工作内容： 1、负责日常文书事务，包括文件整理与资料归档； 2、协助团队成员，保障办公环节有序运转； 3、参与公司内部会议，并完成会议记录及信息汇总。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调与沟通表达能力； 2、能独立开展工作，工作态度认真，富有责任感； 3、适应高效工作节奏，具备良好的任务执行效率。

注：本岗位绝无销售性质！！！ 工作内容：负责处理客户购买产品后出现的质量问题等售后事宜 工作时间：8小时工作制；月休6天 其他福利： 1、每月设有水果日、生日会、生日礼品，不定期组织趣味游戏及团队建设活动 2、特殊节日安排公司主题活动，如95日、38妇女节等 3、享受带薪年假，入职满一年可享5天年假 4、法定节假日按三薪标准发放，享有婚假、丧假、哺乳假等法定假期

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

招临时会计，日工资170元，工作十个小时。中午管吃。

熟练掌握电脑基础操作即可，其他面谈

文员，方案，施工方案，投标文件等

通化市集安市鸭绿江格宾石笼网箱施工招聘（2至3人一组），工资10日结，70元/方（生手约4方/天/人，熟手约8方/天/人）

招工人捡棉花，按公斤计酬，每公斤2块2，人数不限，薪资当天结算。有意者可报名。

承德市隆化县招光伏安装 岗位职责： 1.负责光伏组件、支架、逆变器等设备的现场安装与调试工作 2.按照施工图纸及技术规范完成屋顶或地面光伏系统的布线与并网接入 3.配合项目经理进行现场安全管控、进度协调及质量自检 4. 对安装过程中发现的问题及时反馈并协助制定解决方案 5.参与项目竣工验收，整理提交安装记录及基础资料 任职要求： 1. 有光伏安装或电力工程施工相关经验者优先 2. 具备基本电工知识，了解光伏发电原理及系统构成 3.身体健康，能适应户外高空及登高作业，无恐高症 4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 5. 最低学历不限，接受应届生及转行人员带薪培训

招聘电焊工一名，要求持有相关证件。薪资为400元一天。有意者可报名。

岗位：安全员（1名） 岗位职责： 1、井下日常安全巡查、隐患排查整改，爆破作业全程旁站监督； 2、班前安全交底、安全台账记录，制止违章作业； 3、会井下车辆驾驶，配合现场转运、应急相关工作。 任职要求： 1、持有矿山安全管理人员有效证件，证件真实可查； 2、熟悉井下矿山安全管理、爆破安全管控流程； 3、会驾驶井下矿用车辆，安全意识强，细心负责，长期稳定。 薪资福利：薪资面议，包住，按月发薪，劳保用品齐全。

持有中级水利工程师，

岗位职责：1.负责水利工程项目前期勘察、方案设计、施工图编制及技术交底工作 2.参与水库、堤防、灌区、泵站等水利工程的现场施工管理与质量监督3. 编制项目可行性研究报告、初步设计报告及水土保持、防洪影响评价等专项报告 4.配合完成工程验收、竣工资料整理及后期运行维护技术支持 5.跟踪水利行业规范更新，确保设计与施工符合国家及地方相关技术标准和政策要求 任职要求： 1.水利工程、农业水利工程、水文与水资源工程等相关专业背景，学历不限2.具备水利工程师相关从业经验者优先，经验不限3.熟悉AutoCAD、GIS、HydroCAD等专业软件，能独立完成常规水利计算与图纸绘制 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，适应阶段性野外勘测与施工现场工作5.持有注册水利水电工程师资格证或中级及以上职称者优先

岗位职责： 1.负责农田水利田块整治工程的深化设计、施工指导与质量验收 2. 承担灌溉与排水系统规划、渠系布置、泵站选型及运行维护技术支持 3.参与田间道路工程的技术方案编制、现场放样与施工协调管理 4.编制项目技术报告、竣工资料及工程量核算，配合验收与审计工作 5. 协同农业、土地整治等相关专业开展综合开发项目全过程技术支撑 任职要求： 1.水利水电工程、农业水利工程或相关专业背景，学历不限 2.具备农田水利类项目实操经验，熟悉国家及地方相关技术规范 3.能熟练使用CAD、ArcGIS等常用设计与测绘软件 4.具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力 5.责任心强，适应野外作业与阶段性驻场工作

岗位职责： 1.负责水利工程项目规划、设计及技术方案编制工作 2.参与水利工程现场勘查、测量与施工技术指导 3. 开展水文分析、水资源评估及防洪排涝系统优化 4. 配合完成项目报批、验收及后期运维技术支持 5.编制技术文档、竣工资料及工程变更相关文件 任职要求： 1. 水利工程、农业水利工程或相关专业背景，学历不限 2.具备水利工程师相关工作经验，经验不限 3.熟悉国家及地方水利行业规范与标准 4.能熟练使用AutoCAD、GIS或水利专业软件者优先 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神

岗位职责： 1.独立负责水利/水电工程的规划、咨询、设计及招投标等全过程项目管理工作 2. 协调设计、施工、监理等多方单位，全程跟进项目进度与质量管控 3.参与水利工程现场勘察、测量及技术方案编制，出具可行性研究报告与设计文件 4. 开展施工现场技术监督与指导，及时发现并提出优化施工工艺与质量提升建议 5.跟踪水利行业政策法规及技术标准更新，确保项目合规性与先进性 任职要求： 1. 水利工程、农业水利工程、水文与水资源工程或相关专业本科及以上学历 2. 具备3年以上水利/水电工程项目管理或设计实践经验 3. 熟悉《水利水电工程设计规范》等国家及行业标准，了解BIM技术应用者优先 4.熟练使用AutoCAD、Revit、ETABS或同类工程设计分析软件 5.具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应阶段性出差与现场工作

（公司直招，非中介） （面试地点即办公地点，位置详见下方地图定位） 公司名称：中国大地财产保险股份有限公司，主营业务为车险服务 岗位职责： 1. 负责对接车险即将到期的客户，通过电话方式提醒客户保单状态，并介绍我司当前优惠政策，协助客户完成续保意向确认。（客户资源由公司统一提供，无需自主开发客户，无外出拜访及应酬要求）； 薪资待遇： 1. 综合收入含底薪+司龄奖励+职级补贴+业绩提成（3%~30%）+夏季高温津贴，月均综合收入6000元以上，年度发放年终奖金。 2. 缴纳五险一金，入职满一年可享每年5天带薪年休假，另有团队旅游等员工福利。 3. 不收取任何押金，面试合格后安排岗前培训，并发放培训补贴，培训期间为带薪学习。 工作时间为纯日班，无夜班安排，享有标准双休及国家法定节假日！ 有求职意向者欢迎直接联系咨询，投递简历后将优先安排面试，请尽快沟通！

岗位职责： 1、负责新媒体平台（微博、微信公众号、抖音、小红书）的日常运营，以及百度百科、百度知道、知乎等线上内容渠道的内容维护与推广，提升品牌在用户心中的认知度； 2、跟踪竞品品牌的市场动向，结合竞争态势及时优化内容策略与传播节奏； 3、配合市场部维护品牌在消费者端的形象，协助策划并执行各类市场推广活动； 4、协同部门主管参与制定品牌传播内容方案，增强产品品牌的市场曝光与影响力； 岗位安排： 试用期3个月后根据表现，由人力资源部结合个人意愿进行岗位分配； 任职资格： 1、23-24届毕业生； 2、大专及以上学历； 3、市场营销、广告学、新闻传播等相关专业；

工作内容:记账报税 职位要求:能独立完成记账报税 了解税收相关法律、法规。熟悉申报系统流程。 工作时间:8:50-12:0013:30-17:30 周末双休，法定假日休息。

招聘会计 工作地点双桥区大石庙碧桂园 工作内容：报税，报表，工资核算等基础会计工作。 工资2800，单休。 联系电话

岗位职责： 1、学习并掌握业务流程等相关知识，承担对应业务的处理工作。 2、协助客户填写办理所需的信息内容，并对相关资料进行整理上报。 3、负责车险报价服务、业务答疑及具体业务操作。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限。 2、工作细心认真，积极进取，责任心强，具备良好的沟通能力，年龄在20-39岁之间。 员工培养： 公司提供为期9天的带薪培训，期间享有360元培训补贴，培训结束后签订正式劳动合同，无长期试用期，欢迎无经验者积极加入。 福利待遇： 1、工作时间：上午8:20-12:00，下午1:40-6:30；首周双休，后续三周单休（休息日为周日）。法定节假日按国家规定休假，另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资构成：基本工资（1600-7300）+新人保护工资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他补贴（如工龄津贴），收入不设上限，实行多劳多得机制，整体平均月薪约6000元，新员工前两个月平均收入为3500-4500元，对于业务表现较差人员设有2700元保底薪资，入职满一年以上员工月薪普遍在8000-10000元，约30%员工月收入超过万元，薪资发展空间广阔。 3、入职即缴纳五险一金，额外享有年终奖、司龄奖励、节假日礼品等多项员工福利。 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工可轻松参与，享受放松时光。 5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘：如团队经理、市场经理等职位，晋升后平均薪资范围为8K-20K，办公环境舒适（冬暖夏凉），配备完善的培训体系和清晰的晋升通道。

工作职责： 1、通过电话与车险即将到期的客户沟通，协助办理续保相关事宜； 2、公司统一提供车险到期客户资源，无需自行拓客； 3、可零经验入职，正式上岗前安排带薪培训； 薪资待遇 （1）享受9天带薪培训期 （2）新员工薪资：入职前两个月平均收入3500-4000元，整体员工平均月薪5000-6000元，满一年者平均可达8000-10000元以上，收入上不封顶！ （3）缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金），另享年终奖金 （4）每月设有多种形式的员工激励方案（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等） （5）非本地户籍且工作满3个月后，可申请调转至家乡所在地分公司任职 【晋升通道】：工作满3至6个月可参与内部竞聘，岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向+办公环境优越（冬暖夏凉）+持续专业能力提升培训+健全的晋升机制，提供多元化职业发展路径 任职资格： 1、年龄要求：20-40周岁 2、学历要求：高中、中专或以上学历 3、能力要求：普通话表达清晰流畅，具备良好沟通交流能力

负责公司招聘，有提成奖励，成功入职另有奖励。

可居家办公，氛围温馨的团队，无内卷，不加班！不加班！不加班！ 上班时间：上午8:50-12:00，下午1:30-5:30，每周双休，节假日依照国家规定正常休假。 工作内容： 1、负责在工商局、税务局办理各类证照的新办、变更、年审、注销等专项审批手续，以及发票认证等相关事务； 2、承办内外资企业注册、信息变更、终止经营、增资扩股、年度检查等全流程业务； 3、办理银行开户及各类资质批文相关事宜； 4、与客户沟通对接，负责票据的交接与递送工作； 5、及时收集并传达政府最新政策动态，做好信息反馈； 6、对经办事项进行及时记录、归档与总结归纳； 7、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、具有一至三年外勤会计岗位经验，能独立完成账务处理及纳税申报操作； 2、工作严谨细致，责任心强，踏实肯干，具备良好的职业素养； 3、具备较强的客户服务意识。

【招会计】1名 集团公司招聘会计一名，审核凭证，记账报税，汇算清缴，制作财务报表，大专以上学历，会计相关专业，初级职称以上，35岁以上。

岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力5. 无不良信用及财务违规记录

【薪资待遇】 3300-5500元 【岗位要求】 1. 大专及以上学历； 2. 无经验小白也可，轻松上手快。 【岗位职责】 1. 文职工作，不含销售性质。 【福利待遇】 1. 缴纳五险一金； 2. 职场老带新，无压力，氛围超棒，有问题轻松解决； 3. 每月水果日、生日会、生日礼品，不定期举行公司游戏、团建； 4. 特殊节日有公司活动，例如95日、38妇女节等； 5. 法定节假日三薪，享受婚假、哺乳假等。

工作内容：机票退改签等 班次：八小时工作制 薪资： 1、五险：享有五险（社保） 2、完善的休假制度：全薪年假、全薪病假、婚假、产假等 3、带薪病假：入职即可享受带薪病假，每年6天 4、年度体检：入职即享有健康体检，每年1次 5、生日福利：入职即可享受生日礼物 6、过节福利：入职即享有节日礼物，如中秋节等 7、公司设有茶水间，方便员工工作之余用来茶歇 8、团建旅游：定期团建聚会组织聚餐，每年组织旅游活动

岗位职责： 1.负责公司全盘账务处理。包括审核成本费用单据、编制记账凭证、出具财务报表等； 2.负责公司税务管理全流程，包括发票管理、纳税申报、税务清洁等； 3.完成上级经理下达的其他工作任务。 任职要求： 1、财会专业专科以上学历； 2、从事财务工作5年以上，有一般纳税人会计核算和税务管理工作经验， 3、熟练掌握会计准则条款、熟悉财务管理内部控制原则并能灵活运用于实际工作中； 4、良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神，能承受较大工作压力。 5、有同行业会计从业资格，熟悉双桥区、高新区税务，工商等行政部门工作流程者优先。

1、负麦日常财务凭证的录入与核对，确保数据准确无误 2.协助完成月度、季度及年度财务报表的编制与分析工作