岗位职责： 1、能独立承担课程辅导工作，根据学生实际状况，及时做出精准且高效的授课方式调整 2、授课逻辑清楚，善于因材施教，具备灵活多样的教学方法 3、能够及时发现并弥补学生知识短板，助力学业成绩提升 岗位要求： 1、需保证代课至8月底 2、暑假期间可全天到岗 3、在郑州市区内有固定居住地 薪资： 具体面议 上班地址： 就近分配

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：周末及法定节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-27 具备相关经验，可稳定长期参与，沟通能力良好

线上教学 一对一/一对多 60分钟 不坐班 需要有教资 唱的不能太一般 课时费一节60%

导学师 设计并带领“玩学场”活动，激发学习兴趣，引导自主学习；与家长沟通，传递教育理念。 认同“玩学场”理念，有热情、有耐心、善于观察与沟通；教育、心理、社工、艺术等相关背景优先。 具备活动设计与组织能力，有课程研发、教师或培训师经验者优先。

一、关于公司 我们是一家AI教育的平台： 规模：上海总部＋全国多城分公司，团队3000+人 融资：红杉资本 / 高榕资本投资背书 模式：AI定制学习路径 + 资深名师直播大班课 不是小作坊，是有实力的大平台。 【岗位职责】 这个岗位 = 半个老师 + 半个班主任 1. 学习辅导：学生有问题你来答——讲题目、教方法、答疑解惑。（别担心，有培训有资料，不是让你裸考上岗） 2. 学习规划：了解每个学生的学习情况，帮他们制定学习计划、规划课程路径。 3. 班级群运营：维护自己的班级微信群，跟家长保持沟通、跟进学习进度、学期结束后推动续报。 4. 核心就一句话：你是几十个学生的线上班主任，既要管学习也要对接家长。 【薪资待遇】 无责底薪：4000元/月（人人都有） 月均绩效奖金：3000 ~ 4000元（不是虚的，是在职伙伴的真实数据） 平均月收入：8000 ~ 11000元 续报旺季：12000元+ 【工作时间】 上班时间: 13:00 — 22:00 休息安排: 周二 + 周三双休 作息特点: 懒觉班！不用早起！不用赶早高峰！ 【福利待遇】 1. 社保保障：入职即缴六险一金（含商业补充医疗险） 2. 出行补贴：每天企业滴滴30元额度 3. 休假：带薪年假+法定调休 4. 团队活动：月度团建经费 + 下午茶 5. 成长：入职专业培训 + 师父一对一带教 6. 晋升：一年2次晋升机会，路径清晰 7. 年度福利、免费体检 【岗位要求】 学历：全日制本科及以上 专业：不限，普通话标准、清晰就行 外向一点，愿意跟人聊天 不需要教师资格证。 【应聘方式】 投递 -> 简单沟通 -> 面试 -> 当天出结果 26届的同学们，一份不用早起、有培训有师父、还能学到东西的工作，值得花5分钟了解一下？

一周大概八节课可以排一天不坐班上完课就走，课时费50左右面议看上课情况

岗位职责: 1. 承担小颗粒编程课程的教学工作 2. 引导学生建立对编程的兴趣与创新思维 3. 策划并整理教学内容及课程方案 任职要求: 1. 具备扎实的教学技能和良好的沟通亲和力 2. 能够灵活采用多样化的授课方式 3. 热爱编程领域，乐于向学生传递专业知识

工作周期：6个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-11 【岗位职责】 1. 负责面向3-18岁华裔青少年开展一对一在线中文直播教学； 2. 批阅学员作业，跟进学习进度并及时给予反馈； 3. 积极参与教学研讨活动，不断提升专业教学水平； 4. 岗位专注于教学工作，不涉及任何销售类任务。 【任职要求】 1. 具备中小学教师资格证、国际中英文教师资格证或对外汉语相关证书之一，普通话水平达二级甲等及以上； 2. 教育学、英语、对外汉语等相关专业本科及以上学历，有青少儿中文授课经验者优先考虑； 3. 熟练掌握法语、德语、意大利语、西班牙语、日语、韩语、粤语等语言者优先（需口语流利并持有相应语言能力证明）； 4. 授课风格生动有趣，擅长课堂互动，具备较强的课堂组织与教学实施能力； 5. 形象良好，热爱教育行业，拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识。 【工作时间与模式】 1. 每周可提供不少于20小时的授课时间； 2. 单次排课时长不少于连续2小时； 3. 承诺在6个月服务期内保持授课时间相对稳定； 4. 工作形式为线上远程办公，属于长期兼职性质。

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-07-05 岗位职责: 1.制定并执行创新性教学方案，满足学生多样化的学习需求。 2.运用互动式教学手段，如小组协作、案例分析等，提升学生的实践应用与批判性思维能力。 3.定期开展学习效果评估，并给予针对性反馈，助力学生学业进步。 4.主动参与校方组织的教学交流及专业培训活动，持续优化教学水平。 任职要求： 1.热爱教育事业，具备激发和保持学生学习积极性的能力。 2.拥有良好的沟通表达能力，能与学生及家长建立有效互动关系。 3.适应高效教学节奏，具备团队协作意识与问题应对能力。 4.持有教师资格证，具备实际教学经验者优先考虑。 5.教师资格证持有者优先录用

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岗位职责： 1.设计并实施适合不同年龄段儿童的乐高创意课程，激发孩子的动手能力与逻辑思维 2.运用乐高教具开展主题式教学，引导孩子在搭建中理解科学、工程、数学等跨学科知识 3. 观察记录学员学习表现，定期向家长反馈成长进展并提供个性化学习建议 4.参与课程研发与教具管理，协助优化教学流程与课堂体验 5.维护教室环境与教具安全，确保教学活动有序、有趣、有质 任职要求： 1.热爱教育事业，具备亲和力与耐心，擅长与儿童及家长沟通 2. 有乐高教育、STEAM教学或儿童素质教育相关经验者优先 3. 具备良好的表达能力、课堂组织能力及应变能力 4. 学历不限，教育学、学前教育、理工类相关专业背景更佳 5.持有教师资格证、乐高认证教练证书者优先

岗位职责： 1.负责乐高创意课程的教学实施，根据儿童年龄特点设计趣味性、启发式课堂活动 2. 运用布米童艺六大进阶式教学体系，引导孩子在搭建中提升逻辑思维、空间想象力与动手能力 3. 观察记录学员学习表现，定期向家长反馈成长进展，提供个性化学习建议 4.参与校区教研活动，协助优化课程内容与教具使用方案 5.维护教学环境整洁安全，保障课堂秩序与儿童活动安全 任职要求： 1. 热爱少儿教育，有亲和力与耐心，具备良好的语言表达和沟通能力 2.有乐高教育、STEAM教学或儿童艺术培训经验者优先 3.具备基础美术素养或理工科背景者更佳 4. 普通话标准，形象气质佳，认同布米童艺教育理念 5.具备团队协作意识，能适应校区日常教学与服务工作

1 负责青少年科创课程的授课与辅导，涵盖积木搭建、机器人、编程、3D打印等方向； 根据课程体系备课、优化教案，保证课堂质量与趣味性； 组织并指导学生进行动手实践、作品制作与成果展示； 参与课程研发、活动策划及科创类竞赛辅导； 关注学员学习状态，做好与家长的沟通反馈。 2 热爱青少年教育，有耐心、有亲和力、责任心强； 对科创、机器人、编程、3D打印等任一领域有浓厚兴趣或基础； 具备良好的表达能力和课堂组织能力； 不限学历、不要求教师资格证，应届生亦可； 有相关教学经验或竞赛经验者优先考虑。

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-03-31 【岗位职责】 1. 负责乐高课程的教学设计与授课，引导学员完成搭建任务； 2. 根据学员年龄和能力制定教学计划，提升学员动手与逻辑思维能力； 3. 协助完成课堂管理，维护良好的教学秩序和学习氛围； 【岗位要求】 1. 具备乐高相关教学经验或课程培训经历； 2. 热爱教育事业，富有耐心与沟通能力，擅长儿童互动教学； 3. 有较强的责任心和团队协作意识，能适应灵活的工作安排；

【岗位职责】 1. 主要负责乐高机器人课程学前及学龄班级的授课工作，带动孩子动手拼装，基础编程； 2. 根据教学安排，开展相关教学工作； 3. 及时接收学生、家长的反馈意见，不断提高教学服务质量。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，理工科专业背景； 2. 热爱教育，喜欢孩子，动手能力强，对授课感兴趣； 3. 尽快到岗，原则上服从总部分配，到37所分校授课； 4. 普通话标准，认真负责。

岗位职责 1. 负责计算机应用技术专业核心课程的讲授工作，能胜任以下课程中2-3门的教学任务：面向对象程序设计（基础与高级）、Python基础、网页设计与制作、Web前端交互设计、软件工程、Linux服务器管理与应用、数据可视化、鸿蒙应用开发基础、人工智能应用开发等相关课程。 2. 参与课程体系建设、教学资源开发及实训指导材料的编写工作。 3. 指导学生开展课程设计、项目实训、毕业设计等实践教学环节。 4. 主动参与教学改革探索、教研交流活动以及校企联合项目实施。 5. 完成学院交办的其他教学与科研相关任务。 任职要求 1. 硕士研究生及以上学历，专业方向为计算机科学与技术、软件工程、人工智能、数据科学等相关领域。 2. 具备3年及以上高等院校或职业院校教学经验，能够独立承担多门计算机类专业课程授课任务。 3. 精通至少一种主流编程语言（如Java、Python、JavaScript等），具有扎实的计算机理论功底和实际项目经验。 4. 具备较强的课堂组织能力、语言表达能力及团队协作意识。 5. 拥有行业项目实践经验、参与过校企合作项目或持有相关职业资格证书者优先录用。

【任职要求】 1. 985/211本科及以上学历，专业不限； 2. 普通话标准，性格外向，沟通表达能力强，积极正能量； 3. 有耐心、责任心，热爱教育行业，意愿在教育行业长期发展； 4. 过往有教培经验，竞品优先。 【工作内容】 1. 协助某一学段学科的在线AI课程，配合主讲老师，保证学生的线上学习效果； 2. 日常负责学生的到课、课后作业批改及日学习反馈；重难点辅导及家长的答疑； 3. 独立负责社班级学习群的维护及运营，确保班级学习积极性； 4. 在既定的服务周期内，按照节奏进行续报及转化。 【薪资待遇】 无责底薪5K起（同行业薪资职级可谈）＋课时费+业绩提成，平均薪资8K-11K（薪资都是在职伙伴的真实薪资，不愁拿不到绩效，续报期15K+）。每天下班30元打车补贴。 职位福利：六险一金、打车补贴、福利体检、绩效奖金、带薪年假、定期团建、带团队、多次晋升机会。 【工作安排】 工作时间：13:00-22:00，属于懒觉班，不用早起！ 休息时间：双休，周内休息周二周三。 我们的优势： 1. 入职购买六险一金，试用期不打折，发放电脑手机电话卡； 2. 一年四次晋升机会，专员~主管~高级主管~经理~； 3. 工作氛围好，无领导文化，同事都很nice（均是本科以上学历，95、00后）； 4. 个人成长：师傅帮带、专业培训、创业阶段快速晋升。

岗位职责： 1.负责少儿/成人舞蹈课程的教学设计与日常授课，确保教学内容系统性、趣味性与安全性 2. 根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并定期评估进步情况 3.组织排练并带队参加校内外演出、比赛及考级活动 4. 保持与家长/学员的良好沟通，及时反馈学习进展与课堂表现 5. 参与校区教研活动、教学培训及团队协作，持续提升专业与教学能力 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.具备舞蹈相关专业背景或系统训练经历，基本功扎实，擅长至少一种舞种（如中国舞、芭蕾、爵士、街舞等） 3. 有舞蹈教学经验者优先，应届毕业生亦可，需提供作品展示或试讲能力 4. 普通话标准，责任心强，具备耐心、细心与团队协作精神 5.持有教师资格证、舞蹈考级教师证或相关职业资格证书者优先

岗位职责： 1、负责英语教学工作，包括日常授课、作业批改及考试辅导； 2、参与课程开发与教材编写，提高教学质量； 3、关注学生的学习情况，定期进行家校沟通，确保学生进步。 岗位要求： 1、本科及以上学历，英语专业背景优先； 2、具有3年以上的英语教学经验，有国际学校或培训机构工作经验者优先； 3、具备良好的英语口语和听力能力，能够流利地进行英语交流； 4、热爱教育事业，有耐心和责任心，善于与学生沟通。

【工作内容】： 1. 用户对接：无需自行开发客户，依托公司分配的客户资源开展维护工作，跟进已报名试听课的学员完成课程体验，确保学员到课率 2. 根据客户需求精准讲解课程亮点，匹配适合的课程方案，推动学员完成课程购买 3. 及时回应客户咨询，解答疑问，掌握学员学习进展与反馈 4. 提升客户满意度与信任度，促进课程续费与转化，达成月度销售指标 【岗位福利】： 1. 入职即缴纳五险一金，转正后升级为六险一金！！！ 2. 试用期薪资与转正薪资一致，全额发放，无任何扣减！！！ 3. 每周一周二固定休息，避开高峰轻松安排生活 4. 下班后企业滴滴服务每日最高补贴30元，免报销流程，系统自动支付！ 【工作时间】： 1. 下午14:00至晚上23:00上班，期间包含1小时休息时间 2. 每周一周二轮休 【薪资岗位】：无责任底薪4000元＋业绩提成，综合月薪7-13K，收入上不封顶 【任职要求】： 1. 本科及以上学历，具备良好沟通能力，普通话流利 2. 工作认真负责，有耐心，具备明确目标意识 3. 对教育行业有热情，认同教育价值 4. 经验不限，入职配备带教师傅及系统化培训，26届毕业生可直接转正

我们正在寻找对“提分”有热情、有方法的物理老师！您将运用专业知识和教学技巧，为学生提供个性化课程，帮助他们攻克物理难关、提升成绩、建立自信。在这里，您的教学成果将直接获得丰厚回报，我们提供行业领先的“课时费+绩效奖金”薪酬体系和完善的成长支持。 岗位职责 一、核心教学与教研职责 1. 个性化教学： 针对学生情况进行一对一或小班化教学，制定并执行个性化教学计划与教案。 2. 结果导向： 负责学生物理成绩的显著提升，达成既定提分目标，并定期进行学习成果评估与反馈。 3. 课程开发： 参与内部标准化教案、讲义、习题集的研发与优化，形成独特的教学资源与方法论。 4. 考试研究： 深入研究本地中考、高考考纲、命题趋势及真题，确保教学内容与考试紧密对接。 5. 兴趣激发： 将抽象的物理知识与生活实际、科技热点结合，激发学生学习兴趣，改善学习态度。 二、客户服务与沟通职责 1. 家长沟通： 定期（如每月）与家长进行专业、有效的沟通，汇报学生学习进展、课堂表现及后续计划。 2. 学情反馈： 记录并分析每位学生的课堂表现、作业及测试情况，建立成长档案，提供专业学习建议。 3. 续费与转化： 通过优质的教学服务和成果，维护良好的客户关系，达成课程续费及扩科比（增加科目）目标。 4. 公开课/测评： 参与或主讲招生公开课、学习能力测评等活动，协助课程顾问完成咨询转化。 三、机构协作与发展职责 1. 参与教研： 积极参加机构内部的教研、培训、批课和教学技能比武，不断提升专业水平和教学标准化程度。 2. 品牌建设： 维护机构品牌形象，在家长和学生中树立专业、负责的口碑。 3. 配合运营： 协助完成教学相关的宣传材料（如学霸案例、短视频知识点）制作。 4. 完成上级 安排的其他合理教学相关工作。 任职要求 硬性条件： 1. 学历专业： 统招本科及以上学历，物理、理工科或师范类相关专业优先。 2. 经验要求： 有经验者： 具备1年以上培训机构初/高中物理教学经验，有显著的提分案例和续费数据者优先。 优秀应届生： 985/211、重点师范院校毕业生，表达能力强，对教育行业有极高热情，可接受系统培训。 3. 能力证书： 普通话流利，持有教师资格证者优先 核心素质与能力： 1. 强烈的目标感和结果导向，对“学生成绩提升”有执着的追求和有效的方法。 2. 出色的沟通能力和服务意识，善于与不同性格的学生及家长建立信任关系。 3. 扎实的专业功底，能精准把握考点，讲解深入浅出，风趣幽默者更佳。 4. 良好的抗压能力和灵活性，能适应周末、晚间的工作节奏，并能处理多种教学场景。 5. 团队协作精神，乐于分享，愿意接受标准化培训和持续改进。 我们提供（关键吸引力） 1. 薪酬体系： 行业竞争力的薪酬： “底薪 + 高额课时费 + 绩效奖金（续费/满班/提分） + 年终奖” 组合，上不封顶。 清晰的晋升通道： 教师 骨干教师 学科组长 教学主管，管理线与专业线双通道发展。 2. 成长支持： 完善的入职带教与系统化师训体系。 定期提供教研、沟通技巧、职业发展等内外部培训。 报销或支持考取相关职业资格证书。 3. 福利保障： 社保，带薪年假，节日福利。 工作日弹性作息（下午至晚上工作），享受周中错峰休息。 定期团建、下午茶、员工关怀活动。

无责底薪4500起！！！双休！！！入职即缴五险一金！！！上市公司平台！！！ 【我们需要你做什么】 1. 利用公司提供的客户资源，按照规范流程进行联系沟通、信息标注、社群搭建及日常维护； 2. 协同主讲老师完成直播课程的组织与支持工作； 3. 负责学员班级群的运营与答疑，及时响应学员需求，提升服务体验，增强客户信赖与长期合作关系； 4. 核心任务是通过专业化的课程服务和高效的社群运营，洞察并激发客户需求，达成每期销售目标； 5. 定期参与产品知识培训，持续积累行业认知，掌握最新教育动态，为学员提供高质量咨询服务。 【我们希望你是什么样的人】 1. 本科及以上学历，有志于在教育领域长期发展； 2. 具备销售经验者优先，过往业绩突出，对教育行业充满热情； 3. 有明确的职业发展方向，责任心强，耐心细致，能承受压力并迎接挑战； 4. 学习能力出色，善于主动获取新知，思维敏捷灵活； 5. 抗压能力优秀，内心坚定，遇到困难不退缩，持之以恒追求目标； 6. 心怀理想，对未来有清晰愿景，我们愿意与你携手共进，共同成长。 【我们提供】 1. 薪资结构：无责底薪4000-4500起+绩效奖金，薪资可面议，平均月薪10-20K+，Top可达20-30K+； 2. 员工餐厅、带薪休假、免费健康体检、不定期团队建设活动； 3. 试用期薪资全额发放，入职即享六险一金； 4. 扁平化管理模式，团队氛围和谐，校园式工作环境，独立高档写字楼办公，配备篮球场与健身设施，办公场所宽敞舒适； 5. 公司统一配发工作笔记本电脑及手机； 6. 每年两次晋升机会，发展空间广阔。 — 上市公司背景、管理扁平、晋升路径清晰、倡导伙伴式文化、办公氛围轻松愉悦； — 六险一金（入职即缴纳五险一金）：包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、补充医疗保险及住房公积金； — 员工福利：带薪年假、节日礼品、生日庆祝会、年度健康检查、定期团建、每日下午茶、通讯补贴、企业滴滴出行费用报销。

岗位职责： 1.负责小初高英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动，配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通，及时反馈学习进展与成长建议 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德素养和责任心 2.具备扎实的英语语言基础，发音标准，表达流利 3. 普通话标准，具备较强的课堂组织与互动能力 4.有3年及以上英语学科教学经验者优先 5. 学历不限，持有英语专业八级、TESOL、TEFL或CELTA证书者优先

高途教育科技集团(NYSE:GOTU)是一家兼具教育基因和科技驱动力的科技教育公司，是全球A轮融资后直接上市的科技教育第一股。2026届校园招聘提前批已开启，联系HR优先锁定offer！ 【薪资待遇】无责任底薪5000~7000，综合收入7K-12K，双休；六险一金入职即缴纳（毕业即缴）、每日30元交通补贴、入职配备办公电脑及手机、团队无上下级层级 【工作地点】郑州经开区（中原福塔周边，距地铁5号线和12号线600米） 【岗位要求】 1、具备良好沟通能力，服务意识佳，普通话标准，有责任感与耐心； 2、性格积极乐观，目标感强，勇于面对压力与挑战，有教育领域实习经历或持有教师资格证者优先

接送孩子放学和入学，中午给孩子提供安静良好的午休环境，辅导孩子保质保量完成作业,安静有序及时反馈至家长群。 工作内容: 1、负责小学生的日常托管和安全管理,确保提供良好的学习和生活环境 2、与家长保持良好沟通,反馈学生在托管期间的表现和进步 任职要求: 1、具备良好的责任心和爱心,能够关心学生的成长和需求 2、具有优秀的组织能力和团队合作精神,能够与同事共同提升服务质量 3、具备良好的沟通技巧,能够与学生和家长建立信任关系

线上机构需求，需要按照解析过程和答案，将试题讲解并录制下来，无需露脸，在线工作，时间自由，知识变现首选。针对优秀老师可以提供实习证明 〓目前招募科目:（跟随需求变动） 小学：语文，数学，英语 初中：语文，数学，英语，物理，化学，生物 高中：语文，数学，英语，物理，化学，生物 〓必备设备要求（二选一）： 1.平板+手写笔 2.电脑+手写板 〓硬性要求 有语数英物化生对应学科教师资格证【合格证明不行】 ，年龄≥22周岁 〓计薪方式：按题计费，熟练后时薪50-100元 说明：该岗位