岗位职责: 1、协助工程部负责人完成部门行政文件的整理、归档及文书撰写工作； 2、配合开展工程师培训计划的制定与实施； 3、协助维护并定期更新工程项目设备台账、项目资料及验收文档； 4、协助工程师跟进工程项目物资的发货与到货安排； 5、协助工程师完成设备上电测试相关支持工作； 6、负责仓库日常物资的验收入库、分类码放、存储管理、盘点及装卸作业； 7、每日依据仓库管理员提供的订单进行配货、打包及发货，执行出货前的产品检查与核验； 8、跟踪快递物流进度，确保货物准确送达收件人； 9、管理销售发货单据，客户签收后，收集签字单并拍照存档，妥善保管纸质回单； 10、前往项目现场交接物资，注意人身安全与货物安全； 11、协同仓库管理员完成项目物资装箱，编制相应的装箱清单。 任职要求: 1、本科及以上学历，自动化专业或具备自动化行业工作经验者优先； 2、熟练操作常用电脑办公软件。

工作职责 1、协助工程部负责人完成部门行政文件的整理、归档及文书撰写等相关事务； 2、协助开展工程师培训的计划制定与实施工作； 3、协助汇总、维护并定期更新工程项目设备台账、项目资料及验收文档； 4、协助工程师跟进工程项目物资的发货与到货协调事宜； 5、协助工程师开展设备通电测试的相关支持工作； 6、负责仓库日常物品的验收、入库、摆放、保管、盘点及装卸作业； 7、每日依据仓库管理员提供的订单进行配货、打包及发货，执行出货前检查与核验； 8、负责快递物流的全程跟踪，确保货物顺利送达收件人； 9、处理销售发货单据，客户签收后收回签字单，回公司后拍照留存并妥善保管纸质回单； 10、前往项目现场交接物资，注意自身安全及货物安全； 11、协同仓库管理员完成项目物资的装箱作业，编制相应的装箱清单。 任职资格 1、本科及以上学历，自动化专业或具备自动化行业相关经验者优先； 2、熟练操作常用电脑办公软件。

正常白天工作 10-5.30 最好会拍摄 剪辑 可加钱 男女不限

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底记录、隐蔽工程验收等过程文件 3. 对接监理、甲方及档案馆，按时完成竣工资料组卷与备案手续 4. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件的收发与登记，建立动态台账 5.配合项目部完成阶段性检查、审计及迎检资料准备工作 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料规范 2.具备资料员工作经验者优先，应届生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5.服从项目安排，能适应施工现场办公环境

电力资料员，有工作经验 有想法直接联系

大专以上学历，会电脑做各种资料

工地现场上班

智能化工程材料进场报审资料，农民工工资，施工工序资料，上六休一，工作时间早八点晚五点。

岗位职责 1、负责施工单位从开工到验收、结算全过程的资料编制，确保资料完整、及时，与工程进度保持同步。主要包括开工资料、材料进场报验、隐蔽工程记录、延期及变更文件、检验批资料、安全技术交底、送检取样记录、结算书等。 2、系统收集并整理施工期间产生的各类技术变更、洽商记录等相关文件。 3、负责项目款项支付所需资料的准备与申报，按时提交合同约定的各项付款申请。 4、承担向市城建档案馆移交工程档案的相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具有3-5年资料员相关工作经验。 双休、法定节假日休息

工厂直招：浙江孚威智能科技招聘冲床熟练工若干名，年龄28-48岁，有脚踩的普通冲床相关工作经验2年以上，工作认真，长白班，有工作餐、无住宿。能适应加班，个人计件， 薪资8000-10000元+ 联系电话：（微信同步） 地址：浙江嘉兴桐乡文晖路738号 联系电话:(微信同步) 地址:浙江嘉兴桐乡文晖路738号

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天380元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天380元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址苏州

嘉兴市南湖区招通风安装/维修要熟练工工资月结

封石膏板3米高，40元一小时，打螺丝熟手

嘉兴市海盐县招管道安装/维修、水工

岗位职责： 1.协助项目经理进行施工进度跟踪、资料整理及现场协调工作 2. 负责工程图纸、合同文件、签证单等文档的归档与管理 3.配合办理施工许可、验收备案等行政手续，对接住建、质监等相关单位 4. 统计每日施工人数、材料进场及机械使用情况，编制日报/周报 5. 协助组织安全交底、技术交底及班组例会，落实项目管理制度 任职要求： 1.学历不限，建筑工程、土木工程、工程管理等相关专业优先 2. 有建筑施工类实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3. 熟悉CAD、Office办公软件，具备基础识图能力 4. 责任心强，细致耐心，能适应工地现场工作环境 5. 具备良好的沟通表达能力和团队协作意识

职位要求： 工程部部长 精通图纸、CAD、电脑，方案、计划编制、技术交底等业务

岗位职责： 1. 协助项目经理进行网络工程的进度跟踪、资料整理及现场协调工作 2. 负责工程图纸、合同、签证等文件的归档与管理 3. 配合办理施工许可、验收等相关报建手续 4. 记录并汇总每日施工日志、会议纪要及问题整改情况 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心 2. 能熟练使用Office办公软件及CAD看图工具 3. 大专及以上学历，土木工程、工程管理等相关专业优先

岗位职责： 1.协助项目经理进行施工进度跟踪、资料整理及现场协调工作 2.负责工程图纸、合同文件、签证单等文档的归档与管理 3统计项目材料用量及人工工时，协助成本初步核算，负责现场人员物料调配 4参与安全文明施工检查，记录并反馈现场问题，有一定处理突发事件的能力 任职要求： 1. 学历不限，有工作经验，建筑类、工程管理类相关专业优先 2. 有建筑施工项目助理经验者优先 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础CAD识图能力 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与执行力 5.能适应施工现场环境，服从项目统筹安排

岗位职责： 1. 协助项目经理进行项目计划制定、进度跟踪与文档整理 2. 负责会议组织、纪要撰写及任务分发与跟进 3. 管理项目相关资料、合同及台账，确保信息准确归档 4. 协调内外部资源，对接客户、供应商及跨部门协作 5. 统计项目数据并协助编制阶段性汇报材料 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 工作细致负责，具备较强执行力与时间管理意识 3. 熟练使用Office办公软件，有项目管理工具使用经验者优先 4. 具备基础逻辑思维与问题梳理能力，能快速适应多任务节奏 5. 有项目助理、行政助理或相关实习经验者优先

全程坐着 要满18 1万~3万包吃包住

要求：接受无经验，需服务意识佳，有积极向上的精神，工作态度端正，服从管理，期望自己在工作成长往更高的方向发展。 工作内容：吧台卫生收拾，客户开台结账，迎宾。 工作轻松，可以玩手机，免费练球，老板人好事少，球房氛围好，工作稳定性高。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

职位描述： 1、高效完成日常事务处理，独立安排上级的日程规划及相关行政事务； 2、根据上级需求统筹会议组织工作，及时维护和更新日程安排； 3、细致处理各类流程性文件，包括文件传递、签收登记、分类及归档管理； 4、负责文档编辑与排版工作，确保内容结构清晰，并协助完成账单整理； 5、参与厂区原材料及成品的质量检验工作； 6、按时完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、形象良好，气质端正； 2、具备大专及以上学历，秘书学、中文、英语等相关专业优先考虑； 3、熟练操作计算机及常用办公软件； 4、理解能力佳，沟通协调能力强，具备优秀的文字表达功底； 5、具有良好的服务意识和团队协作精神； 6、工作细心、踏实肯干，积极主动，具备较强的抗压能力与学习能力；

岗位职责 1、轮岗学习：参与轮岗培训（涵盖前厅与后厨所有岗位），通过考核评估，掌握出餐、收银、清洁及岗位协调等工作流程； 2、门店运营：全面负责门店日常运作，包括人员调度、食品安全与卫生管控、库存盘点、财务执行等，保障门店高效有序运行； 3、标准操作：严格遵守公司制定的规章制度与标准化流程，确保食品质量与运营环节的安全合规； 4、客户服务：关注顾客体验，妥善处理客户反馈与投诉，持续提升服务品质； 5、团队建设：主导员工招聘、带教培训、绩效激励与日常管理，打造专业、协作、高效的运营团队； 6、门店分配：根据公司规划，在所在城市多个门店间轮动工作，积累多场景管理经验。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，餐饮管理、酒店管理、市场营销等相关专业优先考虑； 2、工作经验不限，具备餐饮或服务行业经历者优先； 3、具备优秀的沟通能力、团队领导力及抗压能力； 4、培训期为3个月，期间需前往上海（前三周）或其他指定城市（第四周至第三个月结束）接受集中培训，公司统一提供食宿并正常发放薪资； 5、学习能力强，执行力高，能快速融入新环境并应对各项挑战； 6、热爱餐饮事业，具备良好的服务意识与职业操守。 福利待遇： 1、薪资待遇：做五休二，税前月薪4550元（未扣除五险一金），培训期与试用期薪资全额发放，具体金额以复试通过后offer为准； 2、考核机制：入职第一年每3个月开放一次晋升考核，通过即可获得升迁机会； 3、晋升路径：储备店长→初级店长→资深店长→小区经理→中区经理→大区经理； 4、其他福利： （1）法定福利：按规定缴纳五险一金； （2）住宿支持：如需公司安排住宿，仅收取少量管理费用（新人约350元/月），培训期间为4人间，定岗后升级为2人快捷酒店标准； （3）员工用餐：提供免费工作餐； （4）交通补贴：按实际出勤情况给予交通费用补助； （5）带薪年假：入职即享年休假权益。 工作环境： 1、团队氛围：积极进取、协作互助的工作环境； 2、发展平台：企业处于高速发展阶段，提供丰富的成长机会与晋升通道； 3、多店历练：通过城市内不同门店轮转，全面提升综合管理能力，为后续晋升奠定基础。 特别说明： 1、工作安排覆盖城市内多家门店，不支持长期固定于单一门店； 2、每月工时超出国家规定工作日*8小时部分，将依法安排调休或支付加班费； 3、每日班次分为早、中、晚三班制（门店通常9:00营业，23:00打烊）。

负责前台接待，开发会员

岗位职责 1. 全面负责项目全周期实施管理，统筹进度控制、施工质量、运营成本、现场安全及文明施工等各项管理工作。 2. 快速响应并处理项目现场突发重大事项，高效协调业主、监理、协作单位及公司内部多部门间的工作对接。 3. 跟进项目执行过程中的各类现场事务，统筹解决道路施工、场地布局、物资搬运、特殊路况、人力调配等实际问题。 4. 参加业主、监理及公司召开的工程例会，沟通反馈施工各环节问题，推动各项争议事项有效闭环。 5. 主导项目全过程技术资料与工程文档的编制整理、报审验收及竣工移交等相关工作。 6. 全面监管项目运营支出，审核各类费用支出，规范成本流程，确保成本控制合理、合规、可管可控。 7. 服从公司工作安排，能接受全国范围内项目驻地派驻及长期出差外勤任务。 8. 完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限，物流管理、市场营销、工商管理等相关专业优先考虑； 2. 具备2年及以上物流行业工作经验者优先，有销售背景或全国外派出差经历者优先，愿意专注学习风电项目现场管理岗位（接受无经验者培养）； 3. 工作认真细致、责任感强，具备良好的沟通协调、逻辑思维与综合统筹能力，思路清晰且执行力突出； 4. 能适应长期外出差，接受在全国各地项目所在地驻场工作（广西、山西等项目地均可）。

工作职责： 1、落实项目体系文件标准及设备维保计划，编制人员培训方案； 2、组织运行班组开展日常巡检作业，提供技术指导并配合施工改造的跟进； 3、按计划实施设备维护工作，监督执行过程，完善记录并实现闭环管理； 4、完成月度设备运行与巡检数据整理，开展能耗统计分析及维修计划编制； 5、统筹公共区域设施及业主户内单元的维修工作，进行技术研判、指导与监管； 6、依据培训安排，开展上门维修服务中的礼仪规范等相关内容培训。 任职要求： 1、大专及以上学历，机电、工民建等相关专业优先； 2、3年以上住宅物业工程岗位经验，具备至少1年综合维修主管工作经验； 3、有住宅项目工程技术管理及现场施工管理经历者优先； 4、持有相关职称，专业技术扎实，业务能力突出，工作主动认真； 5、具备良好的组织协调与沟通交流能力。

岗位职责： 1. 负责区域内项目的全流程管理，涵盖进场、安装、调试、厂检及移交等环节的进度控制，并协调处理与客户、总包方、监理等相关单位的沟通与问题； 2. 确保所负责项目的回款按时完成； 3. 为区域销售团队提供工程技术支持，协助开展经销项目的现场勘查、图纸输出、报价支持、厂检执行等工作； 4. 配合工程中心推进其他相关事务的落实。 岗位要求： 1. 机电类或工程管理类相关专业背景； 2. 具备3年及以上电梯调试、厂检或应急维修工作经验，或具有项目管理经验者优先考虑； 3. 具备较强的沟通协调能力，工作积极主动，责任心强； 4. 能适应山东区域内频繁出差或长期驻场工作安排者优先

有5～10年的施工经验、