数学老师岗位要求如下： 1. 全日制本科及以上学历，普通话标准，仪容仪表整洁大方，具备良好亲和力。 2. 遵守教师职业道德规范，服务意识强，热衷教育事业，关爱学生，以身作则。 3. 表达沟通能力突出，授课逻辑清楚、生动有趣，善于互动，能根据学生特点实施个性化教学，注重启发引导。 4. 工作认真负责，心理素质好，能承受较强工作压力，具备高效执行能力。 5. 应聘人员需持有教师资格证，具备本科及以上学历，且专业方向与所报学科一致。 6. 优先考虑骨干教师、学科带头人、有作文教学经历、研究型教师、获得过“十佳教师”等荣誉称号者，有初高中毕业班教学经历者优先，优秀应届毕业生或具备特殊专长者亦优先录用。

工作内容 1、承担初中数学学科的教学任务，保障授课质量与学生知识掌握程度 2、参与教材资料的编写及课程优化，推动教学内容不断迭代完善 3、定期与学生及家长交流，跟踪学习情况，协助提升学业表现 任职要求： 1、拥有扎实的数学专业基础和较强的教学实施能力 2、善于调动学生学习积极性，提升数学学习兴趣与成效 3、具备良好的人际沟通能力和团队协作意识

岗位职责： 1、承担数学课程的线下授课及小班教学任务，保障教学质量与学员学习体验； 2、参与教研活动，持续优化教学内容与方法，提升自身教学水平； 3、关注学生学习进展，制定针对性辅导计划，协助学生解决学习难题； 4、参与数学教学相关产品的研发与推广，包括课程资源建设及教学活动组织实施。 任职要求： 1、热爱教育行业，对数学学科有浓厚兴趣，具备扎实的数学基础； 2、具备良好的表达能力与亲和力，能有效调动学生学习积极性； 3、责任心强，富有耐心，注重学生的综合成长与能力培养； 4、有教学经历者优先考虑，能适应多样化且灵活的教学场景。

具备丰富的代课教学经历 持有教师资格证书

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：周末及节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 以授课为主 负责教研工作、讲义编写及提升服务内容

工作职责： 1.依据教学大纲与课程规划开展精准化教学，课后布置作业并按时完成批阅； 2.按照教学进度组织学生阶段性测试，及时评估学习效果并反馈结果； 3.跟踪所带班级的学习动态，定期分析学情，对学习困难学生进行及时沟通与指导； 4.定期向教学团队汇报班级授课情况及存在的问题，并与班主任保持信息同步； 5.每年按周期对学科相关的教学方案、教案、讲义及测验题目进行修订与完善； 任职要求： 1.硕士及以上学历，数学、应用统计等相关专业背景，具备实际教学经验者学历可放宽至本科； 2.具备扎实的学科专业知识，表达清晰流畅，逻辑思维严谨，有一定授课实践经验； 3.热爱教育事业，具备良好的协作意识，乐于钻研教学方法，对待工作认真负责。

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-06-30 招聘岗位：课后服务老师（兼职） 授课地址：浙江省-杭州市-西湖区就近安排 课程名称：科创、美术、体育、语文、数学、英语、口才、棋类、编程 上课时间：周内下午3:00-6:00某时间段 课酬标准：140~170元/71-85分钟 【进校要求】 1、大专及以上学历，大三及以上在读 2、持有相关学科教学类资格证书 3、具备半年以上相关科目大班授课经验 【工作流程】 1、提供配套教案与课件，需提前完成备课准备 2、提前15-20分钟抵达授课学校 3、课堂过程中拍照记录，并于课后提交教学反馈 4、部分学校要求下课后组织学生排队离校，并完成教室清洁及拍照上传

国际文科教师 1、负责AP/A-LEVEL经济学、商业学、会计学等课程中任一科目的教学工作； 2、落实所授班级的日常教学任务，协同班主任或助教推进学生学业水平提升； 3、参与学科教研活动，持续优化教材与讲义内容，具备独立设计培训资料的能力； 4、根据学生学习进展，及时与家长及学生沟通并提供学习反馈； 5、积极参与部门组织的各类会议，服从管理安排，主动与同事交流教学经验，配合班主任开展工作，认真完成各项职业培训； 6、执行学校交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、国内985、211院校硕士及以上学历，或海外本科及以上学历；英国G5名校或美国藤校背景者薪资可面议不设上限； 2、具备中英文双语授课能力，语言表达清晰，思维敏捷，性格亲和，有耐心与责任感； 3、有小学至初中阶段教学经验者优先； 4、具备经济类、商科类竞赛指导或参赛经验者优先； 5、有海外留学经历或相关教育行业工作经验者优先。

岗位职责： ① 负责小学及初中阶段数学学科的授课与教学工作； ② 参与课程体系开发及教学资源库的建设； ③ 开展家校沟通，维护学生学习持续性与参与度； 任职要求： （有在学而思等教育机构任教经历者优先）具体条件如下： 1. 具备两年以上培训机构带班教学经验， 2. 拥有本科或以上学历， 3. 须具备小学或初中数学一对一或小班（10-15人）授课经验， 4. 学科基础牢固，普通话标准，富有亲和力，善于与学生进行有效互动， 5. 热衷于教育事业，关爱学生，品行端正；具备良好的教师职业道德与服务意识。

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需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:7800-8500 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8 --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、保险：缴纳五险一金 4、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 5、上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员工作，工作在苏州公司每周提供班车到购物中心 6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位 ------------------------------------------------------ 【招聘要求】 1、年龄：16周岁---48周岁（男女不限） 2、无传染性疾病，无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 --------------------------------------------------- 四，【工作内容】 产品包装，组装，扫码，贴标，质检，测试（恒温车间，坐着上班）

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

岗位职责： 1.负责中小学数学课程的教学工作，制定并实施教学计划，确保教学质量 2. 针对学生个体差异开展分层教学与课后辅导，提升学生数学思维与解题能力 3. 参与教研活动，开发教学资源，优化教案与习题设计 4.定期开展学情分析与阶段性测评，及时反馈学习效果并调整教学策略 5. 配合学校完成班级管理、家校沟通及学科相关活动组织 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备扎实的数学学科知识体系与逻辑表达能力 3. 普通话标准，具备教师资格证者优先 4. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.善于沟通协作，能适应学校教育教学工作节奏

泉州机构诚聘初中数学老师 核心要求： * 院校：985/211、双非一本、师范类院校（欢迎在读学生） * 到岗：每周3-4天，地点在泉州市区（丰泽区田安北路） 我们提供： * 稳定生源，到岗即带学生 * 考核期和尴尬期有较高底薪，专注教学 * 假期充足，正式员工假期远多于同行，考核期仅30天 * 工作节奏合理，氛围友好，老板无爹味 * 兼职薪资八千左右，全职一万五至两万起，机构无隐性规则，干净透明多劳多得 * 有社保 关于考核期： 时长一个月 培训与体验课同步安排 机构自研教材优势大 另： 尽快到岗️ 不包吃住️ 租房可以 ​

一、岗位要求： 1、专科及以上学历，不限专业和教师资格证（可入职后考），师范类或相关专业优先； 2、热爱教育行业，熟悉学生的生活及学习特点，善于和学生进行良好的沟通交流； 3、普通话标准，有较强的沟通能力，具备创新学习意识； 4、必须具有强烈的工作责任心、师德好、服从校区各项工作安排。 二、工作内容： 1、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效； 2、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课。 3、主动与学生、家长进行沟通，听取学生、家长反馈意见，不断提高教学服务质量。 三、福利： 五险一金、带薪岗前培训、周休1.5天、法定节假日休息、带薪年假5天、每年2次晋升机会、每年集体旅游1-2次、节日礼品、全勤奖、绩效奖金、续班奖金、定期培训、伯乐奖、合同续签奖、超课时奖、团队分红奖、过年红包、优秀人才可入股。 四、工作地点： 桂林市秀峰区、七星区、叠彩区、象山区、临桂区、灵川县、兴安县共15所分校，就近分配。

负责为学员提供一对一教学服务 负责跟进并反馈学员的学习情况 参与学科教研活动及团队专业提升

【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2、培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务； 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-主任-副校长-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

岗位职责： 1. 根据教学大纲与授课计划开展有针对性的教学工作，课后合理布置作业并按时批阅反馈； 2. 按照课程进度组织学生进行阶段性测试，及时评估学生的学习成效； 3. 跟踪所带班级的学习动态，定期分析学习情况，对学习困难学生及时沟通指导； 4. 定期向教学团队反馈班级教学进展及存在的问题，并与班主任保持信息同步； 5. 每年按要求对学科相关的教学方案、教案、讲义及考试题目进行修订和完善； 任职要求： 1. 硕士及以上学历，英语、商务英语等相关专业背景，有相关教学经验者可放宽至本科学历。 2. 具备扎实的学科专业知识，表达清晰流畅，逻辑思维良好，具备一定实际教学经历； 3. 热爱教育事业，具备良好的协作意识，乐于钻研教学方法，工作认真负责； 团建活动、生日礼遇、节日福利，提供专业且系统的带薪培训~

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-05 语文教师 1.依据教学大纲与课程规划开展有针对性的教学，课后安排作业并按时批阅； 2.按照课程进度组织学生测评，及时掌握学习效果并进行反馈； 3.跟踪所带班级学生的学习状态，定期分析学习情况，对存在困难的学生及时沟通指导； 4.定期向班主任汇报教学进展及存在的问题，确保信息同步； 5.每年按期对本学科的教学方案、教案、讲义及考试题目进行优化与完善； 任职要求： 1.硕士及以上学历，汉语言文学类相关专业，具备实际教学经验者学历可放宽至本科； 2.具备扎实的学科知识，表达清晰，逻辑性强，有一定授课实践经验； 3.热爱教育事业，具有良好的协作意识，乐于钻研教学方法，对待工作认真负责。

1.授课2.教务3.适当的学员服务

岗位描述： 主要负责校区一对一及小班制课程的教学工作； 1、依据考试大纲和核心考点，策划并实施阶段性测评，跟踪学习进展，确保学员成绩稳步提升； 2、关注学生心理与生理发展，引导其建立积极的学习态度和科学的学习方法； 3、主动与学校、家长沟通学生课堂表现及学习动态，配合完成学生管理与服务工作； 4、参与教学研究、教案设计等相关教研任务，持续精进专业能力和授课质量； 5、完成学校交办的其他相关工作任务； 任职要求： 1、本科及以上学历，取得教师资格证者优先考虑； 2、掌握所授学科的专业知识与教学方法，具备较强的教学能力，工作严谨踏实； 3、有教育培训行业授课经历，拥有系统化教学经验者优先； 4、语言表达能力强，授课条理清楚、生动流畅； 5、具有良好的协作精神和客户服务意识；

一个月2天

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2024-12-18 1.工作时间灵活，可自行安排空闲时段参与 2.工作地点灵活，按居住区域就近分配 3.持续招募，岗位长期有效 4.每小时收入60-150元 具备985、211院校背景或持有教师资格证者，优先录用

薪资：线下一对一150-300/h 1) 熟悉浙江省高考命题趋势，为学生提供专业、高质量的教学服务，并合理规划课程安排； 2) 激发学生学习兴趣，引导其建立科学的学习方法与良好学习习惯； 3) 与学生及家长维持积极、稳定的沟通与合作关系； 4) 持续精进教学能力，主动提升专业素养与业务水平； 5) 遵守教师职业道德规范，品行端正，具备良好的职业操守； 6) 完成主管交办的其他相关工作。 任职要求: 1) 优先考虑985、211院校背景，需持有教师资格证，普通话标准，仪容得体，富有亲和力； 2) 具备良好的职业素养与服务意识，热爱教育事业，关爱学生，以身作则； 3) 表达与沟通能力强，授课逻辑清晰、生动有趣，善于互动，能根据学生特点实施个性化教学； 4) 责任心强，抗压能力佳，执行力高； 5) 有2年以上教学经验者优先。

技能要求： 1、负责高考日语课程教学，执行授课安排，确保教学效果与质量达标 2、参与教学评估工作，开展学生成绩评定，并向家长定期沟通学习进展 3、协同教研部门深入交流，共同优化课程设计与教学方案调整 4、协助学校策划日本文化主题的课外活动，融入班级文化氛围建设 5、与总部保持顺畅沟通，及时汇报学生情况、课堂发现的问题及改进建议 职位要求： 1、本科及以上学历（含应届毕业生），日语相关专业背景 2、持有日语专业八级或JLPT N1证书，N1成绩130分以上者优先考虑 3、具备教育培训经验或学校任教经历者优先录用 4、服务意识强，具备良好的团队协作能力 5、善于人际交流，观察细致，表达清晰 6、有高考日语授课经验者优先入选 7、薪资待遇：8K起，具体面议（奖金与高考成果挂钩） 8、工作地点：浙江省金华兰溪市区高中

全国连锁品牌789台球俱乐部（义乌旗舰店） ——48张球桌设备大型商业球房 一：助教招聘及福利方案： 1.不限经验，接受零基础人员，提供带薪培训 2.岗位要求：年龄18~28岁，身体健康，性格积极乐观，无不良习惯，懂礼节，外形端正大方 3.工作职责：负责前台迎宾、摆球服务、赛事执裁等相关工作 二：薪资待遇 初级助教保底13000+500房补 中级助教保底16000+500房补 高级助教保底18000+500房补 特级助教保底20000+500房补 三：福利政策 1.入职满3个月可享房补，第三个月一次性发放1500元 2.新人设有7天考核期，期间每日补贴100元 岗位福利： 1.生日关怀、团队建设活动、系统化培训支持 2.每日完成5桌预订任务，当日奖励30元 3.每周开展优秀评选（综合业绩、服务、形象等维度），获奖者奖励500元（助教岗） 诚挚欢迎您的加入！！！

需具备班级授课相关经验 富有爱心与耐心

初中/小学数学教师职位要求 1.学历与专业：全日制本科及以上学历，数学相关专业优先，持有初中/小学教师资格证，具备对应学段的教学资质。 2.教学能力：熟练掌握初中/小学数学教材体系与课程标准，能精准把握知识点重难点；具备生动的课堂表达能力，可通过案例、互动等方式激发学生学习兴趣，适配不同学习进度的学生需求。 3.教研与沟通：能独立完成备课、课件制作及学情分析，参与校区教研活动；擅长与学生及家长沟通，及时反馈学习情况，协同解决学习问题，建立良好家校合作关系。 4.职业素养：热爱教育行业，对学生有耐心与责任心，认同机构教学理念；具备较强的抗压能力与团队协作意识，服从教学安排，积极参与师资培训与教学优化。 需要我基于这份职位要求，进一步生成对应的招聘海报文案或面试提问清单吗？可以直接适配优奥艺术的招生场景补充细节。