【福利待遇】 1.试用期薪资3000元无责底薪+1200元表现奖金，转正后5000元底薪加提成绩效奖金，收入由个人能力决定； 2.公司统一提供员工住宿； 3.享有在职带薪培训（含集团集中拓展培训及线上课程），享受带薪休假及海外学习考察机会； 4.定期组织团队建设活动（如庆功宴、公司集体旅游、文体竞赛等）； 5.设有绩效奖励机制及高额年终奖金。 晋升方向：管理实习生—基层管理—中层管理—高层管理 【岗位职责】 1.通过轮岗机制学习人事行政、营销策划、团队管理及行政事务，逐步融入公司文化，明确管理岗位职责； 2.系统掌握分公司各项运作流程，协助经理完成日常管理与培训任务，为独立承担管理工作全面储备能力； 3.经岗位认证后，主动学习公司产品知识，熟练掌握品牌推广策略与执行方法； 4.负责业务拓展方案的策划与落地实施； 5.配合开展公司对外宣传与市场推广工作； 6.参与部门日常管理及员工培训相关事务。 【任职要求】 1.大专及以上学历，专业不限，接受零经验者，应届毕业生优先录用； 2.品行端正、积极热情，具备良好的团队合作意识； 3.具备团队组建、管理、激励与培训的潜力； 4.沟通表达能力强，具备较强的客户开发能力； 5.服务意识良好，具有一定市场洞察与分析能力； 6.富有进取心，敢于面对挑战并积极应对。

-活动策划：协助策划线上线下活动，参与撰写活动方案和创意构思。 -内容支持：撰写或协助撰写活动文案、宣传稿件、社交媒体帖子等。 -执行跟进：协调内外部资源，推进活动执行，确保各环节按时完成。 -数据整理：收集和整理活动相关数据，如参与人数、转化率等。 -效果复盘：协助分析活动效果，撰写复盘报告，提出改进建议。

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淘气堡兼职，淘气堡里面巡场，看管小朋友的安全，

快手兼职，一次30元+提成

不固定上下班时间不固定上班地点，

【福利待遇】 1. 试用期薪资3000元无责底薪+1200元表现奖，转正后5000元起+提成绩效奖金，收入由个人能力决定； 2. 提供员工住宿支持； 3. 享有在职带薪培训（含集团统一拓展培训与线上课程），享受带薪休假及海外学习考察机会； 4. 定期组织团队建设活动（如庆功宴、公司出游、体育竞赛等）； 5. 设有绩效奖励机制，提供具有竞争力的年终奖金。 晋升方向：管理实习生—基层管理—中层管理—高层管理 【岗位职责】 1. 通过轮岗机制学习人事行政、营销策划、团队管理及行政事务，逐步融入企业氛围，理解管理者应具备的责任意识； 2. 系统掌握分公司各项运营流程，协助经理完成日常管理与培训任务，为独立承担管理工作打下坚实基础； 3. 经考核上岗后，积极学习业务知识，深入了解公司产品体系，熟练掌握品牌传播策略； 4. 承担业务拓展方案的规划与落地执行； 5. 协助开展公司对外宣传与市场推广工作； 6. 参与部门日常管理及人员培训相关事务。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，不限专业背景，接受零经验者，欢迎应届生投递； 2. 品行端正、热情主动，具备良好的协作精神； 3. 具备团队组建、管理、激励与培训的发展潜力； 4. 沟通表达能力强，拥有较强的客户开发意愿与能力； 5. 具备客户服务意识和基本的市场洞察分析能力； 6. 富有进取心，敢于面对挑战并积极突破自我。

【岗位职责】 1、负责社群的日常运营与管理，包括内容推送、互动交流及用户意见收集； 2、策划并落地执行各类社群活动，增强用户活跃度与参与热情； 3、通过社群数据分析，持续优化运营方案，提升社群影响力与用户留存； 4、及时响应并协助处理社群成员疑问，营造积极健康的社区环境； 5、与团队协同推进社群发展目标，定期总结并汇报工作成果。 【任职要求】 1、了解主流社交平台的运营机制，具备社群运营经验者优先考虑； 2、拥有优秀的文字表达能力，能独立产出吸引用户的高质量内容； 3、具备扎实的数据分析能力，可根据数据反馈调整运营方向； 4、沟通能力强，能够高效响应并妥善处理用户问题，维护良好互动关系； 5、具有团队协作意识，能在高强度工作节奏中保持稳定高效输出。

诚招电商选品员数名 职位要求: 有无相关工作经验均可，可以安排老带新，薪酬福利: 无责底薪3500+提成10%~25% 工作时间:朝九晚六，周日单休 月薪3500-10000+ 工作时间:朝九晚六，周日单休 地址:官渡区浩宏工业园 寻找有梦想的你

我们的工作： 1:通过电脑快速处理及跟踪线上平台贸易订单。 2:无需外出，场内办公，通过线上收集整理各个数据，进行分析采购。 3:通过面试录取后，公司可提供免费岗前培训至合格上岗!(有相关工作经验者优先)。 岗位需求: 懂电脑基本操作，有责任心，执行力高有团队意识，工作细心认真负责，负责帮公司在平台上完成预购和预售任务。 任职条件: 1，25-55岁，男女不限，有电商，运营，销售或者有创业经验等相关工作经验者优先，公司提供免费岗位培训。 2:工作积极主动，认真严谨，拥有较好的学习与分析能力。 3:具有较强的组织协调力、统筹力，执行力。 4:能熟悉基础电脑办公设备使用。 薪资待遇: 1:月薪5000+提成+奖金。 2:也可以凭业绩多劳多得计酬。 工作时间: 上午9:00-11:30，下午13:30-16:00，周日固定休，法定节假日固定休。工作环境优雅，工作内容轻松。

招聘一名绿化工作人员：要求年龄55以下具有一定的书写能力，能吃苦耐劳，服从管理者优先选择，工资2800（月休八天注：三人轮值）工作地点在六库。联系人： 杨先生

招聘:甜熙烘焙招帮手一名，要求:认真细心，保持店内整洁，简单接待、收银，协助蛋糕制作、打包等工作。有餐补，试用一月，熟练录用后可根据实际能力谈薪资（基本工资+奖金+提成），详细情况请致电咨询:（段）

  兰坪有10套房的水电要做，有意向的联系老板

怒江天姿服装 招聘销售员 能吃苦耐劳 年龄16——40岁 有意者电话联系或到店了解详情 联系电话：（）

招聘：建筑安全员 薪资：7-10K 职位要求： 1、建筑工程类相关专业，大专以上学历； 2、有工作经验或建筑专业优先录用； 3、工作认真负责，思想品德优良。 4、有安全员C证，能持证上岗优先录用 岗位职责： 1、贯彻执行安全生产的有关法规、标准、和规定，做好安全生产的宣传教育工作。 2、努力学习和掌握各种安全生产业务技术知识，不断提高业务水平，做好本职工作。 3、经常深入基层，了解各单位的施工和生产情况，指导和协调基层专业人员的工作。深入现场检查、督促工作人员，严格执行安全规程和安全生产的各项规章制度，制止违章指挥、违章操作，遇有严重险情，有权暂停生产，并报告领导处理。

接受远程办公，可异地，现招多名兼职，负责视频号前后运作，消息回复，配合公司运作社群整理相关素材，完成每日分配任务即可。工作时间自由，多劳多得，接受无经验者，薪资5000-10000。正式员工购买社保。

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没有要求，只需要老实，踏实肯干，能吃苦

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、内容发布、用户互动等具体落地工作 2.负责运营数据的收集、整理与基础分析，定期输出运营周报/月报，为策略优化提供数据支持 3.维护和管理各运营渠道（如公众号、社群、小程序等），提升用户活跃度与粘性 4.配合团队完成跨部门协作任务，如市场推广支持、产品反馈收集、客户问题初步响应等 5. 参与运营SOP梳理与文档沉淀，持续优化工作流程与执行效率 任职要求： 1.学历不限，欢迎应届毕业生及转行新人，具备强烈责任心与执行力 2. 熟悉主流社交平台运营逻辑，有基础数据分析意识，能熟练使用Excel等办公工具 3. 具备良好的沟通协调能力、学习能力和团队协作精神，抗压性强 4. 对互联网运营工作充满热情，关注行业动态，有内容创作、社群运营或活动执行经验者优先 5. 公司提供系统化带教培训、清晰成长路径与公平晋升机会

岗位职责 1. 内容创作辅助：协助撰写美业短视频口播文案、社媒图文内容，适配创始人IP风格，突出27年专业背景与新中式养生特色 2. 短视频运营：负责视频剪辑、字幕添加、封面设计，优化视频节奏与视觉效果，适配抖音、视频号等平台流量规则 3. 直播支持：协助筹备直播物料，整理直播话术模板，负责直播中控、场控、粉丝互动及数据记录，配合完成直播转化目标 4. 账号运维：日常账号粉丝回复、评论互动，跟踪内容数据（播放、点赞、关注、转化），定期整理运营报告，优化内容方向 5. 物料整理：协助整理美业专业知识、营销话术、项目资料等，搭建内容素材库，提升团队内容产出效率 任职要求 1. 学历与经验：大专及以上学历，专业不限，有美业、大健康、本地生活类自媒体运营经验优先，应届生可培养 2. 能力要求： 热爱美业行业，对新中式养生、问题肌护理、芳香/颂钵疗愈等内容有兴趣，具备基础审美 熟练使用剪映、Canva等剪辑/设计工具，能独立完成基础视频剪辑与图文排版，文字表达能力扎实，能快速理解并转化创始人IP理念，撰写适配的营销类文案，熟悉短视频/直播平台运营逻辑，有数据复盘意识，能接受直播排班（弹性工作） ◦ 执行力强，有责任心，具备团队协作精神，能适应美业门店快节奏工作 3. 核心特质：认同创始人IP思维，愿意深耕美业本地流量，对AI工具（如文案生成、视频剪辑辅助）有学习意愿 薪资福利 1. 薪资：4k-7k（底薪+绩效+内容/直播转化提成），能力优秀者可面议 2. 福利：入职培训（美业专业知识+自媒体运营全流程）、团队聚餐、节日福利、晋升通道（运营专员→运营主管→内容负责人） 3. 成长：参与核心项目打磨，积累美业本地流量变现经验，掌握AI赋能美业门店的实用技巧 工作地点 上海市闵行区[具体门店地址]

薪资福利:薪酬结构：具有竞争力的“岗位工资 + 绩效奖金 + 高额提成”模式，收入上不封顶。福利体系：周末双休、节日福利、定期团建、员工关怀。成长通道：提供从岗前培训、在职辅导到管理层培养的全周期培训。工作氛围：年轻、活力、平等的团队氛围，与公司共同成长，共享发展成果。 本次招聘信息为公益性发布，旨在为大家提供更多就业机会。若您有求职需求，可直接拨打以上号码与招聘方联系，致电时请说明是泸水智诚人力推荐。在整个报名流程中，若遇到任何需要缴费的情况，请务必提高警惕，切勿轻易转账汇款，谨防遭遇诈骗陷阱，切实保障自身财产安全。 工作地址:云南省怒江傈僳族自治州泸水市六库镇赖茂新城区山水新城一期A区4幢S - 4商铺

公益性岗位工作人员 1. 满足公益性岗位安置相关规定其中一项：一是连续失业一年以上人员（就业创业证、系统登记查询）；二是有劳动能力的残疾人（残疾人证）；三是年满50周岁和年满40周岁以上的大龄失业人员（身份证、系统登记查询）；四是享受城乡居民最低生活保障人员（最低生活保障证明）；五是城镇登记失业的“零就业家庭”人员（户口簿、家庭主要成员就业创业证）；六是连续失业6个月以上的离校未就业应届高校毕业生（毕业证、系统登记查询）；七是连续失业3个月以上的易地扶贫搬迁至城镇区域的脱贫劳动力。2. 具有贡山县户籍人员。3. 性别不限，大学专科及以上学历，专业不限，具有一定的语言表达能力和文字功底，能够熟练操作计算机，具有较强的事业心和责任感；4. 政治坚定、遵纪守法、作风正派、健康向上，具有较强的保密意识和保密观念。5. 身体健康、无不良嗜好，品行端正，诚实守信，爱岗敬业，工作积极，吃苦耐劳。从事综合行政事务辅助性工作 薪资福利:贡山县核定公益性岗位补贴标准 招工人数:1名 报名时间：2026年3月2日—3月6日，8:30—12:00；14:30—18:00；凡是符合应聘条件者，需提供以下报名材料：个人简历、证件复印件（身份证、毕业证）及符合公益性岗位硬性条件的证明材料（需到县人社局查询）。 ， 工作地址:县财政局4楼综合办公室（茨开镇经贸路13号）

薪资福利:薪酬结构：具有竞争力的“岗位工资 + 绩效奖金 + 高额提成”模式，收入上不封顶；福利体系：周末双休、节日福利、定期团建、员工关怀；成长通道：提供从岗前培训、在职辅导到管理层培养的全周期培训；工作氛围：年轻、活力、平等的团队氛围，与公司共同成长，共享发展成果。 应聘方式：请直接电话预约面试 工作地址:云南省怒江傈僳族自治州泸水市六库镇赖茂新城区山水新城一期A区4幢S - 4商铺

薪资福利:薪酬结构：具有竞争力的“岗位工资 + 绩效奖金 + 高额提成”模式，收入上不封顶。福利体系：周末双休、节日福利、定期团建、员工关怀。成长通道：提供从岗前培训、在职辅导到管理层培养的全周期培训。工作氛围：年轻、活力、平等的团队氛围，与公司共同成长，共享发展成果。 本次招聘信息为公益性发布，旨在为大家提供更多就业机会。若您有求职需求，可直接拨打以上号码与招聘方联系，致电时请说明是泸水智诚人力推荐。在整个报名流程中，若遇到任何需要缴费的情况，请务必提高警惕，切勿轻易转账汇款，谨防遭遇诈骗陷阱，切实保障自身财产安全。 工作地址:云南省怒江傈僳族自治州泸水市六库镇赖茂新城区山水新城一期A区4幢S - 4商铺

薪资福利:薪酬结构：具有竞争力的“岗位工资 + 绩效奖金 + 高额提成”模式，收入上不封顶；福利体系：周末双休、节日福利、定期团建、员工关怀；成长通道：提供从岗前培训、在职辅导到管理层培养的全周期培训；工作氛围：年轻、活力、平等的团队氛围，与公司共同成长，共享发展成果。 应聘方式：请直接电话预约面试 工作地址:云南省怒江傈僳族自治州泸水市六库镇赖茂新城区山水新城一期A区4幢S - 4商铺

公考项目负责人 工作地址:龙陵高仕新航帆教育（县档案馆对面）；怒江州兰坪县畔山公馆负一层29号

职位详情 抖音 亚马逊 其他 请注意，这是一份招募合伙人的邀请 国内抖店+跨境亚马逊,tk,amz,oz,等等全部大放送，。唯一要求你要有足够的执行力，不然就是在浪费大家所有人的时间。 想入电商行却苦无经验?别怕!我们公司敞开怀抱，小白也能轻松入行。专人带教，能力至上，定期培训助力成长。初创公司氛围超棒，规矩少面试易过。2000多平空间任你闯荡。我们是做直播间达人带货(日用百货项目)，我们有自己的达人，不需要你出境，项目潜力无限，好好做一起拼，一起成为公司合伙人，成为联合创始人，成为区域分公司负责人，成为技术合伙人，月入10w+不是问题。社保、年假等福利齐全，快乐工作没烦恼。团队年轻有活力，人均25岁，拒绝“养老"模式。只要你会聊天对接，对直播带货有想法，就快来加入，一起拼搏!

1.负责酒店在携程、美团、飞猪等主流OTA平台的整体运营，包括房源上线、价格调控、活动报名及订单管理等。 2.分析平台数据及用户反馈，优化运营策略，提升酒店曝光量、预订率及用户评分。 3.关注行业动态与平台规则变化，及时调整运营方案，保持酒店在平台的竞争优势。 4.若具备国外OTA平台运营经验，需协助拓展海外预订渠道，提升国际客源占比。 任职要求 1.必须具备酒店OTA相关运营经验，熟悉OTA平台运营逻辑与操作流程。 2.有携程、美团、飞猪等主流平台专项运营经历者优先。 3.拥有Booking.com、Agoda等国外OTA平台运营经验者优先。 4.具备良好的数据分析能力、沟通协调能力及问题解决能力，能承受一定工作压力。

职位详情：运营助理 薪资详情：6000–10000/月 责底薪：3500—5000+1000绩效奖金 奖金补贴：单日奖、周奖、单月排名奖、年终奖、带薪休假、提供免费住宿： 岗位详情： 1:主要负责联通5g产品品牌宣传，客户关系维护，新市场产品推广（团队6-10团队协作开展） 2:负责目标区域客户关系建设，宣传公司品牌及产品对接，拓宽业务渠道，跟进后台市场数据，制定相关活动策划！ 3:中期轮岗定向培养，由部门负责人亲自培训！ 4:后期独立负责部门、运营二级市场！ 任职要求： 1:学历不限，学习意愿要强！ 2:退伍军人、爱好旅游者、应届毕业生、篮球爱好者优先： 3:有上进心和拼搏敬业精神，善于总结和学习！ 4:有团队合作意识，适应环境能力强，听从公司安排！ 福利待遇： 1:试用期责底薪3500—5000+高额提成奖金+团队分成 2:年终奖+带薪休假+内部选送集团商学院进修 3:每周团队聚餐，户外活动、烧烤、钓鱼、KTV、电影、游戏放松！ 4:免费提供公寓住宿（2人间） 5:免费培训，一年2–3次公费旅游！ 6:公平公正公开的晋升平台解决个人发展问题！ 我们能为你解决个人发展问题，提供广阔的发展空间！ 新人—基层管理—中层管理（能力突出可跨级晋升） 郑重承诺：公司入职培训、提供免费住宿均不收取任何费用！！！ 公司地址：昆明市五华区青年路宝善街志远大厦15楼E号—东风广场站下5分钟即到！ 面试联系：

运营/客服 岗位职责： 1.负责公司抖音、视频号、小红书、公众号等移动端新媒体平台的日常运维与管理，涵盖账号搭建、内容策划与产出、粉丝增长及客户资源引流。 2.制定并落实差异化运营方案，结合各平台特性（如抖音推荐机制、小红书内容种草模式等）提升账号影响力与用户关注度。 3.依据用户画像与行为数据，持续优化内容策略与运营动作，增强用户留存、活跃与粘性。 4.实时跟踪运营核心指标（曝光量、互动率、转化率等），及时调整策略以实现效果提升。 5.拓展外部合作资源（如KOL联动、品牌协同等），助力品牌传播与市场占有率提升。 6.通过微信、电话、平台留言等多渠道响应客户咨询，高效解答产品或服务问题，妥善处理投诉与售后需求。 7.维系客户关系，收集反馈信息并推动内部改进，提高客户满意度与复购意愿。 8.配合销售与运营团队跟进客户需求，促进转化并发掘潜在业务机会。 任职要求： -具备2-3年多平台（双微一抖、小红书等）运营实操经验，熟悉各平台规则与运营逻辑； -拥有内容创作能力（文案撰写/视频脚本）及数据分析意识，可独立制定运营计划； -网络敏感度高，善于捕捉热点，有成功涨粉案例者优先考虑； -具备客户服务经验，服务意识强，能承受一定工作压力； -表达沟通清晰，擅长情绪应对，具备灵活处理突发情况的能力； 公司福利： 餐补，交通补助，话补，加班费，年终奖，绩效奖金，全勤奖