
装饰公司销售专员
3000-4000元/月
销售专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责推广装修服务,对接客户需求并提供专业解决方案
2.持续跟进客户,保障服务过程顺畅及客户满意
3.配合团队达成销售任务,助力公司整体业绩增长
任职要求:
1.具备良好的沟通能力与客户导向服务意识
2.能够适应市场动态,高效落实各项销售计划
3.主动参与团队协作,共同促进项目顺利推进
办公室业务员
3000-6000元/月
销售专员3-5人经验不限中专及以上基本坐班按单提成不接受居家办公课程/培训类产品教育培训无经验要求
主要工作内容从事就业指导招生培训能独立完成快手,抖音及其他短视频剪辑制作有能力直播者优先录用(可以不露脸)薪资是2500的底薪+500的绩效+提成吃住自己负责
房产销售专员
3000-8000元/月
销售专员经验不限中专及以上无经验要求房地产
招聘新房置业顾问及二手房经纪人
工作地点在城南城中城西就近安排面试与上岗
1.拓展客户资源,接待来访来电客户,了解其购房或租房意向
2.根据客户需求匹配合适房源,组织实地看房并讲解房屋特点及周边配套
3.协助买卖双方或租赁双方沟通价格与合同条款,推动交易达成
4.跟进后续网签、按揭办理、产权过户及房屋交接等流程
5.持续维护客户关系,提升服务体验,促进客户推荐新客户
海东乐都区全省招商区域内经销商,营销员
3000-4000元/月
销售专员包住包吃餐补11-20人1-3年高中及以上招商加盟电话销售网络销售团购销售区域销售渠道销售门店销售较多出差回款提成销售额提成TOCTOGTOB批发/零售面销/陌拜经验退伍军人
全省招商区域内经销商,海东市乐都区营销员
西宁城北区[庆祝][庆祝][庆祝]招聘:1.职位要求,物流业务员,负责日常订货,物流状态跟
3000-6000元/月
销售专员1-2人经验不限学历不限较多外勤不接受居家办公电话销售经验
[庆祝][庆祝][庆祝]招聘:1.职位要求,物流业务员,负责日常订货,物流状态跟进,异常事件处理及客户问题解决,根据客户需求协调路线.
2.完成客户装货的数据
3.有经验着优先选择,能吃苦,学习能力强,适应快节奏工作环境。
4.需要有驾照
工资面议
联系电话:
各区县创业合伙人月入2-3万
400元/天
销售专员
就一条要求,能吃苦,懂销售。【直接留言,电话不接】
拿着我们的营销方案,向高客单行业,推荐我们的产品,帮客户拓客,宣传。
方案简单易学,勤快的销售每天至少开一单,日赚400元。
如果产品零售,利润翻5-10倍,路在脚下,看你怎么走?!
大客户销售
4000-8000元/月
大客户代表生日福利五险一金1-3年大专及以上售前咨询商务谈判技巧企业家、高净值人群B端市场开发经验
岗位职责:
1、负责筛选优质企业家客户资源;
2、组织并邀约客户参与线上线下的产品发布活动;
3、达成产品销售目标并提供配套服务支持。
4、具备拥有独立法人资格的企业家客户资源
5、具有一年以上面向企业家客户的营销经验,业绩表现突出
6、具备良好的沟通能力,工作积极主动
岗位福利:
1、入职即缴纳五险一金!
2、生日庆祝+专属礼品!
3、节日福利按时发放!
4、孝心津贴赠予父母!
5、家庭贡献奖励发放配偶!
6、终身员工享多重福利!(含父母孝心津贴、子女节日礼物、配偶失业补助、书报补贴、探亲补贴、司龄奖励、健康体检、中医咨询、工会帮扶、健康保障、母婴空间、陪伴假期、带薪家长会假、兴趣社团活动、员工联谊、家庭日开放、公司庆典、健康促进项目、创新激励基金等近20项特色关怀项目。)
7、员工关爱全面覆盖!(结婚礼金、生育贺金、丧事慰问金、重大疾病慰问金、带薪休假、互助基金、敬老奖励、优秀人才奖励、年度健康检查、健康保险、家庭支持计划)
销售
4000-8000元/月
销售专员五险一金1-3年大专及以上对企业/机构(To B)销售经验
职责:
1、全面分析公司销售产品,涵盖产品核心优势、定价机制及市场竞争格局等方面。结合市场需求推进产品优化升级,提升销量与市场占有率;
2、制定并执行营销方案,确保达成既定销售目标;
3、积极拓展新市场,开发新客户资源,持续维护并深化客户关系;
4、收集整理行业动态与市场情报,为业务决策提供支持。
要求:
1、具备出色的沟通能力、团队合作意识及问题解决能力;
2、性格积极乐观,能承受工作压力,行动力强;
3、对销售工作有热情,并愿意长期投入与发展;
薪资详情:
10000-12000元/月
五险一金
按销售额提成
线上融资经理居家办公日入500加
500-1000元/天
销售专员20人以上日结经验不限学历不限全国线上居家办公可兼职可全职0投入0经验晋升空间大一对一扶持网络销售按单提成接受居家办公金融产品互联网/科技互联网金融无经验要求网络营销经验
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---两大王牌产品,不愁没客源
产品1:支付宝网商贷(百万级融资利器)
宽松准入:芝麻分达标即可申请,面向全国个人,小微经营主,无区域限制,线下其他融资渠道碰壁的客户也能对接
额度期限超灵活:最高300万额度。无抵押无担保,年龄覆盖广,行业限制少
产品2:联码牌经营数据打造(稳定长线收益)
服务实体商户:帮线下商户做真实数据增量,对接银行贷款,单笔额度50万-200万
佣金超可观:成交一单500起做一单赚一单,积累客户就是长期管道收入
---双岗位任选,适配所有想搞钱的人
岗位1:融资经理(居家办公,新手友好)
核心工作:对接有融资需求的客户,分析资质、匹配方案、跟进全流程,不用硬推销,靠专业打动客户期待的你:20-60岁,会沟通、有责任心,愿意学金融知识,想兼顾家庭/旅行/主业的优先
岗位2:线上合伙人(0经验可带,团队躺赚)
核心工作:搭建服务团队、制定服务标准、把控合规风险,总部全程陪跑,不靠压业绩期待的你:25-50岁,有服务意识、想做管理,无经验也能快速上手
---收入天花板?不存在的!日结不压款
融资经理:500-3000元/天,首月就能破万,多劳多得上不封顶
合伙人:日薪2000-15000元,月入3-10万是常态,优秀者直冲30万+
关键福利:服务收益50%直达,日结!日结!日结!还能解锁长期管道收入,赚一次躺赚N次
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①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
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小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州工作满一个月,公司每周提供班车到购物中
双休不加班/五险一金/下发客户资源/好福利
2-2.5万元/月
大客户代表社保五险一金年终奖3-5人1-3年大专及以上较多外勤按单提成金融服务销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
不电销不地推,不加班,收入有保障!
社区金融服务:朝九晚六、周末双休、工作简单轻松,节假日正常休息、福利待遇好,主要做老客户的维护和二次开发,综合金融业务均可做,收入来源广,晋升空间大。
一、福利待遇:工资构成:
无责底薪+业务提奖+新人津贴+激励方案。双佣金:提奖1000发2000,提奖5000发10,000,发整整一年时间,季度奖和各种激励方案
缴纳五险一金:社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金
二、工作时间:
早上9:00至下午6:00,到点下班不加班
周一到周五上班,周末双休,法定节假日带薪休假,绝对不加班!
三、发展空间:
晋升机会,内部三条职能发展线路,灵活跨岗位发展机制,为所有员工提供全面发展
晋升发展:新人-师傅-组长-团队主管-阵营长-经理助理-经理-总监。
四:系统专业培训
不用担心自己不会哦~
1、岗前培训,了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。
2、培训结束,公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦
五:工作氛围
领导可爱,同事暖心,工作氛围nice
1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难,通过面对面圆桌会,线上答疑等方式给予解助
2.为家庭特别困难员工提供帮助,领导可爱同事暖心
3.每月团建周周下午茶
六:工作环境:
5A级写字楼办公环境,冰箱微波炉等设备齐全。
硬性要求:①大专及以上学历,已毕业,学信网可查;②27-45周岁;3.至少1到2年销售工作经验,有同业经验更佳
大客户代表5-10年本科及以上
汇报对象:总监
岗位职责:
1、负责开拓目标行业大客户,系统性开拓与攻克行业标杆客户,完成销售目标。
2、深入理解客户的业务与研发流程,主动识别创新硬件产品可切入的关键场景与商业机会,挖掘商业机会。
3、独立撰写专业的技术解决方案,并向客户决策层进行宣讲与答疑,就产品规格、性能参数、集成方式等关键细节进行深度对话。
4、独立负责从报价、谈判、合同到回款的全流程商务闭环,精准管理销售机会与预测。
任职条件:
1、统招本科及以上学历,工科专业背景优先,有从0到1开拓创新产品线或新兴市场的成功经验
2、在智能制造等相关领域有深厚的客户资源与成功案例
3、具有较强技术理解力、需求挖掘能力、协调能力
双休不加班五险一金下发客户资源好福利
1.5-2万元/月
大客户代表社保五险一金年终奖3-5人1-3年大专及以上较多外勤按单提成互联网金融金融服务销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
不电销不地推,不加班,收入有保障!
社区金融服务:朝九晚六、周末双休、工作简单轻松,节假日正常休息、福利待遇好,主要做老客户的维护和二次开发,综合金融业务均可做,收入来源广,晋升空间大。
一、福利待遇:工资构成:
无责底薪+业务提奖+新人津贴+激励方案。双佣金:提奖1000发2000,提奖5000发10,000,发整整一年时间,季度奖和各种激励方案
缴纳五险一金:社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金
二、工作时间:
早上9:00至下午6:00,到点下班不加班
周一到周五上班,周末双休,法定节假日带薪休假,绝对不加班!
三、发展空间:
晋升机会,内部三条职能发展线路,灵活跨岗位发展机制,为所有员工提供全面发展
晋升发展:新人-师傅-组长-团队主管-阵营长-经理助理-经理-总监。
四:系统专业培训
不用担心自己不会哦~
1、岗前培训,了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。
2、培训结束,公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦
五:工作氛围
领导可爱,同事暖心,工作氛围nice
1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难,通过面对面圆桌会,线上答疑等方式给予解助
2.为家庭特别困难员工提供帮助,领导可爱同事暖心
3.每月团建周周下午茶
六:工作环境:
5A级写字楼办公环境,冰箱微波炉等设备齐全。
硬性要求:①大专及以上学历,已毕业,学信网可查;②27-45周岁;3.至少1到2年销售工作经验,有同业经验更佳
大客户经理(ToB)-可base全国
2-3万元/月
大客户代表五险一金11-20人3-5年本科及以上TOB
岗位职责:
1、依据总部提供的“关键客户地图”,在指定区域开展市场开拓,将公司的技术标准与核心产品转化为实质订单,实现市场突破。
2、建立并维护客户中高层关系,精准把握需求,为项目决策与高层推动铺平道路。
3、负责特高压、海上风电等核心部件项目的全程攻坚,独立运作单笔百万至千万美元的合同,解决客户关键痛点。
4、作为前线核心触点高效协同公司IEC标准专家、工程师等内部资源,以专业技术语言推动客户决策,确保项目顺利交付。
任职要求:
1、本科及以上学历,3年以上toB端大客户经验,有电网、能源或大型工业设备背景者优先。
2、具备出色的沟通能力、抗压能力和项目运作能力,有潜力成长为与监管高层对话的策略家。
iT大客户销售
4000-8000元/月
大客户代表社保交通补助1-2人1-3年大专及以上区域销售基本坐班回款提成TOB互联网/科技通信/网络设备较多外勤B端市场开发经验商务谈判技巧客户关系维护
一、岗位职责
-负责湖北省内IT行业大客户的开发与维护,聚焦电脑软硬件、机房建设、弱电工程项目等相关业务的市场拓展;
-挖掘客户需求,制定针对性的销售方案,完成客户跟进、商务谈判、合同签订等全流程销售工作,达成个人及团队销售目标;
-维护客户长期合作关系,及时响应客户后续需求,协调公司内部资源保障项目顺利交付,提升客户满意度与忠诚度;
-收集、分析区域内行业市场动态、竞争对手信息及客户需求变化,定期反馈并提出合理的市场拓展建议;
-配合公司完成销售数据统计、销售报告撰写等相关工作,积极参与公司组织的销售培训与市场推广活动。
二、任职要求
-年龄35周岁以内,大专及以上学历,专业不限;
-具备1年及以上TOB大客户销售经验,有IT行业相关经验者优先,尤其熟悉电脑软硬件、机房建设、弱电工程项目销售流程者将重点考虑;
-熟悉湖北省内IT市场,具备良好的市场洞察力、客户开发能力及商务谈判技巧,能独立完成客户开发与销售闭环;
-接受每月2-3次湖北省内出差任务,持有驾驶证并能独立驾驶车辆者优先;
-具备较强的沟通表达能力、抗压能力及团队协作精神,目标感明确,执行力强;
-具备自主开发客户资源的能力,同时能够高效对接公司分配的资源,实现资源转化与价值提升;
-品行端正,责任心强,无不良职业记录,认同公司企业文化与发展理念。
三、薪资福利
-薪资结构:底薪3000元+15%高额提成(上不封顶),业绩优秀者薪资可观;
-社保保障:;
-工作时间:9:00-18:00,周末双休,法定节假日正常休息,保障充足的休息时间;
-其他福利:定期销售培训、节日福利、团建活动、带薪年假、出差补贴等。
四、资源与发展支持
-资源保障:公司将定期分配优质客户资源,助力快速启动业务;同时支持个人自主开发资源,拓宽业务渠道;
-培训体系:完善的岗前培训、产品知识培训、销售技巧提升培训,帮助新人快速上手,助力老员工持续成长;
-发展空间:清晰的职业晋升通道(销售专员-销售主管-销售经理),基于业绩与能力的公平晋升机制,鼓励员工长期发展;
-团队氛围:年轻化团队,扁平化管理,协作高效,定期组织团建活动,营造轻松愉悦的工作氛围。
西宁城北区招聘业务员传媒和广告加工行业。
5000-6000元/月
销售专员餐补1-2人经验不限大专及以上地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成广告先进制造面销/陌拜经验
招聘业务员传媒和广告加工行业。
光伏销售专员
1-1.5万元/月
销售专员经验不限学历不限环保个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公面销/陌拜经验
招聘业务员,我们是新能源光伏企业,专注于为农户提供免费安装光伏发电系统服务,全程无需农户承担任何费用,安装完成后每年给予农户固定补贴。业务员工钱按户结算,每户收益约1500至2000元,具备乡镇资源者优先录用,可灵活开展工作。
结算方式为安装完成当月即结,月收入范围在9000到30000元之间,上不封顶,多劳多得,时间自主安排,支持转介绍客户,也欢迎兼职合作,优质项目诚邀有能力、有思路的乡镇代理人加入。
任职要求:需持有驾照并自带车辆
岗位职责:
光伏业务员主要负责光伏产品的推广与销售,核心目标为开拓市场、挖掘客户并推动签约落地。具体工作内容如下:
市场开发与客户拓展:
-面向农村区域,通过乡镇宣传、资料发放等形式,向村民普及光伏发电的优势与政策福利。
-主动寻找潜在安装用户,了解其房屋条件及用电需求,开展初步接洽。
产品推介与销售转化:
-向客户详细讲解光伏系统的功能特点,如发电收益、屋顶隔热、防水防漏等实际效益。
-结合客户实际情况,推荐合适的装机方案,提供定制化建议。
-解答客户疑问,协助消除疑虑,推进合同签署。
项目跟进与售后协调:
-协助客户完成施工前准备及现场对接,保障安装流程顺利实施。
-安装结束后,做好后续沟通,确保客户体验良好,提升满意度。
信息整理与市场反馈:
-建立并维护客户档案,记录跟进进度和签约情况。
-汇总一线市场信息,定期向上级汇报客户需求与竞争动态,助力公司优化策略。
光伏业务员应具备较强的沟通能力、客户服务意识和市场敏锐度,了解基本光伏知识,责任心强,具备团队协作精神,能适应乡镇作业环境及一定工作强度。
任职要求:
1、年龄与学历不限,持有效驾驶证并自有车辆,热爱销售岗位,具备保险、房产、快消、地推或政府相关行业经验者优先;无经验者提供系统培训
2、性别不限,性格亲和,抗压能力好,语言表达清晰流畅
3、目标明确,积极进取,认同公司管理机制,愿意长期稳定发展
4、工作认真负责,具备服务意识和高效执行力
欢迎加入,共创绿色能源事业
西宁城北区招聘业务员传媒和广告加工行业。
5000-6000元/月
销售专员餐补1-2人经验不限大专及以上地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成广告先进制造面销/陌拜经验
招聘业务员传媒和广告加工行业。
房产销售专员
3000-8000元/月
销售专员经验不限中专及以上无经验要求
1、负责楼盘项目推介,熟悉掌握项目信息,积极接待客户并推动成交;
2、了解客户真实需求,挖掘并跟进意向客户,做好客户追踪与日常联络;
3、保持热情服务态度,详细讲解项目内容,提供周到耐心的咨询支持;
4、及时反馈市场动态,定期整理销售数据及客户签约情况,形成分析报告并提交总结;
5、办理客户签约手续,跟进房款收取及后续维护工作;
6、配合销售主管完成日常销售相关辅助事务。
业务员
4000-7000元/月
销售专员社保保险生日福利年终奖五险6-10人经验不限学历不限面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB
任职要求:
1、年龄18-50周岁,性别不限;
2、有销售经验优先;
3、有较强的学习、沟通能力,善于交际;
4、有良好的团队合作意识和抗压能力;
5、能吃苦耐劳,保持良好的工作积极性;
6、底薪加提成,底薪3450元,工资上不封顶。
金融产品顾问
1-1.5万元/月
销售专员1年以下学历不限企业服务金融产品电话销售经验
岗位职责:
1.负责金融类产品的推介与市场推广工作;
2.通过多元渠道开发新客户资源;
3.持续维护客户关系,及时掌握客户需求变化;
4.参与销售活动的规划及落地执行。
任职要求:
1.具备优秀的沟通表达能力及销售实战能力;
2.对金融行业具备一定认知和理解;
3.能够适应高强度工作节奏,具备良好的抗压性与学习意识;
4.富有团队协作精神,善于与同事高效配合。
岗位福利:团建活动,下午茶点,五险及法定节假日
4S店延保顾问(五险一金)
7000-12000元/月
销售专员社保3-5年高中及以上门店/柜台销售个人(To C)
1、4S店驻点延保顾问,主要面向购车用户开展延长保修服务的咨询解答、产品介绍及销售支持工作。
2、维护店内销售与售后服务团队的良好协作关系,促进客户推荐渠道畅通,提升合作效率。
3、办理延长保修合同签署流程,及时汇总并上报客户信息数据。
4、收集、整理客户资料及延保相关单据,进行初步审核后提交至运营部门,确保信息真实、完整、准确。
5、跟进已购延保客户的后续服务进展,主动预防客户投诉,配合售后处理理赔沟通事宜。
任职要求:
1、高中及以上学历,形象良好,气质端正。
2、踏实肯干,学习意愿强,反应敏捷,具备良好的语言表达能力。
3、性格开朗乐观,积极进取,乐于与人交流互动。
4、热爱学习,追求成长,工作认真负责,有较强的职业精神。
5、具备销售工作经验者优先考虑。
不加班!无需自行开发客户!专人带教!岗前系统培训,收入由底薪加提成构成,上不封顶。
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