1、熟悉钢结构、土建、装饰装修、安装、暖通、电力等相关专业知识，熟悉并掌握工程量计量规则及广西区相应土建、安装、电力工程概预算定额，熟悉2018年火力发电预算定额及计量规则优先考虑。 2、思维敏捷拥有开拓创新精神及具有团队协作精神。 3、熟悉建设工程现场工艺流程，满足合同管理，采购管理、进度履约等相应综合协调沟通能力。 4、协调商务团队衔接监理、建设单位的进度申报、签证计量、合同履约及变更调整、人材机分类及提量协调沟通、配合税务管理等。 5、年薪25万起，非诚勿扰。

从事核电经验，土建施工人才。

联系方式：

维护老客户与开发新客户

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，专业介绍公司产品或服务，精准挖掘并匹配客户需求 2. 规范记录客户信息、沟通进展及反馈意见，实时更新CRM系统确保数据准确完整 3.独立完成月度/季度销售目标，持续优化话术与跟进策略，提升转化率与成单效率 4.配合市场活动开展客户回访、线索跟进及售后服务协调，保障客户体验闭环 5.积极参与业务培训与团队复盘，不断提升沟通技巧、产品知识与销售专业度 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力、应变能力及较强抗压能力 2. 有电话销售、电销客服、保险/教育/互联网等行业销售经验者优先，经验不限 3.学历不限，能熟练操作电脑及常用办公软件，具备基础数据录入与整理能力 4. 目标感强、执行力高，工作积极主动，责任心强，注重结果导向 5. 适应快节奏工作环境，认同业绩导向文化，愿意接受科学合理的绩效考核

职位描述: 一、工作职责 参与日常营销，从事业务推广及发展工作。 二、任职条件 1.学历及年龄不限，有过销售经验的优先。 2.具备综合协调能力，有良好的自学能力。 3.具有沟通表达能力、组织协调能力、逻辑分析能力、业务拓展等能力。 三、薪酬待遇 薪酬与业绩挂钩，多劳多得，上不封顶。 四、工作地点 福绵镇、新桥镇周边附近 五、其他 与第三方劳务公司签订劳动合同。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

岗位职责： 1、负责公司产品销售及推广，根据公司的销售目标制定营销计划，完成部门销售指标； 2、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围； 3、负责广西区域家政产品推广 ，以及竞争对手的分析； 4、负责产品销售活动的策划和执行，完成销售指标； 5、负责团队管理和赋能。 职位要求： 1、大专以上学历； 2、5年以上同行业或服务业经验，有团队管理经验； 3、有良好的团队合作意识和承压能力； 4、有家政公司销售经验优先录用； 5、有相对应的资源条件优先录用；

我们是谁，我们在做什么】 您好，我们是一家专注AI技术落地的硬核研发公司。核心团队拥有中科院背景，由多名人工智能领域的博士组成。 我们深知，AI不应该只是停留在概念，而应该成为企业降本增效的实质工具。因此，我们研发了“企业AI龙虾盒子”——企业只需输入一句话，就能实现自媒体账号矩阵的自动化批量运营，并全面接入日常智能办公。目前产品已跑通闭环，能真金白银地帮中小企业省下运营团队的成本。 【AI的趋势与我们的短板】 未来的3-5年，AI工具化是必然趋势，每个企业都需要一套属于自己的“AI大脑”。但作为一支纯技术驱动的团队，我们的优势在代码和产品迭代，短板在于缺乏足够强大的市场触角和B端企业资源。 我们需要懂商业、懂市场的人，来补齐我们的最后一块拼图。 【我们需要怎样的您】 在本地或特定行业有扎实的企业主、实体老板资源。 具备B端业务的洽谈能力，能准确向客户传递AI工具的商业价值。 认可AI的未来，愿意以“合伙人”而非“打工人”的身份，共同开拓一片新市场。 【务实的合作机制】 我们不招传统的底薪销售，我们希望建立的是平等的商业合作关系： 您做前端，我做后盾：您负责对接需求、促成合作；我们负责技术交付、系统维护和售后保障。 清晰透明的利润共享:提供远高于行业标准的纯佣金/利润分成。客户的每一次续费、升级，您都持续享有分润。 这是一个没有上限的轻创业项目。如果您手头有闲置的企业资源，或者正在寻找靠谱的AI实体项目，欢迎随时聊聊，我们可以演示产品看看。

工作内容： 拜访中标客户促成订单。公司主要做运动场地材料，塑胶跑道、塑胶球场、塑胶颗粒、人造草坪等产品。销售只需要开发客户，维护客户，其他的有项目部和售后部对接。产品单价高，到手提成高（会开车优先） 薪资福利 1）月薪：6000以上全勤+提成 2）提成：阶梯式.2-5个点 3）是否有食宿：无 4）其他补助：季度奖，年度奖（根据业绩定） 5）试用期:试用期一个月，无责底薪3000+提成；转正后按公司市场部薪资方案执行，底薪3700+300全勤+提成+各种福利，多劳多得、收入上不封顶。 6）工作时间：上午9:00至下午18:00，中午休息2小时，每周日固定休息，节假日正常放假。工作设备：办公电脑、办公桌椅、手机及空调等。 7）发薪日：每月15日。

招聘招木工两名工作内容：酒店翻新维修维护工作轻松，待遇优厚为人要踏实肯干，耍滑者绕行有意者直接电话联系洽谈:工作地点:港口区

防城港市港口区招架子工、内架、外架

招聘:家具送货安装师傅一名，要求:做工麻利，会开车打算长期干者优先有无经验均可，不会安装有人带工作地址：中心区司瑞娜建材广场富一楼家合家具同步

多宝美食诚聘夜市炒菜厨师1名｜6000–6500上班：17:30–凌晨2:30月休2天，有经验优先（）的朋友欢迎咨询～上班地点，东兴天鹅湖传奇美食城，多宝美食

有人装铝单板不连续2人盛隆

营销经理 薪资：10000-200000元/月 岗位职责 1. 开展市场调研，收集行业、竞品、客群相关数据，输出完整市场调研报告，为营销决策提供依据； 2. 负责全渠道开发拓展，针对渠道运营痛点制定专属运营策略与落地对策，拓宽获客路径； 3. 定期对接业主方，同步项目推广数据、推广进度，汇报营销执行情况，同步调整推广方案； 4. 主导客户商务谈判，精准把控合作诉求，推动合作意向落地，完成商务洽谈、合同磋商及签约全流程工作； 5. 统筹整体营销推广节奏，跟踪转化数据，优化渠道及谈单策略，提升整体成交业绩； 6. 维护渠道、业主、合作客户多方关系，挖掘长期深度合作机会。 任职要求 1. 具备市场调研、渠道搭建实操经验，可独立撰写市场分析报告； 2. 擅长渠道开发运营，能够根据市场情况制定可行拓展方案； 3. 拥有对接甲方/业主汇报工作经验，逻辑清晰，汇报表达能力佳； 4. 精通商务谈判，独立跟进洽谈直至签约成交，有成熟成交案例； 5. 目标导向，抗压能力强，具备优秀统筹、沟通及问题解决能力； 6. 有相关行业渠道资源者优先录用。 薪酬福利 1. 综合月薪10000-200000元，无业绩上限，底薪+高额提成+业绩奖金； 2. 公司提供项目资源、推广物料支持，定期营销专业培训； 3. 清晰晋升体系，节日福利、团建活动、业务补贴齐全。

岗位职责： 1.负责商务拓展与客户关系维护，挖掘潜在合作机会并推动项目落地 2. 主导商务谈判、合同签订及后续执行协调，确保合作条款有效履行 3.分析行业与市场动态，制定并优化商务策略，提升公司市场份额与品牌影响力 4.协同产品、技术、运营等部门，推进跨部门合作项目高效实施 5.定期输出商务复盘报告，评估合作效果并提出改进建议 任职要求： 1. 具备商务管理、市场营销或相关领域工作经验，经验要求不限 2.最低学历不限，本科及以上优先 3.工作地点灵活，适应多地协作或驻点需求 4.具备优秀的沟通表达、谈判协调及抗压能力 5. 逻辑清晰、结果导向，有行业资源或B端客户拓展经验者优先

投标报价预算工程技术工程管理型人才， 招财务管理——报税做账。

商务经理：岗位职责 1、执行公司竞标活动、商务合同管理。 2、协助工程款的回收，负责对经营指标的核定及年度考核、兑现。 3、参与编制估算、概算、预算及目标成本:需要参与项目的各个阶段，包括估算、概算、预算及目标成本的编制，以确保项目的成本控制在合理的范围内。 4、监控项目动态成本及目标成本预警工作:需要监控项目的动态成本，并对超出目标成本的事项提出预警，以便及时采取措施进行调整。 5、参与合同款、保修款支付审核:参与合同款、保修款支付审核，以确保项目的费用支出得到合理的控制。 6、参与项目总体竣工验收、结算:需要参与项目总体竣工验收、结算，以确保项目的最终成本得到准确的计算和控制 7、编制及审核开发项目预算,:编制及审核开发项目预算,，以确保项目的成本得到准确的计算和控制。 8、参与及控制工程施工,材料和设备的招标工作:参与及控制工程施工,材料和设备的招标工作，以确保项目的成本得到有效控制。 任职要求: 1、大专及以上，有水利，房建，市政，土建等项目施工经验; 2、具备较强的项目管理能力，能独立承担大型建筑项目的全过程管理; 3、熟悉国家建筑行业相关规范及施工流程，掌握项目管理专业知识; 4、熟练使用项目管理相关软件及办公自动化工具; 5、具备良好的沟通协调能力、团队领导力和应急处理能力; 6、责任心强，能适应施工现场工作环境。

招聘土建商务经理一名，有经验者优先，有意者请与我联系！

针对【广西】诚聘【销售经理】若干名 招聘要求：品行端正、诚信主动、遵守制度、服从管理、无从业经验者公司提供免费岗前培训 。 负责所管辖区域内医院市场的开发、产品推广、送货结款、日常维护等工作。 【工作地点】：广西省下设市、区、县空白区域（课根据你的需求安排工作地点）。 收入10000～30000左右 公司福利：工作自由，时间自己安排，不定期团建、国内外旅游，广阔的晋升空间！ 注：不招聘兼职，非诚勿扰。 发财热线： 广西省：

一、工作内容： 1、负责本地的餐饮类店铺的开发拓展，通过沟通洽谈达成合作意向，完成既定的拓店目标。 2、对已合作的餐饮店铺进行日常维护，包括定期拜访、需求对接、确保店内相关设备正常运行等。 3、收集合作店铺的反馈与建议，及时协调解决合作过程中的问题，维护稳定的合作关系。 二、工作地点：8：30-17:30，中午11:30-13:30休息两个小时，大小周，法定节假日正常放。不限固定办公地点，无需坐班，可在家庭住址附近区域开展拓店与维护工作。 三、试用期三个月，试用期薪资：3000无责底薪+500绩效+业务提成； 转正定岗：如转正时定岗为业务员则薪资架构不变；如定岗为主管/经理，底薪区间为4000-4500，以及绩效/提成部分根据转正所定岗位增加管理提成。转正暂时购买南宁市社医保，后期地级市设置子公司后可转回当地。 四、需要有销售经验，20-40岁。有快消品经验，组建、管理销售团队的经验优先。

店长 营销经理 厨师

招聘：美团 薪资：6000-10000元/月 岗位职责： 岗位职责： 1.负责美团快驴在防城港市区域的线下业务拓展，完成既定的门店覆盖与合作目标。 2.带领团队进行市场分析与竞品调研，制定并执行区域拓展策略与行动计划。 3.主导新合作门店的商务谈判、签约及后续合作关系的维护与管理。 4.对团队的拓展业绩负责，确保完成公司下达的业 岗位要求： 任职要求： 1.具备出色的市场开拓与商务谈判能力，能独立运作项目。 2.拥有丰富的渠道拓展或销售团队管理经验，有快消品或互联网行业背景者优先。 3.目标导向，抗压能力强，能适应快节奏的业务拓展工作环境。 4.具备优秀的跨部门协调能力，能有效整合资源推动项目落地。

岗位职责： 1. 负责区域内项目拓展、运营推进及回款跟进工作 2. 统筹项目营销资源，集中推广房源，推动内部渠道销售，组织相关培训 3. 负责与开发商的日常对接协调及合作关系维护 任职要求： 1. 统招大专及以上学历 2. 具备2年以上房地产行业销售管理相关工作经验 3. 具备良好的语言表达与沟通能力

1.全面负责东兴市共享电动车项目整体运营，统筹营收、成本、合规、团队管理等各项工作； 2. 制定运营策略、分期投放计划、年度预算，审批重大运营决策； 3. 对接当地政府部门（交通、城管、文旅、乡镇政府），处理合规相关事宜； 4. 对标头部企业运营标准，开展竞品分析，优化运营策略； 5. 统筹数据复盘，及时调整投放、调度方案，确保运营目标达成。 6. 统筹安全应急工作，处理重大事故、重大投诉。

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

招聘：青蓝集团河池服务中心-业务经理 薪资：5001-7000元/月 年龄18至50岁，男女不限，勤奋乐观，善于沟通，具有良好的应变能力和抗压能力。上班时间自由。政策宣传，产品推广，客户日常维护和跟进。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3.组织销售团队日常管理与业务培训，指导成员达成个人业绩目标 4. 分析市场动态与竞品信息，及时反馈客户需求并协同产品/运营优化策略 5.负责销售数据统计、分析与汇报，定期提交销售周报、月报及预测报告 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，有3-5年相关行业销售实战经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及目标导向意识 3.熟悉销售全流程管理，能独立策划并推动销售项目落地 4. 学历不限，市场营销、工商管理等相关专业背景更佳 5.具备基础办公软件操作能力，能适应短期出差