工作内容： 1：公司提供车险到期客户资源，负责电话沟通，协助办理车险续保相关事宜 2：依托公司精准分配的即将到期客户名单，完成新客户开发与老客户维护 3：属于办公室内勤岗位，无需外出拓展业务，不涉及地推或面对面销售，全程在办公场所完成 4：当前车险市场需求旺盛，提成机制清晰，业绩易达成 5：综合收入由底薪+津贴+提成+奖金构成，转正后月收入稳定在4000-10000+，收入上不封顶 6：实行八小时工作制，上班时间为9:30-12:30、14:30-19:30，周末双休，享受国家法定节假日（五一5天、十一7天、中秋端午、春节均带薪休假） 7：入职前安排带薪岗前培训，帮助快速掌握业务流程 8：正式入职即按规定缴纳五险社保 入职要求：具备同行业工作经验或综合素质优异者，学历可放宽至中专或高中 居家办公条件： 1．曾在中国大地保险公司从事车险电话销售工作，且有两次入职经历者 2．曾在其他同行企业从事车险电销岗位，连续工作满半年以上者 满足上述任一条件，可申请远程居家办公，无需到公司打卡，免开早晚会，工作时间自主安排，适合需要兼顾育儿的家庭成员

能够独立完成工作，认真负责。

职位描述 任职资格： 1、本科及以上学历，工程类相关专业优先，持有一级建造师公路、市政、水利、矿业等专业证书者，具备中级职称或道路检测师资格的，学历及年龄条件可适度放宽。 2、了解国家相关行业政策与法规，掌握岗位所需的专业技术知识。 3、具备施工现场实际工作经验。 4、具备良好的职业责任感与进取精神。 工作地点：新疆等地 岗位职责： 1、参与施工项目的投标工作，协助相关部门完成投标文件的编制与整理； 2、负责项目施工过程中的技术质量监管、安全生产控制、进度计划落实、设备进场验收及工程量核对等工作； 3、依据管理制度、施工图纸、操作规程以及工期要求，高效完成各项施工任务； 4、及时协调处理工程管理过程中出现的争议与反馈问题，持续提升业主满意度； 5、对施工现场实施监督与管理，落实安全措施与现场秩序维护； 6、建立土建施工进度记录及相关台账，规范现场资料的交接与归档流程； 7、统计分析土建及设备安装工程量等数据，形成报表并提出优化建议，定期向部门负责人汇报。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、周末双休、证书补贴、通讯补助、交通补助、多元晋升通道 职位亮点：薪资面议，项目驻场月薪1.2w起，具体待遇详谈

【薪资福利】 1、全面优厚的薪酬待遇：无责底薪+绩效+提成+年终奖+公司福利，月综合收入约4000-8000元，稳定有保障。 2、带薪培训：提供专业系统的岗前培训，零经验也可快速掌握工作技能。 3、额外补贴、年终奖金、节日礼品、提供住宿、缴纳五险一金、团队激励金、定期组织旅游、享受法定假期、带薪年休假等多重福利。 【工作时间】 1、标准工时制（长白班）：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。 2、周末实行单双休轮换，每月休息5天，国家法定节假日均享带薪休假，另设带薪年假。 【职位要求】 1、年龄20-40岁，掌握基础电脑操作能力。 2、工作细致认真、具备较强责任心；拥有良好沟通能力与团队协作意识。 3、单位注重长期稳定发展，优先录用追求职业成长者；平台广阔，工作环境温馨融洽，新员工有指导，老员工乐于帮带，晋升机制公开透明。

【岗位职责】 1、在家即可通过电话、网络等形式，为车主客户提供车险续保服务。 2、全程办公室内作业，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或跑市场，无业绩压力。 3、公司提供系统化带薪培训，零经验也能快速上手。 【任职要求】 1、掌握基础电脑操作，能流利使用普通话沟通。学历、专业均不限，有客服背景者优先考虑。 2、具备良好的沟通能力与协调意识，性格阳光，积极向上，踏实肯干。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午2:00-7:00，每日八小时工作制。周末实行单双休轮换，每月休息5-8天，国家法定节假日一律享受带薪休假。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪（2296-6478）+绩效+补贴+奖金，月综合收入稳定在5000-9000元，高级岗位月薪过万起步，收入上不封顶。 2、职位福利：享年终奖、节日礼品、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游、法定假期、带薪年假等。

500强上市公司、带薪培训、专人指导、纯白班、季度调薪、福利齐全、晋升透明、公司资源丰富、稳定发展平台； 【岗位职责】 在办公室通过电话、短信、微信等方式联系客户，沟通车险续保相关事宜，无需外出；公司提供客户资源，固定坐班办公； 【应聘要求】 1、高中及以上学历，有销售经验者条件可适当放宽； 2、具备良好的沟通表达能力，熟练使用电脑，工作认真负责； 【福利待遇】 1、入职即办理五险一金； 2、综合薪资保底2300-6400元+提成+多项激励奖金（现金或实物）+各类福利，收入上不封顶，多劳多得；（试用期）月薪3000-5000元，转正后6000-10000元； 3、福利补贴：节假日发放礼品、重大节日过节费、高温补贴等，享受带薪年假； 4、晋升机制：每季度组织内部竞聘，有机会晋升为团队管理或后勤管理岗位； 【工作时间】 8:30-12:00 14:00-19:00，单双休制，法定节假日按规定享受带薪休假；

【岗位职责】 1、在公司平台为汽车用户解答车险相关咨询，协助客户制定车险续保方案。 2、全程办公室作业，办公环境舒适宜人，冬暖夏凉，无需外出跑动、无业绩考核压力。 3、入职后享受公司提供的带薪岗前培训，零经验也可快速掌握工作流程。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月薪稳定在5000-8000元区间，能力达标者月收入可超9000元，工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、提供系统化带薪培训，无论是否有相关经验都能迅速适应岗位要求。 3、享有年终奖励、节日福利、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游、法定假期及带薪年假等多项福利。 4、公司园区内设员工宿舍、餐饮食堂，配备超2000平方米的健身房及休闲娱乐设施。 【任职资格】 1、性格外向阳光，具备基础电脑操作能力，能使用普通话进行交流。 2、具备良好的沟通表达与协调组织能力，态度积极，踏实肯干，心理素质良好。 3、乐于人际互动，富有亲和力，工作细致负责、品行端正（无违法犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（含约2小时午休），实行周末单双轮休，不安排加班，每月休息5-8天，享受国家规定节假日及带薪年假。 2、依法享受全部法定休假，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，所有假期均按标准执行带薪休假制度。

具备大型企业商务接待能力，应变反应能力强，语言表达能力强，人际交往能力强，形象好，会开车，适应出差，身高168厘米以上，。

岗位职责： 1.负责商务对接、客户沟通及合作方案的初步洽谈与跟进 2.协助制定并执行商务拓展计划，挖掘潜在合作资源与商机 3.整理分析市场及竞品信息，为业务决策提供数据支持 4.协同内部团队完成合同起草、流程推进及项目落地支持 5.维护客户关系，及时响应需求，提升合作满意度与续约率 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力，逻辑清晰、执行力强 2. 熟悉办公软件，具备基础数据分析与文档撰写能力 3. 有责任心和抗压能力，能适应多任务协同推进的工作节奏 4. 具备客户服务意识与团队协作精神 5. 学历不限，有商务、销售、运营等相关经验者优先

任职资格： 1、本科及以上学历，工程类相关专业优先，持有一级建造师公路、水利、矿业资质者，具备中级职称或道路检测师资格的，学历及年龄条件可适度放宽。 2、了解国家有关政策法规，掌握岗位所需的理论知识和专业技术能力。 3、具备现场施工管理实践经验。 4、具备高度的责任意识与职业担当。 工作地点：西北四省、华北五省及东北三省。 岗位职责： 1、参与施工项目的投标工作，协助相关部门完成投标文件的技术支持与编制； 2、负责项目施工过程中的技术质量管控、安全生产监督、进度计划落实、设备进场验收及工程量核实等工作； 3、依据管理制度、施工图纸、操作规程以及工期安排推进现场施工作业； 4、及时协调处理工程管理过程中出现的争议与反馈问题，持续提升客户满意度； 5、对施工现场实施有效监管，落实安全管理与现场组织工作； 6、建立土建施工进度记录及相关台账，规范现场资料的交接与归档流程； 7、统计分析土建及设备安装工程量等数据，形成报表并提出改进建议，定期向部门负责人汇报。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、周末双休、证书补贴、通讯补助、交通补助、多次晋升机会 职位亮点：薪资面议，项目驻场期间月收入达1.2万元以上，具体待遇详谈

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岗位职责：公司主营；太阳能路灯户外照明量化工程商业照明！光伏运维！光伏清洗！涂纳米涂层！光伏发电 1.负责招标文件的获取、研读与分析，准确把握投标要求及评分标准 2. 独立编制技术标、商务标及报价文件，确保内容合规、逻辑清晰、响应到位 3.协调设计、成本、法务等部门完成投标资料整合与审核，把控时间节点 4.参与开标、述标及答疑环节，配合项目团队进行现场支持 5. 建立并维护投标台账与案例库，持续优化投标策略与模板 任职要求： 1.学历不限，工程类、管理类、经济类等相关专业优先 2. 具备投标相关工作经验，熟悉招投标流程及政府采购/工程类法规 3.熟练使用Office办公软件，具备较强的文字表达与方案撰写能力 4. 细致严谨、责任心强，能适应短期加班及多项目并行节奏 5.具备良好沟通协调能力，有造价员、招标师等证书者优先

1)我们是电梯公司，传统行业。请各位伙伴们看好是否和自己专业符合。都是学生时代过来的，要找专业的话，看好再投。别浪费大家时间 2)实习半年起 3)办公室杂事(含外勤)，写标书，封标书，投标等 4)熟练word，Excel 5)吃苦耐劳，抗压能力强

招聘：劳务资料员 工作地点：内黄｜全职｜缴纳社保，薪资3000到4000元， 岗位职责 1、劳务投标文件为主：看懂劳务分包招标文件，独立做劳务标书（资信标、商务标、劳务技术方案）；线上投标报名、电子标CA签章、上传、核对，规避废标风险；标书排版、校对、打印装订、资料归档。 2、日常劳务内业：工人台账、考勤表、工资表整理；资质证件、安许、人员证书、业绩合同统一归档维护；项目迎检资料整理。 3、维护公司全套投标资料模板，更新业绩、人员资料；资料登记、跟进。 4、完成领导交办其他资料工作。 任职要求 1、做过建筑劳务标书优先，能独立整套做劳务分包投标，懂电子招投标操作；不会土建竣工资料没关系。 2、熟练Word、Excel，表格能力强，细心严谨，杜绝错漏。 3、了解劳务公司资质、安全生产许可证、人员A/B/C证、劳务业绩材料。 4、有安阳、河南本地劳务公司经验优先。

招聘：劳务资料员 工作地点：内黄｜全职｜缴纳社保，薪资3000到4000元， 岗位职责 1、劳务投标文件为主：看懂劳务分包招标文件，独立做劳务标书（资信标、商务标、劳务技术方案）；线上投标报名、电子标CA签章、上传、核对，规避废标风险；标书排版、校对、打印装订、资料归档。 2、日常劳务内业：工人台账、考勤表、工资表整理；资质证件、安许、人员证书、业绩合同统一归档维护；项目迎检资料整理。 3、维护公司全套投标资料模板，更新业绩、人员资料；资料登记、跟进。 4、完成领导交办其他资料工作。 任职要求 1、做过建筑劳务标书优先，能独立整套做劳务分包投标，懂电子招投标操作；不会土建竣工资料没关系。 2、熟练Word、Excel，表格能力强，细心严谨，杜绝错漏。 3、了解劳务公司资质、安全生产许可证、人员A/B/C证、劳务业绩材料。 4、有安阳、河南本地劳务公司经验优先。

岗位职责： 1.负责招标文件的获取、研读与分析，准确把握投标要求及评分标准 2. 独立编制商务标、技术标及报价文件，确保内容合规、逻辑清晰、响应到位 3.协调技术、预算、法务等部门完成标书整合与审核，把控时间节点与质量 4. 参与现场述标、答疑等投标环节，配合项目团队完成投标全过程 5. 建立并维护投标资料库，持续优化投标模板与案例库 任职要求： 1.熟悉招投标法律法规及行业流程，具备投标实操经验 2.具备良好的文字表达、逻辑分析与跨部门沟通能力 3. 熟练使用Office办公软件，能高效处理大量文档与数据 4. 工作细致严谨，责任心强，能适应阶段性高强度工作节奏 5.具备工程类、采购类或相关领域背景者优先

负责投标所有事项

招聘商务专员，，身高165公分以上，工资6000元/月另有业务提成，缴纳社保，上班自由，提供食宿，学历高中以上

1. 负责各类资料与文件的整理及归档工作； 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，积极配合各部门协作； 3. 掌握基础电脑操作技能，能熟练运用Word、Excel等常用办公软件； 4. 性格踏实稳重，责任心强，工作态度认真细致，严格遵守公司各项规章制度； 5. 完成上级交办的其他工作任务； 6. 负责日常办公环境的维护与管理。

一、基础硬性要求（学历、专业、经验） 1. 学历专业 • 基本条件：本科及以上学历，优先考虑环境工程、环境科学、环境监测、应用化学、分析化学等理工类相关专业； • 非对口专业原则上不予录用，若跨专业报考，须具备不少于五年检测领域实际工作经验。 2. 工作经历 • 成熟人才：需具有1～3年第三方检测机构报告编制工作背景，能独立承担水、气、噪声、土壤、废气、固废等全类型报告撰写； • 优先条件：掌握CMA一单一库操作规范、了解三级审核机制、熟练使用LIMS实验室信息管理系统者更受青睐。 二...

一、招标文件接收与前期整理 1. 及时下载、签收招标公告、招标文件、补遗书、答疑文件，完整保存电子版+纸质版。 2. 梳理投标截止时间、开标地点、保证金缴纳时限、资质要求、标书份数、密封要求，制作投标倒计时台账。 3. 把招标文件拆分分发：图纸给造价、资质资料给行政、商务要求给负责人。 二、商务标书资料收集与整理 1. 统一收集整理公司基础资质：营业执照、资质证书、安全生产许可证、体系证书、法人授权书。 2. 整理人员资料：建造师证、安全员、质量员证件、社保、无在建承诺。 3. 归集业绩资料：过往合同、竣工验收报告、中标通知书，按照招标要求排序装订。 4. 制作法人身份证明、投标函、承诺书、资格审查自查表等制式文件。 三、标书排版、编制与核对 1. 按照招标文件目录顺序排版商务标、技术标，统一页眉页脚、页码、字体格式。 2. 粘贴扫描件、盖章页，检查签字位置是否遗漏。 3. 对照招标评标要求自查：有没有缺资料、过期证书、格式错误。 4. 协助造价员整理经济标（报价清单、预算书、报价表）。 四、盖章、复印、封装工作 1. 按照要求盖公章、法人章、造价师执业章，管控用章登记。 2. 按需打印正本、副本，区分分开装订。 3. 严格按照要求分包密封、贴密封条、盖章封标，避免废标。 五、与开标事宜 1. 跟进投标保证金申请、转账，留存回单，放进标书附件。 2. 按时送达标书至开标地点，或者上传电子招投标平台。 3. 开标后收集开标记录表，跟进未中标项目。 六、归档与日常台账 1. 每个项目单独建文件夹：招标文件、定稿标书电子版、废标/中标结果截图。 2. 维护公司证件有效期台账，提前提醒证件年审、续期。 3. 整理过往投标模板，优化标准化标书模板，提高后续效率。

25—45岁，有工作经验，广联达软件，懂图纸，懂现场，会做标书，踏实肯干，可以出差，具体面谈！

【岗位职责】 1、在公司平台为汽车用户解答车险相关咨询，协助客户制定车险续保方案。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受系统化带薪培训，零经验也可快速掌握工作内容。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月收入稳定在5000-8000元，能力优秀者月薪可达9000元以上，工资按月准时发放，无任何拖欠。 2、提供专业带薪培训，无论是否有经验都能迅速适应岗位要求。 3、额外享有各类补贴、年终奖励、节日福利、住宿支持、五险一金缴纳、团队建设经费、定期组织旅游活动，享受国家规定假期及带薪年假等。 4、园区内配备员工宿舍、食堂以及超2000平方米的健身房和休闲娱乐设施。 【任职资格】 1、性格外向积极，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话交流。 2、具备良好的沟通能力和协调意识，心态阳光，踏实肯干，抗压能力强。 3、乐于与人沟通互动，富有亲和力，工作细致负责，品行端正（无违法犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（含约2小时午休），实行单双休轮休制度，不安排加班，每月休息5-8天，法定节假日均享带薪休假，另享有带薪年假。 2、依法享受全部国家法定假日，包括春节、三八妇女节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节及元旦，所有假期按规定执行。

1、搭建分析预警机制：负责公司相关财务指标的数据采集与分析，构建并持续优化本机构财务分析预警体系。 2、输出决策支持信息：编制财务分析报告，为机构管理层、各职能部门及本部门提供具备决策参考价值的财务运营分析资料。 3、协助开展调研分析：按总公司要求，及时提交日常及项目所需的调研数据和分析材料。 4、强化风险管控：依托系统平台开展风险数据监测，提升风控工作的科技化水平；协同应对外部监管检查及总公司发起的专项自查任务；牵头组织本部财务部、三级机构财务组开展制度审计、内控评估、标准化流程内审等风险排查工作。 5、财务团队建设：梳理机构财务流程，推进内部流程改进；推动总部转型项目在本机构落地执行；健全本机构财务培训体系，制定培训计划并组织实施财务人员能力建设培训。 6、机构管理与考核：拟定所辖机构财务工作质量考评方案，并跟踪实施效果；统一规划并组织对下属机构的现场检查，加强工作督导与支持。 7、制度维护与执行：组织各科室定期开展制度审查与更新，确保各项制度有效贯彻执行。

岗位职责： 1. 负责招标文件的获取、分析与响应，独立完成投标文件编制及装订工作 2. 统筹投标全过程，包括报名、资格预审、标书制作、报价策略拟定及封标送标等环节 3. 与技术、商务、法务等部门协同，确保投标方案符合项目需求及合规要求 4. 跟踪投标进展，参与开标、述标及答疑环节，及时汇总反馈结果 5. 建立并维护投标资料库，定期更新企业资质、业绩案例及政策法规信息 任职要求： 1. 熟悉招投标法律法规及行业流程，具备投标实操经验 2. 具备良好的文字表达、逻辑分析与数据整合能力 3. 工作细致严谨，责任心强，能适应短期高强度工作节奏 4. 熟练使用Office办公软件，掌握广联达、新点等投标工具者优先 5. 沟通协调能力强，具备团队协作意识和客户服务思维

1. 负责招投标文件的撰写与发布工作； 2. 组织实施开标、评标及定标相关流程； 3. 协助推进合同的签署与后续执行； 4. 解决招投标过程中出现的各项问题； 5. 具备较强的文字表达能力。 要求： 1. 本科及以上学历； 2. 熟悉招投标相关流程与法律法规； 3. 具备良好的沟通协调能力； 4. 工作认真负责，执行力强。