【岗位职责】 1. 负责声乐及口才课程的教学工作，根据学员特点制定教学计划 2. 组织开展教学活动，提升学员的专业技能与表达能力 3. 协助完成教学相关资料的整理与优化 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-01-25 岗位要求： 1.具备丰富的教学经历及舞台演出经历者优先考虑。 2.气质良好，富有亲和力，思维清晰，沟通能力强，普通话标准。 3.热爱声乐教育事业，态度积极，具备高度的责任心与职业使命感。 岗位职责： 1.承担一对一的声乐教学任务。 2.积极参与教研团队的教学研讨工作。 3.完成教学部门交办的其他工作任务及相关活动安排。 福利待遇： 依据个人表现每年至少享有1次晋升或薪资调整机会；员工随职级提升，基础薪资、提成、课时费用及绩效考核等级均同步提高； 截至目前，公司艺人阵容规模已突破8万人，全网优质艺人超3000人，汇聚大量金牌主播、超级大V及现象级网络红人，全平台粉丝累计超18亿。其中，粉丝量超千万级达人12位、500万至1000万粉丝达人22位、百万以上粉丝达人超151位。 抖音头部团队专注打造高品质音乐类达人内容，适合真正想通过音乐实现价值、渴望成就事业的人加入，仅限有目标、有追求者投递，无明确发展规划者勿扰。

岗位要求： 1.大专及以上学历，钢琴演奏或音乐教育主修钢琴专业优先（或者是声乐，舞蹈老师，吉他，小提，大提，古筝老师也需要，目前需要兼职/全职皆可）； 2.热爱音乐/舞蹈，具有一定演奏/表演水平及音乐理解能力； 3.形象气质佳，喜欢孩子，有爱心，负责任，热爱教育事业，有亲和力； 4.有海外留学或工作经验者优先考虑。 5.视奏较好，从小学琴的同学可应聘高级教师及教研岗位，待遇相对较高； ▲注：添加HR的vx后记得，截图自己的简历给到HR并最好准备好演奏的小视频（1-2分钟皆可），视频过大的直接用手机对着电脑屏幕录屏给HR，简历不用特别详细，不用特别规范，直接截屏你在boss上的个人信息即可； 福利待遇 1、薪资结构：由9个部分组成。 （1）兼职待遇：小课（依教师级别100-150/节不等），大课（200-260/节）＋卖琴提成10%（1388-2388不等）/台＋卖课提成3%（681-1000）/单＋＋绩效奖金＋股份/股权/期权（免费合作办校，享受更多收益）。公司倡导：月薪过万不是梦，公司倡导多劳多得； （2）全职待遇：底薪5000/7000（试用）—10000（正式）+个人提成（课时费150-260每堂课）＋卖琴提成10%（1388-2388不等）/台＋卖课提成3%（681-1000）/单＋五险一金（入职缴纳）/月＋绩效奖金＋股份/股权/期权（免费合作办校，享受更多收益）； 注：特别优秀的老师会在以上薪资待遇基础上，叠加享受年终利润分红5%-10%，第一年可执行；若能力出众，对总部多店的教材研发，师资培训或管理运营能起到“支撑”作用，则可以享受总部/多店利润的利润分红约10%-15%。 2、全职兼职均缴纳五险一金（公积金、医疗、养老、生育、工伤、失业）；兼职老师，，以及股份分红/成为公司股东，投资人。 3、未来音硕集团福利：带薪年假、节假日慰问品、年度旅游、丰富多彩的员工活动； （备注：刚毕业的时候你会像高晓松说的那样，“会慌张”，你需要工作半年至一年以后就对工作没有那么多的恐惧和慌张了，企业往往需要两类人才：一类是“运营”类，一类是“教学类/技术类”。如果你是非钢琴专业的，或不想往钢琴老师方向发展的，可以考虑从课程顾问开始，往运营类方向发展，运营的概念就是：你如果是这家店的老板，你如何让自己的店盈利。就是公司管理，公司发展方向；或者是你想在教学上想有更深的造诣，哪怕现在技术不过硬，也可以往技术类/教学类方向发展，经过一年半载的历练，你的方向感就有了。） 工作时间：全职待遇，兼职管理。做五休二。有课上班，无课下班。比如：正常上班时间是早九晚六，如果你九点没课，只有16：00有课，那么你16：00来了就好了；如果17：00以后没课了，那么你17：00就可以回去休息了； 晋升空间：全职老师和兼职老师均可从少儿教师——教学主管——教学总监——校长——区域校长——董事会股东（公司对全职和兼职均实行股份制，均把他们看成和吸纳为公司合伙人，给平台，给机会。创始人股份控制在10%以下——逐步稀释，吸纳优秀人才，秉承古人讲的“己欲立而立人，己欲达而达人”，翻译过来就是“要想让自己有肉吃，必须先让兄弟们有肉吃”的创业理念）。后期在分校的开设中，会将单校的股份稀释掉49%的股份给到努力，优秀的员工。 ▲注： 音硕集团在专注于钢琴教育的基础上衍生拓展出更多的子品牌：涉猎“声乐（流行演唱）”，“吉他/尤克里里”，“小提琴”，“大提琴”，“古筝”，“数字音乐”8大音乐品牌； 团队大多留学海外专业院校的高层次人才，如中央音乐学院，中国音乐学院，天津音

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2027-06-18 负责学生日常教务及教学安排 承担美术班级的教学指导与进度跟进 组织并带领学生参与各类活动及外出写生 热爱教育行业，具备绘画专长，有相关从业经历，工作态度严谨踏实，富有耐心，性格温和易于交流沟通

岗位要求： 1.大专及以上学历，琵琶演奏或音乐教育主修琵琶专业优先（或者是声乐，舞蹈老师，吉他，小提，大提，古筝老师也需要，目前需要兼职/全职皆可）； 2.热爱音乐/舞蹈，具有一定演奏/表演水平及音乐理解能力； 3.形象气质佳，喜欢孩子，有爱心，负责任，热爱教育事业，有亲和力； 4.有海外留学或工作经验者优先考虑。 5.视奏较好，从小学琴的同学可应聘高级教师及教研岗位，待遇相对较高； ▲注：添加HR的vx后记得，截图自己的简历给到HR并最好准备好演奏的小视频（1-2分钟皆可），视频过大的直接用手机对着电脑屏幕录屏给HR，简历不用特别详细，不用特别规范，直接截屏你在boss上的个人信息即可； 福利待遇 1、薪资结构：由9个部分组成。 （1）兼职待遇：小课（依教师级别100-150/节不等），大课（200-260/节）＋卖琴提成10%（1388-2388不等）/台＋卖课提成3%（681-1000）/单＋＋绩效奖金＋股份/股权/期权（免费合作办校，享受更多收益）。公司倡导：月薪过万不是梦，公司倡导多劳多得； （2）全职待遇：底薪5000/7000（试用）—10000（正式）+个人提成（课时费150-260每堂课）＋卖琴提成10%（1388-2388不等）/台＋卖课提成3%（681-1000）/单＋五险一金（入职缴纳）/月＋绩效奖金＋股份/股权/期权（免费合作办校，享受更多收益）； 注：特别优秀的老师会在以上薪资待遇基础上，叠加享受年终利润分红5%-10%，第一年可执行；若能力出众，对总部多店的教材研发，师资培训或管理运营能起到“支撑”作用，则可以享受总部/多店利润的利润分红约10%-15%。 2、全职兼职均缴纳五险一金（公积金、医疗、养老、生育、工伤、失业）；兼职老师，，以及股份分红/成为公司股东，投资人。 3、未来音硕集团福利：带薪年假、节假日慰问品、年度旅游、丰富多彩的员工活动； （备注：刚毕业的时候你会像高晓松说的那样，“会慌张”，你需要工作半年至一年以后就对工作没有那么多的恐惧和慌张了，企业往往需要两类人才：一类是“运营”类，一类是“教学类/技术类”。如果你是非钢琴专业的，或不想往钢琴老师方向发展的，可以考虑从课程顾问开始，往运营类方向发展，运营的概念就是：你如果是这家店的老板，你如何让自己的店盈利。就是公司管理，公司发展方向；或者是你想在教学上想有更深的造诣，哪怕现在技术不过硬，也可以往技术类/教学类方向发展，经过一年半载的历练，你的方向感就有了。） 工作时间：全职待遇，兼职管理。做五休二。有课上班，无课下班。比如：正常上班时间是早九晚六，如果你九点没课，只有16：00有课，那么你16：00来了就好了；如果17：00以后没课了，那么你17：00就可以回去休息了； 晋升空间：全职老师和兼职老师均可从少儿教师——教学主管——教学总监——校长——区域校长——董事会股东（公司对全职和兼职均实行股份制，均把他们看成和吸纳为公司合伙人，给平台，给机会。创始人股份控制在10%以下——逐步稀释，吸纳优秀人才，秉承古人讲的“己欲立而立人，己欲达而达人”，翻译过来就是“要想让自己有肉吃，必须先让兄弟们有肉吃”的创业理念）。后期在分校的开设中，会将单校的股份稀释掉49%的股份给到努力，优秀的员工。 ▲注： 音硕集团在专注于钢琴教育的基础上衍生拓展出更多的子品牌：涉猎“声乐（流行演唱）”，“吉他/尤克里里”，“小提琴”，“大提琴”，“古筝”，“数字音乐”8大音乐品牌； 团队大多留学海外专业院校的高层次人才，如中央音乐学院，中国音乐学院，天津音

招聘岗位：全职美术老师及书法老师（可兼职） 工作地点：象山县人民医院西边汇振路53号 工作时间：每周休息一天，具体面议 薪资待遇：不低于行业水平，具体面议 【美术老师岗位要求】 1. 有专业功底。 2. 耿直，有责任心，独当一面，善于沟通，勇于面对困难，专业硬，爱孩子，有经验最好。 【美术老师岗位职责】 1. 备课，备料，完成课程演练，完成教学任务。 2. 点评作品，与家长沟通。 3. 课后做好教学记录，挖掘学生潜能，给家长反馈。 【书法老师岗位要求】 1. 字一定要写的端正，爱孩子、有耐心，如果有相关经验就更完美了！ 【书法老师岗位职责】 1. 备料，完成课程演练，完成教学任务。 2. 点评作品，与家长沟通。 3. 课后做好教学记录，给家长反馈。 面试准备材料： 1. 简历。 2. 美术老师需准备素描、速写、创作作品若干。 3. 书法老师需准备楷书硬笔作品若干。 4. 一张生活照。

【我们需要这样的你] ·器乐种类不限，才华是唯一通行证! ·古典优雅型:小提琴、中提琴、大提琴、钢琴、竖琴、长笛、单簧管等。擅长演奏古典乐、流行改编曲、爵士乐等。 .现代流行型:吉他(电吉他/指弹)、键盘(电子琴)、贝斯、鼓手、萨克斯风(流行/Jazz)等。能驾驭流行、摇滚、R&B、Funk等多种风格。 ·国风古韵型:古筝、琵琶、二胡、笛箫、扬琴等。能进行传统或现代改编曲目的演奏。 ·独特吸睛型:卡洪鼓、尤克里里、手风琴、电子小提琴等一切能带来惊喜效果的乐器。·我们看重你的: .专业能力:具备扎实的演奏功底和良好的乐感，能熟练完成演出曲目。 ·舞台魅力:拥有良好的舞台形象和表现力，能与观众进行眼神或情绪互动，而非仅仅是“演奏机器”。，合作精神:具备一定的即兴伴奏或与其他乐手合作的能力(如需要)。 ·敬业态度:守时、守信、有责任心，服从演出安排，能积极应对各种现场情况。

岗位要求： 1. 具备扎实的教学经历与舞台演出经历者优先考虑。 2. 气质良好，亲和力强，思维清晰，具备良好的沟通能力，普通话标准流利。 3. 热爱声乐教育事业，态度积极，富有责任心与职业使命感。 岗位职责： 1. 承担一对一形式的声乐教学任务。 2. 积极参与教研团队的课程研发与教学研讨。 3. 配合完成教学部门交办的其他工作任务及相关活动安排。 福利待遇： 1. 根据个人表现每年至少享有1次晋升或薪资调整机会；随着职级提升，基础薪资、提成、课时费用及绩效考核等级将同步提高； 【核心优势】 截至目前，公司旗下艺人规模已突破8万人，全网优质艺人超3000人，汇聚大量金牌主播、超级大V及现象级网络红人，全平台粉丝累计超18亿。其中，粉丝量达千万级以上达人12位、500万至1000万粉丝达人22位、百万至五百万粉丝达人超151位。 抖音头部团队专注打造高品质音乐类达人账号，适合真正想在音乐领域发展并实现价值的从业者加入，不适合混日子者，谢绝无意向人员咨询。

本公司从事猪肉定点批发，现急招货车司机1名，年龄40岁以下，身高最少1.75米以上。开箱式冷藏车。主要是把猪肉装卸到批发市场 有生鲜蔬菜配送工作经验优先 工作时间：晚上10点到凌晨5点左右 工作地点：柯桥新农农产品批发市场 此工作为长期夜班 信息不回，工资面谈 电话：

浙江单【订单类型】住家家务保姆【薪资价位】8000-9000元【工作时间】做六休一【工作地点】浙江绍兴（上海外派）【工作内容】家里一家三口，主要做饭，收纳，分区打扫室内卫生，室外卫生有阿姨负责，独立房间（偶然会回上海，需要跟随）【房屋面积】600平左右【阿姨要求】做饭好吃，干净利索，有别墅经验【年龄要求】50岁以下【上户时间】尽快

招聘岗位包括铆工1名，日薪480元，需持电焊证，具备识图能力和相关工作经验；焊工各1名，气保焊日薪380元，氩弧焊日薪530元；杂工1名，负责清理飞溅、打磨、场地整理、吊装等辅助工作，日薪240元。工作时间每天8小时，做六休一。工作地点在诸暨菲达环保工业园，面试地点在宁波北仑。

招聘杂工，工作时间为2点至37点，薪资为17元一小时。

嵊义物流诚聘以下岗位：B证驾驶员：1名，要求三年以上驾龄，持有从业资格证，年龄30-45岁，责任心强，吃苦耐劳，需负责装卸货物。月休一天，工作时间早八点至晚七点，工资7500-9000元/月。叉车装卸工：需持有叉车证，具备物流装卸3年以上工作经验，工资7000-8000元/月。业务员：男女不限，有物流工作经验者优先，具体薪资面议。工作地点位于华发南路中联货运公司内。

岗位职责： 1. 负责音乐课程的教学设计与授课，涵盖乐理、声乐、器乐或颂钵疗愈等方向 2. 根据学员年龄、基础及需求制定个性化教学方案，提升学习效果与体验感 3. 组织课堂互动、音乐实践及小型展演活动，营造轻松专业的学习氛围 4. 运用颂钵等音疗工具开展身心放松与情绪疏导课程，传递正向能量 5. 定期评估学员进步情况，及时反馈并优化教学策略 任职要求： 1. 热爱音乐教育与身心疗愈事业，具备良好的亲和力与表达能力 2. 有音乐教学、颂钵疗愈或相关艺术疗愈实践经验者优先 3. 具备基础音乐素养，掌握至少一种乐器或音疗工具的使用方法 4. 持有教师资格证、心理咨询师证、颂钵认证或相关资质证书者加分 5. 学历不限，重视实际教学能力与人文关怀素养

“乐享唱” 1.声乐教学 2.自媒体运用 3.我们有独立的教学研发系统 可以帮助老师们快速完善业务能力和增长经验 4.我们致力于为最专业的老师打造最专业的教学环境 教学成果突出的老师有额外奖励

岗位职责： 1.负责所授课程的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 完成公司安排的招生宣传、家校沟通及教育公益活动

1.针对学生遇到的古典声乐的学习难点，线上帮学生答疑，及提供针对性的辅导。 2. 润色学生作业的专业术语表达。针对专业表达错误的地方提供辅导。 任职要求： 1.古典声乐专业知识过硬。有比赛或者荣誉获奖优先。 2.英硕古典声乐专业。优秀毕业生优先。 3. 有1-3年教学经验，英文读写能力强。 4.有英国留学背景，了解英国高等教育。

流行声乐兼职教师（唱跳），具备舞台演出经历者优先，无教学经验者请勿咨询，未取得毕业资格者谢绝申请！教唱跳优先。需准备个人演唱视频（流行曲目）、授课视频及教学成果展示视频（不接收无授课视频或临时更换设备导致资料丢失的情况）。只接受真实、可靠的应聘材料，短期过度者请勿打扰！要求具备弹唱能力，擅长舞台表现力，对孩子有耐心，善于洞察儿童心理状态，课堂氛围生动活泼、不死板，工作态度严谨，服从机构管理规定。 岗位要求：时间观念强，守时守信，不接受频繁因个人事务影响课程安排。课后须主动与家长保持沟通，布置课后练习，并提供课堂视频反馈内容。 具备舞台实践经验，演唱功底扎实，能引导学员进行肢体表达，对流行音乐具有良好的审美判断力。 其余细节可面谈。

选择我们的理由： 1. 行业属于蓝海 2. 公司氛围好 3. 公司快速发展 4. 半年晋升机会 5. 带薪培训 6. 美国、日本、韩国大师课进修机会 总结：收入有保障（底薪+课时费+奖金），发展空间大，试用期不打折，收入无上限。公司各种带薪培训，平台能让你最大程度把自己的价值体现到极致。 7. 中心有专业的课程顾问和行政前台服务，老师不需要自己去销售课程！ 【岗位职责】 1. 担任教学工作，按时完成教学目标，并保证授课质量 2. 按时对教学环境进行装饰布置，更新教学宣传内容，保证教学环境标准化 3. 积极协助公开课、体验课及市场活动招生 4. 按时参加完成教学部各类教研培训活动，提高教学能力 5. 服从上级部门安排的其他工作 【岗位要求】 1. 大专以上学历（能力出众者，可放宽） 2. 工作1-2年以上，有教学经验 3. 有培训行业经验 4. 持有比赛、培训证书者优先 5. 有幼少儿舞蹈、街舞考级教学经验者优先 愿您能成为我们共同前进和成长的小伙伴！

【岗位职责】 1. 负责舞蹈课程的教授与学员指导； 2. 根据学员水平制定合理的教学计划； 3. 参与课程内容设计与教学方法优化； 4. 完成日常教学及相关教学配合工作； 【岗位要求】 1. 热爱舞蹈，具备良好的艺术表现力和节奏感； 2. 具备较强的沟通能力和亲和力，有责任心； 3. 有舞蹈教学经验和销售经验优先； 4. 能够适应灵活的教学时间安排；

岗位需要负责绍兴理工校区和杭电校区，可以接受跨校区的老师欢迎投递简历 【岗位职责】 1. 会教书，能教书，敢于展现自我的法语老师。 2. 认真备课。教师要熟悉课程标准和教材内容要求，了解学生实际，明确每节课的目标以及要求设计并写好教案。 3. 认真组织好课堂教学，不断改进教学方法，指导学生改进学习方法，培养学生良好的学习习惯。 4. 认真布置和批改作业。认真辅导学生。 5. 积极参与并配合完成相关教研活动。 【岗位要求】 1. 法语专业相关专业本科及以上学历。 2. 有留学法国或者工作经历者优先。 3. 热爱教育事业，有教育经验者优先。 4. 接受优秀毕业生，要求有相关证书。

选择我们的理由： 1. 行业属于蓝海 2. 公司氛围好 3. 公司快速发展 4. 半年晋升机会 5. 带薪培训 6. 美国、日本、韩国大师课进修机会 总结：收入有保障（底薪+课时费+奖金），发展空间大，试用期不打折，收入无上限。公司各种带薪培训，平台能让你最大程度把自己的价值体现到极致。 7. 中心有专业的课程顾问和行政前台服务，老师不需要自己去销售课程！ 【岗位职责】 1. 担任教学工作，按时完成教学目标，并保证授课质量 2. 按时对教学环境进行装饰布置，更新教学宣传内容，保证教学环境标准化 3. 积极协助公开课、体验课及市场活动招生 4. 按时参加完成教学部各类教研培训活动，提高教学能力 5. 服从上级部门安排的其他工作 【岗位要求】 1. 大专以上学历（能力出众者，可放宽） 2. 工作1-2年以上，有教学经验 3. 有培训行业经验 4. 持有比赛、培训证书者优先 5. 有幼少儿舞蹈、街舞考级教学经验者优先 愿您能成为我们共同前进和成长的小伙伴！

爵士舞蹈老师带基础班和提升班可全职和兼职都行岗位职责： 1.负责爵士舞基础班与提升班的课程教学，制定适龄、分层的教学计划与课堂内容 2.指导学员基本功训练、节奏感培养、舞台表现力及成品舞编排 3. 定期组织阶段性成果展示或小型汇演，提升学员学习积极性与自信心 4.与家长/学员保持良好沟通，及时反馈学习进展与成长建议 5.配合机构开展招生体验课、公开课及舞蹈类活动支持工作 任职要求： 1.热爱舞蹈教育事业，具备良好的亲和力与课堂控场能力 2. 具备爵士舞专业背景或相关表演/教学经验，可独立完成教学设计 3.普通话标准，表达清晰，有责任心与耐心，适应全职或兼职灵活排课 4.持有舞蹈教师资格证、艺术类相关学历或考级教练证书者优先 5.学历不限，经验不限，欢迎优秀应届毕业生及资深舞蹈从业者加入

岗位职责： 1.负责少儿/青少年美术课程的教学设计与授课，涵盖素描、色彩、创意绘画、手工等方向 2.根据学生年龄及能力制定个性化教学计划，激发艺术兴趣与创造力 3.组织课堂作品展示、校内外美术活动及考级辅导等相关工作 4. 定期与家长沟通学习进展，提供专业成长反馈 5. 配合校区完成教学资料整理、教具管理及教研协作任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力与课堂组织能力 2.美术、设计、教育类相关专业背景，学历不限 3.有美术教学经验者优先，应届毕业生亦可培养 4.具备基本美术功底和审美素养，能示范创作并指导技法 5.责任心强，耐心细致，认同素质教育理念

岗位需要负责绍兴理工校区和杭电校区，可以接受跨校区的老师欢迎投递简历 【岗位职责】 1. 会教书，能教书，敢于展现自我的法语老师。 2. 认真备课。教师要熟悉课程标准和教材内容要求，了解学生实际，明确每节课的目标以及要求设计并写好教案。 3. 认真组织好课堂教学，不断改进教学方法，指导学生改进学习方法，培养学生良好的学习习惯。 4. 认真布置和批改作业。认真辅导学生。 5. 积极参与并配合完成相关教研活动。 【岗位要求】 1. 法语专业相关专业本科及以上学历。 2. 有留学法国或者工作经历者优先。 3. 热爱教育事业，有教育经验者优先。 4. 接受优秀毕业生，要求有相关证书。

架子鼓老师

无忧传媒是一家互联网+型经纪公司，专注抖音生态的MCN机构，核心业务涵盖无忧直播、短视频、电商及音乐板块。2024年8月19日，荣获福布斯中国新媒体MCN机构称号。目前拥有全约艺人5000+，签约艺人超10000名，全平台粉丝总量达20亿。 我们专注于舞蹈内容孵化的直播运营，现诚聘声乐、流行、民族唱法方向的兼职/全职声乐教师，共同打造高人气直播课堂，以专业实力吸引粉丝关注！ 岗位职责 1. 承担流行唱法、民族唱法及基础声乐等课程教学任务，指导主播系统学习与提升。 2. 做好标准示范，细致纠正学员发音与技巧问题，确保授课安全与教学质量。 3. 参与课程设计、曲目编排工作，持续优化并迭代教学内容。 4. 维持课堂纪律，保持有效沟通，及时汇报学员学习进展。 任职要求 · 专业背景：声乐相关专业毕业生或在读学生，接受实习生报名。 · 能力要求：具备扎实的专业功底，表达条理清晰，擅长活跃课堂气氛，富有责任感。 · 加分项：持有声乐类考级证书，或有舞台表演、酒吧驻唱经历者优先考虑。 你能获得 · 具有竞争力的薪酬结构（底薪+课时费+绩效奖金），兼职按课时计酬，薪资公开透明。 · 提供免费声乐进阶培训及业内交流机会，支持个人专业能力发展。 · 团队氛围轻松融洽，无需参与招生，专注教学与内容创作。 工作地点 杭州萧山区无忧传媒总部

【岗位要求】 1. 接受过现代打击乐/音乐专业训练。 2. 热爱幼儿音乐教育事业，对待工作有责任心。 3. 有学习能力，具备钻研进取、提高业务技能的精神。 4. 性格开朗，大方，健康向上。 5. 团队协作能力强，具有良好的沟通与表达能力。 6. 有教学经验或拥有小班课经验者优先考虑。 7. 熟悉九拍教学方法的特别考虑。 【福利待遇】 1. 领先行业水平的薪资待遇：基本工资+课时费+各项补贴+五险。 2. 属于你的福利：每周单休+带薪年假+不定期聚餐+团建旅行。 3. 专业系统的培训机制：新员工培训+部门培训+管理培训+岗位技能培训。 4. 舒适的办公环境，学习文化浓厚的工作氛围。

岗位要求： 1.大专及以上学历，钢琴演奏或音乐教育主修小提专业优先（或者是声乐，舞蹈老师，吉他，钢琴，大提，古筝老师也需要，目前需要兼职/全职皆可）； 2.热爱音乐/舞蹈，具有一定演奏/表演水平及音乐理解能力； 3.形象气质佳，喜欢孩子，有爱心，负责任，热爱教育事业，有亲和力； 4.有海外留学或工作经验者优先考虑。 5.视奏较好，从小学琴的同学可应聘高级教师及教研岗位，待遇相对较高； ▲注：添加HR的vx后记得，截图自己的简历给到HR并最好准备好演奏的小视频（1-2分钟皆可），视频过大的直接用手机对着电脑屏幕录屏给HR，简历不用特别详细，不用特别规范，直接截屏你在boss上的个人信息即可； 福利待遇 1、薪资结构：由9个部分组成。 （1）兼职待遇：小课（依教师级别100-150/节不等），大课（200-260/节）＋卖琴提成10%（1388-2388不等）/台＋卖课提成3%（681-1000）/单＋＋绩效奖金＋股份/股权/期权（免费合作办校，享受更多收益）。公司倡导：月薪过万不是梦，公司倡导多劳多得； （2）全职待遇：底薪5000/7000（试用）—10000（正式）+个人提成（课时费150-260每堂课）＋卖琴提成10%（1388-2388不等）/台＋卖课提成3%（681-1000）/单＋五险一金（入职缴纳）/月＋绩效奖金＋股份/股权/期权（免费合作办校，享受更多收益）； 注：特别优秀的老师会在以上薪资待遇基础上，叠加享受年终利润分红5%-10%，第一年可执行；若能力出众，对总部多店的教材研发，师资培训或管理运营能起到“支撑”作用，则可以享受总部/多店利润的利润分红约10%-15%。 2、全职兼职均缴纳五险一金（公积金、医疗、养老、生育、工伤、失业）；兼职老师，，以及股份分红/成为公司股东，投资人。 3、未来音硕集团福利：带薪年假、节假日慰问品、年度旅游、丰富多彩的员工活动； （备注：刚毕业的时候你会像高晓松说的那样，“会慌张”，你需要工作半年至一年以后就对工作没有那么多的恐惧和慌张了，企业往往需要两类人才：一类是“运营”类，一类是“教学类/技术类”。如果你是非钢琴专业的，或不想往钢琴老师方向发展的，可以考虑从课程顾问开始，往运营类方向发展，运营的概念就是：你如果是这家店的老板，你如何让自己的店盈利。就是公司管理，公司发展方向；或者是你想在教学上想有更深的造诣，哪怕现在技术不过硬，也可以往技术类/教学类方向发展，经过一年半载的历练，你的方向感就有了。） 工作时间：全职待遇，兼职管理。做五休二。有课上班，无课下班。比如：正常上班时间是早九晚六，如果你九点没课，只有16：00有课，那么你16：00来了就好了；如果17：00以后没课了，那么你17：00就可以回去休息了； 晋升空间：全职老师和兼职老师均可从少儿教师——教学主管——教学总监——校长——区域校长——董事会股东（公司对全职和兼职均实行股份制，均把他们看成和吸纳为公司合伙人，给平台，给机会。创始人股份控制在10%以下——逐步稀释，吸纳优秀人才，秉承古人讲的“己欲立而立人，己欲达而达人”，翻译过来就是“要想让自己有肉吃，必须先让兄弟们有肉吃”的创业理念）。后期在分校的开设中，会将单校的股份稀释掉49%的股份给到努力，优秀的员工。 ▲注： 音硕集团在专注于钢琴教育的基础上衍生拓展出更多的子品牌：涉猎“声乐（流行演唱）”，“吉他/尤克里里”，“小提琴”，“大提琴”，“古筝”，“数字音乐”8大音乐品牌； 团队大多留学海外专业院校的高层次人才，如中央音乐学院，中国音乐学院，天音。

招兼职古筝老师（另聘琴行教务老师，以及钢琴、吉他、架子鼓、声乐教师） 1.承担学员日常授课任务，课后与家长进行学习情况反馈与沟通 2.负责学员平时练琴的监督与学习进度的点评指导 3.参与策划并组织机构内部的教学汇报演出、竞赛等相关活动