工地学徒工安装电梯
诚招：电梯安装工，学徒，中工，大工，有一定电梯安装经验优先，要求：能吃苦耐劳，有责任心，服从安排。工资待遇：240-450一天，上保险，包吃包住，工作地点西藏拉萨。需要长期稳定的，临时工勿扰，联系电话，
拉萨城关区招家具修复，可学徒，一对一带，工作地点
5000-10000元/月
工地学徒工家具修复长期1-2人月结
拉萨市城关区招家具修复，可学徒，一对一带
，工作地点拉萨
课程顾问
4000-7000元/月
课程顾问经验不限大专及以上
岗位职责：
1、接听客户咨询来电，提供专业课程讲解，及时回应客户问题；
2、结合客户实际需求，制定匹配的课程计划，推动课程报名；
3、持续跟进学员学习情况，维护良好学员关系，给予学习指导；
4、汇总市场信息与客户反馈，配合优化课程设置及服务流程。
任职要求：
1、具备优秀的表达能力与服务意识，能快速与客户建立良好互动；
2、热爱教育领域，熟悉教育培训行业发展趋势；
3、目标明确，责任感强，能积极达成既定业绩任务；
4、熟练操作常用办公工具，有相关客户服务经历者优先考虑。
拉萨城关区招家具修复，可学徒，一对一带，工作地点
5000-10000元/月
工地学徒工家具修复长期3-5人月结
拉萨市城关区招家具修复，可学徒，一对一带
，工作地点拉萨
昌都八宿县招强电、工地小工/杂工、电焊、工地学徒工
1-1.1万元/月
工地学徒工强电工电焊小工长期包住3-5人月结
昌都市八宿县招强电、工地小工/杂工、电焊、工地学徒工
课程顾问
4000-6000元/月
课程顾问1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 制定并执行课程推广方案，增强教育品牌在市场中的影响力。
2. 与意向学员及家长保持顺畅沟通，清晰传递课程内容与核心优势。
3. 持续调研市场动态与用户反馈，结合实际需求优化课程运营策略。
4. 策划并参与招生宣讲会、校园开放日等活动，提升课程关注度与转化效果。
任职要求：
1. 具备优秀的表达能力和沟通水平，善于与客户建立有效互动。
2. 热爱课程推广与招生工作，具备较强的抗压能力与主动性。
3. 有高度的责任意识，能自主推进并达成既定招生任务。
4. 具备良好的协作态度，能够与团队共同配合完成工作目标。
林芝米林市诚招2名技术员或者学徒，会电脑打印机监控安装弱点安装维修，送货等，能吃苦耐劳聪明
5000-10000元/月
工地学徒工弱电工安装监控1-2人月结
诚招2名技术员或者学徒，会电脑打印机监控安装弱点安装维修，送货等，能吃苦耐劳聪明有上进心，要会开手动挡和自动挡车，要想真正学技术的人，，20岁到40岁，工资待遇，第一个月5500元，第二个7000元，根据技术要求月工资可以达到8000元到1万元。包吃住。满足以上技术优先。
工作地点在林芝市派镇大峡谷景区
指挥工3-5人月结长期
公司直招
车辆指挥工若干名
待遇:底薪10000全勤奖
有高海拔地区工作经验，能适应两班倒；
年龄43岁以下（入职前需做入职体检，体检不合格者不予以录用）；
4.初中以上学历（需要背诵资料考取上岗证，考试不合格者不予以录用）
5、需持有本人一类银行卡，非本人银行卡不予以录用
6、包吃包住，目前只提供汉餐，大锅饭，不允许自己做饭
工作地点:西藏日喀则
日喀则定日县招抹灰，内墙16满算。外墙27满算。内外墙不扣门窗洞口。月结80%。抹灰退场一
外墙抹灰月结
定日县招抹灰，内墙16满算。外墙27满算。内外墙不扣门窗洞口。月结80%。抹灰退场一个月之内付清。
心理学课程顾问（总监）
8000-9000元/月
课程顾问3-5人3-5年大专及以上
1、热爱心理咨询课程销售工作；
2、热爱心理健康管理工作；
3、工作积极主动、乐于奉献；
4、有创业经历佳；
5、中共党员佳；
课程顾问
8000-12000元/月
课程顾问3-5年大专及以上
岗位职责：
1. 负责课程咨询与招生接待，精准匹配学员需求与适配课程体系
2. 主动跟进潜在客户，通过社群方式完成意向转化与签约闭环
3. 协同教学与教务团队，持续跟进学员学习进度，提升续费率与口碑推荐率
4. 定期整理客户档案与咨询数据，参与月度复盘并优化顾问服务流程
任职要求：
1. 普通话标准，具备良好的沟通表达力、亲和力与服务意识
2. 具备教育行业课程顾问、销售顾问或教培运营相关经验者优先
课程顾问
8000-16000元/月
课程顾问经验不限大专及以上
岗位职责：
1. 负责课程咨询与招生接待，精准匹配学员需求与适配课程体系
2. 主动跟进潜在客户，通过电话、微信及面谈等方式完成意向转化与签约闭环
3. 协同教学与教务团队，持续跟踪学员学习进度，提升续费与转介绍率
4. 定期整理客户档案与咨询数据，参与月度复盘并优化顾问服务流程
5. 参与校区招生推广活动，协助开展线上线下宣讲、公开课及体验课组织工作
任职要求：
1. 学历不限，热爱教育行业，具备良好的沟通表达与共情能力
2. 有1-3年课程顾问、销售顾问或教育服务类工作经验者优先
3. 普通话标准，熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识
4. 性格亲和、责任心强，能适应弹性工作时间与阶段性业绩目标
学历招生老师，同行优先
5000-16000元/月
招生顾问社保6-10人1-3年学历不限同行优先代理商销售网络销售面销/陌拜直销基本坐班按单提成TOCTOGTOB混合办公成人/通用培训机构线上教育营销相关专业有大型教育机构经验有销售经验有教育工作经验
1.负责自身渠道的开发（负责给学生做学历提升规划，按照学校规定进行宣传招生）
2.完成上级部门下发的市场目标
3.热爱销售行业，有一定的抗压能力即可。
4.工作时间：9:00-17:30，中午休息：12:00-13:30；周末双休！！！节假日都休不加班.
课程顾问（成都主城区就近分配）
5000-13000元/月
课程顾问经验不限大专及以上
岗位职责：
1.深耕市场拓展与资源整合，依托公司提供的优质校区资源，结合自己拓展的市场渠道和资源，主动触达目标家长及学生。
2.提供专业规划与课程转化，深入了解学习难题，精准匹配学生需求与合适的老师，用专业规划和用心服务完成课程销售。
3.深度参与班级服务与教务，主动反馈学习情况，妥善处理日常调课，保障教学秩序;维护家校关系，跟进课程续报，提升满意度与续费率。
4.助力校区高效运营，负责学员考勤、物料管理及教学环境维护，保障基础运转;协助校区活动等执行，反馈运营问题，助力校区高效运转。
任职资格：
1.全日制大专及以上学历，有推广或销售或服务经验优先【接受应届，但需接受销售地推性质、接受指标考核；倾向有客服、销售】
2.形象良好，积极乐观，具备良好的沟通能力和学习能力
3.对教培行业有一定了解，具备良好的责任心和服务意识【了解教育行业，有学科类培训经验优先】
4.不排斥地推销售的形式，能接受教育行业的灵活上班时间。【电销占比不大，没通时通次要求】
发展通道：
1.专业销售路线：职级从P1-P2-P3-P4层级细化；
2.销售管理路线：1-2 年就有机会晋升管理岗：先从独立负责 1 个中心校的校长做起，后续进阶到区域运营校长，统筹多个校区 ，不用 “熬资历”；
3.内部晋升职位：内部定期开放各类岗位的竞聘通道，只要你有对应能力，就能申请转岗。
薪资待遇：
无责底薪3.5K-4K（不捆绑业绩，生活有保障）+高额销售提成+综合服务提成+全勤交通等各类补贴，月度最低薪资标准5-6K（新手也有安全感），月度综合收入8-15K（招生旺季是平时工资的2-3倍），能力越强，收入越高且无上限。
栏目概述
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