
商务经理
5000-10000元/月
商务经理1-3年中专/中技商务洽谈能力基础数据分析能力项目执行推进能力
高提成月薪5000-10000+
工作内容:负责带领商务团队开展线下推广活动,在社区、商场等场所设立口腔健康检查点,开发潜在客户并引导其到院就诊,需具备较强的执行能力,有团队销售管理经验者优先考虑。
上班时间一般为8:35-18:00,每周单休,节假日按国家规定享受法定假期。
信用卡逾期,网贷逾期,债务规划师/可兼职
1-1.5万元/月
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验网络企业服务个人客户开发(销售方向)房地产
行业概况:
个人债务领域提供全方位解决方案,助力债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,停止罚息与违约金增长,最长可分60期偿还
2、互联网金融平台债务协商:降低催收影响,调整过高利息与罚息,减免超出司法保护范围的费用
3、房地产相关综合解债服务:涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等
帮扶制度:
1、多维度培训体系:覆盖项目认知、推广技巧到管理能力,全程指导新人快速上手
2、一对一导师机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能一线作业
4、客户服务支持:响应及时,操作无忧,随时解答客户疑问
5、专业法务 backing:携手中国 top10 律所,以专业严谨态度保障客户权益
6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务发展可持续性
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于思考达成路径
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓挑战,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业者,更具优势
工作内容:
1、公司精准分配高意向客户资源,无需自主拓客,转化率高
2、依托全网流量导入,通过微信完成客户添加、沟通及签约成交
3、对客户信息进行分类整理,建立长期稳定的关系维护机制
工作时间:
可根据个人安排灵活选择时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松无压
福利制度:
法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利
不定期组织团建活动
月度、季度、年度评优奖励(奖状、奖杯、奖金、奖品)
定期开展技能培训与专题活动
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
薪资详情
薪资范围:10000-20000元/月
职位底薪:6000元/月
门窗业务主管(福建)
7000-12000元/月
商务经理1-3年大专渠道/机构客户开发(销售方向)商务谈判能力商户合作投标竞标
【岗位职责】:(居家办公)
1、积极达成公司下达的销售任务目标
2、跟踪合同执行进程并按时提交进展报告;
3、负责投标项目的评估、标书编制、审查、装订、密封及现场开标等相关工作;
4、能够参与商务沟通及各类商务社交活动
5、完成对外报价方案制作、产品资料整理等商务支持工作;
【任职要求】
1. 优先考虑市场营销或商务类专业大专及以上学历,年龄范围25至45岁;
2. 具备营销、商务或门窗类项目投标经验,可接受短期出差安排;
3. 工作细致认真,性格开朗,持有有效驾照;
(五险一金)朝九晚六市场专员+可接受无经验
7000-10000元/月
商务经理经验不限大专五险一金渠道开发能力商务谈判能力有直播经验
企业规模:秉承“让脱单更如意”的使命,我主良缘已在全国38个核心城市设立62家分公司,团队规模逾2500人。公司正持续拓展服务版图,深耕婚恋情感领域,致力于发展为全球婚恋行业的领军品牌。
岗位职责:
1、整合市场资源并系统归档,探索多元化的客户获取渠道
2、对接企事业单位,开展活动合作洽谈与品牌宣传,推进单身联谊活动全流程落地(包括前期需求收集、后期执行记录与统筹),及时汇总反馈信息
3、每月策划并执行高质量联谊活动,完善方案设计,确保活动顺利实施与现场执行
4、负责品牌对外推广,维护并深化外部合作关系
5、具备线上运营、直播、主播或主持经验者优先考虑
任职资格:
1、大专及以上学历,年龄20-30岁,有市场营销相关经验者优先,条件优异者可适度放宽要求
2、仪容整洁、精神饱满,普通话标准,具备出色的表达与沟通能力
3、对市场策划、商务谈判有浓厚兴趣,愿意积极参与各类对接工作
4、性格外向,积极进取,充满正能量,具备较强的应变与协调能力
工作时间:
1、每日9:00-18:00,月休6天,周末实行大小周轮休,支持灵活调休
薪资待遇:
1、底薪+岗位奖金+绩效奖金+全勤奖+交通补贴,综合收入7k-12k,新人前三个月普遍在6-8k区间,入职即缴纳五险一金
其他福利:
享受带薪年假、婚假、生育假等假期权益,定期组织团建活动,提供交通补助、节日礼品、下午茶及每月员工生日会,营造充满仪式感的职场氛围
销售业务主管
7000-10000元/月
商务经理5-10年本科销售管理后勤管理会务活动行政管理
岗位内容:
1. 统筹销售团队日常运作,监督销售目标推进与执行情况。
2. 跟进销售数据,开展业绩分析与评估,编制各类销售报表,及时反馈并制定优化策略。
3. 推动跨部门协作,确保订单各环节顺利衔接与准时交付。
4. 组织产品推广、行业展会参与及项目投标等商务支持工作。
5. 协助销售经理落实团队运营与管理事务。
6. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备制造业从业背景者优先,拥有良好的销售管理与沟通协调能力。
2. 熟知销售市场动态及业务流程,具有实际带领销售团队的成功经验。
3. 熟练操作Word、Excel等常用办公软件工具。
4. 具备优秀的谈判能力和问题解决能力。
达人商务主管
1.2-2万元/月
商务经理3-5年大专媒介主管/经理KOL甲方经验
岗位职责:
1、规划达人渠道发展策略并推动执行,确保方案落地及效果追踪。
2、负责达人商务合作统筹,精准对接核心决策人员,与抖音(为主)、快手、淘宝等平台的MCN机构及达人建立直播带货合作机制。
3、掌握抖音电商平台运作规则,推动直播合作顺利实施,熟悉达人合作各环节流程。
4、及时响应达人团队的需求、建议与反馈,持续优化合作关系,促进长期稳定协作。
5、制定渠道拓展方案,高效构建直播生态下的达人资源矩阵。
6、带领公司达人对接团队,达成企业设定的各项业务目标。
7、协同公司外部合作渠道的沟通衔接,维持良好互动关系。
任职要求:
1、年龄35岁以下,大专学历,专业不限。
2、具备3年以上媒介商务相关经验,有新媒体平台如抖音、快手达人资源对接经历,或与MCN机构中高层合作背景者优先考虑。
3、熟悉直播电商业态,拥有一定团队管理基础。
4、性格积极外向,具备良好的语言表达与对外协调能力。
5、学习能力强,善于沟通,能适应一定工作压力。
销售商务经理
1-1.5万元/月
商务经理包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补6-10人1-3年学历不限代理商销售面销/陌拜渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制个人客户开发(销售方向)商户合作渠道/机构客户开发(销售方向)用户拉新品牌合作(市场/PR方向)批发/零售拜访电话地推投标竞标销售经验对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力市场营销相关学历渠道开发能力
岗位职责:
1.负责商务合作项目的开拓、洽谈与落地执行,维护并深化客户关系
2.制定并实施商务拓展策略,挖掘行业资源,推动业务增长
3. 协调内外部资源,推进合同签署、回款及项目交付全流程管理
4.分析市场与竞品动态,定期输出商务运营报告,为决策提供支持
5.参与招投标、资质申报及行业展会等商务活动,提升企业品牌影响力
任职要求:
1. 具备商务拓展或销售相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与谈判能力
3.工作地点灵活,适应短期出差安排
4.熟悉商务流程,有行业资源者优先
5. 目标导向,责任心强,具备独立运作项目的能力
销售储备干部(福州)
5000-10000元/月
商务经理经验不限本科五险一金消费金融包住宿政府客户销售专员银行旗下客户经理管培生
1、主动开发并维护产品业务渠道资源;
2、严格执行公司客户准入标准、业务流程及操作规范,落实考核与岗位职责要求,扎实推进客户营销工作,完成各项考核指标,全面负责贷前尽调、贷中审核及贷后管理等客户全生命周期服务工作;
3、遵守公司各类管理制度,强化业务与人员风险管理,确保业务运作合规、高效且可持续推进;
4、开展所属区域市场调研,收集市场信息,进行数据整理分析,并及时反馈相关建议;
5、根据公司及上级安排,积极配合完成其他临时性或专项工作任务。
我们的要求
1、本科及以上学历,面向23-25届本科毕业生;金融、经济、工商管理等相关专业优先,其他专业亦可考虑;
2、热爱市场营销类工作,具备积极进取的工作态度,责任心强,抗压能力良好,同时拥有优秀的沟通技巧、团队协作精神和学习适应能力;
3、遵纪守法,品行端正,诚实可信,廉洁自律,勤勉敬业,无不良从业记录和个人信用问题;
4、身体健康状况良好,能够胜任岗位实际工作需要。
你能获得
1、具有市场竞争力的固定薪酬待遇
实习生(毕业前):前两个月培训期津贴为2750元/月(含补贴),第三个月起按正式员工标准参与考核;
正式入职(取得毕业证后):基本工资+补贴+业绩提成+专项奖励+福利,前两个月享受无责任底薪5000元/月;
2、绩效薪酬:依据公司绩效考核制度执行;
3、保障福利:包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金;
4、关怀福利:提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温津贴、生日礼品、节日慰问金等;
5、带薪休假:依法享有国家法定节假日,以及婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类带薪假期;
6、企业培训:涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升课程、专业技能训练,并实行“一对一”导师辅导机制;
7、职级晋升:每月组织职级评定,每季度开展管理岗位公开竞聘,提供清晰的职业发展通道。
商务经理
8000-13000元/月
商务经理保险年终奖6-10人经验不限中专/中技面销/陌拜按单提成销售额提成个人客户开发(销售方向)互联网金融拜访电话金融相关学历
(我们是一家保证双休且不加班+付出与收入成正比且晋升没有阻碍的公司!)
岗位职责:
1、负责筛选目标客户资料,通过电话与客户进行有效沟通以及公司活动邀约(每日电话量30-50个左右)3个月后有自己的客户池了就几乎不需要打电话了
2、了解客户需求,提供合适产品,与客户建立良好的业务关系
3、维护公司提供的老客户资源,对接老客户的产品需求
【3个月后开始带新人+晋升,晋升后有额外底薪+提成+津贴和奖金】
薪资待遇:底薪4000-5000(没有业绩要求没有满勤!)+提成(10-30个点)+奖金+津贴
工作详情:
我们是福州第一的售后部门,拥有良好的职场氛围以及轻松的工作安排!入司后由公司提供资源以及老客户,不需要像前端营销部门那边去对接自己身边的资源!!
任职要求:
1、中专及以上学历,有销售或面谈经验者优先(必须要有毕业证原件!)
2、普通话标准流利,具有良好的沟通表达能力
3、有良好的学习能力、适应能力和抗压能力
工作时间:
早上8:30-11:30下午14:30-17:30周末双休
(没有加班)
所有工作内容以及工作量都是真实的,可以放心我们这边不会加班且所有法定节假日正常放假。另外如果您是25岁以上且大专以上学历能享受到更好工资方案!
商务经理
8000-10000元/月
商务经理1-2人1-3年大专
岗位职责:
1、负责与学校(高校/职校等)对接洽谈合作,包括校企合作,产教融合等项目沟通,方案制定等。
2、跟进合作项目的全流程落实,协调学校、企业等多方面资源。
3、维护与合作学校的长期关系,定期沟通需求,反馈合作效果。
任职要求:
有校企合作经验的人员优先
工作时间:9-1214-18周六早上9-12
新厂320一天可日结+新人奖5000!免费管吃住/长白班
9000-10000元/月
长白班车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:7800-8500
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
2、工作时间:早8晚8
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二、【待遇福利】
1、有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、食宿:包吃包住,宿舍4人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。有米饭、面食,面条、馒头、饺子、吃饱为止
3、保险:缴纳五险一金
4、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
5、上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员工作,工作在苏州公司每周提供班车到购物中心
6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位
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【招聘要求】
1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限)
2、无传染性疾病,无不良嗜好。
3、经验不限、学历不限,能长期稳定的优先。
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四,【工作内容】
产品包装,组装,扫码,贴标,质检,测试(恒温车间,坐着上班)
福州鼓楼区有没有在家里玩没上班的姐妹。需电梯司机,4300一个月,工作9.5小时,无休联系
4300元/月
电梯司机月结
有没有在家里玩没上班的姐妹。福州市鼓楼区需电梯司机,4300一个月,工作9.5小时,无休
联系电话
福州福清市招二保焊/气焊、化工设备安装工、氩弧焊、电焊、工地学徒工
气保焊氩弧焊工电焊二保焊焊工工地学徒工
福州市福清市招二保焊/气焊、化工设备安装工、氩弧焊、电焊、工地学徒工
招管理者月入10万年入百万
2.9-5.5万元/月
商务经理1-3年学历不限个人客户电话销售,面销
【薪资待遇】:
1. 底薪8000元
2. 开发加盟提成15000-65000元/家
3. 合作店回款提成25%
4. 合作店转介绍
5. 合作店返单产品提成8%(1600-8000元/次)
二、团队组建相关激励
① 伯乐奖励500元/人(每月发放)
② 伯乐终身成就奖3000-8000元/家
③ 团队管理奖励3000-8000元/家
④ 团队合作店返单奖励3000-8000元/家
工作时间:9:30-18:30,月休7天,支持调休
综合收入30000元以上
商务经理平均月薪5万-10万元,管理层优秀人员薪资10万元以上
正式总监晋升标准:
1. 个人累计业绩达80万元
2. 直接聘用6名商务经理
正式总监待遇:
1. 补贴7000元+30%提成+伯乐奖500元+伯乐终身成就奖3%+团队管理奖3%
2. 当前正式总监年薪50-100万元起
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调与临场应变能力
2. 具有较强抗压性,热爱销售类工作
3. 有电话销售、美业、房地产、餐饮招商、课程顾问、贷款、金融、保险等行业经验者优先录用
招商运营经理
2-4万元/月
商务经理1-3年高中电话销售美容院老板面销/陌拜房地产销售
岗位介绍: 公司2017年成立于广州天河区,拥有500多人的团队,是一家集营销、策划、教育、培训、顾问、管理及整店运营系统于一体的综合性模式顾问管理集团。合作美容院将获得专家老师下店驻点支持,协助开展招聘、培训、客户拓展、客户留存及业绩提升,至今已成功助力数千家美容院实现高效运营。
商务经理岗位职责
公司提供精准客户资源,通过电话或微信沟通,邀约全国范围内的美容院负责人参加公司举办的美业总裁班峰会。(客户往返的机票或高铁票均由公司免费安排)借助为期三天的招商会议进行营销推动,促成签约合作。
【薪资待遇】
1. 底薪6000元——10000元
2. 开发加盟提成15000-65000/家
3. 合作门店回款提成25%
4. 合作门店转介绍提成2%(2000~5200/家)
5. 合作门店复购产品提成8%(1600-8000/次)
二、团队组建相关待遇
① (每月发放)
② 伯乐终身成就奖3000-8000/家
③ 团队管理奖3000-8000/家
④ 团队合作店复购奖励3000-8000/家
上班时间9:30-18:30,月休7天,支持调休
综合薪资30000元以上
公司商务经理平均月薪5万-10万,管理层优秀人员收入可达10万以上
正式总监晋升标准:
1. 个人累计业绩达80万元
2. 直接培养6名商务经理
正式总监待遇:
1. 补贴7000元+30%提成+伯乐奖500元+伯乐终身成就奖3%+团队管理奖3%
2. 公司现有正式总监年薪50-100万起
应聘要求:
1. 具备良好的沟通能力和应变能力
2. 具备一定抗压能力,热爱销售工作
3. 有电话销售、美业、房地产、餐饮招商、课程顾问、贷款、金融、保险等行业经验者优先录用
商务经理
2.9-5.5万元/月
商务经理1-3年学历不限电话销售地推销售面销/陌拜个人客户电销
岗位职责:
1. 公司提供精准客户资源,通过电话或微信与全国范围内的美容院负责人沟通,邀请其参加公司举办的美业总裁班峰会。(客户往返的机票或高铁票均由公司免费安排)借助为期三天的招商会议完成营销转化并促成签约。
岗位福利:
1. 单双休制,每月享有3天带薪休假!
2. 会场签单后由专职售后人员跟进对接,无需参与后续服务环节!
3. 工作仅限前期邀约,会场由总监、总经理、股东及董事长共同协助谈单,现场成交率稳定在50%-60%,数据真实可查!
任职要求:
1. 具备优秀的沟通表达能力。
2. 有责任心,能承受一定的工作压力。
3. 可独立应对并解决工作中遇到的问题。
商务BD经理|休闲零食|达人合作资源
1-1.7万元/月
商务经理5-10年大专网络销售达人带货KOCKOL
【岗位职责】
1、系统化开拓、挖掘并评估各大平台(如抖音、快手、小红书等)优质达人资源,建立并维系长期稳定的合作关系。
2、负责达人资源库的构建、分级管理与精细化运营,制定相应的达人合作策略。
3、深入掌握达人的内容风格、粉丝特征及商业潜力,为品牌客户匹配精准的达人合作方案。
4、主导与品牌方、代理机构及平台方的商务对接,完成直播带货、短视频内容合作等项目的条款协商与合同签署。
5、洞察直播电商与短视频营销发展趋势,探索创新合作模式与业务增长点。
6、对合作项目的关键指标(如GMV、曝光量、ROI等)负责,并持续优化合作效果与策略。
7、带领并发展商务BD团队,设定明确的团队目标,监督执行进度与成果达成。
8、负责团队成员的日常管理、绩效考核、能力提升与激励机制,增强团队整体战斗力。
9、搭建并完善商务流程、合作规范及内部管理制度,提升团队运作效率。
10、与内容运营、直播运营、市场推广、数据分析等部门高效协同,保障商务项目从签约到落地的顺利推进。
11、参与统筹大型整合营销活动,提供涵盖达人资源与内容策划的一体化商业解决方案。
【任职要求】
1、大专及以上学历,具备5年以上相关领域工作经验,其中至少2年团队管理经历。
2、拥有丰富的达人资源积累,在直播、短视频及社交平台具备扎实的合作经验与成功案例。
3、熟悉直播带货与短视频营销的商业逻辑、合作流程及报价体系。
4、具备敏锐的市场判断力和优秀的谈判能力,能独立拓展并推动重大合作项目落地。
5、有意愿且有能力带领团队,善于激发成员潜能,可承受业绩压力并合理拆解目标。
6、擅长整合达人、品牌、平台等多方资源,推动复杂项目的高效执行。
7、对核心业务数据高度敏感,能够基于数据优化商务决策并对最终结果负责。
8、具备强烈的自我驱动力、责任感和抗压能力,适应高强度、快节奏的工作环境。
9、具备出色的沟通表达、人际互动及问题解决能力。
10、热爱直播电商与内容营销行业,保持对行业动态的持续关注与学习。
商务经理/债务优化顾问
1-1.8万元/月
商务经理包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限网络销售
公司扶持:
1. 多维度培训体系:涵盖项目指导、推广策略与运营管理,全程陪伴助力新人顺利起步;
2. 一对一辅导机制:专属导师带教,清晰规划从入门到精通的成长路径;
3. 深度服务体系:服务触达前端,全面提供运营支持与资源赋能;
4. 售后支持系统:操作无忧,问题即时响应与专业指导;
5. 联合多家律师事务所作为坚实后盾,以专业、严谨的服务态度保障客户权益;
6. 持续研发符合市场需求的新项目,确保业务持续稳定发展。
【任职要求】
1. 基本条件:年龄25周岁以上,具备基本的社会认知与职业素养;
2. 价值认同:高度认同企业“信用重建”服务理念,并能积极践行;
3. 核心能力:
- 具备灵活应变的沟通技巧与敏锐的客户需求洞察能力
- 以目标为导向,擅长分析并解决实际问题
4. 职业品格:坚守合规原则,拥有主动学习与持续提升的意识
【薪酬架构】
- 保障性底薪:1W准无责底薪,可兼职,提供住宿及免费食堂
- 价值回报收入:平均综合薪资1.5W—3W,按能力定薪,设有阶梯奖励机制
- 专项激励方案:设立季度服务之星、年度金牌顾问等多元荣誉激励体系
【办公模式】
云端协作平台:配置智能化办公工具,支持全国范围远程办公
弹性工作制度:聚焦结果交付,自主安排高效工作时间
高级业务主管
8000-13000元/月
销售经理/主管五险一金年终奖餐补经验不限大专面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验
岗位职责:
1、聚焦金融、文教卫、能源、交通、智能楼宇、运营商及医疗等领域,面向信息化系统集成总承包类客户开展业务;
2、依据公司整体营销战略与销售定位,开展市场调研,明确目标客户群体,制定并落实销售方案,达成既定业绩指标;
3、负责区域内政府机构、行业主管单位及技术专家的对接,承担重点客户的开发、合作推进与长期维护工作;
4、严格执行公司管理规范与业务流程,保障公司资产安全,持续提升产品市场占有率,确保客户满意度与品牌口碑;
5、完成上级安排的其他工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,性别不限,年龄在*******,具备系统集成、弱电、安防等相关行业经验者优先考虑;
2、具备良好的职业素养,擅于沟通协调,具有较强的商务谈判能力,富有荣誉感与团队合作意识,品行优良,踏实敬业,积极进取。
福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、出差补贴。
双休无加班建筑资质顾问
3000-8000元/月
商务专员1-3年学历不限销售/大客户销售To B销售经验市场营销合作商务合作拓展
岗位职责
1. 负责与建筑领域专业技术人才服务机构建立并保持稳定合作,持续拓展业务资源渠道。
2. 协助开展人才增项、注册、继续教育及考试报名等全流程支持服务。
3. 借助公司提供的客户资源,通过电话、微信等方式主动开发新客户,明确客户对执业资格证、职称证、三类人员证书等各类证书的具体需求。
4. 跟进人才相关费用的收缴工作,确保款项及时到账,保障业务资金正常运转。
5. 做好客户合作后的维护管理,提升客户体验感,促进客户推荐新资源,助力业务持续增长。
6. 处理企业人员执业资格证书的初始注册、变更注册、到期续教等证书日常事务。
7. 定期核查并维护人才库信息,保证数据真实、完整、更新及时,为业务推进提供有效支撑。
8. 承担建筑企业资质申报所需技术人员的配置、注册及相关证照管理工作,协助企业完成资质维持与升级。
9. 拓展建筑类人才服务、学历提升咨询、考试指导、考前培训、工商注册、证书年审等多维度业务内容。
任职要求
1. 具备建筑人才招聘或猎头服务经验者优先,了解建筑行业人才生态者更优。
2. 为人踏实守信,具备良好的职业道德和诚信素养。
3. 性格积极外向,擅长人际沟通,能快速与客户建立信任关系。
4. 有进取心,工作主动性强,敢于冲击业绩目标。
5. 拥有较强的沟通技巧和团队协作精神,能与同事高效协同完成任务。
薪资福利
薪资区间:底薪3000+提成收益(3千-9千)
工作时间:周末双休,朝九晚六,午休 2.5 小时(12:00 - 14:30),工作节奏规律,兼顾效率与生活平衡。
健全的培训机制,帮助新人快速上手,增强专业能力;丰富的晋升通道,为表现优异者提供发展平台。
加入我们,在建筑工程人才服务赛道施展才华,成就职业梦想与自我价值!
农资销售经理(福建)
1-1.6万元/月
销售经理/主管5-10年高中化肥肥料销售
岗位职责:
一、政策经营及二会:
1、依据市场布局与年度策略,推动客户年度、季度、月度销售目标的实现;
2、落实三定任务:定计划-抢订单-定回款;
3、依托月度双规划明确主推核心产品,配合月度政策推进区域内外两会的组织与落地。
二、下拉推广:
1、按月制定并执行区域内大户会议、服务田建设及宣传素材收集工作;
2、对技术推广人员开展培训与指导,提升团队在基层推广活动中的执行能力。
三、客户开发:
在责任区域内统筹开展新A类客户、新B类客户或直营业务大客户的开拓工作。
四、标杆客户培育:
在辖区内选定1名客户,亲自牵头打造增量示范客户。
任职要求
需接受长期外出作业。
1、25-40岁,性别不限,具有两年以上肥料行业销售经验,具备团队管理经历者优先;
2、工作踏实认真,诚实守信,执行力高,拥有良好的沟通与谈判能力;
3、愿意配合公司在全国各区域间的岗位安排;
4、持有C类驾驶证,配备自有车辆(车辆须登记在本人或配偶名下)。
办公室坐班销售(周末双休)
7000-12000元/月
商务专员生日福利五险一金年终奖经验不限中专/中技沟通表达良好To B销售经验企业服务客户签约
【工作内容】
1. 对接建筑类企业,进行信息采集、资料整理及合同签署等相关工作。
2. 通过高效营销手段与优质服务拓展新客户资源。
3. 为合作企业提供专业指导及持续性的跟踪服务支持。
【工作时间】
夏季:8:30—12:00 14:00—18:00
冬季:8:30—12:00 13:30—17:30
【任职要求】
1. 具备良好的沟通能力和人际交往技巧,性格亲切易相处;
2. 中专及以上学历,有一年以上销售工作经验者优先,欢迎应届毕业生应聘;
3. 语言表达清晰流畅,擅长电话沟通与客户服务;
4. 熟练使用WORD等常用办公软件,具备基本的电脑操作能力;
5. 思维敏捷、细致认真,能适应工作压力,具备抗压能力和心理韧性,富有团队合作意识,乐于接受挑战。
【薪酬福利】
1、薪酬结构:底薪3500-4800元+高额提成+绩效奖金+节日福利+工龄工资,转正后享受年终奖及其他福利待遇。
2、系统化培训机制:涵盖产品知识、专业技能、沟通策略及企业文化等内容,由部门负责人带教入职,根据个人发展情况安排岗位并组织定期培训;
3、晋升通道:顾问—部门主管—部门总监—分公司总经理,公司设有健全的内部晋升体系。
4、五险一金(必备)、周末双休(兼顾工作与生活)、法定节假日、带薪年假、工龄工资、节日礼品/礼金、生日福利、结婚礼金、生育补贴等。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期团建、出国旅游、带队机会、多次晋升空间、优秀员工奖励
业务经理
1-1.8万元/月
销售经理/主管包住1-3年大专
1、负责现有汽车轮胎、摩托车轮胎、电瓶车轮胎等客户的定期拜访,持续维护良好的客户关系;
2、保持与客户的紧密沟通,准确掌握客户需求,及时跟进订单处理及供货协调工作;
3、协助区域经理对市场进行科学划分,积极开发优质新客户,推动区域销售任务达成并实现稳步增长;
4、收集并整理区域内竞争对手的市场动态,及时反馈至门市经理或销售部门;
5、完成门市经理安排的其他相关工作。
要求:
1、具备熟练驾驶技能;
2、需在福建省内出差;
3、可根据公司需要外派至国内其他分公司所在省份。
职位福利:不加班、包住、带薪年假、通讯补贴、参与公司重点项目、资深导师指导、团队年轻化
水产冻品销售经理(闽北+福州)
1-2万元/月
销售经理/主管3-5年大专水产品销售冷冻品销售预制菜销售渠道销售
一、岗位职责
1、依据公司整体业务发展战略,拟定所辖区域的年度/季度/月度销售目标、市场拓展规划及具体实施策略。
2、负责区域销售目标的设定、分解、过程跟踪与动态优化,保障各项销售任务高效完成。
3、编制并严格执行区域销售费用预算,提升资源使用效率,推动销售利润持续增长。
4、全面开发与管理多元化销售渠道,涵盖传统经销商体系、大型连锁餐饮、酒店集团、新兴零售(精品商超、社区生鲜)以及特通渠道(餐饮协会、供应链平台)等。
5、主导区域内新市场、新渠道、新客户的开拓,并推进新产品在区域市场的上市推广与落地执行。
6、建立并不断完善区域销售管理体系(含客户分级机制、价格管控体系、渠道政策规范、团队协作流程)。
7、与重点客户(核心经销商、连锁餐饮总部)构建长期战略合作关系,通过定期回顾、共制生意计划等方式,实现协同发展。
8、以“客户顾问”身份深入挖掘客户需求,提供产品应用方案、后厨运营优化建议、联合营销策划等增值服务,促进产品转化与业绩提升。
9、联动市场部及客户资源,组织并落实区域内的产品品鉴会、厨师培训、终端促销等市场推广活动。
10、系统收集并分析市场数据(如竞品动向、消费趋势、渠道演变),输出洞察报告,为总部产品布局、市场决策及区域策略调整提供支持。
11、确保销售相关资料(客户信息、合同文本、订单记录、市场反馈)及时、准确地录入与维护。
二、经验与技能要求
1、大专及以上学历,市场营销或相关专业优先。
2、5年以上品牌食品企业销售工作经验,其中至少3年从事水产、冻品、预制菜领域销售管理工作。
3、具备独立管理省级或多区域销售业务的实际经验,有从零起步开拓新市场的经历者优先考虑。
4、渠道运营能力:熟悉餐饮渠道(连锁酒店、社会餐饮、乡厨、团膳)及传统流通体系、二级经销商的开发与维护,了解各渠道运作逻辑与核心痛点。
5、体系构建能力:拥有从战略规划到执行落地的完整销售体系搭建经验,擅长制定销售政策、实施渠道管理及维护价格秩序。
6、商业分析与谈判能力:具备扎实的数据分析功底和出色的谈判技巧,能主导大客户合同洽谈及处理复杂商务事项。
三、核心素质要求
1、目标导向意识
2、责任感强,具有强烈成就驱动力
3、善于总结与复盘
4、逻辑清晰,思维缜密
5、聚焦关键问题的能力
6、性格开朗,具备良好耐心
IVD区域销售经理(福建)
1.1-2.2万元/月
销售经理/主管1-3年大专检验科
销售职责:
1. 根据区域市场特点制定IVD产品销售方案并推动落地执行,确保销售目标完成;
2. 需具备全自动血液分析仪销售背景,拥有优质客户资源及成熟的招商拓展经验;
3. 跟踪行业市场变化,搜集竞品动态信息,为公司战略调整提供有效数据支撑;
4. 具备开拓公立医院渠道及维护专家主委关系的能力;
岗位要求:
1. 大专及以上学历,3年以上销售工作经验,具备客户资源者优先考虑;
2. 具备优秀的沟通协调与谈判能力,能独立开展客户开发工作;
3. 具有较强的自我驱动力和良好的职业操守;
4. 有生化、发光、免疫、POCT类设备厂家销售经验者优先录用。
销售助理保险1-2人经验不限中专/中技双休时间自由补充保险新人福利多免费培训网络销售面销/陌拜渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOC弹性工作制协助开发新客户协助维护客户关系客户联系/拜访电话销售经验金融产品销售经验面销/陌生拜访经验服务意识沟通能力其他行业
【工作亮点】:【时间自由】【免费培训】【周末双休有法定节假日】【0基础友好】【晋升透明】【保底薪水】【养老金保障】【员工保障】【团队奖励】
「工作岗位」
销售助理
「工作薪资」
3000元起上不封顶
「工作内容」
1.面向客户端,协助业务总监开发客户资源,建立客户资源库;
2.为客户提供保单信息变更等专项服务,维护客户关系;
3.参加公司培训、早会等,不断提升专业能力。
「工作要求」
1.年龄25-45周岁,学历大专以上;
2.无不良从业记录,无犯罪记录,诚信正直;
3.会使用电子产品,愿意配合公司管理与培训。
「工作地点」
中国人寿保险公司连江支公司
连江县凤城镇丹凤路北侧5号丹凤朝阳花园2号楼(连江财政局对面)
销售主管
7000-12000元/月
销售经理/主管3-5年本科
[岗位职责]
1、常驻展厅,定期外出拜访写字楼、酒店、餐饮门店以及设计公司、装修公司等,积极开拓销售线索;
2、持续收集并整理客户资源,根据客户需求推荐匹配产品,开展商务洽谈,推动项目落地成交;
3、全程跟进业务进展,包括回款管理、产品交付及相关后续服务工作;
4、维护客户关系,建立长期稳定的协作合作模式;
5、有车者优先考虑。
[任职要求]
1、具备3-5年销售工作经验,有面对面销售或陌生拜访经历者优先;
2、对建材领域具有较强兴趣;
3、性格积极主动,富有进取意识,具备优秀的沟通协调能力。
薪资范围从几万到上百万不等,在职销售经理平均月收入为15-18万
高薪急招酒楼销售/业务经理
6000-26000元/月
业务经理包吃3-5人1-3年学历不限酒楼订餐,客户群体开发引流团购销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成混合办公其他行业快消品酒店销售经验
一、酒楼销售/业务经理(可兼职)
① 负责酒楼VIP顾客订餐及维护
② 负责制定营销、销售计划并加以执行
③ 负责运用灵活多变的营销技巧和方式,开展销售活动,开拓新的市场,吸引新老客户
④ 负责做好宣传促销工作,通过各种活动,树立酒楼的市场形象
⑤ 薪资结构:底薪+绩效(每月定确定任务量,全额完成拿,未完成按占比核算)+提成
包吃不包住
上班时间:月休4天
栏目概述
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