职位描述 1、开展市场拓展工作，维护客户关系，分析并制定项目方案，参与合同洽谈与签署。 2、编制岗位相关的年度、月度及周度工作计划。 3、配合开展市场策划及宣传推广活动的组织与执行。 4、负责合同起草、商务谈判、签约流程、履约跟进与反馈，以及合同回款进度管理。 5、定期整理和汇总客户信息资料。 任职资格： 1、有2-3年CRO行业商务经验者优先，表现优异的肿瘤领域医药代表亦可接受，能适应出差安排。 2、具备抗压能力，擅长沟通交流，有意愿长期在医药行业深耕发展。 3、拥有较强的市场开拓意识和团队协作精神，具备商务谈判与组织协调能力，可独立完成项目汇报PPT的编制。

1. 商务合同与发票管理（/方向） · 负责公司（含贸易及生产板块）与、等大客户的大宗商品购销合同全流程管理，包括起草、谈判、审核、签订、执行跟踪及归档，严格把控定价机制、结算方式、交货期限、违约条款等关键商务条款，有效规避业务风险。 · 统筹客户及供应商的发票管理事务，协调增值税专用发票的开具、传递、认证及异常处理（退票、红冲、重开等），保障进销项匹配及发票流转顺畅，与财务部门无缝对接。 2. 仓储与供应链管理（大宗商品方向） · 全面负责仓库日常运营，包括钢材等大宗商品的入库、出库、盘点及保管，确保账实相符，建立并优化适应大宗商品特性的仓储管理制度与作业流程。 · 统筹供应链协调工作，包括钢厂直发、仓库倒运、物流配送等环节的跟踪与协调，确保大宗商品的货权清晰、物流顺畅。 · 建立供应商及物流商档案，跟进交货期、质量及服务反馈，保障供应链稳定高效。 3. 资金统筹与计划 · 协助编制资金计划，统筹管理贸易及生产板块的日常资金收支，结合大宗商品价格波动合理安排资金调度，确保业务运营资金需求。 · 配合财务部门进行应收账款催收、应付账款安排，重点关注/客户的回款周期，优化资金周转效率。 4. 商务内勤团队管理 · 直接管理2名内勤人员，合理分配工作任务，指导日常操作规范，定期进行绩效评估与技能培训，提升团队整体效率与服务意识。 5. 跨部门协同与流程优化 · 与销售、采购、生产、财务等部门保持高效沟通，及时协调解决业务运行中的各类问题。 · 梳理并优化商务、仓储、供应链相关流程，建立标准化作业规范，持续提升工作质量与效率。 【任职要求】 · 学历专业：大专及以上学历，国际贸易、物流管理、供应链管理、财务、法律等相关专业优先。 · 工作经验：3-5年以上大宗商品（特别是钢贸）行业商务管理、供应链或仓储物流相关工作经验，有/合同处理及商务谈判经验者优先，有贸易及生产复合型企业背景者优先。 · 业务能力： · 熟悉大宗商品贸易特点，精通商务合同管理规范及发票管理流程，具备较强的法律与风险防控意识； · 具备扎实的仓储管理经验，熟悉大宗商品进销存流程及盘点规范，有钢厂直发、仓库监管经验者优先； · 了解供应链基本运作，有资金计划或统筹经验者优先； · 熟练使用Office办公软件及ERP系统。 · 管理能力：1年以上团队管理经验，能够有效指导下属、协调分工、提升团队绩效。 · 综合素质：细心严谨，责任心强，具备优秀的沟通协调能力与抗压能力，有流程优化意识。 【薪资福利】 · 综合月薪：5000-7000元/月（根据个人能力与经验面议，试用期薪资另议）。 · 调薪机制：入职满半年可申请考核调薪，表现优秀者可提前转正或晋升。 · 工作时间：8晚5，大小周（偶有加班可调休）。 · 基础保障：入职一个月内上社保

岗位职责： 1、负责区域内连锁客户的日常商务对接，准确传递总部的医药政策、供货规范、促销活动及合规管理要求。 2、与连锁总部采购、财务等部门协作，跟进订单处理、物流发货、对账及回款等环节，保障业务流程顺畅，确保结算高效准确。 3、根据工作需要进行连锁门店实地拜访，掌握门店药品陈列状况、库存动态及销售表现，协助解决运营过程中的商务协调问题，巩固长期合作关系。 福利待遇：五险一金、带薪年假、节日福利、可提供住宿。 任职要求： 具备良好的沟通协调能力与执行力，工作认真负责，会驾驶并能适应省内出差安排，退伍军人优先考虑。 工作地点：沈阳市沈北新区裕农路57号辽宁天广仁合药业有限公司

电子商务： 要求：具备良好的沟通与表达能力，熟练使用电脑查询资料，擅长电话及网络销售，能够负责销售团队人员的招聘、协助管理及日常支持工作。 待遇：（底薪：二本6500元/月，三本6000元/月，大专5500元/月）+入职后每满六个月递增200元，连续六次，之后每年增加100元+五险一金+1%-3%销售提成，享受通勤费用报销等福利。 工作内容： 1、通过电话、电子邮件、微信等方式开展销售工作 2、收集并整理项目资料与客户信息 3、配合主管完成销售团队的管理及相关事务 4、负责销售岗位人员的招聘实施 5、完成上级领导交办的其他临时性任务 工作地址：大连市沙河口区兴工街10号 职位福利：五险一金、交通补助

岗位职责： 1. 负责市场拓展、客户关系管理及项目方案的分析与编制； 2. 承担合同拟定、商务洽谈、签约执行、后续跟进与反馈，以及回款进度的协调推进； 3. 定期整理并归集客户相关资料； 4. 编制岗位工作的年度、月度及周度工作规划； 5. 协助开展市场策划及宣传推广活动的组织实施。 岗位要求： 1. 具备医疗器械或药品领域商务拓展工作经验者优先； 2. 拥有一定项目资源者更佳； 3. 对年龄、性别、专业无限制性要求； 4. 具备较强抗压能力，擅长沟通交流，有意愿长期深耕医药行业； 5. 具有较强的市场开拓意识和团队协作精神，具备商务谈判与组织能力，能独立完成项目汇报PPT的汇总与整理。

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：减少催收干扰，减免超出法律保护范围的利息与罚息 3、房地产相关解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：覆盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人 2、专属导师制度：实行师徒制一对一辅导，助力从入门到精通的成长路径 3、深度运营支持：向下延伸服务链条，提供全方位业务赋能 4、客户服务保障：响应及时，操作无忧，快速解决客户疑问 5、专业法务支撑：携手中国十大知名律所，以专业严谨态度处理各类债务问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展可持续 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更易上手 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，长期维护客户关系 工作时间： 可根据个人安排灵活选择班次（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度评优奖励（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与专项活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

岗位职责： 1、落实公司销售规划，达成个人业绩指标，通过公司培训后，能有效利用分配资源，借助电话、微信、邀约等形式开发客户，挖掘潜在客户需求并进行分析； 2、熟练运用销售方法，开展面对面沟通，主动拓展市场，收集客户信息及竞品市场动态，并提出可行性建议； 3、对知识产权保护及相关领域有一定认知，具备敏锐的市场感知能力，熟悉企业服务相关知识，能够为客户提供专业支持； 4、负责企业客户的持续跟进与关系维护，建立稳定长期的合作关系，树立公司良好形象，提升客户满意度与忠诚度； 5、具备优秀的商务谈判与表达能力，有志于在科技类企业高端服务领域长期发展； 6、团队协作模式，由行业资深人员带领，表现突出者有机会带领团队，职业发展空间广阔 岗位要求： 1、入职无责任底薪3200，最高可上浮至5000，依据业绩晋升，底薪同步调整，工作时间8:30-17:30； 2、市场营销、电子商务等相关专业大专及以上学历（能力突出者条件可适当放宽）； 3、年龄20-40岁，有相关工作经验者优先考虑； 4、语言表达清晰，擅长人际交流，仪态大方得体； 5、接受零经验人员，入职后由主管一对一指导带教 公司福利: 1、公司统一缴纳五险； 2、周末双休，享受法定节假日带薪休假，年假为带薪假期

岗位职责 1、无责底薪3000，综合薪资5000-8000，五险，无需出差 2、负责酒店关系的维护与拓展 3、作为酒店代理，与酒店协商合作事宜，不涉及产品推销 4、通过电话、微信等方式进行日常沟通 任职要求： 1、具备较强的沟通能力； 2、具有团队协作意识，能适应一定的工作压力； 3、要求大专及以上学历，年龄21-35岁 4、有客服或话务工作经验者优先

任职要求： 1. 具备优秀的沟通与协调能力，能高效推进并落实各项工作任务； 2. 富有团队协作意识，能够与团队成员协同配合，共同推动项目进展； 3. 拥有持续学习的意愿和能力，积极提升个人及团队的专业水平； 4. 熟悉商务合作流程与策略，具备相关工作经验者优先考虑； 5. 对市场变化具有敏锐的洞察力和分析判断能力。 岗位职责： 1. 负责开展商务谈判，建立并维护客户间长期稳定的商务合作关系； 2. 参与商务项目的市场调研工作，为公司提供专业的商务决策支持； 3. 负责商务合同的洽谈、签署及执行，确保条款准确无误并符合合规要求；

商务专员：负责本地商家对接、业务洽谈，拓展合作客户

焊接工程师 1、大学本科及以上学历；2、熟悉系统组成；熟练掌握焊接专业相关技术要求；熟悉焊接工艺及探伤管理相关流程；3、具有3年以上工作经验，其中2年以上相关岗位工作经验；4、具有良好的沟通协调能力；良好的抗压能力和解决问题能力；较强的责任心和执行力。 薪资福利:薪资8-14K/月 入职缴纳五险一金 8小时工作制、双休、国家法定节假日 异地人员1年3次最多45天带薪休假 节点奖、专项奖、年终奖 提供住宿、班车、食堂 工作地点：辽宁徐大堡 工作地址:辽宁省葫芦岛市兴城市绥中县徐大堡核电现场办公楼307

葫芦岛市龙港区招叉车工

明天大量用希果的工人，车接车送，9个小时早早下班到家，一直干到剪完蒜，天天有活☎

电工，20-35岁，身高167-190厘米，高中及以上学历，几何知识较好，无不良嗜好，无犯罪记录，身体健康，能吃苦耐劳，性格稳定，有团队精神，需参与1-2个月培训（不合格可复训最长1个月，仍不合格清退，培训期包吃住，，考试合格转正式）；薪资福利:正式入职月综合工资7500元，6个月业绩达标涨薪1000元；工作时间：每天工作9小时；工作地址:葫芦岛、烟台、连云港

岗位职责： 1、起草、管理采购合同，客户档案等资料的归档与保管，协助技术部分起草验收文件、及时跟进验收进度。 2、负责公司商务报价、付款申请、物料采购及跟踪，到货入库清点，订单发货，回款跟进。 3、招投标 （1）主导或深度参与公司项目的投标工作，从获取招标信息到标书制作、递交、跟进，直至最终结果确认的全过程管理； （2）深度解读招标文件，准确理解招标要求、资格条件、评分标准、技术规格、商务条款、投标截止时间等关键信息； （3）制定投标工作计划和任务分工表，明确各环节负责人和时间节点。 4、负责GJB/GB的申请及审核等合格供方资质申请。 5、公司销售平台的商品及订单管理工作。 6、协助部门领导完成其他相关的工作。 任职要求： 1、1-2年相关工作经验。 2、计算机、软件工程、人工智能、机械、电子技术、自动化相关专业本科学历。 3、熟练掌握办公软件，具备较强的文档编写能力。 4、具备良好的沟通能力和协调能力，有团队合作精神，能够承受一定的工作压力。

操作办公软件，偶尔打包产品下单快递，对接上下游处理客户需求。不涉及销售，单休，法定节假日正常休。10:30-7:30，不加班，有午休。

任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，具备较强的责任心与抗压能力 3.具备基础数据分析能力 4. 有无经验者都可 5. 学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

负责国际小包及FBA空/海运全流程操作，包括订舱、报关、清关跟踪、异常处理；需熟练使用Excel，英语读写良好，有相关经验优先。大专及以上学历，责任心强。 每天工作3-4小时（时段可协商） 表现优秀可长期合作或转全职

一、招聘岗位及人数 商务助理：2名 二、任职要求 年龄范围：20–45岁 形象气质：形象端正，气质优雅，职业素养佳； 沟通能力：谈吐得体，逻辑思维清晰，具备良好的语言表达与协调能力； 商务助理：熟悉商务接待、商务应酬、合同跟进、会议安排等流程者优先； 综合素质：责任心强，抗压能力好，具有团队合作精神。退役军人优先 三、薪资福利 薪资待遇：6K～10K（根据个人能力及经验从优定薪）； 福利体系：完善的晋升通道 + 绩效奖金 + 节日福利 + 带薪年假等。

销售专员/销售助理/招聘助理 时间自由、收入上不封顶、带薪培训 想换工作、想增收、想长期发展的私聊我 电话

锦州万盟建筑工程有限公司招聘（公司直招）： 项目地址：葫芦岛兴城徐大堡 招聘岗位： 1、成手刮大白工人， 工资300元/天，常年干，包吃住（）； 2、女普工（现场监护），日工资160元，包吃住，常年干。 3、男普工（60周岁以内），日工资200-240元，包吃住，常年干。 有意向者打电话（中介勿扰）联系（同步）。

岗位职责： 1. 熟悉国际快递（FEDE,UPS）/航空运输/空运专线等业务操作流程，掌握主要目的国的清关规则及出口报关政策（涵盖北美、南美、中东、澳新、东欧、西欧等地区） 2. 掌握货代、国际快递及国际专线的进出口作业流程，能独立处理日常业务操作 3. 具备良好的团队协作意识，与客户保持高效沟通，及时回应客户咨询，提供专业解答与技术支持 4. 按时完成上级交办的其他任务，严格执行公司下达的工作安排与绩效目标 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备3-5年相关领域工作经验，年龄不超过31岁 2. 有货运代理、国际快件或相近行业从业经历者优先录用 3. 具备1-3年销售经验，或在跨境物流、国际快递、国际专线等领域拥有扎实的业务能力 4. 能够独立开展客户开发、沟通维护工作，妥善处理各类问题，善于从公司立场出发理性分析与决策，情绪稳定，抗压性强，富有团队创新意识和协作精神 5. 参与部门团队的组织优化，协助推进团队架构的完善与建设 6. 能够调研行业动态，为公司分析竞争格局，参与拟定或制定市场战略规划，达成个人及团队业绩目标，并持续优化运输环节成本结构 7. 协同相关部门完成跨职能工作，确保应收货款及时回笼、账单准确核对，落实团队绩效考核机制，依据公司设定的考核标准完成个人业绩指标，并配合推动团队目标的执行落地 8. 物流管理（快递方向）、物流管理（国际货运代理管理）、市场营销、物流管理（物流师）等相关专业的优秀应届毕业生及实习生亦可申请 9. 晋升周期：1-6个月试用期，半年一次考核评估 10. 晋升路径：储备专员→实习专员→商务专员 11. 薪酬福利体系：基础工资+个人业绩提成+年终奖金+生日福利+带薪年假，享受法定节假日休假安排，双休制度。诚邀优秀人才加入，时间宝贵，无相关经验者请勿投递 工作地点：锦州、沈阳，将根据您的就业意向就近安排

我们希望你做这些： 通过电话、微信等方式，与客户深入交流需求，以专业回应赢得初步信赖； 借助实地拜访加强联系，不局限于单次合作，致力于成为客户信赖的长期伙伴——持续维系关系、发现潜在机会，让合作长久延续； 促成项目落地只是开始，更需用心跟进服务，让每位客户都愿意与我们携手同行。 我们期待这样的你： 掌握商务沟通方法、重视礼仪细节者优先——你的职业素养，客户第一时间就能感知； 能适应电话沟通的节奏，也接受偶尔外出拜访的安排——因为面对面的交流，更能传递诚意。 为什么选择我们？ 客户资源有保障：公司统一提供精准线索，无需盲目开发，专注提供深度服务，告别传统电销模式； 工作节奏很健康：早 8:30 - 晚 17:30 正常作息，按时下班，不搞无效加班； 休息权益全到位：周末双休 + 法定节假日照常休假，留足时间放松、陪伴家人； 系统培训支持：公司配备专业岗前培训，全程指导业务知识与沟通技巧，助你快速上手； 晋升路径清晰：商务专员-大区经理-销售主管，内部晋升为主，管理岗位均从优秀销售中选拔； 团队氛围轻松：工作环境活跃，拒绝沉闷压抑，免费零食随时享用。 在这里，你不必为找客户烦恼，也不必被加班拖累，只需用真诚与专业，与客户共建长期价值。期待你的加入，一起把合作做成“细水长流的生意”～

工作职责 协助市场总监推进银行渠道业务的商务沟通、合作对接及长期合作关系维护，促进渠道资源的持续扩展。 全面跟进银行合作项目的执行进度，协调内部技术、运营等相关资源，确保项目按时有序推进并落地实施。 负责现有客户的日常维护，搭建完整的客户档案管理体系，定期开展客户回访并及时响应需求，增强客户稳定性。 参与市场活动的策划支持、会议安排及日常行政辅助工作，保障市场部门日常运作顺畅高效。 深入掌握公司金融产品与业务内容，适应短期出差（北上广地区），配合完成异地商务相关任务。 任职要求 统招本科及以上学历，市场营销、金融、经济或商务类专业优先考虑。 具备1-2年市场推广、商务合作或客户关系维护经验，有金融行业从业经历者优先。 具备优秀的沟通表达能力，擅长商务谈判与跨部门协作，能够有效推动合作项目实施。 学习能力较强，责任心强，抗压能力强，可接受短期出差安排。 补充说明 工作地点：沈河区新地中心，需出差北上广地区 薪资范围：5,000 - 7,000元/月 福利：双休、五险一金

岗位职责： 1.负责商务对接、合同洽谈及合作方案制定，推动项目顺利落地 2. 开展市场调研与客户分析，挖掘潜在合作机会并维护重点客户关系 3.协调内外部资源，跟进商务流程执行，确保各环节高效协同 4. 整理汇总商务数据，定期输出分析报告，为决策提供支持 5. 配合完成资质申报、协议归档、回款跟踪等日常商务事务 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰，责任心强 2. 熟悉商务运作流程，有基础的合同法及财务常识更佳 3.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应多任务并行工作节奏 4.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 5. 专业不限，有商务、市场营销、管理类相关经验者优先

岗位职责： 1、负责开发潜在合作方，并持续维护稳定的合作关系； 2、结合冠诚教育的战略发展需要，开拓多元合作渠道，挖掘并评估可行的合作机会； 3、统筹协调公司内部资源，推动合作项目高效落地，确保达成既定目标； 4、定期调研市场行情与行业发展趋势，为合作方向的优化提供数据支持。 任职要求： 1、具备优秀的商务洽谈及人际沟通技巧； 2、具有敏锐的市场感知能力和较强的业务开拓水平； 3、有教育领域或相关行业合作背景者优先考虑； 4、能独立开展工作，同时具备良好的协作意识与团队精神。

城市经理/区域经理（合作合伙）： 一、岗位职责： 1、在现代建筑行业中，建筑装饰工程的顺利推进，离不开一位具有远见卓识、责任心强、沟通能力出众的商务经理。 2、根据公司业务，负责商务链接，商务洽谈。公司负责资金技术商务支撑。 3、公司业务：建筑装饰、大宅庭院、生态小院、智能别院、企业生态、防水防腐、全屋定制等等。科技展厅，博物馆，指挥中心等信息化类项目亦可。 4、公司原则：存异求同、筑道共行，小体量，做精品，不大垫，踏实做事。 5、未来计划：辽宁地区各个地市，沈阳牵头出规划方向策略，各地市参与且紧密合作。 6、合众发展：加持业务端，缩小支撑端，优势要放大。

入职缴纳五险一金，试用期6个月（薪资不打折），做六休一，上下班时间：8:30-17:30 职位描述： 资源可嫁接。 一、岗位职责： 1、收集、跟进并分析项目相关信息，定期对本行业客户资料及潜在项目进行整理、归档与备案； 2、负责项目所需资料的采集与管理，以及产品询价工作； 3、承担项目招投标全过程相关事务，包括标书编制及投标执行； 4、参与商务合同条款的审核，组织拟定合作协议，落实合同登记管理，并跟踪合同履行情况； 5、协助开展公司商务管理工作，负责外部联络事务，参与外联活动及商务谈判的具体实施； 6、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，计算机、市场营销、经济等相关专业优先； 2、具备3年以上弱电类项目招投标管理、咨询或商务相关工作经验，或有2年以上商务助理岗位经历； 3、具有良好的商务谈判技巧，文字表达能力突出，擅长人际协调与应急处理； 4、具备一定高端接待经验，熟悉商务礼仪，沟通交际能力强； 5、熟练操作Office办公软件； 6、能接受临时性出差安排。 三、福利待遇： 五险一金、带薪年假，提供专业培训机会，享有多种奖金（如项目奖、挑战奖、激励奖）及补贴（餐补、交通补、通讯补等）。

岗位工作内容： 一、业务支持：对区域经理及业务人员开展培训与赋能，确保各项业务政策有效执行，增强前线团队实战能力。推动区域业绩增长：整体规划并组织实施各类业绩激励方案，通过高效宣导助力业绩提升。 二、数据运营：负责关键数据节点的统计播报与分析，为管理决策提供可靠的数据支撑。 三、跨部门协作：承担内外部沟通协调工作，保障信息顺畅对接。 四、日常协同：建立并持续优化帮助中心，通过答疑群快速响应一线问题，总结实践经验，输出标准化操作流程（SOP），提高区域协作效率。 五、完成上级交办的临时或专项工作任务 岗位要求： 1. 本科及以上学历；24-30岁，性格积极，具备良好沟通能力； 2. 熟练使用办公软件；掌握基础数据分析技能； 3. 有运营督导、赋能管理相关经验者优先考虑； 4. 综合素质优秀； 薪资待遇：试用期3500，转正后4300；缴纳五险，享受年假、法定节假日、双休，提供免费午餐； 上班时间：早8:30至晚5:30 工作地点：青年大街银基发展大厦8楼

葫芦岛市兴城市招管道安装/维修、工地钳工