收纸拉（宝鸡）运营中心 【招聘骑手】废品回收员5名 【月收入】6000-12000（业务结构计算数字，非虚标） 【岗位要求】 1.年龄40周岁以下 2.手机软件简单操作 3.有客户服务意识 4.熟练驾驶电动三轮摩托车，有D照者优先 5.无违法犯罪前科，不良嗜好

工作时间：全日制8小时 薪资待遇：底薪2400+提成+绩效奖金约等于5K~8K，工作餐 应聘条件：18~30 岁，专科及高中学历均可 工作内容：引导客户完成软件操作，要求能熟练快速 操作苹果安卓手机，思维敏捷清晰有耐心

工作内容：上门收货、废品分类及搬运。 薪资：日结，收入可观，上不封顶。 说明：岗位长期有效，工作地点就近分配，时间自由，无需经验，有意直接联系。

职位名称：抖音解说员（时间自由） 职位描述： 本招聘真实有效，欢迎各位踊跃报名哟！我在公司很想见你！ 任职要求： 1、年满18岁就可，普通话标准，性格活泼，沟通能力强 2、有强烈的赚钱欲望，有清晰的自我认知，热爱新媒体行业 3、有主播经验优先，接受小白（只要够努力，能学习） 薪资待遇： 均薪8000~1.2w没有上限！！！ 工作时间：4~6个小时直播时长，每天睡到自然醒~~ ~~接受无经验~~接受小白~~接受零基础~~

公司派单去上门收废品，工作简单好上手有手就会，工资日结300-500，多劳多得上不封顶 会使用导航会骑三轮车优先哦，长期优先哦

福利待遇： 1. 朝九晚六，周末双休，享受法定节假日，缴纳五险一金； 2. 底薪加奖金及多项福利补贴，整体薪酬具有竞争力； 3. 提供舒适的工作环境，配备系统的知识与能力培训； 4. 拥有健全的管理体系，清晰的晋升通道，具备广阔的成长空间； 5. 定期组织生日会、户外活动、素质拓展、团队旅游等丰富团建项目。 公司官网：www.xasnt.com 1、负责高等教育领域小红书账号的日常运营、维护与优化工作（具备小红书平台运营经验，熟悉平台流量机制者优先考虑）； 2、具备敏锐的网络感知力，关注社会热点，拥有内容策划、图文设计及基础视频处理能力； 3、熟悉高校传播特性，能根据客户实际需求进行选题策划，独立完成内容创作与发布，并通过数据复盘提升账号的用户留存、阅读量及互动表现。

薪资范围：7000-8000 日薪资：300-400 长期月结，周预支 还有兼职日结： 早十晚八还有两小时休息 提供吃住，无押金，0元入职 就近安排 ！ 想挣钱想过渡感兴趣的小伙伴赶紧联系我吧！暑假工 兼职都可安排

运营专员： 【工作内容】 1、与客户建立良好关系，通过商务沟通了解客户基本信息，赢得客户信任并完善客户资料； 2、明确并核实客户需求，提供基础支持及推广服务（包括推广方案制定与实施），准确传达平台核心价值； 3、负责客户的持续维护与跟进； 3.1 定期进行客户回访，开展账户诊断工作； 3.2 根据客户推广效果进行数据分析，及时提出优化策略； 3.3 结合客户反馈进行评估与分析，调整推广方案，实现持续改进； 3.4 持续收集、整理、分类和归档问题与需求，深入挖掘客户潜在价值； 4、多维度采集、汇总、分析运营数据，并加以应用；定期输出典型客户案例； 5、深入了解客户业务发展情况，识别其他潜在服务需求（非当前业务范围），做好信息整理与上报； 6、协同市场部门推进品牌宣传及市场活动的执行落地； 7、高效完成上级交办的其他工作任务； 【任职资格】 1、本科及以上学历，年龄20-28岁； 2、普通话标准，表达生动有感染力，性格积极乐观，擅长人际交往，具备良好的沟通能力和抗压能力； 3、学习能力强，具备出色的提案能力，富有团队协作精神，能主动配合领导与同事完成各项工作； 5、熟练使用Excel、PPT，掌握修图工具，具备较强的理解与学习能力； 职位福利：绩效奖金、全勤奖、交通补助、节日福利 职位亮点：享受法定节假日，具备完善的晋升机制

岗位职责： 1、负责社群流量的日常运营管理，制定私域运营策略，涵盖拉新、留存、活跃、转化及裂变等关键环节 2、整合内外部资源，推动社群精准获客，对线索数量与GMV等核心目标达成负责 3、熟悉企业微信/社群裂变机制，定期设计私域营销活动，通过高效运营维护用户关系并实现销售转化 4、围绕用户需求，独立策划多元化营销方案，提升参与感与互动性，增强社群粘性 5、主导从建立连接、培育信任到裂变增长的完整营销闭环，具备数据敏感度，能根据数据反馈提出优化举措并执行落地 任职要求： 1、1年以上社群运营经验，有成熟成功案例者优先，有药店行业背景更佳 2、具备较强的市场洞察与策划能力，熟练使用社交媒体及新媒体渠道进行品牌推广 3、具备基础数据分析能力与数据导向思维，能准确理解并预判社群核心指标变化趋势 4、拥有良好的沟通协调能力，善于观察总结，工作细致耐心，富有责任心与积极性

岗位职责： 1. 协助制定并执行日常运营计划，跟进公司项目工作落地推进 2. 负责项目内容更新、用户互动及项目推进工作 3. 整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5. 配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件。 3. 学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4. 业务拓展能力，善于沟通、公关经验的者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递，

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学历不限 ，经验不限 年龄性别要求：18-25岁男女不限 薪资范围：4000-6000元/月 发薪日期：周结 提成方式：按单提成 上班时间：早8点半-晚5点半 兼职亦可，100元/天。

全职，可线下办公，可兼职，可线上 工作环境好，氛围好，单子多，老板和公司员工都是00后好相处 综合薪资6000_12000左右，只要你努力单量很多，薪资无上限职位详情 三角洲护航三角洲行动三角洲游戏陪玩游戏陪玩线下俱乐部 俱乐部任职 绝密kd1.8以上，员工福利，不定期团建 包吃住，有空调，冰箱，洗衣机，24小时轮班

岗位职责 1. 熟悉三角洲行动行情，掌握账号起号、刷物资、风控规则、封号机制，能规避官方检测。 2. 负责打手招募、排班管理、日常作息安排、每日产量下达与考核。 3. 对接客户、报价接单、处理售后、防跑单、维护老客户社群。 4. 跟进游戏版本更新、规则变动，及时调整工作室打法和流程。 5. 配合前端技术，反馈实操需求、风控漏洞，优化工作室管理流程和工具使用。 6. 负责线上引流、客源维护，打理接单渠道、朋友圈/社群日常宣发。 任职要求 1. 必须玩过/懂三角洲行动，懂FPS手游工作室模式，有同类工作室运营经验优先。 2. 会管人、会排班、会控产量，做事细心，懂风控、避封号。 3. 沟通能力强，会谈单、会售后，心态稳，不情绪化。 4. 有手游代练、账号交易、游戏工作室从业经验优先。 5. 不用懂技术，不用写代码，只需要懂业务、懂管人、懂行情。

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岗位职责： 1.负责游戏产品的日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进及数据监控 2.分析用户行为与运营数据，优化留存、活跃及付费转化策略 3.协调研发、市场、客服等多方资源，推动运营目标落地 4.管理游戏社区及用户社群，及时响应玩家反馈，提升用户满意度 5.参与游戏生命周期管理，制定阶段性运营计划并评估效果 任职要求： 1. 热爱游戏行业，熟悉主流手游产品及运营模式 2.沟通协调能力强，具备跨部门协作经验 3. 学习能力强，能快速适应游戏版本迭代节奏 4. 逻辑清晰，责任心强，具备良好的文案表达与执行落地能力

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招聘辅助工。年龄要求为18至55岁。有相关工作经验者优先。薪资范围为2500至3000。招聘人数为5人。工作地址为铜川市王益区七一路洞仙阁526号。

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招聘管理人员。要求有相关工作经验。薪资福利为6000元左右。招工人数为2名。工作地址位于铜川市王益经济技术开发区。

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