顾客接待与服务 主动问候顾客，引导入座并介绍茶楼环境及消费标准。 熟悉各类茶叶特性及冲泡方法，提供专业茶品推荐。 处理点单、结账流程，及时响应顾客需求（如加水、更换烟缸等） 运营维护 负责茶具清洁消毒、货品陈列及库存管理（补货、盘点等）。 检查设备运行状态（如空调、饮水机），定期维护麻将机等设施。 卫生与安全管理 保持台面、地面及公共区域整洁，执行每日消毒标准。 防范商品损耗，处理突发事件并上报安全隐患。 协作与培训 配合领班完成排班、交接工作，参与服务技能培训。 收集顾客反馈意见，协助优化服务流程。

攀果地德通桥店招聘：营业员一名 能说会道，手脚麻利，能够随机应变，30～45岁之间 待遇好，工资高，购买社保 有意者联系 欢迎你的加入～

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《成都糕点特产店》招聘营业员，收银员 ，姑娘年龄18—40，月休4天，上班10个小时，工资待遇5800—12000，包吃一餐。 《成都糕点特产店》招聘学徒数名：要求：小伙子18—25，月休3天，工作时间10个小时，上班期间，包吃～包住宿，能吃苦耐劳，工作认真，服从管理。工资：4000—5000。

30周岁以下，体型匀称，有从业经历优先

生鲜超市营业员、服务态度好、勤劳踏实

要求：有超市工作经验者优先。 工作内容： 1、热情接待顾客，介绍产品特色、制作工艺及文化内涵，提供专业建议。 2、负责店内货品陈列、补货、库存盘点，保持店面整洁美观。 3、操作收银系统，完成销售及售后服务。 4、收集顾客反馈，助力优化产品与服务质量。 5、维护品牌形象，传递店铺的文化理念。

我们是连锁超市，目前成都有六家店。 该岗位工作内容主要为: ·超市做活动，引流拓客:有效地推，积极推广门店收新业务，发展新会员。 ·客户接待与维护：主动与到店顾客耐心沟通，建立信任，发展稳定客户关系。 ·主推销售商品聊城特产:阿胶其他生活用品特色食品 工作时间:上午8:00-11:30下午:14:00-:17:00 月休四天 薪资:4000无责底薪提成(平均薪资8k+) 有兴趣可来线下门店具体了解。

**岗位职责：** 1.负责接待顾客，积极热情。 2.操作复印机、打印机、电脑等设备，完成客户的文印需求。 3.协助完成证件照的拍摄及简单修图工作。

一、工作内容 1. 负责门店酒类产品销售与接待 ​ 2. 维护新老客户，做好客户咨询与售后跟进 ​ 3. 每日打扫门店卫生，保持店内干净整洁 ​ 4. 负责产品上架、陈列整理，保持货架美观 ​ 5. 简单记录进销存数据，做好商品盘点与登记 二、任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限，学历不限 ​ 2. 性格开朗，有服务意识，吃苦耐劳 ​ 3. 有销售经验优先，无经验可免费带教 ​ 4. 工作认真负责，长期稳定优先 三、工作时间 9:00-18:00（午休1小时） 每周六固定休息1天 法定节假日统一调休 四、福利待遇 1. 正规缴纳社保 ​ 2. 每月发放餐补 ​ 3. 端午、中秋、春节等节假日礼品福利 ​ 4. 工作环境干净舒适 ​ 5. 团队氛围好

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禾美肥肠鱼稻田蛙高薪招聘 要求年龄20-55，男女不限形象气质佳无不良嗜好。 服务员底薪3400＋200全勤＋提成，月休3天包吃住 有意者可联系

260/天，龙泉海信 260元/天！普工招聘，男女不限！ 薪资：综合月薪5500-6000左右/月 2月260元/天 3月240元/天 4月220元/天 主要是生产家电冰箱等贴标 工作内容：冰箱组装、贴标签、装冰箱盒子，不穿无尘服，可以带手机。 上班时间：8-8点两班倒，上六休一 吃住：食堂自费，包住宿。 下午13.30-14:00准时 地址：海信家电产业园

.商贸公司 诚聘英才 本公司专业经营各类饮品，主营：绵竹大曲，芬芳葡萄粒、徐园果汁、纯真杏仁露、伯爵咖啡、四会好巧砂糖橘子汁等畅销产品。 因业务发展需要，现面向社会诚聘以下人员： 1. 司机兼装卸工 2名 2. 瓦房店业务员 4名 负责市内及乡镇超市、餐饮店业务，自行开车销售 3. 普兰店业务员 若干 负责市内及乡镇超市、餐饮店业务，自行开车销售 任职要求： - 年龄45岁以下 - 有相关经验者优先 - 有责任心，勤快利索，有团队精神，服从管理 待遇：底薪+绩效+满勤+社保（必须缴纳） 上班时间：正月初六 联系电话： 待遇优厚，有意者欢迎来电咨询洽谈，非诚勿扰！

主要工作包括收银理货收货盘点等工作，学历不限，最好有1-2年生活超市或便利店工作经验

招聘：靓点百货招聘营业员 能吃苦耐劳，有责任心

招聘：沾化县城烟酒茶行招聘营业员。工作时间上午8点至下午6点，要求人品好，有责任心，年龄20岁以上至40岁以下，工资4000左右，有销售能力者或过节时更高，每月带薪休假2天，。联系电话

招聘！招聘！招聘！ 45岁以下销售员 ★底薪+提成+员工生日奖+上五险， 要求：能卖货，吃苦耐劳，有责任心的，有健康证优先。 地址 北国益新店的 有意联系 孙女士

欢迎喜欢宠物的您加入我们的大家庭 岗位职责 1.宠物洗护及商品销售 2.客户接待及服务，客户回访及维护 3.店内卫生及商品整理 4.照顾寄养及店内宠物 任职要求 1.对每一只宠物要做到尽职尽责。要有足够的耐心 2.亲和力，沟通理解能力，充分理解客户需求，体现服务标准。 3.执行力及服务意识要高 有相关工作经验及有养宠经验优先； 工作时间 1.周休1天，排班制；分为早班，晚班，通班三个班次 薪资待遇 1.无责底薪+业绩奖金+提成+全勤奖金+餐补 2.6-10%浮动提成

岗位职责： 1.负责宽窄巷子或锦里门店的日常营业工作，包括产品介绍、销售服务、顾客接待； 2.完成商品陈列、补货、盘点及收银操作，确保门店运营顺畅； 3.维护店内环境整洁，保持陈列美观，营造良好的购物氛围； 4.协助完成节假日促销活动执行，提升门店销售业绩； 5.上班时间：早班9:00~19:00，晚班13:00~23:00，月休4天，节假日加补贴。 任职要求： 1.开朗乐观，能吃苦耐劳，对门店销售工作抱有兴趣； 2.有巧克力销售经验者优先； 3.公司在锦里和宽窄巷子有几十家门店，公司提供完善的晋升通道和人才选拔制度：店员-副店长-店长-大店长。 薪资福利： 1.薪资结构：第一个月保底5500元，第二个月起3700元底薪+300元全勤+提成（按店铺总提成计算）； 2.福利待遇：享受节假日礼品、下午茶、团建活动、保险等。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作地点：可居家 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 工作内容：负责店内销售工作 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.负责日用品的销售工作，提供优质的顾客服务 2.完成上级安排的销售任务，保持良好的销售业绩 3.积极参与团队合作，共同完成店铺目标 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能够有效地与顾客交流 2.能够快速适应工作环境，融入团队 3.具有学习能力，愿意不断提升自己的销售技巧

＃周黑鸭招聘＃招聘长期稳定店员 上一休一，月休15天，工作时间10：00—凌晨12：00 工资月15号结算，工作轻松，无体力活，不包吃住。 薪资3000底薪+1％个人销售提成 注意事项: ①要求必须有健康证，有责任心，工作热情 ②18━40岁均可，头脑灵活，有学习能力 ③前期需要培训5天，每天4小时，熟悉门店管理制度及电脑收银售卖，培训完后独立上岗。 ④招长期，半年以上的

1、便利店的日常销售收银，售出商品的上架补货，商品及货架的卫生清洁。 2、电脑收银，有一定的电脑基础。 3、有同行业工作经验的优先。 4、18-45岁，不包吃住，能接受夜班。 5、有意向可直接电话联系。

包吃包住 岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2. 核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序，定期清点备用金并完成日结报表 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，维护良好购物体验 5.配合门店盘点、补货及日常运营支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求，有零售/餐饮收银经验者优先 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备良好沟通能力与团队协作精神 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

维护店内清洁卫生，球台，球具的保养，亲切热情的解决客人的任何问题。会电脑操作。

一，新希望华西促销员5人 促销员收入体系 选择期7天，，，辞退按天算。 正式期 1、基本收入2000元(无责底薪1800+全勤200) 2、提成:线上28－104元，线下20元 3、奖金:50份:500元，70份700元，90份1000元，120份1500元。 备注:带薪月休4天，超出无带薪和全勤奖二，配订人员10人 二，配订师傅 薪资3000-5000 自备电瓶车或三轮车即可，主要负责彭州城区固定范围的鲜奶配送到家、客情维护、协助增量等事务。新人前2个月或配送量较少时，配送完后协助摆点增量21:00 工作时间冬季12:00－19:00，夏季12:30-21:30,上半天休半天。 三，配送师傅 薪资2200-4000 主要负责彭州城区固定范的鲜奶配送到家、客情维护等事务。 时间冬季12:00－17:00，夏季12:30-18:30，休息，半天工作制。 联系人:查老师

我公司为头部母婴用品零售连锁品牌小飞象在成都市分支机构，负责四川成都市四环内区域内新设母婴连锁店的新店选址、货品供应、人员培训、经营管理、客户维护工作，为2026连锁在成都蓄力发展，特此招聘储备店长（驻店营养师）20人，专职食品、婴幼童装导购60人。 小飞象孕婴童连锁品牌简介:头部孕婴童连锁品牌，全国门店覆盖20余省，门店数量3000+，其中直营门店600+，总部位于西安，主营孕婴童食品、用品、纸品、棉品、童装等。成都门店将在省内头部孕婴童装供应商自营母婴连锁基础上进行门店拓展，以传统母婴零售+孕婴童品牌集合店+本地即时零售模式运营本地市场。面对国家对新生儿友好政策不断推出，该岗位拥有稳定、收益不断提升等优势。岗位实际工作地点位于成都四环内，最远位于郫县红光镇（可根据住址调整） 一、职位职责: 1、负责店内货品陈列与补货报单； 2、负责店内店容店貌达标； 3、对店内品类业绩负责，严格执行商品动销活动、达成既定业绩目标； 4、向店长汇报； 二、职位要求: 1、25岁以上，男女不限、三年以上零售工作经验或一年以上零售管理经验； 2、大专及以上学历，从事食品营养、医学护理、市场营销、计算机应用、美术艺术、服装相关专业毕业（接受应届毕业生，在岗满足上述条件后可晋升）； 3、要求应聘人员无不良癖好，有爱心和责任心，做事踏实认真用心，有团队协作能力、沟通能力和服务意识，同时有较强的学习力、执行力和领导力。 4、有育儿师、营养师、服装陈列师、心理咨询师资格证优先考虑。 三、职位福利 1、以店员或店长职位进入试用期，无责底薪3000元+业绩提成。 2、； 3、业绩提成来源于门店各类业绩提成奖励，合格导购业绩奖励应不小于1500元； 4、公司提供岗位及全品类商品培训（以在岗培训、专场培训、供应商培训、上架培训等方式开展） 5、根据行业属性提供上三休一轮休方式安排日常公休（约等于大小休）；提供法定假日、节日礼包、定期团建、公费旅游等福利。

1.全面主持并负责直营店店面的销售及管理工作； 2.完成每月下达的门店目标，； 3.做好门店岗位工作的分工和门店日常管理、食品安全等工作； 4.完成商品陈列、服务质量管理等有关作业； 5.妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾； 工作时间是早上6点半至下午2点半，月休4天。 工作环境是各大菜市场内，介意的勿扰！ 欢迎有创业想法的朋友加入！