三亚同心家园物业。招聘收费员。年龄。35岁左右。工资4000元。懂电脑。8小时工作制，月休4天。联系电话，

三亚同心家园物业。招聘收费员。年龄。35岁左右。工资4000元。懂电脑。8小时工作制，月休4天。联系电话，

大家好，本人有一公寓，位于龙湖时代天街，附近有富士康、华为等大型工业园，还有电子科大大量学生，人流量非常大，可以前来考察！ 公寓有5个客房，1个布草间，客房内有厨房，冰箱洗衣机等，每个房间都可以做饭，公寓房屋为自有产权，原为我老婆在打理经营，她想到是自己房子，懒懒散散的经营，现需要招募一位有激情有奋进的合伙人，采用承包方式合作，具体要求如下: 一，职责要求： 1，每天关注平台上租客信息，并且积极线下各种渠道拉客； 2，全面负责公寓的日常卫生和接待工作，确保公寓卫生和服务落实到位； 3、热情接待，协调处理房客反馈与突发事件，每天排查安全隐患并及时维修。 二，要求合伙人： 1、年龄要求25-50岁，，形象气质良好，无喝酒抽烟等不良嗜好； 2、良好的沟通能力，能够妥善处理和协调房客矛盾和突发状况； 3、责任心强，不能三心二意，懒懒散散的经营；要把公寓工作当成自己的事业一样对待； 三，合作方式: 1，合作方式为我们提供场地和硬件设备，合伙人提供人力及运营管理，具体电话沟通意向； 2，承包期限，最短一年一签，最长三年一签； 3，需要承包人线上线下招揽客人，具体经营方式不做限制； 4，要求长期在公寓内，公寓内有值班室，不能远程遥控经营；

任职要求 1.本科以上学历，能力出众者可适当放宽条件；持有中级以上安全、工程技术职称证书，注册安全工程师，具有良好的工作作风及职业道德，年龄35岁-45岁之间，符合国有企业干部任用条件，共产党员，退伍军人优先； 2.具备工程管理、酒店各项设备管理或企业管理等相关知识，良好的团队组织能力和人际沟通技能，能够和公司内部和外部的部门进行有效的沟通，懂得给员工培训； 3.熟悉机电工程、电子设备、暖通、空调、给排水、电梯等使用和维护； 4.具有清晰的经营思路、经营理念，遵纪守法、为人正派、坚持原则、廉洁奉公，有强烈的事业心与责任感，有较强的自学能力和适应性，秉公办事，不谋私利； 5.良好的职业素养，学习能力强，优秀的沟通表达和文字写作能力，敢于挑战，能承受较大的工作压力，熟悉电脑操作，能够运用现代办公软件，熟悉法律法规及企业管理制度。 岗位职责 1.主持运行保障部的全面工作，建立健全工程设备的运行和操作程序，合理安排宾馆设备的定期保养维修，确保宾馆各项工程设备的正常运行； 2.执行政府部门制定的有关行业安全法规、加强安全管理和教育，建立各级安全制度，防止发生安全事故； 3.负责宾馆临时性的工程事项跟进维修； 4.组织并实施制定设备更新、改造工程计划，重点大维修保养计划、备件购进计划； 5.对能源消耗做月度及年度分析，从日常管理及数据中发现节省空间，制定节能计划并推进落地，保证项目能耗运行水平在最佳状态； 6.建立完整的设备维保档案、维修档案、工程档案等； 7.根据营业情况和气候及市场能源价格情况，适时调整宾馆空调开关时间； 8.根据集团要求，每月上报集团各类报表； 9.负责协调和宾馆相关的市政工程等业务部门的关系，以获得良好的外部环境； 10.审定员工培训计划，定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训； 11.完成总经理交办的其他工作。 职位福利： ，月度绩效奖，季度绩效奖，年底双薪，年终奖，带薪年假，包吃包住，团建生日会，节假日礼品，

工作地点西藏自治区阿里地区普兰县塔尔钦（冈仁波齐） 工作福利提供食宿、社保 特殊要求有高海拔地区工作经验，身体状况适应在海拔4600米正常工作中英双语、中藏双语优先录用，享受特殊技能津贴 职位详情 职位名称：服务经理 薪资待遇：10000＋ 岗位职责1、氧舱区各项工作的计划和组织，完成工作目标； 2、部门员工的招聘、培训、考核，日常排班、考勤； 3、制定服务流程和标准，确保安全、卫生，优化能耗； 4、日常消耗品的采购计划和预算、优化能耗、成本管理； 5、不断提升用户体验，处理客户问题与投诉。 任职要求 1、酒店、民宿、服务行业管理岗位任职2年以上 2、沟通能力强、有责任心； 3、团队培训、管理能力强； 4、会使用电脑，word和excel软件； 5、酒店和旅游相关专业优先

岗位职责 1、全面负责前厅部日常运营，制定并执行服务标准与操作流程，确保入住、退房、预订、问询、行李等服务高效规范； 2、掌控酒店房态、房价、预订数据，优化客房分配，配合提升酒店收益； 3、负责前厅部人员排班与考核，搭建岗前+在岗培训（服务礼仪、系统操作、应急处理等），提升团队专业度； 4、营造积极协作的团队氛围，定期组织部门例会，传达酒店政策，复盘运营问题，推动服务与效率提升。 二、任职要求 1、大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先； 2、3年及以上高星级/知名连锁酒店酒店前厅管理经验，熟悉酒店前厅部全流程运营； 3、专业能力：掌握收益管理、服务质量管理、应急处置、团队管理等专业知识，具备较强的数据分析与问题解决能力。 4、综合素质：形象气质佳，沟通协调、抗压能力强，服务意识与责任心突出，注重细节，具备良好的职业素养。 四、福利待遇 具有竞争力的薪资+绩效奖金； 购买社保、带薪年假、法定节假日福利、全包食宿； 完善的培训体系、晋升通道及酒店内部员工优惠； 四、应聘方式 简历投递邮箱：@qq.com 联系电话：

负责宴会酒店日常经营的一切事物

需要有四星级以上酒店大堂经理工作经验。 3-5年以上酒店前台工作经验，1-3年管理经验， 年龄在28-35以内。

华西武侯祠希尔顿花园酒店 宾客服务经理 有同岗位2-5年工作经验，有希尔顿工作经验优先考虑 薪资福利:薪资面议，入职缴纳五险，包食宿 招工人数:两名

1.实时对接前厅部房态信息，高效确保房间的销售和房态的正确率，以及提前规划房态的数量和销售价格，以及促销活动，定期提交运营分析报告。 2.指导培训前台员工接待礼仪，培训并指导员工需要达成业绩具备的培训技能。 3.做好前台物资的控管，以及布草的使用、库房的管理等； 4.熟练掌握各平台的促销策略，以及房态的上架、下架等基本工作。

有能力，有团队的优先。

我们现在需要招外场服务员 18:00-02:00 月休4天（如果我们店休也包含你休假4天里面）1个月3000 工作内容：摆桌 服务外场顾客 上菜 收桌 空闲时候帮忙收一下一些东西和洗点盘子 基本上就一些杂活，如果你觉得可以 在聊面试时间

海口招两位电焊工 工钱电话淡， 甘总

岗位名称：线上信息采集标注专员 【岗位职责】 ·依托携程、多多、飞猪等主流生活旅行APP，定向精准检索指定酒店，完成店铺主页、在售房型、实时标价、用户评价、配套服务等全维度信息合规截图采集； ·严格遵循统一SOP操作标准，保证截图画面清晰、信息完整、无遮挡无裁剪，按规范分类整理、命名归档并及时上传提交； ·负责酒店基础信息的数字化录入、标签分类、内容初审与数据校对，保障采集数据真实有效； ·日常排查APP界面异常、酒店价格波动、信息缺失、页面失效等问题，及时汇总上报异常并同步反馈进度； ·配合团队完成临时的数据整理、素材汇总等辅助性工作。 【任职要求】 ·学历经验无硬性限制，零基础可带教，熟练使用智能手机基础操作，会正常浏览、搜索手机APP； ·做事细心严谨、抗压性强，严守工作规范，认真对待重复性基础工作，稳定输出工作效率； ·理解能力、执行力良好，能快速吃透任务细则，按要求按时保质完成每日采集指标； ·具备数据众包、内容截图、信息标注、线上兼职相关经验者优先录用； ·态度端正、沟通顺畅，发现数据问题可及时同步，不擅自篡改、遗漏采集素材。 【工作时间】 · 无固定时间，具体班次面议，支持白班、夜班、长白班 · 可根据个人情况灵活安排兼职或全职 【薪资福利】 · 综合薪资3000-10000元/月，多劳多得，按量计薪 · 无需押金，无任何额外费用

招聘艾灸馆工作人员， 要求，有一定的推拿经验 诚实肯干 吃苦耐劳 工资，底薪3千加提成 上班时间，九点到一点半。 下午三点半到七点半。 工作地点，海棠大道 电话，

楼栋客服管家，2 工作地址:白鹭之宸 4600+绩效+节假日补贴+餐补 有相关工作经验1年以上，形象气质佳，有良好的沟通能力 40周岁以内

【物业公司】招聘信息 客服管家（巴南区、大渡口区）3名待遇：【3.5-4】K/月，月休4天岗位职责1.处理客户投诉/建议，催收催缴物业费;2.定期做好客户回访工作和信息沟通工作，使客户了解有关信息，增进客户关系;3.负责管理区域内社区文化活动组织和实施4.执行客户满意度的调查工作;5.负责公共区域日检，掌握物业公共设施、设备的使用情况;6.保障住宅社区内现场服务品质，维护良好的小区秩序，推动邻里和谐。任职要求1.学历专科及以上，38岁以下；2.普通话流利，沟通表达能力及主动服务意识良好，亲和力强，有较强的团队合作意识。联系方式：赵老师

管家助理 4880 学历要求： • 大专及以上 岗位职责： 1. 快速响应客户提出的服务需求，并进行跟踪，直至落实； 2. 对小区现场品质进行巡查，监督，并及时反馈给各业务端口进行整改； 3. 定期按计划执行客户访谈及满意度调查，处理客户投诉，记录并跟进处理结果，维护业主关系； 4. 负责区域内住户物业管理费的催缴； 5. 参与社区文化活动的策划与开展，主动邀请业主增加与业主的粘性； 6. 跟进区域内客户装修进展，及时向物业服务中心反映需要解决的问题； 7. 完成领导安排的其他任务 上班时间： • 早：09:00-17:30 月休5天 福利待遇： • 五险一金/生日会/团建/项目奖励

招聘云南昆明，:物业管家，保安，保洁。绿化工，小区水电工， 云南昆明盘龙附近，俊发城附近，盛唐城附近，同德广场附近区，金尚，星雅俊园，滨江俊园，逸天峰，，西山区融城优郡，，五华区融城园城，官渡区，观云海云漫岭，河畔俊园，呈贡附近。，螺蛳湾商贸城，俊发，滇忆456广场，彩云城，辰湾俊园，檀湾，，保安18-45工资3500身高165以上。吃包住息4天，杜师

） 二物业楼管员（1名）： 要求：46岁以下，沟通能力强，略懂电脑，入职交社保。上班时间：8:00-12:00，14:00-17:30，月休4天。工作地点：暨阳半岛豪园（陈经理

酒店客房保洁，上夜班的前台服务员

招聘一、招聘岗位及要求1.保洁员◦身体健康，吃苦耐劳，责任心强，热爱保洁工作；◦年龄45周岁以下，有小区保洁相关工作经验者优先保洁岗位需个人自行配备作业三轮车，自备工具上岗2.保安员◦身体健康，无不良嗜好，无违法犯罪记录，服从管理；◦具备基本安保意识，有责任心、执行力，年龄45周岁以下，有保安工作经验。3.物业管理员◦熟悉物业日常管理流程，具备良好的沟通协调能力与服务意识；◦能妥善处理业主诉求、日常办公及小区事务管理；◦年龄45周岁以下，有物业相关管理工作经验者优先。二、薪资待遇薪资面议咨询电话：地点共和县

招聘 一、招聘岗位及要求 1. 保洁员 ◦ 身体健康，吃苦耐劳，责任心强，热爱保洁工作； ◦ 年龄45周岁以下，有小区保洁相关工作经验者优先 保洁岗位需个人自行配备作业三轮车，自备工具上岗 2. 保安员 ◦ 身体健康，无不良嗜好，无违法犯罪记录，服从管理； ◦ 具备基本安保意识，有责任心、执行力，年龄45周岁以下，有保安工作经验。 3. 物业管理员 ◦ 熟悉物业日常管理流程，具备良好的沟通协调能力与服务意识； ◦ 能妥善处理业主诉求、日常办公及小区事务管理； ◦ 年龄45周岁以下，有物业相关管理工作经验者优先。 二、薪资待遇 薪资面议 咨询电话： 地点共和县

岗位职责： 1、负责酒店前台接待工作，包括客户入住、退房等业务办理； 2、与客人保持良好沟通，及时处理客户咨询与投诉问题； 3、协助完成酒店日常运营相关事务，保障前台服务流程顺畅。 任职要求： 1、具备良好的服务意识和沟通协调能力； 2、工作认真负责，具备较强的应变能力和团队合作精神； 3、能适应酒店工作节奏，服从工作安排； 4、形象端正，普通话标准，表达清晰。

【全职招聘】♀♀♀♀大东海君吉酒店招聘客房服务员2名，15 块钱一间房，没有酒水，有专人跑服务，不配方巾，房间简单好打扫，月工资 6000+ 法定假 3 倍房间简单好打扫，！ ♀大东海星级酒店全职招聘 岗位：楼层主管 工作内容：查房，排班，培训 班次：长白班 薪资：240/天，法定假 3 倍 要求：有相关主管经验 以上岗位需持有身份证，海南健康证，无犯罪记录证明 推荐有奖 欢迎咨询了解 同步

前台 18-35 岁，有经验者优先 薪资福利:面议 工作地址:陵水县文化路骏怡精选酒店

民宿招聘客房服务员前台餐厅服务员地址在土福湾海滨度假酒店联系电话 致电详谈

酒店客房保洁（兼职5.1-5.8）招聘[庆祝]岗位职责：按酒店流程完成退房清扫、住客房整理、空房维护，更换床单、被罩、枕套，规范铺床。卫生间彻底清洁消毒，按标准补充客用品岗位要求：熟练客房流程，做过客房保洁，18-55岁薪资福利：5.1-20元/小时，5.6-18元/小时，做满八天全勤奖100元（）加班算加班费，提供吃住工作时间：-，9:00-17:30（工作时间最少7.5小时）工作地点：海南澄迈老城盈滨半岛联系方式：

[烟花][烟花][烟花]三亚度假酒店招长白班客房服务员多名，一间16.5元或18元，熟手每天12至20间，多劳多得。房间简单好打扫，不用查房，不跑服务，不用补酒水，只负责做房，住房20分钟退房50分钟，住房占3分之2，月工资在6k至8K[庆祝][庆祝][庆祝]酒店常年住房率高，包住包吃3顿自助餐，上下班有员工班车接送来回1个小时。跟班学习有跟班费，熟手优先，生手可以培训。20至45岁男女均可，可夫妻共同，需持有健康证和无犯罪证明！吃苦耐劳，服从安排！欢迎朋友们相互推[握手][握手][握手]福利好，有年终奖有意者联系我微电同步，名额有限，先到先得。

三亚湾海月广场对面洛克铂金酒店现招客房计件工，15.5/间，房量高，包吃住，宿舍在附近，法定节假日3倍。长年稳定收入，没有淡季，联系电话