需要缝纫工，无需经验

岗位职责产品设计（40%）： 1.围绕密码系统，独立完成手机壳、贴纸、挂饰、服饰、背包、帽子、手环等品类的设计方案; 2.解决核心设计难题：如何在保证时尚感和日常可穿性的前提下，让 8位颜色密码清晰可读; 3.设计不同风格的密码呈现方式：极简线条型、街头涂鸦型、暗纹隐藏型、装饰艺术型等，覆盖不同用户审美偏好; 4.跟进打样、调色、改版全流程，确保设计稿到实物不出现色差、尺寸偏差; 5.建立产品设计规范：色卡标准、印刷工艺标准、面料适配标准; 供应链管理（35%）： 1.寻找和对接工厂资源：印花厂、注塑厂、服装厂、印刷厂、辅料厂，重点在广东/浙江/江苏产业带; 2.评估工厂能力：打样速度、最小起订量（MOQ）、单价、交期、品控能力; 3.谈判成本：将单个产品成本控制在合理区间（如服饰出厂 10-20元、手机壳 5-10元、贴纸 1-3元） 4.建立品控流程：颜色一致性检测、水洗牢度测试、耐磨测试、批量抽检标准; 5.管理生产排期：根据销售预测和库存数据，制定补货计划，避免断货或积压 AI工具应用（必须项，占 25%）： 1.用 AI图像工具（Midjourney / DALL·E / Stable Diffusion）快速生成产品概念图，一天出 50+ 款设计方案让团队筛选 2.用 AI工具辅助：图案设计、配色方案生成、不同材质上的视觉效果模拟（织物/塑料/金属/纸质） 3.用 AI分析当下流行趋势：在 TikTok / 小红书 / Instagram上抓取热门设计元素，AI辅助趋势报告生成 4.用 AI辅助供应链管理：自动比价、工厂评估表生成、成本核算模型探索 3D建模 AI工具（如 Tripo / Meshy）用于产品预览和电商展示任职要求: 1.2年以上服饰、配件或文创产品设计经验，有落地量产的产品可展示熟悉至少一种设计工具：Photoshop / Illustrator / Figma（用于图案设计和效果图） 2.了解常见生产工艺：热转印、丝网印刷、数码印花、滴胶、注塑、刺绣等有工厂对接经验——真正去过工厂、跟过产线、处理过打样和品控问题 3.熟练使用 Midjourney / DALL·E / Stable Diffusion中至少 1款 AI设计工具，能高效批量产出概念稿; 4.对成本敏感，能理解"好看"和"能做"之间的平衡加分项： 服装设计、纺织品设计、工业设计专业背景有潮牌或文创品牌工作经验（如泡泡玛特、名创优品、杂物社等） 熟悉广东/浙江/江苏的供应链资源，有现成的工厂联系方式会使用 Clo3D / Marvelous Designer等服装 3D设计软件自己创立过小品牌或 side project（淘宝店、小红书店铺等） 有电商选品或消费品创业经验

汽车脚垫座椅套

【岗位职责】 1. 负责品牌整体产品风格与设计方向的规划与把控，主导季节性设计开发工作； 2. 组织并指导设计团队完成款式设计、系列规划及产品结构布局； 3. 主导面料、色彩、工艺等设计要素的企划与应用，确保设计风格统一； 4. 参与样衣评审与市场调研，把握流行趋势与消费者需求变化； 5. 协调设计、版型、生产等环节，推动设计成果高效落地。 【岗位要求】 1. 具备出色的时尚敏锐度与审美能力，能准确把握服装设计趋势； 2. 熟悉服装设计全流程，对品类开发、面料应用及生产工艺有深入了解； 3. 具备较强的设计团队管理与项目统筹能力； 4. 良好的沟通协调能力，能高效推进跨部门协作； 5. 责任心强，具备高度的职业素养与团队合作精神； 6. 本科以上学历，具有中高端中淑女装设计部门负责人经验。

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应届生岗位要求： 1. 本科及以上学历，服装设计、纺织工程、市场营销等相关专业优先，期待你以专业知识为团队注入新鲜活力。 2. 掌握系统的服装设计理论知识，具备良好审美素养，美术基础扎实，对时尚趋势具有敏锐感知力与高度热情，能准确把握流行风向。 3. 热衷于时尚产业，持续关注国内外时尚资讯，专注服装设计领域，乐于深入研究产品细节，追求个人专业能力的不断提升。 4. 拥有良好的协作意识，思维条理清晰，抗压性佳，具备优秀的语言表达与人际沟通能力，能在团队中顺畅配合、高效执行。 5. 注重个人仪容仪表，熟练操作CorelDraw、Photoshop、Illustrator、AI等设计工具，或具备出色的手绘功底，能够通过专业技能呈现设计理念。 6. 女性身高165以上，男性178以上，形象气质佳，热爱零售行业，乐于与顾客互动交流，热衷穿搭分享与日常造型搭配，不包吃住，提供补贴！工作地点可选南京、无锡、苏州！ 欢迎2026届服装类院校毕业生积极投递简历！

长白班，高工价 计时工资，包吃住 车缝工 必须有车缝经验，熟练工，男女不限，42岁以内，计时工资18-20元/时。长白班，早8晚8，管2顿饭，有住宿。

服装设计专业毕业，熟悉紧身衣类服装的设计理念与工艺特点。

大丰港口招聘一名焊工，主要从事简单钢结构工作，工期约三个月。有意者可报名。

厂内招聘日结工作人员，工期为11月至1月，日薪230元/天。打卡满70小时后，可每日预支工资，第9天领取第8天的日薪，以此类推。日薪每月初压70小时的工资，次月10号结清。非行车工、特制、喷砂、FQC-Kappa岗位的薪资每小时降低2元。员工小时工单价包含餐补、培训津贴、夜班津贴等所有补贴。11月至1月期间在职满15天，可获车补200元。年龄要求为18至48岁。

小时工岗位，工作地点在厂内。工作时间为11月至次年1月，员工薪资为每小时24元，每月10号发放同工同酬工资，1月份工期截止时需在职，发薪日直接发放。员工工资超过5000元需自行承担国家规定的税金。非CNC、特制、喷砂、FQC-Kappa岗位的薪资每小时降低2元。小时工单价包含餐补、培训津贴、夜班津贴等所有补贴。11月至1月期间在职满15天可获300元车补。岗位津贴需在次月10号在职时发放。招聘年龄范围为18至48岁。

急需大量员工，280/天，月薪保底8000新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 【薪资待遇】： 28元每小时，280元一天，月薪保底8000 28元每小时，280元一天，月薪保底8000 28元每小时，280元一天，月薪保底8000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) 报销：外地来我司工作的人员，满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月全额 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

厂房搭建。

岗位职责 工作职责： 1.独立完成季度产品企划与设计，结合潮流与品牌调性输出方案。 2.跟进面料、色彩、版型工艺趋势，优化产品结构，提升市场竞争力。 3.协同对接买手需求，高效响应开发任务并提供解决方案。 4.参与版型审核校准，确保设计落地与穿着体验。 5.研究目标客群偏好，将趋势转化为商业设计，把控面辅料与工艺执行。 岗位要求： 1.本科及以上学历，服装设计相关专业优先；5年以上设计经验优先。 2.时尚敏感度高、审美佳，熟悉面辅料与工艺，能独立完成配色、款式设计及搭配方案。 3.具备图案设计能力与市场思维，能独立输出风格企划与创意内容。 4.沟通协作能力强，责任心重，适应快节奏工作模式。 任职要求 多个专项及风格设计师方向空缺：外套,T恤，连衣裙；潮流、都市、休闲。 1、具备知名服装品牌背景； 2、具备5年及以上设计经验，可以是全品类服装开发经验，接受专项开发即可； 3、国内外知名服装院校背景优先。

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.结合市场趋势与品牌定位，进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计 3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作，确保设计方案可量产并符合成本与品质要求 4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认，把控设计落地效果与细节呈现 5.整理设计档案，维护款式库与工艺标准资料，支持产品复盘与迭代优化 任职要求： 1. 热爱时尚设计，具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验 2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件 3.具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础 4.学习能力强，能适应快节奏开发流程，注重细节与执行力 5.沟通协调能力良好，具备团队合作意识与职业责任心

本岗位为独立开发型设计师，入职后需快速承接品类的完整开发链路，能独立完成从趋势洞察、企划提案、设计出图、面辅料对接、版房跟进到核价工艺的全流程，不需要从零培养。 【岗位职责】 1. 独立负责女装或女童品类开发：根据公司年度/季度开发计划，独立完成所负责品类的款式设计、系列规划及开发落地； 2. 全流程跟进：从设计稿到样衣落地，独立对接版房、面料开发、核价工艺师，确保开发进度和产出质量； 3. 老品优化与迭代：结合销售数据和市场反馈，对现有款式进行优化迭代，提升动销率； 4. 跨部门协同：与商品企划、采购、生产等部门保持高效沟通，及时反馈进度和问题； 5. 市场与趋势跟踪：关注女装或童装流行趋势、竞品动态和面料工艺变化，为开发提供有效输入。 【岗位要求】 1. 大专及以上，服装设计相关专业，5年以上女装或女童设计经验，有独立完成完整开发周期的实操经历； 2. 熟悉女装或童装通盘品类（上衣、裤装、外套等），有高价盘或DKS方向经验者优先； 3. 能独立对接版房、面料、核价工艺，不需要别人带，能适应商品部与版房、面料、工艺多线并行的协作节奏； 4. 进度跟进主动，不拖、不瞒、不被动等安排；能适应开发旺季的节奏和强度。 面试时需提供过往独立开发的作品集，并能说明开发数量、上市反馈或销售数据。

【岗位要求】 1. 有四季青档口设计出款经验（有新意法经验优先） 2. 了解韩系女装流行趋势 3. 有在韩国学习和女装工作经验优先 4. 熟悉面辅料市场 5. 熟悉设计制版工作流程 6. 有较好的沟通能力和执行力 7. 会画图，有创新力 8. 有独立开发出款能力

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招聘电脑绣花工，长白班，。薪资为4000至8000元/月。岗位职责包括：根据工艺单和样稿进行刺绣操作，熟练操作绣花机及日常简单维护；按要求完成每日生产任务，确保绣品质量达标；及时更换绣线，处理断线、跳针等常见问题；保持机台及工位整洁，遵守车间管理制度。任职要求：初中及以上学历，能看懂简单图纸；有绣花机操作经验，熟悉各类面料特性；视力良好，色觉正常，工作细致有耐心；服从管理，具备较强的责任心和团队协作意识。

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工资5000左右三班倒

招聘：定型缝头（包吃住） 薪资：4500～6000元/月 会使用拷边机或平缝机，做过定型缝头熟练工优先录用

岗位职责： 1.按照工艺要求完成服装、家纺等产品的缝纫加工任务 2.熟练操作平车、拷边机、打枣机等常用缝纫设备 3.严格把控缝制质量，及时发现并修正线迹不齐、跳针、漏缝等问题 4.配合班组长完成产前样确认、批量生产及返工整改工作 5.保持工位整洁，遵守安全生产与车间管理规范 任职要求： 1. 有缝纫相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 2.手眼协调能力强，做事细致耐心，能适应流水线节奏 3.身体健康，能长期稳定在岗，服从工作安排 4. 初中及以上学历，识字读图能力良好 5.具备基础质量意识和团队协作精神

阜宁县骏逸服饰常年招聘缝纫车工，模板工，质检员。按件记酬，常年 订单充足，每月底按时发放工资，从不拖欠，每月休息4天。

岗位名称：细纱挡车工（对班）； 岗位要求：1.吃苦耐劳；2.无色盲；3.年龄在30-48岁之间； 薪资待遇：月薪8000~10000元，上对班，五险一金。

招聘：招聘缝纫车工薪资：3000-7000元/月常年招聘缝纫车工，主要生产梭织童装，羽绒服等，常年订单充足，按件记酬，每月底工资按时发放，从不拖欠。工作时间：7：30—19：00；月休四天，有意的联系

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