岗位职责： 1，负责在律所接待来访客户并进行业务沟通； 2，向客户解答法律问题并提供专业意见； 3，分析客户需求与案情情况，协助推进签约流程； 4，配合律师及法务助理开展案件相关工作并持续跟进； 5，完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1，大专及以上学历，法学相关专业，具备律所销售工作经验者优先； 2，品行端正、踏实肯干，具备高度的敬业意识与责任感，富有激情，善于团队协作； 3，具备耐心与工作热情，能承受一定工作压力，有较强的收入进取心； 4，形象良好，具备优秀的口头表达能力及人际沟通协调能力。 福利待遇: 薪资: 底薪+提成（按业绩浮动），月薪过万为基础目标 2. 缴纳五险。 3. 团队年轻化，人际关系简洁，整体工作氛围轻松融洽，定期组织聚餐、团建、下午茶等丰富活动 上班时间：周一至周五 9:30—18:00，周末 10:00—17:00

1、具备本科及以上学历，法学专业背景，已取得国家司法考试合格证书； 2、具备较强的学习意识、沟通技巧，工作态度严谨，对法律行业有高度热情； 3、熟练掌握法律文书撰写规范，具备扎实的公文写作功底；

岗位职责： 1、主要负责客户管理及案件全周期运作，确保服务流程高效推进； 2、客户关系维护：持续跟进现有客户，激发存量客户案源需求，提供专业法律支持； 3、案件全流程执行：主导案件筹备、调解协商、执行和解、回款跟踪等环节，并指导风控顾问开展工作； 4、协同作业：与内部团队紧密配合，推动解决方案落地，全力保障客户权益。 任职要求： 1、学历要求：法学专业本科及以上学历优先，须持有法律职业资格证（A证）； 2、工作经历：具备2年以上律师执业经验；或有3年以上法院、企业法务工作经验者优先考虑； 3、熟悉民商事诉讼程序，具有审判实务经验，曾独立处理10件以上诉讼案件； 4、具备建筑工程、建筑材料等相关行业背景或法律实操经验者优先。

实习律师 职责描述： 1、推进案件进展，整理客户法律服务需求并制定优化策略； 2、全面配合律师开展工作，协助完成案件各项事务处理； 3、负责客户关系维护，完善客户档案信息，提升客户满意度； 岗位要求： 1. 法学专业本科及以上学历，通过司法考试，持有律师执业资格，无违纪记录； 2. 具备两年以上法律相关工作经验，热爱法律事业，有长期执业规划，恪守职业规范，擅长民商事案件处理； 3. 形象良好，沟通能力强，工作细致认真，思维条理清晰，具备优质的服务意识与敬业态度； 4. 具备良好团队合作精神，注重律所形象，愿与团队共同成长发展； 福利待遇： 1、办公环境优越，团队氛围融洽，提供丰富下午茶、聚餐活动、团建项目、生日会及节日礼品； 2、工作时间：9:00-18:00，周末双休； 3、地理位置优越，交通便捷，周边设有多处公交站点； 我们期待你的加入，共启未来新篇章~

工作内容 1、负责各类诉讼案件的处理，包括撰写诉讼文书、出庭应诉等相关事宜。 2、依据案件实际情况，落实法院生效判决与裁定的执行工作。 3、参与案件讨论与分析，为客户提供建议及全程法律代理服务。 任职要求 1、能够适应出差安排 2、具备较强的自主学习能力、执行能力及抗压能力，可独立推进案件并确保工作进度与质量 3、具有良好的沟通表达与逻辑思维能力，能准确清晰地阐述法律意见与观点 4、有网推所相关工作经验者优先考虑 案源充足，案件资源丰富，无需自行开拓案源！

职责描述： 1. 负责处理公司涉及合同纠纷、侵权争议、建设工程及其他类型诉讼案件； 2. 代表企业参与立案、审理、执行等相关司法程序，保障公司合法权益； 3. 主导公司应收账款的催收与追讨工作； 4. 为公司内部提供法律咨询服务及开展日常法律知识培训； 任职要求： 1. 法学类专业背景，具备本科或以上学历； 2. 持有法律职业资格证书，熟练掌握合同法、经济法、公司法等相关法律法规； 3. 具备扎实的诉讼实务经验； 4. 有制造业、锂电行业等企业法务工作经历者优先考虑； 此岗位工作地点位于楚能新能源总部，地处孝感临空经济区（紧邻武汉天河机场），提供食宿及五险一金，往返武汉三镇设有通勤班车，介意者慎投；

岗位职责： 1. 律所全流程风险管控：负责案件受理阶段的利益冲突核查、委托代理协议的审核与归档，以及办理过程中法律文件（如律师函、法律意见书等）用章审批和案卷整理归档 2. 合规机制建设：协助建立律所风险分级标准，优化风控管理制度与流程，参与重大案件（包括复杂案件、群体性案件）的风险研判及处置预案拟定 3. 跨部门协同：与总部搭建风险管理联动体系，开展风控宣导与培训；协助处理客户投诉事项，并配合推进律师执业行为合规监督 4. 投诉事项跟进与处置 5. 协同事务支持 任职要求： 1. 学历与专业背景：法学专业本科及以上学历，通过国家统一法律职业资格考试者优先考虑 2. 关键能力：掌握律师执业相关规范要求，具备合同审核、利益冲突排查等实操经验；熟练操作Word/Excel/PPT等办公工具，擅长信息梳理与书面报告编制 3. 经验与素养：有律师事务所风控岗位或企业法务工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可培养；工作认真细致，具有较强的风险意识和承压能力；具备良好的沟通协调能力，能高效对接律师团队、客户及相关职能部门

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：00:00-23:45 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 1.提供律师新媒体账号进行合作引流 2.支持月付或按案源分成

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招聘：专职律师（免费培训+社保+早八晚五+公司氛围好） 薪资：5000-10000元/月 【岗位名称】专职律师 【工作内容】 1. 负责各类法律事务处理，提供专业法律意见 2. 独立完成案件的诉讼与非诉讼业务 3. 参与客户的法律咨询与法律风险防范工作 【任职要求】 1. 有律师执业证（后期入职可考） 2. 具备良好的沟通和团队协作能力 3. 有相关法律领域工作经验者优先 【工作时间】8-11.30/ 13.30-17 周日公休 【工作地点】芜湖南陵县建筑大厦17楼

岗位职责： 1.为客户提供法律咨询，起草、审查及修改各类合同、协议、法律意见书等文件 2. 代理民商事、行政或刑事案件的诉讼、仲裁及非诉事务 3.参与企业合规建设、风险防控及常年法律顾问服务 4.开展法律培训、普法宣传及专项尽职调查工作 5.跟进案件进展，及时向客户反馈处理结果并提出专业建议 任职要求： 1. 持有中华人民共和国律师执业证书，无不良执业记录 2. 具备扎实的法律功底和逻辑分析能力，熟悉相关法律法规及司法实践 3. 具备良好的沟通表达、文书写作及团队协作能力 4.责任心强，具备较强的职业操守和保密意识 5.热爱法律事业，能承受一定工作压力，适应阶段性高强度工作

岗位职责： 1. 案件承办：独立或协助办理案件，包括案情分析、出庭应诉等；参与非诉项目的具体执行。 2. 流程跟进：跟进案件全流程节点，及时反馈进展；对接客户，解答日常法律咨询，维护客户关系。 3. 文书与卷宗管理：规范起草、校对各类法律文书；结案后及时整理卷宗、归档，并按要求录入律所案件管理系统。 任职要求： 1.持有有效的律师执业证，执业记录良好，无行政处罚、无行业处分； 2.熟悉民商事、刑事、家事等常规案件办案流程，具备独立办案能力； 3.认同律所扁平化、互助共赢的发展理念，愿意长期稳定合作； 岗位福利： 1.入职即买五险 2.入职即送入职大礼包 3.生日福利 4.重大节假日福利 5.定期团建旅游 6.年终绩效奖励

岗位职责： 1.依法接受委托，代理诉讼、仲裁及非诉法律事务，维护客户合法权益 2.起草、审查合同、协议、法律意见书等各类法律文书，把控法律风险 3.为客户提供日常法律咨询，开展合规培训与法律知识普及 4.参与企业重大决策的法律论证，提供专业法律支持与解决方案 5. 处理知识产权、劳动人事、公司治理等专项法律事务 任职要求： 1.持有中华人民共和国律师执业证书，执业状态正常 2. 具备扎实的法学理论基础和实务操作能力，熟悉相关法律法规 3. 逻辑清晰、沟通表达能力强，具备独立承办案件能力 4.责任心强，恪守职业道德与执业纪律 5.具备团队协作意识，能适应多任务并行的工作节奏

主要负责工伤理赔与交通事故的立案出庭，必要条件执业律师证

岗位职责： 1. 负责开展诉前调解事务，协助处理客户与公司之间的法律争议； 2. 在调解过程中维持顺畅沟通，保障双方合法权益得以充分表达与考量； 3. 依据法律法规及公司相关规定，拟定切实可行的解决方案，推动达成和解共识； 4. 完整记录调解流程与最终结果，确保各类文件资料的真实准确与齐备完整； 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力与谈判技巧，能有效缓解冲突对立情绪； 2. 了解相关法律条文，掌握基础法律常识； 3. 工作踏实尽责，能在压力环境下独立开展工作，具备较强的应变与问题处理能力； 4. 拥有良好的职业操守，严守公司机密，积极维护企业声誉； 工作时间： 9：00-11：50，13：40-18：30 岗位福利：不定时下午茶

岗位职责： 1. 负责汽车零部件的分类、组装、打包及贴标等包装作业 2. 按工艺要求使用包装设备及工具，确保产品包装规范、安全、整洁 3. 配合叉车操作员完成物料搬运与仓储交接（如需） 4. 保持工作区域5S管理，及时清理废料并做好交接记录 5. 遵守安全生产规程，佩戴劳保用品，配合质量抽检 任职要求： 1. 年龄22-50周岁，男女不限，身体健康，能适应倒班制（以白班为主） 2. 无经验要求，吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理 3. 初中及以上学历，具备基本识字与计算能力 4. 能接受8:00-20:00工作时间，上六休一 5. 提供住宿（水电费平摊），可预支工资，餐补500元/月

280/天！280天！厂区扩招新产线订单足，想来的尽快报名！ 【包吃包住】【长短期均可】【0元入职】【可周结】【上手零难度】 【工作内容】 负责烟盒成品包装、贴标、扫码、质检，都是简单手工活，无需工作经验，入职有老员工一对一带教，当天就能上手。 【薪资待遇】 日薪250元，岗位不同薪资有浮动；月综合收入6000-7000元，每月固定15日发薪，上岗满7天可预支生活费，长期短期都可以做。 【食宿情况】 免费提供三餐，菜品多样管饱；4-6人间宿舍，空调、热水器、洗衣机、无线网齐全，宿舍就在厂区内，步行上下班，通勤方便。 【招聘要求】 18-45周岁，男女不限，身体健康，能踏实干活，有无经验均可。

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位!！！！！富强，民主，文明，和谐，自由, 【稳定保底308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:保底308/天 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底8000。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资7-10天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（）

非电销岗位，工作环境舒适无压力，新人经过培训后轻松实现月入1w+，入职即享带薪培训 工作内容： 1. 公司通过广告合作引流，客户主动联系咨询相关事宜 2. 使用企业微信结合少量电话沟通（无通话时长与次数要求），解答客户案件疑问，梳理客户需求，协助达成委托合作 薪资待遇： 1. 无责任底薪+开单即享奖励（只要成单）+日奖、周奖、月奖齐全，综合收入可达1.5w+ 2. 工作时间（9:30—18:30），不强制加班，法定节假日正常休息 3. 定期组织员工活动、节日庆祝、团队建设、聚餐及下午茶等福利项目 4. 工作地点：香港路G出口直达办公楼，地理位置优越，通勤便捷

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周结包装厂操作工 工作自由 周结工资 白班172.5 夜班176 上满月补差价 白班207 夜班209 主要负责 上料下料 开关机台 18-45岁 身体健康 8：00-20：30 月休2-4天 免费包吃包住

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岗位要求 1. 持有中国法律职业资格证书，执业律师需有 1年以上独立办案经验； 2.熟悉民商事诉讼、企业合规、非诉业务等领域（根据岗位方向调整）； 3.逻辑清晰、沟通能力强，具备团队协作精神。 4. 无投诉，无行政处罚或行业处分记录。 岗位职责 1. 独立代理诉讼案件，全程跟进案件调查、证据整理、出庭辩护； 2.为企业客户提供法律咨询、合同审核、风险防控等专项服务； 3.参与律所品牌建设，拓展案源渠道。

【工作内容】 律所提供充足案源，律师独立服务客户，完成全流程的案件办理。 【岗位要求】 1.已持有律师执业证；或已通过律协考核，准备申请挂证； 2.愿意积极接案，愿意付出时间精力换取职业发展和更高收入； 3.有独立完成案件办理专业能力（包括证据分析、诉讼思路制定、文书起草、开庭、与办案机关协调沟通等），符合效率要求； 4.愿意与客户沟通，有服务者意识，有独立对接客户的能力和良好的服务态度，愿意成为“为百姓服务的律师”，能在处理老百姓诉讼服务的业务中获得成就感； 5.能遵循律所提出的办案流程要求，维持律所对外服务标准的一致性；接受服务监督，适应数字化的办案方式。 【壹号律所优势】 1.律所薪酬制度成熟，具备行业竞争力。薪酬为办案业绩提成+保底，提成比例高，收入月保底6K。多劳多得，快劳快得，平均月薪水平为1W-4W； 2.律所提供充足上门客户，帮助律师迅速积累办案经验，获得事业成长； 3.律所注重品牌建设与社会责任，禁止任何非律师销售人员进行签约，所有案件的签约均由执业律师完成，严格把控执业风险；律所分所均为总部直投直营，分所主任和律所合伙人均为体系内部选拔培养，未开放加盟，保证服务的一体性； 4.律所重视客户、重视服务，总部设置办案监督部门，与律师一起提升客户满意度，所有案件客户评价可溯源、满意度高； 5.律所构建学习型组织，提供核心技能培训。帮助律师快速掌握谈案、办案、客户关系维护等工作方法论。并且建立了日常案件的指导与复盘制度，帮助律师从个案中快速成长； 6.律所提供清晰的晋升渠道。帮助律师实现“实习律师-执业律师-团队负责人-分所主任”的跨越式晋升发展。已内部培养了8位律所主任、数十位团队管理者，实现了收入结构及自我价值的提升。 7.律所发展速度快。律所成立于2015年，于2021年开启全国化战略，目前已开办9家律所（广州所、深圳所、东莞所、佛山所、武汉所、番禺所、中山所、杭州所、长沙所）覆盖8座城市； 8.律所重视科技赋能法律。设立律所科技部门，自主研发数字化系统与法律AI辅助工具。律所从2018年开始持续投入“壹律cloud”法律数字化系统的研发，为律师提供全方位数字技术支持。