
SDE供应商开发工程师
1.5-2.1万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科供应商质量供应商赋能
隶属于供应商开发团队,负责从计划到交付的全周期供应商端流程管控,识别并推进解决质量与交付中的潜在风险,协助供应商完善交付管理体系以持续优化运营效率,确保项目主计划按期实现。
· 与研发、采购、计划、质量、FAT专家组及供应商保持高效联动,及时传达交付要求及变更信息。
· 组织内部资源(如技术、质量、工艺)支持供应商突破交付难点,推动问题有效闭环。
· 根据项目主计划,协同供应商制定可执行的交付进度安排,涵盖设计、采购、装配、调试、包装及发运等环节。
· 动态监控供应商实际进展,分析计划偏差,提前预警延期风险,并督促落实纠正措施。
· 主导新供应商准入评估,判断其资源配置与项目需求的匹配程度。
· 梳理供应商在物料供应、生产能力、人员配置、工艺能力、检验能力等方面的交付薄弱点,形成风险台账。
· 主动协调内外部资源(如紧急调料、技术支援、临时增派质检),推动关键节点风险清零。
· 掌握客户端质量验收规范(包括FAT检查项、外观、性能、安全等),并指导供应商将其转化为过程控制标准。
· 发现装配过程中存在的质量问题(如错装漏装、扭矩异常、清洁度不达标、布线混乱等),记录问题并推动根本原因分析与整改方案落地。
· 跟踪整改措施实施进度,验证整改成效,并要求供应商开展同类问题横向排查与预防。
· 指导供应商建立或优化内部交付管理机制,至少包含:车间排产—依据项目优先级和产能合理规划;到料计划—结合采购周期与库存状态保障齐套性;装配计划—细化至工序与班次,明确完工时间;发货计划—匹配客户收货时间与物流方式确保准时交付;定期评估体系运行效果,提出改进建议。
· 定期输出《供应商改善提升报告》(如每项目或每季度),内容涵盖:交付表现(计划达成率、延期频次等)、质量问题汇总与典型案例分析、交付体系成熟度评价、改善措施执行情况及成效、后续提升方向与支持需求;组织与供应商及内部管理层进行报告评审,作为供应商绩效评定与分级管理的关键参考。
· 协同FAT专家组跟进供应商端遗留问题整改,归纳典型问题案例,组织开展内部经验分享与培训,提升团队整体供应商管理能力。
任职资格:
1. 统招本科及以上学历,5年以上SDE/SQE相关工作经验;
2. 具备非标自动化行业供应商管理或项目交付经验,主导完成过C客户拉带线与输送线项目的成功交付;
3. 具备较强抗压能力,能将供应商体系升级有机融入项目交付过程,认同供应商成长与个人发展相协同的目标导向。
2026届校招岗位(机械设计、焊接技术方向)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士研发
【工作内容】
- 参与机械产品的设计开发全过程,协助开展方案构思、图纸绘制及样机调试工作;
- 跟踪项目执行进度,协同团队完成产品测试与持续优化;
- 学习并掌握公司产品架构与技术规范,逐步提升机械系统设计与分析技能;
- 参与多部门协作,增强业务理解力与沟通协调能力。
【任职要求】
- 2026届毕业,机械、焊接等相关专业,硕士及以上学历;
- 具备较强的学习意识与责任担当,热爱机械研发工作;
- 熟练使用CAD等制图工具者优先,具备良好的数据分析与逻辑思考能力;
- 拥有团队协作意识,能适应高效紧凑的工作节奏。
2026届校园招聘-硕士研发职位
9000-15000元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士大学英语四级变压器
毕业时间:2025-2026
招聘截止时间:2026-08-01
从事工程类、研发类、营销类、职能类相关工作;
需求岗位:电气工程师、机械工程师、硬件工程师、软件工程师、质量工程师、工艺工程师、算法工程师、工程服务工程师、设备工程师、项目经理、海外业务拓展经理等。
任职要求:
1、2025届、2026届毕业生,应届硕士学历,包含海外高校毕业学生;
2、专业范围:电气工程及其自动化、机械工程、自动化、西班牙语、英语等相关专业;
3、品行端正,富有进取心,工作态度积极主动,具备良好的沟通协调能力、应变能力及判断力。
仿真分析工程师
9000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士结构仿真
【工作内容】
- 承担产品优化设计任务,与外部单位或技术人员进行技术对接与交流;
- 开展产品在应力应变、仿真模拟、流量特性及抗震性能等方面的分析工作,并撰写相应分析报告;
- 汇总来自内部与外部的实验数据和相关信息,结合理论分析结果进行比对,持续优化设计方案;
- 完成上级交办的其他相关工作任务。
【任职要求】
- 硕士及以上学历,机械类相关专业背景;
- 掌握ANSYS仿真工具,具备实际项目应用经验者优先考虑;
- 具备较强的逻辑分析能力和数据处理能力;
- 工作态度严谨,具有良好的沟通协调能力及团队协作意识。
液压系统设计师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科液压设计液压仿真液压系统
岗位职责1
1. 负责起重机液压系统及液压管路的方案设计与实施;
2. 开展液压技术领域的研究与应用探索;
3. 搭建液压系统数字模型并执行仿真分析;
4. 为内外部市场提供产品相关的液压技术支持。
岗位职责2
1. 结合主机设备需求,推进泵、马达及液压阀的创新开发与结构优化;
2. 推动液压元件在数字化、电动化方向的技术升级,助力主机实现电动化与智能化转型;
3. 针对液压元件存在的内泄、异响、漏油等市场反馈问题进行技术攻关与可靠性提升。
任职要求1
1. 具备工程机械液压系统设计实际经验,了解行业前沿液压技术发展趋势;
2. 熟练运用Pro/e进行管路设计,掌握AmeSim或同类仿真工具;
3. 具备较强的现场故障诊断与问题解决能力。
任职要求2
1. 掌握机械原理、液压传动、液压伺服控制、流体力学等相关专业理论知识;
2. 精通AMEsim、Fluent等液压仿真软件的操作与应用;
3. 熟悉AUTOCAD、PROE、MATLAB等常用工程软件的使用。
其他生产营运人员月结3-5年本科Autosar
岗位内容:
1. 承担符合AUTOSAR CP规范的RTE与BSW模块的设计与开发任务,涵盖通信管理、CAN网络通信、OTA升级、时间同步、以太网通信等功能模块;
2. 负责MCU常用外设的复杂驱动开发工作,涉及以太网、CAN、SPI、I2C、ADC等硬件接口模块;
3. 解决项目开发过程中出现的技术问题,保障系统稳定性和功能实现。
任职要求:
1. 本科及以上学历,计算机、电子、自动化等相关专业背景;
2. 熟练掌握Linux环境下C语言开发,具备多线程编程与网络编程能力;
3. 具备AUTOSAR架构下RTE、BSW层软件开发经验,能够实现与MCAL层的有效对接;
4. 熟悉CAN、Ethernet、LIN、FlexRay等主流车载通信协议的开发与调试流程;
5. 了解ISO14229、ISO11898、ISO15765、ISO13400等相关行业标准规范;
6. 拥有AUTOSAR CP平台实际开发经历,熟悉ETAS、Vector等配置工具,能熟练操作CANOE、劳德巴赫等测试分析工具
厨师1-2人
梅村招厨师一名(9千左右),另外招尾灶一名,有扎实的基本功想上锅,踏实,稳定的来,有人带(6千左右),电话
月城高薪普工
240-250元/天
车间包吃包住3-5人月结
录用当天安排住宿
5.19江阴《汽车配件》
白班242/夜班252。三天后日结(第5天发第4天工资)
[红包] :22-50 周岁,(的包装岗位包进)
[红包]22-50 周岁,不放弃包进
[红包]生产电车电池盖,不穿无尘衣,没有流水线,不体检,现场只测血压。
[红包]班次:两班倒,7-7点半个月一倒班。
[红包]住:免费住宿环境超好,公寓式住宿4人间,独立卫浴啥都有,。
[红包]吃:免费工作餐。
[红包]注意:最少做3个月,!。要求:一起的不要、近视散光眼不要、油漆过敏或玻纤过敏慎重。面试先看车间,在职率超高,稳定挣钱的来。提前下载好钉钉保持手机有电。
江苏无锡喷砂打磨12小时两班倒,可以加班23元/小时,三个月男:20-45,女:18-45
23元/时
喷砂打磨3-6个月
喷砂打磨12小时两班倒,可以加班23元/小时,三个月男:20-45,女:18-45
叉车工
叉车工
8点到20点点对点上下班,长期12小时上六休一,两周一倒班
24元/小时 274/天;综合薪资7000-7500元,最低工期3个月可长期做
会开高叉,有经验熟练林德叉车,会开高叉
叉车证需要是监督局认证的
黑河逊克县7-招聘,高标涵洞工地工长。沟通能力强会看图纸能干到10月份。待遇优厚电话同步
工长
7-招聘,高标涵洞工地工长。沟通能力强会看图纸能干到10月份。待遇优厚黑河市逊克县电话同步
河南焦作化工企业维修改造及新项目,常年活需要经验丰富工长一名,年龄不超过50周岁,联系电话
工长
河南焦作化工企业维修改造及新项目,常年活需要经验丰富工长一名,年龄不超过50周岁,联系电话
工长
装修项目经理/工长
踏实肯干、责任心强、有无经验均可,零基础有人带
薪资福利:底薪+高提成+奖金+节日福利,带薪培训、晋升空间大,工作稳定
工作地址:河津东都温泉公寓往北188米方居•空间设计
跟单员
5000-20000元/月
跟单文员包吃免费培训包住有提成3-5人月结1年以下高中全职不需要出差跟单经验文员经验EXCEL经验ERP系统经验印刷/包装/造纸经验
跟踪订单,服务客户
生产组长
6000-9000元/月
生产组长1-3年高中团队管理
生产班组长长白班
1、负责班组生产组织与调度,带领团队成员保质保量完成车间布置的各项任务;
2、督促班组员工严格遵守岗位操作规范,认真落实工艺规程要求;
3、监督本班组作业流程,确保生产过程中的产品质量达标可控;
4、推动公司各项管理制度及会议决议在本班组有效执行;
5、落实上级主管的工作安排,做好信息传达与反馈,统筹本班组工作的部署与推进;
6、组织班组成员开展班前、班中及班后相关工作准备与总结;
7、具备高中及以上学历,能吃苦耐劳,工作态度端正、责任心强。有装配车间工作经验者优先,工作时间六天制
厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验其他
岗位职责:
1、全面负责工厂日常运营管理工作,确保生产任务按计划高效推进并顺利完成;
2、持续改进生产工艺流程,提高生产效能,控制成本支出,确保产品品质稳定达标;
3、构建并完善安全生产管理机制,落实员工职业健康防护与环境保护措施;
4、带领团队发展,激发员工积极性,打造团结协作、积极进取的工作环境;
5、统筹协调内外部资源,及时应对突发状况,保障生产系统平稳运行。
任职要求:
1、大专及以上学历,管理类或环境工程等相关专业背景;
2、拥有8年以上制造业管理经历,其中至少3年担任厂长或类似高级管理职务;
3、熟知环保领域相关法规与行业规范,具备环境科技类项目成功运作经验;
4、具备出色的团队领导力与组织协调能力,善于跨部门沟通协作;
5、责任心强,目标感明确,能在高强度工作环境下保持稳定高效表现。
生产跟单
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专跟单
1.安排订单的生产,发货,物流,
2.统计现场库存,出入库统计,
3.统筹安排人员任务,计划出货,
4.生产跟单
5.学历:大专或本科
生产车间主任(年龄要求50岁以下)非诚勿扰!
8000-10000元/月
车间主任1-2人月结大专全职
岗位描述要求:
1、了解产品生产工艺、焊接工艺等
2、负责车间生产计划制定与执行,保障生产进度
3、管控车间质量,确保产品符合标准要求
4、能看懂图纸、熟练使用solidworks,CAD软件者优先录用
5、有非标机械设备生产管理经验者优先录用
6、有5年以上机械制造行业生产管理经验优先录用。
生产跟单员
4000-6000元/月
生产跟单/文员3-5人经验不限学历不限周末单休
钣金车间辅助车间主任跟单,对零件数量品种的整理。统计生产进度。职位招聘1-3人
开发工程师2026
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科JavaScript
岗位职责:
1. 系统开发
1.1 承担应用系统模块的架构设计、代码编写及测试任务。
1.2 负责现有系统的功能拓展、二次开发及接口实现工作。
1.3 能够协同完成系统问题的快速排查与定位支持。
2. 系统运维技术支持
2.1 负责应用系统缺陷修复及版本迭代上线维护。
3. 其他
3.1 配合相关岗位完成协作任务,落实上级安排的其他工作事项。
3.2 具备较强的学习能力,能迅速掌握新技术、新框架的更新与应用。
3.3 遵守良好的编程规范,主动提升技术能力,适应一定的工作强度。
任职资格:
1. 熟练掌握Web开发相关技术(Jsp, Html, Html5,Css, JS, Servlet, XML, Vue, React等)。
2. 熟练使用Struts2、SpringMVC、Hibernate或MyBatis框架以及Web Service开发。
3. 掌握Oracle、MySQL等数据库的应用与开发操作。
4. 了解移动端平台(安卓、iOS)的开发流程。
5. 具备数据建模、模型训练与部署经历,了解大数据处理技术。
6. 具有良好的逻辑分析能力与服务意识。
7. 具备创新精神,积极研究并引入前沿技术(如AI技术)应用于项目开发,优化产品性能与用户交互体验。
栏目概述
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