主要负责筛选简历、安排面试时间、协助新员工办理入职等相关工作， 男女不限，年龄25～50岁，大专及以上学历，无经验者可提供免费培训，培训期间可根据需要提供食宿。

急招聘：续期售后 薪资：3500-10000 美好生活创享家【招募要求】：1.年龄在22-50周岁；本科、大专以上。2.形象气质好，身体健康，善于学习，有销售经验及同业优先【薪资待遇】：月均收入5千～1万上不封顶

1、年龄要求：23周岁-45周岁，大专及以上学历 2、工作内容：主要从事人事招聘或客户的售后服务工作 3、上班时间：工作日早晨8:30-11:30，下午14:30-17:30周六上午上班（法定节假日放假） 4、岗位待遇：基本工资3000左右+绩效，平均月工资3000+上不封顶（公司提供免费专业培训） 5、享每个节假日礼品+团建聚餐

岗位职责: 1.接听客户电话，及时回应咨询并妥善处理各类问题 2.维护客户联系，保障服务过程符合公司质量规范 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力及主动服务客户的意识 2.能够高效应对客户诉求，确保问题快速有效解决 3.具有协作意识，能与团队成员配合完成各项工作任务

岗位职责： 1.提供专业化的信息咨询支持，及时回应并解决客户提出的问题 2.持续维护客户关系，保障服务流程的顺畅与客户满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能高效应对各类客户咨询与需求 2.具有团队协作意识，能够积极配合团队成员推进工作进展 3.拥有较强的学习意愿，可不断精进业务知识与服务水准 上班时间： 周一至周五8:30-19:30（11:50-13:30休息，17:30-18:30休息） 周六9:30-18:00，周日休息 薪资待遇： 底薪4000+300全勤+200话补+提成+奖金

职位详情 办公室坐班，固定工时制 无需外勤！无地推任务！不涉及销售推广！ 薪资待遇： 底薪4000元+20%~40%提成+500元绩效奖金，试用期综合收入6~8k 转正后月入1~2W+ 工作时间：9:00-18:00（中午12:00-13:30午休），节假日按国家规定放假 每周固定周六休息，春节享带薪长假，不提供食宿。 福利政策： 节日津贴、生日补贴、晋升激励等多项补贴与奖励 岗位职责： 在办公场所内审核系统中客户提交的信息资料，判断申请人是否满足平台准入条件； 完成审核后将数据录入公司系统，并通过电话通知客户审核结果，指导其线下递交相关材料； 全程无需外出，非销售岗，入职初期由资深员工一对一指导，工作内容简单易上手。 任职要求： 1.年龄18-36岁 2.性别不限 3.无经验要求，具备基础电脑操作能力，积极主动，乐于学习 性格开朗，沟通自然大方 【企业优势】 1.客户资源由公司统一引流分配，均为高意向客户，无需自行寻找或拨打陌生号码，避免无效沟通 2.岗位门槛低，零基础可入职，提供带薪岗前培训，团队协作氛围融洽，晋升路径清晰公开 3.多重奖励机制：开单奖励+团队绩效奖+月度奖金+日常表现奖+季度奖金+年终奖 4.享受带薪年休假，定期组织团建活动 5.按规定缴纳五险一金 行业发展潜力大，成长空间广阔，拥有优质客户资源与强大平台支持，办公环境为标准写字楼，白领化办公场景，为您提供稳定发展、持续学习与职业晋升的多元机会！ 薪酬结构说明： 1.底薪+绩效工资+提成+各类奖金+福利补贴 2.公司依法为员工办理社会保险 3.每周提供下午茶，品牌多样，品类丰富，免费享用 4.享有法定带薪假期，公司定期组织集体户外拓展活动 5.提供系统性技能培训及职业发展晋升通道 6.5A级办公空间，营造温馨舒适的工作氛围，团队成员以90后、00后为主 7.完善的晋升体系：客户经理→团队主管→门店经理→城市总监 8.特别说明：本岗位系公司直接招聘，非外包或第三方代招，不收取任何费用，请安心投递

工作内容: 接听甘肃省10086用户来电，提供业务咨询、信息查询、疑问解答及业务办理服务。 职位要求: 年龄18-45岁，性别不限，普通话标准，具备基本打字能力。 工作时间: 实行倒班制度，上四天休一天。 薪资待遇: 综合收入3500-6000元（无上限，绩效越高收入越高）。 法定节假日按排班出勤，值班期间享受额外补助。（含五险） 福利待遇： 五险补贴、春节专项激励、团队建设活动、带薪岗前培训，全程安排专人指导帮扶。 工作地点： 城关区定西南路100号中国移动办公楼

岗位职责：通过电话方式联系有意向的客户，邀请其到店咨询 任职要求：能长期稳定工作，****** 岗位补贴：话费全额报销 上班时间：9:00-12:00 13:00-18:00 岗位福利：周末双休，法定节假日正常休息 行业经验：不限 教育背景：不限 综合薪资：2700-20000 岗位描述：办公室固定工位，无需外勤，不加班，配备空调，提供免费冷饮

岗位职责： 主要负责甘肃省移动全球通用户线上资源办理，无须外出办公，公司下发资源，岗位主要负责通过移动官方10085服务热线给用户去电，为目标用户在线办理流量包、基础套餐及相关优惠活动通知等，工作轻松环境好，易上手 任职要求： 1、年龄要求：18周岁以上； 2、熟悉基本电脑操作，普通话标准； 岗位福利： 1、带薪培训 2、接受小白不要求经验， 3、五险、带薪年假、生日礼品、不定期节日福利、岗位晋升

岗位职责: 1.提供专业化的客户服务与支持工作 2.及时回应客户咨询，妥善处理客户意见与反馈 3.持续维护客户关系，提高客户体验与满意度 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力及强烈的服务意识 2.能够高效配合团队协作，主动参与团队任务 3.具备较强的问题分析与解决能力，可灵活应对各类客户咨询

需要3个干活的，又想挣快钱的联系我

招聘：业务销售 薪资：6000-8000元/月 岗位职责： 1.司机B2驾龄3年以上

有闲的电工师傅吗电话

有闲的师傅吗，有四套门装一下，

河东镇一食品厂招聘大师傅1名，25人左右家常饭，偶尔客饭。包吃住，月薪5000，联系电话：

招聘主播。播半身裙配毛衣。要求两年以上直播经验，年龄28~40岁。身高1米6以上。体重110斤以上， 招聘两名，打单，打包，处理售后一名， 薪资侍遇，面议 招聘，打包快递叠衣服1名 男女都可以，熟练工，有工作经验 工资：面议 地址，元和村 电话：（）要求手脚麻利 打酱油的勿扰

招聘售后客服老师，要求简单会使用办公软件及手机修图。时间自由，无需天天坐班，薪资3000-5000元，有美容健康行业经验者优先。欢迎面谈！

家电售后信息员，需有经验。

负责处理用户的售后问题，并告知结果! 大专及以上学历，男女不限，有相关经验者优先 综合薪资4k－7K

接受出差 工资待遇：5000-13000 由于不同岗位，不同薪资，需要面谈，表现好可以做管理，工作比较自由，待遇人优，偶尔出差，提成不封顶，想挑战崭新的白己可以咨询!可兼职或全职。 市场跟单4名，勤快，细心，有责任心，售后维护2名，要细心，有耐心。 年龄25岁以上，人品第一，能力第二有经验者优先。没经验者可以手把手教。 上班时间：上午9点30到下午6点，周末休

我们这边早9晚6，无责底薪4500+提成+到访奖+开单奖+业绩奖+团队奖+排名奖+开门红奖等等 每周单休，节假日正常休息。招聘电话专员，公司提供意向客户和工作手机，就是每天坐在办公室拨打90~120个电话，我们是不需要外出跑业务的，感兴趣可以了解一下

岗位职责： 1、通过电话回应客户咨询，提供专业且高效的客户服务； 2、准确记录客户意见，及时跟进并解决客户问题，保障服务体验； 3、持续维护客户关系，开展定期回访，增强客户粘性与满意度； 4、配合团队推进销售任务，积极宣传公司产品与服务； 5、参与服务流程改进工作，提出可行性优化建议。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，善于倾听并理解客户需求； 2、熟悉常用办公软件操作，具备基础的计算机使用技能； 3、责任心强，具有良好的团队协作能力，能适应高效工作节奏； 4、有同行业工作经验者优先考虑，无经验者亦可培养； 5、情绪稳定，具备抗压能力，能在高强度环境下保持积极心态。

岗位职责: 1.向客户提供专业化的咨询支持与问题解答； 2.准确登记并及时反馈客户提出的需求与意见； 3.主动应对客户投诉，协调并落实合理解决方案； 4.定期进行客户回访，维护稳定的客户关系。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和客户服务意识； 2.熟练使用各类常用办公软件； 3.有较强的耐心及应对工作压力的能力； 4.具备良好团队协作态度，积极配合公司组织的培训安排。

招聘移动客服10名， 年龄：18岁～40岁 正常班，月休四天 工资4000～6000 联系电话（）

年龄******，沟通能力强，男女不限 岗位职责： 1.负责快递客户咨询、投诉及建议的受理，及时提供有效回应与处理方案； 2.负责快递订单的查询、变更、撤销等操作，并同步更新订单最新状态； 3.负责跟踪和查询快递物流动态，及时向客户反馈相关信息； 4.负责客户关系的维护，提升客户满意度，收集并传递客户的需求与建议； 5.配合上级完成其他相关事务性工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能高效准确解答客户疑问； 2.学习与适应能力强，可快速熟悉快递业务各环节流程； 3.具有团队协作精神，能与其他部门协同推进工作开展； 4.工作责任心强，积极主动，能够适应一定强度的工作节奏； 5.有客服岗位工作经验者优先录用。 以上为快递客服岗位的具体职责与任职条件，供您参考。

岗位职责: 1.通过电话为客户提供支持并解答相关疑问 2.受理客户反馈，保障服务流程的顺畅与质量 3.协助客户处理问题，提供专业的指导与建议 任职要求: 1.具备良好的沟通能力及强烈的服务意识 2.能高效响应客户咨询，确保问题得到及时解决 3.拥有团队协作精神，能与同事协同推进工作落实

岗位职责: 1.为客户解答疑问并提供专业服务支持，保障客户体验良好 2.及时回应客户咨询，妥善处理各类问题确保高效闭环 3.维护客户关系，持续推动服务流程的改进与完善 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和主动服务意识； 2.能够快速响应客户诉求，确保问题得到及时有效解决； 3.具备团队协作能力，能与同事紧密配合完成工作目标

负责电话预约客户上门办理业务

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岗位职责: 1.通过电话为客户提供支持并解答相关疑问 2.受理客户反馈，保障服务流程的高效与规范 3.协助处理客户问题，给予专业性指导建议 任职要求: 1.具备良好的沟通能力及客户服务意识 2.能够妥善应对客户咨询，确保问题快速响应与解决 3.拥有团队协作精神，能与团队成员协同推进工作完成