前厅经理，服务员

1.带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准；2.开餐后，督导服务员认真做好服务冰亲自参加服务工作；3.及时跟踪，检查台面，对不合格的地方进行指正改正；4.及时对餐台上菜速度，情况了解；5.督导服务员认真落实店餐厅与部门规章制度；6.做好员工考勤，培训工作操作规范

1.带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准；2.开餐后，督导服务员认真做好服务冰亲自参加服务工作；3.及时跟踪，检查台面，对不合格的地方进行指正改正；4.及时对餐台上菜速度，情况了解；5.督导服务员认真落实店餐厅与部门规章制度；6.做好员工考勤，培训工作操作规范

性别女，25到35岁，有中餐包间服务经验。工作职责；负责对接餐厅业务，一个商务包间宴请服务，每周双休，法定节假日休息，薪资面议

渠县，园区商务酒店，招聘前厅经理一名，28--35岁，，要求对酒店有一定管理能力，和协调能力月休3天，包吃包住，每个月10号准时发工资，月薪5千每月，联系电话郑

招聘：楼层管理员薪资：面议岗位职责：1、负责本楼层商户常态化沟通、租金收缴、逃场商户风险预判与管控等相关工作2、负责对厂家装修过程的监督，日常销售、营业员服务礼仪及纪律、商品陈列、销售情况监督与管理3.负责厂家入驻、变更、撤展等业务指令，收取建档入驻厂家相关证件等资料，确保其合法经营4、了解楼层商户每日的销售情况，掌握商户的动态，及时提报所辖楼层每日、每周及每月各类经营数据的统计报表任职要求：1、大专及以上学历，一年以上家居建材等零售业商场或家装行业从业经历；熟练使用相关办公软件；2、熟悉现场管理业务知识，有一定商业意识和服务意识，了解相关法律法规，能处理一般客户投诉；3、有一定沟通协调能力，具有高度工作责任心和团队精神。

西昌西部中餐馆诚聘大堂经理一名，要求：，熟手，形象气质佳，待遇面议，

主要负责餐厅酒店内部管理

酒店餐饮，有一定的管理经验。

前厅经理讲政治，顾大局，遵纪守法，作风严谨，品行端正，坦诚正直，诚实守信，公私分明，严守底线，廉洁从业；能吃苦耐劳，具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质，体能充足（入职前须进行体检，体检合格者方能录用）。负责酒城文化创意美食街的前厅管理工作。招工人数:1人报名时间：自公告发布之日起即可报名。报名截止日期：2024年11月26日。采用网上报名方式。网上报名需提交的资料：报名表、身份证、毕业证书、学位证书、相关资格证书。报名电子邮箱：，电子邮件标题及压缩文件按照“应聘岗位-姓名”格式编写。工作地址:四川省泸州市龙马潭区学府路337号

油漆打磨薪资面议（6000-12000保底+计件）薪资福利:薪资面议（6000-12000保底+计件）招工人数:4-5名

防水工，德阳市区，国企项目，工资有保障，有意向的可以联系

德阳市广汉市招钢结构安装/膜结构安装

德阳市广汉市招铁艺油漆、其他油漆。成品第一种面漆喷漆工要求的话就是熟练工，技术过硬，会使用大枪。

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郑州市管城回族区招园林假山施工的师傅三名

合肥市**海区招石材幕墙钢架大工，必须有电焊证的，没有电焊证的就不用打电话了工资350至380每天

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连云港市赣榆区招工地学徒工、工地力工、工地小工/杂工、幕墙安装干挂大理石工地，招聘小工，在工地上干杂活，一天10个小时，管吃住，10天一结，一天200元，管吃住

琼海市招干挂石材

招聘：食堂管理人员薪资：7000-12000元岗位要求：1.男女不限，50岁以下，高中毕业及以上；2.具有强烈的责任心，较强的组织、沟通、团队管理及培训能力；3.有餐饮管理工作经验，熟悉学校食堂管理程序和标准，懂成本核算，具备食品卫生安全相关知识，熟悉相关法律法规，具备食堂管理人员必备的专业素质；岗位职责：1.督导员工严格按照餐厅服务规则和流程要求做好各项工作、安全、优质、高效；2.负责学校食堂的日常管理工作，监督食堂的菜品质量、品种、安全等3.调配食堂内部人力、财力、物力等资源，对学校食堂的资产管理、安全管理负责；4.执行学校食堂的各项规章制度，落实岗位职责、任务，按时完成各项指标；5.做好与学校的日常沟通，了解学校需求并及时反馈到学校；6.身体健康，无各种传染性疾病和慢性疾病；薪资待遇：7000元-12000元/月；月休3天，包吃包住，一年全勤奖3600元；上班位置：德阳罗江区学校

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男女不限，总店长，经验丰富优先工资面义

德阳市绵竹市招工地学徒工，安装铝板，外墙

管理总店

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楼面经理1名、员工数名薪资福利:楼面经理3500-4000元/月、员工3000元/月招工人数:楼面经理1名、员工数名工作地址:罗江区1788商业广场1号门罗江实验小学斜对面

楼面经理1名、员工数名薪资福利:楼面经理3500-4000元/月、员工3000元/月招工人数:楼面经理1名、员工数名工作地址:罗江1788广场1号门罗江实验小学斜对面

1. 管理经验：具有至少3年餐饮行业楼面管理经验，熟悉火锅店的运营流程和管理模式。 2. 团队领导：具备出色的团队领导和人员管理能力，能够有效地激励、培训和指导员工，营造良好的团队氛围。 3. 客户服务：拥有优秀的客户服务意识，能够处理顾客投诉和问题，确保顾客满意度和忠诚度。 4. 沟通协调：具备良好的沟通和协调能力，能够与厨房、服务团队、供应商等各方进行有效的沟通与合作。 5. 业务能力：熟悉餐饮行业的相关法律法规和卫生标准，能够制定和执行楼面服务标准和流程，保证服务质量和效率。 6. 应变能力：在面对突发情况和高峰时段时，能够迅速做出决策和调整，保证店铺的正常运营。 7. 成本控制：有一定的成本控制意识，能够合理安排人力、物力资源，降低运营成本。8. 数据分析：能够对营业数据进行分析和总结，提出改进措施和优化方案。 9.责任心：工作认真负责，有较强的责任心和执行力，能够承担店铺的经营管理责任。

德阳市旌阳区招酒店前台