福利待遇6000底薪 正常上班就可以拿到 +提成15%-45%+奖金、平均工资1.4万、稍微努力一下2万+~ 接受无经验的小伙伴、新人一对一带领(带薪培训。 员工福利，法定节假日正常休，缴纳社保，生日 福利，节假日礼品，不定期团建户外扩展，工费旅游，下午茶。 目前已有多家分公司。多个中高层管理岗位，等有工作能力的人晋升。月平均收入都在2W+ 如果心动不如来聊一聊？福利待遇都是属实的

岗位职责： 1. 开展客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2. 深入了解客户需求，提供针对性的产品或服务解决方案 3. 参与谈判、合同签订及后续履约协调工作 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作任务，提升整体销售效能 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售相关经验者优先，无经验者可接受带教培养 3. 学历不限，具备基本办公软件操作能力 4. 诚实守信，责任心强，具备较强的客户服务意识 5. 适应灵活工作安排，能配合业务需要开展外勤或驻点工作

批发市场，集中商业街地推跟老板聊合作，需要有耐心或者有资源精英

岗位职责： 1.负责打印机/复印机耗材产品的市场推广与销售，完成个人及团队销售目标 2. 开发并维护本地客户资源，包括文印店、企事业单位、经销商等渠道 3. 主动了解客户需求，提供专业的产品介绍、方案建议及售后支持 4. 定期拜访客户，收集市场反馈，协助公司优化产品与服务策略 5.协同团队完成区域市场活动执行与销售数据分析 任职要求： 1. 学历不限，有销售经验者优先，应届毕业生亦可培养 2.有行业从业经验者，优先考虑。 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3.热爱销售工作，积极主动，抗压能力强 4.熟悉办公耗材行业或本地市场者优先 5. 能熟练使用办公软件，具备基础数据整理能力

岗位职责： 1. 负责公司智能灯具产品的销售与市场拓展，制定个人销售计划，完成既定销售指标； 2. 挖掘客户需求，为客户提供专业的智能照明解决方案，完成个人及团队销售目标； 3. 跟进订单流程，做好售后对接，提升客户满意度与复购率。 任职要求： 1. 热爱销售行业，有家电、家居、建材类销售经验者优先，无经验但肯学习也可； 2. 具备良好的沟通表达能力与客户谈判技巧，执行力强； 3. 有责任心，抗压能力强，渴望通过努力实现高薪。 4.需要掌握技术支持维护等技能。 不用怕没经验：零基础也能学，专人带教，产品知识、销售技巧全教你，上手超快！ 我们需要这样的你： • 想赚钱、有干劲，不满足于现状，想靠自己努力过上更好的生活； • 会说话、懂沟通，能跟客户聊得来，做事认真负责； • 能吃苦、肯坚持，销售没有捷径，但努力一定有回报！ 薪资福利：底薪+高额提成+绩效奖金+年终奖，团队氛围轻松 免费提供产品知识、销售技巧、行业趋势等系统化培训，助力快速上手； 工作地点：上海市徐汇区田林东路285号好饰家1023 联系电话：

销售能力强，能力越高薪资越高，上不封顶

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与数据汇报 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业能力 4. 有行业相关经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.诚实守信，具备团队协作意识与客户服务导向 mindset

负责工厂日常销售，只需办公室办公，无需外出，

Ai文字太假了，还是来点手打的吧 全屋定制销售岗位： 1:前期学习产品知识 2:门店有自然客流接待客户 3:技能专业知识熟练了以后公司有网络客户资源 4:自己可以开发小区和同商场关系渠道拓展客户 最关键的工作待遇:五险，保底工资提成奖励与分红 一般没做过这个行业的，前半年3000-5000元每月吧，一般三个月后就能很熟悉了，看业绩，高的时候拿2-3万，低的时候拿个4-5千 每星期周一到周五休息一天，节假日不休息，年底半个月休息 工作不累，有时候不成交自己会有点压力，基本就这么多 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.负责全屋定制客户的接待、需求分析与方案讲解，独立完成谈单及签约流程 2. 结合客户户型与偏好，协同设计师提供个性化定制方案，参与基础设计沟通与效果呈现 3.跟进订单生产、安装及售后全流程，协调内外部资源保障交付质量与客户满意度 4. 维护老客户关系，挖掘复购及转介绍机会，提升客户生命周期价值 5. 参与市场推广与门店引流活动，协助打造本地化口碑与品牌影响力 任职要求： 1. 对家居定制行业有热情，具备销售意识与服务导向思维 2.沟通表达能力强，能快速建立客户信任并推动成交 3.学习能力强，愿意深入理解产品、设计与工艺知识 4. 具备团队协作精神，能与设计、生产、安装等多角色高效配合 5.学历不限，有家装、建材、定制家居类销售经验者优先

通州万达附近招聘外卖售货员1名底薪：6000提成月休4天200全勤奖包三餐和吃住联系电话

主要负责维护老客户开发新客户，对老客户进行二次开发销售。按单提成，每单约10%，还有额外奖励津贴等。 工作时间8：30-16：30，午休1.5小时，双休法定节假日。 有业绩考核，介意勿扰。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略 4. 协同售前售后团队，保障客户全周期服务体验 5. 定期整理客户档案及销售数据，提交规范业务报表 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通谈判能力 2. 目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或外勤 3. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限亦可培养 4.学历不限，有行业资源或客户积累者更受青睐 5. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.准确理解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4.及时跟进销售进展，做好客户意向记录、报价及合同签订等全流程工作 5.定期反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通协调与抗压能力 2.有销售意愿与进取心，能适应阶段性出差或外勤工作 3. 具备基本办公软件操作能力，学习能力强 4.学历不限，有销售经验者优先 5. 诚实守信，具备团队协作意识与职业素养

岗位职责： 1.开发和维护海外客户资源，完成公司下达的销售目标 2.独立跟进外贸订单全流程，包括报价、合同签订、生产协调、出货及售后支持 3.熟练运用国际站、Google、LinkedIn、Insgram、Facebook、Tiktok等平台进行市场开拓与客户沟通 4.及时反馈市场信息与客户需求，协助优化产品与服务方案 5. 配合单证、物流、财务等部门完成出口相关手续与合规操作 任职要求： 1.外语能力良好，英语可作为工作语言，具备基础商务函电撰写与谈判能力 2.有外贸业务实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.具备较强的学习能力、抗压能力与客户服务意识 4.熟悉国际贸易流程、FOB/CIF等贸易术语及基本单证知识 5.责任心强，目标导向，具备良好的沟通协调与团队协作精神

岗位职责： 1. 开发和维护海外客户，通过邮件、电话、 Facebook、WA Business、展会等渠道拓展国际市场 2. 负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、生产协调、出货及售后支持 3. 熟悉国际贸易流程，办理报关、单证（如PI、CI、PL、CO等）及结算事宜 4. 分析市场趋势与客户需求，协助制定销售策略并优化产品推广方案 5. 及时处理客户咨询与投诉，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 具备外贸业务相关工作经验，熟悉B2B平台（如阿里国际站、环球资源等）操作 2. 英语听说读写流利，能独立进行商务沟通与函电往来 3. 熟悉国际贸易术语（INCOTERMS）、结算方式（T/T、L/C等）及出口流程 4. 具备良好的沟通能力、抗压能力及跨文化协作意识 5. 有责任心，目标导向，具备独立开发客户及谈判能力

岗位职责： 1.开发海外客户，通过邮件、社媒、展会等渠道拓展国际市场 2.负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、生产协调、物流安排及售后支持 3.熟悉国际贸易术语（如FOB、CIF等）及进出口流程，协助完成单证制作与报关资料准备 4.定期分析市场动态与客户需求，优化产品推广策略并反馈至产品与运营团队 5. 维护老客户关系，提升复购率与客户满意度 任职要求： 1. 具备外贸业务相关工作经验，熟悉B2B平台（如阿里国际站、环球资源等）操作 2.英语听说读写流利，能独立进行商务沟通与函电往来 3.具备良好的跨文化沟通能力与谈判技巧 4. 有责任心、目标感强，能适应快节奏工作与阶段性出差 5.熟练使用Office办公软件及CRM系统

岗位职责： 1、负责海外市场的客户开发与维护，通过多渠道拓展潜在客户资源； 2、跟进国际贸易订单流程，协调相关部门确保业务顺利执行； 3、协助处理客户咨询，提供产品及服务的解决方案，提升客户满意度； 4、初期公司会给资源，后期可根据自身情况互联网或其他方式去开发客户 5、销售科尼起重机行车各种机械配件 6、适应公出外勤（公司提供车辆），有冲劲不服输 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与英语表达能力，能熟练进行商务交流； 2、有责任心，具备较强的抗压能力与团队协作意识； 3、全日制大专及以上学历； 4、男女不限，1-2年工业产品销售工作经验，业绩突出者优先；

岗位职责： 1.开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会等方式拓展国际市场 2.负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、生产协调、出货及售后支持 3.熟悉国际贸易流程，办理报关、单证（如PI、CI、PL、CO等）及结算事宜 4. 分析海外市场动态与客户需求，协助制定营销策略并优化产品推广方案 5. 协同供应链、质检及物流部门，确保交期与质量符合客户要求 任职要求： 1.具备外贸业务相关工作经验，熟悉主流外贸平台及B2B开发工具 2.英语听说读写流利，能独立完成商务沟通与函电往来 3. 了解国际贸易术语（如FOB、CIF）、结算方式（T/T、L/C）及基本法规 4.具备良好的沟通能力、抗压能力及跨文化协作意识 5. 学习能力强，有责任心，目标导向，热爱外贸行业

门窗销售。

职责： 1、负责公司产品的销售； 2、制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3、开拓市场，开发新客户； 4、建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度； 5.参与行业调研和分析，为公司决策提供建议性意见。 要求： 1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力； 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高； 3、愿意接受做销售的（可以带） 薪资详情： 1. 月薪4000-12000 2. 下午茶 3. 五险、法定节假日 4. 不定期团建和下午茶 5. 团队培训 6. 销售额提成

广东澳维新能源有限公司，主要是光伏电站所有材料的销售，包括光伏板，逆变器，支架，并网柜等等 一、岗位职责： 1、负责现有客户维护对接及新客户开发，及时与客户沟通报价情况； 2、通过各种渠道开发电站建设的客户，包括EPC和电站自持人等； 3、通过联系和拜访客户，讲解产品知识和公司介绍，促成合作； 4、通过服务客户，得到客户的认可，进而形成客户转介绍的情形； 5、通过电站材料销售，学习更多电站知识，为开发电站项目做储备。 二、职位要求： 1、本科以上学历（优秀者学历可放低），有1年以上相关工作经验，有光伏/新能源相关行业的管理/销售经验优先， 2、有较强的责任心和工作压力承受能力. 3、有驾驶证、接受出差、交际能力强 三、岗位福利： 底薪+提成+奖金+五险+餐补+出差补贴+大小周+团队聚餐+法定节假日+舒适办公环境+交通便利等

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 负责全国各区域经销商开发、培训、维护，协助市场总监推广品牌、打造生态圈并作重点项目挖掘工作。 任职要求： 有线缆、综合布线、安防监控等弱电产品销售工作经验。

1.用年轻人的沟通方式，为中高端客户解读养老新趋势，定制旅居养老，社区生活，健康守护等个性化方案 2.邀约客户实地体验高端养老社区，用真诚与专业传递品质生活理念，促成体验式签约 3.维护老客户关系，通过社群运营，节日问候等年轻化方式，挖掘二次需求与转介绍资源 4.参与团队创新培训，解锁客户沟通，新媒体获客等技能，实现个人能力与收入双提升

招聘拓展营销人员

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略 4. 协同售前售后团队，保障客户全周期服务体验 5. 定期整理客户档案及销售数据，提交规范业务报表 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通谈判能力 2. 目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或外勤 3. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限亦可培养 4.学历不限，有行业资源或客户积累者更受青睐 5. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识

招光伏业务员，一片板50元，要求沟通能力强，从事光伏行业3年以上经验的优先考虑，男女不限，有能力的来吧

岗位：数字化转型项目销售 【岗位职责】： 1、 了解销售目标区域各类数字化转型相关补助政策； 2、 学习并掌握数据化转型相关工具手段、方法及方案；学习各类信息化和数字化管理工具基本功能； 3、 定位目标客户，通过电话等各类方法取得与企业项目负责人对接联系； 4、 跟进项目进度，了解客户需求及竞争对手，直至项目签约，帮助企业进行数字化管理改造，并跟进。 【岗位要求】： 1、2年以上To B企业销售经验，曾销售过软件、信息系统、IT产品、信息技术服务产品优先； 2、必须具备较好电话挖掘和沟通能力，口头表达能力强； 3、对信息技术有基本的了解； 【企业优势】 1、 当前国家极力推进企业做数字化转型，有政府各类补助政策加持，为赚钱的风口行业； 2、 本公司为政府指定的数字化转型服务商，实力较强，确保销售人员能赚到钱。 【薪酬待遇】 1、每月底薪6000元-8000元+高额提成+奖金，普通销售人员年薪可达20万左右 2、依据个人能力提供上升空间 3、社保、超长带薪年假、国家法定节假日带薪放假； 4，公司提供交通补贴，电脑补贴等； 5、培训机会：内部培训，外部培训，专业技术资格奖， 6、表彰奖励：优秀员工奖（日常奖励和年度评优）、优秀人才推荐奖； 7、团队福利：不定期开展文娱活动，聚餐等； 8、一年一次省外或国外旅行。

招聘：销售人员 薪资：3000-6000元 销售各类摩托车