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初中英语教师
7千-1.2万/月
英语教师1-3年本科
【岗位职责】 1. 根据科组的教学安排,开展班级初中英语的教学工作; 2. 根据学生的实际情况,制定适宜的教学方案,并进行学习方法指导、学习习惯的培养和适度的课后跟踪服务; 3. 与学生家长保持良好的沟通,对学生进行教学引导和心理疏导; 4. 及时接收学生、家长的反馈意见,不断提高教学服务质量; 5. 积极参加教研活动,配合和完成上级交待的教研任务。 【岗位要求】 1. 本科或以上学历,一年以上教学经验; 2. 具良好的理论基础,普通话标准,口语标准; 3. 热爱教育行业,具良好的沟通表达技巧,教学方法灵活科学,擅于和学生进行交流互动; 4. 具有教师资格证优先。
英语教师经验不限本科小学教育线下授课英语专业四级英语专业八级教师资格证书口语流利
岗位职责 1、承担本学科学生的课堂教学及课业辅导工作; 2、根据学生情况制定合理的教学计划,开展教学指导与心理关怀; 3、帮助学生养成良好的学习习惯,提供学习方法建议,并做好阶段性学习跟进; 4、与学生及家长维持有效沟通,及时了解反馈信息,持续优化教学服务效果; 5、主动参与教学研讨活动,落实上级安排的各项教研工作。 任职要求 1、本科及以上学历,一本院校毕业者优先,师范类背景优先考虑; 2、熟悉所授课程内容,具备扎实的学科教学能力与实践经验; 3、善于与学生互动交流,具备良好的教师职业道德和客户服务意识;
英语教师
6千-1.1万/月
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
1、承担本学科学生的课堂教学及课后辅导工作; 2、根据学生情况设计合理的教学计划;开展教学指导与心理关怀工作; 3、帮助学生养成良好的学习行为,提供学习方法建议及必要的课后跟进服务; 4、与学生、家长维持有效沟通,及时收集反馈信息,持续优化教学服务品质; 5、主动参与教研工作,落实上级安排的各项教研任务。 任职条件: 1、具备本科或以上学历; 2、对任教课程有系统性理解,专业基础牢固,在学科教学方面具备一定优势; 3、善于与学生进行交流互动,具备良好的职业素养和客户服务意识; 4、需具备优秀的课堂展示、课堂管理、教案设计、题目解析及教学支持能力; 5、热爱教育事业,工作态度严谨,有责任心,拥有良好的语言表达与沟通技巧; 6、优秀应届毕业生亦可应聘(须通过公司组织的学科专业考核者)。 我们将为您提供完善的薪酬福利体系: 1、双休 2、五险一金 3、过节福利 4、年度体检 5、带薪年假 6、合伙人机制 7、完善的晋升体系 8、专业的技能提升培训 9、有市场竞争力的薪酬 10、幸福基金、爱心基金 11、丰富多彩的团队建设活动 完善的晋升体系: 教学线: 教师—高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)—骨干教师/部门负责人/教学主任—分公司教学总监—总经理 运营线: 学管师/咨询师—组长—运营主任—分公司总监—总经理 职能线: 助理—专员—主管—部门负责人(经理级)—分公司总监/总经理 公司总部面试地址:广东省中山市东区起湾南道65号亨丰商务中心4楼
英语教师经验不限本科语文英语线下授课一对一授课小班授课授课老师
【岗位职责】 1. 根据教学安排,负责相关科目学生的教学工作。 2. 与学生、家长保持良好的沟通,对学生进行教学引导和心理疏导工作,帮助学生形成积极的学习心态和养成良好的生活习惯。 3. 积极参加教研活动,配合和完成科组交待的教研任务。 【岗位要求】 1. 统招本科或以上学历,相关专业、持有教师资格证优先。 2. 热爱教育行业,具有良好的沟通表达技巧,教学方法灵活科学,擅于与学生进行交流互动。
英语教师
8千-1.2万/月
英语教师经验不限本科能力提升(剑桥/新概念等)
***福利待遇*** 1、双休,法定节假日、寒暑假均有较长假期,工作生活平衡; 2、五险一金,其中医保为统账结合(中山教培机构极少有,诚意满满); 3、季度生日会、节日慰问、团建活动、内部兴趣社团; 4、完善的入职及在职培训,清晰的晋升通道,助力职业成长; 5、年轻团队,老板nice,氛围轻松,交通便利,环境舒适; 6、薪资待遇同行业第一梯队,能力决定回报。 ***工作职责*** 1、全英文授课,教授少儿剑桥英语课程; 2、根据教案进行课程设计,充分备课,确保教学质量; 3、与家长保持良好沟通,及时反馈学员学习情况,并进行有效沟通交流; 4、服从学校和部门的调度安排; 5、积极参与学校组织的各类型提升培训、课外实践、比赛等活动。 ***岗位要求*** 1、热爱教育事业,真心喜欢和孩子相处,愿意用耐心和热情去影响每一个孩子的成长; 2、本科以上学历,具有全国英语教师资格证/专业四级(八级)证书优先; 2、具备良好的英语能力:CET-4/CET-6及以上,口语流利、发音标准,能够全英文授课; 3、有抗压能力,也有成长意愿:我们希望你愿意接受挑战、拥抱变化,能在压力中不断突破自己; 4、积极向上,乐于学习:愿意参与培训、教研、分享等活动,主动提升自我,追求更高的教学水平和职业发展; 5、有相关教学经验者优先,若你足够热爱、足够努力,学历和证书要求可适当放宽。
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
岗位职责 1、承担本学科学生的课程讲授及课后学业辅导工作; 2、根据学生情况制定合理的教学计划,开展教学指导与心理关怀; 3、帮助学生养成良好的学习习惯,提供学习方法建议及必要的课后跟进服务; 4、与学生和家长保持有效沟通,及时了解反馈信息,持续提升教学服务品质; 5、积极参与教学研讨活动,落实并完成上级安排的各项教研任务。 任职要求 1、具备本科或以上学历; 2、熟悉所授课程内容,在学科教学方面具备一定优势; 3、乐于与学生互动交流,拥有良好的教师职业道德和服务意识; 4、优秀的应届毕业生亦可考虑。
小学英语老师
8千-1万/月
英语教师1-3年本科
1.遵纪守法,具备相应教师资格证,本科及以上学历,年龄35周岁以下(特别优秀可放宽到45岁以下)。 2.能够胜任岗位工作,责任心强。 3.有相关岗位经验者优先。
英语教师3-5年本科教师资格证教师坐班培训机构小学教育初中教育线下授
1英语口语表达流畅,发音清晰标准,具备扎实的语言应用能力 2热衷于教育工作,态度积极主动,富有责任感 3具备良好的协作意识与组织协调能力,沟通能力强 4要求英语或相关专业本科及以上学历,有丰富教学经验,具备初高中、雅思、托福教学经历者优先
专业打磨师傅,今天下午可以开工,
100-200元/天
大白工打磨1-2人
找一个专业打磨大白墙师傅,下午可以开工,两个小房间一个厅,两个小时可以搞完,350可谈
中山
11月9日 10:36拨打电话
广东中山招油漆工,
300-400元/天
油漆工
中山市招油漆工,
中山
11月9日 10:35拨打电话
货运司机箱车
招聘货车司机,工作地点在广东省中山市板芙镇智创路。岗位为普货运输主驾,长期工作,运输普货,驾驶厢式货车,只装不卸。要求能开会倒,熟悉车辆日常保养,熟练使用手机导航。薪资为7000-10000元/月,提供住宿。
中山
11月9日 10:35拨打电话
质检(钣金、五金类)
5-7千/月
质检员餐补社保包吃1-2人月结全职
需2班倒,会看图纸,会用游标卡尺,角度尺等量具。 服从领导安排,能吃苦耐劳
广东中山招空调安装/维修,装一台一匹的空调。
300-400元/天
空调安装1-2人
中山市招空调安装/维修,装一台一匹的空调。
中山 库充
11月9日 10:33拨打电话
英语教师
2-5千/月
英语教师经验不限本科
岗位职责: 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与成长建议 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 具备亲和力与耐心,善于激发学生学习兴趣 4.学历本科,有英语教学经验者优先
英语教师
8千-1.3万/月
英语教师3-5年本科有3-9年级英语数学经验学科应试(小初高)
岗位职责: 1.负责中小学英语课程的教学设计与课堂授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4.与家长保持良好沟通,定期汇报学生学习进展与成长情况 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力 4. 具备亲和力与耐心,善于激发学生学习兴趣 5.有英语教学经验丰富者优先。
英语教师
100-200元/天
英语教师1-3年本科
深圳南山西丽 找个员工或者兼职老师 每周两到三次 放学后陪12岁小女孩 指导English内容 接受70∽90/小时
英语教师
100-200元/天
英语教师1-3年本科留学生优先国内院校优先学科应试(小初高)
岗位职责: 1.负责小学初中英语课程的教学与课堂授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与沟通能力 3. 具备教学实操能力,有课堂管理经验者优先 4.普通话标准,持有教师资格证者优先 5.学历不限,有相关教学经验者优先
英语教师
8千-1.2万/月
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
【岗位职责】 1. 负责【/初中/高中】教学、备课、批改作业。 2. 关注学生学习情况,及时沟通学情反馈。 3. 参与教研、磨课、学情分析等教学相关工作。 4. 维护课堂纪律,提升学生成绩与学习兴趣。 任职要求: 1. 本科及以上学历,相关专业优先。 2. 有教师资格证 / 教学经验优先,优秀应届生可培养。 3. 普通话标准,表达清晰,有责任心、耐心。 4. 热爱教育,愿意在教育行业发展。 薪资福利: 1. 薪资:8K-15K月(能力优秀可上浮) 2. 五险 + 节日福利 3. 定期培训、晋升通道清晰。 4. 工作氛围简单,团队稳定。
语文教师1-3年本科
东凤镇校区,学生学习需求量增大,现招聘全职老师。 【福利待遇】 1. 周一周二双休,五险一金(寒暑假单休,但一年之内也有100天起步的休息时间可以保障)。 2. 薪资构成:有底薪、课时费、学生留存奖金、转介绍奖金提成、学生进步奖金(一年4次)。 3. 额外教师资格证补贴:一年2400元。 4. 评优秀教师奖金补贴。 5. 科组下午茶补贴。 6. 节日礼物(春季、中秋、端午等)。 【岗位职责】 1. 授课、备课、课后反馈。 2. 提升学生成绩。 3. 提升学生学习兴趣,培养良好习惯。 4. 参加学科教研。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,不限专业,有教育行业从业经验优先考虑。 2. 有意向长期从事教育行业,喜欢和孩子相处。 3. 有爱心、耐心和责任心。 4. 善于倾听和沟通,表达能力强。
数学教师经验不限本科小初高线下授课一对一授课授课老师全职
【工作地点】:中山市区+镇区等,14个工作地点可选择 【岗位职责】 1、承担本学科学生的课程讲授及课后辅导工作; 2、根据学生情况设计合理的教学计划,开展教学指导与心理关怀; 3、帮助学生养成良好的学习行为习惯,提供学习方法建议及必要的课后跟进服务; 4、与学生及家长维持有效沟通,及时收集反馈信息,持续优化教学服务水平; 5、积极参与各类教研活动,落实上级安排的教学研究任务。 【任职要求】 1、具备本科或以上学历; 2、对所教学科有深入理解,在学科教学方面具备一定优势; 3、乐于与学生互动交流,具备良好的教师职业道德和客户服务意识; 4、优秀应届毕业人员亦可考虑。 【薪酬福利】 1、双休 2、五险一金 3、试用期 4、年度体检 5、完善的晋升体系、合伙人机制 6、带薪年假 7、专业的技能提升培训 8、具有市场竞争力的薪资待遇 9、节日福利 10、幸福基金、爱心基金 11、丰富多样的团队建设活动 完善的晋升体系: 教师→高级教师(教学岗)/教学管理(职能岗)/科组长(管理岗)→骨干教师→部门负责人→教学主任→分公司教学总监→总经理
数学教练
5千-1万/月
奥数老师经验不限本科培训机构普通话水平测试等级考试教育工作经验线下教育教师坐班文案撰写一对一教学高中一级乙等
任职要求:1.高考数学100分以上,最好有管理经验(可做店长) 2.公司有系统培训手把手教会,不用担心不知道怎么做 3.有教育情怀,对数学有深厚的兴趣,能够激发学生的学习热情 岗位福利:底薪4000+提成+奖金+年底分红,月均1w+
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)线下授课集体授课英语四六级
【工作地点】:中山市区+镇区等,14个工作地点可选择 【岗位职责】 1、承担本学科学生的课程讲授及课后辅导工作; 2、根据学生情况制定合理的教学计划,开展教学指导与心理关怀; 3、帮助学生养成良好的学习习惯,提供学习方法建议,并做好课后的跟进服务; 4、与学生及家长保持有效沟通,及时了解反馈信息,持续提升教学质量; 5、积极参与各类教研活动,落实上级安排的教研工作任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历; 2、熟悉所授学科内容,具备较强的教学能力与专业素养; 3、乐于与学生互动交流,具备良好的职业道德和客户服务意识; 4、优秀应届毕业生亦可考虑。 【薪酬福利】 1、双休 2、五险一金 3、试用期 4、年度体检 5、完善的晋升体系、合伙人机制 6、带薪年假 7、专业的技能提升培训 8、有市场竞争力的薪酬 9、过节福利 10、幸福基金、爱心基金 11、丰富多彩的团队建设活动 12、可提供住宿、交通补贴 完善的晋升体系: 教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理
英语教师
5千-1万/月
英语教师经验不限本科教师托管老师教研培训机构学科应试(小初高)英语线下授课全职
【岗位职责】 1. 负责本学科学生的授课和功课辅导; 2. 制定适宜的教学方案,对学生进行教学引导和心理疏导工作; 3. 培养学生良好的学习习惯,进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务; 4. 与学生、家长保持良好的沟通,及时接收学生、家长反馈意见,不断提高教学服务质量; 5. 积极参加教研活动,配合和完成上级布置的教研任务。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历; 2. 对所授课程有深入研究,专业知识扎实,在本学科教学上有所特长; 3. 擅于与学生交流互动,具有良好的教师职业操守和服务意识; 4. 需具备良好的课堂呈现、课堂驾驭、教案编写能力、解题能力、教学服务能力; 5. 热爱教育行业,工作认真负责,有耐心,具备良好的沟通表达能力; 6. 优秀应届毕业生亦可(通过公司相关学科的专业考试者)。 【福利待遇】 1. 双休 2. 五险一金 3. 过节福利 4. 年度体检 5. 带薪年假 6. 合伙人机制 7. 完善的晋升体系 8. 专业的技能提升培训 9. 有市场竞争力的薪酬 10. 幸福基金、爱心基金 11. 丰富多彩的团队建设活动 【晋升路径】 教学线: 教师—高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)—骨干教师/部门负责人/教学主任—分公司教学总监—总经理
高中教师本科
【岗位职责】 1. 根据教学安排,负责对应学科学生的教学工作; 2.与学生、家长保持良好的沟通,对学生进行教学引导和心理疏导工作,帮助学生形成积极的学习心态和养成良好的生活习惯; 3. 积极参加教研活动,配合和完成科组交待的教研任务。 【岗位要求】 1. 统招25--27届本科或以上学历,相关专业、持有教师资格证优先; 2. 热爱教育行业、具有良好的沟通表达技巧,教学方法灵活科学,擅于与学生进行交流互动; 3. 具有相关教学...
初中教师经验不限本科数学初中线下授课小班授课一对一授课授课老师
工作内容: 1. 根据教学安排,负责相关科目学生的教学工作; 2. 与学生、家长保持良好的沟通,对学生进行教学引导和心理疏导工作,帮助学生形成积极的学习心态和养成良好的生活习惯; 3. 积极参加教研活动,配合和完成科组交待的教研任务。 【岗位要求】 1. 本科或以上学历,相关专业、持有教师资格证优先; 2. 热爱教育行业、具有良好的沟通表达技巧,教学方法灵活科学,擅于与学生进行交流互动。 【完善的福利体系】 1. 薪酬待遇:卓越给员工提供业内富有竞争力的薪酬,并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长; 2. 五险一金:签订劳动合同即开始缴纳,为您提供全方位的保障; 3. 礼金福利:享受逢年过节的礼品礼物,生育、结婚礼金等福利; 4. 带薪年假:卓越在国家规定年假基础上,根据司龄员工额外享有长期服务奖假期; 5. 年度调薪:卓越员工每年享受2次晋升调薪机会; 6. 年度旅游:卓越为员工提供年度旅游项目; 7. 部门团建:卓越为各部门提供团建活动费用,由部门自由组织丰富团建活动,还有女神节、中秋节、端午节等丰富节日员工活动; 8. 免费体检:卓越每年为全体员工提供一次免费全面健康检查; 9. 报班优惠:在卓越报读课程,入职员工享有1-9折报读优惠,工龄越长折扣力度越大!
数学教师经验不限本科教师教育学专业背景大型教育机构经验学科相关专业背景坐班培训机构线下教育一对一教学
岗位职责: 1、承担学科教学工作,为学生提供课程讲授及课后辅导; 2、根据学生情况设计合理的教学计划,实施教学指导与心理关怀; 3、帮助学生养成良好学习习惯,提供学习方法建议,并开展必要的课后跟进服务; 4、与学生及家长保持密切联系,及时了解反馈信息,持续优化教学体验; 5、积极参与教学研讨活动,落实上级安排的各项教研任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,师范类院校毕业者优先考虑; 2、熟悉所教学科内容,具备扎实的教学能力与专业素养; 3、善于与学生沟通互动,具备良好的职业操守和教育服务意识; 4、优秀应届毕业生亦可申请。 我们将为您提供完善的薪酬福利体系: 1、双休 2、五险一金 3、年度体检 4、完善的晋升体系 5、合伙人机制 6、带薪年假 7、专业的技能提升培训 8、有市场竞争力的薪酬 9、过节福利 10、幸福基金、爱心基金 11、丰富多彩的团队建设活动 完善的晋升体系: 教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理 中山公司总部:中山市东区起湾南道亨丰商务中心4楼 中山共14家学习中心:东区、石岐、火炬、西区、沙溪、三乡、东升、小榄、黄圃、古镇、坦洲,可以按需求分配工作地点。
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
工作地点:中山市区+镇区等,14个工作地点可选择 岗位职责 1、承担本学科学生的课堂教学及课后辅导工作; 2、根据学生情况设计合理的教学计划;开展教学指导与心理关怀; 3、帮助学生养成良好的学习行为规范,提供学习方法建议及必要的课后跟进服务; 4、与学生、家长维持有效沟通,及时了解并回应反馈,持续优化教学体验; 5、主动参与教研交流,落实上级安排的教研相关任务。 任职要求 1、具备本科或以上学历; 2、熟悉所授课程内容,在学科教学方面具备一定优势; 3、乐于与学生互动交流,具备良好的师德素养和教学服务意识; 4、优秀应届生亦可考虑。 我们将为您提供完善的薪酬福利体系: 1、双休 2、五险一金 3、试用期 4、年度体检 5、完善的晋升体系 6、合伙人机制 7、带薪年假 8、专业的技能提升培训 9、有市场竞争力的薪酬 10、过节福利 11、幸福基金、爱心基金 12、丰富多彩的团队建设活动 完善的晋升体系: 教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理
英语教师3-5年本科教师资格证教师坐班培训机构小学教育初中教育线下授
1.英语口语表达流畅,发音清晰准确,具备扎实的语言应用能力 2.热衷于教育工作,态度积极主动,具有较强的责任意识 3.具备良好的协作精神与组织协调能力,沟通能力出色 4.要求英语或相关专业本科及以上学历,教学经验丰富的优先,有初高中、雅思或托福教学经历者更佳
家庭教师
7千-1万/月
家教3-5年本科外语发音标准线下教育不住家可兼职学前儿童/小学生住家
辅导初中一年级学生学习
英语教师经验不限本科语文英语线下授课一对一授课小班授课授课老师
【岗位职责】 1. 根据教学安排,负责相关科目学生的教学工作。 2. 与学生、家长保持良好的沟通,对学生进行教学引导和心理疏导工作,帮助学生形成积极的学习心态和养成良好的生活习惯。 3. 积极参加教研活动,配合和完成科组交待的教研任务。 【岗位要求】 1. 统招本科或以上学历,相关专业、持有教师资格证优先。 2. 热爱教育行业、具有良好的沟通表达技巧,教学方法灵活科学,擅于与学生进行交流互动。
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