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商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验网络企业服务个人客户开发(销售方向)房地产
行业概况: 个人债务领域提供全方位债务解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,具备显著市场优势,处于万亿级潜力市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,终止罚息与违约金累积,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化:降低催收影响,调整超出法律保护范围的利息与罚息 3、房地产相关解债服务:提供断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶机制: 1、系统化培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教新人快速上手 2、师徒制辅导模式:一对一实操指导,助力从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能一线人员 4、客户服务支持:操作无忧,实时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing:合作国内十大律师事务所,以专业严谨态度处理各类个案 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标感,善于制定达成策略 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并能在实际工作中贯彻执行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰能力强,耐受挫折,坚守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的候选人,更具优势 工作内容: 1、公司精准分配高质量客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信与客户建立联系,完成沟通转化 3、对客户信息进行分类管理,持续维护客户关系,提升长期价值 工作时间: 可根据个人情况灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松,无业绩压迫感 福利制度: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制,颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展专业技能培训与主题活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书 薪资详情 薪资范围:10000-15000元/月 职位底薪:4500元/月
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验信用卡分期网贷逾期对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力电话O2O/生活服务行业商户拓展经验品牌合作(市场/PR方向)房地产不良资产延期还
行业概况: 个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有强劲的市场优势,处于万亿级潜力赛道,服务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:实现停息挂账,规避催收与诉讼风险,终止罚息及违约金累积,最长支持60期分期还款 2、互联网金融平台借款逾期:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的费用部分 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与管理方法,全程指导新人快速上手 2、专属导师制度:采用师徒制模式,一对一辅导,助力从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能业务开展 4、客户服务支持:操作无忧,实时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing:联合中国十大知名律所,以专业严谨的态度协助处理各类债务问题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力强,具备明确目标意识,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车新车交易、人力外包等相关行业的人员,更具优势 工作内容: 1、公司精准分配高意向客户资源,无需自主拓客,转化率高 2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,建立并维护长期稳定关系 工作时间:可根据个人安排灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰奖项(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验网络企业服务个人客户开发(销售方向)房地产
行业概况: 个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有显著的市场优势,处于万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期:办理停息挂账、规避催收、防止诉讼、终止罚息与违约金等费用,最长可分60期偿还 2、互联网金融/网贷平台债务:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的利息支出 3、房地产相关综合解债服务:解决断供保房问题、担保责任剥离、工资卡冻结解除、法拍房权益维护 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广方法与管理指导,全程带教新人快速上手 2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能团队成员 4、客户服务支持:操作无忧,及时响应并解决客户各类疑问 5、专业法务 backing:合作国内十大律师事务所,以专业严谨态度处理客户难题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗诱惑、耐委屈、经打击、守信念 7、有负债经历或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更易快速上手 工作内容: 1、公司提供精准高质量客户资源,无需自行拓客,客户意向明确,成交率高 2、依托全网流量支持,通过微信联系客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间: 可根据个人情况灵活选择工作时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利 不定期组织团建活动 月度、季度、年度评选奖状、奖杯、奖金、奖品 定期开展技能培训与专业讲座 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围:10000-15000元/月 职位底薪:4500元/月
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验信用卡网络商务谈判能力电话房贷延期金融相关学历O2O/生活服务行业商户拓展经验个人客户开发(销售方向)POS机销售房地产拜访渠道开发能力
行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国 以前有过负债的,对接B端客户群体较多的,有各行各业的企业负责人,做过 POS 机,办过信用卡,货款,催收,保险金融,旅游行业,美业,房地产,手车新车交易,人力资源外包公司的,可以立马变现! 主营业务: 1:房地产一站式解债综合服务:断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2:企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书,立案信息,开庭公告,被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3;各大银行信用卡逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 4:互联网金融 /网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息! 帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问 5、律所法务支持:多家律所强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验先进制造网络对企业/机构(To B)销售经验电话金融相关学历用户拉新O2O/生活服务行业商户拓展经验个人客户开发(销售方向)品牌合作(市场/P
行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,在万亿级蓝海市场中具备强劲竞争力,业务网络覆盖全国范围 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:实现停息挂账,规避催收与诉讼风险,终止罚息及违约金等费用叠加,最长支持分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,依法减免超出司法保护标准的利息部分 3、房地产相关综合解债服务:包括断供保房、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等全流程支持 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师制度:实行师徒制一对一辅导,助力从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节 4、客户服务支持:操作无忧,快速响应客户咨询与需求 5、法律资源 backing:合作中国十大知名律所,以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务发展的稳定性与前瞻性 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受无经验者(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,目标明确,善于思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能应对初期开拓压力,抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业者,更易快速上手 工作内容: 1、依托公司线上引流资源,通过微信对接客户,完成沟通与成交转化 2、对客户信息进行分类整理,建立并长期维系良好客户关系 工作时间: 可根据个人情况灵活选择上班时段(9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休2小时,工作环境轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期团建活动 月度、季度、年度评优奖励(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期组织技能提升与专业知识培训 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书 薪资详情 薪资范围:10000-15000元/月 职位底薪:6000元/月
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验网络对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力企业信用修复个人客户开发(销售方向)POS机销售房地产渠道开发能力互联网金融商户合作债务优
行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国 以前有过负债的,对接B端客户群体较多的,有各行各业的企业负责人,做过 POS 机,办过信用卡,货款,催收,保险金融,旅游行业,美业,房地产,手车新车交易,人力资源外包公司的,可以立马变现! 主营业务: 1:房地产一站式解债综合服务:断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2:企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书,立案信息,开庭公告,被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3;各大银行信用卡逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 4:互联网金融 /网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息! 帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问 5、律所法务支持:多家知名律所强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)互联网金融企业服务个人客户开发(销售方向)商户合作互联网/科技房地产电子商务
行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国 以前有过负债的,对接B端客户群体较多的,有各行各业的企业负责人,做过 POS 机,办过信用卡,货款,催收,保险金融,旅游行业,美业,房地产,手车新车交易,人力资源外包公司的,可以立马变现! 主营业务: 1:房地产一站式解债综合服务:断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2:企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书,立案信息,开庭公告,被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3;各大银行信用卡逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 4:互联网金融 /网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息! 帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问 5、律所法务支持:多家律所强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验网络企业服务个人客户开发(销售方向)房地产
行业概况: 个人债务领域提供全方位债务解决方案,助力债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,停止罚息与违约金累积,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商:降低催收影响,减免超出法律保护范围的利息与罚息 3、房地产相关解债服务:提供断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带领新人快速入门 2、师徒制带教模式:一对一辅导,构建从新手到专业人才的成长路径 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能一线作业 4、客户服务支持:操作无忧,及时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing:携手中国 top10 律所,以专业精神高效解决客户难题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极阳光的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习主动,具备目标意识,善于思考达成路径 4、认同销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并在实际工作中贯彻执行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓挑战,抗压能力强,经得起挫折,守得住信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者,更具优势 工作内容: 1、公司精准分配高意向客户资源,无需自行拓客,转化率高 2、依托全网流量导入,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间: 可根据个人情况灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度奖项(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期开展技能提升与专业培训 支持优秀员工考取国家认证职业资格证书 薪资详情 薪资范围:10000-15000元/月 职位底薪:4500元/月
商务经理经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验互联网金融网络商务谈判能力企业服务电话金融相关学历个人客户开发(销售方向)电子商务
商务经理 我们的服务对象包括以下人群: 1. 背负债务且面临还款压力的个人。 2. 债务已出现逾期情况的人群。 3. 长期负债并产生高额利息的个体。 4. 因欠款频繁接到催收电话的用户。 5. 欠款严重、存在被起诉风险的债务人。 一、负债人选择委托我们的原因及优势是什么? 1. 协助降低利息成本,分期最长可延至60期,有效缓解月供压力。 2. 减少催收干扰,避免持续性的电话骚扰。 3. 争取减免不合理罚息与违约金。 4. 防止涉及民事诉讼或承担刑事责任。 5. 规避被列入失信被执行人名单的风险。 案例说明:客户招商银行欠款58000元,交通银行欠款50000元,原每月需还5000-8000元,年利息约14000元。我们如何协助? 信用卡部分: 1. 招商58000元——分48期偿还,每期1208.33元 2. 交通50000元——分60期偿还,每期833.33元 总负债金额:108000元 服务优势: 1. 规划后每月仅需还款2041.67元,对不合规利息部分可申请减免 2. 若使用POS机周转,每月手续费734.4元,全年合计8812.8元 3. 若通过以贷养贷方式操作,每月成本648元,全年总计7776元 4. 若继续逾期,每月将产生利息及违约金2106元,全年达25272元 经优化后,月还款从5000元降至2041元,显著减轻经济负担,并实现利息减免 二、银行为何愿意达成协商? 依据《民法典》及《商业银行信用卡业务监督管理办法》第七十条规定:当持卡人所欠金额超出其实际还款能力,且具备真实还款意愿时,银行可与其平等协商,签订个性化分期还款协议,分期期限最长可达五年。 五、我们的服务流程(简化版) 1. 客户初步咨询与对接 2. 收集整理个人负债信息 3. 建立专属服务微信群,由规划顾问制定方案并报价 4. 确认委托意向,完成合同签署与费用支付 5. 法务专员一对一全程跟进处理 6. 项目完结,结案归档 客户选择胜华道法务服务的优势: 1. 合作律所为全国十佳专业机构,服务规范,安全保障强,全程透明可视,客户可清晰了解每个环节进展 2. 服务具有延续性,非一次性交易;五年期满后如需贷款购房或购车,我们将指导获取结清证明,恢复正常信贷资格,合理匹配工商银行等低息贷款渠道,支持后续置业计划
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验网络对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力电话用户拉新O2O/生活服务行业商户拓展经验个人客户开发(销售方向)品牌合作(市场/PR方向)
行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有强劲的市场竞争力,处于万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:实现停息挂账,规避催收与诉讼风险,终止罚息及违约金等费用叠加,最长可分60期还款 2、互联网金融平台/网贷项目:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的利息部分 3、房地产综合解债服务:支持断供保房、解除担保责任、工资卡解冻、法拍房权益维护等全流程服务 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广技巧与管理指导,全程带教新人快速入门 2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从新手到成熟从业者的成长路径支持 3、深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能业务开展 4、客户服务系统:操作无忧,及时响应并解决客户疑问 5、法律事务支持:联合中国十大知名律所作为后盾,以专业严谨态度处理各类问题 6、持续创新机制:不断研发新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于动脑达成结果 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,上手更快 工作内容: 1、依托公司线上流量资源,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程 2、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间: 可根据个人安排选择工作时段(9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休2小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制,颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与专题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围:10000-15000元/月 职位底薪:6000元/月
收银员月结
超市收银员 年龄30到45之间,要求会简单电脑操作。白班早6:50~晚6:50,夜班晚6:50~早6:50 薪资福利:工资面议 应聘请说看到的 工作地址:五中金凯达
本溪
2月14日 00:47拨打电话
店长1-2人
店长 做事认真负责,有服务意识,有相关经验者优先 薪资福利:底薪+高额提成,具体面议 招工人数:2名 应聘请说看到的,有效期到2月17日
本溪
2月14日 00:47拨打电话
店员月结
店员 年龄20 - 50岁左右,性格开朗,干净利落,沟通能力强。工作时间为下午15:00 - 21:00 薪资福利:2000元 工作地址:本溪比优特万达店
本溪
2月14日 00:47拨打电话
茶饮师有提成
茶饮师 薪资福利:150元/天,月享2天公休,另有业绩提成,多劳多得 招工人数:若干名 应聘请说看到的,有效期到2月17日
本溪
2月14日 00:47拨打电话
杂工1-2人
厨房杂工 有经验者优先,年龄50周岁以下。上下午轮班,7:00-13:00、13:00-19:30 招工人数:1名 应聘请说看到的,有效期到2月15日 工作地址:商业大厦一楼
本溪
2月14日 00:47拨打电话
商务拓展高级经理
5000-10000元/月
商务经理五险一金1-2人5-10年本科及以上人型机器人区域销售较多出差教育培训
岗位职责: 1. 根据区域布局规划,完成业务落地、达成业绩目标; 2. 统筹区域项目,协调各项目组保证公司落地数采项目及教育、市场拓展及东盟业务等子项目的顺利推进与交付、运营; 3. 负责建立与维护本地各级别政府部门、合作伙伴的日常沟通,维护良好的商务关系; 4.  能独立讲解公司营销方案、开展日常接待、会议与活动组织; 5.  完成其他交办工作; 任职要求: 1. 教育行业相关经验不低于5年,教育项目运营相关经验不低于2年; 2. 近3年内,至少有1年,销售业绩不低于150万; 3. 具备科创教育细分赛道或人形机器人相关经验优先; 4. . 了解政府运作、机制和文化,对国家政策具有极高的敏感性优先; 5. 全日制本科以上学历; 6.有较强商务沟通能力、较强目标感和责任心。 薪酬面议,六险一金,一天8小时。
商务经理学历不限
岗位职责: 1. 负责市政、房建类项目商务渠道的开拓与维护,对接政府平台、行业协会、设计院、总包单位等关键资源 2. 深入挖掘城市更新、绿色建筑、工程运维等新兴业务领域的合作机会,推动项目落地转化 3. 协同市场、投标、成本等部门完成商机研判、方案协同、报价支持及合同谈判全流程工作 4. 定期分析区域市场动态与竞对渠道策略,提出渠道优化建议并参与制定年度拓展计划 任职要求: 1. 学历不限,市场营销、工程管理等相关专业优先 2. 具备不限年限商务拓展或工程类渠道合作经验,有市政/房建行业资源者优先 3. 熟悉工程全生命周期服务模式,理解投资、设计、施工、运维一体化协同逻辑 4. 适应短期出差,具备数字化工具应用意识,支持敏捷型、服务型组织建设
商务经理3-5人
淄博辰岳工程设计有限公司(北京慎恒工程设计有限公司华夏分公司)专注于石油化工,医药化工,精细化工,冶金,工贸等工程设计,全厂规划,反应热评估,各种安全类报告因公司发展需要现招聘以下岗位: ​1、项目主任2名(要求在设计院工作8-10年以上,带过团队,对各地安全法规有一定了解,熟悉设计院日常工作内容,最主要一点是要有责任心,薪资待遇可以商谈,五险一金,餐补等)。 ​2、工艺设计工程师3-5名,(全日制本科及以上学历,有1-3年经验的学历可以放宽,有责任心,有上进心,薪资6K-10K,五险一金,餐补等) ​3.商务经理3-5名,热爱销售工作,人品正直,有挣钱的欲望,薪资面议。
商务经理
6000-11000元/月
商务经理包吃年终奖餐补6-10人10年以上学历不限挑战高薪,上不封顶,创业合伙人招商加盟电话销售网络销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成TOB弹性工作制个人客户开发(销售方向)商户合作渠道/机构客户开发(销售方向)品牌合作(商务方向)国内院校优先医疗/大健康电话网络销售经验O2O/生活服务行业商户拓展经验对企业/机构(To B)销售经验
大健康养生源头厂家,集团化公司招商务。经理主要负责与店家的沟通,可项目嫁接,可小白开店。邀约店家来考察体验。签约合作!总部全方位赋能。福利待遇好,工作环境好,氛围好。提成高。
商务经理五险一金6-10人3-5年中专及以上电话销售面销/陌拜较多外勤按单提成阶梯式提成TOB销售经验对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力市场营销相关学历
【工作内容】: 1、深入挖掘当地外贸市场及行业需求,快速拓展潜在目标客户,提升市场占有率。 2、通过电话+拜访的形式开拓新客户,联系外贸企业免费在线开通境外收款账户; 3、对客户进行运营及管理,提高用户体验,树立“标杆客户”,提高公司在区域的品牌影响力。 【任职要求】: 1、有1年以上稳定的电销/面销经验,有能接受多种销售模式,有自开发能力; 2、服务意识强、热爱销售工作,承压能力强,勇于挑战高薪; 3、具备快速学习能力,性格开朗,有良好的沟通能力,善于与人交流; 4、逻辑能力强,有自驱力,善于总结沉淀销售经验,职业规划清晰; 5、过往业绩在公司排TOP30%,互联网/软件等行业优先考虑。 【关于资源】: 1、公司提供B端外贸企业名单,海量定向资源等你挖掘; 2、分配渠道合作精准资源,双重保障快速展业; 【销售主营产品】: 1、核心产品服务:外贸收款,「一站式解决外贸收款问题」; 2、核心产品服务:多币种现金管理解决方案,「专业风控」团队,为企业资金保驾护航; 3、核心产品服务:专注服务中小微企业的外贸CRM,「高效链接,系统管理」; 【岗位优势】: 1、销售周期短,平均成交3-7天,初聊客户最快「当天开单」。 2、成熟销售转介绍客户「高达50%」业绩,客户黏性高。 3、无需行业经验,提供线上线下「专业外贸知识培训」,「售后客服」助力销售团队; 4、平均收入15k起步,月度全国销冠月薪10万+,收入「无天花板」; 5、「0开户费/0激活费/0入账费/0维护费」,无资产门槛,结汇人民币费用低至千分之四。 【完善的福利待遇】 业务团队平均月薪25k左右,努努力30k起步!!! 月薪=无责薪资+提成+奖金 试用期:无责7500(上班可拿)加提成 试用期平均薪资10-15k 转正后平均薪资15-20k 入职一年后平均薪资20k+ 入职即购买六险一金(一档)加入职5天带薪年假 【晋升空间/晋升渠道】: 1、横向晋升:业绩优异者,入职满6个月即可享有调薪机会! 2、纵向晋升:一线→储备主管→主管→经理→总监;季度晋升,98%内部晋升有保障 【工作模式和节奏】 入职前3个月:电销80%+面销10%+客户运营转介绍或渠道合作10% 入职前6个月:电销60%+面销20%+客户运营转介绍或渠道合作20% 入职1年后:电销40%+面销20%+客户运营转介绍或渠道合作30% 【公司业务】 通俗地说,就是为外贸企业提供跨境收款服务的平台 XTransfer是一站式外贸企业跨境金融和风控,致力于帮助中小微企业大幅降低全球展业的门槛和成本,提升全球竞争力。2021年9月, XTransfer完成D轮融资,由D1 Capital Partners领投。 XTransfer的愿景是,让全球中小企业惠享金融服务。 【公司发展前景以及行业优势】 2019年至2021年,外贸企业新增逾100万家,经济全球化是未来的大趋势。目前全国有400-500w的中小型外贸企业,每年都在持续增加,客户资源池也不用担心,近两年国家也在大力扶持外贸企业。 XTransfer是国内少有的疫情逆势增长的企业,我们在2020年业务增长900%,2021年9月完成D轮融资,截止2023年,已是跨境B2B支付领域Top1,截止2026年,已合作80万+企业
区域经理
5000-6000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责: 1、负责所辖区域市场的开发与业务推进,增强公司在当地市场的品牌认知度; 2、拟定并落实区域销售策略,达成既定销售指标,推动业绩稳步提升; 3、维护客户关系网络,定期走访核心客户,掌握客户需求,提供针对性服务方案; 4、统筹管理区域销售队伍,指导团队成员高效执行任务,提升整体作战能力; 5、搜集市场反馈及竞争信息,为产品优化和市场决策提供有力支持。 任职要求: 1、具备扎实的销售功底和敏锐的市场判断力,能独立推进市场拓展工作; 2、具有较强的团队组织与领导力,善于激发团队积极性并实现目标; 3、熟悉采暖设备领域,掌握行业发展方向及客户核心诉求; 4、具备良好的沟通与协调能力,能够顺畅推进客户对接与内部协作; 5、能适应常态化出差,具备较强的心理承受力和结果导向意识; 6、年龄不超过40岁,接受长期出差安排。
物流销售-本溪
8000-12000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上
【京东物流销售岗辽宁全省均可选择】岗位职责及目标 1.开展客户开发与深度维护工作,充分挖掘客户出货潜力,落实并达成公司年度销售任务; 2.依据公司产品体系、定价策略及市场规划,推进客户商务沟通与业务衔接,制定服务方案并跟进执行情况; 3.按照既定计划开展客户拜访,确保完成上级下达的各项销售任务指标; 4.实时掌握市场变化趋势,开展市场调研,按时提交销售数据分析、预测报告及个人工作日报、周报等; 5.汇总行业一线动态与客户反馈,就公司营销方案、服务优化等方面提供可行性建议。 任职要求 1.大专及以上学历,市场营销、物流相关专业优先考虑; 2.具备快消零售领域销售背景,有服饰、美妆、酒水、乳制品或物流行业从业经历者优先; 3.市场敏感度高,善于识别潜在商业机会; 4.具备良好的语言表达与沟通协调能力,能适应高强度工作节奏; 5.认同京东核心价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
区域门店主管
6000-8000元/月
销售经理/主管包住社保包吃餐补3-5人经验不限大专及以上个人(To C)
招聘5人,年龄45岁以下 负责超市所辖区域的日常运营管理工作,达成区域内各项销售目标及相关任务指标 具备同行业相关从业经验者优先考虑 薪资待遇:6k~8k+奖金分红+五险,月休四天,可提供免费食宿
销售经理/主管3-5年大专及以上医疗/大健康
岗位职责: 1. 规则:明确项目内的收费机制、薪酬标准、服务范畴、职责分工及院内协作流程,并完成确认工作 2. 制度:制定项目内部管理制度与执行细则,推动各项制度的宣导与落地实施 3. 人员:统筹团队成员的选拔、培养、任用与保留,涵盖管理岗与基层员工,构建稳定高效的工作团队 4. 财务:管理项目的备用资金、营收、支出及其他款项,确保收入及时入账,财务记录清楚可查 5. 物资:保障办公设备、日常用品及服务宣传所需物资的配备、使用与规范管理 6. 统筹管理:全面统筹项目各项工作安排,协调人力、物资、财务与事务的综合运作 7. 稳定业务:组织项目日常运营,优化服务品质与管理精细度,提升院方满意度,保障业务持续稳定及合同延续 8. 完成绩效目标:拓展服务覆盖区域和服务内容,实现增收节支,达成设定的经营指标 9. 风险管控:识别项目运行中的潜在风险,落实防范措施,快速应对突发事件,降低服务风险 10. 团队建设:加强人员考核与优化,推进常态化培训与管理,提升团队协同效率与执行力 11. 关系维护:维系与院方护士长、护理部、后勤部门、院领导及相关机构的良好合作关系 12. 公司协调:传达公司规章制度与管理要求,对接公司各支持职能部门,保障项目顺畅运转 13. 其他事务:及时处理项目运营过程中出现的各类问题,落实公司及上级安排的其他工作任务 任职要求: 1.年龄:30-45周岁; 2.学历:全日制统招大专及以上; 3.经验:三年以上销售管理经验,具备三甲医院医药、器械类产品销售及团队管理经历者优先; 4.个人能力:具备优秀的沟通表达、组织协调及应急处置能力; 5.服务意识强,富有团队精神,责任心强,工作积极主动,能承受较大工作压力; 6.身高175cm以上,具备良好的商务礼仪素养,形象端正,综合素质高,语言表达流畅
商务经理生日福利餐补经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验网络企业服务个人客户开发(销售方向)房地产
行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,停止罚息与违约金增长,最长可分60期还款 2、互联网金融平台债务协商:降低催收影响,减免超出司法保护范围的利息与罚息 3、房地产相关解债综合服务:涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等 帮扶制度: 1、系统化培训机制:覆盖项目认知、推广方法与管理技巧,全程指导新人快速上手 2、师徒带教模式:实行一对一辅导,助力从新手成长为业务骨干 3、深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能一线运营 4、客户服务支持:响应及时,操作无忧,精准解答客户各类疑问 5、专业法务 backing:合作国内十大知名律所,以专业素养高效解决客户难题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标感,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具优势 工作内容: 1、公司分配高意向精准客户资源,无需自主拓客,成单率高 2、依托全网流量引流,通过微信对接客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,建立并维护长期稳定关系 工作时间: 可根据个人安排选择上班时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制,颁发证书、奖杯、奖金与实物奖励 定期开展技能培训与专题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围:10000-15000元/月 职位底薪:4500元/月
区域门店主管
6000-8000元/月
销售经理/主管包住社保包吃年终奖3-5人经验不限大专及以上个人(To C)
招聘5人,年龄45岁以下 负责超市所辖区域的日常运营与管理,完成区域内的销售目标及相关任务 有相关行业工作经验者优先考虑 薪资待遇:6k~8k+奖金分红+五险,月休四天 可提供免费食宿
城市合伙人
1.5-1.6万元/月
城市经理经验不限学历不限客户/渠道开发及运营美业经验,
工作内容:熟练掌握手机操作,进入美业新兴领域。 对待工作积极主动,具备良好的执行能力即可。 公司提供一对一全程指导,全程陪伴支持,助你无忧上手。 任职要求:听从工作安排,无需坐班,可居家办公, 零经验可学,适合新手及宝妈群体。
销售经理/主管经验不限学历不限互联网/科技
行业概况: 个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有强劲的市场优势,处于万亿级潜力赛道,业务网络遍布全国 主营业务: 1、各大银行信用卡、信用贷款逾期:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金等额外费用,最长可分60期偿还 2、互联网金融/网贷平台:降低催收影响,协商减免超出法律保护范围的高额利息及罚息 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广实操与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步 2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能个体发展 4、客户服务支持:操作无忧,客户问题及时响应与解决 5、法律资源 backing:联合多家专业律所,以严谨负责的态度协助处理复杂个案 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力强,具备目标意识,善于制定策略达成结果 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能应对初期开拓挑战,抗诱惑、耐委屈、扛压力、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具适应优势 工作内容: 1、公司提供高意向精准客户资源,无需自主拓客,转化率高 2、依托全网流量支持,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:可根据个人安排选择工作时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 薪资构成:5000+高提成+开单奖励,综合收入8000起 福利制度: 法定节假日礼品+每月绩效奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日关怀+ 不定期团建活动 月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织专业培训与团队活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
团队主管
4000-8000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限
岗位职责: 1.带领团队,保障团队各项目标顺利达成。 2.调整并完善团队架构,提升整体运作效率。 3.拓展并维系客户资源,推动业务持续增长。 任职要求: 1.具备出色的团队组织与领导才能。 2.能够充分调动团队积极性,增强工作成效。 3.具有较强的商务沟通能力及客户服务意识。
城市经理经验不限学历不限销售经验媒介/广告推广经验医疗/大健康开城经验软件推广经验市场活动策划及执行较少出差和外勤制定区域营销计划房地产客户/渠道开发及运营企业证券/互联网金融政府/社会团体基于客户
个人债务领域: 一站式化解债务难题,为负债者提供重新履约的全新机会!市场空间广阔,万亿级蓝海赛道,业务覆盖全国范围! 债务重组合伙人招募:曾有负债经历,或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的伙伴,可快速实现资源变现! 公司主营业务: 1. 银行信用卡逾期处理:支持停息挂账,规避催收、诉讼风险,停止罚息及违约金增长,最长可分60期还款 2. 互联网金融/网贷平台债务:有效应对催收困扰,减免超出法律保护上限的高额利息与罚息 公司扶持体系: 1. 多维度培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与团队管理,全程指导助力新手顺利创业 2. 一对一帮扶机制:合伙人专属辅导,规划从小白到行业精英的成长路径 3. 深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能业务开展 4. 售后客服支持:操作无忧,问题及时响应与指导 5. 联合多家专业律师事务所作为后盾,以专业、诚信的态度解决客户实际问题 6. 持续推出新项目,紧跟市场需求,保障业务持续增长 岗位要求: 1. 具备自身独特资源; 2. 深入理解公司经营与服务理念,并能切实执行于工作中; 3. 热衷销售工作,擅长人际沟通与关系维护; 4. 目标明确,具备主动思考与达成目标的能力; 5. 勤奋踏实,能承受高强度工作压力,抵御诱惑,包容挫折,坚定信念——只要你资源强、能力强,敢拼敢闯,我们的合作即可开启
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