原材料收发，账实核对，库存管理，会电脑及办公文档，薪资4000-5000，交五险

1、配合完成场区日常事务的处理 2、适应猪场封闭式工作环境 3、具备吃苦耐劳品质，待人诚恳友善

1、负责销售订单的录入、进度跟进、物流状态追踪及货物信息查询。 2、维护客户资料，做好客户信息整理与日常关系维护。 3、处理客户投诉事宜，安排客户接待并保持有效沟通。 4、对接生产等部门，跟进订单各环节执行进度。 5、配合销售部门主管完成交办的各项协助工作。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 协助维护仓储管理系统（WMS）或ERP系统数据，及时录入更新出入库信息 5. 配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1.学历不限，有仓储、物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据统计和文档处理能力 3. 能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5. 会操作叉车、手持PDA或办公软件者可适当放宽经验要求

房管局协助办理过户手续 仅招聘一人，非销售性质岗位 本周末截止报名

云仓仓库负责人（熟悉旺店通ERP） 岗位简介 负责电商第三方云仓全盘管理，统筹入库、拣货、打包、发货、退换货全流程；熟练旺店通ERP打单、订单处理、库存同步，带队完成订单履约，管控发货准确率、库存账实相符，有大促统筹经验优先。 岗位职责 1. 全面管理云仓现场作业：入库质检、上架、拣货复核、打包出库、退货处理，制定仓库SOP，严控错发漏发、货品破损，保障发货时效。 2. 精通旺店通ERP系统：订单审核、打单配货、物流匹配、订单拦截、异常单处理；维护SKU、库存同步，处理系统与实物库存差异，杜绝超卖、漏单问题。 3. 仓库团队管理：人员排班、培训、绩效考核，大促期间合理调配人力，管控人力成本，提升团队作业效率。 4. 库存管控：组织定期盘点，处理盘盈盘亏，跟进滞销、破损货品；优化货位布局，提升仓库空间利用率。 5. 对接客户、快递物流，处理订单异常、售后退换货；协调平台、运营，处理爆单、临时改单等突发状况。 6. 落实仓库5S、消防安全，设备维护，做好仓库安全管理，统计仓库各项运营数据（发货准确率、损耗率）并持续优化流程。 任职要求 1. 2‑4年电商云仓/第三方仓储全盘管理经验，有食品电商云仓经验优先。 2. 必须熟练旺店通ERP，熟悉打单、审单、库存调整、物流对接全套操作，懂旺店通后台配置优先。 3. 熟悉电商各平台发货规则，经历过618、双11大促现场统筹。 4. 具备较强现场管理、抗压能力，能处理各类仓库突发问题；做事严谨，重视库存与发货准确率。 5. 会使用Excel做数据统计，沟通协调能力强，能对接客户与快递。 薪资福利 薪资：5000‑7000元（根据经验面议） ，工作地点：繁昌

要求45岁以下，有三个以上项目经历，熟悉建筑工程各种材料购进，验收，领用，库存等各环节。能熟练操作电子表格。吃苦耐劳，工作责任心强！必须要可以交社保。不符合条件的勿扰！微信:

老板要仓库员2名，230元/天，包吃住 主要工作：仓库货物进出登记、人员进出登记。 零基础可做，老员工全程带教，有意者欢迎电话联系。 工作地点安徽合肥

岗位职责 1.驾驶小货车，完成偶尔送货任务； 2.店内设施日常维修维护； 3.完成领导安排其他后勤事务。 任职要求 1.持有有效C1及以上驾驶证，且驾龄满1年以上，具备良好的驾驶技能和安全意识； 2.懂木工优先，动手能力强，服从工作安排。 工作时间：8:00‑11:30，14:00‑18:30，月休4天

招聘电焊师傅，要求会焊接消防支架。有意者可联系。

安庆市潜山市招工地小工/杂工

安庆市怀宁县招消防安装

今天下午欧亚大观需要一名水工。

宿松附近招聘长期挖机驾驶员1名，要求有水利工程经验，能够精细刷坡，熟练操作斗山215型号挖机。

招聘叉车兼库管人员6名。薪资为5000-8000元/月。按照所在地法定要求及标准缴纳社保、住房公积金。提供标间式住宿，提供免费工作餐。年节发放员工福利品，年度内提供医疗健康及专项体检项目。

土建材料员 1. 在项目经理领导下，负责项目工程材料、构配件、周转材料的计划编制、采购、进场验收、保管、发放、盘点及退场管理工作。 2. 熟悉施工图纸、施工进度计划，按时编制材料需用计划、采购计划，报项目经理审批，做到按需采购，避免积压或停工待料。 3. 负责市场询价、比价，对供应商资质、产品合格证、检测报告进行审核，择优选择合格供应商，按审批要求组织材料进场。 4. 材料进场时，严格核对材料名称、规格、型号、数量，检查外观质量、质保资料；按规范配合取样送检，不合格材料严禁入库、严禁使用，及时联系供应商。 5. 做好现场材料堆放管理，分区分类摆放，设置标识牌；钢材防雨防锈、水泥防潮，危险品单独隔离存放，落实文明施工要求。 6. 建立材料出入库台账，执行限额领料制度，凭领料单发放材料；严控材料损耗，超限额用料必须上报审批。定期盘点库存，做到账物相符。 7. 监督现场材料合理使用，制止浪费行为；负责模板、脚手架等周转材料回收、清点、维修、退场清点工作。 8. 收集、整理、归档所有材料质量证明文件，配合监理、建设单位及主管部门检查，及时提供材料资料。

榆林府谷县招材料员

招聘材料员1名，工资4500元。 招聘焊工4名，要求为熟练工，掌握电焊和氩弧焊技术，工资450元每天。 施工地点位于浙江东阳，工作地址在宁波。

在工地办理收料、出库、入库，建立台账

后台岗位，全职，坐办公室。 带薪培训，培训当天办理入职手续。一个人一个工位，一台电脑，工作环境舒适，空调冬暖夏凉。 工作时间朝九晚六，每月6-8天假期，法定节假日正常休息。 保底薪资3500另加餐补和满勤。转正综合8000+。交五险，可提前转正。 提供公寓式住宿，设备齐全，干净整洁。 【岗位职责】 1. 处理客户信息。 2. 做简单登记。

岗位内容： 1. 负责日常行政事务，包括办公环境协调、宿舍及食堂运营管理、文档归档、资料汇总与系统维护等工作。 2. 配合上级领导推进各项任务落实，如会务安排、文件流转与审批跟进等支持性工作。 3. 策划并执行员工关怀活动、培训组织等相关事宜，提供全面的行政服务保障。 4. 承担公司内部各部门间的联络与信息传递，确保沟通顺畅、协作高效。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备优秀的组织协调能力与执行能力，能迅速应对和处理突发情况。 2. 拥有良好的人际沟通技巧和团队协作意识，善于跨部门协同作业。 3. 熟悉常用办公软件操作，掌握文档管理及信息发布相关流程与技能。 4. 具备较强的学习能力和环境适应力，工作积极主动，富有责任心和服务导向。

要求18-35周岁，五官端正，会简单电脑操作，有收银经验和抖音直播者优先，工作时间下午1点到晚上11点，每月调休2天，

办公室文员 招工人数:1人

上班时间11:00到22:00，负责每天台球室的卫生和收营，有责任心，能吃苦耐劳

前台接待客服2人 要求:25至35岁，底薪5000提成3000左右 工作时间下午2点至10点，身高160厘米不太胖

有物业公司标书制做经验1-3年，可以居家或混合办公，待遇面议

职责描述： 1、负责政府事务对接、新项目相关手续的报批与协调工作； 2、负责办公用品的日常采购、分发及登记管理工作； 3、撰写、修订各类报告、文件及文字材料； 4、完成领导交办的其他日常事务性工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，生源地为安庆或周边地区；熟练使用Office等办公软件； 2、了解常规行政事务流程，包括会议组织、公文处理、档案管理及日常事务协调； 3、具备良好的沟通能力，能独立开展、推进和协调各项工作； 4、责任心强，具有团队协作精神和较强的保密意识。

一、工作内容 1. 主要负责后台信息登记与业务办理，客户资料的管理与维护，日常使用电脑办公 2. 无需外勤，全程室内办公，工作轻松易上手 二、岗位要求 具备基础的电脑操作能力 三、薪资福利：底薪加绩效奖金，综合收入约4500~8000元 四、工作时间：早九晚六，法定节假日按规定享受带薪休假 五、福利待遇 1. 入职当日完成入职流程，协助办理住宿相关手续 2. 员工享有公司规定的各类节假日，包括年假、婚假等带薪假期 3. 缴纳社会保险五险，并额外购买商业保险 4. 每年提供四次晋升评定机会

办公室专员！无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位稳定有保障。 别再频繁跳槽了，加入大地，开启一份能长期发展的事业！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室完成； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通，协助办理续保事宜； 3、零基础可投，入职前享带薪培训，快速掌握工作流程； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪资标准：新员工前两个月综合收入3000-4000元，在岗人员平均月薪6000元，业务能力突出或入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元，收入与绩效挂钩，上不封顶。 （3）五险两金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金） （4）依法享受国家法定假期+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期权益； 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30，每月休息约5天，法定节假日全部正常休息（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5至15天带薪年假。 ！！！符合以下条件可申请远程居家办公！！！ 曾在本公司从事车险电销工作满3个月且达到初级客户经理三级的新入职人员； 或曾在同行业电销岗位工作满6个月以上者； 满足任一条件，通过公司组织的培训并考核合格后，即可正式入职并申请居家办公。 【居家远程办公要求】 1、拥有相对独立、安静的办公空间； 2、家庭网络带宽需达50M及以上，须使用有线网络连接； 3、电脑、耳机自行配备，设备要求为i3及以上处理器、内存4G以上、操作系统为Win7或Win10系统； 【晋升渠道】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等多个岗位方向可供选择； 配备舒适办公环境（冬暖夏凉）、持续专业赋能、广阔发展空间，助力多元职业成长路径！

1.协助设计师邀约客户进店 2.客户进店 数据整理 3.公司定期家装知识培训