职责与任务：1、通过市场对比分析当前商品品类结构，并通过供应商关系管理来定义、优化品类结构，以确保产品质量和利润增长；2、开发爆品，体现差异化；3、确保产品价格定位符合价格政策及会员需求；4、确保商品的有货率、在架率，通过有效的库存回顾优化库存天数；5、根据相关商业指引以及公司策略以及季节性变化，确定合适的促销策略；6、协助运营总监对公司制定的各项方针政策的落实，及时发布公司新品推广、达成公司下发的各项指标、监督各项指标及公司政策达成情况；7、为商品陈列图的开发提供建议和支持；8、确保负责全分类的销售、利润、库存管理、及总收入的指标达成；任职资格：1、大专及以上学历；2、至少4年以上大中型连锁超市及新零售行业工作经验，有独立采购/操盘经验，商超百货、生鲜类采购经验者优先；3、熟悉商超相关采购流程、运营流程;4、具备良好的谈判和人际沟通能力，团队协作能力强;5、具备较强的抗压能力；6、办公点在九江永修县，后期职责范围覆盖整个江西省。工作时间：不定时工作制，优秀者薪资面议定

前台文员薪资福利:2800元/月+绩效招工人数:2人工作地址:乐平市洎阳街道珠海中路（188号）移动公司附近

客服文员负责收物业费、业主投诉反馈、办公室勤杂要求：善于沟通、吃苦耐劳周休一天，薪资面议

萍乡市安源区招文员

每天工作早上8点到下午6点

招聘：采购员薪资：6000元以上/月1、大专及以上学历，1年以上采购工作经验，懂相关合同法律、法规、专业不限；2、熟悉采购工作流程，能独立开发供应商及管理能力，具备一定的商务谈判能力；3、熟悉运用办公软件、ERP；4、具备较强的学习能力，工作适应能力及抗压能力；5、有较强的质量意识和成本观念。6、主要负责零星采购和小五金件采购联系人：方老师

招聘：采购员薪资：6500工作时间： 上午：08:30-12:00 下午：14:00-18:00（普通）1、品德端正，为人诚实，责任心强；2、高中或中专以上文凭；3、有医药公司相关采购经验；联系人：湛华秀 · 招聘专员（人力资源部）电话：

企业文化建设当老师负责带兼职做单，双休，入职购买五险一金，要求有效配合公司整体业务运作需求，需要脑子灵活

会电脑，负责公司各类财产管控、公司下属各部门成本管控及指导各部门达成总部要求各项指标。生手可培训上岗(会计类优先)联系电话

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南昌青山湖招充电桩安装，路面硬化60平。（包工）

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采购工程师具备基础的采购知识和相关经验，有较好的市场敏感性和商业敏锐度；具有良好的沟通能力和团队合作精神，能适应较快的工作节奏；具备较强的学习能力和自主思考能力，对数字敏感度高，能够熟练使用办公软件。薪资福利:8000-9000元/月招工人数:1名工作地址:安徽芜湖三山经开区三山街道外滩路33号

采购工程师/采购助理负责供应商开发，申购单处理，采购订单跟进，供应商评估，协助业务部开发新物料，协助工厂厂长完成其它与采购相关工作。招工人数:2名工作地址:九江镇沙头工业区A区振业东8路恒发五金大楼B栋6楼

采购工程师1.本科以上学历，机械、电子、医学、生物类专业优先，1年以上采购工作经验；2.熟悉ISO13485.GMP等质量管理体系；3.熟练使用办公软件和ERP管理系统；4.具备良好的沟通和协调能力，能够建立和维护供应商关系；5.具备较强的商务谈判、沟通能力和组织协调能力；6.有一定的抗压能力，有积极的工作态度。1.本科以上学历，机械、电子、医学、生物类专业优先，1年以上采购工作经验；2.熟悉ISO13485.GMP等质量管理体系；3.熟练使用办公软件和ERP管理系统；4.具备良好的沟通和协调能力，能够建立和维护供应商关系；5.具备较强的商务谈判、沟通能力和组织协调能力；6.有一定的抗压能力，有积极的工作态度。薪资福利:6000-9000元/月招工人数:1人工作地址:桐乡崇福镇杭福路中节能产业园29-1

招聘：采购工程师助理薪资：4500元以上/月工作内容：1.采购单下单、跟单、异常处理2.采购资源开发3.供应商管理、培训要求：有一定的专业知识，英语四级或以上联系人：南老师

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江西服装学院一食堂急招聘文员一名一天8小时，包吃，月休2天工作时间：早上8点到下午4点月收3600元有意者留电话聊，最好向塘人地址：江西省南昌市向塘镇丽湖大道108号

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岗位职责：一、办公环境管理负责公司办公区域的日常清洁维护，确保办公场所整洁、卫生，包括但不限于地面清扫、垃圾清理、卫生间清洁等。监督办公区域的环境卫生情况，及时发现并处理卫生问题，为员工提供舒适的工作环境。管理办公区域的绿植，定期浇水、修剪、施肥，保持绿植的生机与美观。二、设备设施管理负责公司办公设备的日常维护和管理，包括电脑、打印机、复印机、传真机等，确保设备正常运行。定期检查办公设备的使用情况，及时进行维修或更换，保证设备的可用性。管理公司的办公设施，如桌椅、文件柜、灯具等，确保设施完好无损。负责办公区域的水电、空调等设施的维护和管理，及时处理设施故障。三、物资管理负责公司办公用品的采购、发放和库存管理，确保办公用品的充足供应。建立办公用品台账，定期盘点办公用品库存，合理控制办公用品成本。管理公司的固定资产，包括登记、清查、维护和报废等工作。负责公司员工福利物资的采购和发放，提高员工的满意度。四、后勤服务支持负责公司员工的餐饮安排，确保员工的饮食需求得到满足。协助公司组织各类活动，如会议、培训、团建等，提供后勤支持服务。处理员工的日常后勤需求，如报修、借用物品等，提高员工的工作效率。五、其他工作完成领导交办的其他后勤管理工作任务。积极配合公司其他部门的工作，提供必要的后勤支持。不断改进后勤管理工作，提高后勤服务质量和效率。

协助老板处理各种日常事务，文化打印，收发快递接待等。要求个人形象气质好，性格开朗活泼的。

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