一，工作职责: 1、参与或负责教育资源的拓展、整合和维护； 2、参与或负责团队的成长赋能、业务支持和管理； 3、参与或负责终端客户的学习、咨询安排； 4、参与公司日常产品体系、业务技能和专业知识的学习； 5、参与公司线上社群，线下沙龙、讲座、读书会、父母课堂等活动； 二，任职要求： 1、对家庭教育行业政策和现状有一定了解，具备整合教育资源的能力； 2、有老板思维、管理经验、带过团队、创业经历、市场营销经验的优先； 3、有客户资源的优先； 4、男女不限，根据自我成长规划，未来可以往集团管理层、专业咨询师、讲师方向发展； 5、对教育事业有情怀，认同终身成长理念，好学精进，有责任心。 三、薪酬福利： 1、底薪：4000-6000 2、业绩奖:10%---15%，按照渠道贡献业绩分润 3、福利:五险、全勤奖、节日福利、丰厚的月、季、年度奖励等等，总之别人有的这里有，别人没有的咱们有。 四、工作时间：工作时间:9:00--18:00，周末单休 公司地址:杭州滨江区滨河路星耀中心T8写字楼自动自发教育 五，这是一份既能让自已和家人更开心更幸福的工作，头一年年薪就有二十万以上，以后每年最少还能增长十几万，这样的工作你感兴趣吗？

岗位职责： 1、掌握各小区招商、开盘、交付等重要时间节点 2、配合分销渠道进行项目选盘规划 3、负责分销商拓展及小区团队搭建：包括分销人员招募、小区团队资源挖掘 4、维护并拓展小区物业关系：开展物业对接，协调处理相关合作事宜 5、推动多渠道流量引入，提升个人在小区端的业务产出 岗位要求： 1、了解杭州区域各住宅项目招商、开盘、交房等关键周期信息； 2、熟悉分销合作机制及合伙人运作模式，具备开发流程与管理经验； 3、三年以上小区运营工作经验，对杭州市场有深入认知

岗位职责： 1、制定并落实渠道发展战略：结合公司整体规划与市场发展态势，策划并推进渠道扩展方案，保障渠道网络布局科学高效。 2、整合与优化渠道资源：甄选优质渠道合作伙伴，推动资源协同配置与结构优化，提升渠道整体运作效率。 3、渠道关系统筹管理：全面负责渠道合作方的关系维护、培训支持及分级管理，协调解决市场问题，维系长期稳定合作关系。 4、搭建渠道管理机制：构建完善的渠道管理体系，组织制定并持续优化内部流程与管理制度，并监督落地执行。 5、行业洞察与策略优化：跟踪行业发展趋势及竞争格局变化，研究竞品渠道模式与销售策略，输出可行的应对方案与建议。 6、风险管控与问题应对：建立渠道运营风险预警机制，及时排查和化解运营中的各类问题与冲突，保障渠道体系平稳运行。 7、数据分析与决策支持：运用多种数据工具对渠道销售表现与运营成效进行评估分析，为管理决策提供数据支撑。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑； 2、五年以上渠道管理或相关领域工作经验，具备成功拓展渠道案例者优先； 3、具备优良的职业素养与团队协作意识，出色的谈判技巧与组织管理能力，能够接受出差安排； 4、对市场动态与行业演变具有敏锐的判断力。

果酒酒业公司招聘：渠道销售（餐饮/商超/新零售方向） 职位标签：果酒渠道拓展|B端客户维护|区域销售业绩|快消品实战 一、核心职责 1. 负责指定区域渠道开拓：聚焦餐饮（网红餐厅、清吧、日料店）、商超（精品超市、社区便利店）、新零售（酒水垂直电商、社区团购）三大核心渠道，开发新合作客户，完成区域渠道覆盖目标（如季度新增20家餐饮客户）。 2. 深度维护存量客户：定期拜访合作渠道（每月不少于1次核心客户对接），解决补货、陈列、售后问题，推动终端做“果酒试饮”“主题堆头”等动销活动，提升单店销量；建立客户档案，确保客户留存率≥85%。 3. 达成销售业绩目标：根据公司下达的月度/季度销售指标（如区域月销50万），拆解目标并落地执行，跟踪业绩进度，及时调整销售策略，确保指标达成。 4. 反馈市场动态：收集渠道端反馈（如客户对果酒口感、价格的建议）、竞品动作（如竞品促销活动、新品上市），每周提交市场信息报告，为公司产品迭代和营销策略提供参考。 二、任职要求 1. 有快消品/B端销售经验：1-3年酒水、食品、饮料等快消行业渠道销售经验优先，熟悉当地餐饮、商超渠道资源者加分（如自带区域餐饮客户资源可优先面试）。 2. 沟通与谈判能力强：能清晰向客户传递果酒“低度、新鲜、场景化”卖点（如“适合微醺的青梅酒，可搭配餐厅甜品做特调”），擅长谈判合作条款（如供货价、陈列支持），推动合作落地。 3. 抗压性与目标感足：能接受区域内短途出差（如跨区县跑客户），对销售业绩有强烈追求，具备“主动找客户、盯进度、冲目标”的行动力，不畏惧拒绝。 4. 懂基础销售工具：会用Excel记录客户数据、做业绩报表，能简单分析销售数据（如哪些渠道动销快、哪些产品好卖），辅助优化销售动作。

岗位职责： 1、负责智能家居产品（座椅铁架、电动床）的市场拓展与客户开发，推进销售执行并达成既定业务目标。 2、主动收集市场信息，掌握行业趋势，关注同行发展状况、目标客户群体规模、产品应用现状及市场需求变化。 3、持续维护客户关系，保持高效沟通，准确理解客户需求，协调客户与工厂之间的对接与协作。 4、依据公司产品特性、定价策略及市场方案，处理客户咨询、报价、样品安排及订单全流程跟进服务。 5、开发新销售渠道与潜在客户，提升品牌在目标市场的覆盖范围和占有率。 6、密切关注市场与行业动向，及时整理并向上级汇报相关资讯与竞争情报。 7、完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、学历：本科及以上 2、经验：具备销售从业经历，拥有相关客户资源或从事过家居领域（如电动床、汽车座椅、电动沙发等）工作者优先考虑 3、其他：持有C1驾驶证并具备熟练驾驶能力

分销运营岗位要求： 1、具备半年以上小说类运营经历，有短篇内容运营经验者优先； 2、能够结合项目实际需要，面向不同渠道制定有效的分销方案； 3、热爱阅读小说，对小说市场具有较强的洞察力与敏感度。 问题： 1、你此前主要负责的工作内容有哪些？ 2、你所从事的运营工作更侧重于公众号mp，还是用户增长、抖音小程序方向？ 3、你是如何理解渠道分销这一环节的？

岗位职责： 1. 通过易货模式协助企业或商户解决滞销商品或库存积压问题； 2. 定期回访维护现有客户，及时掌握客户需求及资源变动情况，提升客户满意度； 任职要求： 1. 能够迅速适应新环境，融入动态变化的团队工作氛围； 2. 具备持续学习意识，能不断优化和改进工作方式； 3. 主动积极，拥有良好的沟通技巧与团队协作精神； 4. 能合理规划工作任务，高效应对和解决问题； 5. 有较强的责任心，面对问题不推卸，认真履行岗位职责； 薪资福利： 1. 工作时间：8:30-18:00，午休2小时，单休，缴纳五险； 2. 节假日按国家规定休假，公司提供免费购物额度等相关福利。

【我们是谁】 专注国内动漫、游戏、小说IP周边衍生品开发与运营，产品涵盖徽章、镭射票、立牌、书签等轻工艺制品。拥有独立设计团队、自有供应链（含自建工厂）及完善的销售渠道（覆盖B端线上与线下）。 已合作授权IP包括：一人之下、人间百里锦、蛇妖要出逃、你的距离、神印王座、沧澜图、大英博物馆、上美影等，持续拓展新IP合作中…… 【工作职责】 1、主导开心一下实体周边产品的分销业务，分销形式涵盖线上直播销售、线下KA渠道、代理经销等模式，对整体分销收入与利润成果负责； 2、拓展并维护线下渠道合作关系，开展沟通、谈判与资源协调，制定科学的渠道发展策略与合作机制，提升门店网络覆盖密度，实现销售业绩与品牌影响力的双重增长； 3、收集并整理渠道伙伴的反馈意见与市场需求，及时响应处理渠道运营问题，同步跟踪市场趋势与竞品动态，向企划端输出有效信息，支持商品选型与设计优化。 【任职资格】 1、具备二次元谷子或潮玩玩具行业经验者优先考虑； 2、了解国内外IP衍生品零售与批发运作逻辑，具有一年以上周边衍生品或玩具类渠道分销实操经验者优先； 3、熟悉主流线下衍生品渠道运作方式，对客户采购偏好有清晰认知和实践经验，具备良好商务谈判能力与商业思维，拥有一定商务资源积累； 4、具备较强的市场洞察力与协作意识，能结合市场变化与客户需求灵活调整渠道策略； 5、拥有玩具、文具、文创、精品或衍生品线上销售资源、区域代理资源者优先； 6、目标导向明确，抗压能力强，能接受不定期出差安排。 【福利待遇】 1、每月15号准时发薪／周末双休（早九晚六） 2、入职即缴纳五险一金 3、享有季度奖金与年终奖金 4、定期组织团建活动／法定节假日发放专属礼品 5、实行扁平化管理／成长空间广阔／团队氛围年轻活力 PS：可通过小红书搜索“开心一下XBOXONEX”或“开心果子”查看我司过往产品案例

1.通过抖音、小红书等平台，结合QQ、旺旺、微信等线上沟通工具及电话方式，主动开发潜在客户； 2.关注市面上新兴及热门的可推广类手机APP，掌握其功能并灵活运用于日常推广工作中； 3.熟悉小红书、抖音、闲鱼、微博、B站、知乎等主流社交平台的内容发布机制与运营玩法； 4.具备敏锐的市场感知能力，能精准识别目标客户，并引导其添加微信完成后续转化； 5.建立完善的客户信息档案，定期进行回访，持续跟进客户关系维护情况； 6.公司主要服务于有小红书和抖音种草需求的品牌客户，具备相关行业经验者优先录用。 岗位要求 1.熟悉互联网环境，熟练操作各类在线沟通工具及办公软件； 2.具备较强的语言表达能力和人际沟通技巧； 3.能适应一定工作压力，性格积极乐观，乐于面对工作中的各项挑战； 4.有淘宝、电商运营、网络推广或电商服务相关背景者优先考虑。

岗位职责： 1、负责中石化易捷超市内指定品牌新品的现场推广、陈列维护及促销活动执行，提升产品曝光与销量 2、主动向进站顾客介绍活动政策与优惠信息，完成销售目标并做好销售数据登记 3、严格遵守加油站安全规范及便利店服务标准，保持良好仪容仪表与服务态度 4、配合参与公司组织的产品知识、安全操作及服务礼仪等岗前及在岗培训 5、根据排班要求完成每日9:00-18:00工作时段，每月享有4天带薪休息 任职要求： 1、年龄18周岁及以上，性别不限，学历不限，有加油站工作经验优先，快消品或零售行业销售经验者优先 2、具备基本沟通能力与服务意识，能适应加油站便利店工作环境 3、责任心强，服从管理，积极配合安全培训及日常运营规范 4、身体健康，无传染性疾病，能提供有效健康证明

需要可以做7个小时 35一小时

招模具工俩名，有意联系

招聘： 平车师傅 Polo衫开领

嘉兴市平湖市招工地小工/杂工

—————— 网罩厂招工 2、普工数名 会打冲床优先 2、熟练喷塑夫妻工一对 小五金技、会打圆机2D机的调试 地址：峰江街道桥洋工业区1099号 电话：

超市/社区超市/便利店跑店业务

岗位职责： 1、负责公司产品在行业内的推广与销售工作 2、对接行业客户中高层决策人员，建立并维护长期稳定的合作关系，保障服务持续开展，深入挖掘客户需求，达成公司既定目标 3、开拓行业内新客户资源，同时对现有老客户进行系统梳理并激发潜在需求 4、结合行业特性及客户实际需要，深度理解业务场景，制定针对性的行业解决方案 5、参与行业市场、销售及产品策略的规划与实施 任职资格： 1、具有1-2年及以上销售工作经验，具备一定的客户积累和资源基础 2、工作积极认真，学习能力突出，富有责任心，具备良好的团队协作精神 3、逻辑思维清晰，具备较强的文字撰写与口头表达能力，能适应高强度工作压力 4、有驾驶能力者优先考虑 5、需外出跑客户 薪资待遇： 底薪3500，销售额提成，五险，交通补助，月休4天，早八晚五上班。 请仔细阅读职位描述

岗位职责： 1. 开发和维护渠道合作伙伴， 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验。有垫资，小贷，房产中介行业优先。 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 熟悉所在行业市场特点者优先 4.拒征信有问题的。 早九晚五 3000底薪＋社保＋提成。周末节假日通休。

职责： 一、客户开发 •新商开发，负责辖区内的代理商开发，寻找潜在合作伙伴，促成合作； •老商复购，定期拜访合作中代理商，挖掘老商需求，促成订单达成； 二、客户维护 •负责公司渠道政策和销售政策在辖区内代理商的贯彻执行； •对辖区内代理商进行有效支持和管理，提升代理商的地推业绩； •对辖区的代理商一线销售团队的搭建帮扶，和销售技巧培训支持； •渠道商和消费者客诉的协调处理； 三、业务健康度把控 •代理商账期规划、管理和问题的跟进处理； •推动辖区内代理商GMV、铺设数据有效增长； •渠道商铺设门店质量的把控； 四、上级交办的其他工作 •按要求做销售数据分析； •临时交办的其他工作。 任职资格： 1、良好的沟通能力； 2、目标忠诚度高； 3、独立工作能力强，自律性强，能承担较大工作压力； 4、具备一定的分析判断能力及销售团队管理能力； 5、大专或以上学历，专业不限； 6、熟练使用Office办公软件（如Word、Excel、PPT等）； 7、三年以上销售相关工作经验；有渠道销售经验或互联网销售经验者优先考虑； 8、接受公司因业务需要进行的工作地调动（全国范围内），能适应长期出差。

寻找合作伙伴 诚聘POS机，随身WiFi，共享充电宝等等推广伙伴(同行优先) 我们只找懂支付、有资源、想赚钱的你! -收益:激活高返现+永久分润+平台分红+盟主分红,收入上不封顶 -政策:分润日结,透明,总部直签,不压货、不套路、不收割 -支持:正规一清机、独立后台、物料培训、售后全兜底 -要求:有POS机/支付/随身WiFi/共享充电宝/地推经验,有商户资源优先 -通道:包括拉卡拉,银盛,,乐刷,海科,盛付通,易生,合利宝等等十余家支付通道 -增收:自产自营品牌, 1.随身WiFi,商用网络:随身携带3000毫安电池/即插即用，月享1500G/3000G大流量，佣金收入30%～45%，月激活数达标有额度多层奖励，后期同首充佣金 2.新国标充电宝:新国标固态电池，抢先上市，抢占市场，超级快充，权限全放，，激活返，丢失返 -模式:全职兼职均可,时间自由,全国可拓展持续管道收入交易不停,分润不止,长期稳定管道收入,有意向速联

职责： 1.线下推广公司产品，团购、定制服务，或招商业务 2.拜访客户，维护客户关系，提升客户满意度 3.完成公司的销售目标 要求： 1.有销售经验，熟悉快消品销售方式 2.有亲和力，善于交流 3.对业绩有强烈追求

营业员，步行街服装店，步行街温州服装城，

负责永康区域脉动饮料销售，不用车销，底薪加绩效加提成，正规公司管理，待遇优厚，有工作经验优先

【薪资】 业务人员年薪约10-25万（无责底薪+餐补+车贴+通讯补贴+全勤奖+各类奖励提成），提供住宿 【福利】 五险一金、带薪年假、餐费补贴、高温补贴、生日福利、法定节假日福利、年度体检、年度旅游等 【培训】 入职配备专属带教导师；各发展阶段提供公司系统化专业培训 【晋升】 职级晋升：中级业务—高级业务—资深业务 职等晋升（业务方向）：业务—主管助理—主管—经理 【岗位职责】 1、维护房屋租赁相关线上渠道资源； 2、根据客户来电信息，开展线上线下沟通，匹配推荐合适房源，安排带看并完成讲解、签约及入住流程； 3、处理租后服务事项，包括续租、换租、退租等相关工作； 4、负责空置房屋的检查及部分维修事项的协调跟进； 【任职要求】 1、大专及以上学历（欢迎实习生、应届毕业生报名）。 2、踏实肯干，热爱销售岗位，具备挑战高收入的意愿，主动性强，表达能力良好

岗位职责: 1、负责开发与推广跨境新客户(国际快递，国际海陆空等物流业务)，维护老客户; 2、根据个人擅长，通过电销，网络或展会等方式开发跨境电商客户(方式不限)，促成合作; 3、收集，统计，分析市场行情及时更新价格，以及客户需求信息; 4、制定自己的销售计划，完成业绩; 5、根据公司的规章制度，有效管理应收账款，降低回款风险。 薪资待遇: 1、底薪加提成，转正后的员工薪资8000-15000不封顶，销冠月薪20W-60W; 2、早九晚五上班时间，不加班； 3、法定节假日正常放假; 4、良好的办公环境，办公氛围轻松; 5、不定期团建、聚餐、下午茶、旅游、生日会、节日礼品; 6、晋升空间(业务-业务主管-业务经理-业务总监-分公司总经理); 招聘要求: 1、性格好，头脑灵活，执行力强，沟通能力强; 2、可招应届生，开具三方协议或者实习证明。 薪资： 底薪3500+35%-60%毛利提成；转正后薪资范围在10K-20K左右； 早9晚5，午休1.5小时，不加班； 周日单休； 行业待遇最高、福利最好

岗位职责: 1.负责药品的分销工作，与KA渠道建立合作关系 2.执行销售策略，完成销售目标 3.维护客户关系，确保业务的顺利进行 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和商务谈判技巧 2.能够独立工作，同时具备团队合作精神 3.对药品行业有一定的了解，能够快速适应市场变化 4.医药专业，一年以上相关工作经验 岗位职责: 1.负责药品的分销工作，与KA渠道建立合作关系 2.执行销售策略，完成销售目标 3.维护客户关系，确保业务的顺利进行

岗位职责： 1. 利用线上网络渠道获取客户资源，通过电话沟通筛选有意向的客户，并邀约其到店参观设计方案及家装样板间。 2. 客户到店后对接设计师，完成工作交接。 任职要求： 1. 电子商务、市场营销、装饰装修相关专业优先，能力突出者不限学历，具备一年以上家装行业经验或有话务岗位工作经验者均可。 2. 熟练操作办公软件及各类线上沟通工具。 3. 具备较强的责任心，性格积极乐观，善于沟通，拥有良好的团队协作意识和集体荣誉感

负责外贸企业官网建设及后续谷歌推广工作 销售模式：电话销售+面访销售，全程有人指导！月入过万较为轻松，工作环境积极活跃，团队年轻有活力。 【任职要求】 1、具备良好的沟通技巧和团队合作意识； 2、仪容得体，普通话流利，责任心强，积极进取； 3、能承受一定工作压力，目标明确，集体荣誉感强； 4、有处理异议情况的能力和一定的商务谈判经验者优先，（公司可提供专业培训）；

销售方向：高端洁具品牌销售工作。卫浴：德国高仪、卡德维、劳芬、当代、定制：旭勒、骊住高端全屋定制品牌 1、日常接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、管理、维护客户关系，达成与客户或设计师间的长期信任合作关系 3、与客户签订设计合同并跟进项目及催收项目款项 4、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作 5、保持店面整洁，合理布置商品，确保陈列有序美观 任职要求： 1、形象气质佳、25-40岁，沟通能力强、踏实肯干 2、高中及以上学历，2年以上建材类产品工作经验 3、有丰富销售经验、良好的品牌意识 4、执行力强、抗压能力强，具有亲和力 工作时间：9:00-17:30以商场时间为准（月休6天） 面试地址：杭州市滨江区长河街道江南大道1088号澜鼎华府（4楼） 工作地址：就近安排 1、杭州市西湖区三墩镇古墩路888号红星美凯龙杭州至尊mall旭勒展厅 2、杭州市滨江区长河街道江南大道1088号一楼澜鼎华府

岗位职责： 1.合作执行落地：依据商务总监的战略规划，对接合作方实际需求，细化合作协议内容，并推进项目顺利实施。 2.客户需求分析：通过定期走访及数据梳理，挖掘客户核心问题（如流量短缺、运营成本高），制定个性化解决方案。 3.商情监测：关注行业政策变化及竞争对手动向，汇总形成分析材料，支持合作策略的优化调整。 4.活动策划：策划并执行行业峰会、客户交流沙龙等活动，提升品牌知名度与客户忠诚度。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，有连锁酒店、OTA订房平台或酒店客耗品供应商领域城区市场拓展、客户管理相关工作经验2年以上者优先； 2、形象气质良好，条件优秀者可放宽相关经验要求，需会驾驶，能适应初期高频出差。