要求：电工证、登高证

招聘要求： 1）年龄19-28岁之间，无犯罪记录 2）大专及以上学历，提供食宿 3）积极上进，吃苦耐劳 岗位职责： 1、现场设备调试和运行维护； 2、设备运行过程进行问题消缺和故障记录； 3、完成设备的定期维护、日常检修、日常维护等工作任务； 4、提交现场运行分析报表 5、负责分析、整理现场运行记录，并提出改进建议

运维工程师和变电站运行招聘啦[勾引][勾引][勾引] 岗位职责：1.风电现场的风机检修与运维。 2.变电站设备监控与运行维护。 人员要求：1.专科及以上学历，40岁以下。 2.需持有3证（高压、登高和低压电工证）。 3.接受小白（没有三证的公司可以协助考取证件）。 4.工作地点全国区域可选，提供住宿，工作3个月集中休息12天。 薪资待遇：5500-12000（新疆区域、青海冷湖、青海茫崖和西藏项目有特殊补贴），面试定薪，五险一金，带薪休假，。 联系方式：高先生有意向的甩简历哦[庆祝][庆祝][庆祝]

风电叶片维修员 一、岗位要求： 1）年龄：20-45岁； 2）学历：高中及以上学历人员：有风电叶片检修经验优先； 3）工作证：高处作业证 4)无噪声、高温、高处作业、等职业健康禁忌症； 5)能够吃苦耐劳，责任心强，有强烈的服务意识、良好的沟通能力，能适应长期风场工作。 二、薪资待遇： 综合工资13000-15000元； 岗位职责： 1）对风力叶片进行日常检修、日常维修等；2）负责维护过程中排查、整改； 3）对于维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理； 4）进行风力发电叶片的维护处理与改进，跟踪反馈。 5）工作区域：四川

1.公司简介：瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东青岛、江苏盐城、福建厦门等地设有分公司，在全国共有五个经营片区；业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。 公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位： 2.1、陆地风电运维工程师 岗位职责：负责风力发电机组的日常巡检、维护、故障消缺、检维修；巡检运行记录填报；检维修方案编制和备品备件计划编制上报；现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求： 3.1.1、陆上风电运维工程师：大专及以上学历；；电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取 4.工资待遇：陆地风电：税前综合工资，入职前3个月执行4880-5880元；4-6个月之间晋升为6580-7580元；然后每半年或一年晋升一次，月薪资涨幅600-1200；工作满一年工资8000元左右；工作2-3年，月薪资可达9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪；入职缴纳六险一金，还有话补、电脑补贴、节假日补贴等。 包住，住宿是公司免费统一安排，一般是4-6人间；就餐是一般风电场是员工集体合伙一起做饭吃，比较大的风电场有食堂，自己点餐买饭吃。 话费补贴100元/月；电脑补贴80元/月(现场发放)；高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天：清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天)；春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

风机塔筒吊装监督员要求 1. 资质经验：有2年以上大型设备吊装监督经验。 ​ 2. 专业能力：熟悉风机塔筒结构、吊装工艺及安全规范，能识别作业中的安全与质量隐患。 ​ 3. 实操能力：掌握吊装设备基本原理，能看懂施工图纸与方案，具备现场应急处置能力。 ​ 4. 职业素养：责任心强，严守安全底线，具备良好的沟通协调与问题解决能力，持有效安全监管证书（如安全员证）电工证、登高证优先。

有电工证、登高证。能吃苦耐劳，诚实可靠。最好懂风电塔筒吊装监督流程。

要有电工证，登高证

招聘要求： 1、年龄要求19-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录。 2、积极上进，吃苦耐劳。实习地区服从单位安排。 岗位职责： 1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。 2、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助，一年。 3、单位提供免费住宿(2-4人间，独卫，拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 选择这个行业的理由 1、是绿领行业，趋势好，有前景; 薪酬高，福利好，六险一金，带薪休假等等; 2、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高;

岗位职责： 1.负责风力发电机组的日常巡检、维护和故障处理，确保设备安全稳定运行 2.对风电设备进行定期保养、部件更换及技术升级，提升机组运行效率 3.记录运维数据并分析运行状态，及时发现潜在风险并提出优化建议 4.配合现场团队完成大修、技改等专项工作，保障项目进度与质量 5.严格执行安全生产规范，参与应急抢修与事故排查，降低停机时间 任职要求： 1.具备中专/技校及以上学历，电气、机械、自动化等相关专业优先 2.有1-3年风电行业运维工作经验，持有登高证、电工证等特种作业证书者优先 3.熟悉风力发电系统结构与工作原理，能独立处理常见故障 4.具备较强的安全意识和责任心，适应长期驻外或野外作业环境 5.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能承受一定工作压力

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【招聘】 1、服务员5名 薪资3800+200 2、传菜2名 薪资3800+200 3、洗碗工4名 薪资3300+200 地址：莲湖区劳动南路99德长兴饭庄 注：清真中餐店 电话：

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岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作，保障设备安全稳定运行 2.执行定期检修计划，完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议，协助提升机组可利用率与发电效率 4. 配合完成新机组调试、技术改造及升压站相关电气设备的运维支持工作 5.严格遵守电力安全规程与风电作业规范，落实高处、带电、吊装等特种作业安全管控措施 任职要求： 1.具备电气工程、自动化、能源动力类等相关专业背景者优先 2.具备风电运维、电力系统或机械设备维护相关经验，熟悉主流风机（如金风、远景、明阳等）结构及控制系统者优先 3. 持有高压电工证、登高作业证、低压电工证等特种作业操作资格证书 4.能适应长期驻场、野外作业及轮班制工作安排，具备较强责任心与应急处理能力 5. 具备基础英语读写能力，能看懂设备英文技术资料者更佳

岗位职责： 1.负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作，保障机组安全稳定运行 2.执行定期检修计划，完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议，协助提升设备可利用率与发电效率 4. 配合完成新机组调试、技术改造及预防性维护项目，确保符合行业规范与安全标准 5.严格遵守风电作业安全规程，正确使用登高、吊装、电气操作等专业工具及防护装备 任职要求： 1.中专及以上，机电、自动化、能源动力、电气工程等相关专业优先 2.具备风电运维、电力系统或大型旋转机械相关工作经验者优先，接受应届毕业生带教培养 3.持有低压电工证、高处作业证（登高架设/高处安装维护拆除）为必备条件，具备高压电工证或风机厂家认证者更佳 4.身体健康，能适应长期驻守偏远风电场、户外高空及轮班作业环境 5. 具备基础英语读写能力，能熟练操作SCADA系统及常用办公软件

长期招聘： 风电运维工程师 #岗位职责： 按照风机机组及配套设备的维护技术要求，对其定期巡检、维护、定期检修、故障消除、技术改造等，保障风电机组的安全、稳定运行。 #招聘要求： ，年龄：18—30周岁岁；2、学历：大专及以上学历，（条件优越的可放宽）专业相关。3、身体健康、无恐高症、无色弱。 #薪资待遇： 实习工资：每月5000左右，转正后工资是6000-8000元，工资每半年一次考核，考核通过后涨一次工资，调资幅度300-1200元，工作满1年综合工资8000-12000元 工作时间： 常白班，8小时工作制。每工作2-3个月休假10-15天，公司 工作地点： 全国就近安置 合同性质：与运维公司直接签订劳动合同 。

1、建立风机维护及项目档案； 2、风电机组调试、故障处理； 3、根据经验积累更新维护记录表； 4、项目机组问题反馈； 5、项目定检、技改、变电、运维一体化、储能工程师等； 任职要求： 1、专业不限，中专及以上学历 2、年龄18-35岁； 3、无色盲、色弱、无恐高、 工作地点： 1、工作时间：平均工作时间每天8小时，连上连休，一年休四次，属带薪休假，或根据项目合理安排上20天休十天，休假按照二等高铁票价。 2、工作地点：根据户籍所在地就近风场安排 工作时间:面议

岗位职责： 1.负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作，保障机组安全稳定运行 2.执行定期检修计划，完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议，协助提升设备可利用率与发电效率 4. 配合完成新机组调试、技术改造及预防性维护项目，确保符合行业规范与安全标准 5. 严格遵守高空作业、电气操作及吊装作业等安全规程，落实现场HSE管理要求 任职要求： 1.中专及以上学历，电气工程、自动化、能源与动力工程、机械设计制造及其自动化等相关专业优先 2.熟悉主流风机（如金风、远景、明阳等）结构及控制系统者优先 3.持有高处作业证、低压电工证、登塔证等特种作业资格证书，接受驻场及倒班工作安排 4.具备基础电气识图能力与PLC逻辑理解能力，能熟练使用万用表、振动分析仪等常用检测工具 5.责任心强，具备良好的团队协作意识、安全风险意识和抗压能力

招兼职培训讲师，技术咨询，技术支持，项目外包 北京，上海，成都，武汉，广州，深圳，福州，杭州，大连，沈阳等 工作内容：2-5天短周期，可兼职，可线上，可线下，开展技术或软件类培训、技术咨询、技术支持；或承接短期技术咨询与项目外包任务。 工作收获：丰富个人经历，展示专业能力，增强自信心，系统化梳理知识结构，实现共同成长，拓展行业资源，提升演讲与沟通技巧，结识技术领域同行，发掘潜在项目合作机会。 要求：本科及以上学历，熟练掌握某一专业技术方向，具备扎实的理论基础与丰富的实践经验，累计3年以上实际项目经验；性格积极，乐于分享，表达清晰，富有耐心，开放协作，具备服务意识；有培训、咨询或公开演讲经验者优先，接受兼职形式。 有意者请发送简历或直接联系，并另附说明所擅长的技术或软件名称，谢谢！ 1.大数据，hadoop，splunk，数据分析，数据挖掘，微软BI，MSBI，powerbi，powerbi，R语言，可视化，机器视觉，slam 2.人工智能，大模型，chatgpt，机器学习，深度学习，Tensorflow，图形语言，图像处理，图像识别，slam，cuda，gpu，opengl，opencv，机器人，商业智能，自然语言处理，nlp，文本挖掘 3.devops，cicd，ansible，python，Jenkins持续集成，Mongodb，nosql，redis 4.各类数据库，信创，国产数据库达梦，guassdb，虚拟化vmware，云计算，openstack，docker，k8s，kubernetes，存储备份等相关技术 5.嵌入式架构，硬件设计，硬件测试，fpga图像，dsp，stm32，pcb设计仿真，模拟电路，芯片设计，数字电路，集成电路ic设计 6.EMC电磁兼容，信号可靠性，AllegroCadencePCB，pcbsipi仿真，emc仿真 7.电子，电气，电磁，信号完整性，芯片设计，数据信号，altium，cadence，高速pcb，IC设计老师，数字前端，数字后端，集成电路类 8.机械设计solidworks，catia，creo，inventor，ug，nx，solidworks有限元，钢结构，pkpm，3d3s，tekla，midas，结构设计，bim，建筑设计，钢结构设计，abaqus，sysweld，ployflow，procast，deform，autoform，moldflow，hyperlynx，adams，flotherm，ansysfluent，公差分析，尺寸链，3dcs，cetol，gd&t，sacs，sesam，dyrobes，kisssoft，PAM-RTM，PAM-COMPOSITE复合材料等 9.嵌入式linux，dsp，fpga，vxworks，arm，ucos，labview，plc，eplan，codesys等系列技术，物联网，ble电机控制，电机设计，maxwell，开关电源讲师 10.模拟电路设计，ASIC，数字电路，pcb，cadence，信号完整性，emc电磁，硬件测试，电子产品结构设计，电子产品可靠性，单片机，开关电源等讲师；汽车电子开发，mbd，mbs，电机开发，电机控制，电机设计，adams，cruise，simulink自动代码生成，profine，flexray，canoe，CAN总线，AUTOFORM 11.Arcgis，gis，webgl，ue4，unity3d，cesium，webgl，三维遥感等领域讲师 13.Linux编程，C++qt，vxworks，qnx，内核，linux驱动，linux管理，华为数通系列技术讲师 14.有限元讲师，Cfd，cae，fluent，ansys，abaqus，cfx，openfoam，comsol，deform，procast，moldflow，cfx，axstream，nrec，cfturbo，numeca系列讲师 15.Spss，sas，vba，powerbi，Matlab讲师，simulink讲师，mbd，stateflow，数据分析，市场调查 16.Erp，sap，ebs，oracleerp 17.通信系列技术讲师：lte，4g，5g，zigbee，hfss，ads，cst射频技术 18.软件开发，java，go，rust，u3d，unity，net，j2ee，C++，qt，liferay，web开发，gwt，ios，android，python，perl，ruby，小程序，微信公众号讲师 19.openmodelica，uml，mbse，sysml，ddd 20.数字化转型，数据治理，数据仓库，etl，infomatic数据挖掘，bo，biee讲师，greenplum，Tableau，powerbi，qlikview，可视化 21.信息化规划，数字化转型，CIO，IT规划，需求分析讲师；软考，敏捷项目管理project，软件测试，持续集成，jira，质量管理，rams，doe，minitab，dfx，dfm可靠性设计，配置管理培训讲师，uml，visio，设计模式等 22.NET架构设计，系统架构，软件架构，系统集成，wcf，wpf，vsts，tfs培训讲师 23.微软project，net，office，mcse，sqlserver系列技术及产品讲师 24.汽车技术，汽车电子，车载测试，车载以太网，autosar，aspice，can，lin，cruise，汽车电器架构，汽车硬件架构，soa，canopen，canoe，vda，mbd，mbs，质量管理培训讲师 25.信息安全，数据安全，软件安全开发，供应链安全，网络安全，ccnp，juniper，数据中心，数据运维类 26.adobe讲师，trados，framemaker，光学软件，zemax，lighttools，tracepro，lumerical，fdtd讲师 27.其它如VASP，Gaussian，GROMACS，LAMMPS，MS，COMSOL，ASPEN，hysys，htri，晶体技术，relap5，geant4，maap4，dragon，jondon，psse，pscad等 其它具备特殊技能或软件专长者也可单独列出 中科信软长期招聘以上各类兼职技术人员，支持线上授课、周末或短周期集中培训与咨询服务，欢迎联系洽谈 其它有特殊技能或软件特长者可另行备注说明

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岗位要求： IDC暖通工程师：3年以上中小型数据中心建设经验，具备暖通工程及相关领域从业背景，其中至少2年从事大型数据中心制冷系统建设相关工作。 岗位职责： 1）参与图纸深化设计及材料清单的核对与确认； 2）依照项目进度推进暖通专业施工任务的实施； 3）协同其他专业开展工程实施、系统改造与优化配合工作； 4）协助项目负责人制定安全作业规范，保障施工期间人员、机械、物料的有序运转，落实设备运行安全与现场人员人身安全； 5）对专业分包团队进行监督管理、绩效考核、人员调配及奖惩建议，报主管领导审批后执行； 6）承担项目日常事务管理，包括文档编制、流程组织与过程管控； 7）负责制冷系统的运行管理、安全管理及标准化执行； 8）涵盖暖通空调设备的安装实施与调试工作。 工作内容： 1、在施工过程中负责技术方案编写，依据图纸提报材料需求清单，并在设备采购阶段核实技术参数并确认； 2、统筹施工班组管理，安排并协调具体施工作业任务； 3、制定本专业施工进度计划并推动落实； 4、负责施工过程中涉及变更事项的申报、管理及后续跟踪； 5、主导本专业技术方案的制定，完成技术交底并监督执行情况； 6、负责施工现场本专业范围内的质量检查、问题整改及闭环跟踪； 任职要求： 1、专业要求：建筑环境与设备工程、供热通风与空调工程、供热空调与燃气工程、热能与动力工程等相关专业； 2、具备2年以上工业厂房机电或暖通相关工作经验； 3、有类似机电安装项目或厂房建设项目经验者优先； 4、能接受全国范围内出差安排。

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招聘兼职多人 地点：大唐不夜城室外 每天 时间：16:00-24:00 薪资：150 要求：有销售经验 联系电话：（同）

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一、招聘岗位 工作地点：全国多地（根据项目需求调配） 薪资范围：3000-6000元/月（根据经验与能力面议） 招聘人数：3—5名（年龄：18岁—38岁）身体健康，无传染疾病，无犯罪记录。 二、岗位职责 负责智能垃圾箱的现场安装、调试及验收工作，确保设备正常运行。 根据技术图纸和规范，完成设备组装、固定及电气连接，保证安装质量符合标准。 协助客户进行设备操作培训，解答使用疑问，提供基础技术指导。 定期巡检已安装设备，记录运行状态，及时反馈并处理异常问题。 参与项目前期规划，提供安装可行性建议，优化施工方案。 三、任职要求 学历与经验：中专及以上学历，1年以上机械或电气设备安装经验，有环保设备安装背景者优先。 技能要求： 熟悉工具使用（如电钻、扳手等），能独立完成设备组装与调试。 具备基础电气知识，能处理简单线路连接问题。 持有C1驾驶证或电动车驾驶能力，适应户外作业及短途运输需求。 个人素质：责任心强，能吃苦耐劳；具备良好沟通能力，能与客户及团队有效协作。 其他：身体健康，能适应高空作业及户外环境（如雨天、高温）。 四、福利待遇 薪资结构：底薪+绩效提成，综合收入可达3000-6000元/月。 工作时间：灵活排班，部分项目需配合客户时间，加班按国家规定支付加班费。 职业发展：提供技能培训与晋升通道，优秀者可转岗至技术或管理岗位。 五、应聘方式 联系人：刘经理 联系电话： 面试安排：初审通过后，将电话通知面试时间及地点。 欢迎有志于环保事业的人士加入！

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1. 日常维护与巡检：负责西安区域自动贩卖机的日常运维工作，涵盖设备清洁、机械部件检查及保养，确保机体外观干净整洁、内部结构运转顺畅。依据既定巡检计划，定期完成每台设备的全面检查，详细记录运行状况，及时识别并消除潜在故障风险，保障设备可用率维持在95%以上。 2. 商品管理：结合销售数据与市场需求，科学执行商品补货任务，确保品类齐全、库存充足，实现补货及时率达98%。严控商品品质，定期核查保质期信息，及时清理临近或已过期商品，合理处置滞销品项，保障消费者购得安全、新鲜的商品。 3. 故障排查与维修：当设备发生故障时，需快速响应，并在2小时内抵达现场进行诊断与修复。针对出货卡货、支付异常、断电等常见问题，具备独立处理能力；遇复杂故障情况，应及时上报并协同技术团队推进维修，确保平均故障修复时间不超过4小时。 4. 数据记录与反馈：完整记录每次巡检、维护、补货及故障处理的工作详情，包括操作内容、时间节点和设备状态等信息，并按时录入公司运维管理系统。定期整理分析运维数据，向运营部门提交设备运行表现、商品销售动态及用户需求反馈，为优化运营决策提供可靠数据支撑。 5. 客户服务支持：在日常作业中主动协助用户解决使用过程中遇到的问题，提供耐心、专业的指导服务，提升用户体验感。对用户提出的意见或建议，做到认真登记并第一时间转达至相关部门处理。 四、任职要求 1. 学历与专业：中专/中技及以上学历，电子信息、机械工程、自动化等相关专业优先；非相关专业但具备丰富设备运维实践经验者亦可报名。 2. 工作经验：具有一年以上设备运维工作经验，有自动贩卖机、自助终端或类似机电类设备维护经历者优先。熟悉设备机械构造与电路原理，能熟练开展日常保养及常见故障处理。 3. 技能要求：持有C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练，能够安全高效地驾驶公司配送车辆完成补货与设备维护任务。具备基础计算机操作能力，可熟练使用运维系统进行数据录入与查询。掌握基本电子维修技能，能正确使用常用工具及检测仪器。 4. 素质要求：责任心强，敬业踏实，工作细致严谨，能适应长期外勤及不定时加班安排。具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能够与公司内外部单位保持顺畅协作。具有较强的应变能力和问题解决能力，可在紧急情况下迅速判断并采取有效应对措施。 5. 其他要求：身体健康，能承受相应工作强度与压力。无不良驾驶记录，无重大交通事故及交通违法情形，安全意识强。愿意参与公司组织的定期技术培训与考核，持续提升个人专业能力。

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