莒南县的流量卡销售人员，120元一张的流量卡，提成20元，只负责销售，不用考勤打卡，产品性价比高(120元可以使用六个月，每个月包100G流量，1500分钟通话)

一， 1. 负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务。 2. 负责在外部网络平台发布并维护房源信息。 3. 带领客户实地看房、考察项目，推动二手房买卖、租赁及新房项目的成交。 4. 开发与积累公司房源资源，与业主建立长期稳定的业务合作关系。（公司将结合员工实际情况安排其他基础工作，因材施教，助力快速成长，早日实现开单。） 二，任职资格： 1. 为人诚信踏实，勤奋耐劳，具备良好的团队协作意识。 2. 能够适应较高强度的工作节奏，敢于挑战高收入目标。 3. 无责任底薪2000-5000+高额提成30-60%全提+绩效奖金+年终奖励。公司员工月收入普遍达10000+20000+，上不封顶。 4. 每月组织至少一次团队聚餐活动，年度设有精英旅游团等激励福利。

1. 拥有专属房源管理系统，无需自行寻找房源 2. 具备稳定客源渠道，日均接待客户约20-30位 3. 日常工作内容包括听音乐、整理房源信息，通过微信与客户沟通，推荐匹配房型，安排带看并协助签约 公司介绍：公司成立于2015年，专注长租公寓运营，致力于为客户提供专业、高效、高品质的租房服务。作为济南房屋托管领域的头部企业，目前管理长租公寓超10000间，累计服务客户逾万名，团队规模达400余人，下设17家分公司。实行合伙人发展模式，搭建完善的创业支持平台，助力员工实现职业成长与收入提升。业务覆盖天桥区、市中区、历下区、历城区、槐荫区及高新区，全面布局济南市全域房屋托管服务。我们是一支充满活力的年轻化销售团队，员工年龄集中在20-30岁之间，重视综合能力与个人发展，致力于帮助每位成员实现月薪过万目标，持续培养管理人才，携手团队共同达成财富梦想！

岗位职责: 1.承担自主拍摄任务，依据项目需求开展创意性影像创作 2.协同团队协作，保障拍摄内容契合企业形象与品牌标准 3.持续追踪行业趋势，精进拍摄技术与艺术表达能力 任职要求： 1.熟练掌握摄影及摄像技术，具备独立执行拍摄工作的能力 2.具备良好的协作意识，能与团队成员顺畅沟通配合 3.热爱自主拍摄工作，富有创新精神，追求高质量作品呈现

各位精英您好，我是青岛房地产经纪有限公司的商圈经理，从业已8年，现因业务扩展，门店增至两家，急需招聘房产经纪人5名。若您满足以下条件，欢迎与我联系： 1. 渴望增加收入但尚未找到合适发展方向 2. 热衷销售工作，善于与人沟通交流 3. 具备学习意识，积极进取，勇于拼搏 4. 能够服从公司安排并高效完成任务 5. 有相关行业经验者优先考虑 我们的优势： 1. 团队稳定成熟，拥有丰富资源和实战经验 2. 倡导协作共赢，工作氛围轻松高效 3. 注重员工成长，提供系统培训及晋升通道 4. 只需您具备上述条件，创收路径由我们为您规划

宅邦地产诚聘 房产经纪人20名学历不限有无经验均可 吃苦耐劳责任心强学习能力佳新人配备导师带教 定期开展培训入职专项辅导实习期底薪3000+提成+绩效+免费国内外旅游（达成业绩目标） 62家门店可按意愿就近分配（覆盖市区及开发区）德州规模领先的中介服务企业 主营业务：房屋租赁买卖托管金融服务装修支持贷款垫资业务范围广泛 月入过万有机会宅邦地产欢迎中专、高中及以上学历，年龄24～45岁，积极踏实、形象端正、目标明确的伙伴加入！

看的再多不如行动一步，来电聊聊或许就是新的开始，把犹豫的时间用来拼搏，用实力证明自己，也许你的潜力就在此刻爆发！ 招聘简章 你是否希望在充满机遇与挑战的领域施展才华？是否期待一份收入无上限、靠努力就能赢得回报的事业？如果答案是肯定的，那我们正在寻找的人正是你！ 一、我们是谁（玖易房产齐悦国际花园店） 玖易房产深耕房产中介行业多年，以专业服务、丰富房源和良好口碑赢得市场认可。我们拥有成熟团队、广泛客户资源和完善管理体系，专注为客户提供优质的房产买卖与租赁服务，是行业内极具活力与发展前景的企业之一。 二、招聘岗位 房产中介经纪人 三、岗位职责 1.客户开发与维护 -通过网络、电话、社区活动等多种方式主动拓展新客户，建立长期关系，深入了解客户需求，提供专业的置业方案。 -及时传递房产市场信息、价格趋势等内容，提升客户对我们服务的认可与信赖。 2.房源匹配与带看 -根据客户具体需求，精准筛选合适房源，详细介绍房屋结构、装修情况及周边配套等关键信息。 -合理安排并陪同客户实地看房，解答各类疑问，收集反馈意见，优化后续推荐效率。 3.促成交易与售后服务 -运用谈判技巧与销售能力，协调买卖或租赁双方利益，推动交易顺利完成。 -协助办理交易流程中的各项手续，确保过程安全、高效、合规。 -成交后持续跟进房屋交付、产权过户等事项，做好售后支持，提升客户满意度。 四、任职要求 1.心态积极，抗压性强 具备乐观坚韧的心态，能在高强度工作中保持稳定状态，敢于面对挑战，持续冲击更高业绩目标。 2.沟通能力强，服务意识佳 善于倾听客户想法，表达清晰有条理，能提供专业建议；始终以客户为中心，注重服务品质与体验。 3.学习与适应能力强 行业变化快，需不断掌握新政新规与专业知识，欢迎学习意愿强、能快速融入节奏的求职者加入。 4.诚实守信，遵守职业规范 坚持诚信为本，具备良好职业道德，严格遵循公司制度与行业准则，保护客户隐私，维护企业形象。 五、薪资福利 1.薪资待遇（欢迎挑战高薪） -高比例业绩提成，优秀经纪人年收入可达15-50万以上，能力决定收入，上不封顶。 2.福利体系完善 -缴纳五险一金，为个人发展与生活保障保驾护航。 -享受带薪年假，平衡工作与生活，留出时间陪伴家人。 -提供节日福利、生日礼遇，让每个重要时刻都被温暖相待。 -定期组织团建活动，增强团队协作，在轻松氛围中共同成长。 3.职业发展空间广阔 -提供系统化培训，涵盖入职指导、专业技能提升及管理能力培养，助力快速成长。 -晋升机制透明，依据个人表现与业绩成果，可晋升为店长、区域经理等管理职位，实现职业跃迁。 我们期待热情洋溢、才华出众的你加入这支富有战斗力的团队！在这里，你将开启一段充满可能性的职业旅程！

宅邦地产招聘经纪人： 1、年龄要求：24岁—50岁 2、薪资待遇：底薪3000元+提成+每月公休4天+公平晋升+缴纳五险 3、工作地点:开发区德城区30家门店

工作内容 1、开展房产中介相关业务，完成客户对接及业务订单跟进 2、保持与客户的良好互动，推动合作进展，提高服务满意度 任职要求： 1、拥有良好的沟通表达能力和快速学习能力 2、适应能力强，能灵活应对各类工作突发情况 3、工作态度端正，富有责任心，具备进取意识和团队协作素质

薪资标准 1.一次性办理项目：2000-8000元/项目 2. 分期办理项目：3000-10000元/项目 岗位说明 因公司房源管理需要，现招聘大量兼职房屋资料协助员，负责房源相关资料统筹签署事宜，岗位操作简单，无需复杂工作。 酬劳丰厚，项目完成后一次性结清薪资， 流程简便，仅需本人到场签字2-3次即可。 任职要求 1. 个人征信良好 ，无逾期、失信等不良记录； 2. 年龄在22-50周岁之间； 3.山东省内人员（济南地区优先），或在济南居住满半年（可提供社保缴纳证明或打卡工资流水）。

优秀店员 有亲和力，有销售经验优先录用。上午8点到11点30，下午1点30到5点30，月休四天 薪资福利:底薪3000+提成 招工人数:数名

安装、维修人员 有责任心，能吃苦耐劳，有工作经验者优先。（自备交通工具）。负责空调，冰箱，洗衣机，厨热的安装，维修工作。 薪资福利:工资面议，待遇从优。 招工人数:7名 工作地址:黄河1路渤海4路南首

还差，3人电话现现金

公司招聘如下职位: 一、氩弧焊工2人灶壳组装。记件，按天都可以。 二，业务3人 电话： 地址：博兴县店子镇工业园区

滨州市博兴县招打孔 墙厚300混泥土打110的孔 墙厚24面包砖打50的2个 110的2个 墙厚120的红砖墙1个

不良资产处置：法拍房处置、商拍房处置 有拍卖、房产销售者优先

———————————————— 8⃣贝壳找房招聘：房产经纪人20名，25—48岁，工资不封顶+高提成+旅游+学习深造+晋升岗位。招：储备店长3名！月休4天，工资高，新人一对一带教，有爱心午餐。 ☎

综合薪资： 新入职员工平均5000~7000+每月，积累经验能力后月入过万较为常见。 岗位职责： 1. 负责客户接待与咨询，根据需求匹配合适房源； 2. 线下陪同客户看房，推动房屋买卖及租赁交易完成； 3. 通过微信、小红书等社交平台进行新媒体运营，开展房源线上推广。 任职要求： 1. 年龄18~45岁，性别不限，学历专业无限制，欢迎零经验人员加入； 2. 具备良好学习能力、沟通表达能力及团队协作意识者优先考虑； 3. 工作积极主动，具备较强进取心和收入提升意愿。 培训体系： 1. 新员工入职配备资深员工作为导师，一对一指导带教； 2. 总部提供带薪集中培训，周期3~5天，全程无需支付任何费用； 3. 持续提供标准化培训、职业技能提升培训及管理人才培养计划。 工作福利： 上班地点就近分配、提供住宿、15天年假、社保、年度旅游、节日福利、结婚贺金、生育补贴、健康体检等。

岗位职责： 1. 负责长沙区域内二手房、新房及租赁业务的拓展与客户跟进 2. 解答客户咨询，精准匹配房源，完成带看、议价及合同签署全流程服务 3. 持续维护客户关系，积累有效客源与房源资源，提高成交效率 任职要求： 1. 年满18周岁，学历不限，接受零经验入职 2. 具备良好沟通能力，积极主动学习，有强烈收入提升意愿 3. 工作认真踏实，执行力强，期望在岗位上长期稳定成长 福利待遇： 1. 提供住宿安排，每间住1~2人 2. 高比例提成+开单奖金，薪资无上限 3. 享受带薪岗前培训，资深导师一对一指导，助新人快速适应 4. 公司分配客户资源，无需自行盲目拓客 5. 团队氛围融洽，晋升机制公开，付出越多回报越高 【全长沙拥有600多家门店，可根据住址就近分配工作地点】

仲利能提供给你： 大平台，专注助力中小企业成长； 公司稳健前行，员工发展无忧； 完善的培训机制与师徒带教制度！ 你还在犹豫什么，立即加入我们吧！！ 【工作内容】 1、收集所辖区域产业动态及客户信息，开展市场拓展与营销执行； 2、落实租赁业务全流程工作，涵盖客户开拓、拜访交流、需求分析、项目方案设计等，达成既定业绩目标； 3、依据公司标准，编制租赁相关文件与合同文本，并主导商务谈判及签约流程； 4、推动跨部门协作关系建设，保障租赁业务高效运转； 5、持续跟进客户运营情况，维护客户关系，确保租金按时回收及相关管理落实； 【任职要求】： 1. 本科及以上学历（欢迎应届毕业生投递！）； 2. 具备拼搏精神，意向从事销售类岗位，期望在金融领域长期深耕； 3. 喜欢人际互动，拥有良好的沟通表达能力，态度积极，学习力强，执行力高且抗压能力强； 【薪资】 1. 无责任底薪+各类补贴（5500-7000） 2. 奖金激励：月度+季度奖金+月度之星奖励+项目协同提成等 3. 年终绩效分红：0-8个月薪资 4. 每年两次调薪窗口，健全的薪酬体系，阶梯式增长机制 【福利】 1. 补贴组合：餐费补贴、通讯补贴、生活补贴、岗位津贴 2. 办公环境舒适，地处市中心核心地段，交通便捷 3. 月度团建活动、别墅派对、年度旅游、集体生日会、免费员工体检等丰富关怀项目 4. 入职保障：社会招聘人员入职即缴五险一金，转正后升级为六险一金；校园招聘毕业生可签三方协议，提供全职实习机会，实习时长可抵试用期 5. 年假7~10天（优于法定标准，随司龄递增） 6. 出行安排公司商务车接送，免除通勤烦恼 【新人培训】 1. 配备专业一对一导师，全程指导助你快速融入； 2. 线上线下融合培训模式，包含网络课程、行业专家专项授课等内容； 3. 设置适应期，新员工初期不设硬性业绩指标； 4. 工作与学习同步进行，能力提升迅速！ 【晋升】 1. 每年年底开放晋升通道，制度公开透明； 2. 清晰的业务发展路径：业务专员—业务主任—业务组长—业务总监

岗位职责: 1. 负责度小满滨州运营中心客户关系的日常维护与管理 2. 与客户保持有效沟通，建立长期稳定的合作关系 3. 按要求落实并完成上级安排的各项客户服务工作 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧，能够清晰、准确地与客户进行交流 2. 具有较强的团队融入能力，协作意识强，能积极配合团队开展工作 3. 具备主动学习意识，能够持续优化和提升自身工作方式与效率

雅迪新能源电动车滨州总部

太阳能边框配件产品销售，具备同行业从业经验者优先，待遇从优 1 开拓国内新客户资源 2 保持与现有客户的稳定沟通与合作 3 出席行业展会及专业论坛，开展产品与服务的宣传推广 4 建立并维持客户与公司之间的良好合作关系 5 协调对接客户的技术研发需求 6 跟进客户回款进度，确保款项及时回收 7 搜集市场动态信息，并迅速向上级汇报 8 负责客户来访的接待工作 9 接收、审核并传递客户订单至相关部门 10 处理客户反馈的投诉问题 11 实施客户满意度调研，持续提升服务品质 12 为国内客户提供准确的产品报价 13 维护公司品牌在市场中的定位与形象

1.支付宝掌银碰一下音响收款设备销售 2.工作时间:9:00-18:00 3.公司氛围轻松愉快 4.每周六公司团建活动氛围好 5.高提成，收入不封顶，综合1-3W+ 6.休息时间灵活，可任意自选时间 7.公司提供培训体系，帮助新人100%胜任 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和销售技巧 2.具有较强的执行力 3.团队合作意识强，能够与团队成员协作 4.接受小白，公司提供师傅带徒弟带会为止。一对一带。

负责地推要电话 每周固定时间打电话预约 包吃包住 待遇好，有能力你就上，发展快 团队氛围很好，月休6天

客户管家 年龄25-46岁，大专以上学历，有销售经验者优先双选。因公司售后服务升级需要 薪资福利:岗位基本底薪+绩效工资，综合收入3500元以上 招工人数:11人 工作地址:黄河四路492号中国人寿滨州分公司

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队开展营销活动，参与培训与经验分享，提升整体业绩 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与进度跟踪 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.诚实守信，责任心强，认同公司价值观

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只要你有业务能力，不限学历，不限男女，不限年龄，市场业务能力强，人品很关键 主要负责跑销售，海产店，商超等，按销售提成，能力强会重用。

主要负责生猪的日常采购与销售工作，制定购销计划，协助生产环节完成补栏任务。