范的语言表达能力； 3. 善于沟通，能够与学生、家长及同事建立良好关系； 4. 具备较强的课堂组织能力和应变能力，保障教学有序开展； 5. 拥有持续学习和改进教学实践的意愿与能力。

专职任课教师，主要承担教学任务，具备团队协作意识，能够潜心研究并不断提升专业能力。 软件方向、网络技术、动画设计相关专业。

任职要求: 1、新开馆，前期需要参与线下推广，提成另算； 2、新入职配合品牌培训； 3、薪酬组成 基本工资（无责底薪+岗位+全勤）+课时费+成单奖/续费奖 4、工作时间 周一休息，周二、周四 13:30-19:40；周三、周五 上午10:00-11:30下午13:30-19:40；周六、日 9:00-12：10、13:30-19:40。 岗位职责： 1、负责书法课程的教学工作，包括硬笔和软笔书法的授课； 2、根据学生特点制定教学计划，因材施教，提升学生书写能力与艺术修养； 3、定期完成教学反馈，与家长保持良好沟通，跟进学生学习进展； 任职要求： 1、具备扎实的书法功底，熟悉各类书体及书写技巧； 2、掌握教育心理学基础知识，能够灵活运用教学方法； 3、具有良好的沟通能力和亲和力，善于与儿童互动； 4、有责任心和耐心，热爱教育事业，认同传统文化传播价值；

1. 招聘工程管理、工程造价、工程监理、工程测量、工程技术、无人机测绘等相关专业教学人员； 2. 招聘教育学、管理学及工程类相关专业辅导员； 3. 要求具备研究生学历，取得硕士或以上学位； 4. 本科与研究生所学专业需相同或相近； 5. 具有两年及以上相关工作经验，持有中级或以上职称者优先考虑； 6. 基础薪资5000元+课时津贴+全勤奖励+交通补贴+职称补助+工龄奖金等； 7. 依照国家规定足额缴纳六险一金； 8. 达到石家庄市人才认定标准的人员，可申报人才绿卡，享受租房补贴，持B卡者可申领10万元购房补贴。

【岗位要求】 1. 具有良好的沟通能力 2. 接受无经验，有老带新 【福利待遇】 试用期底薪3500+提成，转正4000+提成，新人轻松月入6-8k，缴纳本地五险 【工作时间】 8:30-18:00，中午休息一个半小时，每个月休息六天自由调休

一、工作职责 1、依据教学大纲，开展所授学科的日常授课工作； 2、积极参与公司组织的教学研讨活动，持续提升个人教学水平； 3、主动关注学生心理状态与学习进展，结合个体差异制定个性化教学方案，提高学生学习成效，并定期向家长沟通反馈学习情况； 4、完成上级交办的其他相关工作任务 二、任职要求 1、本科及以上学历优先，专业不限 2、持有相应学科教师资格证者优先 3、具备相应学科教学经验者优先 三、福利待遇 1、保底工资/课时费+奖金（一对一教师平均月薪8—12K；首年10-15万）； 2、休息时间充足，带薪年假5-20天； 3、年度体检，免费零食及下午茶； 4、五险一金有保障； 5、公司处于快速发展阶段，晋升空间广阔，管理岗位逐年增加； 6. 晋升路径：全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主管——学科总监/分校校长

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-05-20 负责语文课程的教学实施及教案的撰写 具备三年以上教学实践经验 普通话标准，语言表达简洁清晰，具备良好的沟通能力

岗位职责: 1、培养孩子的生活习惯和学习习惯； 2、完成日常托管流程、备课、梳理知识点、作业辅导； 3、对于学生的典型错题做示范教学，融会贯 通,举一反三。 4、深入了解每一名学生的学习情况，在完成校 内作业的基础上做针对性的提升方案，定期与家长沟通， 5.向家长介绍学生学习和生活情况； 6、全面负责班级的学习、生活以及安全等工 作。

无法拒绝的高薪与发展前景！！！！！！ 招聘岗位：初高中九科文化课教师、助教，艺术类教师、助教，班主任，教务人员，校长助理等 本校五大优势： 优势一：两个月快速成长为优秀教师（实行老带新培养机制） 优势二：校区分布广，支持返乡就业。（涵盖石家庄、保定、邯郸、郑州等地） 优势三：薪资待遇优厚。包含基础工资、教学绩效及提分奖励，年收入6万元起，研究生学历者10万元起。 优势四：晋升通道畅通，每半年组织一次晋升评定，每三个月进行一次薪资上调，每次月薪资增加1000元。 优势五：提供住宿，享受教师餐补。

岗位职责： 负责小学/初中/高中阶段一对一及小班制全科教学，课前准备教案，课后跟踪学生学习情况并定期与家长沟通反馈；参与校区教研工作。学生资源由公司统一安排，无需自行开发客户或拓展生源。 任职要求： 本科及以上学历，具备学科教学经验者优先考虑；可于新乐市区全职到岗，热爱教育事业，具备良好的家校沟通能力。无经验但综合素质优秀的应届本科生亦可申请。 薪资福利： 薪资：底薪+绩效+课时提成，综合收入5000-8000+，上不封顶，收入与工作量挂钩； 福利：缴纳五险、享受法定节假日休假，提供成熟配套的课件与教案支持，生源稳定，职业发展空间广阔。 上班信息： 地点：石家庄新乐市区 休息：每周二全天固定休息

岗位需求： 1. 基础医学类、口腔医学、康复治疗学、口腔医学技术、计算机教师、无人机专业、思政专业、编舞或舞蹈教师，擅长各类体育操课的体育教师；大学辅导员（党员优先，管理类及中文专业优先考虑） 2. 硕士及以上学历 3. 具备副高级以上职称者优先录用 4. 有2年以上相关领域工作经验者优先考虑 岗位职责： 1. 承担课程讲授任务，落实教学计划，完成授课工作； 2. 参与教学改革与课程开发，持续提升教学水平； 3. 指导学生学业发展，解答学习疑问，助力学生全面成长。 任职要求： 1. 具备较强的沟通交流与语言表达能力； 2. 热爱教育工作，具备高度的责任心和严谨的工作态度； 3. 富有团队合作意识，能够协同同事共同推进教学任务。 岗位福利： 1. 薪酬结构：基本工资（硕士5000元，博士7000元）+200元交通补贴+200元全勤奖+课时津贴+职称津贴+六险一金+政府人才补助（双一流高校毕业生每月可享1500元补贴）