
行政经理
1. 日常行政管理
-负责公司各类行政事务的统筹与执行,如办公用品采购、固定资产管理、办公环境维护等。
-安排公司会议与活动,包括场地预订、会务组织、会议纪要整理。
-管理公司文件档案,确保资料完整、归档有序。
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系接待事务后勤管理
岗位职责:
1、负责公司食堂运营及宿舍日常管理
2、负责接待物资的采购与接待事务的统筹安排
3、负责公司印章使用及制度执行管理工作
任职要求:
1、全日制本科及以上学历
2、形象端正,气质佳
3、具备驾驶能力,沟通表达能力强
办公室主任
6000-7000元/月
行政经理5-10年本科
工作内容:
1.准确传达领导指令,及时反馈部门进展。
2.负责单位工作计划,总结,报告,领导讲话稿等重要材料。
3.制定并完善办公室及相关的管理制度。
4.对接政府、基金、融资等相关事宜.
办公室主任
1-1.1万元/月
行政经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效
3. 制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施,提升资源使用效率
4. 管理行政团队,指导监督下属工作,推动跨部门协作与服务支持落地
5. 处理突发事件及重要事务协调,保障公司运营秩序与办公安全
任职要求:
1. 具备行政经理/主管岗位所需工作经验,熟悉企业行政全模块运作
2. 具备优秀的组织协调能力、执行力与服务意识,抗压能力强
3. 熟练使用办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力
4. 具备良好的沟通表达能力与团队管理经验
5. 学历不限,有大型企业或同行业行政管理经验者优先
行政经理(缴纳五险一金)
1-1.5万元/月
行政经理/主管5-10年大专行政管理体系内勤管理接待事务
岗位职责:
1、构建完善的行政管理机制,定期优化各类管理制度、表单、流程及操作规范。
2、分解部门工作目标并设定完成时限,统筹管辖范围内各业务单位的行政协同管理工作。
3、协同人力资源相关工作的落地执行,负责行政团队日常运作管理,监督工作成果并组织实施绩效考评。
4、行政后勤事务管理,涵盖资产、证照、办公环境、办公支出、会议组织、物资采购、员工活动等事项。
5、处理违规违纪行为,配合企管、人力、财务等部门开展调查、处置及管理追责工作。
6、统一规划公司内部法务事务,推动业务部门与律师事务所对接,主导知识产权相关工作实施。
7、负责项目补贴申报工作,主导公司ISO等管理体系认证建设,完善并推行各项行政规章制度。
8、对外维护政府职能部门关系,参与商务接待,协调沟通相关监管机构,营造良好的外部运营环境。
任职资格:
1、统招大专学历,工商管理、企业管理、法律类专业优先,具备5年以上相关工作经验,有集团行政经理经历者优先。
2、精通公文撰写与计划管控,工作作风细致严谨。
3、持有有效驾驶证件,具备熟练的实际驾驶能力。
综合管理部主管
6000-8000元/月
行政经理/主管5-10年本科管理体系建设优化3年以上管理岗位经验活动/会议组织企业文化建设
1.能协调公司人员的工作
2.懂建筑行业消防工程公司的服务内容
3.懂并且会投标的各个环节。
4.会组织公司会议的更种细节工作。
5.懂的配合董事长下达的指令。
6.会配合各个部门的工作。
7.有消防工程公司或者消防技术服务机构工作经验
资深活动策划师
6000-9000元/月
活动策划3-5年大专资深活动策划线下活动策划公关活动策划活动策划师文体活动策划师
岗位职责:
1、配合需求部门完成政企大型公关会务活动的策划,熟练形成高质量活动策划方案;
2、负责参与公司投标方案的策划撰写,与项目负责人协同,理解挖掘客户需求,独立或者配合创意团队梳理方案策略与创意;
3、跨部门协作,配合推动其他们部门活动落地,确保活动各环节流畅顺利。
任职要求:
1、高效的部门协作能力;
2、有企业大型公关活动、政府公关活动策划经验3年以上;
3、具备优秀的图文审美、方案排版能力,独立撰写活动策划方案,参与大型活动的策划;
4、熟悉活动各个流程的相关环节、以及对危机的应对与管理:提供不同类型的活动创意解决方案,包含但不限于对现场主题、设计、风格及台面上互动、体验、策划、创意形式的把控;
5、具有提案能力、客户沟通能力、事件统筹能力等;
6、熟练使用PPT、思维导图。
活动运营(Oc)/活动策划方向/5-8k
5000-8000元/月
活动策划1年以下本科B端客户C端客户
OC组织氛围专家(活动策划方向)
【岗位职责】:
1、紧密衔接业务战略与人力资源策略,制定清晰的工作规划与目标,聚焦成果输出,营造兼具温度与活力的组织氛围(To B/C);
2、从人力发展角度出发,秉持BP服务理念,设计并落地富有感染力的组织文化活动方案(兼顾情感联结与参与热度),助力提升员工留存,并实现规模化推广;
3、立足平台化思维,通过活动执行推动组织行为转变,激发全员高频互动与主动参与,搭建促进多元共融的成长生态,持续优化参与效率与体验满意度;
4、以产品化思路主导To B/C端文化项目的全周期运营,打造具有长期价值的文化IP及标志性组织活动。
【任职要求】:
1、统招本科及以上学历,人力资源、心理学、传媒等相关专业背景优先考虑;
2、具备1年以上企业文化建设或活动策划实操经验,拥有成功落地的荣誉激励项目或典型事迹传播案例者更优;
3、善于独立思考,具备敏锐的洞察力,对各类生活方式充满兴趣,始终保持探索新事物的好奇心;
4、具备优秀的创意策划与审美能力,项目推动力强,沟通协调出色,能高效整合资源,在快节奏环境中稳步推进工作;
5、乐于反思与分享,追求创新,紧跟时代趋势,关注新兴热点与流行元素,持续迭代工作方法与内容表达;
朝九晚五
综合管理主管
3000-5000元/月
行政经理/主管1-3年本科
岗位职责:
1. 全面负责公司综合部门的统筹与管理,保障办公体系高效运转;
2. 梳理并完善行政与人事管理流程,推动工作效率持续提升;
3. 协调各项内部管理事务,涵盖采购执行、设备维护及日常行政支持;
4. 策划并落实公司内外部会议与活动,确保会务安排有序合理;
5. 带领并监督行政团队运作,强化团队专业能力与服务意识。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力和扎实的执行能力;
2. 拥有良好的沟通技巧和积极的团队协作态度;
3. 热衷于行政人事领域工作,能积极应对各类行政突发情况;
4. 可独立开展工作,具备问题分析与解决能力;
5. 工作认真细致,责任心强,恪守职业规范。
传菜员
资阳博雅酒店【五一】兼职需求22/h
(结算周期较晚,介意勿扰!!!)
工作内容:宴会厅服务、传菜、包间看台服务、茶坊服务(具体工作安排以当日现场安排为准)
人员要求:
1⃣45岁以下,男女不限,身体健康、吃苦耐劳、白名单及有相关工作经验者优先
2⃣酒店提供员工餐及工作T恤❗请帮工穿黑色裤子,防滑黑色鞋子
3⃣需要提前准备好自己的仪容仪表,长发需要扎上挽起来,无碎发,面部着淡妆(基本要求描眉+口红)
工作日期:、
⏰工作时间:10.00-23.00/12.00-23.00/10.00-15.00,具体工作时间根据报名先后顺序安排
报名联系:
天车工
某曲轴分公司天车工
任职要求:
1.男女都可,35岁以内,高中文化,持有天车操作证(Q2桥式起重机)。
2.认真执行天车安全技术操作规程和天车十不吊规定。
3.做好开工前的维护保养和天车点检工作。
4.懂得天车抱闸的调整,保证制动器的性能良好。
5.严格遵守劳动纪律以及完成班长临时安排的其他工作。
上班时间:上午8:30-12:00,下午13:30-17:30。周末实行大小休(大休:周六周日都休息,小休:周六上班,周日休息)。
薪资待遇:实习期一个月,实习期工资2800元-3000元/月()。实习期后工资3500元/月(扣五险后)。
工作地点: 周祠坝附近。
联系电话:
后翻车三桥车渣车司机搅拌罐车司机货运司机B2箱车拖车司机
求司机1名广东梅州回梁山21年徐工油头,配挂临牌求司机5名山西吕梁离石区回梁山18方搅拌车,临牌随时求司机1名南通回梁山9.6米两桥箱货,牌子四川资阳安岳县13米标箱侧翻,配货福建三明13米标箱侧翻,配货大连15米3桥大板,有桥无胎四川成都14.6米轻体花篮配货或空放手续贵州13米轻体花篮,配货临牌玉溪10.2米骨架上装,随时北京延庆8.5米罐式后翻,2台牌子山西朔州回梁山平板后翻,临牌,多台广西钦州13米标箱侧翻,配货
资阳食品大龄工 可周结 包吃住
5000-6000元/月
普工包吃保险包住11-20人月结
4.27周一面试
两班倒+包吃包住+大龄工,接受汉化程度高的
●工作内容:油炸小酥肉
●招聘要求:18 岁 -55 岁…会识字,身体健康,吃苦耐劳,服从管理,适应倒班。免费办理健康证
●上班时间:白班:早7:00--晚19:00。夜班:晚19:00--早7:00
工资待遇:综合工资4500-5500元
周结工:员工工资170一天,每周五发放上周工资。干满月每天补贴10块。
日结工:160元/天
●吃住待遇:包吃包住,包四餐,住宿就在厂区六人间。外地当天可安排住宿,水电平摊
●工作地址:资阳市经济开发区
文员主管
5000-10000元/月
行政经理3-5年本科国内院校优先管理体系建设优化子公司/办事处管理经验
一、职位描述
1、根据简历信息联系、邀约、安排面试以及后续一系列跟进工作
2、管理网络招聘渠道,并进行定期更新与维护
二、任职要求
1:20-35岁,性格开朗活泼,有责任心,有上进心
可无经验 有人带
2,能抗压,我们是一个充满激情和挑战的团队,不适合想摆烂的公子哥和小公主和玻璃心
3.有经验做过小组长、经理、主管等的优先
三、上班时间:9:00-17:30(月休四天 固定周日休)后面会根据情况改动
四、薪资待遇
1、综合薪资:5000-上不封顶
2、薪资架构:无责底薪+招聘提成
五、福利待遇
1、假期福利:享受国家法定节假日
2、员工福利:员工旅游,节日福利,下午茶,聚餐聚会,团建活动
3、年终奖福利:看业绩说话
重庆骏驰(集团)物业清洁有限公司
5000-7000元/月
行政经理5-10年本科国内院校优先
学历本科以上,行政管理5年以上(财务专业知识优先),会开车,年龄35-40左右,,身高165-170,有物业相关管理经验优先。
综合部长
5000-7000元/月
行政经理1-3年本科
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常办公管理、会务安排、档案管理及后勤保障工作
2. 主导公司制度流程的制定、宣贯与执行监督,提升内部运营规范性与协同效率
3. 管理办公场所、固定资产、车辆及供应商资源,控制行政成本并确保资源高效利用
4. 组织企业文化活动,协调跨部门沟通协作,营造积极有序的办公环境
5. 应对突发事件,牵头行政类应急预案制定与实施,保障公司正常运转
任职要求:
1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历要求不限(根据实际填写)
2. 有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验,熟悉大型企业行政运作模式
3. 具备优秀的组织协调能力、多任务处理能力及抗压能力
4. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
5. 形象端正,责任心强,具备良好的职业素养与服务意识
口腔诊所前台接待
3000-5000元/月
前台1年以下大专
岗位职责:
1. 为患者提供专业、热情的接待与咨询支持;
2. 负责患者预约及信息登记工作,确保资料完整准确;
3. 维护前台环境整洁,保持良好的服务形象;
4. 及时响应患者咨询与反馈,提升服务体验满意度;
5. 熟练使用常用办公软件。
包午餐
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力与主动服务意识;
2. 掌握办公软件操作,具备较强的协调与执行能力;
3. 形象端正,遵守职业规范;
4. 工作耐心细致,能够高效完成各项任务。
美容院接待专员
3000-4000元/月
前台1-3年高中服务业前台迎宾/接待经验包吃生活服务机构19-22点下班其他普通话流利有服务业经验销售/导购经验月休四天
美人帮(小窗美甲)全国400多家连锁店,十多家医院,为输出人才标准建立起目前十余家商学院:专业的带教老师,专业的培训
,一对一带教,只为给顾客带来更专业、更优质的服务。
岗位职责:
1. 主动迎接顾客,提供专业细致的咨询服务;
2. 负责客户预约安排,保障预约流程顺畅准确;
3. 统筹管理客户接待与预约环节,提升服务品质;
4. 维持良好的客户关系,妥善处理客户意见与建议;
任职要求:
1. 具备优秀的表达能力与服务意识,普通话沟通流畅;
2. 拥有较强的协调能力及协作精神;
3. 工作耐心严谨,能有效应对客户需求与突发情况;
4. 有担当意识,具备相关行业从业经历者优先,***以上
薪资待遇:
试用期1-3个月,综合薪资3K;转正综合薪资4K,月休4天
助理
4000-5000元/月
文员1-3年大专混合办公活动/会议组织接待/外联档案管理文书起草熟练驾驶车辆具备财务经验
有工作经验,会开车,
综合文员(兼会计)
4000-6000元/月
文员1-3年大专
岗位要求:
1.年龄40岁以下,专科及以上学历,身体健康,形象气质良好;
2.1年以上行政综合文员同岗位工作经验,熟悉行政办公流程;
3.具备良好的文字写作能力,能独立起草各类公文、通知等文书;
4.能熟练使用办公软件及各类办公设备,具备良好的会议组织和记录能力;
5.工作认真细致、责任心强,具备良好的沟通协调、来访接待能力,服从工作安排。
岗位职责:
1.负责项目各类公文、通知、报告等文书的起草、审核、印发及归档工作,做好文件资料管理;
2.负责项目日常办公事务协调,包括会议组织、会议记录、纪要整理,落实会议决议事项;
3.负责办公设备、办公用品的采购、登记、发放与维护,保障办公正常开展;
4.做好项目对外沟通联络、来访接待工作,传递各类信息,做好记录与反馈;
5.负责项目各类数据的统计、汇总与上报,协助各部门做好日常行政支撑工作。
薪资福利:4600-5500元/月,买社保;月休6天;包食宿;工龄工资;免费培训
行政专员/助理经验不限本科招聘员工关系人事培训
职位描述:
1、参与拟定并优化集团企业人事管理制度、管理规范及配套业务流程;
2、配合开展公司年度人力成本预算编制及成本管控审核工作;
3、负责各类内外部报表的数据统计与复核,确保信息准确并按期报送至上级部门或相关单位;
4、组织实施员工年度绩效考评,整理分析考核数据,建立并维护绩效档案体系;
5、负责员工各项福利待遇的审核与日常管理工作;
6、办理员工社会保险、公积金的申报与核定,以及商业保险等相关事务;
7、完成其他与人力资源相关的支持性工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、劳动关系等相关专业,具备三年以上人力岗位经验者优先;
2、掌握国家及地方劳动法律法规及相关政策规定;持有企业人力资源管理师等专业资格证书者优先;
3、具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队协作意识,工作认真负责,责任心强。
运营经理储备岗(四川、江苏、辽宁、广西、云南)
6000-8000元/月
文员经验不限本科
一、岗位核心目标
作为公司运营管理体系人才储备的关键组成部分,我们将通过系统化的在岗培养与实战项目锻炼,助力你在1-2年内迅速成长为可独立承担餐厨垃圾处理项目现场运营管理(机械/电气方向)的技术骨干,并为未来晋升为运营经理奠定坚实基础。
二、主要岗位职责
1. 生产运营支持:
协助运营主管落实餐厨垃圾处理项目的日常生产运行安排。
掌握并跟踪预处理、厌氧发酵、沼气提纯、污水处理等关键工艺环节的运行情况。
2. 设备维护与故障排查:
(机械方向)参与核心机械设备(如破碎机、分选设备、泵类、搅拌装置、输送系统)的日常巡检、保养及维修辅助工作。
(电气方向)参与电气控制体系、PLC系统、电机、仪表与自动化装置的检查、维护及故障识别。
配合完善设备运维台账的建立与更新。
3. 数据监控与报告:
学习中央控制室DCS/SCADA系统的使用,实时关注工艺参数(温度、压力、流量、pH值等)。
协助整理和分析日常运行数据(包括处理规模、沼气产量、能源消耗、物料使用),完成统计记录与报表编制。
4. 安全与环保合规:
熟悉并遵守企业及现场EHS(环境、健康、安全)管理规范。
参与现场安全风险排查,配合推进整改方案的实施。
5. 团队协作与学习:
与一线操作人员密切配合,积累解决实际运行问题的经验。
完成上级交办的其他专项任务及阶段性学习目标。
6. 学习掌握厌氧发酵系统与污水处理系统的工艺调节方法。
三、任职资格要求
1. 学历与专业:
应届毕业生或毕业1-2年以内,全日制本科及以上学历。
机械工程、电气工程及其自动化、过程装备与控制工程等相关专业背景。
2. 知识与技能:
专业基础:专业课程掌握扎实,了解机械原理或电气控制原理,能识读机械装配图或电气原理图。
软件操作:熟练运用Office办公套件;具备AutoCAD或同类工程软件使用经验者优先。
实践能力:动手能力强,学习积极性高,能适应现场作业环境,不惧脏累。
优先条件:具有校内外实习经历、项目实践经验或学生干部经历者优先考虑。
3. 个人素质:
热爱环保事业,有志于在实体产业长期发展。
具备良好的学习能力、逻辑思维及问题解决能力。
拥有较强的团队意识、沟通表达能力和责任担当。
能够适应项目现场工作节奏,接受必要的倒班安排。
后勤员
4000-5000元/月
后勤经验不限学历不限属于后勤岗,处理后勤
25-45岁,负责猪场内勤物资的整理与准备工作,场区工作服清洗,协助员工食堂用餐相关事务,每月休息5天,每2-3个月集中休假一次,每次6-8天,未休完假期可按规折算为加班工资。
早九晚六+双休+社保
3000-5000元/月
文员1-3年高中
【岗位职责】
· 负责员工入职、离职等人事手续办理
· 协助完成考勤统计与基础档案管理
· 配合完成招聘资料整理及信息录入
【职位要求】
· 大专及以上学历,1年内相关经验优先
· 熟悉办公软件操作,细心负责,沟通能力良好
【工作时间】
具体时间班次面议,周末双休
【薪资福利】
· 综合薪资3500-5000元/月
· 五险保障,周末双休,稳定有保障
前台服务专员
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限全勤奖服务业前台迎宾/接待经验包吃美容院/美发店19-22点下班有服务业经验月休四天
美人帮(小窗美甲)全国400多家连锁店,十多家医院,为输出人才标准建立起目前十余家商学院:专业的带教老师,系统的培训体系,一对一指导教学,致力于为顾客提供更专业、更优质的服务体验。
岗位职责:
1. 主动热情接待客户,提供专业细致的咨询服务;
2. 负责客户预约安排,保障预约流程准确高效;
3. 统筹管理客户预约与接待环节,提升服务品质;
4. 维系客户关系,妥善处理客户意见与售后问题;
任职要求:
1. 具备优秀的表达能力与服务意识,普通话交流顺畅;
2. 拥有良好的协调组织能力及团队协作精神;
3. 工作耐心细致,能及时响应并解决客户需求;
4. 责任心强,具备相关行业从业经历者优先考虑,***以上
薪资待遇:
试用期1-3个月,综合薪资3K;转正后综合薪资4K,月休4天,工作时间9:30-20:00,中午包吃,介意勿扰
前台
3000-4000元/月
前台1年以下高中全勤奖19点前下班公司/写字楼接受无行政前台经验熟练操作办公软件行政前台行政/文秘相关专业月休四天
岗位职责:
具备出色的沟通能力,能够迅速与客户建立信任关系,提供优质客户服务。
任职要求:
1、具备销售经验者优先考虑
2、具有拼搏精神,注重结果导向,执行力强,适应创业型公司工作氛围;
4、拥有良好的沟通能力、学习能力,具备团队协作意识
8、掌握专业的销售技巧、谈判能力,具备较强的表达、组织协调及团队管理能力;
福利待遇:
1. 提供具有竞争力的底薪,并享有团队绩效奖金;
2. 健全且透明的晋升体系;
5. 定期组织团建活动:如户外拓展、旅游等。
栏目概述
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