郑州信阳菜招聘经理一名，工资面议联系电话

中原区，信阳菜会所，11个包间，招聘前厅主管4700 服务员3700 收银3500 福利待遇，一个月4天假期，包吃包住，有提成，住宿跟酒店一层楼，比较近！ 没有上班的朋友可以联系！

白塔路火锅店诚聘 1、前厅主管一名，男女不限，20岁-45岁，要求沟通能力强，有连锁餐饮工作经验者优先，月薪5k-6k+日超。2、服务员2名，男女不限，18-40岁，有连锁餐饮工作经验者优先，月薪4k-5千+日超。提供食宿，月休4天，发薪每月10日，工作地点：白塔路311号，有意者联系152****7009，非诚勿扰谢谢

招聘领班一名，要求有中餐工作经验，地点北大街天心湖附近，工资面议，176****4444

前厅经理25岁-45岁，男女均可薪资福利:工资面谈，供吃住，提供夫妻间

岗位职责: 1. 全面负责餐饮门店的日常运营管理，确保服务流程顺畅与运营效率； 2. 组织实施门店运营标准，提升顾客用餐体验与满意度； 3. 统筹人员排班与工作分配，保障团队高效协作； 4. 监督食品安全、卫生规范及设备维护，确保合规运营； 5. 协助推动门店业绩目标达成，配合上级完成运营优化任务。 上班时间： 9：30-14：30 17：00-22：00 薪资待遇：底薪4500+全勤200 月休3天 任职要求： 1.年龄26-35岁 2. 具备餐饮行业运营管理经验，熟悉门店运作流程； 3. 具有较强的团队组织与协调能力，能有效带动员工积极性； 4.沟通表达清晰，具备处理现场问题和客户反馈的能力； 5.责任心强，注重服务细节与运营规范；

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的企业文化氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门的合规对接工作 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作机制 2.具有较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 4. 有责任心、抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类职业资格证书者优先

服从安排

负责医院食堂餐厅工作，做过团餐，熟悉管理流程

岗位职责: 1. 负责前厅日常运营管理工作，确保服务流程高效有序； 2. 组织并指导前厅员工执行服务标准，提升顾客用餐体验； 3. 协调人员排班与岗位分配，保障各班次运营顺畅； 4. 监督前厅环境卫生、设备使用及服务规范的落实； 5. 协助处理顾客反馈与突发情况，维护良好服务形象。 上班时间： 9：30-14：30 17：00-22：00 薪资待遇：底薪3800+全勤200 月休3天 任职要求： 1.年龄26-35岁 2.具备餐饮前厅工作经验，熟悉前厅运作流程； 3.具有良好的组织协调能力，能有效带领团队完成任务； 4.沟通表达能力强，能够妥善应对现场服务问题； 5.工作认真负责，注重服务细节与客户满意度； 6.具备较强应变能力。

招聘：肯德基乌镇东栅招服务员薪资：3000-4000元/月长期工作伙伴要求：可以长期工作的伙伴，每周至少提供20个小时的时间。社会工伙伴下班空余时间可以工作，每周至少提供20小时稳定时间，需要长期稳定。学生工在校学生，可以提供寒假加暑假，平常日周末可以上班的优先录取。

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招聘 炒菜 配菜，烧烤师傅和学徒老板 夜班

二七区信阳菜招配菜师傅一名，要求熟练能干！非诚勿扰！工资电话聊

信阳市固始县招水工、工地学徒工

南岗先锋路总店一晚馄饨烧烤小酒馆高新招聘经理8000元--9000元服务员6000元___6500元收银6000-点6500元（美团扫码结账就是交个班）1工作轻松愉快，不点菜，不刷餐具，2工作氛围好，一楼17张桌3没事不立岗4免费提供食宿！带薪休假4个半天员工餐吃的好应聘时间3点以后上班时间下午3点上班凌晨2点下班

长春市南关区《老白渔馆家常菜》幸福街店招聘前台主管6000元/月酒水提成6500到7000左右服务员两名4000元/月+酒水提成4500-5000左右男女不限.福利待遇：每月带薪休息2天.供吃住寝室条件好每月15号开支.不拖欠地址:南关区幸福街隆德华府（卫星广场理工大学附近）136路154路306路幸福家园站下车就到.交通非常便利联系电话：同步

招聘：领班（五险+包吃）薪资：4000-5000元/月领班：2人薪资：4000+(交五险)工作时间：早09：00至13：00；下午16：30至21：00工作要求：****-***，诚实守信、有责任心、团队合作、执行力。有餐饮一年以上工作经验。直接电话联系：工作地址：原谷五粮记（名尚店）（博士苑店）

招聘：餐厅经理(五险）薪资：6000-7000元/月餐厅经理岗位职责1.负责餐厅日常运营管理，确保服务质量达标2.制定菜单，包控质量3.管理员工排班，培训新员工提升技能任职要求1.餐饮管理等相关专业2.熟悉餐厅服务流程，具备良好沟通能力3.有餐厅管理经验者优先

【招聘 招聘】 前厅经理 1名 收银员 1名 优秀服务员4名 ☎： （）

岗位职责： 1.负责厨房的日常运营管理，合理安排各岗位人员工作，确保出餐效率与质量 2.制定并优化菜品菜单，下达采购指令单和每日加工指令单，把控食材采购标准与成本控制，定期推出新菜品 3.严格执行食品安全与卫生管理制度，保障厨房操作规范达标 4.指导和培训厨师团队，提升整体烹饪技能与服务意识 5.协调加工部与后厨工作衔接，及时处理突发情况 任职要求： 1.具备3-5年及以上餐饮行业工作经验，有厨师长或同等岗位管理经验优先 2.熟悉各类菜系制作流程，具备较强的菜品研发与成本控制能力 3.具有良好的团队管理能力和沟通协调能力，能承受高强度工作压力 4.持有健康证，具备食品安全相关知识，遵守职业操守 5.学历不限，有中央厨房及团餐或连锁餐饮企业工作经验者优先考虑

岗位职责： 1.负责客人接待、入住和退房手续办理，提供热情周到的前台服务 2.准确处理电话咨询、预订及客户投诉，确保宾客满意度 3.维护前台区域整洁，管理客房状态信息，协助完成每日对账工作 4.配合其他部门做好宾客服务衔接，保障酒店运营顺畅 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，形象端正，普通话流利 2.熟练使用办公软件及酒店管理系统，打字速度快 3.工作认真负责，能适应轮班制，有团队合作精神 4.有酒店或服务业工作经验者优先，学历不限

严格执行连锁酒店前台的工作要求和标准

招聘：世博西亚丽宝广场五楼餐饮姐弟俩土豆份新店招聘 薪资：3000-8000元/月 招聘岗位：店员8人、主管1人、店长1人； 任职要求： 1、具备1至3年餐饮后厨相关工作经验，熟悉服务流程与基本操作规范。 2、身体健康，无不良嗜好，能适应轮班工作节奏，责任心强。 3、具备良好的职业操守和团队合作能力。 薪资标准：店员3000-4000元，主管3500-4500元，店长6000-8000+； 联系电话：吴经理：188****7666，沈经理：166****0881

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岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游咨询，妥善处理客人问询与投诉 3.协调客房、餐饮、安保等部门，跟进客人特殊需求及突发事件 4.管理前台现金、发票及房卡，每日完成账目核对与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，保持专业形象与亲切服务态度 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.普通话标准，具备基础英语会话能力者更佳 4.形象端正，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），学习能力强

固始7天优品酒店招聘前台收银1名 ，年龄35岁以下，有无工作经验均可录用，免费培训，工资每月3000+ 上班时间：8.00点至20.00点上两天，然后20.00至次日8.00点上两天班，然后休息2天。月休10天 联系电话： 地址：蓼城大道与蓼北路交叉口联通公司隔壁

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