
客户经理5000
5000-8000元/月
客户经理包住包吃1年以下学历不限门店销售销售额提成
招聘岗位:客户经理
接待:主要工作是,接待客户,介绍项目办卡推卡
工资:5千~8千,管吃管住,形象好,热爱沟通,
上班时间:中午11点---晚上12点,中间休息3个小时
全国连锁店,【就近工作】
海外大客户经理(出海、跨境电商)
8000-12000元/月
客户经理1-3年本科
6000-12000(据经验能力定薪,含税)+提成、带薪年假等,根据能力经验、提供专员或经理级不同待遇。
职位特别介绍:集团于海南分部搭建跨境电商行业,该职位主要负责前端的诸如问询、营销方案,需要您必须懂出海、跨境电商、海外市场的相关政策知识(了解片面基础即可,可以慢慢来学),职位信息的工作内容涵盖胜任职位后的具体能力,而非绝对要求。岗位需要您有稳定性,我方也能提供稳定及确保合规性。
工作内容
(1)客户需求挖掘与方案设计
通过与客户沟通,识别其在出海/跨境电商中的核心痛点(如财税合规、物流通关、平台入驻、运营支持等),梳理需求优先级。
结合公司服务模块(财税、物流、数字化、政务支持等),设计初步解决方案与服务组合,推动签约意向。
(2)解决方案销售与合作推进
清晰传达公司服务价值、交付范围与优势,引导客户选择合适方案。
负责报价、合同协商与流程跟进,确保合作高效落地。
(3)项目协调与进度管理
协同内部交付团队(财税、物流、关务、技术等),跟踪项目节点与材料准备,及时同步客户进展。
协助处理客户临时需求与常见问题,保障服务体验。
(4)客户咨询与响应支持
针对出海常见问题提供初步解答与引导,复杂专业问题协调内部专家接驳,确保响应及时性与信息准确性。
(5)客户关系维护与价值延伸
定期回顾项目效果与客户满意度,在客户业务扩展(如新增国家、平台、支付方式等)时,及时调整服务策略。
推动长期合作、复购与转介绍,提升客户生命周期价值。
任职要求
(1)学历与专业:本科及以上学历优先,国际贸易、电子商务、市场营销、物流、财税等相关专业背景加分。
(2)经验背景:具备跨境电商、外贸、企业服务、平台招商、物流关务、财税咨询等相关经验者优先。
(3)核心特质:主动性强,乐于学习,具备出色的沟通能力与客户服务意识。
(4)知识储备(需具备基础认知,公司提供系统培训)
基础了解跨境出海基本流程:包括部分跨境平台运营、物流通关、跨境支付、海外合规等环节。
熟悉以下任一领域者加分:
→财税合规基础(记账、退税、税务优惠)
→通关物流流程(报关、单证、海外仓)
→跨境结算与外汇管理
→跨境平台入驻与运营规则
→企业出海常见资质办理(如进出口权、备案等)
(4)加分项(非必需)
具备英语或其他语种工作沟通能力。
有企业服务销售、咨询或项目协调经验。
有跨境平台招商、外贸跟单、供应链管理相关经历。
客户专员/经理(双休、不地推陌拜)
5000-12000元/月
客户经理社保1-2人1-3年本科按单提成销售额提成TOCTOB客户关系维护客户开发客户签约客户资料整理产品/服务定制
薪资:4500-12000(据经验能力定薪,含税)+提成,专员底薪4500-7500,经理底薪7500起。每周休2天、入职即缴纳五险、带薪年假等。晋升空间:专员-经理-总监。
工作性质:不地推陌拜电销,客户服务 + 售前支持 + 项目协调 + 政策/财税/合规咨询支持(前端为主,逐步深化)
可入职学习:前期以“线索承接+咨询答疑+需求梳理+售前材料/报价要点”为主;后期逐步深入合同推进、项目节点管理、复购增购等。
工作内容:
1)客户需求挖掘与方案设计
通过与客户沟通,识别其在出海/跨境电商中的核心痛点(如财税合规、物流通关、平台入驻、运营支持等),梳理需求优先级。
结合公司服务模块(财税、物流、数字化、政务支持等),设计初步解决方案与服务组合,推动签约意向。
(2)解决方案销售与合作推进
清晰传达公司服务价值、交付范围与优势,引导客户选择合适方案。
负责报价、合同协商与流程跟进,确保合作高效落地。
(3)项目协调与进度管理
协同内部交付团队(财税、物流、关务、技术等),跟踪项目节点与材料准备,及时同步客户进展。
协助处理客户临时需求与常见问题,保障服务体验。
(4)客户咨询与响应支持
针对出海常见问题提供初步解答与引导,复杂专业问题协调内部专家接驳,确保响应及时性与信息准确性。
(5)客户关系维护与价值延伸
定期回顾项目效果与客户满意度,在客户业务扩展(如新增国家、平台、支付方式等)时,及时调整服务策略。
推动长期合作、复购与转介绍,提升客户生命周期价值。
任职要求
(1)学历与专业:本科及以上,英语/市场/管理/传媒/客服/国际贸易/电子商务/物流/财税相关优先;
(2)经验背景:熟练英语,有1-3年客户对接、售前支持、客户/企业服务、客服或项目协调工作经验优先;有营销服务/平台服务背景加分。
(3)核心特质:主动性强,乐于学习,具备出色的沟通、协调能力与客户服务意识。
(4)知识储备(需具备基础认知,公司提供系统培训及成长时间)
(以下有则优先录用)
•1-3年以上企业服务/财税咨询/园区企业服务/代理记账公司项目管理等相关经验;有“政策+税务+企业设立"综合经验者优先。
•税务知识扎实:熟悉企业常见税种及申报逻辑,能独立进行基础税务咨询与合规提示;能对接税务师完成复杂事项。
•自贸港政策理解能力强:熟悉海南自贸港企业所得税、个税等优惠政策框架及适用条件,能为企业提供“可落地的申报辅导与材料清单管理。
加分项
•具备英文工作能力(口语/书面),能服务外籍客户与涉外企业者优先。
酒店客户经理
1-1.5万元/月
客户经理包住社保交通补助包吃保险1-2人经验不限学历不限面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成TOB互联网/O2O互联网/科技
岗位职责:1.负责岛流Ai计时生活服务平台客户开发与维护,挖掘餐饮、住宿、出行等本地生活服务类商户合作需求2.深入理解平台“计时服务”模式,向客户清晰传递产品价值,推动签约落地与持续复购3. 协同运营与产品团队,收集一线客户反馈,助力服务流程优化与场景拓展
4.定期完成客户拜访、数据跟踪及业绩复盘,确保达成阶段性业务目标5. 参与市场推广活动执行,提升品牌在本地生活服务行业的认知度与影响力
任职要求:1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力,有客户服务或销售经验者优先2. 学习能力强,认同初创公司文化,能适应快速变化与多角色协同的工作节奏3.熟悉本地生活服务行业或O2O平台运作逻辑者更佳
4.学历不限,专业不限,责任心强,结果导向
5.工作地点灵活,需具备一定区域流动性,支持实地拜访与现场协作
京东养车招客户经理前台收银员
4000-7000元/月
客户经理包住包吃1-2人1-3年学历不限客服经理前台收银员京东养车渠道销售直销门店销售基本坐班销售额提成TOC互联网/O2O互联网/科技数据分析能力服务意识沟通能力电话销售经验客户关系维护客户开发客户活动组织客户信息搜集客户数据分析
普通话标准
有4S店同岗位经验有销售经验会本地方言
微信扫码分享A
负责京东养车门店前台接车,保障门店客户服务满意度,沟通能力强,协助团队成员完成客户车辆服务,有销售推广能力加分,有汽车养车经验加分,能力越强工资越高!
客户经理5000
5000-8000元/月
客户经理包住包吃1年以下学历不限门店销售销售额提成
招聘岗位:【客户经理】
主要工作是:接待客户,介绍项目,办卡推卡
工资5千~8千,管吃管住,提供被褥,35以下,身高160以上,形象好,热爱沟通,
有销售经验优先
销售经理(海南)
9000-18000元/月
销售经理/主管1-3年本科影像科口腔科公立医院
岗位内容:
1. 负责牙科医疗设备的市场推广及客户操作培训;
2. 协同上级推进销售任务的达成;
3. 持续维护客户关系,及时响应并解决客户反馈的问题;
4. 定期提交市场信息与竞品分析报告;
5. 与其他职能部门协作,完成各项配合工作。
任职要求:
1. 具备良好的职业操守和团队协作精神;
2. 专业背景不限,有1年以上相关领域从业经验者优先考虑;
3. 具备较强的市场敏锐度和销售能力,同时拥有良好的亲和力与服务意识;
4. 语言表达清晰,沟通顺畅,具备一定的谈判技巧;
5. 工作态度端正,主动性强,能够积极应对挑战与工作压力。
高收益债务管理销售主管(可兼职)
4000-9000元/月
销售经理/主管社保生日福利经验不限学历不限广告房地产销售经验网络销售金融产品销售经验快消品销售经验电话销售经验
薪资范围:15000-50000元/月
底薪:4000-5000元/月
社保类型:五险
提成方式:销售额提成;
工作时间:10:00到19:00,午休两小时,无需加班
福利制度:
国家法定节假日心意礼品 + 每月奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期团建活动
月度、季度、年度奖状、奖杯、奖金、奖品
定期组织活动及专业技能培训等
工作职责:
1、客户开发与关系维护:主动挖掘有房贷及债务负担的客户群体,建立有效沟通,深入了解其负债状况等实际问题。持续跟进客户动态,提供长期服务支持,稳固客户关系。
2、方案设计与沟通协调:结合客户具体情形,协同团队制定个性化的债务优化解决方案,并与客户充分沟通达成共识。
3、业务宣传与市场推广:向潜在客户传递债务管理服务的价值与优势,扩大业务影响力。通过线上广告、线下活动、社交平台等多种渠道,推广断供保房相关服务,提升客户转化率。
岗位要求:
1、具备自身可整合的客户资源;
2、深入理解公司经营与服务理念,并能在日常工作中切实执行;
3、热爱销售工作,擅长人际互动与交流;
4、目标明确,具备主动思考与解决问题的能力;
5、拥有良好的沟通协调能力及一定的团队管理经验;
6、责任心强,能承受压力,富有亲和力并注重团队合作;
7、勤奋踏实,吃苦耐劳;只要你资源突出或能力出众,能扛压、耐得住考验、经得起挫折、守得住初心,我们的合作即可开启。
公司竞争优势:
1、提供一对一指导,全程带教,助力新人快速成长为行业精英;
2、配备完善的售后支持团队;
3、联合多家律师事务所作为坚实后盾,以专业、可靠的服务处理客户难题;
4、产品线丰富,紧跟市场需求,持续创新拓展。
高收入,保房法律服务销售经理
1.5-3万元/月
销售经理/主管经验不限学历不限房地产销售经验金融产品销售经验会展销售网络营销经验房地产电话销售其他产品/服务互联网金融企业服务企业(To B)网络销售金融产品电话销售经验
高收入的保房法律服务销售经理需要具备多方面的能力和素质
1.专业知识储备:
(1)法律知识:深入了解房地产相关的法律法规,包括但不限于房屋买卖合同、房贷政策、抵押担保、产权纠纷等方面的法律条文和司法解释。例如,清楚不同情况下购房者的权益保护、银行在房贷业务中的权利和义务等,以便能够准确地为客户分析和解答法律问题。
(2)行业动态:时刻关注房地产市场的动态和政策变化,比如房地产调控政策的调整、房贷利率的波动等,这些因素都可能影响客户的房产状况和法律需求。及时掌握这些信息,能够为客户提供更有针对性的保房法律服务建议。
2.客户开发:
(1)渠道拓展:利用多种渠道寻找潜在客户,如与房产中介、银行、信贷机构等建立合作关系,获取有房贷压力或可能面临房产法律风险的客户信息;参加房地产行业的展会、研讨会等活动,收集潜在客户名单;通过网络平台、社交媒体等进行线上推广,吸引客户咨询。
(2)陌生拜访:具备勇气和技巧进行陌生拜访,例如到商业写字楼、社区等地方,寻找有房产的企业主或个人业主,介绍保房法律服务的重要性和优势,挖掘潜在需求。
3.需求分析:与客户沟通时,能够快速准确地理解客户的房产状况、财务状况以及面临的法律问题,分析客户的需求痛点,为其量身定制保房法律服务方案。
4.沟通技巧:
(1)表达能力:清晰、准确地向客户介绍保房法律服务的内容、流程、预期效果以及费用等信息,让客户能够充分理解服务的价值。例如,在介绍房产纠纷的解决方案时,能够用通俗易懂的语言解释复杂的法律程序和条文。
(2)倾听能力:认真倾听客户的诉求和担忧,给予客户充分的关注和回应,让客户感受到被尊重和理解。同时,通过倾听客户的反馈,进一步了解客户的需求,及时调整销售策略。
(3)谈判能力:在与客户进行合作谈判时,能够把握谈判的节奏和主动权,争取有利的合作条件。例如,在价格、服务期限、服务内容等方面与客户进行协商,达成双方都满意的合作协议。
5.客户关系管理:
(1)客户维护:定期与客户保持联系,了解客户在保房法律服务过程中的体验和感受,及时解决客户遇到的问题和困难,提高客户的满意度和忠诚度。
(2)二次销售:根据客户的需求变化和业务发展情况,适时向客户推荐其他相关的法律服务产品,如企业法律咨询、知识产权保护等,实现客户的二次开发和业务的拓展。
6.团队协作能力:
(1)内部协作:与公司内部的律师团队、法务顾问、市场推广人员等密切配合,共同为客户提供优质的保房法律服务。例如,与律师团队沟通客户的案件情况,协助律师收集证据和材料;与市场推广人员分享客户的反馈和需求,为公司的市场推广策略提供建议。
(2)外部合作:与外部的合作伙伴,如法院、仲裁机构、行业协会等建立良好的合作关系,为客户解决房产法律问题提供更多的资源和支持。
7.业绩管理:
(1)目标设定:根据公司的业务目标和市场情况,制定个人的销售目标和计划,并将目标分解到每个月、每周甚至每天,确保工作的有序开展和目标的实现。
(2)业绩分析:定期对自己的销售业绩进行分析和总结,找出业绩增长的亮点和不足,分析原因并制定改进措施。例如,如果发现某个渠道的客户转化率较低,就需要分析原因,是渠道质量问题还是自身销售技巧问题,然后针对性地进行改进。
汽车金融新车营销经理(派驻至平安银行汽车消费金融中心海口分中心)
1.1-2万元/月
销售经理/主管1-3年本科
1. 线下营销活动的策划与落地执行
a. 协同集团及银行体系内各业务单元开展合作,涵盖私人银行、对公业务、分支行、寿险、产险等相关子公司,整合内部客户资源,推动试乘试驾类营销活动实施;
b. 联动外部广告供应商,组织大型车展及深度试驾项目,统筹内外部宣传推广工作;
c. 监督并指导团队完成线下营销任务,确保总部下达的月度活动目标顺利达成。
2. 线上线索管理与客户群体运营
a. 按要求完成每日线索跟进外呼任务;
b. 指导团队规范执行线索拨打流程,优化话术与沟通技巧,高效使用总部提供的线上营销工具与资源;
c. 配合总部开展社群运营,制定并维护社群运行机制,定期更新活动内容,及时响应客户咨询与互动需求。
3. 支持总部完善营销体系
a. 跟踪竞品市场动作及相关数据表现;
b. 梳理团队在实际营销中遇到的难点与瓶颈,及时向总部反馈流程优化建议;
c. 参与营销功能的线上测试与培训落地;
d. 协助维护线上门店资料,发布营销活动内容,推进内部审批流程及其他相关营销事务。
海南三亚南岛中学,房建项目招一名安全员,持证上岗,工资按月发放,工资面议,联系人:王总
安全员月结
三亚市南岛中学,房建项目招一名安全员,持证上岗,工资按月发放,工资面议,联系人:王总
绿化1-2人月结
招聘绿化工一名薪资待遇:8小时制保洁年龄57岁以下工资4000元4休交五险,不供吃住工作环境良好,工作地点:三亚市吉阳飞国际金融中心电话
营业员
中国联通禄劝分公司招聘
政企经理2名 综合薪资:5000-8000+业务提成
社渠经理2名 综合薪资:5000-8000+业务提成
营业员4名 综合薪资:5000-8000+业务提成
以上岗位要求:年龄35周岁(含)以下,全日制大学专科及以上 。
业务合伙人数名 综合薪资:5000-8000+业务提成
智家工程师4名 综合薪资:5000-8000+业务提成
以上岗位有相关工作从业经验者优先,优秀者可适当放宽条件。福利:社保缴纳、话费补贴、年度体检、带薪休假、节日福利、定期团建。试用期2000元+业务提成上不封顶 。
联系电话:肖老师
工作地址:禄劝县彝城新都(恒亚大酒店斜对面)
致电时请告之是看到或推荐
大客户经理
1.2-1.7万元/月
客户经理大专渠道销售按单提成销售额提成
岗位标题:泰康保险顾问|精准客户资源|体验式营销|电话邀约+养老社区讲解
薪资待遇:6000-12000元/月(底薪+提成+活动奖金)
职位描述:
【你只需要做三件事】——不用大海捞针,不用陌拜,公司提供高净值客户资源
1. 电话邀约(核心):公司提供有意向的客户数据,你通过电话/微信邀约客户参加泰康之家养老社区参观、高端财富论坛等活动。
2. 客户接待:在活动现场、展厅或社区接待客户,进行初步的需求沟通。
3. 沉浸式参观体验:带领客户实地参观养老社区,让客户亲身感受“保险+医养”的实体服务,辅助促成签约。
【你的收获】
· 资源轻松:提供大量高净值客户资源,告别盲目开发。
· 模式简单:泰康独有的“超级体验式营销”,比传统卖保险更容易开单。
· 氛围自由:弹性工作时间,重点看结果。
【要求】
· 有电话销售、客服或房产中介经验者优先。
· 沟通表达能力强,有服务意识。
兼职物流大客户经理
300-800元/天
客户经理6-10人月结5-10年大专KA大客户电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB沟通能力电话销售经验网络营销经验地推经验客户关系维护客户开发客户资料整理客户拜访
职位名称:
兼职物流大客户经理(无底薪+高提成)
职位亮点:
时间自由 / / 有快递资源优先 / 可长期合作
薪资范围:
5k-20k(按单提成,上不封顶)
职位描述:
我们正在寻找熟悉四川本地电商/云仓/直播带货圈的你!
利用你已有的快递或电商人脉,为中通大客户渠道拓展业务,无需坐班,按单拿高额提成。
工作内容:
1. 通过陌拜、转介绍等方式,对接四川地区的电商卖家、云仓、直播团队,推广中通大客户专属发货价格;
2. 协助商家完成与中通的初步合作对接(无需处理售后);
3. 维护已开发的客户关系,确保发货稳定。
任职要求:
1. 有快递网点、云仓销售、电商运营、物流业务等相关经验或资源者优先;
2. 善于陌拜,能承受一定压力,自驱力强;
3. 熟悉当地电商产业带(如女鞋、食品、家具等产业聚集地)更佳。
待遇优势:
· 每开发一个有效客户,按发货量提成(1单提0.1-0.5元,月发5000单即提500-2500元),长期固定有效提成;
· 优秀者可谈阶梯式分红;
· 无需坐班,自由安排时间,全国可做。
客户经理
7000-12000元/月
客户经理包住包吃生日福利高温补贴20人以上经验不限学历不限电话销售面销/陌拜基本坐班按单提成旅游公关/传媒社群运营能力电话销售经验地推经验市场营销/广告投放经验客户关系维护客户拜访渠道销售
1.客户经理 底薪3000+30%的提成。底薪每隔三个月加300,底薪加到6000为止。没有任务,不需要担心没有客源,公司提供百分80的客户资源,没做过无经验公司提供免费培训
客户经理
8000-13000元/月
客户经理包住包吃生日福利20人以上经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成项目管理能力客户关系维护渠道销售
客户经理
工作内容:订桌订包厢打电话发微信联系客户,为晚上的营业做准备
包吃包住:宿舍空调洗衣机WIFI热水沙发设备齐全
有专业团队培养带你,没客源不用担心公司会提供80%客源剩下20%公司带着开发
(公司只有客户经理这个岗位有提成不内卷)
不用陪酒,公司禁止肢体接触
上班时间:下午3点到10点
底薪6000+提成
月均8k到1.5W
要海南特产
6000-11000元/月
销售专员包住包吃11-20人经验不限学历不限直销门店销售按单提成销售额提成无经验要求退伍军人
1、工作内容,体验学习自我式销售,简单容易上手,在餐厅里面负责卖海南特产(芒果干椰子片)。
2、工作时间中午11:30-14:30
下午17:30-21:30(每天工作不超8小时)
平均每天工资100-300元不等,保底3000,销售卖多得多,想要拿高薪的您,欢迎加入挑战!招:男女不限,学历不限,长期、短期都可以!
3、公司免费提供宿舍,免费的一对一上岗前培训,要求性格开朗乐观,积极主动,沟通能力好,责任心强,年龄(18-40)招:寒暑假、长短期都可以
4、工作地址
-三亚湾万宁工作地点可就近安排
三亚市瑾霖贸易有限公司
批发/零售·不需要融资·5-99人
立即沟通电话
卖海南特产
1-1.5万元/月
销售专员包住包吃20人以上经验不限学历不限直销门店销售按单提成批发/零售无经验要求
销售专员 Q
(1)工作内容:
体验式特产销售,公司与三亚各大知名餐饮酒店合作,在游客用餐的同时提供免费品尝体验式服务,再进行下一步销售。
我们公司的主打产品(芒果干,椰子片),在三亚旅游市场占据一席之地。游客外出旅游都会带一些伴手礼送给亲朋好友,礼尚往来也是中的传统美德,产品味道好,而且提供免费品尝,先体验再销售游客没有理由不选择。(2)工作时间:
中午12:00-14:30,下午17:00-21:30(每天工作时间7个小时),薪资:首月保底3000元/月;如因个人原因,正常做月入过万,超正常发挥可月入3万以上!平均工资每天
200-1000元不等,根据自己的销售能力,多劳多得,具有挑战性,欢迎喜欢挑战和想拿高薪的您!等您来战!招:寒暑工,长期短期都可以!(3)待遇和条件:
公司提供宿舍包吃住,免费的上岗前的培训,要求性格开朗大方,积极主动,善于表达,责任心强,想挑战高薪的,有销售经验的优先,男女不限,年龄(18-40)招:寒暑工,长期短期都可以工作地址:--三亚湾-
(5)平时工作比较忙,信息没有及时回复的欢迎随时电话联系,欢迎您们的加入
酒水促销员
6000-7000元/月
酒水销售11-20人经验不限学历不限
岗位职责:
1. 在指定场所开展产品推广与销售工作,向顾客介绍产品特点与优势(活跃气氛,班,)形象气质好,推销,套餐活动
2. 主动引导顾客体验,提升现场购买转化率
3. 维护促销展台整洁有序,确保物料、样品及宣传资料充足规范
4. 准确记录
卖海南特产
6000-11000元/月
销售专员包住包吃20人以上经验不限学历不限门店销售按单提成销售额提成无经验要求
1、工作内容,体验学习自我式销售,简单容易上手,在餐厅里面负责卖海南特产(芒果干椰子片)。
2、工作时间中午11:30-14:30
下午17:30-21:30(每天工作不超8小时)
平均每天工资100-300元不等,保底3000,销售卖多得多,想要拿高薪的您,欢迎加入挑战!招:男女不限,学历不限,长期、短期都可以!
3、公司免费提供宿舍,免费的一对一上岗前培训,要求性格开朗乐观,积极主动,沟通能力好,责任心强,年龄(18-40)招:寒暑假、长短期都可以
4、工作地址
-三亚湾工作地点可就近安排
三亚市瑾霖贸易有限公司
批发/零售·不需要融资·5-99人
立即沟通电话
卖海南特产
1-1.5万元/月
销售专员包住包吃20人以上经验不限学历不限直销门店销售按单提成批发/零售无经验要求
销售专员 Q
(1)工作内容:
体验式特产销售,公司与三亚各大知名餐饮酒店合作,在游客用餐的同时提供免费品尝体验式服务,再进行下一步销售。
我们公司的主打产品(芒果干,椰子片),在三亚旅游市场占据一席之地。游客外出旅游都会带一些伴手礼送给亲朋好友,礼尚往来也是中的传统美德,产品味道好,而且提供免费品尝,先体验再销售游客没有理由不选择。(2)工作时间:
中午12:00-14:30,下午17:00-21:30(每天工作时间7个小时),薪资:首月保底3000元/月;如因个人原因,正常做月入过万,超正常发挥可月入3万以上!平均工资每天
200-1000元不等,根据自己的销售能力,多劳多得,具有挑战性,欢迎喜欢挑战和想拿高薪的您!等您来战!招:寒暑工,长期短期都可以!(3)待遇和条件:
公司提供宿舍包吃住,免费的上岗前的培训,要求性格开朗大方,积极主动,善于表达,责任心强,想挑战高薪的,有销售经验的优先,男女不限,年龄(18-40)招:寒暑工,长期短期都可以工作地址:--三亚湾-
(5)平时工作比较忙,信息没有及时回复的欢迎随时电话联系,欢迎您们的加入
卖海南特产
6000-11000元/月
销售专员包住包吃20人以上经验不限学历不限直销门店销售
1、工作内容,体验学习自我式销售,简单容易上手,在餐厅里面负责卖海南特产(芒果干椰子片)。
2、工作时间中午11:30-14:30
下午17:30-21:30(每天工作不超8小时)
平均每天工资100-300元不等,保底3000,销售卖多得多,想要拿高薪的您,欢迎加入挑战!招:男女不限,学历不限,长期、短期都可以!
3、公司免费提供宿舍,免费的一对一上岗前培训,要求性格开朗乐观,积极主动,沟通能力好,责任心强,年龄(18-40)招:寒暑假、长短期都可以
4、工作地址
-三亚湾工作地点可就近安排
三亚市瑾霖贸易有限公司
批发/零售·不需要融资·5-99人
立即沟通电话
销售专员包住学历不限
1、工作内容,体验学习自我式销售,简单容易上手,在餐厅里面负责卖海南特产(芒果干椰子片)。
2、工作时间中午11:30-14:30
下午17:30-21:30(每天工作不超8小时)
平均每天工资100-300元不等,保底3000,销售卖多得多,想要拿高薪的您,欢迎加入挑战!招:男女不限,学历不限,长期、短期都可以!
3、公司免费提供宿舍,免费的一对一上岗前培训,要求性格开朗乐观,积极主动,沟通能力好,责任心强,年龄(18-40)招:寒暑假、长短期都可以
4、工作地址
-三亚湾万宁工作地点可就近安排
三亚市瑾霖贸易有限公司
批发/零售·不需要融资·5-99人
立即沟通电话
卖海南特产
6000-11000元/月
销售专员包住包吃20人以上经验不限学历不限直销门店销售
1、工作内容,体验学习自我式销售,简单容易上手,在餐厅里面负责卖海南特产(芒果干椰子片)。
2、工作时间中午11:30-14:30
下午17:30-21:30(每天工作不超8小时)
平均每天工资100-300元不等,保底3000,销售卖多得多,想要拿高薪的您,欢迎加入挑战!招:男女不限,学历不限,长期、短期都可以!
3、公司免费提供宿舍,免费的一对一上岗前培训,要求性格开朗乐观,积极主动,沟通能力好,责任心强,年龄(18-40)招:寒暑假、长短期都可以
4、工作地址
-三亚湾工作地点可就近安排
三亚市瑾霖贸易有限公司
批发/零售·不需要融资·5-99人
立即沟通电话
财税销售
3500-6000元/月
电话销售社保大专
一、电话销售方向:
通过公司提供的精准客户资源,以电话沟通形式挖掘企业客户财税服务需求;
详细介绍公司财税产品(记账报税、税务筹划等)的核心优势与服务流程,解答客户疑问;
跟进客户意向,推进合作洽谈,完成销售签约目标;
维护老客户关系,挖掘二次合作及转介绍机会。
二、线上互联网销售方向:
利用互联网平台(短视频、行业社群、线上推广渠道等)拓展客户资源,搭建线上获客渠道;通过线上沟通工具(微信、抖音私信、平台留言等)与客户建立联系,精准定位需求;
制作线上推广素材(案例分享、产品亮点文案等),提升客户关注度与转化效率;
跟进线上意向客户,协调线下服务对接,完成销售闭环。
三、线下地推销售方向:
走访工业园区、写字楼、创业孵化器等区域,实地开发企业客户;
面对面沟通、深入了解客户财税痛点,提供定制化解决方案;
维护线下客户关系,定期回访,确保服务满意度与续约率。
四、任职要求
1、年龄 22-35 岁,大专及以上学历,专业不限(有销售经验、财税相关专业优先);
2、热爱销售工作,目标感强,具备良好的沟通表达能力和客户需求挖掘能力;
3、能承受一定工作压力,有较强的抗压能力和团队协作意识;
4、熟悉互联网平台操作(线上销售方向)或具备线下地推拓客经验(线下销售方向)者优先;
5、有经验者优先。
五、薪资福利
1、薪资结构:无责底薪(3500-6000 元)+ 高提成(8%-20%)+ 绩效奖金 + 开单奖 + 月度 / 季度 / 年度销冠奖,上不封顶;
2、基础福利:五险、法定节假日、带薪年假、节日福利(春节 / 端午 / 中秋等);
3、晋升通道:销售专员 → 销售主管 → 销售经理 → 销售总监(透明化晋升机制,凭能力快速晋升);
4、其他福利:办公环境舒适(交通便利)、工龄补贴。
工作时间与地点
工作时间:上午8:30-12:00,下午2:30-16:00,周末双休;
工作地点:三亚中环广场1栋619室
栏目概述
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