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1、在车间学习塑料焊接，下料等工艺 2、由老师傅带领，现场制作 3、需能接受经常出差

你好！我们正在诚聘一位富有热情与专业能力的液压工程师，共同开拓液压系统的技术前沿！ 你将负责液压系统的研发、设计及性能优化，致力于提升系统的智能化水平、运行效率与安全可靠性。 你将携手技术团队，深度参与项目协作，攻克关键技术瓶颈，推动创新落地。 我们希望你具备以下条件： 本科及以上学历，机械工程、自动化或相关专业背景； 3年以上液压系统设计相关工作经验（特别优秀的应届生也可酌情考虑）； 熟练使用各类液压系统设计分析软件； 具备良好的沟通能力，乐于团队协作，敢于迎接技术挑战； 对液压技术有强烈兴趣，具备持续学习与自我提升的意愿。 期待你的加入，与我们一起推动液压技术的进步与发展！

【岗位职责】： 1、负责高压应用场景下连接器的结构设计，涵盖机械构造、电气特性及环境兼容性。 制定完整的设计方案，输出2D与3D图纸，完成材料选型、工艺规划及公差分析。 关注产品的可靠性与使用寿命，确保在实际工况中具备稳定的长期表现。 2、熟悉高压连接器相关设计与验证规范，独立编制测试方案。 跟进测试执行过程，为测试方法与标准提供技术支撑。 对测试结果进行数据解析，持续改进设计以达成性能目标。 3、保障设计方案具备良好的可生产性，并兼顾成本控制。 参与供应链协同，评估并选定合适的原材料与零部件供应商。 配合生产环节，解决制造中的技术难题，保证产品品质达标。 4、主导设计资料的编制、修订与归档工作，包括设计说明书、DFMEA、DVP、测试报告、认证材料及使用手册等。 确保技术文档符合企业标准和行业法规，内容清晰、便于查阅。 严格执行文档版本控制流程，满足质量管理体系的存档要求。 5、结合市场动态与用户需求，挖掘产品优化方向与技术创新机会。 参与新型技术与材料的研发应用，提升高压连接器的整体性能、稳定性及经济性。 推进设计改良与工艺升级，助力生产效率与产品质量双提升。 6、完成上级安排的其他工作任务。 【任职资格】： 1、熟练使用excel、word、ppt、outlook、UG或CATIA、CAD等办公及设计软件； 2、具有3年以上高压连接器或充电接口类产品设计相关工作经验； 3、深入掌握高压连接器的设计理论及生产工艺；

岗位职责： 1、承担变压器三维建模开发任务，依据项目进度推进三维设计的参数化开发与实际应用，提升设计效率与技术水平； 2、推进变压器结构的标准化建设，为三维参数化设计提供基础支持； 3、负责技术文档的归档与管理，制定本专业领域人员培养方案，持续提升团队技术素养； 4、主导新项目研发过程管理，开展变压器降本增效工作并提供专业技术支撑。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气、自动化、机械等相关理工科专业背景； 2、具备6年以上相关领域工作经验，掌握机械设计规范及行业标准，了解变压器结构原理，熟练运用SolidWorks等三维设计工具； 3、熟悉变压器相关行业规范，理解产品结构组成及其工作原理； 4、精通SolidWorks或同类三维软件，能熟练操作二维及三维设计软件完成图纸输出，可独立解决常规产品问题，参与关键技术难题攻关，具备专业能力构建与推广经验； 5、具备良好的抗压能力，具备一定沟通协调能力、团队合作意识、信息整合能力以及通过网络渠道检索技术资料的能力。

工作内容： 1、负责新模具的工艺布局、结构方案设计及前期潜在风险分析； 2、处理模具设计变更、优化改进，跟进重新开模的图纸调整与实施对策； 3、遵循公司设计规范，按需推进模具结构优化与成本控制； 具备良好沟通能力、抗压性佳，能高效履行岗位职责； 4、根据项目提供的2D图纸核查其中各项客户要求的准确性，包括：产品结构尺寸/原材料材质特性/辅料规格参数/标注尺寸的可测量性/公差范围等； 5、及时完成上级主管安排的各项工作任务及其他临时事项。 任职需求： 1、大专或以上学历，具备5年以上相关工作经验； 2、熟练操作CAD/PRO-E/UG等制图软件，掌握模具结构原理及模具加工工艺流程； 3、具有独立完成模具设计的能力，善于团队协作与沟通，执行力突出。

岗位内容： 1. 负责医疗器械实验室安全通用标准及专用标准检测能力的拓展工作。 2. 分析标准文件，拟定并实施测试方案，指导测试工程师开展相关检测任务。 3. 撰写检测报告，并进行技术复核。 4. 确保检测流程与结果满足实验室质量体系要求，配合完成CNAS和CMA技术领域评审。 5. 跟踪项目日常进展，回应客户技术咨询。 任职要求： 1. 本科及以上学历，医疗器械、电子电气、光学等相关专业背景； 2. 具备2年以上医疗器械内窥镜检测或相关领域工作经验； 3. 熟悉国内外医疗器械相关标准，如：GB 9706.1-2020、GB 9706.218-2021、YY 0068.1~4、YY/T 1587-2018、YY/T 1081-2011、YY/T 1676-2020等及其对应的国际标准； 4. 掌握ISO17025实验室管理体系要求，能协助推进技术审核工作； 5. 具有良好的沟通协调能力和团队协作意识，责任心强，能承受一定工作压力。

具备大专或同等以上学历，掌握PCB钻孔工艺相关知识

1、依据行业标准与客户具体需求，承担集中润滑系统（干油、油脂类）的整体设计工作； 2、负责技术方案制定、技术协议撰写、系统原理图绘制、试验大纲编制、采购技术要求及交付文档等相关技术文件的输出； 3、开展集中润滑系统的机械结构设计、三维建模、元器件选型，并持续推进设计优化与改进； 4、协助解决产品在生产制造及市场推广过程中的各类技术难题，提供全流程技术支持与服务，涵盖技术沟通及售后问题处理； 5、参与产品质量问题的技术分析，主导样机的试验验证与调试工作； 任职资格： 1、本科及以上学历，机械、设备制造及其自动化等相关专业，具备3年以上独立从事干油（油脂）润滑系统或零部件设计经验者优先； 2、能适应出差，可登高作业，无恐高症状，能够攀爬风力发电机组塔筒； 3、熟练掌握CAD、SolidWorks等主流设计软件； 4、具备较强的学习理解能力、沟通协调能力，性格开朗，具有良好的团队协作精神和抗压能力。 （节假日期间也可联系HR）

一、新产品的注塑模具开发 1. 负责注塑模具的设计与审核工作，定期汇报新产品开发进度，及时处理研发过程中的技术与质量问题，对难以解决的事项迅速上报并寻求支持。 2. 参与注塑模具设计评审会议，配合完成工艺工装方案的综合评估，与客户就图纸及工艺文件进行交流确认，确保最终方案的有效执行。 3. 监控模具装配与调试过程，运用质量工具（如QFD/FMEA/SPC/DOE等）识别结构缺陷，及时评估并推动改进措施落地。 4. 协调并跟进注塑模具开发的整体进度，同步追踪手工样件的设计开发与试制进展。 5. 配合销售部门开展新品可行性分析，协助优化客户产品设计方案。 二、生产技术问题处理与技术支持 1. 针对公司生产过程中影响产品质量、设备运行、环境安全及人员安全的重大技术难题，联合相关部门开展专项技术攻关，参与解决方案的研讨与实施验证。 2. 定期召集技术人员召开专题会议，聚焦现存技术难点，制定整改措施并跟踪落实成效。 3. 对已量产模具组织定期复盘，总结经验与不足，依据APQP/PPAP流程，分析结构优劣并推动改善方案实施。 4. 支持销售部CFT项目团队，参与客户图纸及工艺文件的技术沟通与确认。 5. 主动参与并推动注塑模具相关标准体系的建立与执行。 6. 对助理级、初级及中级注塑模具设计人员提供指导、带教与培训支持。

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无锡宜兴需要厨师两名，大工9千到1万，中工7千到8千，主要负责酒店早餐工作，厨房三人，一名师傅，带一个中工，还有一个大姐，平时工作不忙，只有节假日会辛苦一点，要求服从工作安排，思路清晰，住宿独立标间，希望大哥们推荐宋厨

水电安装，工资日结，有不忙的师傅联系孙老板。

常白班，深南电路设备维护清洗工工作地址:深南电路245元/天+18元/天岗位补贴+1元/时餐补，打卡满30天或45天18元/天岗位补贴+1元/时餐补18-38岁

上班时间7:30-16:30计时8小时，加班到19:30计时10.5小时天300+新理想补贴20/天/10.5H，满5天有，补贴1个月；月结工资，22/H新理想补贴20/天/10.5H，满5天有，补贴1个月会行车优先录用20-45

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岗位职责： 1. 在师傅指导下学习并掌握工厂基础操作流程及设备使用方法 2.协助完成生产装配、物料搬运、简单质检等辅助性工作 3. 参与日常5S整理、设备清洁与基础保养，维护良好作业环境 4. 记录学习日志，定期汇报学习进展与实操收获 5.严格遵守安全生产规范，服从班组管理与工作安排 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，无职业禁忌症 2.学历不限，有学习意愿和吃苦耐劳精神 3. 能适应工厂环境及倒班安排（如适用） 4.无不良记录，具备基本沟通理解能力 5.应届初高中毕业生、职校实习生优先

1.夜班22块钱一小时每天上班时长10.5小时 综合工资7500以上 2.白班工价20一个小时工作时长10-11个小时 综合工资6600不等 3.包吃包住空调车间空调宿舍每天包3顿月休4天上六休一星期天固定休26天制 4.免费提供4-6人间宿舍饮水机独立卫生间独立阳台、24小时热水包住宿舍水电费平摊。 5.主要是做电子产品光纤、路由器、手机配件、耳机、数据线等部门较多工种不同 6.上班一个月补贴500《达到260工时或出勤26天》以此类推 7.员工不住宿舍外宿补助200一人一月1

岗位职责： 1. 在师傅指导下学习并掌握工厂基础操作流程及设备使用方法 2.协助完成生产装配、物料搬运、简单质检等辅助性工作 3. 参与日常5S整理、设备清洁与基础保养工作 4. 记录学习日志，按时完成阶段性技能考核与实操训练 5.严格遵守安全生产规范，服从班组管理与工作安排 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，无职业禁忌症 2.学历不限，有学习意愿和吃苦耐劳精神 3.能适应工厂环境及倒班安排，服从统一管理 4.无不良记录，具备基本沟通理解能力 5.有相关行业实习或劳动经历者优先

【工厂亮点】：工厂环境优美，小厂，管理不严，可带手机，耳机，生活区娱乐设施配套齐全，住宿条件《4到6人一间》地段繁华 【上班时间】: 8.00-12.00，12.00-1.30休息吃饭，1.30-5.00，5.00-6.00休息吃饭，6.00-9.00下班 正式工： （2220底薪，加班费平时19，周六日25.5，节假日38）全勤奖200，岗位补贴500+高温补贴300，工龄津贴200等，综合收入6500-7500元。《部门入职奖励1000-2000不等》 临时工: 【工资6000--8000左右】 工价18块-22块/小时 岗位不同 工价不同 【年 龄】：16岁～45岁 【体 检】：不体检 【吃 住】：包吃住 【上班班次】：长白班/坐班两班倒/坐班，任意选择 【工资借支】：每个星期都可借 200-600 【住宿】:4-6人间/空调 【伙食】:纯包吃3餐 【手机零食】:可以带进车间，嚼槟榔 【纹身染发】:可以接收 感兴趣的点击下方投简历或者打电话咨询7

岗位职责： 1. 负责服装成品的整理、折叠、装袋、贴标及装箱等包装作业 2. 按照工艺要求和质检标准完成包装任务，确保货品外观整洁、标识准确 3. 协同流水线同事完成日产量目标，及时反馈包装过程中的异常问题 4. 保持工作区域整洁有序，遵守安全生产与5S管理规范 5. 配合仓储部门完成打包后货物的清点与交接 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应站立作业 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本识字和计数能力 3. 服从安排，有团队协作意识，无不良记录 4. 有服装厂包装经验者优先，接受应届生及无经验人员带薪培训 5. 提供员工宿舍及餐补，工作环境整洁，管理规范

工作职责 1. 主导机加工环节的全流程成本管理：参与新产品设计阶段的可制造性评估，从成本控制角度提出优化建议；通过工艺改进、提高材料使用效率等手段推动年度降本指标实现。 2. 独立开展机械图纸审查与公差分析：发现图纸中尺寸标注及形位公差存在的不合理之处；形成审核反馈并与设计团队沟通确认；协助解决生产过程中出现的超差、返修、装配冲突等问题，明确问题来源于设计或加工环节。 3. 承担工装夹具及小型项目实施工作：依据产线实际需求独立完成简易工装、检测工具或非标辅助装置的设计（输出2D/3D图档）；主导工艺优化项目（如工序自动化升级、检测效率改善），负责从方案制定到批量应用的全过程推进，并编制BOM、SOP等相关技术文件。 4. 提供产线工艺技术支持：指导车间首件试制与工艺参数调试，及时应对现场突发工艺异常；组织操作人员进行SOP作业培训，保障工艺规范有效执行。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化等相关专业。 2. 具备3年以上机加工（CNC/车床/铣床）工艺工作经验，有工程机械行业经验者优先。 3. 具有较强的成本管控意识，能理解机加工报价构成，熟悉不同材质（钢/铝/铜）及精度要求对应的成本差异。 4. 能够熟练审阅机械图纸，具备识别图纸中潜在制造风险的能力。 5. 熟练掌握SolidWorks/AutoCAD/CATIA至少一种设计软件，可独立完成工程图纸输出。 补充说明 1. 薪酬福利：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、生日会 2. 排班信息：早8晚5，上六休一，加班可控

旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 28元/小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 食品厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州

转运工招聘：二年以上工作经验，年龄18-45岁，持有叉车证，月薪6-8K，单休，提供宿舍和工作餐，签订劳动合同并交社保，工作地点为无锡胡埭工业园北区刘塘路18号。

岗位职责 1.负责客户订单的接收、审核及系统录入，确保各项信息准确完整。 2.跟进订单执行流程，协同生产、物流等环节，保障交付时效。 3.快速响应并处理订单变更、退换货等突发问题，提升客户满意度。 4.运用CAD软件完成基础图纸绘制，协助核对技术细节与沟通确认。 5.归集整理订单相关资料，定期更新和维护客户档案信息。 任职要求 1.大专及以上学历，专业不限。 2.熟练操作常用办公软件（如Word、Excel），掌握CAD基本绘图技能。 3.有订单管理相关经验者优先，具备较强的沟通与跨部门协作能力。 4.工作认真细致，责任心强，能够适应一定的工作节奏与压力。

【无锡江阴电子厂】 1天后日结231元/天 包吃住，不查学生✚好离职 ✚人走账清 所有工资 吃饭不用先掏钱 中午12点.30集合面试 年龄18-50周岁 不忌口各民族可以接受 模式一 ️员工日结️️元/天 模式二 ️员工日结️️️元/天 以上模式日结工资长期支付 第5天发放第2天,第3天,第4天,工资 之后周一到周五每天发放 周六周日顺延到周一发放 每周六或周日有一天的工资 发薪日发放 最低打卡30天否则有违约金️ 也可以长期干 工资不变 模式一 白班21元/小时单价含2元/小时餐补 夜班20元/小时单价含1元/小时餐补 餐补吃不吃都扣 额外补助10元/夜班津贴 模式二 员工19元/小时 +额外补助10元/夜班津贴 夜班219元/天白班209元/天 白班免费两餐 夜班免费一餐 ️8月底左右 厂区会迁移到泰州 员工要人接受 到达泰州 政策不变（可提前七天申请辞职） 不满30天离职的 离职次月发薪日发放剩余薪资 不收住宿押金 无套路 工作轻松 好干 主要生产苹果 华为 手机配件 住宿免费 水电均摊 宿舍空调.热水器等设备齐全！独立阳台月底发工资 商业保险100元第一次发薪扣除 垃圾桶清理费10元/月 点对点记薪11个小时 因员工擅自旷工、自动离职 不满工期 给公司造成经济损失的，按照国家法规，扣除违约金，出勤 离职需提前7天正常申请 二厂：无锡江阴二厂 坐班，长白班，三餐免费， 上不上班都管吃管住 男女不限：男18～53周岁 女18一48 吃住在厂，三餐免费，伙食特好吃，上班不上班都管吃，免费住宿，[强][强][强] 点焊车间，100%全坐班，员工元/时，综合工资7️⃣左右，辅助自动点焊，走动协助。 其他车间：100%全坐班，员工7️⃣元/时。综合工资6500左右 冲压协助部门：员工元/时一天11～12小时左右，工时350左右，综合工资7️⃣元左右，员工主要配合拿附件 [爱心]可以带手机自由 [爱心]独立卫生间，6∽8人间宿舍，水电费均摊 [烟花][烟花]温馨提示： 小时工包含所有奖励和补贴

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玉祁电机厂招聘操作工，20—45周岁，主要是装配打螺丝，有无经验均可。长白班做六休一，工资21/小时，月收入6000元

岗位职责: 1. 负责生产工艺流程的规划与持续优化，确保技术规范满足行业标准； 2. 深度参与产品从研发设计到批量生产的全流程，保障技术路线的可实施性； 3. 对生产过程中的产品质量进行跟踪与管控，确保最终产品符合质量规范； 4. 配合团队攻克关键技术瓶颈，推动产品性能不断升级； 5. 参与工艺技术相关的培训工作，助力团队整体专业能力提升。 任职要求： 1. 具备优秀的协作意识，能够实现高效沟通与跨岗位配合； 2. 精通相关工艺技术及常用设计工具软件； 3. 拥有较强的技术分析与问题处理能力，能独立应对和解决工艺难题； 4. 熟悉工艺流程运作机制，具备提出有效优化方案的能力； 5. 具备良好的项目组织能力和团队引领能力，能推动团队高效达成目标。

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