
培训生(设备方向)(J10743)
5-7千/月
其他生产营运人员月结经验不限大专生产设备机电设备
岗位职责:
1、新产品导入阶段相关设备及工装夹具的调试与调整;
2、生产设备的日常维护与校准;
3、生产车间产线设备的转移与架设作业;
4、参与现场持续改善活动。
任职要求:
1、2026届大专学历应届毕业生,机电、自动化等理工科相关专业;
2、具备良好的沟通协调能力、组织策划能力以及问题分析与解决能力;
3、熟练使用Office办公软件及中望CAD制图工具;
4、工作踏实肯干,态度积极,学习意愿强,具备较强抗压能力;
5、持有相关职业资格证书或通过大学英语四级及以上者优先录用。
产品开发工程师(3C领域)(J10052)
1.3-1.8万/月
其他生产营运人员1-3年硕士研发锂电池
岗位职责:
1. 根据市场需求及客户要求开展新产品开发
a. 主导产品质量先期策划,完成样品工艺文件的签发
b. 负责锂离子电池电芯的结构与性能设计
c. 承担电芯研发项目的全流程管理
d. 编制产品规格书及相关技术标准文件
e. 组织编写DFMEA并推动评审落地
2. 推动NPI阶段产品良率提升
a. 从产品设计端优化方案,持续提高良品率
b. 组织实施产品设计相关的工程变更
3. 担任与客户的工程技术对接窗口
a. 开展面向客户的技术交流,准确识别客户需求并转化为内部技术要求
b. 协同进行客户投诉的技术分析
c. 配合完成客户现场访问及审核支持工作
任职要求:
1. 硕士及以上学历,电化学、化学类、锂电材料开发等相关专业;
2. 具备良好的英文读写能力,口语熟练者优先;
3. 性格积极乐观,具备较强的抗压能力;
4. 有1年以上锂电池开发相关工作经验
DQE工程师(安徽六安)
1-2万/月
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位职责】
1. 策划APQP过程中全面质量管控,编制CC/SC、CP、SIP。
2. 负责DV/PV实验的策划与实施。
3. 进行前期标准评审,与客户对接并解读客户技术标准。
4. 处理项目前期客诉,负责客户来访对接及驻厂人员开发。
5. 负责新项目转产审核工作的策划与实施,以及转产后三个月质量提升工作(GP12)的策划。
6. 主导推进问题调查报告,并向客户汇报。
【岗位要求】
1. 大专以上学历。
2. 至少3年汽车零部件行业经验。
3. 有对接...
CMF设计师
1.8-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科五险一金年终奖现场办公车辆餐补设备仪器类家电设计类交通工具类
【岗位职责】
1. 负责产品CMF(Color, Material, Finishing)方案的设计与开发,确保设计方案的创新性和高质量实现;
2. 关注并分析行业色彩、材料、工艺的发展趋势,结合品牌定位和产品规划,制定可行的CMF设计策略;
3. 独立完成产品CMF设计,包括颜色方案、新材料、新工艺的开发与设计,并确保设计创意可以有效转化为实际产品;
4. 与供应商紧密合作,督导供应商进行外观性能检测,确保样品签样及量产落地;
5. 参与项目中后期的设计方案落地实现,确保产品从设计到量产的顺利过渡。
【岗位要求】
1. 本科以上学历,材料、工业设计及相关专业;
2. 有1年以上外观工艺跟进及材料设计开发等相关经验;
3. 精通消费类电子产品的表面处理工艺及材料使用,尤其精通塑胶、金属的各种表面处理工艺细节;
4. 有较强的创新思维,具备CMF技术趋势发展的分析能力;
5. 熟悉新产品的开发流程,需有现场工艺指导经验,能够有效解决工艺技术问题;
6. 有强烈的责任心及积极进取的工作态度,具备良好的沟通及协调能力,有较强的团队合作精神;
研发部门助理
4-5千/月
其他生产营运人员经验不限大专
【岗位职责】
1. 协助部门主管完成各项管理事务,跟进部门制度执行情况;
2. 依据主管安排的计划,追踪各研发人员项目推进情况,做好进度汇总与反馈;
3. 负责部门日常工作数据的统计、整理与汇报,形成可视化材料;
4. 协助部门会议组织、会议纪要撰写及信息传递;
5. 完成部门安排的其他工作事项。
【岗位要求】
1. 性别不限;
2. 学历:专科及以上学历,专业不限(数媒、计算机、软件工程、视觉传达等相关专业优先考虑);
3. 经验:应届毕业生或有短期工作经验均可;
4. 技能:熟练使用计算机处理各项事务,擅长Office办公软件(Word、Excel、PPT);
5. 素质:性格稳定、有耐心,具备良好的执行力和沟通协调能力;
6. 加分项:在校期间曾担任过学生干部或社团组织者优先。
【福利待遇】
1. 五险一金、管住宿(标间)、员工餐厅、全勤奖、组织团建、节假日礼品;
2. 完善的晋升通道,表现优异者可作为管理/文员方向储备人才;
3. 国家高新技术企业平台,与优秀的研发团队共事;
4. 良好的团队氛围与成长空间。
【工作时间】
大小周;8:30-12:00,13:30-17:30;节假日休息。
生产运营
1.负责岗位日常流片,按照作业标准完成生产任务;
2.涉及研发产品时,根据差异化要求完成指定操作:
3.手动设备日常工艺点检,设备维护后点检,及部分设备部件更换;
4.负责落实岗位安全、85规范化,实物内控管理等要求;
5.结合岗位及产品特性,及时反馈工作中安全、质量、成本、效率等问题点。
CSE工程师
6-8千/月
其他生产营运人员月结1-3年大专
岗位职责:
1,及时、准确地将客户反馈或投诉信息传递至对应责任部门,落实归口处理,并将处理方案快速回应客户;
2,配合现场工程师完成新设备导入过程中客户机台内板卡的安装与调试工作;
3,根据客户需求,按时完成问题配件的更换及验收流程。
任职要求:
1,具备理工类专科及以上学历;
2,工作踏实肯干,能适应12小时倒班制度;
3,
云计算技术运维工程师
4-6万/月
运维工程师5-10年本科
团队服务阿里云亚太区域WEB3行业客户,依托弹性计算、数据库、CDN&存储、网络、大数据及AI技术,打造专业的客户用云专家服务团队。为各类企业提供高效、可靠的技术支持,助力客户顺利上云、高效用云,持续提升系统稳定性和客户满意度。
工作地点:香港/新加坡
职位描述:
1、深入理解客户业务需求,与客户的架构、开发、运维团队紧密协作,全面梳理和评估客户当前的云产品使用情况与应用架构,围绕云上业务稳定性目标,制定优化策略,在监控体系搭建、问题主动识别、灾难恢复演练、业务快速恢复/降级机制、高可用架构升级等方面提供专业支持,推动客户云环境持续优化。
2、从客户整体架构视角出发,开展故障处理、重大活动保障及风险治理工作,总结并输出可复用的最佳实践和技术工具,针对客户核心痛点主动提供定制化高阶技术服务。
3、持续跟踪重点客户的关键稳定性议题,协助推进问题闭环管理,并反向推动阿里云产品和服务能力的迭代升级。
职位要求:
1、具备3年以上弹性计算、数据库、CDN&存储、网络、大数据等相关领域工作经验,且在某一技术方向具备扎实的专业积累;
2、掌握云计算相关产品原理与技术架构,具备实际操作经验,有阿里云公共云产品使用或运维背景者优先;
3、熟悉云原生架构设计方法论,具有应用迁移、数据重构及相关方案落地实施经验者优先;
4、具备良好的责任意识和抗压能力;
5、具备出色的沟通协调能力与文档撰写能力。
加分项:
1.持有阿里云认证ACA(阿里云认证助理工程师)、ACP(阿里云认证工程师)或ACE(阿里云认证高级工程师)资质者优先。
2.具备基于阿里云平台的大规模应用开发或运维实战经验。
客户成功经理
1.5-2.5万/月
客户成功1-3年大专高净值人士
工作职责:
1、全周期服务交付:依据公司标准化服务流程,为客户提供香港身份续签至永居的全程支持,确保客户身份连续性直至获得永久居民资格;
2、分层客户运营:根据客户不同层级,提供定制化服务及延伸咨询(如香港教育规划、商业投资机会、保险与财富管理等),识别潜在需求,推动二次合作与口碑传播;
3、满意度与口碑建设:依托NPS(净推荐值)及反馈机制,持续监测服务质量,通过专业沟通与问题闭环处理,提升客户满意水平与长期忠诚度;
4、数字化工具应用:引导客户使用公司小程序、APP等线上平台,推进服务流程线上化与自助化,优化服务体验与内部运营效能;
5、客户关系维系:快速响应客户日常咨询与突发需求,保持稳定互动频率,构建持久信赖的合作关系。
任职要求:
1、基本条件:大专及以上学历,具备2年以上工作经验,文字表达清晰流畅;
2、核心能力:
a.沟通能力:具备出色倾听、表达与引导技巧,能有效缓解客户顾虑并建立稳固信任;
b.服务导向:以客户为核心,责任心强,善于捕捉并预判客户需求;
c.执行力与承压能力:适应高强度工作节奏,能够独立高效完成任务并解决突发问题;
d.学习与专业积累:拥有跨领域学习能力,对香港身份政策、教育体系、商业环境及金融资讯有持续关注与钻研意愿;
e.客户洞察力:能深入理解客户需求,结合运营数据指标(如NPS、转化率、留存率)驱动服务优化与业务增长。
3、经验背景:具有客户运营、金融理财、留学/移民服务、教育咨询、投资顾问等面向客户服务经验者优先;具备同时服务300名以上客户的能力和实践经验者更佳。
4、优先考虑:熟悉香港本地生活、教育制度、商业及投资环境者优先;具备跨部门协作经验,可联动销售、内容、产品团队共同完善服务策略与运营方案者优先。
后端⼯程师
6-9万/月
其他后端开发3-5年本科GolangJava后端开发经验Rust计算机相关专
岗位职责:
1:负责设计、开发和维护我们⾼性能、低延迟的去中⼼化永续合约交易平台的核⼼后端系统。
2:深度参与交易撮合引擎、订单管理系统、市场⾏情系统、⻛险控制及清算模块的设计与实现,确保系统的⾼可⽤性和可扩展性。
3:运⽤Rust语⾔进⾏核⼼业务逻辑的开发,追求极致的系统性能和稳定性。
4:与前端⼯程师、智能合约⼯程师和产品团队紧密合作,推动产品功能迭代和技术架构升级。
5:持续进⾏系统性能分析与优化,解决复杂技术难题,保障平台安全稳定运⾏。
6:编写⾼质量、可维护的代码,并撰写清晰的技术设计和实施⽂档。
7:积极参与代码审查(CodeReview),分享技术经验,促进团队整体技术能⼒提升。
岗位要求:
1:计算机科学、软件⼯程或相关专业本科及以上学历。
2:⾄少3年以上后端开发经验,其中必须包含订单簿模式(OrderBook)交易所核⼼系统(如交易撮合引擎、订单管理系统、⾏情推送、⻛险控制模块)的实际设计和开发经验。
3:精通Rust语⾔,具备丰富的实际项⽬经验,能够运⽤Rust构建⾼性能、⾼并发的后端服务;熟悉异步编程模型(如Tokio/Actix等框架)。4:深⼊理解消息队列的核⼼机制(例如:消息模型、传递保障、⾼吞吐量设计、⾼可⽤性策略、消息⼀致性、顺序消息、延迟消息、事务消息等)。
5:深刻理解分布式系统、微服务架构的设计原则与实践。
6:熟悉⾄少⼀种关系型数据库(如PostgreSQL,MySQL)和⼀种NoSQL数据库(如Redis),并有相应的优化经验。
7:能够阅读并理解Java和Golang代码,以便理解和对接现有系统模块。8:熟悉Linux/Unix操作系统和⽹络编程。
9:具备优秀的系统分析能⼒、问题定位和解决能⼒,以及快速学习新技术的能⼒。
10:出⾊的远程沟通和协作能⼒,有成功的远程⼯作经验,能够⾃我驱动,具备⾼度的责任⼼和⾼效的时间管理能⼒。
11:良好的英语读写能⼒,能够⽆障碍阅读英⽂技术⽂献和进⾏技术交流。
加分项:
-有RocketMQ、Kafka等主流消息队列的实际项⽬经验、深度使⽤或调优经验。
-熟悉Kubernetes(k8s)容器编排技术,有实际的容器化应⽤部署和运维经验。
-对RocketMQ、Kafka等消息中间件有源码级别理解。
-对区块链技术(尤其是主流公链及其L2解决⽅案)、智能合约开发有深⼊了解或实践经验。
-熟悉DeFi协议和各类去中⼼化交易所(DEX)的内部机制。
-在性能优化、内存管理、⽹络编程⽅⾯有深⼊研究和实践。
-对系统安全、攻防有深⼊理解和实践经验。
-活跃的开源社区贡献者,或有相关的技术博客和分享。
IDC運維工程師(香港)
2-4万/月
运维工程师3-5年本科计算机相关专业电子/电气/自动化相关专业IDC机房运维
一、岗位职责:
1、负责IDC机房7×24小时运行状态监控、日常巡检及故障应急处理与恢复。
2、统筹服务器、网络与存储设备的上架部署、线缆规划及扩容实施,确保符合HKFSD与机电署相关规范。
3、搭建带外管理体系,实现自动化系统安装与资产CMDB全流程闭环管理。
4、制定UPS、空调、消防、安防系统的巡检计划及BCP应急预案,按季度提交SLA执行报告。
5、负责ISP/IXBGP策略配置,IPv4/IPv6流量调度,优化CN2/CTG链路延迟表现。
二、岗位要求:
1、计算机类相关专业本科及以上学历,具备3年以上中大型IDC运维实战经验。
2、熟练掌握Linux/Windows系统运维,熟悉KVM、IPMI、PXE及Ansible/SaltStack自动化工具。
3、深入理解TCP/IP协议栈,精通BGP、OSPF、VRRP协议及主流交换机、防火墙设备配置。
4、具备IDC基础设施领域电力、制冷、弱电及环境监控系统的故障诊断与性能优化能力。
IDC運維工程師(香港)
2-4万/月
运维工程师3-5年本科计算机相关专业电子/电气/自动化相关专业IDC机房运维
一、岗位职责:
1、负责IDC机房全天候运行监控、例行巡检及故障应急处理,确保系统稳定。
2、统筹服务器、网络设备、存储设备的上架部署、线缆规划与扩容实施,满足HKFSD及机电署合规要求。
3、搭建带外管理平台,实现自动化系统安装与资产CMDB全流程闭环管理。
4、制定UPS、空调、消防、安防系统的巡检计划与BCP应急预案,定期开展演练并提交季度SLA报告。
5、负责ISP/IX链路BGP配置,IPv4/IPv6流量调度,优化CN2/CTG网络延迟表现。
二、岗位要求:
1、计算机相关专业本科以上学历,具备3年以上中大型数据中心运维实战经验。
2、熟练掌握Linux/Windows系统运维,熟悉KVM、IPMI、PXE及Ansible/SaltStack自动化工具。
3、深入理解TCP/IP协议栈,精通BGP、OSPF、VRRP等路由协议,能独立配置主流交换机与防火墙。
4、具备IDC基础设施(电力、制冷、弱电、环境监控)故障诊断与性能优化能力。
洁净工程装饰工程师
8-9千/月
装修工程师5-10年大专
(一)行业经验
必须具有以下至少一类或跨类组合项目的完整机电安装管理经历(从进场到调试验收):
半导体/泛半导体:晶圆厂/封测厂/显示面板,涉及洁净室、大宗气体/特殊气体管路、纯废水、HVAC精密空调;
大型数据中心(IDC):涉及高低压配电、不间断电源/蓄电池、精密配电、冷热通道封闭、动环监控;
光纤光缆:光纤预制棒/拉丝塔厂房,涉及洁净室、工艺冷却水、压缩空气、特气输送、高精度温湿度控制;
新能源:洁净室、锂电池电芯/模组厂房、光伏组件厂、储能系统集成厂房,涉及电极浆料制备、涂布/卷绕设备配管配线、NMP回收系统、高除湿环境控制、大功率直流电源冷却系统;
医药/生命科学:GMP洁净车间(固体制剂/注射剂/生物制品)、生物制药原液/制剂厂房、医疗器械生产车间,涉及工艺用水(纯化水/注射用水/WFI)、纯蒸汽、压缩空气、HVAC净化空调系统、排风/除尘/防爆、EMS/BMS环境监控系统。
熟悉上述行业特有的规范标准(如半导体GB 50472、数据中心GB 50174、新能源相关消防/环保规范、医药GMP/GB 50457)及**业主/监理的严苛验收流程。
(二)核心能力要求
全盘统筹:能独立负责本专业的进度、质量、成本、安全四大控制,编制施工计划并刚性执行;
协调达人:擅长与总包、其他分包(土建/内装机电)、业主工程师、设计代表多维沟通,能高效解决交叉作业、工作面移交等现场冲突;
资料同步:熟悉工程资料(检验批、隐蔽、签证、竣工图)的编制与归档,做到施工与资料同步;
风险预判:对甲供材到货延迟、设计变更、天气影响等突发状况有预案和快速应变能力。
(三)基本条件
大专及以上学历,机电、暖通、给排水、工程管理等相关专业;
项目经理岗需5年以上相关经验,施工员岗需3年以上相关经验;
持有一级/二级建造师(机电)或中级以上职称者优先,待遇从优;
能适应项目现场办公,服从全国范围内(或指定区域)的项目调遣。
装饰装修技术员
7千-1万/月
装修工程师5-10年大专住宅小区
装修工程师1名
要求:(1)工作年限5-10年,年龄(28-35);有完整的房开、住宅项目经验的优先;
(2)装修工程师要求有批量精装施工管理经验;
(3)成都本地及周边的优先;
(4)有建造师等执业资格证书的优先;
(5)能熟练掌握CAD、品茗等工作软件的优先。
(6)薪资面议。
装修工程师5-10年学历不限精通内外装图纸会使用CAD等办公软件会算材料数量住宅小区商用建筑工业建筑连锁店面内装外装5年以上工作经验熟悉成本控制方法
招聘:工地室内精装、室外精装施工,精通图纸,会使用电脑CAD,办公软件等,主要负责现场与甲方协调事项,算材料数量,需自带电脑,年龄 工作时长:9小时,上午:7.00-11.30下午:12.30-5.00工作地点:桓台县县城,薪资:面谈 联系电话:
装修工程师3-5年学历不限精通图纸会使用cad,办公软件,管理住宅小区商用建筑工业建筑内装外装5年以上工作经验
招聘:工地室内精装、室外精装施工,精通图纸,会使用电脑CAD,办公软件等,主要负责现场与甲方协调事项,算材料数量,需自带电脑,年龄:27-40岁 工作时长:9小时,上午:7.00-11.30下午:12.30-5.00工作地点:桓台县县城,薪资:面谈 联系电话:
装修工程师
招聘:工地室内精装、室外精装施工,精通图纸,会使用电脑CAD,办公软件等,主要负责现场与甲方协调事项,算材料数量,需自带电脑,年龄:27-40岁 工作时长:9小时,上午:7.00-11.30下午:12.30-5.00工作地点:桓台县县城,薪资:面谈 联系电话:
辊压工艺工程师
1.2-2万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专辊压工艺
负责滚压成型工艺的技术方案制定、参数调优及现场实施调试,针对生产过程中出现的工艺问题进行分析与解决,主导工艺规程文件的编制以及对操作人员的技能培训,同时监控产品质量并推动工艺优化以提高生产效率、降低制造成本;
备注:
1、学历专业:本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、金属材料工程等相关专业。
2、工作经验:具有3-5年及以上滚压成型工艺开发及现场技术支持经验,有管材、型材或板材滚压加工背景者优先考虑。
3、专业技能:理解滚压模具结构设计原理,可独立完成工艺参数(如进给速度、轧制力、道次分配)的设定与优化;熟悉常用滚压设备(如二辊/三辊滚压机)的操作与调整;具备典型缺陷(如起皱、开裂、尺寸偏差)的识别与解决能力。
4、工具能力:熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件进行零件图及模具图绘制;能够应用数据分析手段或质量控制方法(如SPC)开展工艺提升工作。
5、知识储备:掌握金属材料的力学性能与塑性变形特性;了解相关行业规范(如汽车、家电零部件加工标准)。
6、综合素质:具备良好的跨部门沟通协作能力,能与生产、质检、模具团队高效配合;责任心强,抗压性好,适应生产一线作业环境。
蒸汽热能工程师
1.5-3万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科换热设备蒸汽系统优化蒸汽系统节能
招聘职位: 蒸汽系统节能工程技术/高级经理
工作地点: 北京
所属部门:工程技术中心
【您为什么要加入我们?】
菲普勒聚焦磁悬浮与工业节能技术融合,掌握核心磁悬浮设备应用能力。当前,我们正推动该技术与传统蒸汽系统的深度融合,致力于为大型化工、制药、造纸等高耗能企业提供高效节能服务,解决长期存在的“隐性能源损耗”问题。我们期待的不仅是擅长制图的设计人员,更是能够深入现场识别系统症结、精准核算节能收益、带领团队完成复杂项目落地的技术带头人。若您志在主导千万级节能工程实践,这里将为您提供施展才华的舞台。
【岗位职责:您将面临的挑战】
1. 深度诊断
· 进驻化工、制药、造纸等行业客户生产现场,牵头开展蒸汽系统整体性能检测。
· 核心技能:熟练操作红外热成像仪、超声波检漏设备,准确发现“疏水阀故障”、“管道保温缺陷”、“换热装置积液”等问题,尤其具备识别“高温蒸汽与低温冷凝水共存”等低效运行状态的能力。
2. 方案设计
· 基于诊断结果及客户实际工况,制定切实可行且可量化成效的节能优化方案。
· 核心要求:方案需涵盖“技术实施路径”、“设备配置清单”、“节能效益分析报告”(明确年节能量:吨/年;年节省费用:万元/年;投资回收周期:月)。
3. 项目实施
· 全程负责节能改造项目的施工组织、设备安装、系统联调及竣工验收工作。
4. 技术沉淀(建立标准)
· 归纳总结项目实践经验,构建标准化的蒸汽系统节能诊断流程与改造技术体系,支持销售与售后服务团队能力提升。
【任职资格:我们期待这样的您】
1. 硬核背景
· 本科及以上学历,热能与动力工程、化工机械、过程装备与控制工程等相关专业。
· 3年以上工业节能行业工作经验,其中至少2年专注于蒸汽系统领域。具有疏水阀厂商(如斯派莎克、阿姆斯壮)或大型化工企业能源动力部门从业经历者优先考虑。
2. 实战经验
· 主导或深度参与不少于3个完整工业蒸汽系统节能改造项目(涵盖诊断至交付全流程)。
· 加分项:具备成功处理“冷凝水回收温度偏低”、“疏水系统整体升级”、“蒸汽梯级利用优化”等典型难题的实际案例。
3. 核心能力
· 技术能力:掌握热力学原理,深刻理解蒸汽“潜热”与“显热”的利用机制;熟悉各类疏水阀运行机理与选型规范;了解冷凝水回收系统设计要点。
· 算账能力:具备出色的节能项目经济性评估能力,能快速测算改造投资回报周期。
· 沟通能力:既能向管理层清晰阐述技术路径与商业价值,也能在车间现场与操作人员有效沟通执行细节。
【我们提供】
· 有竞争力的薪酬:基本工资 + 项目奖金 + 年终分红(上不封顶,个人贡献与节能成果直接挂钩)。
· 广阔的事业平台:依托菲普勒品牌影响力与客户基础,直接主导千万级大型节能项目落地实施。
aoi工程师
1.2-1.8万/月
其他生产营运人员月结1-3年大专AOI
岗位职责:
一、设备维护与保养
1.1 负责AOI/SPI设备的日常巡检、保养及故障处理,确保设备正常运转。
1.2 按计划开展设备检查,提前识别并消除潜在运行风险。
二、设备调试与优化
2.1 参与新进设备的安装、调试、性能测试及验收流程。
2.2 持续调整和优化设备运行参数,提高检测准确率与产线产出效率。
三、技术支持
3.1 为生产现场提供及时的技术支持,快速定位并解决设备突发异常。
3.2 配合生产团队推进生产任务,保障设备利用率与产品质量达标。
四、培训与指导
4.1 组织实施设备操作培训,提升操作人员规范作业水平。
4.2 编写标准化作业文件,包括操作手册、维护规程等技术资料。
五、设备管理
5.1 建立并更新设备全周期管理档案,完整记录维修与保养信息。
5.2 制定年度及季度维保计划,跟踪执行情况并进行效果评估。
六、改进与创新
6.1 提出设备软硬件优化建议,促进检测能力与稳定性的持续提升。
6.2 跟踪行业新技术发展,牵头推进设备智能化升级与改造项目。
任职要求:
一、教育背景
大专及以上学历,电子工程、自动化、机械工程等相关专业。
二、工作经验
2年以上AOI/SPI设备运维相关工作经验。
三、技能要求
3.1 理解AOI/SPI检测原理,掌握设备基本操作流程。
3.2 具备设备故障分析与维修能力,可独立完成常见问题处置。
3.3 熟练使用办公软件及制图类专业工具软件。
四、个人素质
4.1 具备良好的沟通协作能力和团队意识。
4.2 工作积极主动,责任心强,能适应较高强度的工作节奏。
4.3 具备独立思考能力,能够分析问题并提出有效解决方案。
五、其他要求
5.1 能接受倒班工作安排及阶段性加班需求。
5.2 持有IPC-CFD认证或设备厂家技术认证者优先考虑。
机械储备生
8千-1万/月
其他生产营运人员1-3年本科项目跟进
岗位职责:
1、负责项目发货前的对接联络、过程跟踪、进度汇报及内外部协调,保障项目发运工作有序推进;
2、协助副总经理处理日常行政事务及相关工作支持;
任职要求:
1、机械类相关专业,本科及以上学历(985、211院校背景优先);
2、具备良好的英语听说读写能力,通过大学英语四级或以上,掌握闽南语者优先;
3、具有较强的沟通协调能力和文字表达能力,熟练操作Office办公软件;
4、工作认真细致,责任心强,具备较强的执行能力、应变能力和抗压能力。
LDI曝光机调试工程师
7千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位职责】
1. 有LDI曝光机调试经验(没有LDI曝光机调试经验务扰);
2. 解决客户端设备的维护与异常处理,对客户端操作者进行系统培训及改善推进。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机电一体化等相关专业;
2. 做事认真负责,有服务意识,适应出差、加班等;
3. 有驾驶技能者优先考虑。
【福利待遇】
年终奖金、月度优秀员工奖金,高温补贴,节假日福利等等。
加分项有以下行业经验:通用设备·专用设备·自动化设备
其他生产营运人员5-10年本科磁悬浮输送线
多个岗位均有需求:
1. 电机电磁岗位
2. 电机结构岗位
3. 电机控制岗位(DSP、FPGA)两个方向
4. 运动控制岗位
5. 软件开发岗位
研发主管
1-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年高中鱼加工
根据工厂生产实际情况及菜品研发需要,制定科学的生产工艺规范,建立并完善品质控制体系,持续优化流程,解决生产中遇到的工艺问题,确保产品品质稳定可靠。
膨胀发电机设计工程师
1-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科
信然集团专注工业能源设备领域多年,主营压缩机、氢能设备、制冷成套工业设备等产品,具备自主研发生产能力建设、标准化研发测试体系及成熟政企项目落地经验。当前伴随产品线持续升级与新项目规模化推进,现面向机械、流体、氢能制冷方向、热衷技术突破的工程人才发出诚挚邀请,依托丰富实际工程项目锤炼专业实力,共享企业成长成果,实现技术精进与职业发展的双向提升!
(一)岗位职责
1. 负责膨胀发电机整机系统方案设计、结构布局及热力循环系统优化,独立完成图纸输出、参数标定,编制技术文档与BOM清单。
2. 主导新产品开发及现有型号迭代升级,提升机组发电效能与运行可靠性,适配余热利用、工业废气回收等应用场景。
3. 参与样机试制、性能验证及批量生产导入,协调解决研发、制造与现场应用中的各类技术难题。
4. 跟踪行业前沿动态与竞品技术路径,持续优化产品技术架构,支持项目前期技术沟通与方案匹配。
(二)岗位要求
1. 具备膨胀机或透平发电类设备整机开发经历,掌握热力循环原理、转子结构设计及性能调优方法。
2. 熟悉热力计算流程、结构强度校核与核心部件选型,熟练操作CAD及三维建模软件,能独立承担研发任务。
3. 具备较强的技术钻研精神,良好的团队协作意识与项目执行能力,适应高频产品迭代工作节奏。
4. 本科及以上学历,拥有3-5年相关行业工作经验。
(三)岗位核心优势:
1. 纯技术发展通道:注重技术创新投入,尊重工程师价值,营造有利于技术人才成长的工作氛围;
2. 稳健发展支撑:业务持续扩张,平台运行稳定,提供清晰可期的长期职业晋升空间;
3. 快速响应机制:研发团队扩建中,岗位需求明确,面试流程高效,匹配人选可迅速到岗。
生物化学材料药学实习岗
50-100元/天
其他生产营运人员月结经验不限本科市场推广市场调研生物工程3C数码产品国内市场
1. 协助整理生物试剂相关技术资料,支持线上平台内容维护;
2. 负责产品信息的收集与系统化归档;
3. 按要求完成公司及上级分配的各项任务;
4. 完成领导交办的其他临时性工作。
职位要求:
1. 本科及以上学历;
2. 生物学、化学、材料学等相关专业优先,具备扎实的专业知识基础;
3. 工作细致认真,具有较强的责任意识;
4. 熟练操作Word、Excel等办公软件;
5. 每周出勤不少于4天,实习期需持续6个月以上,能长期工作者优先。
工作地点:石家庄
要求:
1. 熟练使用Office办公软件;
2. 性格踏实稳重,具备责任心;
3. 不接受短期实习;
上班时间:9:00-18:00(中午休息1小时)
高级研发工程师(大容量电池)
2.5-4万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科研发设计电气设计结构设计工艺设计硬件研发材料研发锂电池铅酸电池燃料电池
岗位职责:
1、负责4680/95大圆柱动力电池电芯的设计开发、结构优化、高镍/硅碳体系材料配比及工艺实现。
2、主导卷绕、揉平/切叠、端面激光汇流、大直径注液、化成等关键工艺攻关,开展DOE实验验证并完成工艺定型。
3、负责样品试制、中试验证、量产导入、良率改善、失效分析及技术问题闭环管理,对接客户需求与技术评审,保障项目节点达成与顺利交付。
任职要求:
1、本科及以上学历,电化学、材料相关专业。
2、具备3-5年大圆柱电池开发及量产落地经验,熟悉4680/95全极耳技术路线,拥有从小批量试制到量产的完整项目经历,可独立处理各阶段异常问题。
3、熟练掌握高镍三元材料体系、大卷径制程、焊接及揉平/切叠工艺中的关键技术难点。
产品开发资深工程师
2-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科100/85AH快冲高倍率
【岗位职责】
1. 负责100/85AH快冲快放、高倍率产品的开发与优化
2. 领导团队完成产品从设计到量产的技术支持
【岗位要求】
1. 有同行同岗5年以上经验
2. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
3. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
4. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
DQE工程师
1.2-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年大专APQP不需要出差DQE经验(研发)FMEAEN50155项目管理经验PPAPISO22163体系有质量管理经验电子/通信经验
【岗位职责】
1. 结合产品中心立项时制定的产品功能需求做好风险评估;
2. 负责产品开发阶段的质量控制计划和开发过程中的质量保证;
3. 参与产品设计阶段的评审并进行风险评估;
4. 针对各阶段品质目标进行评审,制定各阶段的验证流程和计划,输出评审报告;
5. 负责对研发阶段的验证问题点整理和汇总,对问题点解决方案进行验证和判定是否合理有效。
【岗位要求】
1. 从事通讯类产品研发或DQE岗位3年以上,对通讯类产品研发设计熟悉;
2. 熟悉IPD新项目开发流程,以及各项目节点评审流程;
3. 熟悉APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC等5大品质管理工具,有较强的责任心及执行力,具备问题分析关闭能力等;
4. 了解熟悉ISO22163体系和EN50155标准;
5. 专科以上学历,5年以上工作经验。
座椅产品工程师
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科汽车内饰汽车电子产品汽车座椅通风加热开发流程产品经理乘用车按摩
岗位职责:
1. 需求分析与规格定义:对接项目及系统集成团队,明确系统对各类配件(通风、加热、按摩、音响、氛围灯、小冰箱、电源、线束等)的功能需求,拆解为可量化的技术指标(如风量≥15m³/h、噪音≤35dB,温控精度、功率范围,色温/调光方式,制冷温度/容量,输出电压/功率,接口类型/传输性能等),编制《配件功能需求规格书》,同步明确成本上限、交付周期及质量要求(RoHS环保、寿命≥5000h)。
2. 供应商开发与技术方案评审:联合采购部门筛选全品类配件供应商,评估其技术实力、生产能力与质量管控水平,构建合格供应商名录;向供应商发布规格文件,组织技术交流会议,明确适配条件(如按摩模块支持USART/LIN通信、接口匹配、指令交互),推动供应商提交技术方案并审核其合规性(功能参数、兼容性如调光指令响应),确保具备集成可行性。
3. 样品测试与适配优化:主导供应商样品验证工作(功能验证:温控精度实测、模式切换;兼容性验证:供电稳定性、连接可靠性),形成《样品测试报告》;针对适配异常(如通信延迟>200ms、安装卡扣不匹配)协调供应商与集成团队制定改进措施,跟进复测直至满足系统集成标准。
4. 系统联调技术支持:配合系统集成方开展配件与整机联调,提供接口定义、通信协议等技术资料,保障配件接入后整体功能正常运行(如氛围灯与音响联动调光、开关电源为多配件稳定供电)。
5. 文档规范化与量产导入:整理归档所有配件相关技术资料(规格书、供应商方案、测试报告、整改记录等),建立完整可追溯的技术档案;协同采购与品质部门将技术要求转化为采购规范和检验标准(如线束插拔力≥5N、绝缘电阻≥100MΩ),明确量产阶段样品验收流程(抽样比例、检测项目)。
6. 量产质量监控与问题闭环:监控量产过程中配件质量表现,接收品质反馈问题(如加热模块温控失效、小冰箱制冷异常),协助定位原因(如供应商设计变更引发适配偏差),推动供应商完成整改并维护供应链连续性。
任职资格:
1、 熟悉智能家居舒适系统中各类配件的技术原理及核心参数。
2、 掌握至少1种系统级通信协议(蓝牙/WIFI/USART/LIN等),理解配件与主机系统的兼容逻辑(如接口匹配、指令交互),能评估供应商方案的兼容实现能力。
3、 具备基本的样品验证能力:熟练使用常规测试仪器(如万用表、噪音计、功率计)进行功能与性能检测,能够解读测试数据并发现适配隐患。
4、 了解配件产业链现状(如主流厂商资源、成本结构),能辅助判断供应商方案的性价比与交付可行性。
5、 工作主动性强,具备良好的沟通协作能力与团队意识,责任心强,具有钻研精神,踏实敬业,执行力强。
6、 拥有5年及以上智能家居配件(如家电配套件、智能硬件外设)或系统集成领域工作经验,具备通风、加热、按摩、音响、氛围灯、小冰箱、电源、线束等配件供应商对接或技术评估经历者优先。
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