岗位工作职责： 1、负责门店会员的日常维护，妥善处理瑜伽会员的来电及到店咨询相关事宜。 2、利用公司提供的资源渠道，并结合自主拓展方式，积极开发新会员。 3、持续跟进在籍会员的服务体验，优化服务流程，提升整体服务质量。 4、根据学员需求推荐合适的瑜伽课程，达成既定的销售目标。 5、有效管理新老会员关系，主动挖掘并转化潜在客户资源。 6、积极参与公司安排的各类会议与培训，不断提升对瑜伽理念及课程体系的认知。 7、维持高水平的服务标准，助力塑造优质的品牌形象。 8、严格执行公司各项规章制度，确保工作规范有序开展。 任职要求： 1、表达清晰，普通话标准流畅。 2、思维灵活，具备敏锐的客户需求洞察力，责任心强，服务意识佳。 3、具备毅力、进取心以及良好的抗压能力。 4、有瑜伽、健身行业或大型教育机构课程顾问/销售顾问从业经历者优先录用。 5、无相关经验者可享受免费带薪岗前培训。

招聘职位：招生老师（旅游式出差） 一、应聘条件: 1.男士年龄18–35岁，女士年龄18–45岁(有销售经验优先) 2.性格外向，服从管理，心态好，肯努力 3.无犯罪记录 4.身体健康，无不良嗜好 5.人品端正，不传递负能量 二、工作内容： 我们的课程属于辅导课程。 工作内容：周一到周五去学校门口做课程推广。体验课10元/门票，每天卖票的收入都是当天的伙食费。如：卖十张就是100元（相当于食宿补贴） 周六、周日邀约购票的家长带小孩到现场听课，现场成交。课程单价 分别为2990-3990-4280元。60-80节课！ （公司根据市场来决策） 三、薪资结构: 1.有底薪 底薪第一周500，第二周600，第三周700，第四周800 另外每周100元交通补助 每单提成200–350 综合下来3000元每月保底，工资两周发一次！ 2.提成制 成交一单业务员提成750-1000元/单。高回报！（成交率30%—60%左右） 周收入正常情况3000元—8000元/周 工资周结[拳头][拳头] 月收入正常情况1.5万元—3万元/月 福利待遇： 不要担心开不了单，只要你是个正常人，性格外向随便开单！行不行，一周看到结果，每周一准时发放工资！ 吃住行标准： 住宿按照7天连锁酒店，商务标准！两人一间标间，房费AA，一周房费大约280元/人。当周城市工作结束了，出发下一个城市的时候，团队包大巴车出发，周路费约50-100元！（团队AA）住宿+路费+吃饭，一周个人支出约600左右！ 排休： 周一、周五上午可以休息！每天家长接送孩子的时间段，我们才去学校卖体验课。其余的时间自行安排。也可以休息！鼓励多劳多得，毕竟付出和收入成正比！（弹性工作，时间灵活安排）周六、周日配合开展家长上体验课！如果觉得钱挣够了，可以上半个月集中休息一个星期，或者根据自己的时间安排休息！（休息很自由） 成交简单： 我们只负责卖体验课，邀约家长听课。家长到访后，有专业的老师给家长试课，说服家长报名。我们是当地线下实体店培训教学，不是网课。有保障，成交率更高！ 要求： 我们是给当地教育机构合作，负责招生。是老师，要求衣着干净整洁，着装得体！做销售的人先得销售自己，其次才是你的产品！只要是正常人、不社恐，大胆的问、面对陌生人敢说话，销售很简单，就是把产品卖给有需要的客户就行！如果你好高骛远，想不劳而获！请绕道而行。 我是一个满满正能量的人，有野心、有理想、干劲十足。期待志同道合的你来加入！

岗位职责: 1. 负责课程的推广与销售，通过多种方式完成既定销售目标。 2. 与客户保持良好沟通，精准把握需求并提供针对性的课程解决方案。 3. 配合团队开展工作，协同完成整体销售任务及课程宣传计划。 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力和销售技巧，能与客户高效互动。 2. 可独立推进销售及课程推广进程，具备一定的市场洞察与分析能力。 3. 工作积极主动，富有协作意识，能在团队中共同推进目标达成。 全职兼职都在招

工作时间 早上学生上学阶段，可兼职 工作内容 1.通过地推和陌拜方式了解到学生和家长的需求并记录 2.认真讲解宣传单页面内容和培训内容的优势 3.针对孩子和家长的需求选择相应的课程并记录 4.通过微信方式邀请家长进群与专业老师进行进下一步沟通 5.收集信息后及时在微信反馈 工作要求 1.年龄20—35皆可 2.性格开朗，思维敏捷，具有一定的应变能力，抗压能力 3.具有一定的学习能力和良好沟通能力，懂得察言观色 4.具有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度，配合领导安排 5.对同事和领导谦和，关心，互帮互助团队意识强 6.积极向上，热爱美食和金钱，向往美好的事物 7.努力奋斗，对自己负责，对家人负责 福利待遇 1.个人提成+个人奖金+团队奖金+ 2.公司月团建活动，聚餐等 3.晋升空间 招生顾问—招生老师

招生咨询老师 可招应届毕业生，专业不限，待遇面议，每年年假两个月

1、专业解读课程内容体系 2、规划定制化学习方案 3、达成既定销售任务指标 4、与客户进行有效沟通 5、持续跟进并回访客户情况 6、积极拓展新市场领域

岗位职责： 1. 负责课程咨询与招生接待，精准匹配学员需求与课程体系，提供个性化学习方案 2. 主动跟进潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成意向转化与签约闭环 3. 协同教学与教务团队，持续跟踪学员学习进度，提升续费率与口碑转介绍率 4. 定期参与市场活动支持，协助开展公开课、讲座、社群运营等招生推广工作 5. 准确录入并维护CRM系统客户信息，确保数据真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达力、亲和力与服务意识 2. 有教育行业课程顾问、销售顾问或招生咨询经验者优先 3. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，抗压性好 4. 学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念 5. 诚实守信，责任心强，具备团队协作精神

工作内容: 通过地面推广宣传，邀请家长带孩子参与体验课程 要求： 能吃苦耐劳，具备爱心和责任心 英语培训机构，配备外籍教师

栋脑教育有限公司，是一家专注于为全国线下培训机构提供招生服务的第三方团队，主要面向小学1-6年级学生家庭开展课程推广。 招聘要求：需能接受长期国内出差及异地工作安排，不适应频繁外出或沟通意愿弱者请勿扰！ 薪资待遇：实行周薪制，每周一准时发放全额工资，绝不拖欠。试用期期间每单提成900元，新人平均每周完成2-6单，周收入1800—5400元；转正后每周可完成5-10单，周收入7000—15000元。收入水平与个人努力直接挂钩。 工作内容：周一至周四，利用早、中、晚三个上下学时段，前往小学周边与家长面对面交流，介绍并邀请家长和孩子参与专注力、自信心、记忆力及思维训练类公开课。每日工作时长约4-6小时。课程内容生动有趣，孩子喜欢，家长认可度高。通过有效沟通，引导家长购买体验门票并预约上课时间。体验课安排在周六日全天（上午、下午、晚上），家长参与后若认可课程，便会报名后续系统课程。客户成交率普遍在30%—70%，平均每人每天售出3-10张门票，销售能力强的老师可达10-15张。收入多寡取决于个人投入与执行力。无需担心经验问题，公司提供标准化话术、系统化培训，并配备专人带教指导。 福利奖励： 1：首次到岗且连续工作满三周者，可报销来程路费（按火车卧铺标准） 2：每张体验票补贴10元，所得归个人所有，无需上交，相当于每日食宿补贴（根据售票数量，日均3—10张不等） 3：开单激励：单周达成5单可报销一周住宿费，达成7单可报销下一站城市往返路费（按周计算） 4：食宿自理，团队统一安排住宿，两人一间标间，费用约40元/天/人 5：每日售票额外奖励，具体以团队当期政策为准 6：工作时间灵活，如遇个人事务或需休息，可随时申请请假，最长支持连续休假一周甚至一个月 7：定期组织团建活动，团队氛围活跃年轻化，行业需求旺盛，成单机会多，欢迎有能力的你加入！ 如符合上述条件或有相关疑问，欢迎联系我填写报名表，预约面试获取详细说明！

一、栋脑教育（第三方招生团队） 主要跟各个校区合作招生，提升小学孩子专注力和记忆力课程，我们的优势在于孩子对课程都比较感兴趣，能解决所有家长教育孩子的痛点，成交率高，现因业务拓展诚聘招生老师加入！ 二、岗位职责 1.负责线下渠道招生，拓展潜在学员资源； 2.精准介绍课程内容、报名流程、等信息，解答疑问并引导报名； 3.配合团队完成招生活动如宣讲会、体验课的策划与执行； 三、任职要求 1.性格开朗，敢于表达，具备良好的沟通表达与谈判能力，能准确把握客户需求；有目标感，抗压能力强，能适应招生旺季的工作节奏，不限学历不限经验； 2.认同机构办学理念，具备团队协作精神，可接受外地工作； 四、薪资待遇 1.我们是周薪，周薪，周薪重要事情说三遍，正常干每周3000-5000上不封顶； 2.有人带有培训有晋升，一周满5单，满7单 3.提成高，一单提900元-1350元，有生日礼品，节假日可休息（周末除外），有年终奖； 4.成长支持：提供系统岗前培训产品知识、销售技巧、定期内部晋升机会； （注：咱们是以老带新的方式开展工作，有培训有话术，不用担心不会销售，我们有讲师销售咱们配合好就能成单，我们没有业绩指标，按自己能力干不给大家压力，但一定要有赚钱的冲劲）

招聘，25吨汽车吊司机1名，Q2操作证满1年，工作经验满2年以上，责任心强，有一定的沟通能力，工资面议，工作地点:眉山市

。 ：眉山市仁寿县招聘高标准农田监理员，电话

熟练彩铝门窗组装，安装 熟练不锈钢氩弧焊，电焊，会制作不锈钢大门，不锈钢板材制作安装 熟练铝艺大门和栏杆的安装

招聘：本公司招聘板房师傅一名，要求3-5年的工作经验，工作有责任感 细心，会出会做。视高。汉邦 软件都可以。薪资面义.月休4天，地址宝峰南路9号，电话：

仁寿视高街道找指挥代班一个星期

岗位职责： 1.负责咨询与招生接待，精准匹配学员需求与适配课程体系 2.主动跟进潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成意向转化与签约闭环 3.协同教学与教务团队，持续跟进学员学习进度，提升续费率与口碑转介绍率 4.定期整理客户档案与咨询数据，参与月度复盘并优化顾问服务流程 5.参与校区招生推广活动，协助开展线上线下宣讲、公开课及家长会等支持工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达力、亲和力与服务意识 目标感清晰，具备团队协作精神与持续学习意愿

原趣桌游课程顾问（客服兼销售） 我们正在寻找性格开朗、擅长沟通的课程顾问加入团队！本岗位无需外出跑销售，客户均来自新老学员及家长转介绍，轻松开展工作，有社交牛人伙伴优先冲！ 工作地点：龙岗坂田，周边希望可就近通勤的优先考虑。 工作时间：单休，每周工作时间不超40小时，周一或周二可任选1天休息，需配合周末核心客流时段到岗 社保福利：入职即缴五险，享法定节假日、带薪年假、节日礼品、生日福利等 一、岗位职责 1. 客户接待与咨询：主动接待家长与顾客，解答课程、会员、价格、预约、上课时间等问题。 2. 课程与产品销售：介绍英语桌游产品，主动邀约体验课，完成销售与续费目标。 3. 订单与会员服务：协助报名、开单、收款、核销，会员信息录入与维护，续费提醒。 4. 售后与问题处理：处理、调课、请假、投诉等，跟进体验课，提升客户满意度。 5. 门店配合：课程签到、物料整理、环境维护、配合门店活动执行。 6. 基础数据记录：做好客户台账、每日咨询与报名记录。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限。 2. 1年以上客服、门店、教育机构或销售经验优先，有儿童教育、桌游、零售经验加分。 3. 普通话标准，亲和力强，沟通表达好，耐心细心，有服务意识。 4. 会使用电脑、Office软件及门店系统，能处理简单客诉。 5. 能适应周末、节假日上班。 6. 喜欢孩子，热爱教育行业，有销售意识、抗压能力强，团队协作好。 三、薪资福利 - 薪资：底薪3000元 + 提成 + 奖金，前3个月业绩不足时保障月薪5000元，综合 5000–9000+，多劳多得，上不封顶。 - 福利：五险、法定节假日、带薪年假、节日福利、专业培训、晋升空间。

『岗位详情』 我司主做摄影摄像类技能培训 『岗位要求』 1、做过学历提升，职业技能培训的老师优先 2、有公司社群的企业在职人员优先 3、苏州各种社群群主优先 4、企业在职可在公司圈子内推广优先 符合以上四点和我们合作一年轻松赚50w+ 欢迎有欲望的老师合作一起赚钱

岗位职责： 1.负责课程咨询与学员需求分析，提供个性化学习方案建议 2. 主动邀约潜在客户，完成电话/线上/到店沟通及转化跟进 3.协同教学与教务团队，保障学员报名、入学、续费全流程服务体验 4.定期回访已报学员，挖掘转介绍及二次销售机会 5. 准确录入并维护CRM系统信息，及时反馈市场与客户需求动态 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达力与亲和力 2. 有教育行业课程顾问、销售顾问或客户服务经验者优先 3. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，抗压能力好 4. 学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念 5. 具备目标感与执行力，能适应灵活的工作节奏

诚招课程顾问，一起助力职业梦想~ 薪资待遇 √薪资标准 5K-8K 高提成 底薪+ 业绩奖金 额外福利：节日福利+带薪年假+年终奖 完善保障：社会保险+入职培训+清晰晋升路径 住宿福利：可包住 任职要求 销售经验：1年以上销售相关工作经验，有美业机构销售或客户咨询经验者优先； 沟通能力：表达清晰流畅，亲和力强，善于倾听客户需求，能精准传递课程价值，说服力强； 职业素养：目标感明确，抗压能力强，有积极主动的工作态度，擅长挖掘客户需求并促成转化； 行业认同：对美业教育有兴趣，愿意了解化妆美甲培训行业，认同的品牌理念； 其他要求：形象气质佳，服务意识强，学历不限（能力与业绩是核心考核标准）。 核心岗位职责 客户接待：负责客户到校咨询接待，热情介绍公司环境、教学设施、师资力量，给客户留下专业美好的第一印课程讲解：精准了解客户学习需求，专业介绍课程体系、学习周期、、就业保障等核心信息，定制个性化学习方案； 转化报名：运用销售技巧挖掘客户潜在需求，解答客户关于课程、学习效果、就业前景等疑问，达成销售目标；客户维护：跟进意向客户，解决客户顾虑，提高转化率；维护已报名客户关系，促进老客户转介绍； 数据整理：记录客户咨询信息、跟进情况，完成销售数据统计与汇报，配合公司开展客户活动（体验课、开放日等）。 为什么选择我们？ .高佣优势：美业行业高提成机制，客户需求明确，成交周期短，赚钱更轻松； 资源扶持：依托成熟公司学习基地，有稳定的客户咨询流量，无需从零开发客户，转化更有底气； ·专业赋能：入职提供系统培训（课程知识、销售技巧、客户沟通）,成为美业招生专家； ·成长空间：完善的晋升通道，不仅能提升销售能力，还能接触公司运营、团队管理，职业发展更广阔； ·工作氛围：公司全是热爱美业的年轻人，日常有化妆美甲、技能分享，工作环境高颜值、无内耗；投递方式 直接私信沟通，或直接发送简历 合适者将邀请线下面试（公司实地参观，直观了解工作环境~)

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 主管（6000-12000/期） 1.工作职责 负责教学点的招生推广、课程授课及日常教务运营管理工作。 2.任职资格 在校本科或硕士研究生，具备良好的沟通表达能力与团队协作统筹能力； 对教育行业有热情，具有一定的组织管理经验； 学期末课程安排较少或放假时间较早者优先； 有强烈收入目标意识，能适应高强度工作节奏，抗压能力强。 3.工作时间 六月上旬至八月初，具体排期按所在区域统一规划执行。 4.工作地点 市县周边乡镇区域（结合个人意向就近分配岗位）

岗位职责: 1. 负责课程产品的市场推广与销售执行，确保完成既定业绩指标； 2. 与客户保持高效沟通，建立长期合作关系，持续跟进服务进程并挖掘潜在需求； 3. 拓展新客户资源，同时巩固并深化现有客户的合作粘性； 4. 结合市场变化及客户实际情况，提供专业化的课程规划建议与定制化解决方案。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和协作意识，能够顺畅开展客户对接工作； 2. 热爱销售岗位，具备主动进取精神，能自主推动目标达成； 3. 拥有较强的市场洞察力与客户维护能力，可精准识别客户核心诉求； 4. 具备较强的客户服务理念，能提供高质量的课程解答与支持服务。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 助理（4000-8000/期） 1. 工作职责 协助主管完成招生、教学及日常事务的组织与执行。 2. 任职资格 在校本科或硕士学生。 具备良好的沟通技巧和团队协作统筹能力。 对教育行业有热情，具备一定的教学组织管理经验。 课程结束较早或本学期课业负担较轻。 有较强的收入目标驱动力，能适应高强度工作，抗压性强。 3. 工作时间 六月上旬至八月初，具体安排视所在区域而定。 4. 工作地点 市县下属乡镇（按个人意向就近分配）

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 助理（4000-8000/期） 1.工作职责 配合主管完成招生、教学及日常事务的辅助工作。 2.任职资格 在校大学生或研究生优先。 具备良好的沟通技巧和团队协作意识。 对教育行业有热情，具备一定的教学组织与管理能力。 学期结束较早或当前课程安排较为宽松。 有较强的经济需求，能承受一定工作强度，抗压性强。 3.工作时间 六月上旬至八月初，具体安排依据所在区域统一调配。 4.工作地点 市县周边乡镇（按个人意向就近分配）

1.负责学校招生工作，通过各种渠道吸引潜在学员 2.组织并参与学校的招生宣传活动 3.与家长和学生建立良好的沟通，解答他们的问题 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和亲和力，能够与不同背景的人有效交流 2.具备团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务 3.具备责任心和积极的工作态度，能够在压力下保持良好的工作效率 福利待遇: 朝九晚六包住带薪寒暑假团建旅游

服务工程师 薪资福利:3000--2万+（上不封顶）➕五险➕周末双休➕节假日福利➕年终奖 招工人数:20人 工作地址:丹棱县城区以及各大乡镇

岗位职责： 1. 为学员提供线上及线下的课程咨询支持 2. 根据学员情况制定专属学习计划，帮助其实现升学或公考目标 3. 持续维护学员关系，推动课程转化与续报 4. 负责学员班级管理，协助提升教学实施效果 任职要求： 1. 大专及以上学历，欢迎应届生投递 2. 具备良好沟通能力，乐观积极，乐于接受挑战 3. 执行能力强，工作认真负责，具备服务意识 岗位福利： 1. 薪酬待遇：底薪+绩效奖励+销售提成 2. 五险一金、周末双休、法定节假日（轮休安排） 3. 定期开展考核晋升，享受年假、婚假、产假、哺乳假等福利

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 教师（3000-5000/期） 1. 工作职责 负责课程准备与授课任务，配合主管及助理开展招生相关工作。 2. 任职资格 在校本科或硕士学生，具有扎实的专业基础。 具备良好的协作精神。 对教育工作有热情，拥有一定的教学水平。 遵守工作安排，责任心强，能适应较紧张的工作节奏。 3. 工作时间 7月上旬至8月初，具体时间段依据所在区域统一规划。 4. 工作地点 市县周边乡镇（按个人意向就近分配）

【高薪急聘】销售、地推精英招募令！AI自习室诚邀你加入教育蓝海！ 【岗位亮点】 无责底薪4000元+高提成10%+绩效奖金（综合月薪4000-15000） 买社保，有保障 弹性工作时间，完成基本指标即可休息。月休四天＋五一国庆＋寒暑假 【岗位职责】 1、聚焦地推核心战场：学校/社区/商圈精准拓客，通过地推和电销，邀约参加体验课，客户满意即可报名 2.搭建私域流量池：通过社群运营+短视频推广，打造个人IP提升转化率 【任职要求】 1、拥有地推/电销/教育行业销售经验者优先（零基础可系统培训，也有主管带） 2、沟通表达流畅，具备抗压能力和目标执行能力 3、能适应川内出差工作。 【企业优势】 深耕教培行业多年，进军国家政策扶持的AI教育赛道，校区覆盖小初高全科提分需求 搭载高仿真AI老师一对一辅导系统，学员提分率行业领先 完善的晋升通道：招生顾问-部门经理-校长-总监-分总 优质岗位限时开放，招满即止！

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 教师（3000-5000/期） 1. 工作职责 负责课程准备与授课任务，配合主管及助理完成招生相关工作。 2. 任职资格 在校本科或硕士学生，具有扎实的专业基础。 具备良好的协作精神。 对教育工作有热情，拥有一定的授课能力。 遵守工作安排，踏实肯干。 3. 工作时间 7月上旬至8月初，具体时段依据所在区域统一规划。 4. 工作地点 市、县周边乡镇（按个人意向就近分配）