工作灵活自主，只要勤奋付出，月薪过万轻松实现 职位招聘1-5人

工作内容 1、执行房产销售相关流程，完成客户对接及订单跟进工作 2、保持与客户的定期交流，促进长期合作关系的建立与维护 3、收集并及时更新房产相关信息，保障服务过程的专业与高效 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务导向意识 2、能迅速把握客户诉求，提供针对性的房产咨询与方案 3、熟悉房地产市场动态，具备应对各类销售场景的能力 薪资待遇：3000+月休四天自由调休 上班时间8:30-12:0014:00-18:00

岗位职责： 1.为客户提供建筑买卖、租赁相关的专业咨询与解决方案； 2.结合客户具体需求，匹配适宜房源，协调看房流程，推动交易达成； 3.持续维护客户关系，定期进行回访，保障服务体验与客户满意； 4.关注行业市场变化，采集相关信息，助力业务发展与策略制定。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达与谈判能力，能精准理解并响应客户需求； 2.熟悉房地产领域基本情况，具备房产销售从业经历者优先考虑； 3.工作积极主动，有较强的责任意识和承压能力，可自主推进销售工作； 4.具备良好的协作意识，能与团队成员协同合作，共同完成业绩指标。

岗位职责： 1.接待来访客户，提供专业的房地产购房及租房咨询服务； 2.分析客户实际需求，精准推荐匹配房源，并开展业务洽谈； 3.协助客户实地看房，推动房产买卖或租赁交易的顺利完成； 4.开拓并维护房源资源，与房东保持长期稳定的合作关系。 任职要求： 1.高中及以上学历，不限经验，年龄23-45岁，性别不限； 2.具备良好的沟通表达能力，普通话流利，性格亲切，工作态度主动积极； 3.能够适应较强的工作压力，敢于面对房产行业的各类挑战； 4.态度认真负责，品行端正，具备较强的团队协作精神； 薪资待遇： 1.底薪3000元+提成+额外奖励 2.每月安排四天休息，实行轮班调休制度

会拍照发视频即可，新手也包教 负责房屋实拍及视频上传，登记房屋信息，管理钥匙，为客户匹配合适房源，安排带看并协助成交 工作灵活轻松，无经验与学历门槛 薪资4000-7000，日常表现四五千，认真投入六七千 积极努力，月入过万有机会

做个越努力的人越幸运的小Q 把工资定在3000元，随便找份工作就能搞定； 把工资定在4000元，端正下态度也能实现； 把工资定在4000—8000元，就必须全力以赴去争取； 如果你把月收入目标定在：1万、5万，10万……甚至更高，房地产销售是唯一选择。 销售就是不带情绪地投入工作，而是拼尽全力，不惜代价地奋斗，竭尽所能证明自身价值。 不要抱怨不公平，天上不会掉馅饼，越努力越幸运。 明天的你会感谢今天拼命工作的自己。------致所有有梦想的人。 贝壳成长阶梯： 工作1年之内，独立带领自己的团队（职位）； 工作2年之内，一次性付款拥有属于自己的代步车（车子）； 工作3年之内，拿到梦寐以求的红本本（房产证）； 工作4年之内，遇见生命中的另一半（老婆）； 工作5年之内，过上让同学羡慕的生活（小资）； 岗位职责： 1、负责客户接待与咨询（公司业务涵盖房地产、家装装修、金融业务）； 2、分析客户需求，推荐匹配产品，并参与价格协商； 3、跟进业务进展，登记客户信息，持续维护客户关系； 4、开发并积累客户资源，与客户建立长期稳定的协作关系。 任职资格： 1、年龄24岁-45岁之间，性别不限，专业不限； 2、表达流畅，普通话标准；声音有亲和力，性格积极乐观，工作主动热情； 3、具备优秀的沟通能力和自主学习能力； 4、具有敏锐的观察力，抗压抗挫能力强，敢于面对房产行业的挑战； 5、做事踏实认真，为人正直真诚；具备高度责任心和良好的团队协作精神； 6、对销售事业怀有强烈热情； 薪资待遇： 1、保障基本生活，提供工作日午餐； 2、基础保障：新人入职可享无责任底薪； 3、销售代表底薪3000+提成75%，成交一单月薪破万！+现金奖励数千元不等+多项激励奖金； 4、员工享有季度及年度旅游福利（覆盖国内与海外线路）； 5、工作时间：08:30-12:00，14:00-18:00； 我们为您提供： 1、系统化培训机制，全面丰富的培训内容； 2、晋升通道：“聚起平凡人共创辉煌业”，所有管理层均从内部选拔，绝不外聘空降； 3、员工激励：按月评比，颁发销售荣誉并发放现金大奖； 4、文娱活动：定期组织休闲娱乐项目，促进员工交流，丰富业余生活； 6、您将每天投身于充满激情的工作中，助力伙伴树立积极向上的人生观； 欢迎您的加入！！！！

工作内容: 1、熟悉公司内部共享的所有房源信息。 2、接待线上咨询或到访客户，无需自行外出拓展客户资源，免除四处奔波找客户的困扰。 3、掌握客户实际需求，安排并陪同客户实地看房。 4、完成洽谈及签约流程。 【上述所有环节均配备专人指导，手把手教学，同时公司提供系统化培训，快速上手】 职位要求: 1、不限销售经验，只要工作认真主动、具备学习意愿。 2、年龄在18-45周岁之间。 待遇: 底薪3000元，提成比例45%-70%，另有现金奖励与绩效激励，月收入轻松过万。 工作时间: 早上8:30-12:00，下午2:00-6:00，无需加班。每月休息4天，可自由调休，周末可休。 薪资详情 薪资范围：6000-11000元/月 底薪：3000元/月 社保类型：五险 提成方式：按单提成 奖金补贴：绩效奖金，房补

中辅资产湖南直招（每日工作约6小时，需保证有效工作时间） 公司专注于不良资产处置服务，主营业务包括： 1、法拍房全流程服务（面向计划在长沙购房的客户，法拍房无需购房资格，价格低于市场价，协助客户安全购得法拍房源） 2、不良资产债权投资（服务于有闲置资金、具备理财投资需求的个人或企业主） 3、助贷业务（面向有资金周转需求的个人，需持有长沙市内住宅作为抵押，审核标准宽松） 销售岗位职责包含客户开拓、邀约沟通、洽谈签约、后续维护及转介绍等环节。 工作模式灵活，管理宽松，以业绩为导向，表现优异者收入极具竞争力。 收入潜力大，销售团队人均年收入20万元以上，勤奋者可达50-80万，顶尖人员突破百万。 提成比例30%-50%，单笔成交最低可获得两万元以上收入。有住宿需求者公司可提供宿舍支持。 [为什么选择我们]： 1、拥有丰富房源资源，线上端口进线稳定，彻底解决客源顾虑，同时具备清晰畅通的晋升路径，职业发展空间明确； 2、无论是否有行业经验，公司均提供高于同行水平的提成政策与客户资源扶持，一视同仁； 3、入职即享带薪培训，由项目经理全程带教，直至独立开展业务，全力助力每位员工实现创收目标； 4、实行扁平化管理，上级亲和易沟通，团队氛围积极轻松，定期组织团建与聚餐活动，日常备有零食饮料； [工作时间]：上午10:00-12:00，下午14:00-17:30（业绩达标可自由调休） 不加班不加班不加班重要事项强调三遍 岗位福利：生日礼遇-节日礼品-团队建设-年终奖金-年度旅游+定期聚餐+购房专属优惠，团队凝聚力强； 每周奖励+月度激励+季度奖金+年度大奖，多重现金奖励持续发放。特别优秀者具体待遇可面议~

蛋蛋后不骗蛋蛋后 1、薪资待遇如何？ ①底薪3000元 ②高额提成45%-70%，提供带薪培训 ③公司设有食堂 入职1年内新人平均月收入达10000元，2年内经纪人平均月收入快速提升至15000—20000元。 上班地点在哪？全都有！ 湖南长沙、株洲全域覆盖！！均位于地铁公交沿线！ 工作地点可根据住址就近分配。 【门店销售及电话销售岗位】 具体工作内容是什么？（带薪培训！！！） 1.业务涵盖房屋租赁与买卖，主做新房、二手房、商铺等房产交易服务 2.提供系统化带薪培训，零经验新人欢迎加入！加入！！加入！！！ 人才推荐奖励：推荐1人入职奖励600元，推荐2人奖励1200元，多推多得！

益阳市赫山区招工地小工/杂工、水电

南县华阁镇请带班师傅

湖南华兴急聘清洁工1名， ，50岁以下，初中及以上学历，2500-4500元/月， 能吃苦耐劳，根据公司环境卫生管理要求，负责各公共区域的5S清扫工作，确保干净卫生；负责招待所的清扫、清洗工作，确保良好的入住环境。 福利待遇：购买五险一金，免费提供食宿，享有国家法定节假日，入职满一年享有年假，每年进行薪资调整，温馨的工作环境及专业的技术培训和良好的发展空间。 联系人：龙女士 电话：

益阳市安化县招家电安装 安装净水器

益阳安化招水电，桥架/支架安装，弱电/安防

太平洋房屋房产经纪人/ Hello!~ 上海太平洋房屋2025年正迅速扩张版图 高薪、住宿、晋升，通通等你来感受！ 上海31年市场占有率，全上海有700多家门店，就近分配，当天安排工作与住宿。 ————————高薪聘请 ————————大平台靠谱 ————————发展潜力无限 ————————社保公积金缴纳 ————————团队协作共赢无纷扰 ————————月月发钱月月团建月月开心 新人底薪5000元，无责任底薪！ 新人底薪5000元，无责任底薪！ 新人底薪5000元，无责任底薪！ 【店长直招高效】@@ ！ ！ ！ 同是异乡打工人，我们懂你！在这里，我们可以给 你：（公司提供住宿，做房产，不用担心住） 1、新人试用期：【我们试用期底薪5K】1个月 转正~平均可以拿到1-2万，行业内到手较高提成：统提，平 均提成率35%-50%，销售靠自己付出多劳多得。上不封顶~； 2、没有经验要求！欢迎小白~我们有高级的APP培训，就像养成类的游戏一样，有趣的视频课程，线上线下相互结合！店长1对1指导，只要你肯学，一周就上手； 3、魔都是一线城市，几千万的外地小伙伴来打拼，刚需就是租房！公司租房+卖房可以一起做！（其他公司是分开的，做卖房就不能租房)没有.查看全部 员工福利 生日福利 节日福利 免费工装 有无线网 立即沟通

业务员：5名 要求：能吃苦耐劳，有挣钱欲望，为人正直，有无经验均可，小白有师傅带 月均收入：18000-30000元 年龄要求：20-50岁 公司的业务范围 企业选址业务：厂房，仓库，写字楼、土地租赁以及买卖业务 企业配套业务：企业装修、企业营业执照，代理记账、企业融资贷款、售电和储能业务、工厂环评环保、企业搬家、 我们是属于产业服务综合型集团公司、业务范围是广州、深圳、东莞、惠州、佛山、中山 目前集团公司是8000人、珠三角400余家门店 周一到周六正常上班 业绩分成：70%，就是做一万业绩到手7000元 能吃苦、勤快的业务员月均收入2万-3万左右、上不封顶，有些同事某个月成交多的也会有十几万的收入，能吃苦、勤快的、想挣钱的、欢迎电话沟通一下了解 上班地点：广州市白云区江高镇

岗位职责： 1.提供专业的房地产置业咨询服务，确保客户满意度； 2.根据客户需求，匹配合适的房源，并进行有效的商务谈判； 3.陪同客户看房，促成房屋买卖或租赁业务，确保交易的顺利进行。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和亲和力，能够与客户建立良好的关系； 2.年龄在18-26岁之间，男女不限，对房产行业有浓厚兴趣； 3.具备较强的抗压能力，能够适应房产行业的压力和挑战； 4.工作认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队合作精神。

全成都招聘 不打电话、不需要穿工装、不发传单、不地推。 薪资待遇： 6000-32000（可查工资表） 上班时间：9:30打卡，下班不打卡 招三个岗位 （三个任选其一也可灵活更换） 1．小红书抖音运营： 轻松6000-12000 负责拍摄发布更新贴子，回复流量群体整理。不需要外出晒太阳。 2．租房管家： 平均最低8000-24000 负责带看客（开门我相信都会吧）整理合同陪伴签约 3．资源整理： 不需出门12000-34000 维护房东业主合作公司挂房业务（手机登记信息，业主和公司发的信息如实填下，内容单）

公司是专门从事房屋租赁的公司，公司拥有自有房源7万多套，，公司不缺房源，上班自由。上班9.30打卡。下班不打卡，不穿工作服，自由着装，每天工作内容发布公司优质房源上端口等待客户咨询形成带看签订合同，新人入职师傅1对1带教，上手快，新人平均入职2-7天就能开单。每套房源提成65%-80%，工作自由，不打下班卡，不打水印卡。月薪6000-14000，只要你肯努力，新员工第二个月也可以1-3万。

茶楼管理工作

月子会所店长 沟通能力强，具有良好的抗压能力，懂管理，有会所工作经验或管理经验者优先 薪资福利:薪资面议 招工人数:1名 工作地址:南县西盛公巷亲子园

员工，副店长，店长

岗位职责: 1.为客户提供专业化的房产置业咨询与指导服务 2.协同客户推进购房各环节，保障交易流程顺畅高效 3.持续跟进客户动态，维护良好关系，提高服务满意度 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和强烈的服务导向意识 2.善于团队协作，积极配合团队达成既定工作目标 3.拥有主动学习意愿和自我提升能力，持续优化业务水平

， 益阳某连锁歺饮品牌，招聘店长一名，要求会懂互联网运营营销管理，工资面议，招聘厨师及浏阳蒸菜师傅及师傅各一位，厨师工资7500到9000，蒸菜师傅6000到7000。明挡师傅5000至6000，联系电话

湖南益阳招聘： 1、门店店长 薪资：4000-8000元 要求;亲和力好，责任心强，上进心强，善于沟通执行力强。热爱童装行业，具备良好的审美能力和搭配能力，销售能力强。 2、店员/营业员 薪资：3000-4000元 有想做的电话沟通

， 益阳某连锁歺饮品牌，招聘店长一名，要求会懂互联网运营营销管理，工资面议，招聘厨师及浏阳蒸菜师傅及师傅各一位，厨师工资7500到9000，蒸菜师傅6000到7000。明挡师傅5000至6000，联系电话

南县南洲镇橘子妹妹二店童装店诚聘【店长】、【店员】各1名，有意向请联系 ，亲和力好，责任心强，善于沟通且执行力强。热爱童装行业，具备良好的审美能力和搭配能力 工作时间08:00-17:40，餐补10元 薪资待遇店员3000-4000，店长4000-8000上不封顶

员工，副店长，店长

工作内容: 1、长沙固定门店上班，不外派，每月3号准时发放薪资，绝不拖欠； 2、芙蓉、开福、天心、雨花、岳麓、望城、星沙等区域均有分店，就近安排工作地点； 3、薪资结构为3000元底薪+提成，试用期2个月（表现优异可提前转正），租房提成45-70%，售房提成40-65%； 4、入职当天即可安排宿舍，配备单人间，部分门店提供食宿全包； 5、欢迎渴望高收入者加入，也适合希望积累经验的新人，零基础可培养，前两个月由专人带教； 6、优先考虑宝妈、退伍军人及应届毕业生，无经验者同样欢迎； 7、夏季着T恤，冬季穿衬衣（服装由公司统一配发）； 8、每日工作时段为8:30-12:00，14:00-18:00； 9、需具备电动车骑行能力，暂不会者可安排学习； 10、门店团队氛围融洽，店长或师傅全程指导新人，帮助快速上手

岗位职责: 1.开展房地产市场调研，及时掌握行业最新动态与资讯； 2.运用多种渠道拓展新客户资源，同时维护现有客户关系； 3.为客户提供专业化的房产购置及投资咨询服务； 4.准确理解客户需求并匹配合适房源，协助完成房产交易流程； 5.定期与客户保持联系，提升客户满意度与长期合作关系。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与服务意识，能高效处理客户疑问与需求； 2.熟悉房地产市场环境，具备敏锐的市场洞察力； 3.自我驱动力强，能在高强度工作环境下完成既定销售任务； 4.认可团队协作价值，积极融入团队工作氛围； 5.学习能力强，能够快速吸收并应用新的知识与技能。